質(zhì)檢員的崗位職責(zé)(集合15篇)
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，人們運用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編收集整理的質(zhì)檢員的崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
質(zhì)檢員的崗位職責(zé)1
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)中心有關(guān)質(zhì)量方針、指令、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定、中心的質(zhì)量管理與質(zhì)量檢驗的規(guī)章制度，堅持質(zhì)量第一方針。
2、負(fù)責(zé)參與質(zhì)量管理體系的認(rèn)證，內(nèi)審和體系文件的編寫。
3、根據(jù)質(zhì)量控制流程，在本中心主管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)對本中心所有大項修的設(shè)備進(jìn)行全過程監(jiān)督控制；
4、對照設(shè)備大項修的工藝流程、大項修方案、大項修標(biāo)準(zhǔn)，利用已經(jīng)形成的.質(zhì)量控制體系的各種表格，詳細(xì)記錄填寫每臺設(shè)備大項修的相關(guān)信息；
5、負(fù)責(zé)對每臺出廠設(shè)備及大型部件把關(guān)驗收、簽字；
6、對在設(shè)備大修過程控制及出廠驗收中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題及時下達(dá)整改通知單，并進(jìn)行復(fù)檢；
7、整理、歸檔每臺大項修設(shè)備及大型部件維修的所有相關(guān)信息，如維修人員、維修日期、來源、去向、歷史情況、使用的關(guān)鍵件來源情況等；
8、參與設(shè)備大修工藝標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)的制定；
9、組織參與設(shè)備大（項）修事故的分析會；
10、執(zhí)行設(shè)備大修質(zhì)量控制的獎罰制度；
11、對設(shè)備大修質(zhì)量控制流程及控制標(biāo)準(zhǔn)，提出合理化建議，以不斷完善控制標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容。
12、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好全中心量器具校驗相關(guān)工作。
13、認(rèn)真領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
質(zhì)檢員的崗位職責(zé)2
一、生產(chǎn)質(zhì)檢員崗位職責(zé)：
1、1年以上質(zhì)檢員工作經(jīng)驗，有醫(yī)療器械檢驗工作經(jīng)驗優(yōu)先
2、熟悉QC檢驗手法及控制流程、了解ISO9001質(zhì)量體系
3、良好的溝通與合作精神、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度
二、食品質(zhì)檢員崗位職責(zé)：
食品工程專業(yè)，能系統(tǒng)掌握檢驗操作流程及規(guī)范要求；負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝流程全面質(zhì)量跟蹤，協(xié)助生產(chǎn)廠長完成每日生產(chǎn)任務(wù)；協(xié)助做好公司iso9000質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)；對所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé)。
三、工程質(zhì)檢員崗位職責(zé)：
