超市崗位職責(zé)20篇

　　在當(dāng)今社會生活中，大家逐漸認識到崗位職責(zé)的重要性，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責(zé)任，及達到上級要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級交付的任務(wù)。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的，以下是小編幫大家整理的超市崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　超市崗位職責(zé)1

　　負責(zé)快消品進銷存賬目管理

　　負責(zé)快消品庫存盤點

　　負責(zé)快消品進銷存月度報表

　　負責(zé)快消品進銷存系統(tǒng)管理

　　專業(yè)人員職位，在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的'工作要求，并能獨立處理和解決所負責(zé)的任務(wù);

　　協(xié)助財務(wù)預(yù)算、審核、監(jiān)督工作，按照公司及政府有關(guān)部門要求及時編制各種財務(wù)報表并報送相關(guān)部門;

　　負責(zé)員工報銷費用的審核、憑證的編制和登帳;

　　對已審核的原始憑證及時填制記帳;

　　準(zhǔn)備、分析、核對稅務(wù)相關(guān)問題;

　　審計合同、制作帳目表格。

　　超市崗位職責(zé)2

　　1、負責(zé)門店年度預(yù)算編制，費用審批及控制；

　　2、對銷售收入、毛利率、滲透率、復(fù)購率、費用支出、線上銷售占比等門店整體經(jīng)營性指標(biāo)負全責(zé)；

　　3、推動貫徹公司商業(yè)業(yè)務(wù)的各類制度、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的有效落地；通過巡店等方式，對門店運營進行檢查、監(jiān)督和指導(dǎo)，隨時關(guān)注門店環(huán)境和主要營運指標(biāo)，發(fā)現(xiàn)問題和機會點，及時采取措施，提升門店的.運營質(zhì)量和銷售能力；

　　4、關(guān)注采購信息，通過市場調(diào)查和各類商品銷售分析，結(jié)合店內(nèi)特色，制定相應(yīng)競爭策略，及時把握商品銷售機會，促進各部門銷售及利潤優(yōu)化；

　　超市崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1、熟悉大型連鎖商超工作流程,熟悉百貨商超內(nèi)部業(yè)務(wù)。

　　2、有大型連鎖供應(yīng)鏈管理相關(guān)工作經(jīng)驗,有獨立對內(nèi)對外的協(xié)調(diào)能力。

　　3、根據(jù)項目計劃,制定市場宣傳推廣策略,帶領(lǐng)團隊完成團隊業(yè)績目標(biāo)。

　　4、負責(zé)與合作伙伴及服務(wù)對象進行商務(wù)洽談,達成良好合作。

　　5、全面主持商場的管理工作,各項營銷策略的實施。

　　6、做好商超門店各個部門的分工管理工作。

　　7、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;

　　8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。

　　9、負責(zé)對員工的.培訓(xùn)教育。

　　任職要求:

　　1.大專以上學(xué)歷,38-50歲,10年以上超市企業(yè)工作經(jīng)驗,具有至少5年以上大型商超同等級別管理工作經(jīng)驗;

　　2、有商超渠道招商經(jīng)驗,熟悉招商工作流程,熱愛銷售服務(wù)工作;

　　3. 具備較好的市場分析及判斷能力,具備較強的市場拓展能力;

　　4. 具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、商務(wù)洽談及管理能力,較強的團隊意識及執(zhí)行力;

　　5. 具有連鎖商超管理工作經(jīng)驗、有各大品牌廠商工作經(jīng)驗或資源者優(yōu)先;

　　6、善于團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行;

　　7、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力;

　　超市崗位職責(zé)4

　　一、優(yōu)質(zhì)高效熱情服務(wù)

　　1、對顧客有禮貌，歡迎顧客光臨運用禮貌用語。例如：您好、歡迎光臨、謝謝您、早上好。

　　2、顧客離開時要幫助顧客將商品裝入購物袋內(nèi)并運用禮貌用語。例如：歡迎再來。

　　二、收銀員在結(jié)算時必須唱收唱付，不要將錢扔給顧客，應(yīng)將錢和收銀員在結(jié)算時必須唱收唱付，不要將錢扔給顧客，小票一起交給顧客。小票一起交給顧客。

