開(kāi)發(fā)部崗位職責(zé)

時(shí)間：2023-04-26 08:13:28 崗位職責(zé) 我要投稿

　　在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？下面是小編收集整理的開(kāi)發(fā)部崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

開(kāi)發(fā)部崗位職責(zé)

開(kāi)發(fā)部崗位職責(zé)1

　　一、主要功能

　　1、加強(qiáng)項(xiàng)目報(bào)建及規(guī)劃、計(jì)劃、國(guó)土報(bào)建的溝通工作，力爭(zhēng)高效。

　　2、向公司領(lǐng)導(dǎo)提出項(xiàng)目發(fā)展的決策建議。

　　3、了解地產(chǎn)市場(chǎng)行情的變化，預(yù)測(cè)房地產(chǎn)發(fā)展趨勢(shì)。

　　4、分析處理各類(lèi)房地產(chǎn)信息，并提出合理有效的決策建議。

　　5、根據(jù)公司整體計(jì)劃制定部門(mén)工作計(jì)劃。

　　二、業(yè)務(wù)職責(zé)：負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)部規(guī)劃、建委及配套等業(yè)務(wù)的報(bào)建報(bào)批，配合部門(mén)經(jīng)理完成部門(mén)計(jì)劃的制定并執(zhí)行，負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)部檔案管理工作

　　1、主要職責(zé)

　　1.1項(xiàng)目立項(xiàng)的計(jì)劃制定及資料的準(zhǔn)備和實(shí)施工作。

　　1.2項(xiàng)目報(bào)建的計(jì)劃制定及資料的準(zhǔn)備和實(shí)施工作。

　　2、辦理用地手續(xù)

　　2.1規(guī)劃意見(jiàn)書(shū)申報(bào)；

　　2.2辦理建設(shè)用地規(guī)劃許可證；

　　2.3辦理建設(shè)用地批準(zhǔn)證；

　　2.4辦理土地出讓相關(guān)手續(xù)、簽訂土地使用合同書(shū)。

　　3、報(bào)批報(bào)建

　　3.1設(shè)計(jì)方案報(bào)審；

　　3.2辦理建設(shè)工程規(guī)劃許可證；

　　3.4施工圖報(bào)審；

　　3.5辦理施工許可證

　　4、銷(xiāo)售及驗(yàn)收工作

　　4.1辦理房屋預(yù)售許可證

　　4.2竣工規(guī)劃驗(yàn)收

　　4.3竣工檔案的

　　4.4產(chǎn)權(quán)登記

　　4.5辦理土地證；

　　三、管理職責(zé)

　　1、項(xiàng)目立項(xiàng)和項(xiàng)目報(bào)批過(guò)程中重要文件的`管理。

　　2、項(xiàng)目立項(xiàng)和項(xiàng)目報(bào)批過(guò)程中的信息準(zhǔn)確和保密。

　　四、管理職權(quán)

　　1、有權(quán)向公司領(lǐng)導(dǎo)提出房地產(chǎn)項(xiàng)目發(fā)展的決策建議。

　　2、分析處理各類(lèi)房地產(chǎn)信息，并提出合理有效的決策建議。

　　五、績(jī)效尺度

　　1、項(xiàng)目報(bào)建進(jìn)度計(jì)劃完成情況。

　　2、與政府職能部門(mén)建立良好的溝通效果。

　　六、人員配置

　　部長(zhǎng)1名，前期策劃1名，報(bào)批、報(bào)建2名。

開(kāi)發(fā)部崗位職責(zé)2

　　1．貫徹執(zhí)行國(guó)家及上級(jí)的有關(guān)經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)、工程承發(fā)包、工程招（投）標(biāo)方面的方針、政策、法律、法規(guī)。

　　2．負(fù)責(zé)組織實(shí)施和完成上級(jí)下達(dá)的年度開(kāi)發(fā)指標(biāo)。

　　3．負(fù)責(zé)工程信息的搜集、處理、跟蹤、反饋，做好信息的核實(shí)論證評(píng)估工作，將有效信息及時(shí)上報(bào)，建立工程信息臺(tái)帳。

　　4．負(fù)責(zé)上報(bào)工程信息周報(bào)，年度、季度開(kāi)發(fā)工作完成情況，匯報(bào)與開(kāi)發(fā)有關(guān)的其他工作，并與其保持積極有效緊密連續(xù)的溝通。