1、有質(zhì)檢員證、有經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素質(zhì)、團隊精神及溝通協(xié)調(diào)能力。
3、能適應(yīng)駐外施工現(xiàn)場工作。
4、原則性強，不怕得罪人，心胸大度。
四、械行業(yè)質(zhì)檢員崗位職責(zé)：
責(zé)任心強，熟練使用各類量具，熟悉圖紙，在機械行業(yè)有2年以上的.工作經(jīng)驗。
質(zhì)檢員的崗位職責(zé)3
1、不服從上級工作安排，抗不執(zhí)行上級命令的，給予除名處理。對于工地監(jiān)管不到位引起的到公司投訴一次，給予嚴(yán)重警告或50元，情節(jié)嚴(yán)重者給予開除。
2、監(jiān)理在工作及工地管理以及各種簽字驗收的過程中有弄虛作假，不負(fù)責(zé)任或?qū)に轿璞�，欺騙領(lǐng)導(dǎo)者給予勸退。
3、監(jiān)理員吃、拿、卡、要，借職務(wù)之便收取賄賂者，或做有損公司利益與形象的'事將給于辭退。
4、監(jiān)理在巡檢工地時進(jìn)入工地時必須佩戴胸牌，為佩戴胸牌的處以每次100元罰款。
5，監(jiān)理在巡檢或驗收過程中必須拿或使用驗收工具，按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行驗收。若未使用驗收工具的一次予以100元處罰，兩次或以上予以勸退。
質(zhì)檢員的崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)：
1、施工規(guī)范，核定工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；
2、協(xié)調(diào)承包方質(zhì)量上的業(yè)務(wù)工作，促進(jìn)工程質(zhì)量的提高，組織承包方質(zhì)檢員對樣板工程進(jìn)行檢查、觀摩活動；
3、組織對承包方過程檢驗和試驗的施工進(jìn)行每月定期檢查和不定期的抽查，并作好記錄；
4、參與工程隱檢和檢驗、試驗，并邀請設(shè)計、監(jiān)理、業(yè)主（或其代表）共同參加核定；
5、對發(fā)現(xiàn)的不合格物資或不合格過程，報項目部技術(shù)負(fù)責(zé)人確定性質(zhì)，填發(fā)相應(yīng)的通知單，并驗證糾正措施的`實施效果；
6、參加質(zhì)量分析會，對工程中經(jīng)常發(fā)生的質(zhì)量問題與技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行分析，作好記錄，對提出的糾正和預(yù)防措施進(jìn)行監(jiān)控；
7、負(fù)責(zé)主管在項目上執(zhí)行以下程序：《檢驗和試驗工作程序》、《檢驗和試驗狀態(tài)控制程序》、《不合格品的控制程序》、《糾正和預(yù)防措施控制程序》。
8、有質(zhì)檢相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
任職條件：
1、大專及以上學(xué)歷，建筑工程類專業(yè)；
2、有大型建筑質(zhì)量管理經(jīng)驗，熟悉大型房建施工程序及施工質(zhì)量的控制與監(jiān)督；
3、熟悉國家房建工程質(zhì)檢相關(guān)法律法規(guī)，吃苦耐勞，工作細(xì)致，責(zé)任心強；
4、具有質(zhì)量類相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書；
5、3年以上工程施工管理工作經(jīng)驗。
6、持證上崗，工資商議!
質(zhì)檢員的崗位職責(zé)5
質(zhì)檢員崗位職責(zé)
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及省市的質(zhì)量政策、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)加強質(zhì)量管理工作的規(guī)定和要求。
二、負(fù)責(zé)工程的質(zhì)量監(jiān)督和檢查驗收工作。
