oa系統(tǒng)崗位職責(zé)

時間：2023-05-15 14:04:45 崗位職責(zé) 我要投稿

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oa系統(tǒng)崗位職責(zé)

　　在發(fā)展不斷提速的社會中，很多地方都會使用到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請教誰？下面是小編為大家收集的oa系統(tǒng)崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

oa系統(tǒng)崗位職責(zé)

oa系統(tǒng)崗位職責(zé)1

　　技能要求：

　　sqlserver，mysql，運(yùn)維，安全，html

　　1、負(fù)責(zé)收集公司oa系統(tǒng)需求信息并進(jìn)行可行性分析，對可行需求進(jìn)開發(fā)、運(yùn)行并配合參數(shù)及技術(shù)數(shù)據(jù)的初始導(dǎo)入；

　　2、負(fù)責(zé)平時oa辦公系統(tǒng)的維護(hù)，包括oa流程優(yōu)化、故障處理，確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行；

　　2、維護(hù)oa系統(tǒng)信息數(shù)據(jù)安全環(huán)境，確保內(nèi)部數(shù)據(jù)保密性和完整性；

　　3、負(fù)責(zé)公司其他相關(guān)技術(shù)問題的解決；

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、計算機(jī)、軟件相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有oa系統(tǒng)維護(hù)的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　2、具有html開發(fā)能力、熟練掌握sql相關(guān)語言，有獨(dú)立開發(fā)模塊的'能力；

　　3、有較強(qiáng)獨(dú)立工作能力及團(tuán)隊協(xié)作精神，有較好的溝通表達(dá)能力。

oa系統(tǒng)崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)搜狗oa（財務(wù)、hr、法務(wù)等）核心模塊研發(fā)；

　　2、持續(xù)改進(jìn)oa系統(tǒng)的架構(gòu)和核心技術(shù)，保證高性能、高可用和高可擴(kuò)展性；

　　3、深入理解業(yè)務(wù)需求，發(fā)現(xiàn)和解決系統(tǒng)的技術(shù)問題；

　　4、對saas相關(guān)技術(shù)進(jìn)行預(yù)研。

　　任職資格

　　1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè)；

　　2、五年工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上大型系統(tǒng)java研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、對java面向?qū)ο笥猩钊肜斫夂拓S富的應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)；

　　4、優(yōu)秀的邏輯思維分析能力和業(yè)務(wù)建模能力；

　　5、良好的溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力，良好的'團(tuán)隊合作精神、高度的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神；

　　6、具備前端開發(fā)（vue/react）經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

oa系統(tǒng)崗位職責(zé)3

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)根據(jù)各部門新需求，負(fù)責(zé)公司oa產(chǎn)品（項目）的`系統(tǒng)設(shè)計、開發(fā)；

　　2、負(fù)責(zé)oa系統(tǒng)實(shí)施過程中系統(tǒng)參數(shù)配置、系統(tǒng)權(quán)限維護(hù)、工作流署；

　　3、負(fù)責(zé)oa系統(tǒng)日常故障處理，升級，測試，維護(hù)，確保oa系統(tǒng)正常運(yùn)行。

　　任職要求：

　　1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

　　2、具有三年以上oa系統(tǒng)、erp系統(tǒng)、工作流等相關(guān)項目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟悉java語言，熟悉bs結(jié)構(gòu)開發(fā)；

　　4、熟悉html5/css3，javascript，ajax等web開發(fā)技術(shù)；

　　5、熟悉oracle、sql server等主流數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，能獨(dú)立編寫存儲過程、觸發(fā)器、函數(shù)等；

　　6、具有良好的團(tuán)隊意識，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神；

　　7、具有泛微oa等oa系統(tǒng)的使用和開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

oa系統(tǒng)崗位職責(zé)4

　　工作職責(zé)：

　　1、參與公司oa系統(tǒng)的項目實(shí)施工作，包括業(yè)務(wù)流程梳理、項目調(diào)研分析、方案整理等工作；

　　2、理解、評價并接收公司對oa系統(tǒng)的改善需求，嚴(yán)格按照軟件開發(fā)規(guī)范完成oa系統(tǒng)相關(guān)程序的修改和測試工作；

