材料工程師崗位職責(zé)（精選25篇）

　　在不斷進步的社會中，崗位職責(zé)使用的頻率越來越高，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導(dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。制定崗位職責(zé)的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編精心整理的材料工程師崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　材料工程師崗位職責(zé) 1

　　職責(zé)描述:

　　1、從事關(guān)鍵材料的研發(fā);

　　2、從事關(guān)鍵材料的選型;

　　3、從事關(guān)鍵材料的工藝研究;

　　4、配合工藝工程師開展工藝的驗證/確定和評價;

　　5、完成其他需要交派的'其他工作。

　　任職要求:

　　1、學(xué)歷專業(yè):博士學(xué)歷，化學(xué)、有機材料、高分子材料專業(yè)優(yōu)先;

　　2、工作經(jīng)驗:0-3年材料、電子、lcd等工作經(jīng)驗

　　具有液晶材料、lcd工作經(jīng)驗的優(yōu)先;

　　3、其他要求:有材料物理知識，了解材料特性和應(yīng)用。

　　材料工程師崗位職責(zé) 2

　　職責(zé)描述:

　　1.負責(zé)與最終客戶進行產(chǎn)品溝通、技術(shù)支持等工作

　　2.協(xié)助銷售人員開拓新市場，解答并解決現(xiàn)場技術(shù)問題

　　3.負責(zé)產(chǎn)品的現(xiàn)場測試、演示交流工作，并撰寫相應(yīng)的測試報告

　　4.與韓國總部及當(dāng)?shù)丶夹g(shù)負責(zé)人實時交流，維系良好的技術(shù)層面溝通協(xié)調(diào)作用

　　任職要求:

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷，電子、光學(xué)、材料學(xué)專業(yè)

　　2.oled相關(guān)行業(yè)(平板顯示/電子材料等)經(jīng)驗者優(yōu)先

　　3.有較強的'獨立分析問題、解決問題的能力，良好的溝通及協(xié)調(diào)能力

　　4.英/韓二選一即可，英語聽說讀寫流利，或韓語topik5以上

　　材料工程師崗位職責(zé) 3

　　職責(zé)描述:

　　1、針對公司產(chǎn)品進行無機非金屬材料相關(guān)的性能分析、結(jié)構(gòu)表征;

　　2、對各項分析測試數(shù)據(jù)進行整理和分析，并形成報告;

　　3、協(xié)助處理與技術(shù)相關(guān)的客戶反饋;

　　4、協(xié)助完成與公司技術(shù)開發(fā)相關(guān)的工作;

　　5、完成上級交辦的其他任務(wù)。

　　任職要求:

　　1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，物理、材料、半導(dǎo)體等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、了解并能夠使用xrd、sem、eds等方法進行材料分析測試;

　　3、動手能力強，學(xué)習(xí)能力強，細心，擅于觀察、分析、總結(jié)問題;

　　4、有高度的`工作責(zé)任心，有較好的理解、表達和溝通能力。

　　材料工程師崗位職責(zé) 4

　　崗位職責(zé):

　　1、負責(zé)公司汽車改性材料的.銷售工作;

　　2、針對已有客戶維護，新市場、新客戶的開拓及開發(fā);

　　3、公司提供住宿等條件，提供具有競爭力的薪資。

　　任職要求:

　　1、大專以上學(xué)歷，高分子化工/銷售市場/機械模具類專業(yè)優(yōu)先;

　　2、1年以上汽車主機廠或配套廠工作經(jīng)驗，有獨立開發(fā)主機廠工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、有汽車內(nèi)飾模塊銷售開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。

　　材料工程師崗位職責(zé) 5

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)要求或需求調(diào)配原始材料，試做新材料；

　　2、材料性能測試，數(shù)據(jù)記錄；

　　3、材料制作工藝改進；

　　4、聯(lián)合研發(fā)配合。

　　任職要求：

　　1、碩士以上學(xué)歷，或211/985優(yōu)秀本科畢業(yè)生，物理學(xué)、力學(xué)、生物學(xué)等專業(yè)優(yōu)先；

　　2、一年以上同崗位工作經(jīng)驗，熟悉實驗報告的書寫、數(shù)據(jù)處理及實驗設(shè)計；

　　3、熟悉辦公軟件，熟悉制圖軟件的使用；

　　4、溝通能力，學(xué)習(xí)能力，抗壓能力及服務(wù)意識強。

　　5、可接受應(yīng)屆畢業(yè)研究生，工作經(jīng)驗不限。

　　材料工程師崗位職責(zé) 6

　　一、崗位職責(zé)

