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崗位職責(zé)分工

時(shí)間:2023-08-02 18:20:09 進(jìn)利 崗位職責(zé) 我要投稿

崗位職責(zé)分工(通用20篇)

  在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,崗位職責(zé)起到的作用越來越大,崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢?以下是小編收集整理的崗位職責(zé)分工,希望對(duì)大家有所幫助。

崗位職責(zé)分工(通用20篇)

  崗位職責(zé)分工 1

  一、職責(zé)與責(zé)任

 。ㄒ唬┬iL(zhǎng)職責(zé)

  1、全面貫徹黨的教育方針,全面負(fù)責(zé)學(xué)校師生的思想政治工作;教育教學(xué)、安全、衛(wèi)生、人事財(cái)務(wù)、校際關(guān)系等方面的組織與管理;在民主的基礎(chǔ)上形成決策;制定學(xué)校工作計(jì)劃。

  2、對(duì)教導(dǎo)處、總務(wù)處、年級(jí)組、團(tuán)支部等組織工作履行情況進(jìn)行檢查、督促、指導(dǎo)與評(píng)價(jià);協(xié)調(diào)、處理各種關(guān)系。

  (二)副校長(zhǎng)職責(zé)

  1、全面協(xié)助校長(zhǎng)工作;協(xié)助校長(zhǎng)處理學(xué)校日常事務(wù)。

  2、指導(dǎo)、檢查、督促教導(dǎo)處、總務(wù)處、年級(jí)組等職能組織工作落實(shí)情況;定期與校長(zhǎng)、教導(dǎo)處、總務(wù)處、政教處、年級(jí)組溝通聯(lián)系,交換學(xué)校管理方面的意見和建議。

  3、教職工分協(xié)調(diào)與管理。教師考勤。(請(qǐng)假審批、登記)

  4、負(fù)責(zé)安全、衛(wèi)生教育工作的布置、檢查落實(shí)工作。

  5、分抓九年級(jí)工作。

  (三)教導(dǎo)主任職責(zé)

  1、組織指導(dǎo)全校教學(xué)、教研、課改工作。制定教學(xué)、教研工作計(jì)劃、總結(jié)等。教師任教分工、課程、時(shí)間表編排。

  2、組織教師進(jìn)行教育理論學(xué)習(xí),新課改、遠(yuǎn)程教育、電化教學(xué)、教學(xué)方法的改進(jìn)與教學(xué)藝術(shù)的提高等教學(xué)活動(dòng)。是全面提高教學(xué)質(zhì)量的直接責(zé)任人。

  3、制定教師教學(xué)常規(guī),檢查、指導(dǎo)教師教學(xué)工作。制定教師培養(yǎng)和發(fā)展方案,培養(yǎng)指導(dǎo)教師提高業(yè)務(wù)水平。

  4、教學(xué)用品的發(fā)放回收、圖書室、儀器室、電教室的管理。教師教學(xué)工作評(píng)價(jià)。

  5、教育教學(xué)檔案的收集、整理、保管。對(duì)教學(xué)工作方面形成決策。

  6、教、學(xué)氛圍的營(yíng)造;第二課堂活動(dòng)的開展;教師、學(xué)生教學(xué)意見的征集與處理。

  7、教師考勤、崗位職責(zé)的履行情況的檢查登記,教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、學(xué)生遵紀(jì)守法教育等。

  8、教材征訂。教學(xué)經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)與交流。文件材料編撰。

  9、分抓八年級(jí)組工作。

 。ㄋ模┛倓(wù)主任財(cái)務(wù)職責(zé)

  1、財(cái)務(wù)預(yù)算、審計(jì);學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理與維護(hù);后勤、財(cái)務(wù)、安全、衛(wèi)生等管理制度的擬定與執(zhí)行落實(shí);收費(fèi)工作布置安排與檢查落實(shí)。

  2、負(fù)責(zé)全校師生安全、衛(wèi)生工作;是安全、衛(wèi)生工作的直接責(zé)任人。校容校貌建設(shè)與規(guī)劃;師生生活。

  3、工程建設(shè);教學(xué)服務(wù);教學(xué)、生活、工作用品的添置計(jì)劃;一般性支出的審計(jì)。帳務(wù)審計(jì)等。

  4、安全用電措施、食堂管理;臨時(shí)性工作;接待工作;學(xué)校大型活動(dòng)的籌備工作。

  5、后勤人員的分工,考勤工作任務(wù)完成情況的檢查評(píng)價(jià);落實(shí)“兩免一補(bǔ)”工作。

 。ㄎ澹┱讨魅喂ぷ髀氊(zé)

  1、認(rèn)真做為師生的思想政治工作,加大思想政治教育工作的力度,隨時(shí)掌握師生思想的`新動(dòng)向。及時(shí)解決師生中存在的突出問題,做平安和諧校園創(chuàng)建工作。

  2、負(fù)責(zé)實(shí)施學(xué)生綜合評(píng)價(jià),按方案操作,建立健全學(xué)生綜合評(píng)價(jià)各種檔案。

  3、督促班主任搞好班級(jí)的學(xué)生思想政治管理工作,對(duì)于各班特殊學(xué)生必須做到心中有數(shù),制定教育轉(zhuǎn)化方案,建立特殊學(xué)生檔案卡,定期召開特殊學(xué)生轉(zhuǎn)化工作會(huì)。

  4、值周帶班工作管理,建立班級(jí)工作量化記錄單,對(duì)班級(jí)的思想政治工作實(shí)行量化積分。

  5、負(fù)責(zé)全校師生評(píng)優(yōu)樹模活動(dòng),實(shí)施“十佳中學(xué)生”評(píng)選工作。

  6、負(fù)責(zé)文明校園,德育窗口的創(chuàng)建工作,制定德育工作實(shí)施方案,抓好落實(shí)。每學(xué)期組織一次德育或公益活動(dòng),力爭(zhēng)在三年內(nèi)成為縣級(jí)文明校園,德育窗口學(xué)校。

  7、有計(jì)劃、有安排、有針對(duì)性地定期與司法機(jī)關(guān)聯(lián)系,采取可行的方案,對(duì)師生進(jìn)行法制教育。(每學(xué)期1次),及時(shí)調(diào)查處理學(xué)生違法(紀(jì))事件。

  8、負(fù)責(zé)學(xué)校周一的升旗儀式和國(guó)旗下的講話稿審定、收集存檔。組織大型集會(huì)。

  9、以上各項(xiàng)工作,必須有計(jì)劃、有措施、有總結(jié),建立政教工作管理檔案。

  10、分抓七年級(jí)組工作。

  (六)黨(團(tuán))支部書記職責(zé)

  1、組織師生進(jìn)行政治學(xué)習(xí);師德建設(shè);師生思想道德建設(shè);組織開展德育活動(dòng);制定師德、黨建、團(tuán)建工作計(jì)劃、總結(jié)等。

  2、協(xié)助校內(nèi)各組織開展師生思想政治教育活動(dòng);納新黨、團(tuán)員;做好黨(團(tuán))的先進(jìn)性教育活動(dòng)。

  3、支持并監(jiān)督學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針、政策、堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向。

  4、參與協(xié)助學(xué)校各項(xiàng)工作的檢查落實(shí),做好“參謀”;調(diào)解各種矛盾糾紛;協(xié)調(diào)各種關(guān)系。

  5、組織開展校園師生文娛活動(dòng),豐富校園文化生活。辦好校報(bào)、?汀靶@之聲”廣播室。營(yíng)造校園文化、娛樂氛圍。

 。ㄆ撸┞毚鷷(huì)工會(huì)主席職責(zé)

  1、對(duì)學(xué)校各項(xiàng)工作執(zhí)行情況實(shí)施監(jiān)督;定期召開職工大會(huì);向?qū)W校工作提出合理化的意見、建議;反映師生心聲。

  2、關(guān)心師生生活;參與重大事項(xiàng)決策;協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)與教師,教師與教師之間的各種關(guān)系;化解矛盾糾紛;做好校班子與師生之間的橋梁。協(xié)調(diào)解決教師生活和工作中的困難,為教師排憂解難。

  3、參與各項(xiàng)管理,做好各職能組織的助手。

  4、負(fù)責(zé)一年一度“和睦家庭、賢內(nèi)助”評(píng)選活動(dòng)。

  (八)年級(jí)組長(zhǎng)職責(zé)

  1、對(duì)本年級(jí)組師生進(jìn)行思想道德教育;形成本年級(jí)組各項(xiàng)管理制度和工作計(jì)劃;全面配合學(xué)校各項(xiàng)工作。

  2、對(duì)本年級(jí)組師生的安全、衛(wèi)生、教育教學(xué)工作等全面實(shí)施管理,是本年級(jí)組各項(xiàng)工作的第一責(zé)任人。

  3、協(xié)調(diào)班主任、科任教師之間、師生之間的各種關(guān)系并進(jìn)行各項(xiàng)工作完成情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督與管理;形成決策。

  4、定期召開年級(jí)組教師、學(xué)生、學(xué)生家長(zhǎng)會(huì);對(duì)學(xué)校工作進(jìn)行監(jiān)督,及時(shí)反饋信息;提出合理理化的建議、意見。

  二、履行職責(zé)要求

  1、各組織負(fù)責(zé)人必須做到職責(zé)明確、積極主動(dòng)、忠于職守,分工合作,胸懷大局,以身作則,精誠(chéng)團(tuán)結(jié)。對(duì)自己所承擔(dān)的工作負(fù)全部責(zé)任。

  2、精心籌劃、組織安排;用好手中的權(quán),管好自己的人,辦好自己的事,不斤斤計(jì)較,坦誠(chéng)相待,堅(jiān)持原則,辦實(shí)事。

  3、目光要敏銳,思想要清晰,大腦要清醒,帶頭執(zhí)行上級(jí)、學(xué)校的各項(xiàng)決議,嚴(yán)格要求自己,不違紀(jì)、不參賭、不散布消極議論,事事處處要走在師生的前面。

  4、工作要做細(xì)、做實(shí),要善于發(fā)現(xiàn)問題,深入調(diào)查,及時(shí)上報(bào)或處理。堅(jiān)決取締事不關(guān)已,高高掛起等無(wú)政府主義工作作風(fēng)。

  5、對(duì)于工作拖沓、辦事不力,造成一定不良影響的組織責(zé)任人要在班子會(huì)或教師會(huì)上說清楚,并承擔(dān)責(zé)任。

  6、善于開展批評(píng)與自我批評(píng),傾聽群眾意見,虛心學(xué)習(xí)。不斷改進(jìn)。做好師生工作、學(xué)習(xí)、生活的組織者、指導(dǎo)者、服務(wù)者。

  崗位職責(zé)分工 2

  1) 項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

  1、受企業(yè)法人委托,代表公司管理工程。負(fù)責(zé)處理、協(xié)調(diào)與甲方、總包單位及其它項(xiàng)目單位的關(guān)系,代表公司履行《施工合同》中的義務(wù)。

  2、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)法律、法規(guī)和政策,執(zhí)行業(yè)主及監(jiān)理工程師對(duì)工地管理的各項(xiàng)有關(guān)規(guī)定。

  3、貫徹執(zhí)行本公司ISO9001質(zhì)量管理體系、IS14001環(huán)境管理體系和職業(yè)健康環(huán)境管理體系,負(fù)責(zé)本工程項(xiàng)目施工過程的組織、管理和控制,要完整地實(shí)施工程。

  4、確保工程的質(zhì)量與工期,實(shí)現(xiàn)安全、文明生產(chǎn),要施工秩序井然、現(xiàn)場(chǎng)和諧。

  5、熟知工程的成本情況,掌控材料、機(jī)械設(shè)備和施工人員的市場(chǎng)情況,了解各種可能風(fēng)險(xiǎn)的方向和發(fā)生的概率,能夠拿出控制成本、風(fēng)險(xiǎn)的辦法。

  6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目機(jī)構(gòu)的組建、人員的管理和生產(chǎn)、生活設(shè)施的完善工作。

  7、及時(shí)發(fā)現(xiàn)施工中存在的問題,能夠妥善處理、解決各種施工問題和矛盾,負(fù)責(zé)對(duì)一般質(zhì)量事故的調(diào)查、評(píng)定和處理,有責(zé)任上報(bào)較大的質(zhì)量事故。

  8、為項(xiàng)目?jī)?nèi)安全施工、非不可抗力和第三人事故的第一責(zé)任人,有責(zé)任提供事故情況并及時(shí)上報(bào)。

  9、組織有關(guān)人員完成施工過程的所有記錄、文件、圖紙和竣工資料的編制和移交,負(fù)責(zé)工程竣工驗(yàn)收的準(zhǔn)備和工程的交付工作。

  10、主持項(xiàng)目的全面工作,為項(xiàng)目的質(zhì)量、安全、工期、成本、文明施工、合同履行的第一責(zé)任人。

  2) 副項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

  1、參與制定施工組織設(shè)計(jì)和質(zhì)量計(jì)劃、各項(xiàng)施工方案及質(zhì)量安全的保證控制措施,負(fù)責(zé)編制總體進(jìn)度計(jì)劃,并組織實(shí)施。

