門店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)15篇
在當(dāng)今社會(huì)生活中，很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？下面是小編收集整理的門店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
門店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)門店日常財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)管理工作；
2、按月填報(bào)各項(xiàng)上報(bào)數(shù)據(jù)并完成后續(xù)工作；
3、匯總各部門預(yù)算及資金計(jì)劃，并跟蹤、統(tǒng)計(jì)后期執(zhí)行情況；
4、負(fù)責(zé)管理及維護(hù)明細(xì)賬、總賬，定期稽查；
5、負(fù)責(zé)門店收銀員的日常培訓(xùn)及監(jiān)管；
6、完成財(cái)務(wù)部及公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；
門店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)2
1、在門店?duì)I業(yè)前半小時(shí)到店，備好零錢和購(gòu)物袋；
2、去銀行存款前打掃辦公室衛(wèi)生（每天最少清理一次點(diǎn)鈔機(jī)）；
3、中晚飯時(shí)間，替營(yíng)業(yè)員收款；
4、不定期賣場(chǎng)巡察，檢查監(jiān)控方向是否正確，發(fā)覺異樣剛好報(bào)告店長(zhǎng)；
5、財(cái)務(wù)辦公桌必需在監(jiān)控范圍內(nèi)，監(jiān)控出現(xiàn)問題剛好上報(bào)修理；
6、離開辦公室時(shí)關(guān)好門窗，鎖好保險(xiǎn)柜、抽屜等，下班必需關(guān)掉全部電源；
7、保管好所管轄的`各類鑰匙（如：保險(xiǎn)柜、文件柜、房門、錢盒等），財(cái)務(wù)鑰匙要隨身攜帶，不許亂放，如有丟失或遺忘，造成經(jīng)濟(jì)損失，由個(gè)人擔(dān)當(dāng)；
8、個(gè)人錢款和公司錢款必需分別放置，公司款項(xiàng)也必需按類別存放；
9、每日收營(yíng)業(yè)款和發(fā)放貸款；
10、銷售款全部交完后，做《票款誤差表》，在系統(tǒng)里導(dǎo)出便利袋銷售，并填入《現(xiàn)金收款日?qǐng)?bào)表》，并與系統(tǒng)核對(duì)；
11、統(tǒng)計(jì)前一天銷售款，包括銷售款、廢品款、營(yíng)業(yè)員差款及其他款項(xiàng)；
12、銀行匯款后，將匯款單粘貼于《現(xiàn)金收款日?qǐng)?bào)表》上，并拍照或掃描，報(bào)送至區(qū)域財(cái)務(wù)；
13、填寫電子版《票款誤差表》，并將數(shù)據(jù)錄入軟件系統(tǒng)，并核對(duì)全部數(shù)據(jù)；
14、手寫銷售日?qǐng)?bào)表不允許有任何改動(dòng)，填入營(yíng)業(yè)款金額必需和營(yíng)業(yè)員進(jìn)行確認(rèn)方可填寫，報(bào)表必需經(jīng)營(yíng)業(yè)員本人簽字確認(rèn)。如有特別緣由須要更改必需第一時(shí)間通知主管；
15、整理現(xiàn)金匯營(yíng)業(yè)款；
16、日記賬（包括：現(xiàn)金日?qǐng)?bào)賬、伙食費(fèi)、費(fèi)用、其它需記錄的臺(tái)賬）；
17、營(yíng)業(yè)期間，換領(lǐng)錢、外租戶費(fèi)用收繳（水電費(fèi)等）；
18、每月準(zhǔn)時(shí)繳納稅款，按要求開發(fā)票，做好登記，禁止違規(guī)超額；
19、按《資產(chǎn)管理方法》，對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督與管理，發(fā)生增減改變，做好記錄與盤點(diǎn)工作；
20、依據(jù)《資產(chǎn)管理方法》，每月頭與月中對(duì)門店備品進(jìn)行清理，并按需提報(bào)申請(qǐng)安排，發(fā)放時(shí)需進(jìn)行登記，領(lǐng)用人簽字；
21、每月至少循環(huán)一次，與班長(zhǎng)共同對(duì)營(yíng)業(yè)員錢盒進(jìn)行盤點(diǎn)；
22、保管好門店文件，建立門店基礎(chǔ)檔案（門店經(jīng)營(yíng)得相關(guān)證照等）
23、門店員工入職手續(xù)的辦理和基礎(chǔ)檔案的管理。
門店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)3