三、隱蔽工程務(wù)必會同建設(shè)單位現(xiàn)場代表共同檢查、驗收并做好記錄。對各工種的.分部、分項工程應(yīng)跟班進(jìn)行質(zhì)量檢查和驗收。發(fā)現(xiàn)問題及時處理，嚴(yán)格控制工程質(zhì)量。
四、監(jiān)督檢查各班組做好自檢、互檢、交接檢，隨時查驗施工班組的各項質(zhì)量檢查記錄和質(zhì)量分析會記錄。
五、真實填寫質(zhì)檢內(nèi)業(yè)，建立工程質(zhì)量檔案，及時帶給施工班組當(dāng)月的分項工程質(zhì)量檢查資料，作為發(fā)放工資和獎金的依據(jù)。
六、及時收集各班組的工程質(zhì)量檢查資料，作為竣工驗收的依據(jù)。
七、及時反映施工質(zhì)量問題，對違章作業(yè)有權(quán)停工、返工。
八、協(xié)助和指導(dǎo)施工班組廣泛開展“三位一體”達(dá)標(biāo)活動，定期組織召開現(xiàn)場質(zhì)量例會，研究分析所出現(xiàn)質(zhì)量問題的原因，制定預(yù)控及整改措施。
質(zhì)檢員的崗位職責(zé)6
質(zhì)檢部崗位職責(zé)
1、質(zhì)檢部應(yīng)采用定期或不定期，隨機抽查和抽樣檢查相結(jié)合的辦法對酒店各級部門的安全設(shè)施、制度落實、服務(wù)質(zhì)量、儀表儀容、設(shè)施設(shè)備、節(jié)約意識、后勤保障、衛(wèi)生等情況進(jìn)行檢查，對于檢查出的問題嚴(yán)格按制度追究。
2、檢查的次數(shù)每人每日不得少于2次，每日10點前上交至總經(jīng)理前一個工作日的質(zhì)檢報告(本制度執(zhí)行起前3月內(nèi)每位質(zhì)檢每周不得低于3張獎罰單，以后每周不低于1張);獎罰單報總經(jīng)理審批后生效;每少一次或遲交扣質(zhì)檢人員每人15分。
3、在進(jìn)行檢查時，各部門負(fù)責(zé)人要積極參與配合檢查，并對檢查出的問題予以正確認(rèn)識，并予以改正(本部門負(fù)責(zé)人不在時要指定下級負(fù)責(zé)人配合)，對于不予配合的部門給予部門管理人員及當(dāng)事人扣30分。
4、質(zhì)檢人員及部門管理人員在進(jìn)行檢查時要做到實事求是，一切從實際出發(fā)，公開、公正、公平、合理，嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事，以理服人，確保在制度面前人人平等，每違反一次扣質(zhì)檢人員或部門管理人員50分。
5、對于檢查出的問題必須按照規(guī)定嚴(yán)格追究扣款倒位，對于檢查出的問題要有檢查人員、部門負(fù)責(zé)人、當(dāng)事人三方簽字確認(rèn)。每出現(xiàn)一次工作失誤扣款20分。
6、對于違犯規(guī)章制度事實清楚，責(zé)任在當(dāng)事人的，當(dāng)事人拒不簽字的'由質(zhì)檢人員及其部門經(jīng)理認(rèn)定(生效)，態(tài)度惡劣的，給予2倍追究扣分，兩次予于辭退。
7、質(zhì)檢人員在事發(fā)2個工作日內(nèi)將質(zhì)檢結(jié)果匯總一式兩份報總經(jīng)理審批，一份交財務(wù)部門扣款，一份交人事部門存檔，每晚報一天扣10分，少報一次扣20分。
8、根據(jù)每月的質(zhì)檢情況寫出質(zhì)檢分析報告，對酒店在管理方面存在的問題及改進(jìn)措施進(jìn)行分析，于每月終了于次月6日內(nèi)上報總經(jīng)理，每遲報一天扣10分，少報一次扣20分。
9、要定期對財務(wù)部門的來往賬務(wù)登記情況，餐廳收銀、吧員、庫管、前臺手續(xù)傳遞情況和單據(jù)審核審批情況進(jìn)行檢查，每月不少于一次，制度落實情況每周不少于5次，每少一次扣質(zhì)檢人員20分。
10、對于質(zhì)檢發(fā)現(xiàn)的問題，由質(zhì)檢依照20xx年起下發(fā)的制度文件拿出處理結(jié)果，否則扣20分;由于質(zhì)檢疏于管理及落實酒店各部門存在的問題，而上級發(fā)現(xiàn)的問題并處理的，質(zhì)檢負(fù)有80%的連帶責(zé)任。
質(zhì)檢員崗位職責(zé)
1、每日按不同時間、不同部位，對酒店進(jìn)行全日制巡回督導(dǎo)、檢查。