  2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)的有關(guān)方針政策以及公司的`各項(xiàng)規(guī)章制度,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行施工組織管理和施工質(zhì)量管理,了解和掌握工程承包合同,依照施工項(xiàng)目總體管理規(guī)劃,嚴(yán)格履行合同。

  3、參與施工項(xiàng)目?jī)?nèi)分部分項(xiàng)目工程和專業(yè)項(xiàng)目對(duì)內(nèi)、對(duì)外的分包,并對(duì)工程進(jìn)度、質(zhì)量安全、成本和文明施工等實(shí)施監(jiān)督、協(xié)調(diào)、管理。

  4、根據(jù)公司的年、季、月度施工生產(chǎn)計(jì)劃,協(xié)助編制施工項(xiàng)目的年、月、旬計(jì)劃以及勞動(dòng)力、材料(周轉(zhuǎn)工具)、構(gòu)配件、機(jī)具、設(shè)備、資金等需用量計(jì)劃。

  5、科學(xué)地組織和管理進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的人、財(cái)、物等各生產(chǎn)要素,及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的問題,確保施工項(xiàng)目管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  6、協(xié)助辦理各種項(xiàng)目建立施工項(xiàng)目核算制度加強(qiáng)成本管理,預(yù)算管理,注重成本,信息反饋,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取措施,了解項(xiàng)目收入和支出情況,使各項(xiàng)目開支按計(jì)劃進(jìn)行有效控制。

  7、協(xié)助辦理各種簽證和向建設(shè)單位、其它有關(guān)單位辦理結(jié)算和索賠。

  8、項(xiàng)目經(jīng)理不在崗時(shí),代行項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)。

  3) 技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

  1、執(zhí)行本公司ISO9001質(zhì)量管理體系,組織編制質(zhì)量計(jì)劃并按規(guī)定報(bào)批,主持建立項(xiàng)目質(zhì)量保證體系,將項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo)分解到各部門、班組和崗位,并對(duì)施工狀況進(jìn)行檢查監(jiān)督。

  2、負(fù)責(zé)組織圖紙會(huì)審、技術(shù)交底、質(zhì)量計(jì)劃的交底工作;安排、檢查各專業(yè)工程師的工作進(jìn)度、質(zhì)量、規(guī)范;組織會(huì)審和指揮、處理技術(shù)疑難問題。

  3、負(fù)責(zé)組織貫徹技術(shù)規(guī)程、規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真貫徹實(shí)施各項(xiàng)管理制度和相關(guān)程序。

  4、按時(shí)參加工程會(huì)議及各種協(xié)調(diào)會(huì)。

  5、負(fù)責(zé)施工文件和技術(shù)資料的管理工作,確,F(xiàn)場(chǎng)使用文件的有效性,負(fù)責(zé)指導(dǎo)和檢查施工過程的各種質(zhì)量記錄和統(tǒng)計(jì)技術(shù)應(yīng)用工作,確保質(zhì)量記錄的完整性,準(zhǔn)確性和可追溯性。

  6、定期組織召開質(zhì)量例會(huì),指出施工中存在的質(zhì)量隱患、問題,提出解決問題的方法,檢查有關(guān)執(zhí)行情況;及時(shí)向公司主管部門反饋質(zhì)量信息,為施工技術(shù)、質(zhì)量第二責(zé)任人。

  7、負(fù)責(zé)審批本工程項(xiàng)目的“緊急放行”和“例外放行”報(bào)告。

  8、負(fù)責(zé)組織、要求本項(xiàng)目全體員工積極配合質(zhì)量體系審核,認(rèn)真制定糾正和預(yù)防施工中錯(cuò)誤方案、方法和質(zhì)量隱患的措施。

  9、負(fù)責(zé)工程隱蔽前檢驗(yàn)、中間驗(yàn)收、分部分項(xiàng)工程驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收。負(fù)責(zé)組織檢驗(yàn)人員、儀器設(shè)備和主持內(nèi)部檢驗(yàn)、驗(yàn)收工作。

  10、領(lǐng)導(dǎo)新技術(shù)、新材料、新工藝的開發(fā)應(yīng)用和本項(xiàng)目的培訓(xùn)工作。

  11、及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決施工中存在技術(shù)問題。工程竣工前組織編制好總體控制、調(diào)試、驗(yàn)收計(jì)劃。

  12、領(lǐng)導(dǎo)本項(xiàng)目質(zhì)量評(píng)定和竣工交驗(yàn)工作。

  4)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)

  1、做好現(xiàn)場(chǎng)圖紙變更記錄,做好變更圖紙?jiān)O(shè)計(jì);

  2、做好施工圖紙交底,圖紙大樣、細(xì)部施工工藝交底;核對(duì)材料型號(hào)、規(guī)格、顏色,保證整體完工效果與原設(shè)計(jì)一致;對(duì)每個(gè)施工工段的質(zhì)量檢查,保證與設(shè)計(jì)無(wú)誤;

  3、參與竣工驗(yàn)收,繪制竣工圖。

  5)裝飾工程師崗位職責(zé)

  1、在出施工方案前必須去現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地測(cè)量、感覺,以確保準(zhǔn)確性,F(xiàn)場(chǎng)測(cè)量要做到精、準(zhǔn)、快,同時(shí)要詳細(xì)了解裝修項(xiàng)目,為業(yè)務(wù)報(bào)價(jià)以及設(shè)計(jì)方案的完成提供精確的數(shù)據(jù)。

  2、 定期巡查工地,了解和指導(dǎo)施工工人準(zhǔn)確的體現(xiàn)設(shè)計(jì)效果。工程師在接到工程隊(duì)長(zhǎng)和業(yè)主要求到工地溝通設(shè)計(jì)方面問題后,必須在半日內(nèi)抵達(dá)施工現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)溝通解決問題,否則引起的一切責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失由設(shè)計(jì)師承擔(dān);

  3、在巡查施工現(xiàn)場(chǎng)時(shí),如發(fā)現(xiàn)工程質(zhì)量、施工工藝及材料選擇方面的問題,應(yīng)及時(shí)將信息反饋給工程總監(jiān)或經(jīng)理,設(shè)計(jì)師不得隨意指責(zé)工人,更不能擅自決定更換施工人員,影響施工正常進(jìn)行。

  4、 必須具備全局觀念,服從公司統(tǒng)一安排,積極配合,耐心指導(dǎo)執(zhí)行該施工任務(wù)的施工工人施工;

  5、 不斷地提高自己的業(yè)務(wù)水平和自身素質(zhì)。

  6)給排水工程師崗位職責(zé)

  1、在主管副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揚(yáng)敬業(yè)精神,盡職盡責(zé)地做好本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  2、熟讀、精讀施工圖,準(zhǔn)確掌握變更事項(xiàng),嚴(yán)格執(zhí)行本專業(yè)國(guó)家和北京市政府制定的政策、法規(guī)、和施工規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程等,嚴(yán)把工程質(zhì)量關(guān)。

  3,堅(jiān)持深入施工一線,檢查施工進(jìn)度和工程質(zhì)量,做好專業(yè)內(nèi)施工工藝技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督工作。

  4、做好施工過程中出現(xiàn)的變更、洽商事宜,并做好變更資料的保管和上報(bào)工作。

  5、及時(shí)處理權(quán)限范圍內(nèi)的事項(xiàng),超出崗位權(quán)限的事宜問題及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并提出本人對(duì)處理問題的意見建議。認(rèn)真落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的決定。

  6、尊重監(jiān)理工程師的意見,支持監(jiān)理工程師的工作。準(zhǔn)時(shí)參加工程例會(huì)、監(jiān)理會(huì),認(rèn)真聽取監(jiān)理單位、施工單位對(duì)施工過程中存在問題的意見。

  7、配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好與監(jiān)理單位、施工單位的工作協(xié)調(diào)。保證工程施工順利進(jìn)行。

  8、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)于律己,維護(hù)個(gè)人形象,保護(hù)公司利益。

  7)安全員崗位職責(zé)

  1、專職于本項(xiàng)目工程施工的安全管理工作,對(duì)施工安全負(fù)主要責(zé)任;

  2、主持安全方案的制訂工作;

  3、主管安全教育、安全培訓(xùn)工作;

  4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的安全交底、安全制度檢查工作;

  5、應(yīng)本著預(yù)防為主的原則,積極控制、消除一切危險(xiǎn)源;

  6、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)、作業(yè)環(huán)境、樓梯口電梯井的防護(hù)、陽(yáng)臺(tái)樓板的防護(hù)、施工過程、材料堆放、臨時(shí)用電、配電箱及現(xiàn)場(chǎng)照明、接地接零保護(hù)、腳手架的檢查;

  7、對(duì)不符合安全要求的現(xiàn)象責(zé)令整改并監(jiān)督落實(shí),負(fù)責(zé)建立施工現(xiàn)場(chǎng)安全狀況檔案。

  8) 材料員崗位職責(zé)

  1、熟悉本工程所需的材料、設(shè)備、機(jī)具的種類、質(zhì)量、規(guī)格、數(shù)量情況,掌握上述材料的市場(chǎng)、價(jià)格、及需用時(shí)間;

  2、配合項(xiàng)目經(jīng)理,做好采購(gòu)決策、材料成本計(jì)劃和資金使用計(jì)劃;

  3、負(fù)責(zé)提出材料計(jì)劃和資金需用計(jì)劃,負(fù)責(zé)材料、設(shè)備采購(gòu)、進(jìn)場(chǎng)、開箱檢查和驗(yàn)收工作;

  4、嚴(yán)格按照有關(guān)要求做好倉(cāng)庫(kù)與材料、設(shè)備的堆放和標(biāo)識(shí)工作,作到帳、卡、物一致;

  5、負(fù)責(zé)庫(kù)房的安全、保衛(wèi)工作,對(duì)易燃材料要單獨(dú)且按規(guī)定擺放,嚴(yán)禁將油漆等易燃品與其它材料混放,杜絕形成危險(xiǎn)源;

  6、負(fù)責(zé)工地材料、設(shè)備“三防”工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào);

  7、負(fù)責(zé)驗(yàn)收并詳細(xì)記錄每次進(jìn)場(chǎng)材料、設(shè)備的數(shù)量、型號(hào)、規(guī)格。

  8、做好每月材料、設(shè)備報(bào)表工作。配合成本工程師做好材料成本的測(cè)算、統(tǒng)計(jì)、審核、結(jié)算等工作。

  9)施工員崗位職責(zé)

  1、在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下,依照施工進(jìn)度安排和工藝要求,組織班組開展施工作業(yè);

  2、負(fù)責(zé)施工場(chǎng)區(qū)的分配及作業(yè)面的部署;

  3、分配并落實(shí)各類施工人員,監(jiān)督、檢查其到崗和施工紀(jì)律情況;

  4、負(fù)責(zé)施工用材料、機(jī)械、用具的安排;

  5、監(jiān)督、落實(shí)施工工藝和計(jì)劃執(zhí)行情況;

  6、對(duì)施工質(zhì)量、施工工藝、成品保護(hù)等進(jìn)行監(jiān)督管理;

  7、每天按時(shí)、如實(shí)記錄《施工日志》,真實(shí)、完整反映施工過程、情況;

  8、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理,以及施工的質(zhì)量、安全和文明施工狀況負(fù)有主要責(zé)任。

  10)質(zhì)檢員崗位職責(zé)

  1、專職于本項(xiàng)目的工程質(zhì)量的監(jiān)督、檢查工作,對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量負(fù)有主要責(zé)任;

  2、負(fù)責(zé)各施工段、施工工序及做法、材料、部件、設(shè)備及其驗(yàn)收的質(zhì)量工作;

  3、參與圖紙會(huì)審、技術(shù)交底、質(zhì)量交底、做法交底、安全交底及各種工程會(huì)議;

  4、負(fù)責(zé)對(duì)施工各工序的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢驗(yàn)、評(píng)定,參與質(zhì)量問題的分析、處理,并指導(dǎo)施工隊(duì)改進(jìn)工藝;

  5、對(duì)有可能出現(xiàn)不容易把握質(zhì)量的環(huán)節(jié)、施工段、工作面提前預(yù)警、應(yīng)時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督;

  6、對(duì)出現(xiàn)了質(zhì)量問題的材料、做法、工作面及時(shí)提出整改、返工的要求和指令;

  7、按現(xiàn)行的各種施工及驗(yàn)收規(guī)范,嚴(yán)格評(píng)定質(zhì)量等級(jí);

  8、記錄、整理質(zhì)量檔案。

  11)機(jī)電工程師崗位職責(zé)

  1、在項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本項(xiàng)目電氣工程的技術(shù)及工程管理工作;

  2、負(fù)責(zé)處理施工中出現(xiàn)的電氣類技術(shù)、質(zhì)量和安全等工程問題;

  3、熟悉相關(guān)的技術(shù)法規(guī)與作業(yè)規(guī)程,積極消化施工圖紙,能夠從整體上把握本工程的電氣工程內(nèi)容;會(huì)審4、參與圖紙、技術(shù)交底、質(zhì)量交底、做法交底、隱蔽驗(yàn)收、防雷接地檢查、竣工驗(yàn)收、相關(guān)竣工資料的編制;

  5、對(duì)土建類工程內(nèi)容的材料、工序、驗(yàn)收、保證資料和工程質(zhì)量負(fù)責(zé);