1、核算管理：負(fù)責(zé)城市區(qū)職能線、加盟商、直營(yíng)店核算管理工作，確保數(shù)據(jù)及時(shí)、真實(shí)、準(zhǔn)確；
2、成本管控：降低門店商品損耗、審核門店費(fèi)用報(bào)銷、固定資產(chǎn)及租賃合同管理、并保障各項(xiàng)資產(chǎn)賬實(shí)相符；
3、預(yù)算管理：負(fù)責(zé)城市區(qū)年度預(yù)算制定、跟蹤、調(diào)整，為經(jīng)營(yíng)管理者提供數(shù)據(jù)支持與改善建議，最終完成預(yù)算目標(biāo)；
4、財(cái)務(wù)風(fēng)控：門店資金安全管控、財(cái)務(wù)管理制度宣導(dǎo)、資產(chǎn)管理、異常數(shù)據(jù)監(jiān)控、及其他需優(yōu)化改善方案的實(shí)施。
門店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)門店日常賬務(wù)處理；
2、各支付平臺(tái)對(duì)賬、入賬；每月結(jié)賬及部份月報(bào)編制；
3、稽查日常門店盤盈虧、報(bào)廢、折扣、應(yīng)收款等；每月統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上報(bào)；
4、負(fù)責(zé)門店食材的需求申請(qǐng)，到貨盤點(diǎn)，及金蝶系統(tǒng)的入庫(kù)錄入等事宜；
門店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)5
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)公司制度、外部公文、函件、通知、報(bào)告的上傳下達(dá),并負(fù)責(zé)文檔的管理;
2.負(fù)責(zé)建立健全公司各項(xiàng)行政規(guī)章制度,參與制定和完善其他管理制度;
3.負(fù)責(zé)部門的合同錄入、審核
4.協(xié)調(diào)各部門的.關(guān)系,做好內(nèi)外部溝通;
5.全面負(fù)責(zé)行政內(nèi)務(wù)管理工作,包括但不限于:辦公環(huán)境優(yōu)化、日常接待、固定資產(chǎn)管理、庫(kù)房管理等;
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
7.費(fèi)用報(bào)銷及錄入。成本分?jǐn)偤怂?/p>
任職要求:
1.統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,行政管理、會(huì)計(jì)、文秘及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2. 1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟練使用相關(guān)辦公軟件,熟悉行政工作流程,熟練使用各種辦公自動(dòng)化設(shè)備;
4.具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),熟練使用電腦辦公軟件,具備良好的寫作能力、協(xié)調(diào)能力,溝通能力,工作細(xì)致耐心,有責(zé)任心,為人踏實(shí),愿意和公司長(zhǎng)期共同發(fā)展。
門店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)6
1.負(fù)責(zé)門店一切日常開支活動(dòng)，營(yíng)業(yè)款繳存等業(yè)務(wù);
2.完成門店?duì)I業(yè)款的核對(duì)工作;
3.負(fù)責(zé)收銀員的'培訓(xùn)工作;
4.完成店里人員的考勤管理工作;
5.負(fù)責(zé)門店的財(cái)務(wù)行為的監(jiān)督工作;
6.負(fù)責(zé)向總公司財(cái)務(wù)部定期匯報(bào)店內(nèi)工作;
7.完成科領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，性別不限，有餐飲企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、認(rèn)真細(xì)致、愛崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)操守。
3、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)。
門店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)7
1、按照公司財(cái)務(wù)管理制度、費(fèi)用管理制度對(duì)子公司/門店的成本費(fèi)用進(jìn)行記錄、核算和預(yù)算控制；
