報(bào)表崗位職責(zé)(匯編15篇)
在我們平凡的日常里，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢(shì)，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，提高工作效率。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？以下是小編精心整理的報(bào)表崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。
報(bào)表崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)記賬、會(huì)計(jì)報(bào)表，協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào);
2、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表
3、協(xié)助財(cái)務(wù)賬簿的準(zhǔn)備、歸檔和保管;
4、加強(qiáng)原始憑證審核、編制好記賬憑證，及時(shí)登記各類賬簿;
5、辦理其他有關(guān)的.財(cái)會(huì)事務(wù)，做好文書及日常事務(wù)工作;
6、及時(shí)辦理、保管會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表等財(cái)務(wù)檔案資料;
報(bào)表崗位職責(zé)2
1.完善公司財(cái)務(wù)制度、內(nèi)控體系及流程規(guī)范的.建設(shè)工作;
2.組織編制公司合并及子公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算，并做好日常監(jiān)督管理工作;
3.編制月度合并報(bào)表及集團(tuán)網(wǎng)報(bào)的上報(bào)，編寫合并口徑的財(cái)務(wù)分析報(bào)告;
4.完成子公司月度會(huì)計(jì)憑證填制、報(bào)表編制等日常賬務(wù)核算和展會(huì)相關(guān)現(xiàn)場(chǎng)工作;
5.配合事務(wù)所進(jìn)行公司及子公司年度財(cái)務(wù)審計(jì)及稅務(wù)審計(jì)工作，并按要求完成集團(tuán)年終決算上報(bào)工作;
6.相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控的管理工作;
7.及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作并保持良好溝通。
報(bào)表崗位職責(zé)3
1、準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，參與編制會(huì)計(jì)憑證，會(huì)計(jì)帳簿，匯總記賬憑證，建立并登記總帳;
2、根據(jù)國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)法規(guī)和企業(yè)財(cái)務(wù)制度規(guī)定，協(xié)助編制各類月度、季度會(huì)計(jì)報(bào)表;
3、參與各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算業(yè)務(wù)，審核公司各項(xiàng)支付，清理往來(lái)帳戶;
4、定期對(duì)銷售現(xiàn)場(chǎng)收款、簽約、開票等業(yè)務(wù)進(jìn)行檢查，監(jiān)督管理;
5、上級(jí)交代的其他工作。
報(bào)表崗位職責(zé)4
1.負(fù)責(zé)公司日常核算工作，及時(shí)做好原始憑證審核和記賬憑證編制工作，負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的整理裝訂及歸檔移交工作;
2.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的過程監(jiān)控、審核、核算和反饋工作;
3.負(fù)責(zé)公司相關(guān)成本、費(fèi)用的計(jì)提、支付，各項(xiàng)稅金的`核算工作;
4.負(fù)責(zé)季度、年度決算報(bào)表編制，并提供公司合并報(bào)表抵消資料，負(fù)責(zé)公司管理用周報(bào)、月報(bào)信息的編制工作;
5.負(fù)責(zé)做好公司預(yù)算管理及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析工作;
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
報(bào)表崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)賬務(wù)處理、統(tǒng)計(jì)局報(bào)表填報(bào)、社保及公積金等日常工作
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)賬單的核對(duì)、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及歸集
3、負(fù)責(zé)發(fā)票開具及管理、合同管理
4、審核原始單據(jù)等，執(zhí)行業(yè)務(wù)收付款審核、報(bào)銷審核等工作
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的'其他工作
報(bào)表崗位職責(zé)6