　　1、唱收唱付，收顧客錢款時，要唱票“您的商品多少錢”，“收您多少錢”找零錢時唱票“找您多少錢”。

　　2、對顧客要保持親切友善的笑容。

　　3、耐心的回答顧客的提問。

　　4、在營業(yè)高峰時間，聽從當(dāng)日負責(zé)人安排其它工作。。例如：查價格，清理手推車，對換零用金。

　　三、顧客提供購物袋

　　食品非食品分開，生熟分開放置，如硬重的放在底層，易碎品，膨化食品放在最上放，冷凍品，豆制品等容易出水的商品單獨放置，裝入袋中的商品不應(yīng)高過袋口，避免顧客提拿不方便。

　　四、確保商品

　　1、超市在促銷活動中所發(fā)的廣告或贈品確認后放入袋內(nèi)。

　　2、裝袋時避免不是同一位顧客的'商品放在同一購物袋中的現(xiàn)象。

　　3、對體積過大的物品要用繩子捆好，方便顧客提拿。

　　4、提醒顧客帶走所有商品，防止遺忘在收銀臺上的事情發(fā)生。

　　五、保持收銀臺時刻整潔干凈。

　　保持收銀臺時刻整潔干凈。

　　六、仔細檢查特殊商品。

　　例如：皮箱、提袋、盒子（鉛筆盒）家電仔細檢查特殊商品。用的紙箱，帶包裝商品等。

　　超市崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)公司線上超市平臺商品渠道拓展、外聯(lián)及物流工作，尋找貨源及供應(yīng)商，與廠商農(nóng)戶等接洽促成合作；

　　2、負責(zé)農(nóng)副產(chǎn)品及生活用品分類下采購渠道的.收集、開發(fā)及落實等；

　　3、負責(zé)供應(yīng)商環(huán)節(jié)及商品質(zhì)量管理體制等流程把控；

　　4、對供應(yīng)商進行定期拜訪及抽查工作，對供應(yīng)商產(chǎn)品的銷售情況作出總結(jié)并分析。

　　任職資格：

　　1、兩年以上超市賣場工作經(jīng)驗，熟悉農(nóng)副產(chǎn)品及生活品的渠道物流；

　　2、年齡25-40歲，人際交往及溝通能力優(yōu)秀，職業(yè)形象佳；

　　3、掌握基本談判技巧，思路清晰新穎，抗壓力強，優(yōu)秀的團隊合作能力；

　　4、熟悉供應(yīng)鏈管理流程，較強的市場分析和推廣能力。

　　超市崗位職責(zé)6

　　一、負責(zé)組織導(dǎo)購員召開早會，利用早會時間總結(jié)和布置工作。

　　二、負責(zé)組織和監(jiān)督導(dǎo)購員的早迎、晚送。

　　三、檢查導(dǎo)購員儀容儀表和服務(wù)禮儀。

　　四、負責(zé)導(dǎo)購員的`考勤管理，配合人資部門做好導(dǎo)購員的工資發(fā)放。

　　六、掌握各樓層商品的功能、材質(zhì)、環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)等專業(yè)知識。

　　七、做好大宗購物顧客的接待、服務(wù)工作。

　　八、檢查各專賣店物價簽正確使用情況。

　　九、在審批權(quán)限內(nèi)審批專賣店特價品和商品折扣率。

　　十、監(jiān)督檢查專賣店摻貨、串貨情況并予以上報處理。

　　十一、主動配合相關(guān)部門妥善處理好顧客投訴，提高顧客滿意度。

　　十二、制止商場內(nèi)的吸煙行為并予以處理和上報。

　　十三、檢查專賣店∕展位衛(wèi)生清潔情況；監(jiān)督公用區(qū)衛(wèi)生清潔情況。

　　十四、檢查專賣店∕展位用電安全情況；監(jiān)督公用區(qū)用電安全情況。

　　十五、檢查消防設(shè)備設(shè)施是否能夠正常使用和消防通道是否暢通無阻。

　　十六、聯(lián)合物業(yè)部門做好每日的閉店清場工作，并簽字交接。

　　超市崗位職責(zé)7

　　1、負責(zé)公司在商超KA系統(tǒng)中門店促銷員銷售管理。

　　2、負責(zé)商超門店促銷員招聘、管理銷售及日常事務(wù)。

　　2、根據(jù)商超門店營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo);

