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新媒體主管崗位職責(zé)

時間:2024-08-15 05:12:20 崗位職責(zé) 我要投稿

新媒體主管崗位職責(zé)【熱門】

  在現(xiàn)在的社會生活中,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力,提高工作效率。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?下面是小編為大家整理的新媒體主管崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

新媒體主管崗位職責(zé)【熱門】

新媒體主管崗位職責(zé)1

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺微信、微博、手機(jī)終端等日常運(yùn)營及推廣工作,提高公司品牌影響力和關(guān)注度;

  2、整合新媒體渠道,策劃撰寫原創(chuàng)話題,定期與粉絲互動,策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微博微信推廣活動,通過有效運(yùn)營手段提升粉絲活躍度,為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

  3、緊跟微信發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號,積極探索微信運(yùn)營模式;

  4、對新媒體運(yùn)營過程中產(chǎn)生的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并提出解決方案;

  5、負(fù)責(zé)拓展新媒體資源、維護(hù)媒體關(guān)系,規(guī)劃建立和推廣公司品牌,與媒體建立長期穩(wěn)定的關(guān)系;

  6、參與電商平臺的文案和活動策劃,對互動產(chǎn)品提出改進(jìn)建議并跟進(jìn)執(zhí)行;

  任職要求:

  1、具有1-2年的.新媒體運(yùn)營經(jīng)驗,大學(xué)?苹蛞陨蠈W(xué)歷,市場營銷、新聞、工商管理、中文、廣告策劃相關(guān)專業(yè),有帶領(lǐng)團(tuán)隊經(jīng)驗并了解新媒體運(yùn)作模式;

  2、熟悉微博、微信等新興網(wǎng)絡(luò)媒體的傳播特點,具有良好的網(wǎng)絡(luò)語言敏感度,對互聯(lián)網(wǎng)文化有較高的敏感度,有較強(qiáng)的創(chuàng)意;

  3、在服裝公司任職新媒體、CRM、客戶關(guān)系管理、品牌企劃、文案策劃等職位3年以上經(jīng)驗優(yōu)先考慮,熟悉各種口碑營銷、用戶運(yùn)營手段,有新媒體運(yùn)營粉絲增減和閱讀量成功案例;

  4、能及時結(jié)合時尚熱點(電視劇、電影、熱搜等熱點話題)及時推送出與公司服裝有關(guān)聯(lián)的文章、段子、企劃內(nèi)容;

  5、具有良好的溝通能力,較強(qiáng)的洞察力與社會交往能力與團(tuán)隊合作。

新媒體主管崗位職責(zé)2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)自媒體平臺運(yùn)營,內(nèi)容策劃、制作、編輯及發(fā)布(包括文章、圖片和視頻)等工作。

  2、負(fù)責(zé)粉絲運(yùn)營,定期策劃并執(zhí)行線上活動,通過微信、微博等媒體的推廣,不斷提高粉絲數(shù)量且維持粉絲活躍度并實現(xiàn)線下轉(zhuǎn)化成單;

  2、收集互聯(lián)網(wǎng)熱點并制作話題,在此基礎(chǔ)上定位客戶需求;

  3、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)情況和市場需求,做出有傳播力的`創(chuàng)意和內(nèi)容;

  4、分析運(yùn)營結(jié)果并不斷優(yōu)化工作內(nèi)容

  任職要求:

  1、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

  2、有新媒體運(yùn)營經(jīng)驗,熟悉各大平臺及工具的使用;

  3、思維獨特有傳播性,能獨立完成稿件撰寫;

  4、有團(tuán)隊合作精神,能承受工作壓力,工作有激情;

  5、具備良好的表達(dá)能力及溝通能力。

新媒體主管崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)自媒體平臺(微信、微博、朋友圈為主)的日常運(yùn)營及推廣工作

  2、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行線上大型合作活動以及定向?qū)n}活動,做好數(shù)據(jù)跟蹤,達(dá)成關(guān)注粉絲增長數(shù)及產(chǎn)品銷量目標(biāo)

  3、積極參與新媒體銷售平臺的推廣活動,打造銷售爆款產(chǎn)品及系列;

  4、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,提升網(wǎng)站轉(zhuǎn)化率和口碑傳播

  5、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù),建立有效運(yùn)營手段提升用戶活躍度,提高關(guān)注度。