　　5．負(fù)責(zé)建立、維護(hù)、更新與工程開(kāi)發(fā)有關(guān)的信息數(shù)據(jù)庫(kù)。

　　6．負(fù)責(zé)組織招標(biāo)信息的評(píng)審工作。

　　7．負(fù)責(zé)組織實(shí)施工程的投（議）標(biāo)工作。

　　8．負(fù)責(zé)組織辦理對(duì)外工程合同的洽談、評(píng)審、簽訂、管理工作，并負(fù)責(zé)向分公司各部門(mén)發(fā)放已簽訂的合同。

　　9．負(fù)責(zé)指導(dǎo)分公司所屬項(xiàng)目部的開(kāi)發(fā)工作。

　　10．配合上級(jí)組織的工程投標(biāo)工作。

　　11．配合投標(biāo)報(bào)價(jià)的'測(cè)算與編制。

　　12．對(duì)濟(jì)鐵公司、分公司下達(dá)的年（季）度產(chǎn)值指標(biāo)負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)分公司年度、季度生產(chǎn)計(jì)劃的編制。

　　13．制定工程清算、索賠、工程結(jié)算及合同管理的有關(guān)規(guī)定和辦法。對(duì)分公司施工的工程項(xiàng)目的清算索賠工作負(fù)責(zé)，配合參與濟(jì)鐵公司組織的大型工程的清算索賠工作。

　　14．負(fù)責(zé)分公司施工的工程項(xiàng)目的驗(yàn)工計(jì)價(jià)及責(zé)任成本管理工作。

　　15．負(fù)責(zé)分包工程的單價(jià)的測(cè)定和結(jié)算的審核。

　　16．負(fù)責(zé)分公司承包的工程項(xiàng)目的測(cè)算、分析、評(píng)價(jià)。

　　17．負(fù)責(zé)組織工程的售后服務(wù)及回訪工作。

　　18．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

開(kāi)發(fā)部崗位職責(zé)3

　　直接上級(jí)：分管副總經(jīng)理；

　　下屬部門(mén)：技術(shù)科、研究所；部門(mén)性質(zhì)：生產(chǎn)技術(shù)管理；

　　管理權(quán)限：受分管副總經(jīng)理委托，行使對(duì)公司技術(shù)引進(jìn)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)研究、新技術(shù)推廣應(yīng)用、技術(shù)指導(dǎo)與監(jiān)督等全過(guò)程聽(tīng)管理權(quán)限，并承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)章制度、管理規(guī)程及工作指令的義務(wù)；

　　管理職能：負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品實(shí)行技術(shù)指導(dǎo)、規(guī)范工藝流程、制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、抓好技術(shù)管理、實(shí)施技術(shù)監(jiān)督和協(xié)調(diào)的專(zhuān)職管理部門(mén)，對(duì)所承擔(dān)的工作負(fù)責(zé)；

　　主要職責(zé)：1．堅(jiān)決服從分管副總經(jīng)理的'統(tǒng)一指揮，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)；

　　2．嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé)；

　　3．負(fù)責(zé)制定公司技術(shù)管理制度。負(fù)責(zé)建立和完善產(chǎn)品設(shè)計(jì)、新產(chǎn)品的試制、標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)規(guī)程、技術(shù)情報(bào)管理制度，組織、協(xié)調(diào)、督促有關(guān)部門(mén)建立和完善設(shè)備、質(zhì)量、能源等管理標(biāo)準(zhǔn)及制度；

　　4．組織和編制公司技術(shù)發(fā)展規(guī)劃。編制近期技術(shù)提高工作計(jì)劃，編制長(zhǎng)遠(yuǎn)技術(shù)發(fā)展和技術(shù)措施規(guī)劃，并組織對(duì)計(jì)劃、規(guī)劃的擬定、修改、補(bǔ)充、實(shí)施等一系列技術(shù)組織和管理工作；

　　5．負(fù)責(zé)制訂和修改技術(shù)規(guī)程。編制產(chǎn)品的使用、維修和技術(shù)安全等有關(guān)的技術(shù)規(guī)定；

　　6．負(fù)責(zé)公司新技術(shù)引進(jìn)和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作的計(jì)劃、實(shí)施，確保產(chǎn)品品種不斷更新和擴(kuò)大；