　　3、負責(zé)跟商超KA門店部門負責(zé)人銜接，做好門店銷售任務(wù)，及人員管理。

　　4、公司的業(yè)務(wù)員不僅僅是業(yè)務(wù)，也是公司的一個小老板，必須了解自己管轄的門店的盈虧狀態(tài)，人員的管理，與商超的主管的`溝通等等。公司會放權(quán)給業(yè)務(wù)讓他們自己去打拼發(fā)揮自己的才能。

　　5、負責(zé)銷售門店內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù);

　　6、管理維護商超客情關(guān)系以及自己所管轄的門店銷售及管理。

　　7、開拓商超業(yè)務(wù)。

　　超市崗位職責(zé)8

　　1、根據(jù)根據(jù)國家財經(jīng)法規(guī)，準(zhǔn)確、及時地做好帳務(wù)處理工作，正確進行會計核算;

　　2、審核各項收支的合理性，真實性和合法性。

　　3、準(zhǔn)確、及時完成會計報表的編制。

　　4、負責(zé)公司稅金的計算、申報和繳納工作。

　　5、定期組織各項資產(chǎn)清查與盤點。

　　6、會計檔案的.裝訂，歸檔。

　　7、合同管理，根據(jù)合同內(nèi)容完成對外合作項目的結(jié)算工作。

　　8、主動進行財會資訊分析和評價，向領(lǐng)導(dǎo)提供及時、可靠的財務(wù)信息和有關(guān)工作建議。

　　9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。

　　超市崗位職責(zé)9

　　職位要求：

　　1.負責(zé)超市門店的經(jīng)營管理。

　　2.監(jiān)督超市門店的商品進貨驗收、倉庫管理、商品陳列、商品質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)。

　　3.掌握門店銷售動態(tài)，監(jiān)督與改善門店的`商品損耗管理。

　　4.對門店員工考勤、儀容、儀表的服務(wù)規(guī)范報告執(zhí)行情況的監(jiān)督與管理。

　　5.為人正直誠信，抗壓能力強，思維敏捷，擅長與人溝通合作。

　　6.有一定相關(guān)的工作經(jīng)驗

　　超市崗位職責(zé)10

　　超市營運總監(jiān)上海寶燕投資集團有限公司上海寶燕投資集團有限公司,上海寶燕投資集團,寶燕集團,寶燕崗位職責(zé):

　　1、配合公司發(fā)展?fàn)顩r,制定并統(tǒng)籌終端中長期營運規(guī)劃:部門預(yù)算、銷售計劃、團隊建設(shè)、人才培養(yǎng)規(guī)劃等;

　　2、制定、實施公司的整體零售及商超經(jīng)營管理規(guī)劃,完成年度工作計劃,促進業(yè)績達成,完成目標(biāo);

　　3、建立規(guī)范高效的運營管理標(biāo)準(zhǔn),制定、落實、完善公司各項管理規(guī)章制度和操作規(guī)范流程,并監(jiān)督實施,推進公司整體運營管理水平;

　　4、計劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制、激勵各職能部門的業(yè)務(wù)開展,監(jiān)督檢查各部門負責(zé)人的有效履職,并進行考核管理,促使提高工作效率;

　　任職資格:

　　1、大專以上學(xué)歷,經(jīng)濟管理專業(yè)類畢業(yè),5年以上知名零售企業(yè)、大型賣場管理經(jīng)驗,2年以上全面運營管理工作經(jīng)驗(華潤ole、city shop、bhg、上蔬永輝、盒馬鮮生、沃爾瑪、家樂福等知名商超企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先);

　　2、了解零售業(yè)演變過程及發(fā)展趨勢,具有關(guān)于零售業(yè)經(jīng)營及管理技術(shù)的知識,具有關(guān)于零售業(yè)的法律知識;

　　3、具有良好的.溝通技巧,組織能力,準(zhǔn)確的判斷能力,具有領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)御及人事管理能力。