  6、負(fù)責(zé)微博微信媒體資源拓展,渠道運(yùn)營及管理。發(fā)掘相關(guān)產(chǎn)品新的營銷機(jī)會和傳播手段,監(jiān)測競品運(yùn)營信息和市場最新動態(tài),定期反饋與分享。

  任職要求:

  1、1年以上專職微信、微博推廣運(yùn)營實際工作經(jīng)驗,喜歡并已習(xí)慣使用微博、論壇、空間、微信等新媒體工具。

  2、具有營銷策劃能力和營銷策劃的新媒體執(zhí)行能力,良好的數(shù)據(jù)分析思維技能

  3、具備對互聯(lián)網(wǎng)文化高度敏感性,能夠準(zhǔn)確的把握網(wǎng)民心態(tài),新聞熱點的判斷和標(biāo)題等的把控能力

  4、有成功的'微信公眾平臺及其他新媒體運(yùn)營經(jīng)驗者優(yōu)先

  5、思維活躍,天馬行空者更佳。

  職責(zé)描述:

  1.運(yùn)用新媒體作為傳播和營銷通路,建立渠道關(guān)系、拓展新媒體資源,用新營銷,新手段、新模式,配合完成部門營銷目標(biāo)和傳播達(dá)成;;

  2.以營銷目標(biāo)為導(dǎo)向,針對不同用戶和場景,制定有效的新媒體傳播策略,并組織執(zhí)行

  3.深入了解微博、微信、網(wǎng)站等特點及資源,運(yùn)營公眾號及微博,建立社區(qū)社群等多元化用戶渠道,提升有效粉絲數(shù)和用戶活躍度;

  1.本科及以上學(xué)歷,具有良好的抗壓能力。1年以上新媒體營銷經(jīng)驗;有成功營銷案例者優(yōu)先;

  2.熟悉互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)模式及營銷方式;具備良好的邏輯思維能力及創(chuàng)意發(fā)散思維。

  3.有優(yōu)秀的文筆,善于撰寫適合互聯(lián)網(wǎng)傳播的文章。

新媒體主管崗位職責(zé)4

  職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)運(yùn)營官方及其他相關(guān)新媒體平臺,內(nèi)容撰寫,輿情監(jiān)控,活動構(gòu)想等;

  2、負(fù)責(zé)微博微信等新媒體平臺的日常運(yùn)營及粉絲管理等,有效增長粉絲數(shù)量;

  3、負(fù)責(zé)制定公司的微博微信等新媒體平臺的活動戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及活動方案創(chuàng)意;

  4、配合協(xié)助市場部打造公司及產(chǎn)品品牌,通過新媒體平臺提升公司及產(chǎn)品的品牌影響力;

  5、撰寫各個微博及微信活動策劃方案,并跟進(jìn)實施效果分析和總結(jié),及時修正改進(jìn)方案;

  6、不斷了解及掌握實時熱點,并聯(lián)系品牌內(nèi)容進(jìn)行微博微信推廣宣傳,協(xié)助營銷策略開展;

  7、完成上級交代的其他任務(wù)。

  任職要求:

  1、大專或以上學(xué)歷,3年或以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗;

  2、英文四級以上水平,較強(qiáng)英語讀、寫、聽能力;

  3、掌握一定的彩妝及護(hù)膚品相關(guān)專業(yè)知識,對市場策劃推廣有一定的想法和見解;

  4、文字功底扎實,懂得微博官方運(yùn)營各賬號之間撰寫博文的身份轉(zhuǎn)換;

  5、熟悉微博、微信等各個媒體平臺的.運(yùn)營,對互聯(lián)網(wǎng)熱點有敏銳洞察力;

  6、較強(qiáng)的組織,溝通和執(zhí)行能力,良好的團(tuán)隊合作精神。

新媒體主管崗位職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、微博、手機(jī)終端為主)的日常運(yùn)營及推廣工作;

  2、負(fù)責(zé)能夠獨立運(yùn)營微信公眾號,為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的`內(nèi)容;

  3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信營銷線日常活動及跟蹤維護(hù),根據(jù)項目發(fā)送各種微信內(nèi)容;

  4、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;

  5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動;

  6、緊跟微信發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號,積極探索微信運(yùn)營模式;

  7、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。

新媒體主管崗位職責(zé)6

  1、負(fù)責(zé)參海外就業(yè)業(yè)務(wù)單元營銷發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃、年度經(jīng)營指標(biāo)的制定及下達(dá);

