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市場物業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé)
在我們平凡的日常里,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?以下是小編整理的市場物業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。
市場物業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)制定公司市場拓展指標(biāo)及市場拓展計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)搭建公司市場拓展體系和標(biāo)準(zhǔn),不斷提升公司市場拓展能力;
3、負(fù)責(zé)公司市場拓展信息及競爭對(duì)手的信息收集與分析反饋;
4、負(fù)責(zé)建立并維護(hù)拓展區(qū)域內(nèi)資源良好的合作關(guān)系。
市場物業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé)2
1、直接對(duì)公司總經(jīng)理負(fù)責(zé),領(lǐng)導(dǎo)市場部員工完成公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù);
2、負(fù)責(zé)公司市場業(yè)務(wù)的策劃和拓展工作;
3、對(duì)本行業(yè)各種動(dòng)向有高度的敏感性,負(fù)責(zé)擬訂公司市場企劃工作計(jì)劃,根據(jù)目標(biāo)、規(guī)范和要求,帶領(lǐng)部門有計(jì)劃、有組織地實(shí)施行之有效的市場拓展和項(xiàng)目開發(fā)策劃;
4、負(fù)責(zé)外委咨詢項(xiàng)目費(fèi)用的`預(yù)算、選聘外委項(xiàng)目咨詢方,并組織部門人員對(duì)各類項(xiàng)目進(jìn)行時(shí)間控制及質(zhì)量保證控制;
5、負(fù)責(zé)制定或?qū)徍耸袌霾糠秶鷥?nèi)與研發(fā)項(xiàng)目相關(guān)的經(jīng)濟(jì)合同和經(jīng)濟(jì)協(xié)議;
6、負(fù)責(zé)對(duì)市場部的各類文書檔案和有關(guān)資料進(jìn)行收集、整理、分類、保管、鑒定和統(tǒng)計(jì)歸檔等工作(包括各類合同、協(xié)議、項(xiàng)目書、投標(biāo)書、會(huì)議記錄、登記表等);
7、協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門參加管理方案的評(píng)審;
8、主動(dòng)積極地與政府部門、開發(fā)商、咨詢方等相關(guān)單位進(jìn)行溝通,保持良好的人際關(guān)系;
9、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。
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