　　超市崗位職責(zé)11

　　一、崗位責(zé)任

　　1、負責(zé)完成公司下達的各項指標(biāo)。

　　2、分析各單位銷售情況，掌握銷售動態(tài)及時提出銷售方案。

　　3、及時與供應(yīng)商協(xié)調(diào)處理滯銷品、淘汰商品和破損商品。

　　4、及時與財務(wù)部協(xié)調(diào)處理報損商品。

　　5、嚴(yán)格執(zhí)行超市管理員作業(yè)流程。

　　6、落實促銷方案的門店執(zhí)行情況。

　　7、受理顧客投訴事宜。

　　8、協(xié)助實施月底盤點工作。

　　9、負責(zé)商品的入庫，確保數(shù)量準(zhǔn)確。

　　10、負責(zé)商品變價作業(yè)、調(diào)撥作業(yè)、報損作業(yè)的方案制訂報部門經(jīng)理審核。

　　11、負責(zé)盤點設(shè)置、數(shù)據(jù)錄入、盤點贏虧分析及庫存調(diào)整。

　　12、負責(zé)為經(jīng)理、財務(wù)提供各種電腦信息資料。

　　二、工作內(nèi)容

　　1、月底 制訂超市訂貨，超市盤點等各項工作。

　　2、月初負責(zé)商品的收貨、驗貨進倉、銷售數(shù)據(jù)的錄入。

　　3、完成貨品進倉等工序后，2天內(nèi)做好付款申請單交公司審批。

　　4、每周四到各部門巡查超市商品的銷售、庫存情況，指導(dǎo)貨品陳列及衛(wèi)生狀況。使商品充足，排面整齊美觀。

　　5、清查、更換變價商品的標(biāo)簽。

　　6、檢查商品的保質(zhì)期。

　　7、負責(zé)營銷方案的初定交部門經(jīng)理審批。

　　8、負責(zé)店內(nèi)氣氛的營造。

　　9、協(xié)助現(xiàn)場前臺開票、收款工作，協(xié)助辦卡、預(yù)付款充值、客戶資料變更等相關(guān)工作。

　　三、業(yè)務(wù)操作流程

　　（一）接貨驗收規(guī)定

　　1、各部門主管或倉管是接貨驗收負責(zé)人。

　　2、按訂單明細驗收。

　　3、檢驗商品的質(zhì)量，質(zhì)量不合格嚴(yán)禁接貨。

　　4、檢驗商品的保質(zhì)期，一般超過1/3保質(zhì)期限不予接貨。

　　5、檢驗商品實際送貨數(shù)量，如有贈品按贈品管理制度執(zhí)行。

　　6、檢驗商品的條形碼。

　　7、訂單或配貨單驗收完畢后，驗收人簽字負責(zé)。

　　8、驗收人配合錄入人員所錄入商品品名、數(shù)量與配貨單是否相符。

　　9、驗收錄入完畢后，驗貨人將所接商品入庫位，貼條碼，上架陳列。

　　（二）補貨上架作業(yè)流程

　　1、事先根據(jù)商品陳列表，做好商品陳列定位化工作。

　　2、先將原有商品取下，清潔貨架及原有商品，接著將準(zhǔn)備補充的新貨放置貨架的后段，再將原貨放在前段。

　　3、整理商品排面，以呈現(xiàn)商品的.豐富感。

　　（三）內(nèi)部調(diào)撥流程

　　內(nèi)部調(diào)撥是指部門與部門間商品轉(zhuǎn)移；

　　1、 由調(diào)出部門填寫商品調(diào)撥單（品名、編碼、數(shù)量、金額）；

　　2、 由主管審批通過，并由錄入人員簽字其中一聯(lián)轉(zhuǎn)交財務(wù)部作帳務(wù)處理；

　　3、 調(diào)撥單經(jīng)部門經(jīng)理審批后，主管應(yīng)無條件服從，并予以積極配合，調(diào)撥費用由超市管理員制單后交財務(wù)付款報銷。

　　4、 調(diào)貨部門將調(diào)撥單送電腦室錄入并做庫存變動。

　　（四）財務(wù)手續(xù)傳遞流程

　　1、 供貨商根據(jù)買手的要求送來貨，部門主管根據(jù)其發(fā)貨票驗收商品的件數(shù)、規(guī)格、質(zhì)量等，無誤后，在其送貨單上簽字，并及時轉(zhuǎn)交超市管理員，發(fā)現(xiàn)問題不予驗收。