  6、監(jiān)督、檢驗(yàn)電氣類工程質(zhì)量,配合做好安全、文明施工工作;

  7負(fù)責(zé)與業(yè)主、設(shè)計(jì)、監(jiān)理、質(zhì)檢等單位的相關(guān)人員的業(yè)務(wù)聯(lián)系及溝通工作。

  12)資料員崗位職責(zé)

  1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理或項(xiàng)目副經(jīng)理起草、打印、校對(duì)、分發(fā)、傳送各種文件;

  2、參加有關(guān)工程會(huì)議,記錄會(huì)議內(nèi)容,整理會(huì)議紀(jì)要;

  3、保管工程圖紙、工程文件和各種工程往來函件,負(fù)責(zé)歸類存檔;

  4、督促項(xiàng)目?jī)?nèi)各責(zé)任人員完成規(guī)定或計(jì)劃中的技術(shù)、資料、圖紙工作;

  5、督促、配合專業(yè)工程師按要求做好竣工資料的整理及歸檔工作;

  6、協(xié)助各管理人員收集各種材料、設(shè)備資料,根據(jù)檔案保管的要求,整理竣工圖及竣工資料,負(fù)責(zé)辦理上交檔案、資料工作;

  7、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好項(xiàng)目部的行政、事務(wù)和日常管理工作。

  13)計(jì)劃員崗位職責(zé)

  1、熟悉工程進(jìn)度和質(zhì)量要求

  2、根據(jù)工程的進(jìn)度要求,編制總體進(jìn)度計(jì)劃,月進(jìn)度計(jì)劃,周進(jìn)度計(jì)劃和節(jié)點(diǎn)進(jìn)度計(jì)劃。

  3、根據(jù)進(jìn)度和質(zhì)量的要求,編制施工材料的采購(gòu)、進(jìn)場(chǎng)計(jì)劃。

  4、參與項(xiàng)目例會(huì),上報(bào)編制計(jì)劃,經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理審批后對(duì)相應(yīng)班組進(jìn)行交底。

  5、對(duì)實(shí)際施工進(jìn)度跟計(jì)劃進(jìn)度進(jìn)行比較,發(fā)現(xiàn)偏差時(shí)采取有效措施和方法進(jìn)行調(diào)整。

  6、確保工程能按期完成,達(dá)成工程的進(jìn)度目標(biāo)和質(zhì)量目標(biāo)。

  崗位職責(zé)分工 3

  (一)、財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

  1、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;

  2、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、存貨控制等方面工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。

  3、參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整,匯總、審核下級(jí)部門上報(bào)的月度預(yù)算,召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會(huì)議。

  4、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,及時(shí)向總經(jīng)理和董事長(zhǎng)匯報(bào)工作情況。

  5、參與公司投資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作,參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策。

  6、做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作,負(fù)責(zé)銀行提款、存款業(yè)務(wù)的審批工作,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員的開導(dǎo)工作,提高工作效能,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。

  7、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,代表公司與外界有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系。

  8、組織做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作和保密工作。

  9、提出直接下級(jí)崗位的用人需求,并編寫該崗位的崗位職責(zé)和任職資格,提交給總經(jīng)理確認(rèn);

  10、進(jìn)行直接下級(jí)的崗位出試、復(fù)試工作,提出對(duì)不合格直接下級(jí)的處理建議,提交總經(jīng)理確認(rèn);

  11、定期將自己的各項(xiàng)工作及下級(jí)部門工作以書面的形式向總經(jīng)理報(bào)告。

 。ǘ┴(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

  1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)工作。

  2、負(fù)責(zé)制訂并完成公司此阿武會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法。

  3、解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度。

  4、分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況。

  5、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。

  6、編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表,在每月10日前報(bào)送財(cái)務(wù)總監(jiān)審核。

  7、審核每月工資、福利、工會(huì)經(jīng)費(fèi)計(jì)提及發(fā)放明細(xì)。

  8、定期檢查公司庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否賬實(shí)相符。

  9、每月針對(duì)財(cái)務(wù)運(yùn)行中的數(shù)據(jù)變化情況進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,提出處理意見。

  10、參與公司主要經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及其他融資方面的工作。

  11、聯(lián)合其他部門、定期對(duì)公司資產(chǎn)、財(cái)產(chǎn)、物資的運(yùn)行情況進(jìn)行檢查。

  12、承辦總經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作。

 。ㄈ┎牧蠒(huì)計(jì)崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)公司原材料、輔助材料、包裝物、低值易耗品、燃料等日常核算

  2、認(rèn)真遵守國(guó)家財(cái)務(wù)政策、法規(guī)、制度;按記帳規(guī)則結(jié)算、記帳,做到數(shù)字準(zhǔn)確、上報(bào)及時(shí)。

  3、負(fù)責(zé)材料成本預(yù)算制訂和執(zhí)行情況監(jiān)督審查工作

  4、針對(duì)各部門報(bào)上來的材料出入庫(kù)單仔細(xì)核對(duì),并及時(shí)錄入到金蝶財(cái)務(wù)軟件中。

  5、每月末將材料總賬與各明細(xì)賬進(jìn)行核對(duì),分析、篩選、整理。

  6、負(fù)責(zé)工程材料物資的入庫(kù)、調(diào)撥及工程現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)用的財(cái)務(wù)核算工作,

  7、月末進(jìn)行材料成本的結(jié)轉(zhuǎn)、分?jǐn)偛牧铣杀静町惒⑦M(jìn)行材料臺(tái)賬的歸檔工作。

  8、月末會(huì)同采購(gòu)部門、倉(cāng)儲(chǔ)部門人員,對(duì)庫(kù)存材料物資進(jìn)行實(shí)地盤點(diǎn)、監(jiān)督存貨的日常管理工作并建立定期盤點(diǎn)制度。

 。ㄋ模┵Y產(chǎn)崗位會(huì)計(jì)職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)增減變動(dòng)的核算。

  2、負(fù)責(zé)在建工程的核算。

  3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)折舊的計(jì)提和結(jié)轉(zhuǎn)。

  4、建立固定資產(chǎn)、在建工程、累計(jì)折舊明細(xì)賬。

  5、負(fù)責(zé)無(wú)形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)的核算。

  6、定期將各資產(chǎn)明細(xì)賬與總分類賬相核對(duì)。

  7、季末會(huì)同相關(guān)部門對(duì)固定資產(chǎn)和工程物資進(jìn)行盤點(diǎn)、核對(duì);

  8、負(fù)責(zé)管理各類資產(chǎn),定期清理報(bào)廢資產(chǎn)和閑置不用的資產(chǎn)。

  (五)工資崗位會(huì)計(jì)職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)匯總各車間、部門上報(bào)的工時(shí)、產(chǎn)量等資料的記錄、整理工作

  2、編制工資計(jì)提匯總表以及工資分配發(fā)放表并組織發(fā)放

  3、負(fù)責(zé)及時(shí)發(fā)放工資、獎(jiǎng)金及有關(guān)帳務(wù)處理;

  4、清理與工資有關(guān)的往來科目并匯總裝訂成工資冊(cè);

  5、按規(guī)定比例提取各項(xiàng)經(jīng)費(fèi),并進(jìn)行有關(guān)帳務(wù)處理;

  6、每月按稅務(wù)部門要求編制公司個(gè)人所得稅表并代扣代繳;

  7、配合生產(chǎn)部門制定工資分配定額并提供有關(guān)可靠依據(jù);

  8、完成主管交辦的其他臨時(shí)性工作

 。┩鶃斫Y(jié)算崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)辦理企業(yè)與各方面的往來結(jié)算業(yè)務(wù)

  2、會(huì)同有關(guān)部門制定應(yīng)收、應(yīng)付及預(yù)收、預(yù)付款項(xiàng)的核算和管理辦法

  3、辦理應(yīng)收、應(yīng)付及預(yù)收、預(yù)付款項(xiàng)的結(jié)算

  4、定期進(jìn)行應(yīng)收、應(yīng)付及預(yù)收預(yù)付款項(xiàng)的對(duì)賬

  5、分析應(yīng)付款項(xiàng)的.賬齡及對(duì)每個(gè)客戶建立臺(tái)帳管理,做好銷售合同的管理。

  6、認(rèn)真核對(duì)并確認(rèn)客戶每一筆回款,做好客戶回款的審核確認(rèn)工作,編制收款會(huì)計(jì)憑證并登記應(yīng)收帳款明細(xì)臺(tái)帳。

  7、做好應(yīng)收、應(yīng)付帳款日常核對(duì)工作,及時(shí)將對(duì)帳資料歸集存檔。

  8、每月10日前向部門主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送一份應(yīng)收帳款分析明細(xì)表并對(duì)帳齡較長(zhǎng)的客戶進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤,查明原因并向部門主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。

 。ㄆ撸┏黾{崗位職責(zé)

  1、在月初與銀行溝通并制定本月遼田提款和取款預(yù)算交財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人審核

  2、認(rèn)真執(zhí)行公司現(xiàn)金管理制度,建立健全現(xiàn)金出納各種帳目,嚴(yán)格審核現(xiàn)金收付憑證。嚴(yán)格支票管理制度,編制支票使用手續(xù),使用支票須經(jīng)相關(guān)審批人員簽字后,方可生效。

  3、每日提款和存款時(shí)需2名以上人員同行方可辦理。

  4、同一卡號(hào)、存單的密碼和賬號(hào)、網(wǎng)銀盾、復(fù)核依據(jù)等信息和資料不能交由一人保管和掌握

  5、支付報(bào)銷和借款時(shí)要嚴(yán)格審查,沒有主管及直接領(lǐng)導(dǎo)簽字,嚴(yán)謹(jǐn)私自借款及填開支付票據(jù)。

  6、1000元以下付款由財(cái)務(wù)總監(jiān)審核簽字后即可直接辦理,大額及特殊事項(xiàng)付款,要直接請(qǐng)董事長(zhǎng)審批,如董事長(zhǎng)不在要電聯(lián)請(qǐng)示(包括電話、短信、傳真、郵件等)并要有確認(rèn)依據(jù)請(qǐng)示直接領(lǐng)導(dǎo)審批簽字后方可辦理付款事宜。

  7、每日工作結(jié)束后要清點(diǎn)現(xiàn)金并與賬面進(jìn)行核對(duì),5天要有一個(gè)現(xiàn)金清點(diǎn)表,有本人和盤點(diǎn)人、監(jiān)盤人簽字確認(rèn)并留存。

  8、月底要有銀行存款余額調(diào)節(jié)表和索要銀行對(duì)賬單并與賬上貨幣資金余額核對(duì)后歸檔留存。

  9、日常憑證的制單、錄入、排序、裝訂、保管、歸檔工作并承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。

 。ò耍┏杀竞怂銔徫宦氊(zé)

  1、統(tǒng)計(jì)原材料,低值易耗品和其他物料出庫(kù)憑證并進(jìn)行匯總;

  2、進(jìn)行制造費(fèi)用分?jǐn)偧敖Y(jié)轉(zhuǎn)以及相關(guān)憑證的編制;

  3、計(jì)算產(chǎn)品成本并編制產(chǎn)成品憑證;

  4、進(jìn)行產(chǎn)品成本分析,尋找產(chǎn)品成本節(jié)約空間;

  5、編制成本報(bào)表,為管理層提出成本改進(jìn)建議;

  6、參與車間生產(chǎn)管理和產(chǎn)品定額或其他成本核算的編制和監(jiān)督執(zhí)行;

  7、每月末編制直接材料、直接人工、制造費(fèi)用計(jì)算表并編制半成品和產(chǎn)成品計(jì)算單和領(lǐng)用分配表,進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,實(shí)行分口、分類管理;

  8、月末負(fù)責(zé)核對(duì)半成品、產(chǎn)成品總賬和明細(xì)賬的核對(duì)工作;

  9、認(rèn)真核對(duì)各項(xiàng)原料、物料、成品、在制品收付事項(xiàng),負(fù)責(zé)編制工廠成本

  10、保管好各種憑證、賬簿、報(bào)表及有關(guān)成本計(jì)算資料,防止丟失或損壞,按月裝訂并定期歸檔;

  11、參與存貨的清查盤點(diǎn)工作,企業(yè)在財(cái)產(chǎn)清查中盤盈、盤虧的資產(chǎn),要分別情況進(jìn)行不同的處理;

 。ň牛╀N售崗位會(huì)計(jì)工作職責(zé)

  1、認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度和工作程序,服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指揮和有關(guān)人員的監(jiān)督檢查,保質(zhì)保量按時(shí)完成工作任務(wù)。

  2、每日接到出納員到款通知后及時(shí)更新并上傳財(cái)務(wù)到款通知。(如遇網(wǎng)絡(luò)不暢,可用電話通知相關(guān)人員及時(shí)發(fā)貨)

  3、每天根據(jù)出納提供的收款收據(jù)金額準(zhǔn)確登記銷售明細(xì)表。

  4、負(fù)責(zé)金蝶軟件中應(yīng)收單據(jù)的審核、制單及登記賬。皇湛顔螕(jù)的錄入、審核、制單及登記賬薄。

  5、每日下班前統(tǒng)計(jì)當(dāng)日銷售訂單執(zhí)行及回款情況統(tǒng)計(jì)表。具體項(xiàng)目包括:本日訂單筆數(shù)、已發(fā)貨定單筆數(shù)、本日回款金額筆數(shù)及總額。