2、作詳細(xì)檢查記錄，發(fā)現(xiàn)問題后及時通知所在部門及時解決問題。
3、將每日檢查記錄整理匯總后上報部門經(jīng)理。
4、將一周質(zhì)檢情況整理、匯總，擬寫《質(zhì)檢通報》，打印下發(fā)各部室。
5、月底根據(jù)每日量化記錄進(jìn)行分析。
6、匯總分析寫出質(zhì)量分析月報，提出解決措施、建議及下月重點，報部門經(jīng)理。
7、每月匯總《客人意見反饋表》，計算出賓客滿意率，記錄并處理賓客投訴，輸入電腦。
8、統(tǒng)計各部門員工受處分及被扣罰情況，以書面形式報人力資源部。
【工作內(nèi)容】
1、每日早、中、晚對一線崗位檢查一次并有檢查記錄，二次日早8：30將記錄送到人力資源部辦公室。
2、收集客人意見反饋，包括客人對酒店服務(wù)質(zhì)量的肯定和批評。
3、完成酒店每月獎懲報告，并上報人力資源部和酒店領(lǐng)導(dǎo)。
4、負(fù)責(zé)打印并下發(fā)《質(zhì)檢通報》。
5、跟蹤酒店重要經(jīng)營活動，對員工違紀(jì)行為現(xiàn)場開出罰單。
6、參與酒店一切服務(wù)質(zhì)量檢查工作，包括衛(wèi)生環(huán)境、培訓(xùn)效果和節(jié)假日安全的檢查。
質(zhì)檢員的崗位職責(zé)7
印刷質(zhì)檢員工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對全廠職工進(jìn)行“質(zhì)量就是生命”的宣傳教育，督促和檢查質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量抽查，建立和完善各類考核、統(tǒng)計、分析工作。
2、嚴(yán)格執(zhí)行“自檢、互檢、專檢”制度，處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題，次品務(wù)必經(jīng)質(zhì)檢員登記簽字方可出車間，杜絕廢品流入下道工序，出現(xiàn)廢品要協(xié)助車間查清原因，采取改善措施，做好事故登記處理分析工作。
3、定期分析研究、解決各工序質(zhì)量問題，抓好壞落實工作。
4、組織各種質(zhì)量競賽，評比工作，總結(jié)有關(guān)質(zhì)量數(shù)據(jù)和材料。
5、負(fù)責(zé)印刷前、裝訂前的復(fù)查工作，抽查膠印書刊印刷的“標(biāo)準(zhǔn)樣”，抽查裝訂成品質(zhì)量。
6、負(fù)責(zé)工藝規(guī)程的管理和檢查。
簽樣制度在質(zhì)量管理中的重要性
簽樣制度在印刷企業(yè)中是最常見的一種質(zhì)量控制方法，一張簽樣張質(zhì)量的好壞直接關(guān)系到整批產(chǎn)品的質(zhì)量。產(chǎn)品質(zhì)量的好壞直接影響到企業(yè)的效益和信譽。合格的簽樣樣張無疑成了該批產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，成為機臺人員自檢的“參照物”。三亞志成彩色印刷有限公司在嚴(yán)格貫徹ISO9002質(zhì)量保證體系的同時，個性注重在各個工序開機前嚴(yán)格執(zhí)行簽樣制度，對防止出現(xiàn)一些不必要的質(zhì)量事故設(shè)起了一道屏幕，對公司整體產(chǎn)品質(zhì)量的提高，起到了舉足輕重的作用。我們的主要經(jīng)驗如下:
一、公司制定了產(chǎn)品分類及各類產(chǎn)品的簽樣制度
為了有效地進(jìn)行生產(chǎn)和檢驗，我們對公司的產(chǎn)品進(jìn)行了分類，分為Y級(優(yōu)級品)、H級(合格品)、P級(普通品)三類(H級和P級列為一般產(chǎn)品)。
Y級:承印的各藥廠的小盒、中盒、紙箱，彩色樣本，彩色宣傳頁，手提出袋，彩色瓶貼等均屬此類。此類產(chǎn)品為公司的`重點產(chǎn)品，需要三級簽樣，車間主任為一級，質(zhì)檢部經(jīng)理為二級、總經(jīng)程師為三級。
H級:承印的各藥廠說明書及社會印件中的四色印件等均屬此類，執(zhí)行二級簽樣，車間主任為一級，質(zhì)檢部經(jīng)理為二級。
