營銷主管的崗位職責(zé)(集錦15篇)
現(xiàn)如今，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編幫大家整理的營銷主管的崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
營銷主管的崗位職責(zé)1
1、市場信息的收集、匯總與分析，為公司決策提供依據(jù)；
2、負(fù)責(zé)公司宣傳資料的整合與公司品牌形象的`管理與宣傳；
3、協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行市場活動的策劃及執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)銷售各類報表的制作和管理；
5、負(fù)責(zé)營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作；
6、參與制作各類銷售培訓(xùn)材料，安排銷售培訓(xùn)課程；
7、 整理客戶資料，跟蹤市場信息，及時反饋客戶意見；
8、完成銷售總監(jiān)臨時交辦的其他任務(wù)；
營銷主管的崗位職責(zé)2
1、策劃全國市場營銷活動，負(fù)責(zé)組織及指導(dǎo)各影城活動執(zhí)行、跟蹤及總結(jié);
2、根據(jù)電影及其他銷售業(yè)務(wù)的產(chǎn)品特性做宣傳策劃;
3、負(fù)責(zé)培養(yǎng)全國市場營銷人員，開展市場營銷培訓(xùn)工作;
4、協(xié)助上級關(guān)注影片表現(xiàn)，及時調(diào)整影片營銷市場動作;
5、具備系統(tǒng)管理思維和數(shù)據(jù)思維，關(guān)注電影行業(yè)/公司市場的'經(jīng)營數(shù)據(jù)，進(jìn)行分析及工作調(diào)整;
6、根據(jù)全國工作的管理模式，開發(fā)適合目前經(jīng)營方向的管理工具;
7、協(xié)助對影城市場成本支出把控;
8、協(xié)助上級拓展商盟合作的各項業(yè)務(wù)發(fā)展。
營銷主管的崗位職責(zé)3
1、根據(jù)市場營銷計劃，帶領(lǐng)團隊完成部門銷售指標(biāo);
2、協(xié)助市場經(jīng)理對銷售顧問進(jìn)行培訓(xùn)，提高團隊的銷售能力及成交能力;
3、分公司銷售任務(wù)的跟進(jìn)、各類目標(biāo)推進(jìn)的'活動規(guī)劃、進(jìn)度管理
4、開發(fā)尋找新客戶群體，維護(hù)舊客戶關(guān)系，建立客戶管理體系;
5、負(fù)責(zé)樓盤公關(guān)，市場調(diào)研，制定攻盤方針。
營銷主管的崗位職責(zé)4
整合營銷項目主管/經(jīng)理伽藍(lán)集團伽藍(lán)（集團）股份有限公司，伽藍(lán)，伽藍(lán)集團，伽藍(lán)職責(zé)描述：
1、清楚公司全年整體計劃并根據(jù)計劃節(jié)奏，組織各部門進(jìn)行策劃方案的前期討論與準(zhǔn)備工作；
2、跟進(jìn)策劃方案的確認(rèn)，并著手進(jìn)行項目的執(zhí)行計劃安排、時間進(jìn)度表規(guī)劃；
3、跟進(jìn)整個項目執(zhí)行過程，確保項目按照計劃進(jìn)行實施與落地；
4、項目執(zhí)行過程中的跨部門、內(nèi)外部資源協(xié)調(diào)等，有效的溝通與協(xié)作，確保項目順利進(jìn)行；
5、活動上線期間的效果監(jiān)控與優(yōu)化調(diào)整；
6、行業(yè)數(shù)據(jù)觀察、競品監(jiān)控；
任職要求：
1、3年及以上的互聯(lián)網(wǎng)營銷項目經(jīng)驗，參與過整合營銷項目工作；對互聯(lián)網(wǎng)營銷創(chuàng)意玩法熟悉，并有過相應(yīng)的項目執(zhí)行經(jīng)驗，例如社交媒體話題/事件炒作/KOL、明星或網(wǎng)紅直播、H5互動活動、電商引流等；
2、執(zhí)行力強，能夠同時處理多個項目線、多項交叉工作，協(xié)調(diào)多方資源與溝通對接，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，以及團隊合作意識；
3、邏輯清晰，溝通能力強，目標(biāo)感強，有項目全局意識、預(yù)見可能發(fā)生的問題并有解決問題的思路與能力；
4、有較強的`文字編輯和策略思考能力；
5、結(jié)果導(dǎo)向；
6、對互聯(lián)網(wǎng)科技前沿、時尚事物敏感，有自己的獨特見解和想法，具有良好的審美能力；
營銷主管的崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)市場活動策劃與組織,制定活動計劃,組織活動宣傳以及學(xué)校各項市場活動的執(zhí)行。
2、負(fù)責(zé)制定市場活動全年計劃以及預(yù)算;完成目標(biāo)KPI。
3、負(fù)責(zé)對外渠道拓展工作,積極發(fā)展合作,并建立良好的、長期的、穩(wěn)定的'客戶關(guān)系;
4、協(xié)助完成年度銷售指標(biāo)和銷售額、銷售計劃完成率等考核指標(biāo);
