區(qū)域助理崗位職責(zé)
在日新月異的現(xiàn)代社會中，很多場合都離不了崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家整理的區(qū)域助理崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
區(qū)域助理崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售、逾期、運營相關(guān)數(shù)據(jù)報表的制作和分析，和機構(gòu)互動反饋，要求數(shù)據(jù)準確性
2、通過數(shù)據(jù)分析，了解營業(yè)部關(guān)鍵指標，完成區(qū)域，營業(yè)部的數(shù)據(jù)需求
3、根據(jù)業(yè)務(wù)進度節(jié)奏能及時調(diào)整數(shù)據(jù)，結(jié)合追蹤并提出自己可行性建議，協(xié)助區(qū)域總追蹤、推動業(yè)務(wù)
4、負責(zé)區(qū)域前線傭金績效淘汰考核的.日常計算
5，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項
任職要求：
1、本科學(xué)歷
2、熟練使用基本辦公軟件
3、要求一到兩年工作經(jīng)驗，最好有部門助理相關(guān)工作經(jīng)驗
4，抗壓能力上，有較強的溝通能力跟執(zhí)行力
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1、區(qū)域市場營銷策略企劃配合及數(shù)據(jù)分析支持；
2、區(qū)域市場營銷項目（包括線上投放及線下活動）的配合與執(zhí)行；
3、年度性經(jīng)銷商重點支援項目的數(shù)據(jù)統(tǒng)合管理及分析
4、大學(xué)本科以上學(xué)歷，日語、數(shù)學(xué)&統(tǒng)計學(xué)、汽車工程、經(jīng)濟管理類專業(yè)，或具備1年以上汽車行業(yè)銷售管理、市場調(diào)研、顧客關(guān)系、信息系統(tǒng)相關(guān)工作經(jīng)驗；
5、日語一級及英語4級及以上水平，具備出色的外文溝通能力；
6、熟練使用日常辦公軟件（Word，Excel，PPT）；
7、工作認真仔細，對數(shù)字敏感度高且具備一定的`信息收集能力，重視團隊協(xié)作。
8、區(qū)域市場營銷策略企劃配合及數(shù)據(jù)分析支持；
9、區(qū)域市場營銷項目（包括線上投放及線下活動）的配合與執(zhí)行；
10、年度性經(jīng)銷商重點支援項目的數(shù)據(jù)統(tǒng)合管理及分析
11、大學(xué)本科以上學(xué)歷，日語、數(shù)學(xué)&統(tǒng)計學(xué)、汽車工程、經(jīng)濟管理類專業(yè)，或具備1年以上汽車行業(yè)銷售管理、市場調(diào)研、顧客關(guān)系、信息系統(tǒng)相關(guān)工作經(jīng)驗；
12、日語一級及英語4級及以上水平，具備出色的外文溝通能力；
13、熟練使用日常辦公軟件（Word，Excel，PPT）；
14、工作認真仔細，對數(shù)字敏感度高且具備一定的信息收集能力，重視團隊協(xié)作。
區(qū)域助理崗位職責(zé)3
1、負責(zé)公司產(chǎn)品(噴碼機、激光機、物流一卡通系統(tǒng))的銷售及推廣。
2、貫徹執(zhí)行公司營銷戰(zhàn)略，建立完整的營銷渠道，整合銷售資源，培育、促進公司與客戶的.關(guān)系，不斷完善和優(yōu)化營銷渠道。
3、根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃，制定并實施年、季、月度計劃，確保完成公司任務(wù)指標。
4、根據(jù)市場需求，向公司提交新產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品改進、等建議。
5、與公司內(nèi)部協(xié)調(diào)溝通好訂單、回款、發(fā)貨及售后服務(wù)的事宜。
區(qū)域助理崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)
全面負責(zé)區(qū)域的后勤服務(wù)的各項工作，嚴格執(zhí)行公司的所有制度。
指導(dǎo)和監(jiān)督各店面嚴格執(zhí)行公司的各項制度。
負責(zé)總部與各區(qū)域之間信息的上傳下達、各種報表的收集及月報表匯總。
協(xié)助區(qū)域經(jīng)理管理日常事務(wù)，及臨時性、突發(fā)性工作的處理。
協(xié)助各店面的初步招聘工作，人事資料管理、收集和與后勤部的交接；
負責(zé)新入職助理的工作安排及培訓(xùn)；并于月底收集各分店人事情況至后勤部。
抽查分店考勤和各項考核指標。如有問題，及時罰處。
負責(zé)看房協(xié)議、放盤協(xié)議等合同、上數(shù)資料的收集及管理。
負責(zé)印刷信息及媒體信息的收集，并傳至后勤部。
負責(zé)銀行、房交所公證處、評估所等部門關(guān)系的維護，并配合公司對外相關(guān)部門的.工作處理。
⑴引導(dǎo)權(quán)證專員做好客戶交易手續(xù)的辦理。
�、婆浜蠀^(qū)域經(jīng)理做好部門置業(yè)顧問關(guān)于客戶手續(xù)辦理所需資料和注意事項方面的培訓(xùn)工作，承擔培訓(xùn)資料的匯編工作。
⑶注重行業(yè)信息的搜集，隨時關(guān)注房產(chǎn)交易相關(guān)法律法規(guī)和新近所執(zhí)行的產(chǎn)權(quán)登記相關(guān)法律、法規(guī)等，組織部門員工進行學(xué)習(xí)和了解。