P級:社會印件中的膠印紙或銅版紙印件均屬此類，需一級簽樣，質(zhì)檢部簽樣。
經(jīng)營部和生產(chǎn)部以此類方法分別在施工命令單和生產(chǎn)工單上注明，指導(dǎo)各工序的生產(chǎn)和檢驗。公司在執(zhí)行簽樣制度的過程中，對于首次印刷的第一批產(chǎn)品，不光是送打樣產(chǎn)品給客戶認(rèn)可，還邀請客戶親自到車間簽樣確認(rèn)，防止不必要的糾紛產(chǎn)生。
二、膠印車間是企業(yè)的龍頭，應(yīng)把好簽樣關(guān)
車間簽樣時應(yīng)注意如下資料:
a.所用紙張型號、規(guī)格以及油墨的型號是否和生產(chǎn)工單相符。
b.規(guī)矩線是否齊全、套印是否準(zhǔn)確。
c.墨量是否均勻、平狀，若是網(wǎng)線版，網(wǎng)點是否丟失或瞎糊，網(wǎng)線的角度是否正確。
d.色相是否與樣張一致，新調(diào)的專色墨務(wù)必先送質(zhì)檢部確認(rèn)，同意后方可使用。
e.圖案位置是否正確，是否在紙幅內(nèi)，文字是否正確，有無掉版、漏字、錯字、缺筆斷劃的現(xiàn)象。
f.及時測量簽樣樣張的密度并記錄，寫出各色色序及專色墨的調(diào)配比例。
g.每批產(chǎn)品改版應(yīng)仔細(xì)對照樣稿，檢查位置、圖案是否正確，新版產(chǎn)品必須要用拼版圖檢查拼版是否正確。
h.自翻版產(chǎn)品要看反面是否劃傷，咬口是否放反。
I.有模切壓痕的產(chǎn)品要自行折頁看、頁碼是否正確等。
簽樣稿一式兩份，質(zhì)檢部、生產(chǎn)部各保留一份，分別放入專用的簽樣稿存放柜中。生產(chǎn)部簽樣稿作為下批印刷的樣張，質(zhì)檢部的保留存檔。
質(zhì)檢員的崗位職責(zé)8
1、日常工作
1）在上級的領(lǐng)導(dǎo)下對樣品分析進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，處理解決技術(shù)上的一系列問題。
2）協(xié)助并參與質(zhì)量檢驗工藝技術(shù)、設(shè)備的優(yōu)化與技改、技術(shù)進(jìn)步
3）負(fù)責(zé)核查原始記錄和檢驗報告單的`正確性、規(guī)范性，并及時將分析結(jié)果報有關(guān)部門。
4）協(xié)助并參與質(zhì)量保證、質(zhì)量改進(jìn)工作及新標(biāo)準(zhǔn)、新方法的具體實施。
5）協(xié)助對質(zhì)量檢驗工作規(guī)范性的監(jiān)督工作
6）了解有關(guān)生產(chǎn)工藝流程和中控分析方法，掌握產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗的有關(guān)情況，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)分析和處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量問題
7）參與質(zhì)量檢驗與檢驗結(jié)果的處理
8）對每天生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量情況有較為全面的掌握和記載
2、參與質(zhì)量現(xiàn)場管理
1）參與在線輔料的檢驗把關(guān)
2）參與在線的半成品成品進(jìn)行過程質(zhì)量控制
3）參與在線產(chǎn)品的質(zhì)量問題的分析
3、其他工作
1）監(jiān)督、檢查技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗方法的執(zhí)行情況，制止違章違規(guī)操作，安排、處理本崗位技術(shù)工作，收集有關(guān)分析資料和專利文獻(xiàn)，組織技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵。
2）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
