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采購經(jīng)理崗位職責

時間:2023-05-06 14:26:44 崗位職責 我要投稿

【熱門】采購經(jīng)理崗位職責

  在學習、工作、生活中,各種崗位職責頻頻出現(xiàn),制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。到底應如何制定崗位職責呢?下面是小編精心整理的采購經(jīng)理崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【熱門】采購經(jīng)理崗位職責

采購經(jīng)理崗位職責1

  1、按照公司的'采購流程,負責生鮮、凍品、蔬菜等食材的采購工作及供應商管理工作;

  2、監(jiān)控食材的市場變化,采取必要的采購技巧降低采購成本;

  3、及時協(xié)調解決食材采購、廠區(qū)使用、客戶服務過程中所產(chǎn)生的供貨及質量問題;

  4、定期進行市場調研,開拓供應商渠道,組織進行供應商評估。

采購經(jīng)理崗位職責2

  【崗位職責】

  1、負責區(qū)域分公司非經(jīng)營性采購管理工作;

  2、負責采購業(yè)務相關規(guī)章制度的建設;

  3、負責采供部門各崗位職責的制定、指導、檢查與督促落實情況;

  4、負責組織目標的制定,實施采購計劃,進行計劃執(zhí)行情況的評估工作;

  5、負責供應商的開發(fā)工作,以及供應商的關系維護;

  6、負責采購合同談判過程的監(jiān)控和合同簽署的.審核工作;

  7、對異常訂單的跟進處理;

  8、參與公司重要產(chǎn)品或服務的商務談判,簽署合同并跟進落實情況;

  【任職要求】

  1、3年以上采購工作經(jīng)驗,2年以上部門管理經(jīng)驗;

  2、年齡28歲以上,大專以上學歷;

  3、具備較強的商務溝通和談判技巧,責任心強,能承受變化環(huán)境下的工作壓力;

  4、處事靈活,且具備良好的社交能力,能夠妥善處理內、外部合作關系。

采購經(jīng)理崗位職責3

  1、按照部門業(yè)務專業(yè)劃分,負責對應采購物項的采購招標工作;

  2、協(xié)助部門經(jīng)理開展本部門各項日常工作,經(jīng)理外出時由經(jīng)理授權可行使經(jīng)理職權;

  3、參與編制對應專業(yè)采購項目的采購計劃、招標計劃、資金計劃付款計劃;

  4、參與重大設備、大宗材料的招標組織工作;

  5、審查部門年度資金計劃、月度付款計劃;

  6、協(xié)助處理重大采購供貨進度問題;

  7、協(xié)助處理重大質量問題;

  8、組織開展新產(chǎn)品、新工藝的調查研究工作;

  9、參與與項目、技術等相關部門的`聯(lián)系和協(xié)調工作;

  10、組織對供應商進行考評;

  12、配合工程部制定裝修標準;

  13、采購成本分析,實現(xiàn)成本目標,尋找成本降低方案;

  14、完成上級領導交辦的其他任務。

采購經(jīng)理崗位職責4

  崗位職責

  1、負責公司進口物品的采購與開發(fā);

  2、優(yōu)化采購渠道,豐富商品品類,控制損耗,降低成本;

  3、維護管理供應商體系,對其進行管理考核、淘汰換新,確保商品現(xiàn)貨供應充足;

  4、根據(jù)促銷計劃,獲取促銷資源,甄選促銷商品;

  5、加強與營運部門的溝通,妥善處理工作中出現(xiàn)的問題。

  任職資格:

  1、本科及以上學歷,一年以上便利店、商超休閑食品采購類工作經(jīng)驗;

  2、具備較強的搜集、分析、匯總及考察評估供應商信息的'能力;

  3、成本核算意識強,抗壓力強,具備良好的溝通表達能力及談判技巧和方法;

  4、有供應商客戶資源者優(yōu)先考慮。

采購經(jīng)理崗位職責5

  一、崗位責任制

  1、在部經(jīng)理領導下,采購經(jīng)理負責采購行政及礦規(guī)定的采購業(yè)務范圍內管理和領導工作,負責管理國際采購和國內采購具體業(yè)務。

  2、負責兩礦自動補充計劃和批準的采購申請計劃國內外采購的具體領導工作,其中包括設備、備件、材料等。

  3、負責指導并監(jiān)督計算機采購程序現(xiàn)代化管理系統(tǒng)的應用,嚴格遵守采購程序,有效地進行采購,包括:采購申請單的審查,報投標、詢價、比價、正式訂單的審查,采購訂貨和跟蹤催辦協(xié)調等業(yè)務。