　　1、通過金屬材料改性或選擇合適的金屬材料，提高設(shè)備及配件的使用壽命;

　　2、負責(zé)拉鏈生產(chǎn)設(shè)備的改進;

　　3、協(xié)助生產(chǎn)部門處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的'新問題;

　　4、負責(zé)對生產(chǎn)部門對生產(chǎn)設(shè)備、工藝進行知識培訓(xùn);

　　5、協(xié)助標準化工程師制訂、修訂工藝標準;

　　6、對外開展技術(shù)合作與技術(shù)引進;

　　7、主動收集相關(guān)的新技術(shù)、新工藝、新專利及其他相關(guān)信息。

　　二、任職要求

　　1、金屬材料工程專業(yè);

　　2、本科以上學(xué)歷;

　　3、有工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　4、年齡:22-55周歲;

　　5、熟悉掌握autocad、proe等繪圖軟件，熟練掌握各種辦公軟件;

　　6、具有較強的分析、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、組織協(xié)調(diào)和文字及語言表達能力。

　　材料工程師崗位職責(zé) 7

　　職責(zé)：

　　1.新產(chǎn)品，新工藝的研發(fā)與導(dǎo)入

　　2.納米材料生產(chǎn)工藝異常處理，工藝優(yōu)化，生產(chǎn)相關(guān)SOP的`編制與優(yōu)化

　　3.生產(chǎn)技術(shù)員的培訓(xùn)與考核，提升產(chǎn)能與品質(zhì)

　　要求：

　　1.本科學(xué)歷，化學(xué)，材料，物理等相關(guān)理工科專業(yè)背景

　　2.2年以上材料，化工等行業(yè)經(jīng)驗，1年以上研發(fā)或工藝經(jīng)驗

　　3.良好的抗壓能力和溝通協(xié)調(diào)能力

　　材料工程師崗位職責(zé) 8

　　崗位職責(zé):

　　1、主要從事無機復(fù)合材料的研發(fā)、制造和工藝開發(fā)等相關(guān)工作;

　　2、負責(zé)開發(fā)復(fù)合材料的工業(yè)成型工藝和方法，如玻璃纖維紙、陶瓷纖維紙制備;

　　3、負責(zé)工業(yè)生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)，完成工業(yè)生產(chǎn)任務(wù)。

　　任職要求:

　　1、年齡要求:40歲以下;

　　2、本科以上學(xué)歷，材料(無機材料方向)專業(yè)、化學(xué)工程與工藝專業(yè)、紡織專業(yè);

　　3、熟悉造紙工藝、瓦楞紙壓制工藝;

　　4、具有較強的.科研能力與動手能力;

　　5、工作吃苦耐勞，積極主動、具有較強的團隊精神。

　　材料工程師崗位職責(zé) 9

　　崗位職責(zé):

　　1.負責(zé)編制管道材料工程規(guī)定和管道材料等級;

　　2.負責(zé)編制隔熱材料規(guī)定和涂漆規(guī)定;

　　3.配合采購和和施工等相關(guān)部門的工作;

　　4.負責(zé)編制本專業(yè)其它文件。

　　任職資格:

　　1.材料或化工機械等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

　　2.熟悉管道設(shè)計相關(guān)標準、法規(guī);

　　3.具有5年以上管道材料專業(yè)工作經(jīng)驗;

　　4.具有建立三維模型數(shù)據(jù)庫經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　材料工程師崗位職責(zé) 10

　　崗位職責(zé)：

　　1、具有1年以上汽車行業(yè)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗

　　2、專科以上學(xué)歷

　　3、材料開發(fā)試作、涂料開發(fā)試作、新色開發(fā)試作

　　4、熟練掌握UG&CATIA軟件操作

　　職位描述：

　　1、負責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)進度管控

　　2、負責(zé)開發(fā)試作與問題點對策

　　3、負責(zé)量產(chǎn)轉(zhuǎn)移，問題點處理

　　1、熟悉鋰電材料

　　2、熟悉鋰離子電池基本原理及生產(chǎn)工藝

　　3、有較強的.溝通協(xié)調(diào)能力

　　工作職責(zé)：

　　1、新材料開發(fā)：根據(jù)產(chǎn)品開發(fā)和工藝改進要求，開發(fā)并導(dǎo)入新類型材料或新供應(yīng)商材料，提高產(chǎn)品性能、降低產(chǎn)品工藝材料成本