　　2、 超市管理員根據(jù)審核無誤后制作配貨單,配貨單上商品總額須與付款額一致，如價格等與協(xié)議要求不符合，要與供應(yīng)商溝通及時解決。

　　6、 超市管理員收到主管驗收的送貨單后，審核、錄入電腦數(shù)據(jù)，必須在2天內(nèi)完成。

　　7、 超市管理員在完成數(shù)據(jù)錄入后，根據(jù)財務(wù)要求制作付款申請單交采購副總及財務(wù)審核，必須在2天內(nèi)完成。

　　8、 付款申請單審核完成后出納員應(yīng)及時辦理付款并報銷相關(guān)手續(xù)交相關(guān)部門簽名審核，必須在一周內(nèi)完成。

　　（五）有關(guān)其它手續(xù)的制作：

　　1、變價、調(diào)撥的手續(xù)制作，由部門主管負責(zé)錄入電腦打印出相關(guān)單據(jù)交超市管理員簽名審核后呈采購副總審批方可執(zhí)行。

　　2、變價、調(diào)撥相關(guān)單據(jù)審批后2天內(nèi)交超市管理員執(zhí)行，主管應(yīng)無條件服從，并予以積極配合打包交公司司機負責(zé)配送。必須2天內(nèi)完成。

　　3、以上規(guī)定，在執(zhí)行過程中如有不妥隨時反映。

　　（六）商品變價工作流程

　　1、變價分為進價的變化和售價的變化。

　　2、不管何種變化必須填寫變價單。

　　3、變價單在進價變化時，由采購提出，采購經(jīng)理審核簽字，由超市管理員承辦。

　　4、營業(yè)部門可在市調(diào)基礎(chǔ)上向采購部提出售價建議，在業(yè)務(wù)會上討論并由采購經(jīng)理決定售價變化與否。

　　5、變價單在采購經(jīng)理字審核后，交超市管理員。

　　6、超市管理員錄入變價單后在變價單上簽字并保留變價單歸檔，以備查詢。

　　（七）盤點工作流程

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　　（八）報損流程

　　1.報損原則上一月一次；

　　2.主管填寫報損商品申請單（必須注明詳細原因）；

　　3.門店匯總報損單由超市管理員確認后報采購經(jīng)理審批；

　　4.審批后送超市管理員錄入并轉(zhuǎn)交財務(wù)；

　　5.財務(wù)部依據(jù)報損單作帳務(wù)處理。

　　超市崗位職責(zé)12

　　職責(zé)描述:

　　1、負責(zé)超市食品/非食對應(yīng)品類商品采購、新品開發(fā)、市場分析及相關(guān)規(guī)章制度的`制定及落實等工作;

　　2、建立食品/非食品對應(yīng)品類品牌與供應(yīng)商資源庫,滿足新開店商品落位及老店品牌替換需要;

　　3、根據(jù)各檔期主題,進行商品促銷活動談判及實施;

　　4、對所負責(zé)品類的銷售、毛利及營業(yè)外收入等項目負責(zé);

　　任職要求:

　　1、三-五年以上相關(guān)超市業(yè)態(tài)食品/非食采購管理工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉超市品類品牌與供應(yīng)商資源及其采購流程,了解零售業(yè)目前狀況及未來發(fā)展趨勢;

　　3、良好的職業(yè)道德,市場敏感度高;良好的成本把控能力和談判能力。

　　超市崗位職責(zé)13

　　1、在總出納的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)商場超市現(xiàn)金收支工作，直接對財務(wù)部經(jīng)理負責(zé)。

　　2、按照現(xiàn)金管理制度，認真做好現(xiàn)金和各種票據(jù)的收付、保管工作。

　　3、收付現(xiàn)金準(zhǔn)確，在交款人面前點數(shù)，如有異議及時解決，保持適當(dāng)?shù)膸齑娆F(xiàn)金限額，超額的庫存現(xiàn)金要及時送存銀行。

　　4、每日及時登記現(xiàn)金日記曲，并結(jié)出金額，現(xiàn)金的賬面額要同實際庫存現(xiàn)金相符，對于現(xiàn)金和各種有價證券，要確保安全和完整無缺，如有短缺，應(yīng)承擔(dān)后果。

