高中教師崗位職責

時間：2023-04-26 11:46:35 崗位職責我要投稿

高中教師崗位職責(集錦15篇)

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，越來越多地方需要用到崗位職責，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當承擔的責任范圍。到底應(yīng)如何制定崗位職責呢？以下是小編精心整理的高中教師崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

高中教師崗位職責(集錦15篇)

高中教師崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、負責中學階段的英語教學工作，授課方式：一對一；

　　2、參加部門及學校組織的各項培訓、教研、教材編訂等活動；

　　3、按要求指標做好教學服務(wù)工作。

　　任職資格：

　　1、語言表達能力出色，條理清晰，邏輯思維能力強。

　　2、有較強的溝通能力，善于與家長和學員進行溝通。

　　3、服務(wù)意識強，能夠從學員或家長的角度思考和處理問題。

　　4、抗壓能力強，具有扎實的專業(yè)理論基礎(chǔ)，對課程熟悉，專業(yè)功底深厚。

　　5、熟悉中學生的`生活及學習特點，善于觀察學生的問題，因材施教，并能提出行之有效的解決方案。

　　6、本科及以上學歷，英語類通過專八者優(yōu)先考慮。有教學經(jīng)驗者優(yōu)先；教師資格證持有者優(yōu)先考慮。

高中教師崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、負責學生的音樂教學、教研等方面的工作；

　　2、承擔兩門以上課程的講授任務(wù)，組織課堂討論；

　　3、參加編寫、審議新教材和教學參考書，主持或參與教學方法研究；

　　4、參加學術(shù)活動撰寫學術(shù)報告；

　　5、為教學研究新思路、新方法提供建議；

　　6、完成教學部門主任安排的其他任務(wù)。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學歷，師范類院校畢業(yè)；

　　2、具有豐富的'教學經(jīng)驗和一定的教學研究工作經(jīng)驗；

　　3、熟練掌握辦公軟件和互聯(lián)網(wǎng)的使用技巧；

　　4、具備教育心理學知識，較強的授課能力；

　　5、具有很強的中文表達能力，普通話標準，口齒伶俐；

　　6、具有較強的親和力，講課生動活潑，知識面寬廣；

　　7、熱愛教育事業(yè)，工作積極主動、責任心強。

高中教師崗位職責3

　　一、本科以上學歷,數(shù)學、師范專業(yè)畢業(yè);

　　二、能用英文和普通話雙語授課,能用英文與外籍老師順利交流;

　　三、2年以上相關(guān)教學經(jīng)驗;

　　四、口齒清晰,善于溝通,思維敏捷;

　　五、親和力強,耐心、愛心、責任心;

　　六、能適應(yīng)我校晚自修制度;有一定的管理協(xié)調(diào)能力,對于班級的日常教學工作能夠及時高質(zhì)完成。

高中教師崗位職責4

　　崗位職責：

　　1、負責對學生進行一對一、小班、個性化的教學；

　　2、為學生查漏補缺，真正找到學生所需的提升空間，盡快幫助學生進入好的`學習狀態(tài)；

　　3、幫助學生提高學習興趣，協(xié)助學生找到合適自己的學習方法及培養(yǎng)良好的學習習慣；

　　4、積極主動與學生進行溝通交流，及時了解學生的真實學習水平和心理活動狀態(tài)，不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力；

　　5、積極主動與家長進行溝通，聽取家長反饋意見，不斷進行自我調(diào)整，從而不斷提高自身的教學服務(wù)質(zhì)量；

　　6、積極參加學科教研活動，提高教學水平，為公司提供高質(zhì)量的教學活動。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學習，師范類院校畢業(yè)；

　　2、有相關(guān)（包括學校、校外輔導機構(gòu)）教學經(jīng)驗者和一定的教研工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、普通話標準，相貌端莊，有親和力，善于與學生交流互動，講課生動活潑，知識面寬廣，溝通表達能力強；

　　4、具備教育心理學知識，較強的授課能力；

　　5、熱愛教育事業(yè)，工作積極主動、責任心強，具有良好的教師職業(yè)操守和服務(wù)意識；

高中教師崗位職責5

　　崗位職責：

　　1、接受教務(wù)安排的課程，對所教授科目充分備課，并做好教學工作；

　　2、根據(jù)學校的課程體系，積極開展教研工作；

　　3、對學生的學習成果進行調(diào)查，以改進教學過程，開發(fā)學生容易接受的教學方法；

　　4、協(xié)助課程顧問了解學生學習進程及相關(guān)動態(tài)。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，專業(yè)不限；

　　2、在職教師，有家教、培訓機構(gòu)代課經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、所代科目基本功扎實，對歷年考試有總結(jié)研究；