質(zhì)檢員的崗位職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)電機電控相關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗與記錄及其相關(guān)報表編制。
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量信息的傳遞，質(zhì)量問題的反饋、處理工作。
3、負(fù)責(zé)質(zhì)量問題的`跟蹤解決，協(xié)調(diào)協(xié)調(diào)相關(guān)人員整改并驗證。
4、貫徹執(zhí)行并參與公司質(zhì)量體系推進(jìn)工作要求。
質(zhì)檢員的崗位職責(zé)10
一、 質(zhì)量計劃
1.根據(jù)制造部門質(zhì)量計劃，綜合本車間生產(chǎn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，配合車間主任及制造部領(lǐng)導(dǎo)擬訂車間生產(chǎn)的質(zhì)量計劃，包括產(chǎn)品合格率。
2.根據(jù)圖紙和設(shè)計要求，對異型產(chǎn)品和特殊要求的產(chǎn)品，要做好各項準(zhǔn)備工作，如：工裝、刀具、特殊工藝要求、制作方案、工作程序等。
3.對各班組、機臺及個人生產(chǎn)安排，做到下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)要求具體，工期明確。
4.每天檢查生產(chǎn)進(jìn)度情況，對影響生產(chǎn)進(jìn)度的機臺及個人，及時查明原因，采取有效措施，保證不影響下道工序的正常生產(chǎn)計劃。
5.及時組織完工產(chǎn)品的質(zhì)量驗收及產(chǎn)品轉(zhuǎn)交工作。
6.特殊工藝制作的產(chǎn)品，要親自組織生產(chǎn)工序或指導(dǎo)作業(yè)。
二、質(zhì)量管理
1.建立健全本車間全面質(zhì)量管理保證體系，組織并開展全車間全體生產(chǎn)人員參與的全面質(zhì)量管理活動，使每位員工都能自覺貫徹全面質(zhì)量管理工作各項指標(biāo)。達(dá)到工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，保證產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到驗收標(biāo)準(zhǔn)，不合格產(chǎn)品杜絕流入下一道工序。
2.認(rèn)真貫徹保證產(chǎn)品質(zhì)量的各項規(guī)章制度的實施與執(zhí)行，組織開展首件檢查、中間抽檢和自檢、互檢工作，抓好關(guān)鍵機臺、班組及個人的加工質(zhì)量，對關(guān)鍵產(chǎn)品（異型非標(biāo)、特殊工件）及特殊的家裝產(chǎn)品要親自組織檢查，或者親自參與產(chǎn)品檢查驗收。
3.定期或?qū)ｎ}開展質(zhì)量分析活動，分析產(chǎn)品和影響產(chǎn)品質(zhì)量的根本原因，研究改進(jìn)的有效措施，杜絕同類質(zhì)量事故重復(fù)發(fā)生。
4.經(jīng)常教育員工正確使用設(shè)備，工具，刀具，防止生產(chǎn)過程中，完工后及搬運過程中造成磕碰，劃傷等現(xiàn)象發(fā)生。
三、勞動管理
1.認(rèn)真做好生產(chǎn)任務(wù)與設(shè)備、勞動力、工序之間的平衡關(guān)系，充分調(diào)動和發(fā)揮每個機臺長與每位員工的主觀能動性，合理安排勞動力
和生產(chǎn)次序，積極開展班組技能、效率大比武等生產(chǎn)競賽，提高車間生產(chǎn)效能。
2.執(zhí)行公司、制造部及車間各項管理制度，經(jīng)常檢查各班組、機臺及個人的勞動紀(jì)律執(zhí)行情況。對違犯勞動紀(jì)律的個人，輕者要及時進(jìn)行思想教育，嚴(yán)重違犯勞動紀(jì)律的要嚴(yán)肅處理，對屢教不改的，堅決予以開除處理。
3.各車間建立互應(yīng)的人工管理檔案，逐日登記班組、機臺及個人完成的`產(chǎn)量、質(zhì)量、節(jié)約、出勤、學(xué)習(xí)、技術(shù)革新、合理化建議等情況，作為完善車間內(nèi)部管理工作及年終評比的依據(jù)。