5、負(fù)責(zé)制定本部門管理制度,制定市場開發(fā)管理辦法,明確工作目標(biāo);
6、管理市場團隊,并對團隊成員和相關(guān)部門進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、考評和培訓(xùn)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,五年以上教育行業(yè)或相關(guān)產(chǎn)業(yè)市場運營經(jīng)驗,豐富線上線下市場推廣、活動執(zhí)行等相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、應(yīng)變能力,協(xié)調(diào),溝通控制能力強,良好的親和力與服務(wù)意識,具備團隊合作意識
3、積極主動,抗壓力強,能適應(yīng)周末工作。
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)推廣優(yōu)先考慮(SEO/SEM)。
營銷主管的崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)
1、獨立完成對產(chǎn)品的整體市場營銷方案制定，并推進(jìn)方案的執(zhí)行；執(zhí)行后續(xù)效果的跟蹤分析及總結(jié)；
2、獨立把控市場營銷成本，對ROI數(shù)據(jù)敏感，對營銷結(jié)果產(chǎn)出負(fù)責(zé)；
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的內(nèi)容營銷、公眾號運營、品牌廣告投放等線上線下營銷的策劃及效果監(jiān)控策劃，推進(jìn)支撐組的.實際執(zhí)行；
4、對新的營銷方式足夠敏感，不斷推動產(chǎn)品在廣告創(chuàng)意、事件炒作上的創(chuàng)新；
5、組織、制定、優(yōu)化、完善市場營銷管理體系和標(biāo)準(zhǔn)化工作流程；不斷提升團隊的工作質(zhì)量和效率；
6、負(fù)責(zé)開拓及維護(hù)媒體、合作伙伴及相關(guān)企業(yè)的資源及關(guān)系。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷、專業(yè)不限；
2、有2年及以上游戲產(chǎn)品整合營銷和渠道推廣經(jīng)驗，有獨立成功運作過游戲上線（手游或端游）優(yōu)先；
3、具備較強的項目管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力；
4、熟悉網(wǎng)絡(luò)游戲營銷推廣，熟悉手游渠道以及用戶習(xí)慣者優(yōu)先；
5、精通各種營銷方法，有廣泛契合的合作資源。
營銷主管的崗位職責(zé)7
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)出境微博、微信等平臺的日常內(nèi)容的運營，可獨立撰寫各類網(wǎng)絡(luò)推廣稿件；
2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點話題,結(jié)合新媒體特性和表現(xiàn)定期總結(jié)、調(diào)整、制定更合適的信息發(fā)布、互動策略；
3、社交媒體活動策劃、執(zhí)行(配合產(chǎn)品推廣、媒體合作)；
4、新媒體領(lǐng)域的'開發(fā)與研究。
任職要求：
1、熟悉網(wǎng)站運營數(shù)據(jù)指標(biāo)意義，對運營活動策劃，新媒體文案撰寫以及營銷優(yōu)化管理有深刻理解和見解
2、有強烈的責(zé)任心、抗壓能力和學(xué)習(xí)能力，工作細(xì)致認(rèn)真；
3、熟悉并熱愛旅游行業(yè)，有境外旅游網(wǎng)站運營經(jīng)驗或熟悉境外旅游產(chǎn)品特性者優(yōu)先。
營銷主管的崗位職責(zé)8
安序主管招商局物業(yè)管理有限公司重慶分公司招商局物業(yè)管理有限公司重慶分公司職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)安全秩序維護(hù)組崗位的配置和編制計劃；
2、負(fù)責(zé)秩序維護(hù)員的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核工作；
3、負(fù)責(zé)擬制安全秩序組工作計劃，并組織具體實施，對管理區(qū)域內(nèi)發(fā)生的重大火災(zāi)事故和治安、刑事案件負(fù)責(zé)；
4、負(fù)責(zé)主持召開秩序維護(hù)班長會議，及時傳達(dá)貫徹上級指示；
5、負(fù)責(zé)班組內(nèi)部的零星采購，執(zhí)勤設(shè)備的維修；
6、協(xié)助人事部完成新員工的招聘工作；
7、對秩序維護(hù)各崗位執(zhí)勤人員的.工作進(jìn)行巡查、督導(dǎo)，并負(fù)責(zé)帶班員上報的各類問題的處理；
8、組織秩序維護(hù)員上崗前的培訓(xùn)及在崗培訓(xùn)，組建義務(wù)消防隊伍，落實各項培訓(xùn)計劃；