　　4、優(yōu)秀的'應(yīng)屆畢業(yè)生也可應(yīng)聘。

　　1、課前備課，針對學生情況，進行個性化授課；

　　2、小班（或一對一）授課及課后批改作業(yè)；

　　3、收集教學信息，編寫教學大綱，定時與本學科組內(nèi)教師進行教研、教學交流，為公司提供高質(zhì)量的教學品質(zhì)；

　　4、與家長、學生保持良好溝通，及時反饋學生的學習情況與問題；

　　5、完成上級交辦的其他事項。

高中教師崗位職責6

　　崗位職責：

　　1.為學生1v1提供專業(yè)的教學服務(wù)，負責授課、學科研究與教學研究。以及試卷出題、批改工作。

　　2.針對學生情況，對其進行個性化的課程講授；幫助學生提高學習興趣，養(yǎng)成良好的學習方法和學習習慣。

　　3.在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效，幫助學生盡快提高學習成績。

　　4.平時與本學科組內(nèi)教師進行教研交流，教學研究，集中備課，提高教學水平。

　　任職資格：

　　1.統(tǒng)招學歷師范專業(yè)畢業(yè)的.初高中數(shù)理化、語文英語老師，師范學專業(yè)畢業(yè)、一類重點本科、研究生畢業(yè)者優(yōu)先；

　　2.有教師資格證，具有良好的教師職業(yè)操守和服務(wù)意識，具有老師氣質(zhì)者；

　　3.熱愛教師工作，熱愛學生、熟悉課程設(shè)置，講話調(diào)理清晰，有獨特的授課方式，有互動，能夠因材施教，做到啟發(fā)教學者；

　　4.熟悉學生的生活及學習特點，善于因材施教，能開拓發(fā)掘組織多種教學方式，靈活教學；

　　5.表達能力優(yōu)秀，普通話標準，思維靈活，應(yīng)變能力強，富有親和力，有耐心，有責任心，有師德，虛心好學，擅長與學生進行溝通交流。

　　【工作職責】

　　1.負責對學生進行一對一和小班的教學；

　　2.為學生查缺補漏，幫助學生盡快提高成績；

　　3.幫助學生提高學習興趣，養(yǎng)成良好的學習方法及習慣；

　　4.主動與學生、家長進行溝通，聽取學生、家長反饋意見，不斷提高教學服務(wù)質(zhì)量；

　　5.參加學科教研活動，提高教學水平，為公司提供高質(zhì)量的教學資源/教案

高中教師崗位職責7

　　崗位職責：

　　1、根據(jù)公司的安排進行1對1教學；

　　2、針對學生情況，進行有針對性的'備課和輔導，提升學生成績和學習興趣愛好；

　　3、與學生家長的溝通反饋，了解學生的學習情況；

　　4、不斷學習提高業(yè)務(wù)水平，充實自我，提升自我能力；

　　5、完成教學管理部領(lǐng)導交辦的其他事宜。

　　任職要求：

　　1．本科及以上學歷，師范類、教育類、各科目相關(guān)專業(yè)、研究生、碩士畢業(yè)者優(yōu)先考慮；

　　2．熱愛教師工作，熟悉課程設(shè)置，有相關(guān)授課、輔導經(jīng)驗者優(yōu)先.；

　　3．熟悉中學生的生活及學習特點，善于因材施教，能開拓發(fā)掘組織多種教學方式，靈活教學者優(yōu)先；

　　4．表達能力優(yōu)秀，普通話標準，思維靈活，富有親和力，有耐心，有責任心，有師德，擅長與學生進行溝通交流；

　　5.接收應(yīng)屆生。

高中教師崗位職責8

　　職位描述：

　　1、因材施教，啟發(fā)孩子的思維；

　　2、根據(jù)學員情況因材施教，幫助學生提高成績；

　　3、根據(jù)公司教學管理要求開展備課、授課、測試、教學反饋、教研

　　任職資格：

　　1、大學本科及以上學歷，985，,211工程院校優(yōu)先

　　2、良好的溝通表達能力，開朗大方，有親和力，熱愛教育培訓事業(yè)。

高中教師崗位職責9

　　崗位職責：

　　1、負責對科目的`學生進行“一對一教學”輔導，根據(jù)每個學生學習以及性格的特點，制定適合的個性化學習計劃和方案；

　　2、按公司規(guī)定及要求完成每次授課，并做好課程記錄，針對學生問題制定改進方案；

　　3、與家長和學習顧問進行充分溝通，全方面了解學生學習及其他情況，有針對性教學，提高家長滿意度；

　　4、根據(jù)學生學習進度及內(nèi)容，按月進行月度知識檢測；并有針對性推薦其他科目的學習；

　　5、認真參加公司組織的教研、教師月考，不斷提升專業(yè)水平和授課技巧。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，師范類院校畢業(yè)優(yōu)先，所教科目及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2、有一定教學經(jīng)驗，能達到初、高中教學水平；