開(kāi)發(fā)部崗位職責(zé)4

　　1、前期開(kāi)發(fā)階段：

　　工作流程：項(xiàng)目初步接洽（了解甲方情況、項(xiàng)目前期手續(xù)進(jìn)展造價(jià)資金等條件）；擬寫(xiě)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)策劃；項(xiàng)目跟蹤、洽談、考察接待；信息工作月報(bào)及分析（判斷項(xiàng)目就是否跟蹤）。

　　具體工作：擬寫(xiě)區(qū)域開(kāi)發(fā)策劃（每年）；制訂并下發(fā)區(qū)域開(kāi)發(fā)指標(biāo)承包方案工作（每年）；備案及年檢工作（每年）；準(zhǔn)備宣傳及業(yè)績(jī)資料（書(shū)面）；掌握項(xiàng)目跟蹤、洽談信息（每月）；擬寫(xiě)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)策劃；組織甲方考察接待工作；信息工作月報(bào)及分析（每月）。

　　2、招投標(biāo)階段：

　　工作流程：報(bào)名（資審）；購(gòu)買(mǎi)招標(biāo)文件；招標(biāo)文件評(píng)審；擬定投標(biāo)組織方案；編制投標(biāo)文件；組織投標(biāo)文件審核；出標(biāo)、封標(biāo)、開(kāi)標(biāo)；領(lǐng)取中標(biāo)通知書(shū)。

　　具體工作：準(zhǔn)備資審資料工作；投標(biāo)報(bào)名資審、購(gòu)買(mǎi)招標(biāo)文件工作；組織招標(biāo)文件評(píng)審工作；擬定投標(biāo)組織方案工作、組織投標(biāo)會(huì)議安排投標(biāo)工作；投標(biāo)答疑匯總上報(bào)、溝通、返回、下發(fā)工作；交納投標(biāo)保證金工作；編制商務(wù)標(biāo)工作；組織會(huì)議進(jìn)行投標(biāo)文件審核工作；匯總出標(biāo)、封標(biāo)工作；組織開(kāi)標(biāo)工作；標(biāo)后溝通及領(lǐng)取中標(biāo)通知書(shū)工作。

　　3、中標(biāo)后管理階段：

　　工作流程：擬定承包合同文件；合同評(píng)審；合同洽談；合同簽訂；合同報(bào)送、返回；合同交底；交納各項(xiàng)費(fèi)用、收回投標(biāo)保證金；項(xiàng)目開(kāi)發(fā)總結(jié)；

　　市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部崗位職責(zé)

　　開(kāi)發(fā)獎(jiǎng)的計(jì)算、上報(bào)、審批、發(fā)布、兌現(xiàn)。

　　具體工作：收回投標(biāo)保證金、交納各項(xiàng)費(fèi)用（代理費(fèi)、意外傷害險(xiǎn)、農(nóng)民工保證金等）工作；擬定承包合同文件工作；組織合同評(píng)審工作；組織合同洽談工作；進(jìn)行合同簽訂工作；進(jìn)行合同交底工作（擬寫(xiě)交底材料，組織交底會(huì)議，進(jìn)行宣貫）；擬寫(xiě)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)總結(jié)工作；進(jìn)行開(kāi)發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)算、上報(bào)審批工作；組織開(kāi)發(fā)獎(jiǎng)分配兌現(xiàn)工作。

　　4、其她工作

　　月度總結(jié)、考核表上報(bào)工作；月度報(bào)表及信息化錄入工作（項(xiàng)目信息、合同、簽約、投標(biāo)、綜合數(shù)據(jù)報(bào)表）；月度報(bào)銷(xiāo)、核銷(xiāo)、投標(biāo)補(bǔ)貼審批工作；各項(xiàng)開(kāi)發(fā)費(fèi)用交納及返回的日常管理工作；貫標(biāo)工作；季度經(jīng)營(yíng)會(huì)材料的.擬寫(xiě)工作；領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦工作。

開(kāi)發(fā)部崗位職責(zé)5

　　技術(shù)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理1、制訂年度績(jī)效目標(biāo)及行動(dòng)計(jì)劃

　　2、協(xié)助下屬評(píng)估創(chuàng)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)可行性分析,審核完成的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案表

