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店采購崗位職責

時間:2024-06-26 14:36:32 崗位職責 我要投稿
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店采購崗位職責

  在快速變化和不斷變革的今天,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。擬起崗位職責來就毫無頭緒?以下是小編幫大家整理的店采購崗位職責,希望能夠幫助到大家。

店采購崗位職責

店采購崗位職責1

  4s店配件采購員崗位職責

  按照SGMW配件運作要求組織督促中心店所轄各營業(yè)單位配件工作人員做好配件管理工作;

  根據(jù)SGMW的要求和市場的需求合理調整區(qū)域內整體庫存水平,將庫存周轉率控制在合理的范圍以內,加快資金周轉,減少滯銷品種;

  協(xié)調各營業(yè)單位配件供應,合理調劑,確保維修服務的正常開展;

  及時向SGMW配件部門傳遞汽配市場信息和本部門服務信息;

  嚴格控制配件的采購及銷售,保證只向SGMW訂購純正的配件,不得參與購買非SGMW提供的假冒偽劣配件及倒賣配件的行為;

  負責中心店各營業(yè)單位配件任務指標的分配;

  負責中心店各營業(yè)單位配件計劃信息的匯總;

  負責制定和執(zhí)行中心店配件訂購標準和流程;

  負責監(jiān)督和考核各營業(yè)單位配件管理的有序開展。

  4S店數(shù)量

  全國有六至七千家4S店,北京有405左右。每年以1.5%的數(shù)量遞增。

  一般來說,汽車4S店的促銷有兩種。

  一是廠家統(tǒng)一促銷,這個是廠家應對市場競爭情況和目標實現(xiàn)壓力做的整體規(guī)劃,4S店只要配合就可以了。

  還有一種是4S店自己做促銷,可能是由于4S店的建立時間不長,地點較偏僻,或者同品牌授權商之間競爭激烈等原因造成,也許是處理庫存,增加資金流轉,也許是處理展車,也許是有包銷車型,也許迫于目標和返點壓力,促銷原因林林總總。

  在價格政策面前,4S店通常受廠家制約,受同品牌經(jīng)銷商監(jiān)督,于是有可能靠軟性促銷調節(jié),比如贈送精品,贈送VIP維修卡等等附加手段。 但從整個汽車4S店的商業(yè)模式來說,售車只是獲取一個長期顧客的手段,甚至可以將售車理解為獲取客戶成本。以5年期客戶生命計算,每個客戶的貢獻從第3年開始迅速增加。按照這個模式,售車是獲取客戶的.開始,那么,怎么促銷都不過分。

  站在產品的角度考慮問題,一個品牌的產品線,總有的市場表現(xiàn)活躍,有的市場表現(xiàn)平淡,在廠家未對表現(xiàn)平淡的產品作為相應市場政策,同時又給予銷售目標時,該產品的促銷幾乎是必然的。

  事實上,目前大多數(shù)4S店都將利潤分為銷售利潤和維修利潤兩部分,在內部分工上,也完全各自獨立。而我覺得應該視為一體。

  在整個汽車服務流程中,售車僅僅是獲得客戶的開始,精品等作為交易談判的緩沖,或者變相促銷,維修和保養(yǎng)作為整體服務流程。

  這樣的話,基礎建設投資(銷售部分)、人員成本、整車流動資金,廣告宣傳投入會通過某種計算形成客戶獲取原始成本,而售車利潤則進行充抵形成最終成本。

店采購崗位職責2

  1、負責與酒店/供應商的開發(fā)、采購與合作,建立戰(zhàn)略合作關系并維護客戶關系;

  2、根據(jù)市場和客戶需求對酒店產品進行整合設計,制定相關定價策略;

  3、對供應商進行定期評估與考察,保證良好的'產品體驗;

  4、隨時跟進競爭對手情況,調整相關產品策略;

  5、與其他部門溝通,確保各個協(xié)作部門對產品充分的理解。

店采購崗位職責3

  1、負責全星級、智能化酒店業(yè)務市場開拓及運營管理,確定項目的整體策劃和定位;

  2、與渠道運營事業(yè)部配合,制定出各大區(qū)針對酒店板塊的需求規(guī)劃方案,以滿足各類客戶群體的`不同選擇;

  3、負責酒店產品采購、設計、銷售和維護,負責對酒店洽談合作方案,價格談判及簽約后的客戶維護工作;

  4、掌握市場動態(tài)信息,關注酒店產品發(fā)展狀況,分析行業(yè)及競爭產品,跟蹤最新發(fā)展趨勢;

  5、負責酒店板塊管理梯隊建設,培養(yǎng)和發(fā)展人才隊伍;

  6、定期與分公司、營業(yè)部進行業(yè)務溝通研討,并有計劃性地組織相關人員培訓;

  7、了解市場動向和掌握酒店合作狀態(tài),有效控制開拓及運營成本,督導各項營業(yè)指標和利潤指標的完成;

  8、做好領導交辦的其它工作。

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