  6、認(rèn)真復(fù)核銷售發(fā)票及紅字發(fā)票、并及時(shí)制單及登記賬薄。

  7、認(rèn)真編制記帳憑證,正確運(yùn)用會(huì)計(jì)科目,要做到原始憑證齊全有效,記帳憑證與原始憑證事項(xiàng)一致準(zhǔn)確無(wú)誤。

  8、月末完了匯總并裝訂會(huì)計(jì)憑證;每月定期及時(shí)匯總、編報(bào)商品銷售情況統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并對(duì)報(bào)表的真實(shí)準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

  9、每月定期和不定期與相關(guān)單位、部門、人員核對(duì)往來明細(xì)帳、總帳,保證帳帳相符、帳證相符、帳表相符。

  10、及時(shí)主動(dòng)督促相關(guān)單位、個(gè)人清還應(yīng)收賬款、其他應(yīng)收款,做好銷貨呆帳、死帳的清理工作并向會(huì)計(jì)主管及時(shí)匯報(bào)工作情況。

  11、做好業(yè)務(wù)內(nèi)會(huì)計(jì)資料的保管,配合會(huì)計(jì)主管做好整理與定期歸檔工作

 。ㄊ、費(fèi)用會(huì)計(jì)崗位職

  1、按照財(cái)務(wù)部門對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用開支的有關(guān)規(guī)定,在預(yù)算范圍內(nèi),嚴(yán)格掌握費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持原則,節(jié)約費(fèi)用,不該支付的費(fèi)用不予報(bào)銷;

  2、認(rèn)真審核各種費(fèi)用單據(jù),復(fù)核人和報(bào)銷人簽字齊全,原始單據(jù)數(shù)字清楚,業(yè)務(wù)情況反映真實(shí)明確;

  3、收到費(fèi)用單據(jù)及時(shí)填制記帳憑證,金額和摘要清楚,按照規(guī)定分清各部門和各項(xiàng)費(fèi)用的核算項(xiàng)目,制單和復(fù)核手續(xù)齊全;

  4、每月應(yīng)按權(quán)責(zé)發(fā)生制原則,有關(guān)費(fèi)用當(dāng)月立賬;

  6、維護(hù)總賬與明細(xì)賬,做到賬賬相符、賬實(shí)相符;

  5、和往來及時(shí)進(jìn)行對(duì)帳;及時(shí)與出納核對(duì)現(xiàn)金賬與銀行存款;

  8、月末編制部門費(fèi)用匯總表,與預(yù)算進(jìn)行對(duì)比分析,對(duì)每月的費(fèi)用進(jìn)行預(yù)警,對(duì)超當(dāng)月預(yù)算的費(fèi)用,提請(qǐng)各部門關(guān)注;

  9、月末及時(shí)出具財(cái)務(wù)報(bào)表;

  10、承辦經(jīng)理或主管交辦的其它工作

  (十一)稅務(wù)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)

  1、做好普通發(fā)票的領(lǐng)用、保管與使用登記,依照稅務(wù)部門的發(fā)票管理及填寫規(guī)定,根據(jù)客戶以及進(jìn)項(xiàng)稅的實(shí)際情況開具發(fā)票。

  2、建立各用戶開票信息檔案,開具增值稅普通發(fā)票。

  3、每月及時(shí)抄稅,及時(shí)報(bào)稅。

  4、按需購(gòu)買發(fā)票,并嚴(yán)格按發(fā)票管理制度管理發(fā)票的領(lǐng)、用、存。

  5、準(zhǔn)確計(jì)算增值稅、城建稅、教育費(fèi)附加、印花稅、房產(chǎn)稅、土地使用稅及個(gè)人所得稅等各項(xiàng)稅金

  6、按時(shí)進(jìn)行申報(bào)(國(guó)稅、地稅)并及時(shí)繳納稅款。

  7、建立應(yīng)交稅金、主營(yíng)業(yè)務(wù)收入、其他業(yè)務(wù)收入臺(tái)賬,并及時(shí)與明細(xì)帳、總賬核對(duì)。

  8、按月整理裝訂各類納稅申報(bào)表,所得稅申報(bào)表電子版資料和紙質(zhì)資料

  9、整理稅務(wù)局各類資料及稅收文件和相關(guān)稅收政策。

  10、保管和整理財(cái)物檔案和相關(guān)稅務(wù)資料進(jìn)行歸檔。

  崗位職責(zé)分工 4

  工作職責(zé):

  1、在公司基建部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全公司新建土建、安裝及維修、技改工程項(xiàng)目等專業(yè)技術(shù)管理工作,負(fù)責(zé)對(duì)工程技術(shù)監(jiān)管、施工方案制定及審定、技術(shù)質(zhì)量把控等管理工作;

  2、施工管理工作內(nèi)容包括開工前設(shè)計(jì)交底;組織施工隱蔽驗(yàn)收、軸線和標(biāo)高的復(fù)核、設(shè)計(jì)變更、質(zhì)量控制、進(jìn)度控制過程的技術(shù)和質(zhì)量問題處理;

  3、根據(jù)公司批準(zhǔn)的土建工程項(xiàng)目施工審批書,嚴(yán)格監(jiān)督控制土建工程項(xiàng)目施工成本,參加土建工程現(xiàn)場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)簽證、技術(shù)核定單,確保土建工程項(xiàng)目成本按控制目標(biāo)的`實(shí)現(xiàn);

  4、 參加現(xiàn)場(chǎng)建設(shè)單位和土建工程承包商之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜;

  工作分工:

  1、負(fù)責(zé)公司新建土建、安裝及維修、技改工程項(xiàng)目的工程技術(shù)監(jiān)管、施工方案制定及審定、技術(shù)質(zhì)量把控管理工作;

  2、負(fù)責(zé)分管公司各企業(yè)單位及園區(qū)維修、技改及新增建等土建工程項(xiàng)目的施工組織協(xié)調(diào)、工程技術(shù)、質(zhì)量監(jiān)管等工作;

  3、負(fù)責(zé)分管公司土建、安裝、防腐、保溫等項(xiàng)目工程的竣工驗(yàn)收工作;

  4、負(fù)責(zé)公司土建、安裝工程部分工程的結(jié)算審計(jì)以及全部工程的結(jié)算復(fù)審工作;

  崗位職責(zé)分工 5

  項(xiàng)目經(jīng)理崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

  1、編制目的

  本工作指導(dǎo)書規(guī)定項(xiàng)目部項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)、內(nèi)容,應(yīng)保存的資料和應(yīng)熟悉的法律、法規(guī)和制度。

  2、工作職責(zé)

 。1)受公司總經(jīng)理委托,對(duì)項(xiàng)目施工的全過程負(fù)管理責(zé)任。

  (2)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、地方政府、上級(jí)有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和企業(yè)規(guī)章制度,自覺維護(hù)企業(yè)和職工的利益,確保承包合同規(guī)定的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的全面完成。

  (3)根據(jù)項(xiàng)目承包合同,制定實(shí)施項(xiàng)目的詳細(xì)計(jì)劃,優(yōu)化組建項(xiàng)目班子,健全各級(jí)崗位人員職責(zé),制定各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)。

 。4)依據(jù)局《管理手冊(cè)》、《管理程序》要求,健全項(xiàng)目QEHS管理體系。

 。5)主持編制項(xiàng)目質(zhì)量、安全保證計(jì)劃,施工組織設(shè)計(jì),制定推廣應(yīng)用“四新”技術(shù)計(jì)劃和創(chuàng)科技示范工程目標(biāo)。

 。6)負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目部對(duì)環(huán)境因素和危險(xiǎn)源進(jìn)行識(shí)別和控制。

 。7)科學(xué)組織、管理進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)的人、財(cái)、物,協(xié)調(diào)好項(xiàng)目?jī)?nèi)外關(guān)系,進(jìn)行有效的總分包管理。

  (8)嚴(yán)格財(cái)經(jīng)制度,控制各項(xiàng)費(fèi)用開支,確保降低成本的實(shí)現(xiàn)。

 。9)組織工程分階段質(zhì)量檢查、驗(yàn)收和評(píng)定及工程竣工交驗(yàn)工作。

  (10)對(duì)工程的質(zhì)量、安全負(fù)第一責(zé)任。確保質(zhì)量目標(biāo)實(shí)現(xiàn),監(jiān)督安全措施的實(shí)施,搞好現(xiàn)場(chǎng)文明施工,樹立企業(yè)形象。

 。11)負(fù)責(zé)項(xiàng)目竣工結(jié)算、資金回收和工程總結(jié)工作。

  3、工作內(nèi)容

 。1)貫徹落實(shí)國(guó)家、地方政府法律、法規(guī)、方針、政策和企業(yè)規(guī)章制度,教育員工遵紀(jì)守法。

  (2)健全項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu),完善項(xiàng)目崗位人員職責(zé),建立項(xiàng)目質(zhì)量、安全保證體系。

 。3)主持制定項(xiàng)目質(zhì)量、職業(yè)健康安全、環(huán)境、工期、成本、文明施工、CI形象等目標(biāo)計(jì)劃,編制切實(shí)可行的施工方案、質(zhì)量、安全保證計(jì)劃。

 。4)參與合同評(píng)審,主持項(xiàng)目合同交底,負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目上使用的材料、設(shè)備、料具、勞務(wù)層、分承包方進(jìn)行評(píng)審、簽約(需委托),科學(xué)管理,合理組織,確保滿足項(xiàng)目生產(chǎn)需要。

 。5)負(fù)責(zé)組織工程分階段的質(zhì)量檢查、評(píng)定和竣工交驗(yàn)工作。

  (6)組織識(shí)別項(xiàng)目部的環(huán)境因素和危險(xiǎn)源,并評(píng)價(jià)出其中重大環(huán)境因素和重大危險(xiǎn)源,負(fù)責(zé)制定相應(yīng)的措施和方案并對(duì)其進(jìn)行有效控制。

 。7)建立項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)安全值班制,定期對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行職業(yè)健康安全、質(zhì)量、環(huán)境、文明施工檢查,保證項(xiàng)目職業(yè)健康安全、質(zhì)量、環(huán)境、文明施工符合要求,樹立企業(yè)良好的Cl形象。

 。8)定期進(jìn)行項(xiàng)目成本經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用開支,督促有關(guān)部門及時(shí)辦理經(jīng)濟(jì)簽證手續(xù),收集索賠證據(jù),實(shí)現(xiàn)降低成本目標(biāo)。

 。9)搞好項(xiàng)目總分包的管理、協(xié)調(diào)、督促、服務(wù)工作。正確處理與地方政府部門、業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)方和項(xiàng)目周邊環(huán)境的關(guān)系,協(xié)調(diào)好項(xiàng)目各職能部門及總分包的關(guān)系。

  (10)及時(shí)辦理工程結(jié)算,收回工程款,作好工程施工總結(jié)工作。

 。11)搞好項(xiàng)目精神文明和綜合治理工作。

 。12)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。

  4、本崗位需要存檔的資料

  (1)工程合同及合同評(píng)審、交底記錄

 。2)內(nèi)部承包合同、分包合同

 。3)項(xiàng)目工作計(jì)劃、質(zhì)量、職業(yè)健康安全、環(huán)境檢查記錄

  (4)環(huán)境因素和危險(xiǎn)源識(shí)別評(píng)價(jià)表,重大環(huán)境因素和重大危險(xiǎn)源清單

  (5)停工通知書和復(fù)工通知書

 。6)施工組織設(shè)計(jì)、質(zhì)量安全保證計(jì)劃

 。7)會(huì)議紀(jì)要、工作聯(lián)系單

 。8)工程預(yù)、決算資料

 。9)工期計(jì)劃執(zhí)行記錄

  (10)其它相關(guān)資料

  5、本崗位應(yīng)熟悉以下法律、法規(guī)和制度

 。1)《中華人民共和國(guó)建筑法》

 。2)《中華人民共和國(guó)合同法》

  (3)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》

 。4)《中華人民共和國(guó)環(huán)境保護(hù)法》

 。5)《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》

 。6)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》

  (7)《中華人民共和國(guó)消防法》

 。8)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》

 。9)《中華人民共和國(guó)保險(xiǎn)法》

 。10)《中華人民共和國(guó)食品衛(wèi)生法》

  (11)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》

 。12)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》

  (13)《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》

 。14)《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(JGJ59—20xx)

  (15)《建筑工程施工質(zhì)量驗(yàn)收統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)》(GB50300—20xx)

 。16)工程所在地地方政府有關(guān)工程建設(shè)的法規(guī)和要求

 。17)上級(jí)企業(yè)規(guī)章制度、方針目標(biāo)

  項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

  1、編制目的

  本工作指導(dǎo)書規(guī)定項(xiàng)目部項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人工作職責(zé)、內(nèi)容,應(yīng)保存的資料和應(yīng)熟悉的法律、法規(guī)和制度。

  2、工作職責(zé)

  (1)嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全體系(即QEHS管理體系)的規(guī)定和要求。