　　5、出納人員保管的印章要嚴(yán)格管理，按照規(guī)定用途使用，但簽發(fā)支票所使用的各種印章，應(yīng)由兩人保管。

　　6、嚴(yán)格把好現(xiàn)金支付關(guān)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)審批，責(zé)任會計蓋章后的.付清憑證，以審批后辦理付款，并加蓋"現(xiàn)金付訖"戳記。

　　7、每日盤點庫存現(xiàn)金，做到賬款相符，收入的現(xiàn)金、票據(jù)必須與賬單核對相符并按不同幣種、票證分別填寫營業(yè)日報表，交稽核簽收審核。

　　8、每日收入現(xiàn)金，必須切實執(zhí)行"長繳短補"的規(guī)定，不得以長補短，發(fā)現(xiàn)長款或短款，必須如實向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

　　9、督促各營業(yè)收款點收款后，按時上交營業(yè)款，收款完畢后認真核對繳款憑證，并清理現(xiàn)金，將當(dāng)天營業(yè)收入及時送交銀行。

　　10、備用周轉(zhuǎn)金必須天天核對，不得以白條抵庫，一切營業(yè)收入現(xiàn)金不準(zhǔn)坐支，未經(jīng)財務(wù)經(jīng)理批準(zhǔn)，不能任意挪用現(xiàn)金，孔雀得將營業(yè)現(xiàn)金借出給任何部門或個人。

　　11、不準(zhǔn)套取外匯，孔雀得私自兌換處幣，要切實執(zhí)行外匯管理制度。

　　12、保存好現(xiàn)金支票，并專高登記簿登記，認真辦理領(lǐng)用注銷手續(xù)，不得將空白現(xiàn)金支票交給外單位及個人簽發(fā)，對于填寫錯誤或作廢的支票，必須加蓋"作廢"戳與存根一并保存。

　　13、編制和發(fā)放商場超市員工工資、獎金、辦理工資結(jié)算，編制現(xiàn)金記帳憑證和有關(guān)報表。

　　超市崗位職責(zé)14

　　崗位職責(zé):

　　1、負責(zé)超市休閑食品、基礎(chǔ)食品、百貨商品的采購工作;

　　2、根據(jù)公司需求開發(fā)符合標(biāo)準(zhǔn)的供應(yīng)商資源;收集市場信息,比值論價;

　　3、與供應(yīng)商建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系,完成公司采購任務(wù)同時保證貨品質(zhì)量與價格;

　　4、負責(zé)與超市店長銜接貨品的'銷售與周轉(zhuǎn)以及促銷活動方案;根據(jù)市場情況提出可行性建議;

　　5、根據(jù)具體銷售商品流轉(zhuǎn)速度、毛利等情況調(diào)整進貨以及其他應(yīng)對措施;

　　6、配合財務(wù)部付款報銷以及賬目核查工作;

　　7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

　　任職資格:

　　1、經(jīng)驗要求:5年以上大型超市采購工作經(jīng)驗;

　　2、技能要求:熟悉采購工作流程,具有良好的溝通判斷能力和成本意識,對價格談判、訂單管理、賬務(wù)處理、供應(yīng)商開發(fā)等具有比較豐富的經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、工作態(tài)度積極,思路清晰,做事有計劃性及良好的執(zhí)行力。