　　3、指派工程師當(dāng)擔(dān)工藝開(kāi)發(fā)的任務(wù)人或子項(xiàng)目經(jīng)理

　　4、指導(dǎo)和審核創(chuàng)新產(chǎn)品的.工藝策劃,包括但不限于:創(chuàng)新產(chǎn)品的可行性分析評(píng)估及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,審核設(shè)備開(kāi)發(fā)工程師制訂新設(shè)模治具開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)方案等

　　5、策劃并制訂本部門(mén)年度預(yù)算,并按計(jì)劃實(shí)施

　　6、協(xié)助評(píng)審下屬各組完成各項(xiàng)目,并達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo)

　　7、批準(zhǔn)下屬提交的項(xiàng)目文件報(bào)告,包括但不限于:創(chuàng)新產(chǎn)品生產(chǎn)設(shè)備評(píng)估報(bào)告、新設(shè)備選型、新模治具規(guī)格圖紙、測(cè)試驗(yàn)證計(jì)劃、灌裝小試測(cè)試和驗(yàn)證報(bào)告及總結(jié)

　　8、批準(zhǔn)原型產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)初稿

　　9、提供生產(chǎn)技術(shù)部重要新品項(xiàng)目的技術(shù)支持

　　10、管理及系統(tǒng)改善

　　11、達(dá)成績(jī)效目標(biāo)及改善行動(dòng)

　　12、指導(dǎo)下屬改善績(jī)效并完成績(jī)效管理

　　13、培養(yǎng)與激勵(lì)下屬員工,打造和諧向上的團(tuán)隊(duì)1、制訂年度績(jī)效目標(biāo)及行動(dòng)計(jì)劃

　　2、協(xié)助下屬評(píng)估創(chuàng)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)可行性分析,審核完成的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案表

　　3、指派工程師當(dāng)擔(dān)工藝開(kāi)發(fā)的任務(wù)人或子項(xiàng)目經(jīng)理

　　4、指導(dǎo)和審核創(chuàng)新產(chǎn)品的工藝策劃,包括但不限于:創(chuàng)新產(chǎn)品的可行性分析評(píng)估及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,審核設(shè)備開(kāi)發(fā)工程師制訂新設(shè)模治具開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)方案等

　　5、策劃并制訂本部門(mén)年度預(yù)算,并按計(jì)劃實(shí)施

　　6、協(xié)助評(píng)審下屬各組完成各項(xiàng)目,并達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo)

　　8、批準(zhǔn)原型產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)初稿

　　9、提供生產(chǎn)技術(shù)部重要新品項(xiàng)目的技術(shù)支持

　　10、管理及系統(tǒng)改善

　　11、達(dá)成績(jī)效目標(biāo)及改善行動(dòng)

　　12、指導(dǎo)下屬改善績(jī)效并完成績(jī)效管理

　　13、培養(yǎng)與激勵(lì)下屬員工,打造和諧向上的團(tuán)隊(duì)

開(kāi)發(fā)部崗位職責(zé)6

　　1 認(rèn)真做好本組的分管的工作，督促本組人員維護(hù)公司的整體利益，嚴(yán)守公司保密紀(jì)律。

　　2 積極接收工作的安排，正確理解客戶(hù)的圖面要求，及時(shí)認(rèn)真做好新品工藝、模具圖面等文件的審核。

　　3 主動(dòng)關(guān)心本組新品的開(kāi)發(fā)進(jìn)度，做好新品的完成情況統(tǒng)計(jì)，做到按時(shí)按質(zhì)按量完成任務(wù)。

　　4 督促本組技術(shù)人員做好新品的現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)工作，解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)難題，確保生產(chǎn)一線的正常生產(chǎn)。

　　5 做好產(chǎn)品批量生產(chǎn)過(guò)程中的服務(wù)工作，確保滿(mǎn)意度。

　　6 積極配合質(zhì)管部做好質(zhì)量體系的.分管工作，做好文件的檢查工作，確保工藝文件的準(zhǔn)確、清楚、完整、齊全。

　　7 積極參加各項(xiàng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)，努力提高自身和本組人員的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)水平。

　　8 嚴(yán)格執(zhí)行本部?jī)?nèi)部管理實(shí)施細(xì)則，做好日�！�5S”工作。

開(kāi)發(fā)部崗位職責(zé)7

　　1、擬開(kāi)發(fā)產(chǎn)品可行性研究，新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的組織協(xié)調(diào)工作。

　　2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品費(fèi)率厘定工作。

　　3、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)外產(chǎn)品開(kāi)發(fā)相關(guān)資料收集、數(shù)據(jù)準(zhǔn)備、后期報(bào)備材料工作。