2、負(fù)責(zé)核對(duì)門店報(bào)表與收銀系統(tǒng)的.準(zhǔn)確性，監(jiān)督門店?duì)I業(yè)款是否及時(shí)存入；
3、負(fù)責(zé)定期核對(duì)門店貨款，做到及時(shí)清賬，結(jié)算；
4、負(fù)責(zé)對(duì)門店所有財(cái)產(chǎn)物資建立相關(guān)臺(tái)賬，對(duì)財(cái)產(chǎn)物資的流向進(jìn)行管控，對(duì)門店固定資產(chǎn)、低值易耗、辦公用品、物料消耗等進(jìn)行賬物核實(shí)驗(yàn)收；
5、負(fù)責(zé)門店財(cái)務(wù)核算單據(jù)的審核、記錄、接受上級(jí)財(cái)務(wù)部門的工作指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)；
6、負(fù)責(zé)對(duì)門店?duì)I業(yè)狀況提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為門店運(yùn)營(yíng)管理決策提供參考依據(jù)；
7、負(fù)責(zé)編制門店各類記賬憑證，完成相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表的制作和分析。
門店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)8
（一）財(cái)務(wù)核算與分析（反映職能）
1、審核入庫(kù)單、領(lǐng)料單，部門進(jìn)銷存，并編制會(huì)計(jì)憑證
2、對(duì)店面、部門費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行審核，記錄、分?jǐn)�，進(jìn)行核算
3、對(duì)固定資產(chǎn)、低值易耗品等實(shí)物資產(chǎn)的登記狀況進(jìn)行復(fù)核，對(duì)選購(gòu)、領(lǐng)用、折舊、攤銷、報(bào)廢等變動(dòng)狀況進(jìn)行賬務(wù)處理
4、每月末盤點(diǎn)現(xiàn)金，核對(duì)現(xiàn)金、銀行日記賬，依據(jù)銀行對(duì)賬單編制銀行余額調(diào)整表，確保資金平安精確
5、與店面核對(duì)各口收入、成本狀況，結(jié)轉(zhuǎn)損益，對(duì)成本率狀況進(jìn)行分析
6、檢查往來科目余額的合理性，與掛賬單位核對(duì)余額的正確性，對(duì)往來科目剛好進(jìn)行清理，精確編制各項(xiàng)往來明細(xì)報(bào)表
7、精確核算經(jīng)營(yíng)過程中所發(fā)生的其他經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，進(jìn)行合理正確的賬務(wù)處理
8、按時(shí)、精確編制上報(bào)集團(tuán)各類核算、分析報(bào)表
9、每月對(duì)財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行分析，召開店面經(jīng)營(yíng)分析會(huì)，編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告
10、協(xié)作各部門精確合理編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)表
11、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算、分析資料的整理、裝訂、匯總、歸檔、保管工作
�。ǘ┘{稅申報(bào)與協(xié)調(diào)（反映職能）
1、每月精確計(jì)提各項(xiàng)稅金，編制應(yīng)交稅費(fèi)自查表保證納稅正確
2、完成每月稅務(wù)部門納稅申報(bào)工作、各項(xiàng)稅金按時(shí)精確匯繳
3、全面負(fù)責(zé)分店發(fā)票的購(gòu)買、領(lǐng)用、登記工作，加強(qiáng)店面發(fā)票管理
4、做好稅務(wù)培訓(xùn)工作，提高店面員工稅務(wù)意識(shí)
5、保持與稅務(wù)專管員的聯(lián)系，做好稅務(wù)溝通工作
6、依據(jù)審計(jì)須要，主動(dòng)取得當(dāng)年所得稅涉稅證明
7、剛好了解稅務(wù)政策和法規(guī)，做好店面稅收籌劃工作
8、完成門店年度所得稅匯算清繳工作
9、全面考慮納稅環(huán)境和稅率變動(dòng)，合理編制年度納稅預(yù)算
10、負(fù)責(zé)納稅申報(bào)表等稅務(wù)資料的整理、裝訂、匯總、歸檔、保管工作
（三）實(shí)物資產(chǎn)管理（反映與監(jiān)督職能）
1、每日審核庫(kù)房編制的入庫(kù)單、出庫(kù)單與原始單據(jù)的核對(duì)，檢查入庫(kù)領(lǐng)料手續(xù)是否根據(jù)公司規(guī)定的流程