任職要求：
1、25—45歲以上，身體健康，體魄好；
2、大專及以上學(xué)歷；
3、3年以上物業(yè)管理行業(yè)同職位工作經(jīng)歷；
營銷主管的崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)部門留學(xué)咨詢團隊的管理與維護(hù)；
2、執(zhí)行公司的管理制度，促進(jìn)項目業(yè)績的增長；
3、參與項目的運作政策的制定與推廣，擴大本項目在市場上的`影響力；
4、培訓(xùn)和管理高素質(zhì)的咨詢顧問團隊，指導(dǎo)其完成公司的部門計劃、市場銷售任務(wù)。
任職要求：
1、具備較強的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團隊管理能力，有豐富的銷售經(jīng)驗，有同類工作從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、本科或者以上以上學(xué)歷，有強烈的事業(yè)心與進(jìn)取心；
3、對本項目的入學(xué)要求，教育政策與簽證政策有深入的了解；
4、具備較強的市場意識，較強的市場推廣能力；
5、2年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗。
營銷主管的崗位職責(zé)10
職責(zé)：
1、根據(jù)公司整體經(jīng)營狀況，制定銷售計劃，同時制定本組每月銷售計劃，掌握銷售進(jìn)度;
2、定期組織匯報銷售情況，編制銷售報表，定期報送經(jīng)理。
3、主持銷售團隊周會和每日例會。
4、根據(jù)銷售計劃，參與制定和調(diào)整銷售方案(策略)，并負(fù)責(zé)具體銷售方案實施。
5、銷售團隊日常管理工作。
6、根據(jù)公司規(guī)定，定期對銷售主管、銷售代表進(jìn)行考核。
任職要求：
1、�？埔陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、具有三年以上互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗，兩年以上互聯(lián)網(wǎng)管理經(jīng)驗;
3、具有較高的語言表達(dá)能力，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力;
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)銷售模式帶過電銷團隊;
5、具有較強的'組織管理能力，能夠調(diào)動銷售代表的積極性，處理好日常銷售工作。
營銷主管的崗位職責(zé)11
一、崗位標(biāo)識信息
崗位名稱：營銷主管
所屬部門：營銷部
直接上級：營銷部經(jīng)理
直接下級：銷售代表
二、崗位工作概述
負(fù)責(zé)公司營銷策略和目標(biāo)的實施和達(dá)成以及團隊管理工作。
三、工作職責(zé)
1、市場開發(fā)和銷售目標(biāo)達(dá)成
1.1根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場規(guī)劃，制定渠道和代理商開發(fā)計劃，拓展和完善公司的銷售網(wǎng)絡(luò)；
1.2制定營銷計劃并且組織實施，開拓新市場，提高公司市場占有率和銷售量；
1.3協(xié)助公司制定各個階段的銷售目標(biāo)，帶領(lǐng)團隊達(dá)成公司的各項銷售目標(biāo)；
1.4渠道及代理商的日常管理和考核；
1.5重點客戶的開發(fā)和維護(hù)。
2、信息收集和反饋
2.1組織市場調(diào)研，及時向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋業(yè)務(wù)分析報告（包括市場分析、營銷策略實施效果評估、方案建議等）；
2.2配合公司領(lǐng)導(dǎo)制定各項營銷策略；
2.3收集和反饋渠道代理商和重點客戶的意見和建議。3團隊管理
3.1下屬銷售代表的培訓(xùn)、管理、監(jiān)督和考核；
3.2確定團隊內(nèi)部分工，制定團隊目標(biāo)并明確團隊內(nèi)部每個人的目標(biāo)，確保公平、公正、公開；
3.3保證團隊的團結(jié)性和積極性。
四、工作考核指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)
1、完成公司新開發(fā)渠道和代理商數(shù)量要求；
2、完成公司各個階段銷售指標(biāo)；
3、完成公司各個階段的回款指標(biāo)；
4、及時準(zhǔn)確的提供業(yè)務(wù)分析報告等公司需要反饋的信息；
5、保持銷售團隊的穩(wěn)定；
6、客戶及渠道代理商投訴率在公司標(biāo)準(zhǔn)之下。
五、工作權(quán)限
1、下屬員工工作的臨時調(diào)動權(quán)；
2、下屬員工的指導(dǎo)、監(jiān)督和考核權(quán)，下屬員工的調(diào)崗、晉升、處罰的`建議權(quán)。
3、與一般客戶的合同談判權(quán)；