  2、帶領(lǐng)團(tuán)隊執(zhí)行年度經(jīng)營計劃、達(dá)成經(jīng)營業(yè)績、用戶資源量等經(jīng)營指標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)營銷推廣業(yè)務(wù)流程完善及管控,推動咨詢業(yè)務(wù)管理的'規(guī)范化、專業(yè)化;

  4、負(fù)責(zé)線上線下所有渠道和平臺的營銷推廣、海外就業(yè)品牌營銷與管理、用戶運(yùn)營、活動運(yùn)營及內(nèi)容運(yùn)營等系列工作;

  5、協(xié)助培訓(xùn)、建設(shè)和管理高素質(zhì)的海外就業(yè)業(yè)務(wù)單元營銷團(tuán)隊;

  6、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成客戶資源獲取、成交轉(zhuǎn)化、渠道開拓及維護(hù)、海外就業(yè)品牌營銷、運(yùn)營活動策劃執(zhí)行等日常工作;

  7、負(fù)責(zé)與互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品、技術(shù)部門對接,協(xié)助完成自有品牌的官網(wǎng)(海外就業(yè)網(wǎng)站)、新媒體、APP、小程序等平臺的設(shè)計、迭代、運(yùn)營推廣和維護(hù);

  8、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系,開拓和維護(hù)銷售渠道和市場;

  9、服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

新媒體主管崗位職責(zé)7

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司微xin公眾號、小紅書、抖音等平臺的活動策劃、內(nèi)容審核及編輯;

  2、結(jié)合店鋪、類目運(yùn)營,做好粉絲維護(hù)及良性增長;

  3、結(jié)合產(chǎn)品運(yùn)營,創(chuàng)作新品噱頭,做好新品宣傳;

  4、制定部門目標(biāo)落實到人,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成目標(biāo);

  5、熟悉了解平臺規(guī)則及動態(tài),及時作出方向決策;

  6、制定完善的人才培養(yǎng)方案,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù)。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,新聞、廣告學(xué)、傳媒、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,條件優(yōu)秀者可以放寬相關(guān)要求;

  3、了解新媒體產(chǎn)品和新媒體運(yùn)營手法,熟知新媒體推廣渠道;

  4、有突出的新媒體運(yùn)營項目經(jīng)驗者優(yōu)先,了解寵物用品行業(yè)優(yōu)先考慮;

  5、有深厚的文字功底,具備一定的`新聞敏感性;

  6、工作責(zé)任心強(qiáng),耐心細(xì)致,執(zhí)行力和溝通力強(qiáng),有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊合作。

新媒體主管崗位職責(zé)8

  職責(zé):

  1、通過各種線上線下增長渠道、運(yùn)營工具,制定增長策略,提升整體用戶基數(shù);

  2、負(fù)責(zé)公司公眾號等產(chǎn)品的用戶的增長,留存,轉(zhuǎn)化,促活;

  3、可熟練地運(yùn)用社群、公眾號、投放、自媒體等渠道進(jìn)行增長的轉(zhuǎn)化和投入,不斷追尋高效獲取新用戶的渠道,并能有效的.檢測及評估。

  4、負(fù)責(zé)新媒體矩陣的視覺系統(tǒng)設(shè)計,如公眾號排版整體視覺設(shè)計、品牌包裝、活動海報設(shè)計,設(shè)計并制作公眾號需要的圖片,包括課程海報、品牌設(shè)計、社群相關(guān)設(shè)計圖等;

  5、負(fù)責(zé)依據(jù)各種活動專題,進(jìn)行內(nèi)容的傳播推廣;

  6、配合團(tuán)隊完成其他工作。

  任職要求:

  1、有新媒體運(yùn)營經(jīng)驗,有成功的用戶增長和產(chǎn)品推廣經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、有一定審美能力,網(wǎng)感好,能設(shè)計符合新媒體視覺傳播的創(chuàng)意圖,關(guān)注并掌握互聯(lián)網(wǎng)新媒體營銷的變化,能及時創(chuàng)新,熟悉PS、AI等軟件,P圖修圖快狠準(zhǔn)、H5的制作;

  3、有悟性有學(xué)習(xí)能力,思維開闊、審美獨到;