1、優(yōu)化和維護(hù)公司的財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理體系，提高審批效率，降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
2、負(fù)責(zé)公司其他應(yīng)收款、應(yīng)收帳款、其他應(yīng)付款、預(yù)付帳款(不包括材料預(yù)付款)、其他應(yīng)付款、短期借款、長(zhǎng)期借款等除材料成本以外的帳目核對(duì)，按時(shí)與往來(lái)應(yīng)付、應(yīng)收會(huì)計(jì)核對(duì)明細(xì)賬目，發(fā)現(xiàn)呆賬及賬實(shí)不符情況，及時(shí)上報(bào)處理;
3、負(fù)責(zé)編制月度成本核算報(bào)表，季度成本預(yù)測(cè)報(bào)表，并進(jìn)行成本分析，提供成本改善建議;
4、負(fù)責(zé)編制和登記各類明細(xì)賬、總賬并定期結(jié)賬;
5、負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)報(bào)表以及編制報(bào)表明細(xì)表;
6、每月國(guó)地稅申報(bào)、年度企業(yè)所得稅匯算清繳、企業(yè)工商年報(bào)等工作。
報(bào)表崗位職責(zé)7
職責(zé)描述：
1、集團(tuán)及各權(quán)屬公司財(cái)務(wù)報(bào)表檢查、分析；
2、編制集團(tuán)合并并合并報(bào)表（包括一級(jí)、二級(jí)權(quán)屬公司合并）；
3、編制合并報(bào)表前期基礎(chǔ)工作及基礎(chǔ)資料的收集、整理、核對(duì)；
4、匯總、編制各權(quán)屬公司各類財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。
任職要求：
1、需要具有本科學(xué)歷，會(huì)計(jì)中級(jí)職稱；
2、具備嫻熟會(huì)計(jì)專業(yè)技能，熟練編制財(cái)務(wù)報(bào)表，熟悉用友軟件操作；
3、5年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，2年以上財(cái)務(wù)報(bào)表編制經(jīng)驗(yàn)；
4、有集團(tuán)公司財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)、有合并報(bào)表編制經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
報(bào)表崗位職責(zé)8
報(bào)表管理崗
職位要求
1、報(bào)表規(guī)則制定、分析及日常管理、分析
2、提交報(bào)表需求及維護(hù)完善
3、年報(bào)審計(jì)事項(xiàng)
4、分部外部監(jiān)管數(shù)據(jù)審核和指導(dǎo)
任職資格
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷
2、審計(jì)、會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉財(cái)務(wù)核算,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理及分析能力,熟練運(yùn)用電腦
職位要求
1、報(bào)表規(guī)則制定、分析及日常管理、分析
2、提交報(bào)表需求及維護(hù)完善
3、年報(bào)審計(jì)事項(xiàng)
4、分部外部監(jiān)管數(shù)據(jù)審核和指導(dǎo)
任職資格
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷
2、審計(jì)、會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉財(cái)務(wù)核算,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理及分析能力,熟練運(yùn)用電腦
報(bào)表崗位職責(zé)9
1、做賬：接到采購(gòu)部門的采購(gòu)發(fā)票或者是員工報(bào)銷發(fā)票，要審核發(fā)票：在收到銷售部門的___，要將收入入賬;在收到款項(xiàng)或者發(fā)出款項(xiàng)時(shí)，要入帳并且要將票據(jù)貼好，方便以后整理憑證;將進(jìn)出公司的.金額登記到賬簿上，每月要整理總賬，把整套賬務(wù)都處理好，編制財(cái)務(wù)報(bào)表，整理財(cái)務(wù)報(bào)表。
2、根據(jù)公司情況向稅務(wù)局進(jìn)行納稅申報(bào)
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他財(cái)務(wù)工作
報(bào)表崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)與渠道及客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)對(duì)賬，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理對(duì)賬中發(fā)現(xiàn)的.異常情況，負(fù)責(zé)往來(lái)賬的結(jié)算、核對(duì)與處理;
2、負(fù)責(zé)對(duì)賬數(shù)據(jù)后臺(tái)、資金交易數(shù)據(jù)的核對(duì)，監(jiān)控業(yè)務(wù)處理正確性，確保資金及時(shí)收;