　　2、現(xiàn)有材料優(yōu)化：根據(jù)產(chǎn)品性能要求，對現(xiàn)有材料配方等工藝進行優(yōu)化，充分發(fā)揮材料性能，提高產(chǎn)品質(zhì)量

　　3、材料組織評審、測試過程跟進，開發(fā)報告輸出

　　4、編制材料工藝標準及檢驗工藝文件

　　任職要求：

　　1、熟悉粉末材料存儲和使用注意事項；

　　2、熟悉粉末混合的操作和充分混合工藝過程；

　　3、熟悉偶聯(lián)劑的使用；

　　4、學(xué)習(xí)并掌握實驗儀器的使用；

　　5、學(xué)習(xí)并掌握一般材料開發(fā)過程；

　　材料工程師崗位職責(zé) 11

　　職責(zé)描述:

　　1.玻璃原材配方設(shè)計與工藝開發(fā)

　　2.負責(zé)工藝的優(yōu)化及量產(chǎn)導(dǎo)入

　　3.新材料、新工藝預(yù)研

　　任職要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷、兩年以上工作經(jīng)驗;

　　2.無機非金屬、無機化學(xué)、非金屬材料等相關(guān)專業(yè);

　　2.具有玻璃配方研發(fā)及生產(chǎn)工藝開發(fā)等相關(guān)經(jīng)歷;

　　3.有微晶玻璃、特種玻璃、透明玻璃、曲面玻璃研發(fā)及制造經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　4.具備良好的溝通及協(xié)作能力;

　　5.優(yōu)秀者可放寬工作年限。

　　材料工程師崗位職責(zé) 12

　　崗位職責(zé):

　　1.能獨立進行高分子材料研究開發(fā)工作經(jīng)驗;

　　2.具有扎實全面的高分子材料相關(guān)專業(yè)知識;

　　3.了解高分子材料性能、設(shè)備參數(shù)配置、行業(yè)動態(tài);

　　4.掌握高分子材料的生產(chǎn)制造工藝，具豐富的現(xiàn)場工作經(jīng)驗;

　　任職要求:

　　1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，高分子材料或精細化工專業(yè);

　　2.吃苦耐勞，良好的`溝通協(xié)調(diào)能力，具團隊合作精神。

　　材料工程師崗位職責(zé) 13

　　崗位職責(zé):

　　1、參與材料采購計劃的編制;

　　2、參與材料設(shè)備采購招標文件及合同的`編制;

　　3、參與材料、設(shè)備采購的招標及合同談判、報價分析;

　　4、參與目標成本及合約規(guī)劃的編制;

　　5、負責(zé)乙供材料的核價，參與甲供材料、設(shè)備的采購;

　　6、參與合同執(zhí)行情況的跟蹤;

　　7、參與甲供材料臺賬的建立。

　　任職資格:

　　1、學(xué)歷要求:大專以上。

　　2、年齡要求:30~45歲。

　　3、工作經(jīng)歷:大型房地產(chǎn)行業(yè)從事相關(guān)工作崗位。

　　4、工作年限:3年以上。

　　材料工程師崗位職責(zé) 14

　　職責(zé)描述:

　　1、負責(zé)集團公司旗下中航科技公司環(huán)保保溫裝飾材料產(chǎn)品的銷售及推廣(主要銷售eps、xps聚苯乙烯保溫板、全輕混凝土、eps裝飾線條、裝飾一體化板等系列產(chǎn)品)。

　　2、負責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標。

　　3、制定自己的'銷售計劃，并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶。

　　4、主要合作客戶為重慶各大地產(chǎn)公司，公司已有客戶群體、各渠道商、項目等;

　　任職要求:

　　1、性格開朗、具備較高個人素質(zhì)，吃苦耐勞、舉止言談大方;