 。2)負(fù)責(zé)編制工程項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)、質(zhì)量保證計(jì)劃、環(huán)境保證措施、職業(yè)健康安全保證措施和作業(yè)指導(dǎo)書,制定具體施工方案,解決施工中疑難問題。

  (3)負(fù)責(zé)工程設(shè)計(jì)變更、技術(shù)核定、圖紙會(huì)審及交底工作,并及時(shí)向現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)人員傳達(dá)。

 。4)對(duì)工程質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全事故問題進(jìn)行調(diào)查、分析,并編制“糾正和預(yù)防措施”,并監(jiān)督實(shí)施。

  (5)組織本項(xiàng)目“四新”技術(shù)的推廣應(yīng)用,提高項(xiàng)目科技效益。

 。6)負(fù)責(zé)督促工程、技術(shù)、試驗(yàn)、檢驗(yàn)、竣工等資料的收集、整理及歸檔工作。

 。7)負(fù)責(zé)工程分階段的檢查和評(píng)比工作,以及工程竣工后的交驗(yàn)工作。

 。8)負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)培訓(xùn)工作,并對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行考核評(píng)定。

  3、工作內(nèi)容

 。1)認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家、地方及企業(yè)頒發(fā)的關(guān)于工程技術(shù)的各種法律法規(guī)、規(guī)范及規(guī)章制度等。

 。2)根據(jù)工程項(xiàng)目的`特點(diǎn),對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行環(huán)境因素、危險(xiǎn)源的識(shí)別及評(píng)價(jià),制訂出項(xiàng)目QEHS體系管理的目標(biāo)、指標(biāo),并依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)編制項(xiàng)目質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全的管理方案,并制訂相應(yīng)保證措施。

  (3)根據(jù)工程特點(diǎn)、設(shè)計(jì)要求,結(jié)合分公司內(nèi)部管理要求編制工程項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì),并報(bào)分公司總工程師審批,并送監(jiān)理單位、建設(shè)單位認(rèn)可后實(shí)施。

 。4)編制或?qū)徍舜笮蜋C(jī)具設(shè)備的安拆方案,并報(bào)分公司總工程師審批后實(shí)施。

 。5)在工程開工前和施工過程中,及時(shí)作好圖紙會(huì)審并組織做好工程變更或技術(shù)核定單,及時(shí)向相關(guān)人員書面?zhèn)鬟_(dá)的工作,對(duì)設(shè)計(jì)圖紙中改動(dòng)內(nèi)容及時(shí)作出有效標(biāo)識(shí)。

 。6)施工前,預(yù)先對(duì)各分部分項(xiàng)工程施工中可能出現(xiàn)的通病提出防范或處理措旌,并對(duì)相關(guān)管理人員和作業(yè)班組進(jìn)行書面交底,完善簽字手續(xù),尤其是對(duì)重點(diǎn)部位、關(guān)鍵部位,必須編制專項(xiàng)方案,并有針對(duì)性的進(jìn)行專業(yè)交底,完善相關(guān)手續(xù),監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行情況。

 。7)對(duì)施工中采用的“四新”技術(shù)分析研究其可行性,及時(shí)向項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)和分公司總工程師報(bào)告“四新”技術(shù)的推廣應(yīng)用情況,并要作好相關(guān)記錄。

  (8)對(duì)施工中出現(xiàn)的工程質(zhì)量問題、環(huán)境問題及職業(yè)健康安全問題,要會(huì)同各相應(yīng)崗位的管理人員及時(shí)處理解決。對(duì)需要編制處理措施和方案的,組織相關(guān)人員編制處理方案,在充分調(diào)查分析總結(jié)后要制訂出預(yù)防措施,杜絕重復(fù)發(fā)生,涉及重大問題編制的處理方案需報(bào)公司總工批準(zhǔn)。

 。9)參加定期的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全檢查,配合相關(guān)人員進(jìn)行處理,并監(jiān)督執(zhí)行。

 。10)監(jiān)督各項(xiàng)措施的落實(shí)和執(zhí)行情況。

 。11)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。

  4、本崗位需存檔的資料

 。1)監(jiān)理單位的相關(guān)表格

 。2)施工組織設(shè)計(jì)審批表

 。3)環(huán)境因素識(shí)別及評(píng)價(jià)表

  (4)重大環(huán)境因素清單

 。5)危險(xiǎn)源辯識(shí)及評(píng)價(jià)表

 。6)重大危險(xiǎn)源清單

 。7)工程技術(shù)交底

  (8)隱患整改通知單

 。9)工程質(zhì)量檢查評(píng)分匯總表

 。10)工程質(zhì)量檢查評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

  (11)環(huán)境檢查的記錄

 。12)職業(yè)健康安全檢查記錄表

  崗位職責(zé)分工 6

  車隊(duì)分工:

  1、侯紅。贺(fù)責(zé)車隊(duì)全面工作(內(nèi)部管理、銷售及政策制定);

  2、張金海:負(fù)責(zé)手續(xù)辦理、上牌、營(yíng)運(yùn)、保險(xiǎn)、附加費(fèi)等手續(xù)及事故處理,補(bǔ)證補(bǔ)牌(車隊(duì)外聯(lián));

  3、元素娥:負(fù)責(zé)催貸提醒,保險(xiǎn)提醒、營(yíng)運(yùn)、年檢及二級(jí)維護(hù)提醒,檔案審核、裝訂及管理;

  4、武利娟:負(fù)責(zé)開元金融業(yè)務(wù)對(duì)接,資金發(fā)放還,流程及檔案,融資檔案管理,融資付息,財(cái)務(wù)記賬;

  5、紀(jì)曉菊:負(fù)責(zé)銀行手續(xù)整理及裝訂,與銀行對(duì)接,帶客戶面簽。崗位職責(zé):

  一、內(nèi)勤檔案管理及現(xiàn)金保管(元素娥)

  1、催貸:分別提前三天、一天、當(dāng)天進(jìn)行通知,當(dāng)天未及時(shí)還款,移交侯經(jīng)理,每天跟進(jìn)侯經(jīng)理;

  2、保險(xiǎn)提醒:分別提前十天、五天、提前一天進(jìn)行通知,提前一天確認(rèn)是否投保。未投保則移交侯經(jīng)理,每天跟進(jìn)侯經(jīng)理。

  3、營(yíng)運(yùn)、年檢、二級(jí)維護(hù)提醒:分別提前十天、五天、一天進(jìn)行通知,未落實(shí)則移交侯經(jīng)理,每天跟進(jìn)侯經(jīng)理。

  二、財(cái)務(wù)記賬:

  1、負(fù)責(zé)與開元金融業(yè)務(wù)對(duì)接,做到完善無(wú)誤;

  2、負(fù)責(zé)資金發(fā)放還流程及檔案,準(zhǔn)確無(wú)誤;

  3、負(fù)責(zé)融資檔案管理,清晰無(wú)誤;

  4、負(fù)責(zé)融資付息,及時(shí)準(zhǔn)確付息。

  三、銀行檔案管理:

  1、負(fù)責(zé)銀行手續(xù)整理裝訂,與銀行對(duì)接;

  2、負(fù)責(zé)代客戶面簽。跟進(jìn)辦理、征信、照片,手章和一切銀行所需貸款人手續(xù)。

  崗位職責(zé)分工 7

  代理廚師長(zhǎng):

  職責(zé):負(fù)責(zé)監(jiān)督后廚部所有工作及各崗位工作安排。

  主廚:

  職責(zé):負(fù)責(zé)炒鍋工作及菜品質(zhì)量、創(chuàng)新。

  荷臺(tái):

  職責(zé):荷王主要負(fù)責(zé)部分食材的初加工,菜品餐具的盤飾及荷臺(tái)各項(xiàng)工作監(jiān)督、管理,加工原料的保管。其余兩人負(fù)責(zé)各種小料的配備及爐灶、荷案及地面、毛巾的衛(wèi)生。

  上雜:

  職責(zé):各類蒸菜的加工及所用原料的.配備,蒸飯車、保鮮柜、x板、刨肉機(jī)、毛巾等衛(wèi)生。

  涼菜間:

  職責(zé):主廚負(fù)責(zé)涼菜總加工,菜品花樣、創(chuàng)新、質(zhì)量,監(jiān)督各項(xiàng)工作,管理專間人員,保x各項(xiàng)工作正常運(yùn)行。中工和小工負(fù)責(zé)切配原料各處的衛(wèi)生情況。

  面點(diǎn)間:

  職責(zé):主廚負(fù)責(zé)面點(diǎn)總加工,面點(diǎn)創(chuàng)新、花樣、質(zhì)量及各項(xiàng)工作監(jiān)督、管理。中工配合主廚完成各項(xiàng)工作及衛(wèi)生情況(所有灶具、x箱、地面、毛巾)。

  砧板:

  職責(zé):砧板負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)各項(xiàng)工作安排,原料準(zhǔn)備、菜品、肉品、海鮮、水產(chǎn)品管理,衛(wèi)生監(jiān)督管理及各個(gè)冷柜,x柜的管理。二砧負(fù)責(zé)各類肉品及所在崗位的職責(zé),配合負(fù)責(zé)人各項(xiàng)工作。學(xué)徒服從工作安排及衛(wèi)生情況,嚴(yán)禁頂撞。

  粗加工間:

  職責(zé):張成榮負(fù)責(zé)各類肉品情況及粗加工處理。顧秀玲負(fù)責(zé)各類菜品情況,擇撿、保管各種蔬菜,保x無(wú)壞菜等情況,兩人共同負(fù)責(zé)粗加工的各項(xiàng)衛(wèi)生情況。

  洗碗間:

  職責(zé):各種餐具的清洗、擺放,餐具柜、地面等專間的衛(wèi)生。

  崗位職責(zé)分工 8

  一、財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)工作崗位職責(zé)

  1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的管理工作。協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)組織制訂公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度、內(nèi)部控制管理和考核辦法

  2、進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核,降低成本消耗,節(jié)約各項(xiàng)費(fèi)用支出

  3、負(fù)責(zé)組織全公司的會(huì)計(jì)核算工作,組織編制和審核會(huì)計(jì)報(bào)表,審核OA流程各項(xiàng)業(yè)務(wù)。

  4、負(fù)責(zé)組織會(huì)計(jì)人員搞好會(huì)計(jì)核算,正確、及時(shí)、完整地記賬、算賬、報(bào)賬,及時(shí)提供真實(shí)的會(huì)計(jì)核算資料

  5、組織編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支及資金計(jì)劃,落實(shí)和檢查計(jì)劃的執(zhí)行情況,定期將計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行分析并上報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān)、總經(jīng)理。

  6、依據(jù)公司對(duì)日常資金的需求量,協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)尋找和疏通融資渠道

  7、負(fù)責(zé)對(duì)外事項(xiàng)的業(yè)務(wù)聯(lián)系,搞好銀企合作關(guān)系,協(xié)調(diào)納稅申報(bào)工作

  8、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍的建設(shè)、培養(yǎng)和選拔工作

  二、財(cái)務(wù)部材料會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

  1、在部長(zhǎng)助理的指導(dǎo)下,健全材料核算的二、三級(jí)科目,參與編制與材料管理相關(guān)制度并提出建議

  2、審核材料采購(gòu)、領(lǐng)用、消耗的相關(guān)原始憑證,并在OA流程審核簽字,提交部長(zhǎng)助理復(fù)核,根據(jù)復(fù)核會(huì)計(jì)復(fù)核無(wú)誤的憑證及時(shí)登記材料核算明細(xì)賬

  3、負(fù)責(zé)原輔料結(jié)算審核。

  4、月末根據(jù)庫(kù)房報(bào)來的各類材料出庫(kù)憑證開展材料消耗的核算工作,按時(shí)編制成本會(huì)計(jì)核算所需的材料消耗匯總表,并編制會(huì)計(jì)憑證

  5、月末對(duì)材料明細(xì)賬和總賬進(jìn)行核對(duì),對(duì)材料明細(xì)賬進(jìn)行核對(duì),對(duì)發(fā)票未到的材料進(jìn)行估價(jià)入賬

  6、月末將各類材料出入庫(kù)情況與倉(cāng)庫(kù)保管員進(jìn)行核對(duì),并對(duì)倉(cāng)庫(kù)自查實(shí)物情況進(jìn)行詢問,對(duì)倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存實(shí)物進(jìn)行不定期抽查,對(duì)倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)督

  7、負(fù)責(zé)應(yīng)收、預(yù)收、預(yù)付、應(yīng)付往來的核算及報(bào)表工作,匯總阜康能源各項(xiàng)報(bào)表工作

  8、負(fù)責(zé)復(fù)核納稅申報(bào),檢查發(fā)票開具工作

  三、總賬報(bào)表資產(chǎn)管理會(huì)計(jì)

  總賬報(bào)表資產(chǎn)管理會(huì)計(jì)工作職責(zé)

  1、按照會(huì)計(jì)法、公司財(cái)務(wù)管理制度負(fù)責(zé)公司對(duì)外會(huì)計(jì)報(bào)表的匯總和編制。

  2、負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目建設(shè)、固定資產(chǎn)管理、無(wú)形資產(chǎn)、長(zhǎng)期股權(quán)投資的日常核算。