�、榷ㄆ趯蛻舫山磺闆r、組成情況、客戶意見等情況進行分析，并編制分析報告交銷售經(jīng)理審核。
⑸建立客戶資料信息庫，對各分店在業(yè)務(wù)接待工作當中接觸到的客戶資料（包括成交與未成交）進行收集和整理；對客戶的產(chǎn)權(quán)過戶資料及檔案實行全面管理，做好成交客戶資源的保密工作；對客戶口碑負責(zé)，妥善處理客戶的投訴。
�、蕦⒖蛻魴n案整理后交后勤部存檔。
區(qū)域助理崗位職責(zé)5
工作職責(zé)：
1、商家產(chǎn)品上線及日常信息維護；
2、負責(zé)日常活動運營線上或線下流程提報及后期跟進；
3、協(xié)助商客服團隊解決客訴、商家疑問等；
4、協(xié)助業(yè)務(wù)運營進行商家培訓(xùn)及合作規(guī)范管理；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生或具有一年以上互聯(lián)網(wǎng)運營或旅游行業(yè)經(jīng)驗；
2、調(diào)理清晰，具備良好的人際溝通及協(xié)調(diào)能力；
3、責(zé)任心及抗壓能力強；
4、掌握辦公室軟件，excel熟練；
區(qū)域助理崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、和各個城市總，分公司之間進行溝通協(xié)調(diào)類的工作；
2、公文和文案的編輯；
3、負責(zé)分公司員工入職離職手續(xù)的辦理等；
4、以及領(lǐng)導(dǎo)交代的'其他事項。
任職要求：
1、溝通表達能力強，執(zhí)行力強，組織協(xié)調(diào)能力強；
2、年齡在20至28歲，形象氣質(zhì)佳，身高1米6以上；
3、大專以上學(xué)歷，做事細心；有耐心，性格好；
4、1-3年行政工作經(jīng)驗，文秘專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先；
5、熟練操作各種辦公軟件；
區(qū)域助理崗位職責(zé)7
崗位職責(zé)：
一、接待客戶日常來訪、來電、來函等咨詢服務(wù)，為VIPcenter提供后勤服務(wù)。
二、處理銷售人員交給的報表，單據(jù)，文件，資料等
三、受理客戶的投訴電話，做好相關(guān)記錄，及時聯(lián)系相關(guān)銷售人員處理。
四、定期對重點客戶進行電話回訪，幫助銷售人員做好客情，主動和客戶增進了解，介紹公司的企業(yè)文化，讓客戶更加信賴公司的理財產(chǎn)品。
五、每月總結(jié)整理客戶的資料，分析出客戶目前資產(chǎn)配置情況并總結(jié)方案，為公司后期進行開發(fā)銷售作參考。
任職資格：
1、品行端正，踏實穩(wěn)定；具有良好的.溝通協(xié)調(diào)能力和數(shù)據(jù)分析能力。
2、具備較高的職業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)技能，有較高執(zhí)行力和學(xué)習(xí)力。
3、金融經(jīng)濟類、經(jīng)濟管理類及相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷。
區(qū)域助理崗位職責(zé)8
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助編制和審核工程施工圖預(yù)結(jié)算及招標、合同文件編制；
2、協(xié)助施工階段造價控制；
3、對接政府財審部門，協(xié)助項目財審報審工作；
4、協(xié)助工程變更及簽證的'造價審核，組織審核月進度款及認質(zhì)認價等工作；
5、配合財務(wù)部門做好融資工作；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；工程管理、工程造價、土木工程等專業(yè)；
2、1—3年相關(guān)工作經(jīng)驗，具有建筑、安裝、裝飾、市政等相關(guān)專業(yè)知識，掌握工程預(yù)決算計算規(guī)則，熟練與工程造價相關(guān)的法律知識；
3、具有良好的組織能力、問題解決能力、成本意識、質(zhì)量意識；
4、熟悉使用辦公軟件、CAD軟件、廣聯(lián)達等軟件使用。
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崗位職責(zé)：
1、主要負責(zé)普惠端業(yè)務(wù)，為省區(qū)年度發(fā)展規(guī)劃提供有力支持；
2、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理進行區(qū)域業(yè)績管理；包括但不限于營銷團隊督導(dǎo)制度的制定、執(zhí)行與完善，區(qū)域單位營銷指標追蹤與改善，區(qū)域營銷業(yè)務(wù)問題診斷、績效提升；
3、協(xié)助分區(qū)經(jīng)理進行營銷創(chuàng)新管理；
4、負責(zé)省區(qū)文化體系建設(shè)；營銷單位日�；顒庸芾硗苿�；
5、協(xié)助分區(qū)經(jīng)理進行制度化管理建設(shè)；
任職要求：
1、年齡25—35歲，3年以上工作經(jīng)驗，2年管理經(jīng)驗；擔任過管理者職位；
2、本科及以上學(xué)歷；
3、經(jīng)濟、金融、市場營銷、工商管理、企業(yè)管理等；
4、具有較好的數(shù)據(jù)分析、問題分析或邏輯思維能力；具有較好的計劃執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力；
5、認真、責(zé)任心強，有良好的.團隊合作精神；可適應(yīng)出差。
區(qū)域助理崗位職責(zé)10