3、及時(shí)完成對(duì)賬、結(jié)算、匯總、分析報(bào)表;
4、對(duì)現(xiàn)有對(duì)賬流程進(jìn)行優(yōu)化或改進(jìn);
5、負(fù)責(zé)部分商務(wù)工作，如合同、客戶溝通等;
6、與其他部門協(xié)調(diào)溝通，進(jìn)行相關(guān)資料的收集，做好售前材料的準(zhǔn)備;
報(bào)表崗位職責(zé)11
1、根據(jù)內(nèi)部工作分工，設(shè)置會(huì)計(jì)科目及時(shí)準(zhǔn)確地進(jìn)行會(huì)計(jì)憑證的錄入，審核記賬、結(jié)帳、按月與出納核對(duì)銀行、現(xiàn)金余額;
2、負(fù)責(zé)公司日常稅務(wù)計(jì)算、申報(bào)、繳納發(fā)票認(rèn)證及其他涉稅事宜;
3、負(fù)責(zé)公司成本的核算;
4、建立固定資產(chǎn)分類臺(tái)帳，準(zhǔn)確、及時(shí)記錄原值、折舊、殘值、凈值，并編制盤點(diǎn)報(bào)表;
5、負(fù)責(zé)每月憑證的裝訂歸檔工作;
6、.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交付的`其他工作。
報(bào)表崗位職責(zé)12
稅務(wù)會(huì)計(jì)崗位的職責(zé)是什么？
�。�1）辦理公司稅務(wù)上的繳納、查對(duì)、復(fù)核等事項(xiàng)；
�。�2）辦理有關(guān)的免稅申請(qǐng)及退稅沖賬等事項(xiàng)；
（3）辦理稅務(wù)登記及變更等有關(guān)事項(xiàng)；
（4）編制有關(guān)的稅務(wù)報(bào)表及相關(guān)分析報(bào)告；
（5）辦理其他與稅務(wù)有關(guān)的事項(xiàng)。
總賬報(bào)表崗位的職責(zé)是什么？
�。�1）負(fù)責(zé)保管總賬和明細(xì)賬，年底按會(huì)計(jì)檔案的要求整理與裝訂總賬及明細(xì)賬；
�。�2）編制會(huì)計(jì)報(bào)表并進(jìn)行分析，寫出綜合分析報(bào)告；
（3）其他與賬務(wù)處理有關(guān)事項(xiàng)。
稽核崗位的職責(zé)是什么？
�。�1）審查財(cái)務(wù)收支。根據(jù)財(cái)務(wù)收支計(jì)劃和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，逐筆審核各項(xiàng)收支，對(duì)計(jì)劃外或不符合規(guī)定的收支，應(yīng)提出意見，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，采取措施，進(jìn)行處理。
�。�2）復(fù)核各種記賬憑證。復(fù)核憑證是否合法，內(nèi)容是否真實(shí)，手續(xù)是否完備，數(shù)字是否正確，記賬分錄是否符合制度規(guī)定。
（3）對(duì)賬簿記錄進(jìn)行抽查，看其是否符合要求。并將計(jì)算機(jī)中的數(shù)據(jù)與會(huì)計(jì)憑證進(jìn)行核對(duì)。
�。�4）復(fù)核各種會(huì)計(jì)報(bào)表是否符合制度規(guī)定的編報(bào)要求。復(fù)核中發(fā)現(xiàn)問題和差錯(cuò)，應(yīng)通知有關(guān)人員查明、更正和處理。稽核人員要對(duì)審核簽署的憑證、賬簿和報(bào)表負(fù)責(zé)。
會(huì)計(jì)電算化管理崗位的職責(zé)是什么？
�。�1）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)計(jì)算機(jī)及會(huì)計(jì)軟件系統(tǒng)的運(yùn)行工作。
�。�2）掌握計(jì)算機(jī)的性能和財(cái)務(wù)軟件的特點(diǎn)，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)軟件的升級(jí)與開發(fā)。
�。�3）對(duì)計(jì)算機(jī)的文件進(jìn)行日常整理，對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)盤進(jìn)行備份，妥善保管。
�。�4）監(jiān)督計(jì)算機(jī)及會(huì)計(jì)軟件系統(tǒng)的運(yùn)行，防止利用計(jì)算機(jī)進(jìn)行舞弊。
�。�5）經(jīng)常進(jìn)行殺病毒工作，保證計(jì)算機(jī)的正常使用。
檔案管理崗位崗位的職責(zé)是什么？
檔案管理崗位的職責(zé)是：依據(jù)《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》的規(guī)定，建立會(huì)計(jì)檔案的立卷、歸檔、保管、查閱和銷毀等管理制度，保證會(huì)計(jì)檔案妥善保管、有序存放、方便查閱、嚴(yán)防毀損、散失和泄密。
什么是會(huì)計(jì)交接工作？哪些情況下需要辦理會(huì)計(jì)工作交接？
