企業(yè)崗位崗位職責

時間：2023-05-13 13:37:41 崗位職責我要投稿

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企業(yè)崗位崗位職責

　　在生活中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的企業(yè)崗位崗位職責，希望對大家有所幫助。

企業(yè)崗位崗位職責

企業(yè)崗位崗位職責1

　　1.戰(zhàn)略采購、非戰(zhàn)略采購;

　　2.每月做食堂、網(wǎng)采、辦公用品等付款單，進行核銷、付款;

　　3.每季度20日前做食堂滿意度調(diào)查;

　　4.對到訪的投訴業(yè)主進行接待

　　5.發(fā)放卡片具備門禁及一卡通功能并登記一卡通辦理人員姓名、卡號等 ;

　　6.每日負責內(nèi)部員工行政服務需求、報修咨詢建議，負責外部業(yè)主及客戶業(yè)務咨詢記錄工作并進行有效傳達 ;

　　7.對日常行政工作節(jié)點把控，.每日對員工著裝及會議室培訓教室洽談室辦公區(qū)設施設備環(huán)境衛(wèi)生進行巡查及通報

　　8.固定資產(chǎn)管理，公司公共費用成本把控。

　　9.部門財務事宜對接，財務金蝶系統(tǒng)會簡單操作

　　10.其他領(lǐng)導交待的臨時性工作。

企業(yè)崗位崗位職責2

　　崗位職責：

　　一、負責工會的全面工作，定期召開工會的有關(guān)會議，檢查總結(jié)工會工作。

　　二、組織職工學政治、學文化、學科學、學管理、學黨的方針、政策，做好政治思想工作。

　　三、不斷完善教職工代表大會制度，充分發(fā)揮職代會的作用，引導廣大教職工積極參加教學改革。

　　四、密切聯(lián)系群眾，積極反映職工群眾的'意見和要求，配合學校領(lǐng)導的搞好集體福利事業(yè)，組織職工積極參加文體活動。

　　五、組織領(lǐng)導好工會委員會，發(fā)揮各個委員的積極作用，完成各項工作任務。

　　六、做好上級工會布置的其它工作。

企業(yè)崗位崗位職責3

　�。�1）針對項目，對銷售人員進行培訓、考核及擇優(yōu)錄用和組建該項目的銷售團隊等有關(guān)工作。

　　（2）安排銷售人員實際作息時間與輪休。

　　（3）監(jiān)督銷售人員出勤情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決或向上級匯報。

　�。�4）負責督促銷售人員跟蹤意向客戶。

　�。�5）負責督促銷售人員的考勤及儀容儀表。

　　（6）考核銷售人員實際操作水平，并適當給予輔導。

　　（7）了解銷售進度，了解員工思想動態(tài)，組織會議進行交流、溝通，鼓勵士氣。

　�。�8）每天核實銷售情況和銷售人員提成情況，并做好統(tǒng)計輸入電腦。

　　（9）及時處理售樓現(xiàn)場客戶糾紛，若不能解決應盡快向上級匯報。

　　（10）協(xié)助代理公司銷售活動的`開展及其它日常事務的管理。

　　（11）做好每日工作報告和每周工作報告及每月的銷售總結(jié)，并及時匯報上級。

　�。�12）每月統(tǒng)計成交客戶及意向客戶資料上報公司，并確保資料的真實性。

　�。�13）協(xié)調(diào)與發(fā)展商之間的關(guān)系，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

　�。�14）外地銷售經(jīng)理與公司對接應保持每周及每月項目情況匯報，以便公司及時掌握異地項目的銷售及各方面情況。

　�。�15）負責老客戶的售后服務工作。

　�。�16）項目結(jié)束時的文具交接工作。

企業(yè)崗位崗位職責4

　　審核所有會計分錄，確保會計數(shù)據(jù)的準確、及時和完整

　　審核所有付款資料，確�？铐椫Ц兜腵正確性和及時性

　　組織、協(xié)調(diào)及復核月度、年度結(jié)帳工作

　　主導生產(chǎn)成本分析，從各項財務數(shù)據(jù)中及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營的問題，并積極組織業(yè)務部門改善。