2、負(fù)責(zé)每月進(jìn)行店面固定資產(chǎn)的實(shí)地盤點(diǎn)，并編制盤點(diǎn)表，形成盤點(diǎn)報(bào)告，注明資產(chǎn)存放地點(diǎn)、運(yùn)用狀況等
3、負(fù)責(zé)庫(kù)存商品和低值易耗品的購(gòu)入、領(lǐng)用、盤點(diǎn)，編制盤點(diǎn)表，形成盤點(diǎn)報(bào)告
4、對(duì)于盤盈、盤虧的資產(chǎn)和存貨要分析產(chǎn)生的緣由，做出相應(yīng)的說明
5、監(jiān)督實(shí)物資產(chǎn)的領(lǐng)用和運(yùn)用狀況、調(diào)撥必需取得主管部門的批準(zhǔn)，未經(jīng)批準(zhǔn)的以報(bào)告形式予以上報(bào)反映
6、對(duì)于賬面上的閑置資產(chǎn)，剛好反映上報(bào)，提高資產(chǎn)運(yùn)用效率
7、監(jiān)督分店實(shí)物資產(chǎn)的報(bào)廢過程狀況，規(guī)范報(bào)廢相關(guān)手續(xù)的辦理；
8、負(fù)責(zé)監(jiān)督店面建立固定資產(chǎn)臺(tái)賬、實(shí)物卡片，保證賬、卡、物相符；
9、對(duì)門店已經(jīng)領(lǐng)用的費(fèi)用性資產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督管理，限制領(lǐng)用的合理性
10、對(duì)分店內(nèi)各項(xiàng)資產(chǎn)的保管和運(yùn)用制定相應(yīng)管理方法，落實(shí)責(zé)任人，并進(jìn)行相應(yīng)的財(cái)務(wù)監(jiān)督
�。ㄋ模┴泿刨Y金的管控（監(jiān)督職能）
1、初審分店出納編制的各類付款申請(qǐng)，并列明上月、同期費(fèi)用金額及說明差異緣由；
2、每月定期編制供應(yīng)商付款明細(xì)表，負(fù)責(zé)與供應(yīng)商核對(duì)貨款及結(jié)賬工作
3、核對(duì)公司銀行出納開具的各類銀行付款票據(jù)與審批后的付款申請(qǐng)的金額、收款人是否一樣并加蓋印鑒
4、每月依據(jù)銀行對(duì)賬單核對(duì)POS機(jī)手續(xù)費(fèi)明細(xì)
5、每月依據(jù)實(shí)際資金需求狀況，編制資金安排表
6、每月依據(jù)上月實(shí)際資金運(yùn)用狀況，編制資金對(duì)比表，查看安排與實(shí)際差異
7、每日監(jiān)督分店出納盤點(diǎn)現(xiàn)金，不定期對(duì)吧臺(tái)備用金進(jìn)行抽查，檢查是否有長(zhǎng)短款狀況，并說明緣由形成檢查記錄，削減分店資金風(fēng)險(xiǎn)
�。ㄎ澹┻\(yùn)營(yíng)監(jiān)督（監(jiān)督職能）
1、查看每日營(yíng)業(yè)日?qǐng)?bào)，分析每天消費(fèi)人數(shù)、人均消費(fèi)的.變動(dòng)狀況
2、對(duì)店面?zhèn)�人選購(gòu)流程的合理性、選購(gòu)價(jià)格是否符合公司規(guī)定進(jìn)行監(jiān)督
3、依據(jù)物流部下發(fā)的調(diào)價(jià)通知，督促庫(kù)管剛好進(jìn)行系統(tǒng)調(diào)價(jià)
4、對(duì)公司有發(fā)券、贈(zèng)送等促銷活動(dòng)時(shí)的營(yíng)運(yùn)活動(dòng)流程進(jìn)行監(jiān)督
5、檢查前廳收銀打單、收款的操作流程是否符合公司規(guī)定
6、幫助駐店總經(jīng)理召開分店經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)，結(jié)合運(yùn)營(yíng)要求參加店面財(cái)務(wù)指標(biāo)考核監(jiān)督工作
7、負(fù)責(zé)店面年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算的編制，并對(duì)預(yù)算的執(zhí)行狀況提出合理化建議
�。┏杀举M(fèi)用限制（設(shè)計(jì)職能）
1、每日審核分店入庫(kù)、領(lǐng)料單，形成審核記錄，監(jiān)督分店庫(kù)管工作
2、對(duì)店面水、電、燃?xì)獾茸儎?dòng)費(fèi)用進(jìn)行同期對(duì)比，監(jiān)督店面費(fèi)用限制狀況
3、審核分店零星選購(gòu)成本是否符合公司指導(dǎo)價(jià)格
4、復(fù)核日常費(fèi)用的開支是否合理、是否超出開支標(biāo)準(zhǔn)或預(yù)算范圍
5、每月底分析各口成本比重改變狀況是否合理
6、計(jì)算各口毛利率是否符合公司標(biāo)準(zhǔn)毛利率7、不定期的參加驗(yàn)菜過程，并形成檢查記錄
（七）培訓(xùn)與指導(dǎo)（設(shè)計(jì)職能）
1、參加公司企業(yè)文化和目標(biāo)，提高工作主動(dòng)性