　　3、了解歷年初、初高中試題題型，知識點把握準確，考核點清晰，明確相關(guān)升學政策；

　　4、具備耐心、細心和責任心，分析總結(jié)及規(guī)劃能力，觀察能力強；

　　5、相貌端莊，舉止大方得體，普通話標準。

高中教師崗位職責10

　　【職位描述】

　　1、通過海風教育自有教學平臺進行在線一對一初高中學科教學工作；

　　2、了解并根據(jù)學生學習能力與需求，準備教學計劃和教學文案

　　3、根據(jù)學生情況因材施教，量身定制、并提供專業(yè)化的、高質(zhì)量的一對一教學服務(wù)、有效提升學生學習成績；

　　4、定期參加教師培訓和部門會議；

　　5、完成主管交付的其他相關(guān)工作；

　　【任職要求】

　　1、擅長初高中課程中的一門科目的.教學；

　　2、本科及以上學歷，師范類畢業(yè)或有教學經(jīng)驗的優(yōu)先；

　　3、學科知識扎實，熟悉初高中升學考試的形式和內(nèi)容，并能為學生打造有效的學習計劃；

　　4、具有較強表達力、親和力，有良好的教學技巧；

　　5、硬件要求

　　· 硬件設(shè)備要求：

　　· 電腦系統(tǒng)必須是win7及以上系統(tǒng)，蘋果電腦需安裝雙系統(tǒng)；

　　· 網(wǎng)絡(luò)要流暢，視頻語音不卡，最好是有線網(wǎng)絡(luò)；

　　· 要有攝像頭，能視頻；

　　· 語音，耳機要帶麥的耳機，能夠正常語音通話的。

　　【工作方式】

　　1、主要上課時間為周一到周五晚、周六日全天，做五休二；

　　2、寒暑假密集全天帶課，做六休一；

高中教師崗位職責11

　　崗位職責：

　　1、針對初高中學生情況，進行理科（數(shù)學、物理、化學）分層次教學；

　　2、定期做學生學習情況檢查；

　　3、關(guān)愛學生，幫助學生樹立健康積極心態(tài)和良好的習慣；

　　4、定期與家長溝通，反饋學生的學習狀態(tài)；

　　5、參與教研活動，不斷提升課堂講課能力。

　　任職資格：

　　1、大學本科及以上學歷，專業(yè)不限，物理功底扎實即可；

　　2、普通話標準,語言表達能力強，思維靈活；

　　3、具備較強的.親和力，講課有激情,有感染力；

　　4、有經(jīng)驗的或者應(yīng)屆畢業(yè)生均可，認可企業(yè)文化。

高中教師崗位職責12

　　我國新一輪基礎(chǔ)教育課程改革是大力提倡以學生為主體的教學方式的變革。但在以學生為主體的課堂教學中，教師的地位和角色應(yīng)怎樣轉(zhuǎn)換，教師應(yīng)該做什么，能夠做什么，成為許多教師的困惑。甚至不少教師以為自主學習就是放手讓學生自己學習，教師在課堂中過多地介入，就有“干預”之嫌，有的學校還明確規(guī)定出教師在課堂上最多只能用三分之一的時間，剩下的必須全部交給學生。我想，這樣的理解和做法未免有些過于機械和絕對。以學生為主體的課堂教學，并不是排斥教師的說與做，關(guān)鍵是教師說什么、做什么，怎么說、怎么做的問題。那么，教師的應(yīng)盡職責是什么呢？

　　一、激起學生內(nèi)心深處的學習動機

　　許多人形成了這樣的思維定勢：一提到誘發(fā)學習動機，馬上會想到精致的課件或精彩的導入，認為喚起學生的興趣，更多的是靠學生喜歡的內(nèi)容來吸引他們。固然，這是一些可行的辦法，但筆者認為，要激起學生真正的對教學活動的參與欲望，使他們產(chǎn)生發(fā)自內(nèi)心的思索、研究的動機，更重要地來自學生發(fā)自內(nèi)心的對思索、研究的需求，而這種需求更重要地來源于學生在閱讀中對問題的發(fā)現(xiàn)，來源于學生的問題意識，并同時能夠做到創(chuàng)設(shè)條件保證學生的好奇心、探究欲望得到滿足。因此，教師在導入時不應(yīng)刻意設(shè)計多少花樣，而應(yīng)該直接切入實質(zhì)性內(nèi)容，更應(yīng)注重的是激起學生的好奇心和問題意識。如：教讀《燭之武退秦師》時，我布置的問題：一是閱讀全文，梳理問題與感想；二是就各自的疑問與感想交流；三是將各自的疑問與感想寫在卡片上。通過交流和填寫、展示卡片等活動，給每一位學生提供了均等的表現(xiàn)機會，從而達到激起每一位學生進一步學習的愿望的目的。