  3、負(fù)責(zé)公司管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用日常核算,對(duì)三項(xiàng)費(fèi)用的合理性、合法性進(jìn)行審核,編制費(fèi)用記賬憑證,對(duì)三項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì),控制費(fèi)用支出為公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制費(fèi)用管控提供準(zhǔn)確的'數(shù)據(jù)。

  4、協(xié)助部長(zhǎng)對(duì)協(xié)助部長(zhǎng)對(duì)公司全面預(yù)、決算報(bào)表進(jìn)行編制、上報(bào)并對(duì)預(yù)、決算管理工作中出現(xiàn)的問題提建議和意見,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。

  5、管理工作中出現(xiàn)的問題提建議和意見,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。

  6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及本部門部長(zhǎng)交辦的其他事項(xiàng)。

  四、財(cái)務(wù)部成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)編制公司產(chǎn)品成本核算方案,進(jìn)行產(chǎn)品成本核算工作

  2、匯集產(chǎn)品當(dāng)月成本,編制當(dāng)月產(chǎn)品的實(shí)際成本核算表

  3、根據(jù)產(chǎn)品的成本核算表登記成本明細(xì)賬。

  4、月末根據(jù)車間產(chǎn)成品轉(zhuǎn)移單和成品庫(kù)的驗(yàn)收入庫(kù)單及時(shí)結(jié)轉(zhuǎn)產(chǎn)成品,保證成本明細(xì)賬余額與總賬月末賬面余額保持一致

  5、負(fù)責(zé)期間費(fèi)用的核算統(tǒng)計(jì)工作,按部室統(tǒng)計(jì)明細(xì)賬,做好費(fèi)用的匯總

  6、根據(jù)產(chǎn)品實(shí)際成本和目標(biāo)成本編制產(chǎn)品成本分析表,為分析產(chǎn)品成本升降的原因提供參考依據(jù)

  7、負(fù)責(zé)編制公司成本報(bào)表、費(fèi)用報(bào)表

  8、負(fù)責(zé)編制公司輔助成本核算方案,進(jìn)行輔助成本核算工作

  9、歸集輔助生產(chǎn)當(dāng)月成本,編制當(dāng)月輔助成本核算表,合理分?jǐn)傒o助生產(chǎn)費(fèi)用。

  10、根據(jù)輔助生產(chǎn)成本核算表登記成本明細(xì)賬。

  11、負(fù)責(zé)核實(shí)其他應(yīng)收、其他應(yīng)付科目的核算,編制報(bào)表

  12、定期核對(duì)水費(fèi)、電費(fèi)收繳情況,建立外來單位水電費(fèi)臺(tái)賬

  13、負(fù)責(zé)公司檔案管理工作,建立日常借閱登記工作

  14、完成食堂每月的核算工作,公布資金平衡表、伙食結(jié)算表

  五、財(cái)務(wù)部出納員崗位職責(zé)

  1、按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行公司現(xiàn)金、銀行存款管理制度

  2、嚴(yán)格審核現(xiàn)金銀行收付款的原始憑證的完整性、真實(shí)性與準(zhǔn)確性,按規(guī)定辦理款項(xiàng)收付業(yè)務(wù)

  3、執(zhí)行庫(kù)存現(xiàn)金限額,超過部分必須及時(shí)送存銀行,不坐支現(xiàn)金,不用白條抵押現(xiàn)金

  4、與向公司提供貸款的銀行辦理審批、簽字、蓋章、登記等業(yè)務(wù)

  5、與銀行信貸工作人員進(jìn)行聯(lián)絡(luò)、溝通、相互協(xié)助,辦理貸款的還款、放款業(yè)務(wù)

  6、審核需開具支票業(yè)務(wù)申請(qǐng)的合規(guī)性,并據(jù)以開具支票,交副部長(zhǎng)復(fù)核蓋章

  7、做好公司支票、銀承、商承等有價(jià)證券的收發(fā)、登記、保管工作

  8、協(xié)助部長(zhǎng)做好貸款資料的準(zhǔn)備工作

  六、財(cái)務(wù)部銷售會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

  1、及時(shí)計(jì)算并確認(rèn)應(yīng)收賬款、銷售收入,負(fù)責(zé)產(chǎn)品發(fā)票的錄入,編制記賬憑證

  2、按稅收政策規(guī)定正確計(jì)算、申報(bào)、繳納、管理各稅,負(fù)責(zé)相關(guān)稅務(wù)變更、登記、注銷的管理工作,負(fù)責(zé)一般納稅人申報(bào)、認(rèn)定及年審,負(fù)責(zé)增值稅專用發(fā)票抵扣信息錄入、認(rèn)證工作。

  3、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的業(yè)務(wù)處理,做好與銷售人員的對(duì)賬工作

  4、按建立銷售合同統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬和應(yīng)收賬款臺(tái)賬,編制應(yīng)收賬款賬齡分析表。

  5、領(lǐng)用和保管好發(fā)票,登記發(fā)票領(lǐng)用情況,根據(jù)有關(guān)要求和開票申請(qǐng)開具發(fā)票。

  6、負(fù)責(zé)按時(shí)填制納稅申報(bào)表并及時(shí)到稅務(wù)部門辦理報(bào)稅。

  7、負(fù)責(zé)稅控系統(tǒng)的使用、維護(hù)、管理及數(shù)據(jù)的備份工作

  8、配合接受稅務(wù)稽查工作,配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所的稅務(wù)審計(jì)工作,協(xié)助財(cái)務(wù)部長(zhǎng)與稅務(wù)、財(cái)政等部門的協(xié)調(diào)。

  9、負(fù)責(zé)房產(chǎn)的核算工作,編制阜康房產(chǎn)的各項(xiàng)報(bào)表。

  10、負(fù)責(zé)產(chǎn)品庫(kù)登記產(chǎn)成品明細(xì)賬,月末與成品庫(kù)核對(duì),保證賬實(shí)一致。

  崗位職責(zé)分工 9

  中隊(duì)委員會(huì)的分工及職責(zé)根據(jù)《隊(duì)章》第十一條規(guī)定:中隊(duì)

  委員會(huì)由3-7人組成,可設(shè)正、副中隊(duì)長(zhǎng)、旗手和學(xué)習(xí)、勞動(dòng)、文娛、體育、組織、宣傳等委員。中隊(duì)建設(shè)做到組織好、活動(dòng)好、陣地好。中隊(duì)要有自己的名字、格言等。

  中隊(duì)長(zhǎng):

  (1)代表中隊(duì)參加校內(nèi)外各項(xiàng)活動(dòng);

  (2)負(fù)責(zé)召集和主持中隊(duì)委員會(huì),討論、研究、布置工作,制定中隊(duì)計(jì)劃;

  (3)執(zhí)行大隊(duì)委員會(huì)的各項(xiàng)工作,并定期參加中隊(duì)長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議;

 。4)負(fù)責(zé)開展中隊(duì)活動(dòng)。

  副中隊(duì)長(zhǎng):

  協(xié)助中隊(duì)長(zhǎng)開展好工作,可兼旗手。中隊(duì)旗手:

 。1)負(fù)責(zé)在中隊(duì)集會(huì)時(shí)出旗、退旗和執(zhí)旗;

 。2)負(fù)責(zé)向大隊(duì)旗手取、送中隊(duì)旗;

  學(xué)習(xí)委員:

 。1)負(fù)責(zé)在中隊(duì)開展各種知識(shí)性活動(dòng)或智力競(jìng)賽;

  (2)負(fù)責(zé)中隊(duì)圖書管理;

 。3)關(guān)心中隊(duì)隊(duì)員的學(xué)習(xí),幫助學(xué)習(xí)困難的隊(duì)員。組織委員:

 。1)負(fù)責(zé)中隊(duì)的組織發(fā)展及隊(duì)干部選舉工作;

 。2)組織隊(duì)員學(xué)習(xí)《隊(duì)章》,普及少先隊(duì)基本知識(shí);

 。3)檢查遵紀(jì)守法情況,做好表?yè)P(yáng)和批評(píng);

  勞動(dòng)委員(或衛(wèi)生委員):

 。1)組織隊(duì)員參加校內(nèi)及社會(huì)公益勞動(dòng);

 。2)負(fù)責(zé)衛(wèi)生知識(shí)的宣傳,檢查評(píng)比隊(duì)員個(gè)人及衛(wèi)生包干區(qū)的衛(wèi)生情況,組織大掃除;

  宣傳委員:

 。1)負(fù)責(zé)出好每一期黑板報(bào);

  布置中隊(duì)的“隊(duì)角”等宣傳陣地;

 。2)負(fù)責(zé)收集中隊(duì)的好人好事,加以宣傳并上報(bào)大隊(duì)部;

 。3)負(fù)責(zé)組織隊(duì)員向“紅領(lǐng)巾廣播站”等校園媒介投稿;

  文娛委員:

  (1)舉行各項(xiàng)文藝類中隊(duì)主題活動(dòng);

  (2)向隊(duì)員推薦好的.歌曲、舞蹈和游戲;

  體育委員:

 。1)負(fù)責(zé)日常早操、眼保健操的管理工作;

 。2)舉辦各項(xiàng)體育類中隊(duì)活動(dòng);

 。3)負(fù)責(zé)組織參加大隊(duì)各類體育社團(tuán)活動(dòng);

 。4)保管好中隊(duì)的文體用品。

  中隊(duì)委員會(huì)的主要工作有:管理和登記主要有三簿一冊(cè);提出中隊(duì)奮斗目標(biāo),并張貼在墻上;組織開展中、小隊(duì)活動(dòng),每月至少有一次中隊(duì)隊(duì)會(huì)儀式;管理中隊(duì)板報(bào)、園地、隊(duì)角

  崗位職責(zé)分工 10

  存貨管理基本制度

  1.總則

  1.1.存貨管理制度制定目的

  為了加強(qiáng)本公司對(duì)存貨的管理和控制,保證存貨的安全完整,提高存貨運(yùn)營(yíng)效率,保證合理確認(rèn)存貨價(jià)值,防止并及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正存貨業(yè)務(wù)中的各種差錯(cuò)和舞弊,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)、《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》及本公司章程,制定本制度。

  1.2.存貨的定義

  本制度所稱存貨,是指本公司在日;顒(dòng)中持有以備出售的商品、提供勞務(wù)過程中耗用的材料和物料等,主要包括各類商品、周轉(zhuǎn)材料等。

  公司代銷、代管存貨,委托加工、代修存貨也適用于本制度規(guī)范范圍。

  1.3.本制度以及本制度框架下的各級(jí)分制度和附件以防范公司存貨管理中的下列但不限于下列風(fēng)險(xiǎn)為目的:

  1.3.1.存貨預(yù)算編制不科學(xué)、采購(gòu)計(jì)劃不合理,可能導(dǎo)致存貨積壓或短缺;

  1.3.2.驗(yàn)收程序不規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)不明確,可能導(dǎo)致數(shù)量克扣、以次充好、賬實(shí)不符;

  1.3.3.存貨倉(cāng)儲(chǔ)保管方法不適當(dāng)、監(jiān)管不嚴(yán)密,可能導(dǎo)致?lián)p壞變質(zhì)、價(jià)值貶損、資源浪費(fèi);

  1.3.4.存貨領(lǐng)用發(fā)出審核不嚴(yán)格、手續(xù)不完備,可能導(dǎo)致貨物流失;

  1.3.5.存貨盤點(diǎn)清查制度不完善、計(jì)劃不可行,可能導(dǎo)致工作流于形式、無(wú)法查清存貨真實(shí)狀況;

  1.3.6.存貨報(bào)廢處置責(zé)任不明確、審批不到位,可能導(dǎo)致企業(yè)利益受損。

  1.4.公司在制定本制度時(shí),重點(diǎn)關(guān)注的關(guān)鍵控制點(diǎn):

  1.4.1.職責(zé)分工、權(quán)限范圍和審批程序應(yīng)當(dāng)明確規(guī)范,機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配備應(yīng)當(dāng)科學(xué)合理;

  1.4.2.存貨請(qǐng)購(gòu)的事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)明確,請(qǐng)購(gòu)的依據(jù)應(yīng)當(dāng)充分適當(dāng);

  1.4.3.存貨管理控制流程應(yīng)當(dāng)清晰嚴(yán)密,存貨管理原則及程序應(yīng)當(dāng)明確規(guī)范;

  1.4.4.存貨的確認(rèn)、計(jì)量和報(bào)告應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度的規(guī)定。

  2.崗位分工及授權(quán)批準(zhǔn)

  2.1.存貨業(yè)務(wù)的不相容崗位至少包括:

  2.1.1.存貨的請(qǐng)購(gòu)、審批與執(zhí)行:

  2.1.1.1.自營(yíng)存貨的請(qǐng)購(gòu)、審批與執(zhí)行:自營(yíng)存貨的請(qǐng)購(gòu)由各經(jīng)營(yíng)單位根據(jù)實(shí)際銷售情況提請(qǐng)購(gòu)申請(qǐng),經(jīng)各門店負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后采購(gòu);

  2.1.1.2.聯(lián)營(yíng)存貨的請(qǐng)購(gòu)、審批與執(zhí)行:聯(lián)營(yíng)單位存貨可自行采購(gòu),報(bào)門店備案后由聯(lián)營(yíng)商家自行采購(gòu)。