四、成本管理
1.加強員工節(jié)約意識的教育，為公司節(jié)約每一分錢
2.嚴(yán)格考勤制度，做好工時記錄、加班記錄。
3.做好原材料的使用管理，幫助主要機臺和關(guān)鍵崗位做好原材料的綜合利用。
4.做好常用工具、刀具、模具的日常管理工作。嚴(yán)格控制低值易耗品的領(lǐng)用，加強低值品的使用管理。
5.做好水、電、氣的使用管理，嚴(yán)禁跑、冒、滴、漏、長開不管等現(xiàn)象。每月召開一次成本分析會，找出存在的問題，制定改進(jìn)措施。
五、文明生產(chǎn)與安全生產(chǎn)
1.經(jīng)常對員工進(jìn)行文明生產(chǎn)、安全生產(chǎn)教育工作，定期組織安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患，應(yīng)及時采取有效措施，一旦發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)事故，立即組織搶救工作及時上報，事后要進(jìn)行事故分析，吸取教訓(xùn)。
2.車間員工都要熟悉本車間工作場地，熟練掌握消防器材的使用方法和分配位置。
3.組織車間員工做好設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作，所有設(shè)備必須每班次清掃，每周進(jìn)行一次大掃除。
4.配合設(shè)備科專業(yè)設(shè)備機修人員定期進(jìn)行設(shè)備大檢查，保證設(shè)備處于良好的狀態(tài)。
5.保證工作場地清潔，工具、刀具、產(chǎn)品部件擺放整齊，車間通道暢通無阻。
組織各班組、機臺，堅持班前、班后會制度，全員參與管理，
六、相關(guān)工作
1.保質(zhì)保量的完成公司及制造部交辦的各項工作。
2.了解員工的思想動態(tài)，與員工交朋友，帶領(lǐng)員工為公司發(fā)展出謀劃策
3.做好各車間之間的互相配合與協(xié)調(diào)，打造團隊精神、增強凝聚力、逐步鍛造成一支團結(jié)、和諧、優(yōu)秀的團隊。
質(zhì)檢員的崗位職責(zé)11
任職資格：
一、大專及以上建筑專業(yè)，有同崗位工作4年及以上經(jīng)驗。
二、心態(tài)良好，能常住項目，善于溝通
崗位職責(zé)：
�、耪J(rèn)真貫徹國家現(xiàn)行的技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程及上級有關(guān)規(guī)定。
�、茀⒓訄D紙會審及技術(shù)交底，參與制定技術(shù)組織措施。
⑶參加技術(shù)復(fù)核及隱蔽工程驗收。
�、蓉�(fù)責(zé)原材料、成品半產(chǎn)品的質(zhì)量審核、驗收。
�、韶�(fù)責(zé)監(jiān)督檢查現(xiàn)澆構(gòu)件的試驗，并做好配合比，進(jìn)行過磅、試塊試壓的管理工作。
⑹負(fù)責(zé)簽寫質(zhì)量評定表和有關(guān)報表，建立并妥善保管技術(shù)檔案。
�、藚⒓庸こ藤|(zhì)量事故的檢查分析和處理會議。
�、探�(jīng)常深入施工現(xiàn)場，配合施工人員及時糾正解決質(zhì)量問題。
�、妥龊秘灅�(biāo)要求的`相關(guān)工作。
質(zhì)檢員的崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)：
1、產(chǎn)品的'檢驗，驗廠資料整理；
2、跟蹤樣品、大貨生產(chǎn)的進(jìn)度；
3、陪同客人和第三方驗貨；
4、協(xié)助開發(fā)新供應(yīng)商、評定老供應(yīng)商；
5、執(zhí)行公司用車派遣工作，完成廣交會接送客戶等任務(wù)；
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時事務(wù)；
7、工作地點：廣東汕頭，公司不提供住宿
任職資格：
1、有1年以上質(zhì)檢工作經(jīng)驗，能適應(yīng)頻繁出差；
2、大專以上學(xué)歷，持C1以上駕照者優(yōu)先考慮；