4、客戶訂單變更申請權(quán)；
六、工作要求
1、熟悉公司產(chǎn)品，熟悉公司營銷策略，熟悉行業(yè)和市場情況；
2、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力；
3、優(yōu)秀的執(zhí)行力和良好的團隊管理能力；
4、良好的計劃組織能力；
5、良好的客戶開發(fā)和維護(hù)能力。
營銷主管的崗位職責(zé)12
崗位職責(zé):
1、項目管理：負(fù)責(zé)策劃并制定微信線上活動方案以及微信原創(chuàng)內(nèi)容的策劃與編輯工作；
2、市場調(diào)研：負(fù)責(zé)微信公眾賬號推廣模式與渠道的探索，了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求；
3、數(shù)據(jù)分析：跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度，增加粉絲數(shù)量；
4、微信引流：搭建微信購物平臺，結(jié)合線下活動，通過微信引流，助力提高活動銷售額；
5、媒介傳播：制定社會化媒體運營與品牌營銷策略，在微信、微博、與品牌匹配的門戶網(wǎng)站等媒體開展品牌營銷工作；
6、業(yè)務(wù)協(xié)作：與企劃組、體驗組、渠道部門、電商部門，通過策劃及執(zhí)行微信、視頻、媒介投放等部分，協(xié)同完成日常推廣或其他獨立項目。
任職資格:
1、1年以上公眾號運營經(jīng)驗；
2、1年以上企劃工作及相關(guān)經(jīng)驗；
3、有微博、微信、論壇、貼吧、博客、APP文案撰寫工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、清晰的邏輯思維能力，較強的數(shù)據(jù)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力，及團隊協(xié)作能力；
5、敏銳的市場洞察能力，對設(shè)計有一定的'理解與認(rèn)知；
營銷主管的崗位職責(zé)13
1、微信、抖音等線上、線下宣傳工作;
2、招生和會員跟蹤服務(wù)工作，配套教材、培訓(xùn)服務(wù)、研學(xué)游服務(wù)等產(chǎn)品銷售與推廣工作;
3、關(guān)注業(yè)內(nèi)市場動太分析，每月一次商家活動的異業(yè)聯(lián)盟，做出營銷策劃方案;
4、活動策劃：根據(jù)招生需求，策劃并組織實施招生活動，如每月進(jìn)行的生日會、主題活動、家長課堂等，對日常的宣傳和招生制定詳細(xì)的營銷方案;
5、銷售主管除業(yè)績考核外，還負(fù)責(zé)本部門員工日常管理，包括工作紀(jì)律，工作執(zhí)行及工作效率的監(jiān)督管理。提升部門整體工作能力;
6、負(fù)責(zé)本部門員工銷售欣喜若狂的.培訓(xùn)，每個月至少兩次，包括收單技巧、電話邀約、試聽課接待、成單話術(shù)等;
7、協(xié)助配合項目負(fù)責(zé)人做好市場營銷產(chǎn)品體系建設(shè)和培訓(xùn)工作。
營銷主管的崗位職責(zé)14
1、裝飾裝修、家居業(yè)務(wù)市場推廣、策劃和拓展;
2、把握市場動態(tài)、市場方向;
3、組建銷售隊伍，帶領(lǐng)銷售團隊完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);
4、收集樓盤開盤、交房信息，收集掌握客戶信息數(shù)據(jù);
5、建立有效的銷售渠道。
6、組織團隊參與銷售業(yè)務(wù)及施工工藝、家居建材相關(guān)知識學(xué)習(xí)。
營銷主管的`崗位職責(zé)15
任職要求：
1、30歲左右，本科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)、市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3—5年以上房地產(chǎn)營銷策劃及現(xiàn)場執(zhí)行、銷售管理相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)政策法規(guī)，行業(yè)發(fā)展趨勢，熟悉四川房地產(chǎn)市場及行業(yè)營銷模式；
4、具備很強的目標(biāo)管理能力、溝通管理能力、執(zhí)行能力；
3、具有知名地產(chǎn)代理機構(gòu)或知名樓盤操作經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責(zé)：
1、主持售樓中心整體運作，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；
2、制定、完成銷售計劃；
3、協(xié)助、參與銷售策劃；
4、對銷售現(xiàn)場的.整體監(jiān)督、管理與控制；
5、銷售政策、案場管理制度制定實施及監(jiān)督執(zhí)行；
6、實施案場活動執(zhí)行及銷售。
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