  2.1.2.存貨的采購(gòu)到貨后由各分店倉(cāng)儲(chǔ)保管人員進(jìn)行驗(yàn)收,驗(yàn)收合格后報(bào)財(cái)務(wù)部門付款;

  2.1.3.購(gòu)入存貨的由各分店倉(cāng)儲(chǔ)保管人員保管,財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)相關(guān)賬務(wù)記錄;

  2.1.4.存貨發(fā)出由柜臺(tái)營(yíng)業(yè)員提出申請(qǐng)報(bào)各門店總經(jīng)理審批后送財(cái)務(wù)部門進(jìn)行賬務(wù)

  處理;

  2.1.5.需處置的存貨由柜臺(tái)提出申請(qǐng)報(bào)分店總經(jīng)理審批后由財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)記錄。

  2.2.公司應(yīng)當(dāng)配備合格的人員辦理存貨業(yè)務(wù)。辦理存貨業(yè)務(wù)的人員應(yīng)當(dāng)具備良好的業(yè)務(wù)知識(shí)和職業(yè)道德,遵紀(jì)守法,客觀公正。公司要定期對(duì)員工進(jìn)行相關(guān)的政策、法律及業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平。

  2.3.公司應(yīng)當(dāng)對(duì)存貨業(yè)務(wù)建立嚴(yán)格的授權(quán)批準(zhǔn)制度,明確審批人對(duì)存貨業(yè)務(wù)的授權(quán)批準(zhǔn)方式、權(quán)限、程序、責(zé)任和相關(guān)控制措施,規(guī)定經(jīng)辦人辦理存貨業(yè)務(wù)的職責(zé)范圍和工作要求。

  2.4.審批人應(yīng)當(dāng)根據(jù)存貨授權(quán)批準(zhǔn)制度的規(guī)定,在授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行審批,不得超越審批權(quán)限。經(jīng)辦人應(yīng)當(dāng)在職責(zé)范圍內(nèi),按照審批人的批準(zhǔn)意見辦理存貨業(yè)務(wù)。

  2.5.公司內(nèi)部除存貨管理部門及倉(cāng)儲(chǔ)人員外,其余部門和人員接觸存貨時(shí),應(yīng)由相關(guān)部門特別授權(quán)。必要時(shí),存貨管理部門內(nèi)部也應(yīng)當(dāng)執(zhí)行授權(quán)接觸。

  2.6.公司可以根據(jù)業(yè)務(wù)特點(diǎn)及成本效益原則選用計(jì)算機(jī)系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)實(shí)現(xiàn)對(duì)存貨的管理和控制,但應(yīng)注意計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的有效性、可靠性和安全性,并制定防范意外事項(xiàng)的有效措施。

  3.請(qǐng)購(gòu)與采購(gòu)制度

  3.1.采購(gòu)申請(qǐng)管理制度:公司應(yīng)當(dāng)明確請(qǐng)購(gòu)相關(guān)部門或人員的職責(zé)權(quán)限及相應(yīng)的請(qǐng)購(gòu)程序;

  3.2.公司應(yīng)當(dāng)根據(jù)倉(cāng)儲(chǔ)計(jì)劃、資金籌措計(jì)劃、銷售計(jì)劃等制定采購(gòu)計(jì)劃,對(duì)存貨的采購(gòu)實(shí)行預(yù)算管理,合理確定存貨的比例;

  3.3.公司應(yīng)當(dāng)指定專人逐日根據(jù)各種存貨的采購(gòu)間隔期和當(dāng)日存貨的庫(kù)存量,分析確定應(yīng)采購(gòu)的日期和數(shù)量,據(jù)此進(jìn)行再訂購(gòu),盡可能降低庫(kù)存或?qū)崿F(xiàn)零庫(kù)存;

  3.4.公司確定采購(gòu)時(shí)點(diǎn)、采購(gòu)批量時(shí),應(yīng)當(dāng)考慮公司需求、市場(chǎng)狀況、行業(yè)特征、實(shí)際情況等因素;

  3.5.公司應(yīng)當(dāng)對(duì)采購(gòu)環(huán)節(jié)建立完善的管理制度,確保采購(gòu)過程的透明化。公司應(yīng)根據(jù)預(yù)算或采購(gòu)計(jì)劃辦理采購(gòu)手續(xù),預(yù)算外或計(jì)劃外采購(gòu)需經(jīng)嚴(yán)格審批;

  3.6.公司應(yīng)當(dāng)根據(jù)預(yù)算有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本系統(tǒng)的業(yè)務(wù)特點(diǎn)編制存貨年度、季度和月份的采購(gòu)、生產(chǎn)、存儲(chǔ)、銷售預(yù)算,并按照預(yù)算對(duì)實(shí)際執(zhí)行情況予以考核;

  3.7.存貨采購(gòu)和審批程序應(yīng)當(dāng)符合有關(guān)規(guī)定。

  4.驗(yàn)收入庫(kù)與保管制度

  4.1.公司應(yīng)當(dāng)對(duì)入庫(kù)存貨的質(zhì)量、數(shù)量、技術(shù)規(guī)格等方面進(jìn)行檢查與驗(yàn)收,保證存貨符合采購(gòu)要求。

  外購(gòu)存貨入庫(kù)前一般應(yīng)經(jīng)過下列驗(yàn)收程序:

  4.1.1.檢查訂貨合同協(xié)議、入庫(kù)通知單、供貨企業(yè)提供的材質(zhì)證明、合格證、運(yùn)單、提貨通知單等原始單據(jù)與待檢驗(yàn)貨物之間是否相符。

  4.1.2.對(duì)擬入庫(kù)存貨的交貨期進(jìn)行檢驗(yàn),確定外購(gòu)貨物的實(shí)際交貨期與訂購(gòu)單中的交貨期是否一致。

  4.1.3.對(duì)待驗(yàn)貨物進(jìn)行數(shù)量復(fù)核和質(zhì)量檢驗(yàn),必要時(shí)可聘請(qǐng)外部專家協(xié)助進(jìn)行。

  4.1.4.對(duì)驗(yàn)收后數(shù)量相符、質(zhì)量合格的貨物辦理相關(guān)入庫(kù)手續(xù),對(duì)經(jīng)驗(yàn)收不符合要求的貨物,應(yīng)及時(shí)辦理退貨、換貨或索賠。

  4.1.5.對(duì)不經(jīng)倉(cāng)儲(chǔ)直接使用的存貨,應(yīng)當(dāng)采取適當(dāng)?shù)姆椒ㄟM(jìn)行檢驗(yàn)。

  4.2.公司應(yīng)當(dāng)建立存貨保管制度,倉(cāng)儲(chǔ)部門應(yīng)當(dāng)定期對(duì)存貨進(jìn)行檢查,加強(qiáng)存貨的日常保管工作:

  4.2.1.因業(yè)務(wù)需要分設(shè)倉(cāng)庫(kù)之情形,應(yīng)當(dāng)對(duì)不同倉(cāng)庫(kù)之間的存貨流動(dòng)辦理出入庫(kù)手續(xù)。

  4.2.2.應(yīng)當(dāng)按倉(cāng)儲(chǔ)物資所要求的儲(chǔ)存條件貯存,并建立和健全防火、防潮、防鼠、防盜和防變質(zhì)等措施。

  4.2.3.貴重物品、精密儀器和危險(xiǎn)品的倉(cāng)儲(chǔ),應(yīng)當(dāng)實(shí)行嚴(yán)格審批制度。

  4.2.4.公司應(yīng)當(dāng)重視低值易耗品、周轉(zhuǎn)材料等物資的管理控制,防止浪費(fèi)、被盜和流失。

  4.3.存貨管理部門對(duì)入庫(kù)的`存貨應(yīng)當(dāng)建立存貨明細(xì)賬,詳細(xì)登記存貨類別、編號(hào)、名稱、規(guī)格型號(hào)、數(shù)量、計(jì)量單位等內(nèi)容,并定期與財(cái)會(huì)部門就存貨品種、數(shù)量、金額等進(jìn)行核對(duì)。

  4.4.庫(kù)記錄不得隨意修改。如確需修改入庫(kù)記錄,應(yīng)當(dāng)經(jīng)有效授權(quán)批準(zhǔn)。

  4.5.對(duì)于已售商品退貨的入庫(kù),倉(cāng)儲(chǔ)部門應(yīng)根據(jù)銷售部門填寫的產(chǎn)品退貨憑證辦理入庫(kù)手續(xù),經(jīng)批準(zhǔn)后,對(duì)擬入庫(kù)的商品進(jìn)行驗(yàn)收。因產(chǎn)品質(zhì)量問題發(fā)生的退貨,應(yīng)分清責(zé)任,妥善處理。對(duì)于劣質(zhì)產(chǎn)品,可以選擇修復(fù)、報(bào)廢等措施。

  4.6.公司應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)制定倉(cāng)儲(chǔ)的總體計(jì)劃,并考慮商場(chǎng)布局、商品流程、賣場(chǎng)擺放等因素,相應(yīng)制定人員分工、實(shí)物流動(dòng)、信息傳遞等具體管理制度。

  4.7.存貨的存放和管理應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)并進(jìn)行分類編目,嚴(yán)格限制其他無(wú)關(guān)人員接觸存貨,入庫(kù)存貨應(yīng)及時(shí)記入收發(fā)存登記簿或存貨卡片,并詳細(xì)標(biāo)明存放地點(diǎn)。

  4.8.存貨采購(gòu)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度的規(guī)定進(jìn)行初始計(jì)量,正確核算存貨采購(gòu)成本。

  5.存貨的領(lǐng)用與發(fā)出制度

  5.1.公司應(yīng)當(dāng)建立嚴(yán)格的存貨領(lǐng)用流程和制度。公司各部門領(lǐng)用材料,應(yīng)當(dāng)持有生產(chǎn)管理部門及其他相關(guān)部門核準(zhǔn)的領(lǐng)料單。超出存貨領(lǐng)料限額的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過特別授權(quán)。

  5.2.公司應(yīng)當(dāng)建立嚴(yán)格的存貨發(fā)出流程和制度。存貨的發(fā)出需要經(jīng)過相關(guān)部門批準(zhǔn),大批商品、貴重商品或危險(xiǎn)品的發(fā)出應(yīng)當(dāng)?shù)玫教貏e授權(quán)。倉(cāng)庫(kù)應(yīng)當(dāng)根據(jù)經(jīng)審批的通知單發(fā)出貨物,并定期將發(fā)貨記錄同銷售部門和財(cái)會(huì)部門核對(duì)。存貨發(fā)出的責(zé)任人應(yīng)當(dāng)及時(shí)核對(duì)有關(guān)票據(jù)憑證,確保其與存貨品名、規(guī)格、型號(hào)、數(shù)量、價(jià)格一致。

  5.3.企業(yè)財(cái)會(huì)部門應(yīng)當(dāng)針對(duì)存貨種類繁多、存放地點(diǎn)復(fù)雜、出入庫(kù)發(fā)生頻率高等特點(diǎn),加強(qiáng)與倉(cāng)儲(chǔ)部門經(jīng)常性賬實(shí)核對(duì)工作,避免出現(xiàn)將已入庫(kù)存貨不入賬或已發(fā)出存貨不銷賬之情形。

  6.存貨盤點(diǎn)與處置制度

  6.1.公司應(yīng)當(dāng)制定并選擇適當(dāng)?shù)拇尕洷P點(diǎn)制度,明確盤點(diǎn)范圍、方法、人員、頻率、時(shí)間等;

  6.2.企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定詳細(xì)的盤點(diǎn)計(jì)劃,合理安排人員、有序擺放存貨、保持盤點(diǎn)記錄的完整,及時(shí)處理盤盈、盤虧。對(duì)于特殊存貨,可以聘請(qǐng)專家采用特定方法進(jìn)行盤點(diǎn);

  6.3.存貨盤點(diǎn)應(yīng)當(dāng)及時(shí)編制盤點(diǎn)表,盤盈、盤虧情況要分析原因,提出處理意見,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后,在期末結(jié)賬前處理完畢;

  6.4.倉(cāng)儲(chǔ)管理人員應(yīng)通過盤點(diǎn)、清查、檢查等方式全面掌握存貨的狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存貨的殘、次、冷、背等情況。倉(cāng)儲(chǔ)部門對(duì)殘、次、冷、背存貨的處置,應(yīng)當(dāng)選擇有效的處理方式,并經(jīng)相關(guān)部門審批后作出相應(yīng)的處置;

  6.5.存貨的會(huì)計(jì)處理,應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度的規(guī)定。公司應(yīng)當(dāng)根據(jù)存貨的特點(diǎn)及企業(yè)內(nèi)部存貨流轉(zhuǎn)的管理方式,確定存貨計(jì)價(jià)方法,防止通過人為調(diào)節(jié)存貨計(jì)價(jià)方法操縱當(dāng)期損益。計(jì)價(jià)方法一經(jīng)確定,未經(jīng)批準(zhǔn),不得隨意變更。倉(cāng)儲(chǔ)部門與財(cái)會(huì)部門應(yīng)結(jié)合盤點(diǎn)結(jié)果對(duì)存貨進(jìn)行庫(kù)齡分析,確定是否需要計(jì)提存貨跌價(jià)準(zhǔn)備。經(jīng)相關(guān)部門審批后,方可進(jìn)行會(huì)計(jì)處理,并附有關(guān)書面記錄材料。