3、為人踏實、正直、工作有責(zé)任心、不計較、辦事效率高。
質(zhì)檢員的崗位職責(zé)13
專職質(zhì)檢員崗任職要求：
1、電氣或機械與自動化專業(yè)畢業(yè)，可以是應(yīng)屆畢業(yè)生，
2、有1年以上電氣、儀控專業(yè)施工技術(shù)或質(zhì)量管理工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、或者3年以上電氣、儀表安裝從業(yè)經(jīng)驗，高中以上學(xué)歷。
專職質(zhì)檢員工作職責(zé)：
1、獨立編制質(zhì)量控制計劃，設(shè)計質(zhì)量控制卡,確定質(zhì)量控制點；
2、確定質(zhì)量控制程序，確保過程質(zhì)量和最終檢驗的控制；
3、參與質(zhì)量分析、協(xié)調(diào)相關(guān)部門對質(zhì)量問題專題討論，并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果；
4、持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標(biāo)的進(jìn)展，履行必要的改進(jìn)措施；
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的`維護(hù)和控制。
質(zhì)檢員的崗位職責(zé)14
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)填寫檢驗記錄、臺賬等；
2、負(fù)責(zé)異常情況報告，配合OOS調(diào)查；
3、負(fù)責(zé)檢驗新方法的`研究；
4、負(fù)責(zé)對各車間所有成品、半成品、原料、輔料等檢驗所需樣品的取樣工作；
5、按時完成檢驗工作，及時出具報告以及上級領(lǐng)導(dǎo)的其他安排。
職位要求：
1、制藥工程、藥學(xué)、中藥學(xué)、食品相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、熟悉新版GMP法規(guī)，熟練藥品檢驗分析知識；
3、熟練掌握理化分析的理論知識和操作或者微生物基礎(chǔ)知識以及菌種鑒定知識。
4、工作態(tài)度認(rèn)真，工作主動，有上進(jìn)心
該崗位工作地點為：海南省�？谑旋埲A區(qū)南海大道100號美國工業(yè)村4號廠房（上海兒童營養(yǎng)中心海南分公司）
質(zhì)檢員的崗位職責(zé)15
1、男，25歲以上，三年以上工作經(jīng)驗，有相關(guān)崗位資格證書；水電暖通專業(yè)
2、熟悉大型住宅項目結(jié)構(gòu)，裝修工序、工藝，了解精裝材料；
3、熟悉基本檢查驗收程序；
4、具備良好的溝通表達(dá)和團隊協(xié)作能力，工作細(xì)致認(rèn)真，富有責(zé)任心；
5、在項目經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，貫徹安全第一、預(yù)防為主的方針，按規(guī)定搞好安全防范措施，把安全工作落到實處，做到講效益必須講安全，抓生產(chǎn)首先必須抓安全；
6、認(rèn)真熟悉施工圖紙、編制各項施工組織設(shè)計方案和施工安全、質(zhì)量、技術(shù)方案，編制各單項工程進(jìn)度計劃及人力、物力計劃和機具、用具、設(shè)備計劃；
7、編制、組織職工按期開會學(xué)習(xí)，合理安排、科學(xué)引導(dǎo)、順利完成本工程的各項施工任務(wù)；
8、協(xié)同項目經(jīng)理、認(rèn)真履行《建設(shè)工程施工合同》條款，保證施工順利進(jìn)行，維護(hù)企業(yè)的`信譽和經(jīng)濟利益；
9、編制文明工地實施方案，根據(jù)本工程施工現(xiàn)場合理規(guī)劃布局現(xiàn)場平面圖，安排、實施、 創(chuàng)建文明工地；
10、編制工程總進(jìn)度計劃表和月進(jìn)度計劃表及各施工班組的月進(jìn)度計劃表。
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