　　2、喜歡銷售工作，有建筑或裝飾材料類銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

　　材料工程師崗位職責(zé) 15

　　1、編制產(chǎn)品的汽車材料工藝文件，搞好工藝技術(shù)資料的立卷、歸檔工作；

　　2、指導(dǎo)、督促線生產(chǎn)及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題，搞好工藝技術(shù)服務(wù)工作；

　　3、組織相關(guān)人員搞好工藝管理，監(jiān)督執(zhí)行工藝紀律；

　　4、組織領(lǐng)導(dǎo)新工藝、新技術(shù)的'試驗研究工作，抓好工藝試驗課題的總結(jié)與成果鑒定，并組織推廣應(yīng)用。

　　5、積極開展技術(shù)攻關(guān)和技術(shù)改進工作，對技術(shù)改進方案與措施，負責(zé)簽署意見，不斷提高工藝技術(shù)水平；

　　材料工程師崗位職責(zé) 16

　　1、負責(zé)實驗室的技術(shù)工作，完善校準方法，組織技術(shù)文件的編制、管理、審批。

　　2、組織實驗室人員的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和考核、制定日常技術(shù)監(jiān)督計劃并實施。

　　3、跟蹤新的校準技術(shù)、方法，組織更新實驗室的'校準方法，安排新項目擴項時間及批準變更規(guī)程的實施日期。

　　4、組織人員制定溯源計劃、設(shè)備和耗品采購計劃、期間核查計劃、能力驗證和比對計劃等。

　　5、流程改善。

　　6、技術(shù)組人員的的日常工作安排及監(jiān)督。

　　7、實驗室經(jīng)理安排的其他工作。

　　材料工程師崗位職責(zé) 17

　　1、負責(zé)對市場開發(fā)部和業(yè)務(wù)部提供技術(shù)支持。

　　2、負責(zé)建立公司質(zhì)量標準并組織執(zhí)行。

　　3、負責(zé)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制及產(chǎn)品審核，并對生產(chǎn)工藝進行監(jiān)督和檢查。

　　4、負責(zé)對各類質(zhì)量問題的分析和處理。

　　5、負責(zé)維護公司質(zhì)量體系并定期進行數(shù)據(jù)分析，跟蹤報告質(zhì)量目標達成情況。

　　材料工程師崗位職責(zé) 18

　　1.負責(zé)知名廠家光譜、光學(xué)、表面分析等儀器在各研究和質(zhì)檢客戶的銷售

　　2.對分子熒光、拉曼、xrd、sem、afm等分析儀器有相關(guān)銷售背景或使用背景優(yōu)先考慮

　　3.識別客戶需求，推薦解決方案，積極創(chuàng)造銷售機會

　　4.開發(fā)銷售的途徑和市場

　　5.與廠家和其他部門，組織等的.協(xié)作

　　材料工程師崗位職責(zé) 19

　　1、負責(zé)金屬材料的開發(fā)研究應(yīng)用，研究其可靠性、耐候性、耐腐蝕性；

　　2、研究材料成型技術(shù)；

　　3、針對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)失效、應(yīng)力腐蝕等進行失效機理分析，制定解決方案；

　　4、負責(zé)對材料及產(chǎn)品進行結(jié)構(gòu)仿真，實驗驗證，壽命評估。

　　材料工程師崗位職責(zé) 20

　　任職資格：

　　24~29歲，工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；第一學(xué)歷本科畢業(yè)1—5年，有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)修訂甲供材料計劃考核制度工作

　　2、統(tǒng)籌甲供材料計劃審核、申報工作

　　3、協(xié)調(diào)甲供材料供應(yīng)及調(diào)配

　　4、甲供材料調(diào)撥、推遲等協(xié)調(diào)工作。

　　5、負責(zé)甲供材料品牌、裝修標準等審核工作。

　　6、督促工程部甲供材料計劃編制及申報，7、負責(zé)甲供材料計劃審核、申報工作，確保材料計劃申報的及時性、準確性、完整性。

　　8、負責(zé)跟蹤各類甲供材料進場情況、質(zhì)量情況、使用情況。

　　9、負責(zé)協(xié)調(diào)供貨商，跟蹤急需材料到場。

　　10、負責(zé)各項目甲供材料的考核統(tǒng)計工作。

　　11、甲供材料計劃管理培訓(xùn)

　　材料工程師崗位職責(zé) 21

　　職責(zé)描述:

　　1.建立燃料電池用材料(包括氣體擴散材料，膠粘劑，密封材料，支撐材料等)的表征和測試方法;