  4、根據(jù)策劃、文案編寫的方案,視頻、音頻素材的采集、剪輯,制作相應(yīng)視頻、音頻,也特別歡迎PPT模板小能手;

  5、工作主動熱情,有恒心和責(zé)任心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),邏輯性強(qiáng),注重細(xì)節(jié),善于與他人合作

  6、良好的溝通能力和團(tuán)隊意識,負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,能承受一定的工作壓力。

新媒體主管崗位職責(zé)9

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)品牌微信公眾號的撰寫、運(yùn)營和維護(hù),制定運(yùn)營目標(biāo)和策略,策劃及執(zhí)行相關(guān)主題活動,并提交數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析與改善方案;

  2、負(fù)責(zé)其他新媒體渠道(品牌微信朋友圈/微博/小紅書/抖音等)等新媒體營銷線上活動,實施并評估效果;運(yùn)營推廣;

  3、在媒體上渠道上與用戶進(jìn)行溝通交流,及時了解用戶需求并積極響應(yīng),建立品牌與用戶間的'良好關(guān)系;

  4、協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他任務(wù)。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,中文系、廣告學(xué)、新聞傳播或市場營銷等專業(yè)畢業(yè);

  2、有2年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗,網(wǎng)感好、時尚度佳,有時尚服飾行業(yè)相關(guān)背景優(yōu)先考慮;

  3、熱愛新媒體行業(yè),具有良好的文字撰寫功底,掌握圖片及簡單視頻處理能力,善于捕捉市場熱點事件與話題,能獨立完成專題活動;

  4、對微信公眾號、小程序后臺操作熟悉,熟練掌握雙微一抖等的增粉量、互動、點贊等平臺數(shù)據(jù)運(yùn)營;

  5、具有較強(qiáng)的策劃能力、執(zhí)行能力、組織能力與團(tuán)隊協(xié)作能力。

新媒體主管崗位職責(zé)10

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)微信內(nèi)容發(fā)布、維護(hù)、管理、粉絲互動、話題制造,提高影響力和關(guān)注度;

  2、發(fā)布公司新動態(tài)信息,定期與粉絲互動,策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微信推廣活動,通過有效運(yùn)營手段提升粉絲活躍度;

  3、策劃撰寫原創(chuàng)話題,增加粉絲互動機(jī)會,提高微信知名度和美譽(yù)度;

  4、跟蹤微信推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗。

  5、針對公司的推廣方案,結(jié)合微信特點,制定微信的推廣策劃,并實施,有效運(yùn)用公司內(nèi)外部相關(guān)資源,與各部門及團(tuán)隊融洽合作,順利推進(jìn)相關(guān)項目執(zhí)行;

  6、了解社交媒體最新趨勢,定期總結(jié)分析行業(yè)中各類賬號運(yùn)營情況,挖掘和分析粉絲的上網(wǎng)行為、使用習(xí)慣,并及時提出官微運(yùn)營有針對性的措施方案;

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,有微信、公眾號運(yùn)營管理及相關(guān)工作經(jīng)驗;

  2、思路開闊,有創(chuàng)意,能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進(jìn)行話題策劃,同時也能從消費(fèi)者角度進(jìn)行軟文話題策劃;

  3、對互聯(lián)網(wǎng)及社會熱點事件敏感,有自己的`思考,客觀公正,樂于分享;

  4、邏輯思維清晰,做事有條理,責(zé)任心強(qiáng),注重團(tuán)隊合作,較強(qiáng)的抗壓能力;

新媒體主管崗位職責(zé)11

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)品牌部整體規(guī)劃和日常運(yùn)作(有教育機(jī)構(gòu)經(jīng)驗者優(yōu)先)

  2、負(fù)責(zé)新媒體平臺的運(yùn)營規(guī)劃、推廣策略、提升推廣效率、活動效果和交易轉(zhuǎn)化

  3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行新媒體營銷策劃,保證新媒體各渠道的順暢運(yùn)營及管理

  4、對運(yùn)營數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進(jìn)行分析和挖掘,提升運(yùn)營質(zhì)量

  5、負(fù)責(zé)對外拓展和維護(hù)社會化新媒體資源關(guān)系網(wǎng)絡(luò),通過多種渠道宣傳品牌形象

  6、部門內(nèi)部及各部門之間工作的協(xié)調(diào)和溝通

  任職要求:

  1、熟悉新媒體運(yùn)營的各種套路,有豐富的.線上線下活動的推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗

  2、執(zhí)行力強(qiáng),有良好的策略思考能力,有互聯(lián)網(wǎng)活動策劃經(jīng)驗

  3、較強(qiáng)的市場及數(shù)據(jù)分析能力,能獨立策劃跟蹤活動項目

  4、良好的溝通能力和執(zhí)行力,高度的敬業(yè)與團(tuán)隊合作精神

新媒體主管崗位職責(zé)12

  1、熟悉小紅書推廣營銷方式,負(fù)責(zé)小紅書等第三方店鋪的優(yōu)化,包括日常內(nèi)容的編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、粉絲互動、話題制造等工作,提高影響力和關(guān)注度;

  2、策劃及撰寫線上活動文案,并執(zhí)行微信營銷活動,撰寫創(chuàng)意、提升粉絲關(guān)注度、活躍度和數(shù)量,抓住潛在客戶,發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動交流,提高轉(zhuǎn)化率;

  3、跟蹤微信微博推廣效果,對粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié),挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、喜好及體驗感受,形成反饋報告,總結(jié)經(jīng)驗,調(diào)整優(yōu)化;

  4、數(shù)據(jù)分析,對店鋪的銷量、點擊率、收藏數(shù)、好評率、差評率,活動等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析匯總成各種報表,指導(dǎo)公司的產(chǎn)品策略,銷售和推廣計劃的制定;

  5、負(fù)責(zé)網(wǎng)上營銷方案的.實施,促進(jìn)銷售轉(zhuǎn)化,提升品牌知名度,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。

  6、精通店鋪的運(yùn)營和盈利模式,能利用平臺進(jìn)行有效推廣和宣傳;熟悉第三方平臺各項規(guī)定與操作流程;

  8.具有電子商務(wù)營銷策劃和運(yùn)營經(jīng)驗;

  9.具有良好的數(shù)據(jù)策略和能力,有出眾的數(shù)據(jù)分析,敏銳的市場洞察力與反應(yīng)力;

新媒體主管崗位職責(zé)13

  職位描述:

  1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站和微信公眾號的文案編輯、發(fā)布、維護(hù)及管理等工作;

  2、策劃并執(zhí)行相關(guān)線上線下活動,提高粉絲黏度;

  3、通過其他新媒體渠道,擴(kuò)大雇主品牌影響力;

  4、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成雇主品牌建設(shè)、企業(yè)形象維護(hù)等媒介工作。

  5、追蹤推廣效果,跟蹤相關(guān)數(shù)據(jù)并定期反饋。

  職位要求:

  1、大專及以上學(xué)歷;

  2、較強(qiáng)的文字功底;

  3、熟練使用平面設(shè)計軟件和各類微信編輯器,精通圖文布局排版;

  4、工作積極主動,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊合作精神;

  5、高度的敬業(yè)精神和責(zé)任感。

  6、會網(wǎng)站設(shè)計者優(yōu)先。崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)行業(yè)客戶的維護(hù)及新客戶的開拓;主要行業(yè)分工有快消行業(yè),電商行業(yè),IT行業(yè),游戲/電商等;

  2、完成部門制定的季度及年度廣告銷售任務(wù);

  3、維持客戶和公司之間的廣告及合作關(guān)系,爭取雙贏,并使公司利益最大化;

  4、有效利用新浪多項資源,幫助客戶成功進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)推廣,進(jìn)行年度和短期的網(wǎng)絡(luò)宣傳規(guī)劃;

  5、與銷售內(nèi)部各職能部門協(xié)作,保證合同約定的內(nèi)容順利實施并按時完成。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,有電話銷售或傳統(tǒng)行業(yè)銷售經(jīng)驗。有兩年以上互聯(lián)網(wǎng)市場銷售或策劃工作經(jīng)驗。

  2、有新浪門戶網(wǎng)站或者大型廣告公司背景,熟悉新浪體系產(chǎn)品,熟悉市場活動、廣告推廣的運(yùn)作模式,有豐富的'市場推廣、品牌經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、有很強(qiáng)的目標(biāo)導(dǎo)向,具有極強(qiáng)的客戶開拓意識,能承受工作壓力;

  4、優(yōu)秀的溝通技巧和談判能力,出色的對內(nèi)對外協(xié)調(diào)能力;

