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快遞主管崗位職責

時間:2023-05-10 15:14:54 崗位職責 我要投稿

快遞主管崗位職責(匯編9篇)

  在當今社會生活中,我們每個人都可能會接觸到崗位職責,制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢?下面是小編幫大家整理的快遞主管崗位職責,希望能夠幫助到大家。

快遞主管崗位職責(匯編9篇)

快遞主管崗位職責1

  1、負責公司的應收賬款核算和管理工作,對應收賬款負直接責任;

  2、建立分類匯總明細賬,監(jiān)督、核算營業(yè)所的'應收賬款增減變動情況,并保證賬賬、賬表、賬實相符,督促按時收款,防止壞賬發(fā)生,按月編制分賬齡期的應收賬款報表,報總公司財務部結算中心;

  3、負責客戶設立并登記明細賬,按合同約定及時收款,按月編制分賬齡期的應收賬款報表,報分公司財務;

  4、負責提供應收賬款賬齡和狀況分析,對超期應收賬款和有問題的應收賬款及時編制專題報表和專題報告,報送分公司并抄送總公司財務部結算中心;

  5、負責結賬員的管理;

  6、每月對現(xiàn)結收款進行監(jiān)控,一旦發(fā)現(xiàn)假現(xiàn)結應取消營銷人員的提成;

  7、完成上級交辦的其他工作。

快遞主管崗位職責2

  1、負責本單位日常工作單的收繳、收入核算及系統(tǒng)確認工作,廳兼職統(tǒng)計至少要承擔負責本廳的現(xiàn)結、到付的核算確認工作;

  2、負責每月編制本單位業(yè)務統(tǒng)計報表;

  3、負責本單位未確認工作單收入催收及問題解決;

  4、負責本單位工作單財務聯(lián)的.裝訂、保管;

  5、協(xié)助出納、結算崗位對零散現(xiàn)結、后結等業(yè)務進行監(jiān)控;

  6、完成上級交辦的其他工作。

快遞主管崗位職責3

  1、負責倉庫內的輔料和工具保管工作。

  2、嚴格領物制度,領物需填寫領料單。

  3、倉庫進出物資要登記立帳,經常清點,做到帳物相符,月底盤存時,消耗物資必須與領料單匯總后的品種數(shù)量相符。

  4、做好物品計劃工作,做到物資不缺、不積壓。

  5、做到6s即整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全!

  6、完成領導交辦的`其他工作出納

快遞主管崗位職責4

  1、負責速遞業(yè)務量、業(yè)務收入的統(tǒng)計和各項新業(yè)務業(yè)務量、業(yè)務收入的統(tǒng)計、分析工作;負責各類統(tǒng)計報表的匯總、上報,統(tǒng)計資料的編制、保管工作;

  2、嚴格執(zhí)行國家的現(xiàn)金管理、銀行結算制度,根據會計審核正確的'收付款憑證辦理款項的收付;

  3、妥善保管庫存現(xiàn)金,每日終了及時盤點現(xiàn)金,做到賬款相符,確保資金安全和完整;

  4、負責保管好有關印章、空白收據、空白支票,嚴格執(zhí)行支票管理、使用制度,嚴格執(zhí)行操作規(guī)范,確保資金和重要憑證安全;

  5、負責與綜合會計的對帳工作,確保業(yè)務數(shù)據與財務數(shù)據的一致性;

  6、做好銀行對賬工作,按月編制“銀行余額調節(jié)表”,及時清理未達賬項,發(fā)現(xiàn)錯誤及時通知會計調賬;

  7、負責欠費管理;每日收取營業(yè)款和欠費款,及時催繳用戶欠費,及時督

快遞主管崗位職責5

  1.、正確核算稅金,并及時上繳各種稅款。

  2、認真執(zhí)行財務管理規(guī)定、財務核算辦法及專業(yè)會計制度,正確核算專業(yè)生產經營活動,準確反映經營成果,加強財務監(jiān)督,做好支撐服務;