　　4、負(fù)責(zé)調(diào)査統(tǒng)計(jì)分析市場(chǎng)及客戶(hù)的保險(xiǎn)需求。

　　5、跟蹤分析同業(yè)產(chǎn)品的市場(chǎng)反映狀況，不定期提交市場(chǎng)熱點(diǎn)產(chǎn)品的分析報(bào)告。

　　6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品上市后客戶(hù)及業(yè)務(wù)人員的`反饋信息收集、整理，并結(jié)合產(chǎn)品的銷(xiāo)售、賠付情況，完成上市產(chǎn)品分析報(bào)告。

　　7、辦理部門(mén)負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。

開(kāi)發(fā)部崗位職責(zé)8

　　工作職責(zé)：

　　1、護(hù)膚品配方研發(fā)工作：按照要求設(shè)計(jì)配方，完成配方打樣要求，進(jìn)行相應(yīng)檢測(cè)和記錄，并跟進(jìn)配方改良、產(chǎn)品中試、量產(chǎn)等工作。

　　2、技術(shù)資料的收集、整理與完善

　　3、協(xié)助評(píng)價(jià)組完成配方的評(píng)價(jià)工作

　　4、上級(jí)交代的其他工作如無(wú)配方研發(fā)經(jīng)驗(yàn)人員，前期將在日本籍上司的帶領(lǐng)下學(xué)習(xí)配方研發(fā)的`基礎(chǔ)知識(shí)，協(xié)助配方打樣等，逐步掌握配方研發(fā)技術(shù)。

　　說(shuō)明：直接上司為日本籍研發(fā)總監(jiān)，從事化妝品配方技術(shù)研究工作50余年，有豐富的化妝品研發(fā)知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)，但完全不懂中文，有專(zhuān)職日語(yǔ)翻譯，但希望該崗位人員一定會(huì)日語(yǔ)（N2以上），以便于工作溝通

　　工作要求：

　　1、本科及以上，化學(xué)/生物/食品專(zhuān)業(yè)

　　2、日語(yǔ)N2以上水平（能讀寫(xiě)與日常溝通）

　　3、工作經(jīng)驗(yàn)不限，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生

　　4、勤奮好學(xué)

　　【2】研發(fā)部助理崗位職責(zé)

開(kāi)發(fā)部崗位職責(zé)9

　　1、負(fù)責(zé)公司責(zé)任準(zhǔn)備金提取。

　　2、負(fù)責(zé)公司準(zhǔn)備金評(píng)估報(bào)告。

　　3、負(fù)責(zé)公司準(zhǔn)備金系統(tǒng)維護(hù)及升級(jí)需求工作。

　　4、負(fù)責(zé)監(jiān)控公司償付能力情況。

　　5、負(fù)責(zé)完成公司償付能力評(píng)估報(bào)告。

　　6、辦理部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

開(kāi)發(fā)部崗位職責(zé)10

　　1 認(rèn)真做好工藝文件、技術(shù)文件的歸檔、分發(fā)、回收等工作，做好帳物相符。

　　2 做好客戶(hù)財(cái)產(chǎn)的登記、管理工作，做到帳物相符。

　　3 做好產(chǎn)品規(guī)格的統(tǒng)計(jì)造冊(cè)，并做好分發(fā)工作。

　　4 做好新產(chǎn)品材質(zhì)、粉重統(tǒng)計(jì)工作，每月底上報(bào)財(cái)務(wù)部。

　　5 認(rèn)真做好文檔的打印復(fù)印工作。

　　6 學(xué)習(xí)掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí)，提高本職工作的`服務(wù)水平。

　　7 嚴(yán)格執(zhí)行本部門(mén)內(nèi)部管理細(xì)則，做好日常“5S”工作。

　　8努力完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

開(kāi)發(fā)部崗位職責(zé)11

　　市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部長(zhǎng)xxxx有限公司中都物流有限公司

　　崗位職責(zé)：

　　1、積極拓展集團(tuán)內(nèi)/外業(yè)務(wù)，制定業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)目標(biāo)及開(kāi)發(fā)計(jì)劃、推進(jìn)計(jì)劃；

　　2、負(fù)責(zé)創(chuàng)新項(xiàng)目的規(guī)劃及搜集行業(yè)內(nèi)前沿物流技術(shù)信息，參與國(guó)內(nèi)物流研討會(huì)，組織各