會(huì)計(jì)人員工作交接是會(huì)計(jì)工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容�！稌�(huì)計(jì)法》第四十一條規(guī)定：“會(huì)計(jì)人員調(diào)動(dòng)工作或者離職，必須與接管人員辦情交接手續(xù)。一般會(huì)計(jì)人員辦理交接手續(xù)，由會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）監(jiān)交；會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）辦理交接手續(xù)，由單位負(fù)責(zé)人監(jiān)交，必要時(shí)主管單位可以派人會(huì)同監(jiān)交�！边@是對(duì)會(huì)計(jì)人員工作交接問題作出的法律規(guī)定。做好會(huì)計(jì)交接工作，可以使會(huì)計(jì)工作前后銜接，保證會(huì)計(jì)工作連續(xù)進(jìn)行；做好會(huì)計(jì)交接工作，可以防止因會(huì)計(jì)人員的更換出現(xiàn)賬目不清、財(cái)務(wù)混亂等現(xiàn)象；做好會(huì)計(jì)交接工作，也是分清移交人員和接管人員責(zé)任的.有效措施。
除《會(huì)計(jì)法》規(guī)定的“會(huì)計(jì)人員在調(diào)動(dòng)工作或離職時(shí)必須辦理會(huì)計(jì)工作交接”的情形之外，會(huì)計(jì)人員在臨時(shí)離職或其他原因暫時(shí)不能工作時(shí)，也應(yīng)辦理會(huì)計(jì)工作交接，《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》對(duì)此作了進(jìn)一步的規(guī)定：
�。�1）臨時(shí)離職或因病不能工作、需要接替或代理的，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）或單位負(fù)責(zé)人必須指定專人接替或者代理，并辦理會(huì)計(jì)工作交接手續(xù)。
�。�2）臨時(shí)離職或因病不能工作的會(huì)計(jì)人員恢復(fù)工作時(shí)，應(yīng)當(dāng)與接替或代理人員辦理交接手續(xù)。
�。�3）移交人員因病或其他特殊原因不能親自辦理移交手續(xù)的，經(jīng)單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，可由移交人委托他人代辦交接，但委托人應(yīng)當(dāng)對(duì)所移交的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和其他有關(guān)資料的真實(shí)性、完整性承拉法律責(zé)任。[1][2][3][4][5][6][7][8][9][10][11][12][13]
報(bào)表崗位職責(zé)13
1、依據(jù)公司財(cái)務(wù)管理制度,進(jìn)行日常核算管理工作,包括財(cái)務(wù)憑證復(fù)核、付款復(fù)核,與財(cái)務(wù)系統(tǒng)賬務(wù)的'核對(duì);
2、負(fù)責(zé)公司總賬憑證賬務(wù)處理,月末sap結(jié)賬,及時(shí)準(zhǔn)確出具財(cái)務(wù)報(bào)表及相應(yīng)財(cái)務(wù)分析報(bào)告;
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填寫和報(bào)送,保證上報(bào)數(shù)據(jù)的及時(shí)準(zhǔn)確性;
4、配合審計(jì)工作,包括年報(bào)審計(jì)、股東審計(jì)、內(nèi)部審計(jì)等
報(bào)表崗位職責(zé)14
1、熟悉全盤賬處理流程，包括應(yīng)收應(yīng)付、成本核算、會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)分析、資金、稅務(wù)等;2.負(fù)責(zé)主持財(cái)務(wù)部的全面工作中，組織并督促部門人員全面完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);
3.指導(dǎo)往來(lái)賬務(wù)及時(shí)清賬，對(duì)發(fā)現(xiàn)存在的問題及時(shí)解決，每日及時(shí)跟進(jìn)更新對(duì)應(yīng)客戶未回情況，加快公司資金回籠情況，保證順利完成月結(jié)、年結(jié)工資，財(cái)務(wù)報(bào)表及時(shí)出具;
4.負(fù)責(zé)公司銷售項(xiàng)目成本管理、報(bào)表管理、業(yè)績(jī)核算等;
5.負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫，并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷售動(dòng)態(tài)情況的`質(zhì)詢;
6.負(fù)責(zé)對(duì)接外賬公司，協(xié)助每月申報(bào)納稅等;
7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)任務(wù);
報(bào)表崗位職責(zé)15
1.每月月底與出納及倉(cāng)管員核對(duì)帳目，對(duì)現(xiàn)金及存貨進(jìn)行盤點(diǎn);
2.做好記帳憑證的編制及帳目的處理工作;
3.確保公司各項(xiàng)稅收的及時(shí)繳納申報(bào);
4.核對(duì)公司的各項(xiàng)往來(lái)款，督促應(yīng)收款的.及時(shí)回收;
5.審核及監(jiān)督出納的開票情況;
6.對(duì)發(fā)票進(jìn)行認(rèn)證;
7.負(fù)責(zé)企業(yè)稅務(wù)處理工作;
8.負(fù)責(zé)各種財(cái)務(wù)資料和檔案的歸集、保管
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