　　超市崗位職責(zé)15

　　1、全面負責(zé)門店管理及運作。

　　2、提出門店銷售計劃，并指導(dǎo)落實。

　　3、傳達并執(zhí)行公司的工作計劃。

　　4、負責(zé)與公司的聯(lián)系溝通。

　　5、對門店所屬人員的考評提出合理建議。

　　6、指導(dǎo)員工的工作，努力提高銷售、服務(wù)業(yè)績。

　　7、倡導(dǎo)并督促實行“顧客第一、服務(wù)第一”的經(jīng)營觀念，營造熱情、禮貌、整潔、舒適的`購物環(huán)境。

　　8、嚴(yán)格控制損耗率、經(jīng)營成本，樹立“低成本”的經(jīng)營觀念。

　　9、進行庫存管理，保證充足的貨品、準(zhǔn)確的存貨及訂單的及時提交。

　　10、保障營運安全，嚴(yán)格清潔、防火、防盜的日常管理，設(shè)備的日常 保養(yǎng)。

　　11、負責(zé)店內(nèi)其他日常事務(wù)。

　　12、向總公司反饋有關(guān)運營的信息。

　　超市崗位職責(zé)16

　　時刻保持整潔的店面形象和定期更換店內(nèi)的布置是超市留住客戶的一大法寶。為有效地保持店面的清潔衛(wèi)生，設(shè)備的完好無損，為客戶創(chuàng)建一個良好的購物環(huán)境，特制定本管理規(guī)定：

　　店內(nèi)物品的管理

　　店內(nèi)物品主要包括商品實物、宣傳資料和桌椅等。

　�。�1）商品實物由前臺導(dǎo)購負責(zé)定期的清理，不得隨意觸摸、碰撞，以免弄臟和損壞商品實物。

　�。�2）宣傳資料前臺導(dǎo)購負責(zé)保管、發(fā)放。

　　（3）每個員工需維護所轄區(qū)域桌椅，應(yīng)經(jīng)常清理和維護。

　　超市衛(wèi)生管理

　　1、維護店面的清潔，任何人不得隨地吐痰，亂扔垃圾。

　　2、每個員工需維護所轄區(qū)域的清潔衛(wèi)生，隨時清潔地面、貨架和桌面，發(fā)現(xiàn)地面上有煙頭、雜物、垃圾等應(yīng)立即清除。

　　3、公共區(qū)域的`衛(wèi)生工作應(yīng)由前臺導(dǎo)購負責(zé)清理。

　　4、物品擺放要整齊、美觀。

　　超市安全管理

　　1、隨時注意煙頭火星、以免引起火災(zāi)。

　　2、下班之前應(yīng)關(guān)閉空調(diào)、電視、音響、計算機等，以免電器短路引起火災(zāi)。

　　3、收取的押金、支票必須當(dāng)天存入銀行。

　　4、下班后應(yīng)該注意關(guān)閉門窗，條件允許的情況下留值班人員。

　　超市崗位職責(zé)17

　　職責(zé)一：

　　1、對部門經(jīng)理負責(zé)，對本部門商品價格、質(zhì)量和保質(zhì)期進行監(jiān)督、檢查。

　　2、檢查本部門商品的進貨及陳列，要求商品新鮮、品種齊全、質(zhì)量可靠、價格合理。

　　3、檢查本部門員工到崗情況、儀容儀表、環(huán)境衛(wèi)生等。

　　4、負責(zé)制訂進貨計劃與采購部溝通。

　　5、負責(zé)銷售信息的收集和反饋。

　　6、負責(zé)商品退貨、報損的檢查和內(nèi)部調(diào)撥。

　　7、及時處理本部門發(fā)生的問題并向經(jīng)理、店長反饋。

　　8、負責(zé)組織本部門每周二進行一次衛(wèi)生大檢查。

　　9、收集本部門商品的市場信息，分析經(jīng)營情況，及時向經(jīng)理、店長匯報工作。

　　職責(zé)二:

　　1．保證生鮮食品的品質(zhì)良好，包裝完好；

　　2．保證人員、銷售區(qū)域、設(shè)備、操作間、冷庫等區(qū)域的清潔衛(wèi)生達標(biāo)；

　　3．指導(dǎo)對冷庫、冷柜和其它設(shè)備的正確使用和合理保養(yǎng)；

　　4．安全操作，安全用電。

　　5．訂貨合理、及時，補貨及時，排面美觀豐滿；

　　6．控制損耗和庫存量，提高銷售業(yè)績；

　　7．組織實施盤點，并做盤點分析；

　　8．調(diào)查市場、了解競爭對手，及時調(diào)整商品結(jié)構(gòu)與品項。

　　職責(zé)三：

　　負責(zé)維持本部門優(yōu)質(zhì)的`顧客服務(wù);2.負責(zé)本部門的所有商品陳列，保證超市各項標(biāo)準(zhǔn)合理規(guī)范，使賣場保持安全、整潔、干凈、舒適的購物環(huán)境;