　　2.燃料電池用材料樣品測試、表征和篩選;

　　3.燃料電池用材料相關(guān)產(chǎn)品的研發(fā)及專利撰寫;

　　4.協(xié)助研發(fā)團隊進行相關(guān)項目申報工作;

　　5.實驗室相關(guān)設(shè)備的安裝、維護與保養(yǎng)

　　任職要求:

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷，高分子化學(xué)或高分子材料專業(yè);

　　2.有1年以上燃料電池材料的研究與表征工作經(jīng)驗;

　　3.具有實驗及研發(fā)報告撰寫能力;

　　4.cet4，良好的.英文閱讀和聽說能力;

　　5.熟悉運用各類計算機辦公軟件;

　　6.具有良好的溝通能力和團隊合作精神，工作積極主動，有獨立解決問題的能力;

　　材料工程師崗位職責(zé) 22

　　崗位職責(zé):

　　1、負責(zé)耐火材料砌筑和使用;

　　2、負責(zé)耐材產(chǎn)品和耐火原材料質(zhì)量檢驗和控制;

　　3、負責(zé)各種耐火磚、粘土磚、高鋁磚等耐火砌筑材料質(zhì)量檢驗。

　　任職要求:

　　1、耐火材料、硅酸鹽、無機非金屬材料等專業(yè)，全日制大專以上學(xué)歷;

　　2、熟悉砌筑焙燒爐、隧道窯、石墨化爐等的結(jié)構(gòu)，五年以上耐火材料及相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗。

　　3、熟練使用計算機及實驗、檢驗設(shè)備。

　　材料工程師崗位職責(zé) 23

　　職責(zé)描述：

　　1、硅碳負極研發(fā)專利檢索，調(diào)研國內(nèi)外硅碳負極最新動態(tài)進展。

　　2、對國內(nèi)外各供應(yīng)商成熟硅碳材料驗證實驗，制作電池，進行正負極配方，電解液配方優(yōu)化。

　　3、探索提升硅碳材料效率、減緩硅碳負極膨脹的可行方法。

　　3、對硅碳負極性能有明顯提升的新材料（新型導(dǎo)電劑、新型膠）進行實驗，不斷提升硅碳負極材料體系性能。

　　4、實驗項目進度跟進，成果總結(jié)。

　　工作經(jīng)歷要求：

　　1、2年以上硅碳負極材料開發(fā)、硅碳負極材料鋰電池應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗的.博士、碩士，atl，光宇，力神等行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)優(yōu)先考慮。

　　材料工程師崗位職責(zé) 24

　　崗位職責(zé):

　　1.負責(zé)icpkg材料在ic，osat客戶推廣及技術(shù)銷售;

　　2.在上司協(xié)助下，做項目設(shè)定開發(fā)日程，與內(nèi)外資源協(xié)助按期推進項目的順利實施;

　　3.從終端客戶實際需求出發(fā)，結(jié)合自身產(chǎn)品特性，參與客戶前期產(chǎn)品開發(fā)，進行技術(shù)支持與服務(wù)。

　　崗位要求:

　　1.熟悉電子材料行業(yè)或者pcb工藝流程技術(shù)行業(yè)知識，熟悉ic及osat客戶需求，市場發(fā)展趨勢及競爭對手產(chǎn)品。

　　2.具備良好的溝通，協(xié)調(diào)和邏輯思維能力。

　　3.能接受出差，具有一定抗壓能力

　　4.男，理工科背景，日語或者英語可。

　　材料工程師崗位職責(zé) 25

　　職責(zé)描述:

　　1.對國內(nèi)外各種優(yōu)質(zhì)原材料進行分析和選型

　　2.與國內(nèi)外的鋰離子電池原材料生產(chǎn)廠家共同展開新型原材料的開發(fā)、分析及生產(chǎn)

　　任職要求:

　　1.熟悉掌握電化學(xué)理論知識、原材料相關(guān)知識及材料表征技術(shù)

　　2.熟悉鋰離子電池各種原材料的物理化學(xué)特性及鋰離子電池對各種原材料的基本需求

　　3.出色的`研究能力、快速學(xué)習(xí)能力并掌握研發(fā)分析的知識和技能

　　4.有原材料測評經(jīng)驗者優(yōu)先

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