1、區(qū)域項目客戶信息收集整理工作;
2、區(qū)域內(nèi)客戶的維護、項目進程了解，交貨協(xié)調(diào)，應(yīng)收帳款催要;
3、跟據(jù)客戶項目進展與公司相關(guān)人員協(xié)調(diào)配合處理客戶需要解決的相關(guān)問題;
4、協(xié)助完成公司產(chǎn)品報價、項目標書制作、現(xiàn)場答疑等投標相關(guān)工作。
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崗位職責(zé):
1、協(xié)助大區(qū)總經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作
2、協(xié)助與公司總部接口，進行日常行政工作的組織與管理
3、各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行
4、參與公司績效管理、考勤等工作
5、獎懲辦法的執(zhí)行
6、協(xié)助大區(qū)總經(jīng)理進行內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)
7、會務(wù)安排：做好會前準備、會議記錄和會后內(nèi)容整理工作
任職資格：
1、年齡：22-30歲
2、學(xué)歷：大專以上
3、經(jīng)歷：1年以上文員工作經(jīng)驗。
4、基本要求：
①具有良好的.道德品質(zhì)和企業(yè)意識。
�、诰邆浞e極態(tài)度，執(zhí)行力。
區(qū)域助理崗位職責(zé)12
區(qū)域經(jīng)理助理負責(zé)輔助區(qū)域經(jīng)理的銷售業(yè)務(wù)工作和組織建設(shè)工作，下設(shè)若干個店長。
一、區(qū)域經(jīng)理助理崗位說明書
職責(zé)與工作任務(wù)：
1、在區(qū)域經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。
2、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理處理好銷售業(yè)務(wù)工作。
3、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理協(xié)調(diào)下屬部門之間的關(guān)系。
4、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理做好對外單位聯(lián)系的具體工作。
5、負責(zé)分管范圍內(nèi)的各項工作。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的'其他工作。
二、區(qū)域經(jīng)理助理權(quán)限
1、有對初級—高級置業(yè)顧問有晉升、降級、辭退的權(quán)力；
2、對店長工作有指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán)；
3、對區(qū)域經(jīng)理決策有建議權(quán)。
區(qū)域助理崗位職責(zé)13
職責(zé)描述：
1、帶領(lǐng)團隊完成公司下達的當月銷售指標；
2、處理和解決銷售過程中出現(xiàn)的各種問題；
3、負責(zé)店鋪人員的培養(yǎng)與激勵；
4、全面主持店面的管理工作，配合總部的`各項營銷策略的實施；
5、做好門店各個人員的分工管理工作；
6、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；
7、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；
8、掌握門店各種設(shè)備的維護保養(yǎng)知識；
9、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；
10、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。
任職要求：
1、高中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗，具有較強的店務(wù)管理經(jīng)驗；
3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行；
4、較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力；
5、年齡35歲以下。
區(qū)域助理崗位職責(zé)14
1、負責(zé)銷售報表的匯總及區(qū)域內(nèi)的.相關(guān)行政事務(wù);
2、負責(zé)與銷售代表、銷售經(jīng)理或總部的人員進行銷售相關(guān)信息傳遞;
3、負責(zé)安排銷售會議并整理會議記錄;
4、協(xié)助銷售人員跟進相關(guān)銷售事宜;
5、協(xié)助省銷售經(jīng)理上傳下達各類信息和活動。
區(qū)域助理崗位職責(zé)15
1、配合區(qū)域銷售經(jīng)理做好公司產(chǎn)品的銷售及推廣工作;
2、協(xié)助區(qū)域銷售經(jīng)理做好客戶電話陌拜工作;
3、對現(xiàn)有渠道客戶進行日常維護管理以及對新渠道的溝通、培訓(xùn)等服務(wù);
4、跟進渠道客戶的日常訂單、協(xié)調(diào)貨物交付以及落實客戶款項的回收;
5、協(xié)助區(qū)域銷售經(jīng)理做好項目的'招投標配合工作;
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
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