  4、不斷開辟建立新的物資供應渠道,尋找物美價廉并及時的物資和服務,在供應商的競爭性投標中,提高供貨和服務質量,減少采購費用、節(jié)省開支,降低成本,獲得充分的物資供應,努力滿足生產(chǎn)實際需要和成本效益要求。

  5、在授權范圍內,用漢英兩種語言文字指導并監(jiān)督物資、設備采購合同、零部件加工改制合同,維修服務合同以及其它相關合同的談判、起草和審定工作,并負責上述工作協(xié)助合同起草。

  6、提高工作效率、縮短采購周期,提高經(jīng)濟效益。

  7、對國內外物資采購工作提出方向性、指導性、改進性并有利于企業(yè)經(jīng)營管理的意見,以及相關采購的戰(zhàn)略措施。在授權范圍內,按實際需要,與國內外供應廠商進行商務談判,遵照技術先進可靠、質量好、服務優(yōu)良、價格和交貨期有利的原則,對大型設備的'采購提出建設性的意見。

  8、認真貫徹執(zhí)行國家和本合作企業(yè)有關物資采購方針、政策、法規(guī)和規(guī)章制度。

  9、任職期間,嚴格履行本崗位職責,廉潔自律,做好全體工作人員的表率。

  10、定期向部門經(jīng)理匯報本部月、季、年統(tǒng)計工作,并提出好的建議。

  11、積極按期索取使用部門的年、月、季的采購計劃,并積極組織落實跟蹤。

  二、工作質量標準

  1、將在途資金控制在月均450萬美元以下。

  2、50%的訂單應在30日完成;相對有難度的訂單即45%的訂單應在60日完成;其余5%的訂單應在2—4個月內完成。

  3、催貨工作,80%的發(fā)貨應在訂單規(guī)定發(fā)貨期內完成。

  4、積極組織清理超過兩年的遺留訂單,其殘留率不應超過生效訂單總額的1%。

  三、安全操作規(guī)程

  1、主管采購部的安全生產(chǎn)管理工作,為部門安全第一責任者,貫徹執(zhí)行“安全第一,預防為主”的作業(yè)方針。

  2、領導本部門貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法規(guī)、方針、政策,以及上級部門頒發(fā)的規(guī)程、規(guī)定,組織學習有關安全生產(chǎn)的文件和指示,確保本部的安全作業(yè)。

  3、針對本部門特點負責組織制定防火、防盜、防破壞的工作,防其它特發(fā)事故的措施和制度,定期組織安全工作會議,定期檢查執(zhí)行情況。

  4、負責組織編制本部門各崗位的安全崗位責任制。

  5、負責落實上級安全工作布置和解決安檢工作查出的隱患,制訂防止和杜絕隱患復發(fā)的具體措施。

  6、組織本單位安全自檢,并負責解決查出的問題。

  7、組織本部門對可能發(fā)生重大人員及設備事故的方面進行研究和分析,并制定相應杜絕此類事故的相應措施,一旦發(fā)生事故配合安全部門對事故進行追查和處理。

采購經(jīng)理崗位職責6

  1、監(jiān)管所有采購決定,指導各采購開展工作,并完成毛利、銷售額和庫存控制等任務指標;

  2、負責制定銷售計劃和毛利預算,對公司毛利、銷售額預算全面負責;

  3、負責超市整體促銷活動計劃的制訂和監(jiān)督落實,策劃年度、季度、月度采購促銷方案;

  4、督促落實每期促銷活動,審核促銷品項和價格,制訂新商品引進計劃和舊商品汰換計劃并監(jiān)督落實;

  5、負責DM采購計劃的.組織和跟進,價格審核等工作;

  6、負責促銷活動結束后的評估總結;

  7、發(fā)展和維護與供應商的業(yè)務關系,引進優(yōu)質新供應商汰換不合格供應商,建立檔案;

  8、監(jiān)督采購過程中退換貨工作、補償事宜,確保公司利益;

  9、加強與營運部門溝通,及時解決工作中存在的問題;

  10、組織供貨合同評審,簽訂供貨合同,實施采購活動,并對合同執(zhí)行情況進行監(jiān)督;

  11、其他采購相關工作。

  任職資格:

  1、大專及以上學歷,三年以上零售業(yè)采購管理工作經(jīng)驗;

  2、具備良好的職業(yè)道德操守,談判、議價和表達能力,高度的工作熱情及良好的團隊合作精神;

  3、熟悉國家相關法律法規(guī)及行業(yè)特點,熟悉物資采購程序;

  4、熟練使用辦公應用軟件。

采購經(jīng)理崗位職責7

  1、負責資源(蛋糕,影院,集采)的開發(fā)與拓展,做好與合作商的接洽、事務溝通

  2、負責合作商的維護,及時解決客戶、供應商之間的`突發(fā)事件;

  3、做好公司合同賬目資源表、客戶數(shù)據(jù)的收集、整理統(tǒng)計及分析工作;

  4、及時了解合作方的發(fā)布信息,配合銷售部門做好售前、售后協(xié)助支持及執(zhí)行工作;

  5、負責產(chǎn)品日常上下架,相應分管商品的數(shù)據(jù)分析工作,定期完成商品的市場;

  6、負責影院,蛋糕店POS機的安裝、維護以及使用方法并培訓;

  7、完成上級交代的其他事項。

采購經(jīng)理崗位職責8

  崗位職責:

  1、制定和完善公司招標管理制度及流程,并征求相關部門意見,并負責制度及流程的跟蹤反饋及修訂工作。

  2、負責擬訂、完善相關合同管理辦法、招投標管理辦法及招投標流程;

  3、具體負責公司供應商信息庫的管理、考核和評價工作。

  4、按照公司規(guī)定進行采購策劃,組織實施集團權限內的招標采購行為。

  5、協(xié)助公司管理人員組織戰(zhàn)略采購協(xié)議的簽訂并監(jiān)控執(zhí)行。

  6、組織協(xié)調公司相關部門完成年度招標計劃,并及時進行跟進、督辦和預警提示.

  7、負責追蹤、回訪定標項目的合同履約情況,對不能按合同履約的承包商,對其違約行為進行記錄,反饋到后續(xù)工程的投標單位資格預審中。

  8、定期組織對合作承包商、材料設備供應商的的.評價工作,并將相關部門、人員的評價結果反映到合格分供方檔案管理中。

  9、協(xié)助成本部門進行目標成本的控制。

采購經(jīng)理崗位職責9

  任職職責:

  1.建立和完善采購制度、采購流程;

  2.根據(jù)訂單和生產(chǎn)的實際情況,編制采購計劃與預算,審核采購合同,審核物料的詢價、比價;

  3.有關物料的.質量問題配合技術部或品管部與供應商進行溝通與協(xié)調;

  4.開發(fā)和考核新供應商,做好供應商的評審工作,建立與供應商的雙贏關系;

  5.根據(jù)預算,制定適當?shù)牟少彶呗裕档筒少彸杀荆?/p>

  6.負責本部門人員的培養(yǎng)、考核。

  任職要求:

  1.具備專業(yè)的采購知識,熟悉采購業(yè)務操作流程;

  2.熟悉定制家居行業(yè)物料的基本特性與相關參數(shù);

  3.熟悉合同法、工商稅務等法律法規(guī);

  4.具備優(yōu)秀的溝通及表達能力,良好的從業(yè)品德;

  5.大專及以上學歷,木材類專業(yè)優(yōu)先。

采購經(jīng)理崗位職責10

  1、保障庫存供應,物料、工程及設備采購工作,跟進交期,并處理異常;

  2、供應商開發(fā)、考察、面談,詢價、比價、議價,及時采購項目上需要的物資,保證產(chǎn)品質量,控制采購質量與品控標準;

  3、提供利潤源泉,現(xiàn)有供應商的維系和新供應商的.開發(fā),持續(xù)優(yōu)化供應商儲備,適時掌握市場動態(tài),確保成本競爭力;

  4、采購合同條款談判,簽訂;問題產(chǎn)品跟蹤與退換、索賠,及時跟進與供應商對賬開票;

  5、新品開發(fā),索樣,跟進,及下單,入庫等,確保新品開發(fā)上市及時率;

  6、完善公司采購制度,優(yōu)化采購流程,優(yōu)化進銷存流程;

  7、根據(jù)公司系統(tǒng)建單及維護工作;

  8、完成公司及上級領導安排的其他工作。

采購經(jīng)理崗位職責11

  1、組織訂制采購程序、采購監(jiān)控、信息收集、價格體系等的制度擬訂,檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;