  5、性格開朗穩(wěn)重,敬業(yè)、認(rèn)真、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、團(tuán)隊合作好,能勝任高強(qiáng)度快節(jié)奏工作;

  6、熟練使用WORD/EXCEL/PPT等辦公軟件;

  7、有快消/電商/IT/游戲等行業(yè)客戶經(jīng)理或有行業(yè)客戶或其代理商工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

新媒體主管崗位職責(zé)14

  職責(zé):

  1、有微信、小紅書、微博、快手、抖音等社交平臺大號運(yùn)營經(jīng)驗;

  2、能通過多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉絲數(shù)量,提高品牌的關(guān)注度和粉絲的'活躍度,增強(qiáng)用戶黏性;

  3、具有口碑營銷、活動營銷、病毒式與營銷等營銷性手段;

  4、具有良好的策略思考能力,并能獨立撰寫新媒體營銷方案;

  5、根據(jù)用戶需求和市場變化,定期針對推廣效果進(jìn)行跟蹤,統(tǒng)計、分析、評估并不斷做出優(yōu)化方案。

  6、具備團(tuán)隊協(xié)作,管理團(tuán)隊能力;

  任職要求:

  1、高中及以上學(xué)歷,有淘寶運(yùn)營、直播管理、抖音小紅書等新媒體運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗;

  2、有創(chuàng)意、思路開闊,有散發(fā)性思維,能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進(jìn)行話題策劃,同時能從消費(fèi)者角度進(jìn)行軟文話題策劃;

  3、邏輯思維清晰,做事有條理,責(zé)任心強(qiáng),注重團(tuán)隊合作,有較強(qiáng)的抗壓能力,可獨立完成各項線上線下宣傳事宜;

  4、具體3年及以上新媒體從業(yè)經(jīng)驗,2年以上新媒體團(tuán)隊管理經(jīng)驗。

新媒體主管崗位職責(zé)15

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司產(chǎn)品及業(yè)務(wù)需求,策劃和撰寫各種互動營銷方案(包括網(wǎng)絡(luò)活動、論壇營銷、新聞營銷、事件營銷等)以及網(wǎng)絡(luò)新聞稿件及文案;

  2、負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)、QQ(群)、微博、微信(群)等線上平臺的管理,提升公司品牌的影響力與關(guān)注度;

  3、精通網(wǎng)站推廣流程,利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源及網(wǎng)絡(luò)推廣方式提升網(wǎng)站流量、產(chǎn)品銷售活動的.宣傳和產(chǎn)品知名度,并不斷開發(fā)整合更多更好的推廣資源,有效提升公司網(wǎng)絡(luò)推廣效果;

  4、負(fù)責(zé)站外發(fā)帖推廣和其他相關(guān)推廣方式的設(shè)計與組織,對SEO、論壇、鏈接、軟文等網(wǎng)絡(luò)推廣方法和手段有深入了解,精通問答、信息群發(fā)、網(wǎng)站廣告合作、社區(qū)營銷等,熟悉掌握論壇、博客等推廣手段;

  5、實時監(jiān)控網(wǎng)站關(guān)鍵字、流量,競價,并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析且提出新的優(yōu)化、推廣方案;

  6、負(fù)責(zé)學(xué)校新媒體運(yùn)營及社群營銷團(tuán)隊的搭建、組織、培訓(xùn)及執(zhí)行工作;并積極拓展基于移動互聯(lián)網(wǎng)的渠道拓展與合作;

  7、利用各種網(wǎng)絡(luò)工具與渠道,實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)業(yè)績增量.

  任職要求:

  1、年齡25-35歲,大專及以上學(xué)歷,性別、專業(yè)不限;

  2、有3年以上網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗,1年以上部門或團(tuán)隊管理經(jīng)驗;

  3、思維敏捷,嗅覺靈敏,積極主動,性格開朗、樂于溝通;

  4、具備優(yōu)秀的文案策劃及信息抓取能力;

  5、熟悉新媒體運(yùn)營規(guī)則與打法(活動運(yùn)營、渠道運(yùn)營、內(nèi)容運(yùn)營、用戶運(yùn)營及社群運(yùn)營);

  6、對SEM、SEO、信息流、第三方平臺等網(wǎng)絡(luò)推廣手段和渠道有清晰的認(rèn)知及熟練的實操經(jīng)驗;

  7、有教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

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