　　3.負責(zé)完成部門的銷售指標(biāo)、毛利指標(biāo)、損耗指標(biāo)、庫存指標(biāo)等，這是非常重要的超市生鮮主管崗位職責(zé);

　　4.嚴(yán)格控制商品的進貨質(zhì)量、生產(chǎn)質(zhì)量、銷售質(zhì)量，檢查保質(zhì)期，為顧客提供新鮮、干凈、美味的食品;

　　5.執(zhí)行安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)，控制營運成本和人事成本;

　　6.完成永續(xù)訂單的訂貨，負責(zé)促銷計劃的實施，確定競爭品項，提高季節(jié)性商品的銷售業(yè)績，這是不可忽視的超市生鮮主管崗位職責(zé);

　　7.控制缺貨和庫存過多，保證倉庫商品的安全存放;

　　超市崗位職責(zé)18

　　任職資格：

　　1、本科院校畢業(yè)，本科以上學(xué)歷（有學(xué)位證），市場營銷類以及管理類專業(yè)畢業(yè)；

　　2、有2年以上零售業(yè)采購或家居建材行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、性格開朗向上，責(zé)任心強，有良好的溝通技巧及上午談判能力。

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助采購主管做好商品的采購工作，與供貨商聯(lián)系具體采購事宜；

　　2、根據(jù)各店的`進貨量、銷售量、退貨量和庫存情況，制定和調(diào)整商品采購計劃，協(xié)助各店做好商品促銷和商品陳列工作；

　　3、負責(zé)與本組供應(yīng)商的談判與管理，根據(jù)營運管理制訂的促銷方案與供貨商談判促銷方案及折扣分攤；

　　4、完成本組銷售計劃、毛利計劃的落實；、

　　5、負責(zé)新商品的引進和滯銷商品的更換。

　　1、熟悉掌握市場動態(tài)

　　2、盡可能滿足門店超市需求

　　3、增加超市滿意度

　　任職要求：

　　1、了解超市工作流程

　　2、熟悉商超產(chǎn)品及采購渠道

　　3、商超采購經(jīng)驗優(yōu)先

　　超市崗位職責(zé)19

　　職責(zé)描述：

　　1、負責(zé)天貓超市等電商渠道整體運營和日常管理等事宜；

　　2、完成公司對天貓超市的月度，年度指標(biāo)；

　　3、對每月的各渠道的銷售情況進行總結(jié)分析，提出次月的優(yōu)化方案；

　　4、維護電商客戶關(guān)系，并尋求更好的生意發(fā)展；

　　5、通過內(nèi)部與相關(guān)部門的溝通，確保天貓超市銷售的順利進行；

　　6、制定并實施有效的針對天貓超市的促銷活動以保證銷售的最大化和品牌認知度的提升；

　　7、收集重點客戶及競爭品牌各類信息并取得公司相關(guān)部門的`支持；

　　8、保證應(yīng)收帳款的回收及帳期在公司的政策內(nèi)。

　　9、對貓超等渠道的物流配送及倉儲管理進行有效監(jiān)控及確�；顒舆M行。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷；

　　2、相關(guān)電商渠道銷售工作經(jīng)驗2年以上，天貓超市銷售管理經(jīng)驗1年以上；

　　3、熟練使用各種辦公軟件；

　　4、良好的溝通能力；

　　5、積極主動，具備高度的責(zé)任感，樂于學(xué)習(xí)新知識，具備團隊協(xié)作意識；

　　超市崗位職責(zé)20

　　一、熟練掌握本專柜各類食品陳列標(biāo)準(zhǔn)；

　　二、協(xié)助客服進行售后處理，避免因售后處理不善而導(dǎo)致顧客抱怨或者投訴；

　　三、認真做好貨架商品衛(wèi)生，保證清潔地面無污漬，貨架無灰塵；

　　四、嚴(yán)格按照補貨程序補貨，做到補貨及時有序，按照先進先出原則進行補貨；

　　五、認真檢查商品標(biāo)簽，如果發(fā)現(xiàn)商品標(biāo)簽出現(xiàn)破損或變價應(yīng)及時更換；

　　六、認真按照超市商品歸位管理條例做好商品歸位的工作；

　　七、認真做好導(dǎo)購工作以及向顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

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