　　3、門(mén)學(xué)習(xí)行業(yè)內(nèi)標(biāo)桿企業(yè)；

　　4、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部運(yùn)營(yíng)管理工作；

　　5、部門(mén)內(nèi)/外的協(xié)調(diào)工作；

開(kāi)發(fā)部崗位職責(zé)12

　　市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部部門(mén)職責(zé)及崗位職責(zé)

　　市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部部門(mén)職責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部部門(mén)職責(zé)

　　部門(mén)工在公司主管副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)組織管理完成新的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作，指導(dǎo)管理各子公司及作目標(biāo)項(xiàng)目組的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作，統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目手續(xù)辦理的公共關(guān)系管理。

　　負(fù)責(zé)執(zhí)行、監(jiān)督管理經(jīng)集團(tuán)批復(fù)后的黑龍江省英聯(lián)燃?xì)夤镜氖袌?chǎng)計(jì)劃;負(fù)責(zé)監(jiān)督、考核各項(xiàng)部門(mén)權(quán)目組、子公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃管理工作、市場(chǎng)回款工作;負(fù)責(zé)公共關(guān)系統(tǒng)一管理、省公司級(jí)政府限關(guān)系協(xié)調(diào)的工作。

　　部門(mén)工作職責(zé)負(fù)責(zé)程度工作標(biāo)準(zhǔn)

　　全責(zé)\部職責(zé)及目標(biāo)數(shù)量、質(zhì)量、行為分\支持市場(chǎng)開(kāi)發(fā)管理:

　　負(fù)責(zé)省公司年度市場(chǎng)開(kāi)發(fā)指標(biāo)制定，負(fù)責(zé)分解指標(biāo)

　　到子公司、項(xiàng)目組;負(fù)責(zé)配套費(fèi)合同審核，負(fù)責(zé)配全責(zé)計(jì)劃指標(biāo)編制合理性，執(zhí)行監(jiān)督質(zhì)量;套費(fèi)合同執(zhí)行審查，負(fù)責(zé)市場(chǎng)費(fèi)用及提成獎(jiǎng)勵(lì)審

　　核;負(fù)責(zé)市場(chǎng)宣傳指導(dǎo)工作。

　　前期開(kāi)發(fā)管理:對(duì)外部主要公共關(guān)系溝通的暢通性、有效貫徹集團(tuán)公司的戰(zhàn)略布局，落實(shí)項(xiàng)目拓展計(jì)劃和制性及時(shí)性;取得項(xiàng)目的數(shù)量;對(duì)前期項(xiàng)目定中短期項(xiàng)目拓展計(jì)劃，提出并實(shí)施各項(xiàng)目拓展策全責(zé)的實(shí)施效果跟蹤;略，參與編制集團(tuán)燃?xì)猱a(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略;市場(chǎng)拓展及

　　對(duì)外部公共關(guān)系的建立和維護(hù)。行業(yè)及競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境研究的`廣度和深度。公共關(guān)系管理:負(fù)責(zé)公共關(guān)系統(tǒng)一管理、省公司級(jí)建立、健全省公司公共關(guān)系管理檔案;部分政府關(guān)系協(xié)調(diào)的工作。負(fù)責(zé)省公司級(jí)政府關(guān)系協(xié)調(diào)、支持順暢。

　　市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)

　　崗位名稱(chēng)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位編號(hào)Yl-hr-025所在部門(mén)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部崗位定員1人直接上級(jí)分管副總工資等級(jí)直接下級(jí)市場(chǎng)部經(jīng)理、前期開(kāi)發(fā)主管、開(kāi)發(fā)專(zhuān)員職系所轄人員5人崗位分析日期20xx年4月18日本職:負(fù)責(zé)在公司范圍內(nèi)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃、公司項(xiàng)目前期工作的管理、銷(xiāo)售合同簽訂、年度天然氣銷(xiāo)售和天然氣利用市場(chǎng)持續(xù)開(kāi)發(fā)

　　職責(zé)與工作任務(wù):

　　職責(zé)表述:協(xié)助分管副總經(jīng)理制定公司商務(wù)政策

　　職根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略～組織制定市場(chǎng)開(kāi)發(fā)規(guī)劃～提交公司總經(jīng)理批準(zhǔn)責(zé)工作參與公司重大市場(chǎng)問(wèn)題的決策～負(fù)責(zé)與管理公司項(xiàng)目前期工作一任務(wù)