2、學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)軟件的各項(xiàng)運(yùn)用功能，提高日常工作效率
3、熟識(shí)餐飲系統(tǒng)操作，指導(dǎo)店面出納運(yùn)用天子星系統(tǒng)；
4、熟識(shí)天子星庫(kù)房系統(tǒng)，審核指導(dǎo)庫(kù)管出、入庫(kù)業(yè)務(wù)操作
5、駕馭票據(jù)管理和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，指導(dǎo)出納一般日常業(yè)務(wù)
6、全方位了解出納工作的實(shí)際工作內(nèi)容，提高出納的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和措施
7、每月與出納、庫(kù)管開展溝通學(xué)習(xí)會(huì)議，促進(jìn)溝通協(xié)作，提高工作效率
8、參加稅務(wù)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)，了解納稅政策和學(xué)問，防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
門店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)門店日常收支的管理和核對(duì);
2、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號(hào)、裝訂;保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料;
3、配合辦公室財(cái)務(wù)管理統(tǒng)計(jì)匯總。
任職資格：
1、中專及以上學(xué)歷;
2、具有1年以上出納、收銀工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件;
4、記賬要求字跡清晰、準(zhǔn)確、及時(shí)，賬目日清月結(jié)，報(bào)表編制準(zhǔn)確、及時(shí);
5、工作認(rèn)真，態(tài)度端正;
門店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)10
崗位職責(zé)：
1、主要負(fù)責(zé)報(bào)銷，憑證審核等
2、憑證的裝訂；
3、部門經(jīng)理交代的其他工作。
任職要求：
1，最好是財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)
2，做事踏實(shí)、認(rèn)真、細(xì)心，溝通能力強(qiáng)
3、具體要求為能力較強(qiáng)，出勤天數(shù)較長(zhǎng)，到崗時(shí)間快。
門店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)11
【工作職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)門店的資金管理：每日現(xiàn)金報(bào)表及營(yíng)業(yè)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)，準(zhǔn)確收取和管理每日的營(yíng)業(yè)款，并保證金額的準(zhǔn)確性，備用金及營(yíng)業(yè)款真實(shí)準(zhǔn)確；
2、負(fù)責(zé)門店的'貨品管理：貨品分倉(cāng)、保管及壞件管理，門店進(jìn)庫(kù)物資的安全保管，貨物收發(fā)及按照要求辦理進(jìn)出庫(kù)手續(xù)；
3、負(fù)責(zé)門店的單據(jù)管理：銷售確認(rèn)單調(diào)撥單，原始單證的保管以及ERP單據(jù)登錄工作等；
4、負(fù)責(zé)門店的發(fā)票管理：分票、開票、補(bǔ)登、整理等；
5、門店安全檢查：每日對(duì)錢對(duì)賬，登記資金日?qǐng)?bào)表，保證賬實(shí)相符，做好進(jìn)行主機(jī)日盤點(diǎn)工作，并調(diào)好交接表及主機(jī)盤點(diǎn)表，報(bào)警設(shè)備正常運(yùn)行及儲(chǔ)備等工作。
【任職要求】
1、20—35歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可放寬至高中學(xué)歷；
2、有一定的財(cái)務(wù)助理、會(huì)計(jì)文員、收銀主管、商務(wù)或庫(kù)管等工作經(jīng)驗(yàn)；
3、能夠吃苦耐勞，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，能夠適應(yīng)門店工作環(huán)境和時(shí)間（做六休一，雙休日上班，倒班制）；