  2、協(xié)助審核申報的采購計劃,嚴格控制采購成本;

  3、監(jiān)控跟蹤采購計劃的執(zhí)行進度,對異常情況隨時做出調整,并及時上報;

  4、負責對所采購的'原料、輔料、設備、配件質量、數(shù)量的跟蹤管理工作,確保及時到位;

  5、收集已使用產(chǎn)品的性能和質量信息,以圖改進;

  6、組織對物資市場信息的收集和分析工作;實時掌控市場價格、技術信息,不斷為公司推薦新產(chǎn)品、新技術;

  7、按照組織的要求,規(guī)范、考察、管理供應商;

  8、發(fā)展、選擇和處理供應商關系,如價格談判、采購環(huán)境、產(chǎn)品質量、供應鏈、數(shù)據(jù)庫等;

  9、對所選樣的規(guī)格、質量負責;

  10、改進采購的工作流程和標準,通過盡可能少的流通環(huán)節(jié),減少庫存的單位保存時間和額外收入的發(fā)生,以達到存貨周轉的目標。

采購經(jīng)理崗位職責12

  1、制定和審核、執(zhí)行品類計劃;

  2、制定和執(zhí)行戰(zhàn)略和策略,達成本品類相應的財務目標;

  3、制定和執(zhí)行促銷計劃包括主題活動和供應商一起制定新品上市活動,營造商品氛圍;

  4、根據(jù)制定好的定價戰(zhàn)略,督促在各業(yè)態(tài)門店的`執(zhí)行;

  5、提供所需數(shù)據(jù)給品類經(jīng)理進行供應商談判和合同條款最大化;

  6、在促銷進價開始前或進價上漲前,提供進價信息給到商品經(jīng)理采取措施確保利潤最大化。

采購經(jīng)理崗位職責13

  1、負責所屬品牌的廠家對接,了解品牌的產(chǎn)品線以及產(chǎn)品定位和生命周期;

  2、機型政策的談判,給公司爭取更多的利潤;

  3、做好新品從進貨到清庫的'節(jié)奏,保證公司的良性庫存;

  4、日常門店的產(chǎn)品對接,出樣演示機以及特殊售后的處理;

  5、新品資源機的引進,給門店銷售做到更多的優(yōu)勢;

  6、采購部與區(qū)域門店的日常數(shù)據(jù)郵件往來對接,數(shù)據(jù)整理,合同歸檔,備案,所有訂單的整理。

采購經(jīng)理崗位職責14

  職位:物資采購經(jīng)理

  一、崗位任務:

  1、負責組織公司物資采購,保證各部門正常營運和使用。

  2、建立采購物資品質管理標準,嚴把質量關。

  3、建立采購物資價格管理體系,確保公司利益不受損害。

  4、制定供應商管理辦法。

  二、崗位職責

  1、負責全公司物資采購工作,確保質量、及時到位。

  2、負責采購計劃的制定,采購任務的分配及落實工作。

  3、負責建立公司物資采購管理制度,結合使用部門情況制定相對應的采購流程,指導采購工作規(guī)范化、流程化。

  4、負責市場詢價,調整選擇供應商,采購優(yōu)質商品。

  5、負責建立本部門人員管理、行車安全、資金安全、物資質量等相關管理規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行,避免損失。

  三、崗位要求

  1、能夠根據(jù)公司經(jīng)營理念,組織開展采購工作。

  2、具備全局觀,能夠站在公司層面考慮問題、處理問題。

  3、具備較強的'組織、協(xié)調、溝通和談判能力。

  4、熟悉物資采購等法律法規(guī)、合同法重要條款和相關財務知識。

  5、具有較強的責任感,良好的個人品德和職業(yè)操守。

采購經(jīng)理崗位職責15

  及時處理公司IT類采購需求,對商務談判、采購進度、質量檢驗等全過程負責,達成采購目標;

  負責供應商管理,認真做好價格談判、采購環(huán)境、產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的調查和管理工作;

  有效利用各種資源,及時掌握市場訊息,積極開發(fā)優(yōu)質供應商,合理配置,不定期優(yōu)化篩選供應商;

  根據(jù)市場行情及時調整采購策略,執(zhí)行詢價、比價、議價制度,降低采購成本;

  負責與供應商采購異常、退/換貨、補償事宜的處理,確保公司利益;

  及時完成上級安排的.其他工作任務。

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