  3、完成公司的收入、成本、費用的會計核算。

  4、負責匯總、通報用戶欠費、懸記賬款的.清理情況,督促相關人員并及時清理;

  5、及時辦理各種請款報銷業(yè)務前臺操作

  1、負責及時辦理各類特快郵件信息的查詢、處理、反饋工作;

  2、負責全區(qū)查驗平臺的日常管理,應用指導、培訓;

  3、負責各類業(yè)務檔案的收繳、歸類、整理、保管工作;

  4、負責電子平臺系統(tǒng)的日常管理工作;

  5、負責特快投遞詳情單的裝訂、保管和上繳工作;

快遞主管崗位職責6

  1、監(jiān)管負責業(yè)務區(qū)和業(yè)務員所有進出快件的派送及時性和簽收質量。

  2、及時調出系統(tǒng)異常問題件,保證快件的路由暢通。

  3、整理并呈遞相關業(yè)務單據和資料。

  4、客戶的維護,客戶咨詢的`處理和意見的反饋

  5、突發(fā)事件的處理,要求能吃苦耐勞,做事認真仔細。

  6、在快遞行業(yè)工作過的優(yōu)先考慮。

  7、對公司現(xiàn)有客戶的需求、任務進行有效執(zhí)行,對下屬人員進行工作合理安排和必要指導。

  8、維護好公司現(xiàn)有客戶的關系.

  9、協(xié)助上級領導維護或開拓客戶等工作。

快遞主管崗位職責7

  1、通過熱線電話受理客戶對物流貨物的咨詢、跟蹤和投訴處理

  2、及時處理工作中出現(xiàn)的重大或突發(fā)性問題

  3、貨物轉運信息的'及時更新。

  4、不斷發(fā)現(xiàn)問題,總結問題,給客人發(fā)貨做指導。

  5、耐心解答客人的詢問,獲得客人滿意。

  6、接受客人訂單,傳達相應的取貨信息至作業(yè)部。

快遞主管崗位職責8

  1、熟悉有關會計法規(guī)和會計制度,敬業(yè)愛崗、客觀公正;

  2、嚴格執(zhí)行公司財務制度,對各種報銷單據嚴格審查,符合公司規(guī)定手續(xù)方可支出;3、根據已收、已付款項的憑證,按照日記賬規(guī)則,逐日逐筆登記現(xiàn)金和銀行日記賬,每日終了,編制現(xiàn)金日報表與庫存現(xiàn)金核對,做到日清月結。第二天上午九點前將前一天的現(xiàn)金日報表交主管會計核對;

  4、嚴格按照“收支兩條線”的各項規(guī)定,確保當日收到的款項及時存入銀行,不得以“白條”抵庫,不得坐支,更不得任意挪用資金;

  5、認真核實各種收款的準確性,保證在規(guī)定時間內核銷完畢;

  6、監(jiān)控本單位現(xiàn)結、進港到付、各種代收款項的`實際完成情況,保證應收金額與實收金額達到一致;

  7、負責本單位各種票據的使用與管理;

快遞主管崗位職責9

  1、部門組織結構的制訂和優(yōu)化,客服部門業(yè)務操作規(guī)范;

  2、負責業(yè)務流程的制定、優(yōu)化、以及監(jiān)督和執(zhí)行;

  3、負責業(yè)績考核、獎懲制度的制訂和落實公司考核指標;

  4、負責或安排人員進行線上系統(tǒng)的'功能可用性定期檢測、匯總和上報;

  5、負責客服部投訴和內部處罰的處理;

  6、落實部門協(xié)調和各項推廣活動的配合;

  7、人員日常管理,人員培訓,人員招聘等工作;

  8、配合結算部門對差錯訂單進行退款和原因查找并進行解決;

  9、客戶流失率分析與報告。

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