　　3、負(fù)責(zé)oa系統(tǒng)相關(guān)功能模塊的操作者培訓(xùn)；

　　4、負(fù)責(zé)oa系統(tǒng)后期的日常管理、日常維護(hù)和改善等工作；

　　崗位要求：

　　1、精通java/、net開發(fā)的各項技能，熟悉webservice/j2ee架構(gòu)和設(shè)計模式；

　　2、有扎實(shí)的數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)知識，精通sql server（或oracle）數(shù)據(jù)庫設(shè)計、存儲過程開發(fā)及調(diào)優(yōu)；

　　3、具有面向?qū)ο蠓治�、設(shè)計、開發(fā)能力，熟悉各種開發(fā)框架及工具，具備b/s體系結(jié)構(gòu)軟件的'代碼編寫經(jīng)驗(yàn)；

　　4、具有良好的語言溝通表達(dá)能力、文字書寫能力、分析問題解決問題的能力；

　　5、具有良好的設(shè)計思路和編程習(xí)慣、較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作意識和工作責(zé)任心；

　　6、有良好的自我管理能力和一定的項目管理能力；

　　7、大專以上學(xué)歷，計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

　　8、需提供相關(guān)的開發(fā)案例，有過oa、erp等系統(tǒng)軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

oa系統(tǒng)崗位職責(zé)5

　　一、熟悉企業(yè)OA各項流程操作

　　合格的OA系統(tǒng)管理員必須要熟悉整個企業(yè)OA系統(tǒng)的所有功能操作方式以及流程窗體創(chuàng)建方式，同時具備良好的企業(yè)流程分析能力，以確保能夠及時得為員工以及管理者提供各類幫助。

　　二、具有一定的計算機(jī)操作知識

　　依據(jù)企業(yè)OA系統(tǒng)的操作環(huán)境，如Linux或Windows，OA系統(tǒng)管理員需要熟練掌握系統(tǒng)的安全架設(shè)方法，在系統(tǒng)出現(xiàn)問題時，能夠?yàn)镺A系統(tǒng)服務(wù)商提供最準(zhǔn)確的系統(tǒng)故障問題，并協(xié)助解決各類問題。

　　三、了解公司的各級人事權(quán)限

　　由于OA系統(tǒng)運(yùn)用了用戶權(quán)限分配，每個級別的用戶所能操作的'工作都不相同，這就要求管理員能夠了解公司的人事管理職責(zé)分配，以便為每位員工提供最準(zhǔn)確和恰當(dāng)?shù)挠脩魴?quán)限

　　四、能夠?yàn)槠髽I(yè)員工進(jìn)行OA操作培訓(xùn)

　　部分大型企業(yè)OA流程管理十分復(fù)雜，新入職的員工如果通過自身的摸索可能需要十分長的時間才能掌握各類操作流程，這就要求管理員能夠?yàn)楦鱾€員工進(jìn)行培訓(xùn)，讓他們能夠以最短的時間掌握OA的相關(guān)操作。

　　五、能夠發(fā)現(xiàn)目前OA系統(tǒng)存在的不足，提出明確的改進(jìn)需求

　　一家企業(yè)的OA系統(tǒng)不可能是永遠(yuǎn)一成不變的，隨著企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)對于OA的需求會不斷提升和改變，這就要求管理員具備統(tǒng)籌管理的思維，找出OA系統(tǒng)最需要改進(jìn)的功能。

　　通過實(shí)現(xiàn)辦公自動化，或者說實(shí)現(xiàn)數(shù)字化辦公，可以優(yōu)化現(xiàn)有的管理組織結(jié)構(gòu)，調(diào)整管理體制，在提高效率的基礎(chǔ)上，增加協(xié)同辦公能力，強(qiáng)化決策的一致性，最后實(shí)現(xiàn)提高決策效能的目的。