　　復核稅務報表、中方財務報表

　　組織公司內(nèi)、外審計資料準備

　　核查外方所有月度、季度及年度的報表編制及分析

　　參與年度預算及月度滾動預算編制及管理

　　主導公司存貨、固定資產(chǎn)管理，確保管理制度的實施及財務數(shù)據(jù)的準確

　　協(xié)助董事會財務資料編制及提供公司管理層決策所需各種財務數(shù)據(jù)支持

　　做好部門日常工作管理，與各部門溝通協(xié)調(diào)，確保SAP系統(tǒng)里各項業(yè)務數(shù)據(jù)的及時準確。

　　上司臨時分派的其他與工作相關(guān)的任務。

　　遵守公司的EHS法規(guī)要求，確保安全生產(chǎn)。

企業(yè)崗位崗位職責5

　　1.處理各類收支及銀行業(yè)務維護事項;

　　2.編制會計憑證及賬務系統(tǒng)錄入;

　　3.協(xié)助審核各類原始憑證;

　　4.協(xié)助編制財務報表;

　　5.填制納稅申報表;

　　6.保守公司的財務機密，完成公司領(lǐng)導及部門領(lǐng)導安排的其他工作;

企業(yè)崗位崗位職責6

　　1.協(xié)助部門領(lǐng)導完善預算管理制度及預算管理控制。

　　2.協(xié)助部門領(lǐng)導實施年度預算、或有事項預算方案的提報和管理相關(guān)工作流程。

　　3.協(xié)助部門領(lǐng)導根據(jù)集團規(guī)劃及預算管理制度，指導各部門年、月度預算編制。

　　4.負責各部門預算的匯總整理及上報。

　　5.負責各部門預算執(zhí)行情況的跟蹤、落實及控制。

　　6.負責預算執(zhí)行差異分析報告的撰寫。

　　7.根據(jù)預算執(zhí)行情況，負責相關(guān)績效考評數(shù)據(jù)的.匯總。

　　8.負責相關(guān)預算報表的編制、審核、匯總。

　　9.負責資產(chǎn)的管理、收付租金事項的審核及增值稅稅款的核對。

　　10.負責按照部門工作計劃落實資產(chǎn)清查工作。

　　11.完成領(lǐng)導交辦的其他臨時工作。

企業(yè)崗位崗位職責7

　　職責描述:

　　1、負責統(tǒng)籌管理工程項目的質(zhì)量、進度、成本、安全文明施工及相關(guān)工作的協(xié)調(diào);制訂項目進度計劃、材料需求計劃與資金計劃,并組織實施;

　　2、統(tǒng)籌部門計劃管理及員工管理、調(diào)配;

　　3、負責施工方案、工程變更、材料代用、經(jīng)濟簽證等,控制工程造價;

　　4、負責現(xiàn)場合同管理,協(xié)調(diào)處理合同實施執(zhí)行過程中的爭議;

　　5、協(xié)調(diào)解決工程項目施工中的設計、施工問題以及現(xiàn)場的涉外關(guān)系;

　　6、組織各項工程的.驗收及移交,督促工程備案,移交檔案資料;

　　7、負責審核工程進度款,協(xié)助工程結(jié)算工作;

　　任職要求:

　　1、統(tǒng)招大專及以上學歷,工民建或相關(guān)專業(yè),工程師以上專業(yè)技術(shù)職務,持有一級及以上建造師執(zhí)業(yè)資格;

　　2、45歲以下,10年以上工程技術(shù)、施工管理經(jīng)驗(住宅及商業(yè)),5年以上同崗位工作經(jīng)驗;;

　　3、具有良好的組織計劃、溝通協(xié)調(diào)能力以及較強的執(zhí)行能力;

　　4、掌握現(xiàn)場施工控制及成本控制要點,具有合同風險控制能力;

　　5、熟悉相關(guān)標準、規(guī)范、工程施工及驗收流程;

　　6、勤奮、敬業(yè)、善于團隊協(xié)作,勇于接受挑戰(zhàn)及擔當。

企業(yè)崗位崗位職責8

　　1、具有2年以上銀行信貸工作經(jīng)驗,了解商業(yè)銀行制度及操作流程;

　　2、熟悉公司/小企業(yè)/零售業(yè)務,具有較強的市場開拓能力和風險識別能力;

　　3、溝通協(xié)調(diào)以及客戶維護能力強,執(zhí)行力和責任心強,吃苦耐勞;

　　4、有豐富的客戶資源或者工作能力突出的.,可適當放寬條件。

企業(yè)崗位崗位職責9

　　1、熟悉國家財務、稅收法規(guī)政策；獨立處理各類賬務；熟悉網(wǎng)上報稅相關(guān)流程。

　　2、編制公司月度、季度、半年度、年度合并會計報表及附注并進行分析，按時完成年度審計工作。

　　3、依據(jù)實際業(yè)務對應收應付進行管理，按照流程及時審核單據(jù)、票據(jù)，及時制單，定期與供應商核對往來賬。

　　4、為公司預算編制及管理提供財務數(shù)據(jù)，負責編制年度財務預算及日常預算分析；完成上級交付的臨時工作及其他任務。

企業(yè)崗位崗位職責10

　　崗位職責:

　　1、為企業(yè)/園區(qū)網(wǎng)絡管理方面在運維自動化、數(shù)據(jù)分析等方面,提供解決方案。

　　2、參與分析用戶功能需求,功能設計;

　　3、負責項目中子系統(tǒng)/功能模塊的設計,并能獨立完成功能模塊的編碼工作;

　　任職要求:

　　1、2年及以上java/golang等開發(fā)經(jīng)驗,計算機相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;

　　2、熟練并發(fā)數(shù)據(jù)采集監(jiān)控實現(xiàn),有b/s架構(gòu)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、熟悉mysql、hbase、redis等關(guān)系型、非關(guān)系型據(jù)庫;

　　4、熟悉linux操作系統(tǒng);

　　5、有大型網(wǎng)管系統(tǒng)、it運維系統(tǒng)設計、開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

企業(yè)崗位崗位職責11

　　1、日常行政工作

　　2、承接行銷公司與部的策略重點及KPI，且依所內(nèi)各業(yè)務崗位職責不同，設定各項KPI目標并追蹤達成

　　3、所內(nèi)各業(yè)代(含輔銷業(yè)代)每日業(yè)績達成追蹤及差異檢討

　　4、異常KPI項目、分享，并定期整理檢核報告

　　5、與促銷管理員對接

　　6、所長交辦其他事項

企業(yè)崗位崗位職責12

　　一、認真貫徹執(zhí)行國家和地方的法律、法規(guī)及上級有關(guān)方針、政策和規(guī)定，遵守公司章程和各項規(guī)章制度，維護公司利益，主持公司全面工作，組織實施董事會決議。

　　二、制訂公司管理方針和目標，批準發(fā)布企業(yè)《管理手冊》和各項規(guī)章制度等文件。

　　三、任命管理者代表，授權(quán)管理者代表督促、檢查、協(xié)調(diào)各職能部門和單位的質(zhì)量、安全管理。

　　四、負責主持公司管理評審，對管理方針、管理體系的適宜性作出評價和決策，規(guī)定公司組織機構(gòu)的設置，分配管理職能，規(guī)定各級領(lǐng)導和部門的職責權(quán)限，批準實施獎懲報告。

　　五、負責實施董事會決定的經(jīng)營和經(jīng)濟、財務決策，組織建立和健全生產(chǎn)經(jīng)營管理，落實各級責任制和業(yè)績考核制度，實行統(tǒng)一領(lǐng)導，分線負責，并根據(jù)考核結(jié)果批準實施獎懲，確保工期、質(zhì)量、安全、效益。

　　六、提出副總經(jīng)理和技術(shù)、經(jīng)濟、財務三總師及中層部室負責人人選，提請董事會研究決定。

　　七、對全公司的質(zhì)量、安全管理全權(quán)負責，是公司的'工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)的第一責任人。

　　八、完成董事會授予的其他工作。

企業(yè)崗位崗位職責13

　　1、負責集團總部或所屬各分、子公司的資金管理、核算管理、費用審核管理、預算管理、稅務管理、財務項目管理等相關(guān)財務工作;

　　2、資金管理：國內(nèi)與企業(yè)相關(guān)金融市場信息進行跟蹤研究并定期報告;負責集團現(xiàn)金流的日常監(jiān)控與管理;參與集團資金預算及結(jié)算體系執(zhí)行;

　　3、核算管理：研究、熟練掌握會計規(guī)范，結(jié)合公司核算體系，正確核算公司業(yè)務;結(jié)合本崗位工作，優(yōu)化會計核算標準、流程，提升核算信息化水平;

　　4、費用審核管理：負責集團總部或所屬各分、子公司費用審核;與機構(gòu)財務經(jīng)理良性互通、緊密配合，共同從業(yè)務源頭對費用規(guī)范性進行管理;定期形成費用審核報告，披露費用管理問題、提出有效管理改進建議，推動費用管理進步;定期進行備用金清理，形成帳務清理報告，對借款管理推出持續(xù)優(yōu)化建議;

　　5、預算與分析管理：集團預算管理;各類業(yè)務分析工作;必要時去其他財務部門輪崗;