1、負(fù)責(zé)公司日常全面賬務(wù)，會(huì)計(jì)憑證處理，財(cái)務(wù)報(bào)表編制，保證收入成本準(zhǔn)確核算，財(cái)務(wù)月結(jié)按時(shí)準(zhǔn)確；
2、負(fù)責(zé)公司國(guó)地稅涉稅稅務(wù)事項(xiàng)辦理及每月稅務(wù)申報(bào)；
3、負(fù)責(zé)與門店定期對(duì)賬，及時(shí)反饋門店貨款收取中存在異常問題；
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司資產(chǎn)及存貨安全完整，定期組織資產(chǎn)盤點(diǎn)核查；
5、定期組織公司經(jīng)營(yíng)分析會(huì)議；
6、嚴(yán)格執(zhí)行總部財(cái)務(wù)制度規(guī)范、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案資料歸集管理；
7、負(fù)責(zé)和總部財(cái)務(wù)部門對(duì)接及上級(jí)安排其他事項(xiàng)。
門店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)12
1.處理發(fā)票購(gòu)買及填開。
2.處理財(cái)務(wù)內(nèi)的日常事務(wù)。
3.相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的收集整理。
4.財(cái)務(wù)報(bào)表的'編制。
5.處理財(cái)務(wù)月結(jié)，年結(jié)，所得稅匯算清繳。
6.帳務(wù)憑證編印整理工作。
7.協(xié)助外部會(huì)計(jì)師事務(wù)。
8.其他安排的事項(xiàng)。
門店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)13
職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)所在城市的汽車綜合店/體驗(yàn)店/銷售店的.財(cái)務(wù)工作;
2、協(xié)助組織制定各類門店財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)所在城市的汽車綜合店/體驗(yàn)店/銷售店的費(fèi)用控制;
4、監(jiān)督城市的汽車綜合店/體驗(yàn)店/銷售店達(dá)到稅務(wù)合規(guī)、維護(hù)當(dāng)?shù)劂y行、稅務(wù)等相關(guān)部門關(guān)系。
任職資格:
1、至少具備至少5年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中具有2年以上同崗位從業(yè)經(jīng)歷;
2、本科及以上學(xué)歷;
3、能夠自覺遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī)和本企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度;
4、熟悉會(huì)計(jì)法、經(jīng)濟(jì)法、稅法等相關(guān)的政策、法律、法規(guī);
5、具有較強(qiáng)的組織、溝通、分析、控制能力。
門店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)14
1、根據(jù)公司費(fèi)用管理制度審核門店各類日常單據(jù)和發(fā)票；門店各類日常單據(jù)的付款流程跟進(jìn)和會(huì)計(jì)賬務(wù)處理；
2、門店?duì)I業(yè)資金復(fù)核，回款跟進(jìn)及賬務(wù)處理；
3、門店日�？颇康�'管理，分析，跟進(jìn)及清理；
4、月結(jié)期間的相關(guān)費(fèi)用計(jì)提及科目檢查；
5、完成上級(jí)交辦的其他工作
門店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)15
崗位職責(zé)：
1、對(duì)終端零售有核算經(jīng)驗(yàn)
2、對(duì)POS對(duì)賬有經(jīng)驗(yàn)崗位要求
3、對(duì)零售庫(kù)存管理有經(jīng)驗(yàn)
4、對(duì)商場(chǎng)核算有經(jīng)驗(yàn)
5、負(fù)責(zé)核算聯(lián)營(yíng)店鋪分成等各項(xiàng)費(fèi)用
任職要求：
1、有服飾行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2、有會(huì)計(jì)處理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉百勝系統(tǒng)的操作
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