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建材招商崗位職責(zé)4篇
在不斷進(jìn)步的時(shí)代,我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述,可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢?以下是小編為大家收集的建材招商崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
建材招商崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司商業(yè)項(xiàng)目的整體營(yíng)運(yùn)及管理,根據(jù)公司的總體經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,制定合理經(jīng)營(yíng)管理方案和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及指標(biāo),確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);
2、商業(yè)項(xiàng)目的分析和決策,擬定公司社區(qū)商業(yè)項(xiàng)目的發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;
3、根據(jù)公司商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的實(shí)際情況,制定相應(yīng)的商業(yè)管理制度和運(yùn)營(yíng)體系;
4、參與商業(yè)項(xiàng)目前期調(diào)研、定位策劃、業(yè)態(tài)規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)策劃,撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告;
5、對(duì)商業(yè)項(xiàng)目各個(gè)節(jié)點(diǎn)執(zhí)行方案編寫(xiě)及方案執(zhí)行操作;
6、對(duì)商業(yè)項(xiàng)目的平面布局規(guī)劃,商業(yè)外立面、商業(yè)廣場(chǎng)、景觀、內(nèi)部動(dòng)線、交通動(dòng)線等提出建議;
7、制定商業(yè)項(xiàng)目的`整體招商推廣計(jì)劃、包裝物料、活動(dòng)計(jì)劃、導(dǎo)視系統(tǒng)等,并對(duì)制定的計(jì)劃進(jìn)行監(jiān)督實(shí)施;
8、負(fù)責(zé)招商談判與客戶開(kāi)發(fā),包括負(fù)責(zé)客戶的接洽、談判和追蹤以及客戶的簽約,客戶關(guān)系維護(hù)等;
9、負(fù)責(zé)跟蹤和分析影響區(qū)域項(xiàng)目發(fā)展的有關(guān)政策、信息和資料,建立市場(chǎng)信息檔案和數(shù)據(jù)庫(kù),完善商業(yè)策劃系統(tǒng);
10、及時(shí)跟蹤和研究國(guó)內(nèi)外商業(yè)地產(chǎn)公司的經(jīng)營(yíng)狀況與動(dòng)向、新型商業(yè)形態(tài)及品牌商家的動(dòng)向。
任職資格:
1、企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、五年以上商業(yè)綜合體、購(gòu)物中心或是社區(qū)商業(yè)項(xiàng)目操盤(pán)經(jīng)驗(yàn),具有兩年以上商業(yè)高級(jí)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉購(gòu)物中心、社區(qū)型商業(yè)領(lǐng)域前期開(kāi)發(fā)及后期大型商業(yè)購(gòu)物中心運(yùn)營(yíng)管理工作流程,具有獨(dú)立運(yùn)作社區(qū)商業(yè)項(xiàng)目的全面管理能力;
4、能全面負(fù)責(zé)社區(qū)商業(yè)的招商策略、招商運(yùn)營(yíng)計(jì)劃的擬定、招商方案的實(shí)施,完成招商目標(biāo);
5、擁有豐富的品牌資源、招商渠道及商業(yè)知識(shí),具有商業(yè)運(yùn)作各環(huán)節(jié)的控制能力,及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
6、對(duì)江浙滬或是長(zhǎng)三角市場(chǎng)熟悉,有一定的物業(yè)管理能力
建材招商崗位職責(zé)2
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)家居建材項(xiàng)目招商運(yùn)營(yíng)管理,針對(duì)業(yè)態(tài)制度具體的招商方案;
2、對(duì)現(xiàn)有品牌進(jìn)行優(yōu)化升級(jí),制定各業(yè)態(tài)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;
3、日常經(jīng)營(yíng)管理,與各品牌經(jīng)營(yíng)方的溝通協(xié)調(diào),運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)及物業(yè)管理團(tuán)隊(duì)的'培養(yǎng)及管理。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有3年左右的成熟的建材關(guān)聯(lián)項(xiàng)目運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉家居建材市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理,有一定的關(guān)聯(lián)品牌資源;
3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,統(tǒng)籌規(guī)劃能力強(qiáng)。
建材招商崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)全國(guó)加盟市場(chǎng)的拓展工作,制定年度拓展計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)公司的加盟拓展目標(biāo),確保達(dá)成開(kāi)店和銷(xiāo)售目標(biāo);
2、按照公司年度、月度銷(xiāo)售計(jì)劃完成客戶和店鋪的.拓展,完成訂貨、發(fā)貨、回款等各項(xiàng)指標(biāo);
3、根據(jù)公司制定的加盟政策及發(fā)展策略,拓展適合品牌發(fā)展的加盟商;
4、負(fù)責(zé)加盟商選擇和評(píng)估,進(jìn)行合作談判及合同簽訂;
6、熟悉行業(yè)市場(chǎng)情況,指導(dǎo)加盟商制定拓展計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行;
7、指導(dǎo)加盟商進(jìn)行店鋪選址,完成對(duì)備選店鋪的考察和評(píng)估,確保開(kāi)店質(zhì)量;
8、幫助加盟商進(jìn)行銷(xiāo)售渠道拓展,挖掘潛力市場(chǎng);
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,五年以上服裝品牌加盟領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);
3、精通加盟運(yùn)作流程,品牌招商和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等管理;
4、較強(qiáng)的市場(chǎng)意識(shí)和客戶開(kāi)發(fā)能力,優(yōu)秀的溝通談判技巧與客戶管理能力,擅長(zhǎng)渠道規(guī)劃、渠道風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、渠道資源整合;
5、成熟穩(wěn)重、善于溝通、原則性強(qiáng),良好的職業(yè)操守。
建材招商崗位職責(zé)4
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司下屬商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的招商工作,落實(shí)具體品牌入駐廣場(chǎng),簽訂租約;
2、負(fù)責(zé)客戶的開(kāi)發(fā)、拜訪及回訪,建立重點(diǎn)客戶資源和渠道資源關(guān)系,建立客戶檔案;
3、負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)信息的調(diào)研、分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息支持;
4、開(kāi)發(fā)具有人氣的品牌加盟公司下屬商業(yè)地產(chǎn);
5、負(fù)責(zé)及時(shí)跟進(jìn)租戶進(jìn)場(chǎng),協(xié)助租戶解決與公司相關(guān)部門(mén)溝通聯(lián)絡(luò)事宜;
6、構(gòu)建招商數(shù)據(jù)庫(kù),定期分析招商數(shù)據(jù),及時(shí)修正招商方案;
7、按照公司的.目標(biāo),完成招商任務(wù)。
崗位要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)或管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、喜歡與人打交道,熱愛(ài)銷(xiāo)售類(lèi)工作;
3、具備3年以上大型商業(yè)購(gòu)物中心或大型商業(yè)地產(chǎn)成功招商經(jīng)驗(yàn),同等職位2年以上工作經(jīng)驗(yàn);
4、具有豐富的商業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉市場(chǎng)及品牌定位,熟悉零售商業(yè)的工作流程及特點(diǎn);
5、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,表率性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),溝通能力強(qiáng);
6、有廣闊的招商渠道和關(guān)系,有很強(qiáng)的客戶物色與談判能力和商業(yè)判斷力;
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