　　6、稅務管理：稅務具體事務處理;

　　7、項目財務管理：負責項目財務管理相關(guān)工作。

企業(yè)崗位崗位職責14

　　1、會計人員在會計工作中應當遵守職業(yè)道德，樹立良好的職業(yè)品質(zhì)、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，嚴守工作紀律，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

　　2、會計人員應當熟悉財經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會議制度，并結(jié)合會計工作進行廣泛宣傳。

　　3、會計人員應當按照會計法律、法規(guī)和國家統(tǒng)一會計制度和程序和要求進行會計工作，保證所提供的會計信息合法、真實、準確、及時、完整。

　　4、會計人員應當熟悉本單位的業(yè)務管理情況，運用掌握的會計信息和會計方法，為改善單位內(nèi)部管理、提高經(jīng)濟效益服務。

　　5、會計人員應當保守本單位的會計信息。除法律規(guī)定和單位領(lǐng)導同意外，不能私自向外界提供或者泄露單位的會計信息。

　　6、會計人員應當按照國家有關(guān)規(guī)定參加會計業(yè)務的培訓。

　　7、會計科目的設置和使用，應當符合國家統(tǒng)一事業(yè)行政單位會計制度的規(guī)定。根據(jù)國家統(tǒng)一會計制度的要求，在不影響會計核算要求、會計報表指標匯總和對外統(tǒng)一會計報表的前提下，可以根據(jù)實際情況自行設置和使用會計科目。

　　8、加強固定資產(chǎn)的日常管理，管理和使用要貫徹“統(tǒng)一領(lǐng)導.分工管理.層層負責.合理調(diào)配.管用結(jié)合.物盡其用”的原則，責任到人，使固定資產(chǎn)經(jīng)常保持完好、可用狀態(tài)。

　　9、會計人員要認真審核原始憑證及記帳憑證，原始憑證的內(nèi)容必須具備：憑證的'名稱;填制憑證的日期;填制憑證的單位名稱或填制人的姓名;經(jīng)辦人的簽名或蓋章;接受憑證單位的名稱;經(jīng)濟業(yè)務內(nèi)容;數(shù)量、單價和金額。記帳憑證必須具備：填制憑證的日期;憑證編號;經(jīng)濟業(yè)務摘要;崐會計科目;金額，所附加稅原始憑證張數(shù)。如發(fā)現(xiàn)問題要及時糾正。審核完畢要蓋章或簽名。

　　10、會計人員要按照規(guī)定設置總帳、明細帳。啟用帳簿應在封面上寫明單位名稱和帳簿名稱并填寫啟用表。

　　11、會計人員應當根據(jù)審核無誤的會計憑證登記會計帳簿,登記帳簿要將會計憑證日期.編號.業(yè)務內(nèi)容摘要.金額和有關(guān)資料逐項記入帳內(nèi),做到數(shù)字準確.摘要清楚.登記及時.字跡工整.記錄發(fā)生錯誤,不準涂改.挖補.刮擦或用藥水消除字跡,要按照《會計基礎工作規(guī)范》要求進行更正。登記完記帳憑證要在記帳憑證上簽名或蓋章。

　　12、會計人員按規(guī)定時間結(jié)帳，結(jié)帳前要將本期所發(fā)生的各項業(yè)務全部登記入帳，并結(jié)出每個帳戶的期末余額。

　　13、根據(jù)登記完整、核對無誤的會計帳簿記錄和其他有關(guān)資料編制會計報表，做到數(shù)字真實、計算準確、內(nèi)容完整、說明清楚。定期或不定期向單位領(lǐng)導報告主要財務指標和分析結(jié)果。并按區(qū)教委規(guī)定的期限及時送交報表。

　　14、按照上級關(guān)于會計檔案管理辦法的規(guī)定和要求，對本單位的各種會計資料定期收集，審查核對，整理立卷，編制目錄，裝訂成冊，妥善保管，防止丟失損壞。

　　15、做好教職工的工資轉(zhuǎn)移、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、住房公積金的管理工作，為教職工解除后顧之憂。

　　16、切實加強固定資產(chǎn)管理工作,嚴格按照《山東省中小學財產(chǎn)物資管理暫行辦法》進行操作,對新增固定資產(chǎn)經(jīng)驗收后,填制固定資產(chǎn)增加憑單,并由主管人,總管理員,部門管理員簽字或蓋章后,方予以報銷,及時建立帳.卡.及有關(guān)技術(shù)檔案,才能交付使用。