　　二、和盤托出教學設(shè)計，凸顯活動的目的性

　　在每個單元學習的最開始，教師就將整個單元學習的基本內(nèi)容、計劃、目的、學習時間以及將要進行的主要活動和盤托出，征求學生意見，和學生一起擬訂基本的學習計劃、安排。這樣做的目的是讓學生更好地以一種主人翁的姿態(tài)把握學習目的，參與學習過程，調(diào)動學生學習的主動性，為后面的自主學習打下基礎(chǔ)。

　　教師的這種行為源于對加強活動目的性和針對性指導的重視。這就要求學生活用學校圖書館，活用電腦網(wǎng)絡(luò)，對于自己感到有疑問的問題，尋找有關(guān)的圖書資料或網(wǎng)絡(luò)文章進行閱讀。在閱讀教學實踐中發(fā)現(xiàn)，教師組織學生交流自己查找的相關(guān)資料時，常常出現(xiàn)學生大段大段地引用資料的現(xiàn)象。單純地抄寫、引用，雖然可適當擴大學生的知識面，但很多學生并沒有經(jīng)過真正的積極思考，而是為完成任務(wù)應(yīng)付。為讓學生積極動腦，切實提高學生的思考與分析能力，教師要先提出明確的有針對性的目標，首先是針對自己感到有疑問的地方進行查閱，這一要求的提出，迫使學生在閱讀中必須積極思考，發(fā)現(xiàn)問題；其次要在查閱的資料中進行梳理、提煉，無論是在語言能力方面，還是在思考能力方面，都對學生提出了更高的要求，保證了查閱資料的活動不流于形式而更加有效。教師重視每一活動的目的性，會使其在實施新課程中避免一些活動的盲目性和形式化傾向。

　　三、引導點撥學生思維，使討論焦點化

　　在課堂教學過程中，教師最頻繁的活動就是要隨時隨地地參與到學生的討論中。無論是在學生對課文內(nèi)容提出質(zhì)疑或發(fā)表個人見解時，還是學生們就某一問題展開討論時，教師要始終以一個普通的參與者的身份投入其中，以他（她）個人的經(jīng)驗和經(jīng)歷，豐富學生的思考，同時也在暗中適時地引導學生的'思維和話題的走向，使討論更加焦點化。

　　四、勇于挑戰(zhàn)創(chuàng)新，為學生做好示范

　　曾在學生周記上看到這樣一首歌謠：現(xiàn)代教師武藝高，個個都會扔“飛鏢”，教學更是有法寶，不是作業(yè)就是考，班里紀律真是妙，不能說話不能笑，學生膽敢大聲叫，馬上把他父母找。這首歌謠表達了學生對一些老師的諷刺和批判情緒。

　　現(xiàn)代教育要培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神，在傳統(tǒng)教育中，教師處于學生之上，其思想束縛著學生的思想。如：要聽老師的話，要按老師要求的去做，一切以課本為準，似乎老師是真理之神，課本上的一切都是正確的，不容許學生去懷疑甚至批判，這些不利于對學生創(chuàng)新精神的培養(yǎng)，因此，語文教師要勇于擔負起打破這種傳統(tǒng)教育思想束縛的開路先鋒。

　　五、營造寬松氛圍，讓學生快樂的學習

　　1、建立新型的師生關(guān)系。學生是學習的主人，教師是幫助學生學習的主導，教與學是平等、協(xié)商、和風細雨式的。課堂上允許學生不按老師的意愿隨意提問，隨意發(fā)表意見，形成新型的民主的師生關(guān)系，從而調(diào)動學生的學習積極性，積極參與學習。

　　2、激發(fā)學生的學習興趣。興趣是推動學生自主學習的動力，也是課堂充滿生機與活力的重要因素。因此，教師要想方設(shè)法激發(fā)學生的學習興趣，使他們產(chǎn)生一種渴望學習的沖動。如利用現(xiàn)代教育技術(shù)創(chuàng)設(shè)情境，以境誘人，以情感人，激起學生強烈持久的學習興趣。在課堂教學伊始或教學中，利用現(xiàn)代教育技術(shù)創(chuàng)設(shè)情境，激趣導學；或設(shè)置一些能引起學生興趣的問題，讓學生思考討論，調(diào)動學生的積極性，讓學生在興奮中參與學習。

　　3、引導學生積極參與學習。要充分調(diào)動學生的學習積極性，使他們從被動地聽教師講課，一躍變?yōu)檎n堂的主人。要放手讓學生運用已獲得的學習方法自主學習。通過人人動腦、動口、動手，讀懂文章，極大程度地激發(fā)學生思維，調(diào)動學生學習的積極性，培養(yǎng)自學能力，使學生學會讀書，善思考、能做事。