　　關(guān)注能源市場(chǎng)動(dòng)態(tài)～為公司重大商務(wù)決策提供信息支持職責(zé)表述:推動(dòng)用氣項(xiàng)目可研工作

　　根據(jù)總體可研編制計(jì)劃目標(biāo)～協(xié)調(diào)本區(qū)域各用戶(hù)可研工作開(kāi)展職責(zé)工作監(jiān)督本區(qū)域用戶(hù)聯(lián)絡(luò)、用戶(hù)可研工作信息交換情況二任務(wù)組織審核、修訂站線項(xiàng)目可研采用的市場(chǎng)數(shù)據(jù)參與總體項(xiàng)目可研國(guó)家審批工作職責(zé)表述:調(diào)查、研究用氣市場(chǎng)

　　組織調(diào)研、收集和整理本區(qū)域市場(chǎng)資料、掌握本區(qū)域市場(chǎng)動(dòng)態(tài)～審定《市場(chǎng)動(dòng)態(tài)》職掌握本區(qū)域城市用氣和大工業(yè)用氣項(xiàng)目的用氣特點(diǎn)、用氣規(guī)律、用氣規(guī)模責(zé)工作把握電力市場(chǎng)改革動(dòng)向、評(píng)估黑龍江省電力市場(chǎng)中長(zhǎng)期供求平衡狀況、燃?xì)怆姀S市場(chǎng)競(jìng)?cè)蝿?wù)爭(zhēng)綜合能力

　　評(píng)估用氣項(xiàng)目氣價(jià)承受能力、氣價(jià)支付能力～審定階段市場(chǎng)工作報(bào)告監(jiān)督城市用氣項(xiàng)目工程進(jìn)度

　　職職責(zé)表述:組織制定市場(chǎng)開(kāi)拓工作計(jì)劃

　　責(zé)工作審定項(xiàng)目工作手冊(cè)四任務(wù)制定市場(chǎng)開(kāi)拓計(jì)劃大綱審定細(xì)分,周邊,市場(chǎng)調(diào)研、開(kāi)發(fā)計(jì)劃

　　審定本區(qū)域市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略、推進(jìn)市場(chǎng)落實(shí)工作機(jī)制

　　指導(dǎo)、組織天燃?xì)庵R(shí),黑龍江省天燃?xì)忭?xiàng)目重大意義、社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益等的宣傳、廣告

　　活動(dòng)

　　指導(dǎo)、組織和召開(kāi)天燃?xì)忭?xiàng)目產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)、買(mǎi)賣(mài)特性、天然氣銷(xiāo)售合同知識(shí)、天然氣市場(chǎng)

　　發(fā)展規(guī)律等的專(zhuān)題培訓(xùn)講座

　　審定市場(chǎng)推廣宣傳和廣告策劃工作大綱職責(zé)表述:開(kāi)展相關(guān)研究工作

　　組織本區(qū)域城市各類(lèi)用戶(hù)氣價(jià)承受能力研究、天然氣價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)力研究～審核研究報(bào)告職

　　責(zé)工作組織本區(qū)域用氣量風(fēng)險(xiǎn)分析研究～審核研究報(bào)告五任務(wù)組織本區(qū)域燃?xì)怆姀S運(yùn)行位置和競(jìng)爭(zhēng)力研究

　　組織本區(qū)域天燃?xì)獠圮?chē)運(yùn)輸、衛(wèi)星氣化站研究職責(zé)表述:推動(dòng)本區(qū)域燃?xì)夤緲I(yè)主確定

　　職推進(jìn)本區(qū)域各項(xiàng)燃?xì)庹叩某雠_(tái)～包括管道燃?xì)鈱?zhuān)營(yíng)權(quán)、天然氣利用鼓勵(lì)政策

　　責(zé)工作協(xié)調(diào)各用氣項(xiàng)目燃?xì)夤緲I(yè)主的確定六任務(wù)審核燃?xì)夤緲I(yè)主資信情況調(diào)查、評(píng)定報(bào)告審查用戶(hù)承擔(dān)“照付不議”合同義務(wù)能力～制定相應(yīng)對(duì)策職責(zé)表述:組織天然氣銷(xiāo)售合同的談判和執(zhí)行