  驗(yàn)收入庫(kù)與保管制度

  1.存貨驗(yàn)收制度

  1.1.各分店負(fù)責(zé)質(zhì)檢的辦事人員應(yīng)對(duì)來貨“訂單”進(jìn)行檢查,驗(yàn)貨原則:訂貨數(shù)量=實(shí)際送貨數(shù)量,供貨商多送的貨不能收,嚴(yán)格按照“訂單”收貨對(duì)于有損壞的商品一律拒收。

  1.2.各分店負(fù)責(zé)質(zhì)檢的辦事人員在對(duì)供應(yīng)商所持“訂單”查驗(yàn)合格后,指派相應(yīng)商品區(qū)域理貨員與供貨商送貨員憑供應(yīng)商所持本公司的“訂單”點(diǎn)驗(yàn)實(shí)物,認(rèn)真核對(duì)商品名稱、規(guī)格、編碼保質(zhì)期等信息,并準(zhǔn)確填寫每個(gè)商品實(shí)收數(shù)量。若有破損商品,則要求供貨商帶回,破損商品不能入庫(kù);若有供貨商送貨單某個(gè)(些)商品名稱或條碼等信息與“訂單”上的某個(gè)(些)有差異,則這(些)商品信息上報(bào)營(yíng)運(yùn)管理部協(xié)調(diào)處理,不予收貨,其他正常商品,繼續(xù)以下步驟。

  1.3.驗(yàn)貨完畢后,理貨員與供貨商送貨員在已填寫實(shí)收數(shù)量的“訂單”的簽字,然后將“訂單”傳給營(yíng)運(yùn)管理部錄入員,錄入員根據(jù)“訂單”制作“進(jìn)貨單”并打印,供貨商送貨員到錄入員處領(lǐng)取“進(jìn)貨單”一式兩聯(lián),再次與理貨員校對(duì)驗(yàn)貨商品與數(shù)量,核對(duì)無(wú)誤后,理貨員與供貨商送貨員簽字,并加蓋商品收貨章,“進(jìn)貨單”供貨商送貨員攜一聯(lián)帶回。

  1.4.理貨員憑“進(jìn)貨單”的另外一聯(lián)上商品的庫(kù)區(qū)庫(kù)位對(duì)商品進(jìn)行對(duì)照陳列,陳列完畢后“進(jìn)貨單”交營(yíng)運(yùn)管理部負(fù)責(zé)質(zhì)量的辦事人員。

  1.5.廠家送貨單一聯(lián),“進(jìn)貨單”一聯(lián),由營(yíng)運(yùn)管理部負(fù)責(zé)質(zhì)量的辦事人員集中匯總轉(zhuǎn)交給總部財(cái)務(wù)部。

  2.存貨保管制度

  2.1.倉(cāng)庫(kù)防火制度

  2.1.1.保持防火通道暢通無(wú)阻,通道上不得有一件物品;

  2.1.2.保證防火器材完好有效;

  2.1.3.嚴(yán)禁煙火,任何人不得在庫(kù)內(nèi)吸煙和使用打火機(jī)、火柴等;

  崗位職責(zé)分工 11

  為了加強(qiáng)村務(wù)管理、明確責(zé)任,更好地服務(wù)于群眾,確保各項(xiàng)工作任務(wù)順利完成,制定本制度。

  一、村兩委人員分工、職責(zé)

  芮xx:黨總支書記兼村委會(huì)主任。分管村級(jí)黨務(wù)、計(jì)劃生育、財(cái)務(wù)、村委會(huì)全面工作。

  曹xx:黨總支委員、村委會(huì)委員。分管黨建、農(nóng)業(yè)、水利、電力、土地、涉農(nóng)資金補(bǔ)助、統(tǒng)計(jì)工作。

  羅xx:黨總支委員。分管查違、清潔工程、村級(jí)道路、綜治、民兵工作、安全生產(chǎn)。

  周xx:村委會(huì)委員。分管計(jì)劃生育、民政、社會(huì)保障。

  王xx:黨總支委員。分管計(jì)劃生育、婦聯(lián)、文、教、衛(wèi)、共青團(tuán)工作、食品安全。

  羅xx:分管信息宣傳、網(wǎng)站維護(hù)、全程代理、村級(jí)報(bào)賬、陽(yáng)光村務(wù)、網(wǎng)格化管理、協(xié)助黨建及文明創(chuàng)建工作。

  二、村兩委成員聯(lián)系村民組分工

  芮xx:聯(lián)系中耿北耿北拐村民組。

  曹xx:聯(lián)系團(tuán)灣、黃前、曹灣村民組。

  羅xx:聯(lián)系羅中、牌坊、后耿七號(hào)村民組。

  周xx:聯(lián)系畢腰、羅腰、束腰、李岔村民組。

  王xx:聯(lián)系東耿渡船、埂上村民組。

  奚之松:聯(lián)系渭東、渭西、窯廠村民組。(暫定)

  三、工作要求

  1、各分工人員在自己的分工、分片范圍內(nèi)開展工作,領(lǐng)導(dǎo)交工作除外。

  2、在分工范圍內(nèi)同鎮(zhèn)各職能部門保持工作聯(lián)系,按照分工要求搞好本職工作。

  3、分片聯(lián)系組工作人員負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)所有屬村級(jí)管理的`"事務(wù),按照要求獨(dú)立完成分片內(nèi)各項(xiàng)工作任務(wù),遇特殊情況需要村級(jí)支持時(shí),由村領(lǐng)導(dǎo)安排人員處理,分處聯(lián)組人員協(xié)助工作。

  4、各分工、分片人員必須經(jīng)常深入所聯(lián)片組,走村訪戶了解組情、民情、民意,替群眾排憂解難。

  四、分工、分片工作有關(guān)的未盡事宜參照有關(guān)文件精神執(zhí)行。

  崗位職責(zé)分工 12

  1、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,建立完整的賬簿管理體制和財(cái)務(wù)核算體系

  2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理制度建設(shè)及本部門相關(guān)制度、業(yè)務(wù)流程的制定

  3、負(fù)責(zé)納稅申報(bào)及稅收籌劃工作

  4、負(fù)責(zé)編制公司會(huì)計(jì)月、季、年報(bào),正確反映公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果及現(xiàn)金流量情況,提供可靠的財(cái)務(wù)信息和經(jīng)濟(jì)信息,當(dāng)好決策參謀

  5、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)電算化工作

  6、負(fù)責(zé)公司預(yù)算管理體系建設(shè),組織編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算、監(jiān)督檢查預(yù)算執(zhí)行情況、分析產(chǎn)生差異的原因、提出改進(jìn)意見

  7、負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)決算工作

  8、負(fù)責(zé)公司的核算與分析,控制成本費(fèi)用,增加公司效益

  9、負(fù)責(zé)公司籌融資工作,籌措公司業(yè)務(wù)所需資金

  10、負(fù)責(zé)公司資金的集中調(diào)度與安全監(jiān)管,監(jiān)督資金去向,防止資金使用失控。提高資金使用效率

  11、負(fù)責(zé)提供項(xiàng)目投資中財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、效益分析的技術(shù)支持

  12、負(fù)責(zé)辦理對(duì)外擔(dān)保手續(xù),審查重大資金使用情況

  13、負(fù)責(zé)對(duì)各實(shí)業(yè)部的財(cái)務(wù)管理進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)。協(xié)助各實(shí)業(yè)部抓好財(cái)務(wù)管理以及經(jīng)營(yíng)管理工作

  14、負(fù)責(zé)銀行、稅務(wù)等與公司財(cái)務(wù)相關(guān)外部單位的`協(xié)調(diào)和聯(lián)系

  15、負(fù)責(zé)公司各種費(fèi)用的審核和報(bào)銷,進(jìn)行成本費(fèi)用控制管理,厲行節(jié)約

  16、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)工作,做好對(duì)各實(shí)業(yè)部財(cái)務(wù)檢查工作

  17、負(fù)責(zé)編制各種計(jì)劃報(bào)表,完成公司領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作

  崗位職責(zé)分工 13

 。ㄒ唬 綜合管理部主任

  1、負(fù)責(zé)綜合管理部全面工作,完成行領(lǐng)導(dǎo)部署的各項(xiàng)任務(wù),當(dāng)好行長(zhǎng)的助手,按時(shí)制定工作計(jì)劃,認(rèn)真檢查落實(shí)情況,做好工作總結(jié)。

  2、對(duì)全行財(cái)產(chǎn)基建材料、辦公用品、機(jī)械設(shè)備、車輛等負(fù)責(zé)經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,保證本行財(cái)產(chǎn)不受損失。

  3、抓好服務(wù)工作,做到有方案,有檢查,有評(píng)比,有總結(jié)。

  4、負(fù)責(zé)管理,調(diào)動(dòng)機(jī)動(dòng)車輛,督促檢查行內(nèi)衛(wèi)生。

  5、做好職工年、節(jié)物資的分配與結(jié)算,做到筆筆有宗,不錯(cuò)不亂。

  6、負(fù)責(zé)房屋、辦公機(jī)具的檢查維修。

  7、負(fù)責(zé)管理司機(jī)、門衛(wèi)、食堂等后勤工作。

  8、按干部管理權(quán)限,做好干部人事檔案的收集、整理、鑒別、登記、歸檔和裝訂工作,確保檔案材料真實(shí)、齊全、利用安全及時(shí)。

  (二) 文秘崗

  1、負(fù)責(zé)起草、印發(fā)、上報(bào)本行所有綜合性文件;

  2、負(fù)責(zé)接收、轉(zhuǎn)發(fā)、傳閱上級(jí)單位下達(dá)的文件;

  3、監(jiān)督上級(jí)單位、本行領(lǐng)導(dǎo)重要批示、重要會(huì)議和有關(guān)文件精神的執(zhí)行落實(shí);

  4、負(fù)責(zé)行內(nèi)外協(xié)調(diào)工作;

  5、按照規(guī)定程序管理本行文件檔案和本行印章、印鑒;

  6、負(fù)責(zé)本行行務(wù)會(huì)及其他綜合性會(huì)議的組織與籌備工作;

  7、固定資產(chǎn)臺(tái)賬登記、管理;

  8、檔案室管理,文件歸檔。

  (三) 董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)辦公室崗

  1、負(fù)責(zé)公司股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)會(huì)務(wù)組織和會(huì)議文件起草工作,負(fù)責(zé)審核各子公司股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)議案和審議事項(xiàng);

  2、負(fù)責(zé)公司信息披露工作并上報(bào)各種材料;

  3、負(fù)責(zé)制訂公司股權(quán)、債券融資方案、年度分紅、轉(zhuǎn)增股本方案;

  4、負(fù)責(zé)建立健全股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的檔案資料并歸檔存放;

  5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)投資者關(guān)系、股東咨詢來訪的解答和接待工作;

  6、負(fù)責(zé)公司的股份登記、股權(quán)變動(dòng)、股份的托管與轉(zhuǎn)托管,建立公司股東數(shù)據(jù)信息庫(kù);

  7、負(fù)責(zé)公司融資方案的落實(shí)及年度分紅派息、轉(zhuǎn)增股本方案的實(shí)施,制作公司年報(bào)、中報(bào)、季報(bào)的文本及電子版文件;

  8、負(fù)責(zé)公司章程的修改;

  9、負(fù)責(zé)制訂公司股票、基金、債券等品種的投資方案和具體實(shí)施事宜。

 。ㄋ模 人力資源管理崗

  1、包括本行勞動(dòng)人事管理工作;

  2、貫徹執(zhí)行上級(jí)單位關(guān)于勞動(dòng)人事管理的有關(guān)政策、制度;

  3、負(fù)責(zé)員工考核、職務(wù)聘任、專業(yè)技術(shù)職務(wù)管理;

  4、負(fù)責(zé)本行員工檔案、人事統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、勞動(dòng)合同、薪酬、保險(xiǎn)、住房公積金、各項(xiàng)福利及出入境等管理工作;

  5、負(fù)責(zé)本行員工教育培訓(xùn)與資質(zhì)管理工作;

  6、包括本行員工專業(yè)理論、實(shí)操技能培訓(xùn)和學(xué)歷教育管理等;

  7、負(fù)責(zé)本行員工有關(guān)資質(zhì)的初步確認(rèn)及相關(guān)管理工作;

  8、負(fù)責(zé)監(jiān)督管理本行外包人員工作完成質(zhì)量。

 。ㄎ澹 風(fēng)險(xiǎn)管理稽核內(nèi)審崗

  1、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行監(jiān)管部門下發(fā)的授信業(yè)務(wù)和資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理等各項(xiàng)制度、政策;

  2、負(fù)責(zé)制定本行相關(guān)授信業(yè)務(wù)、資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理的具體制度和政策,負(fù)責(zé)本行全部資產(chǎn)的風(fēng)險(xiǎn)管理工作;

  3、負(fù)責(zé)授權(quán)申請(qǐng)資料及其評(píng)估資料進(jìn)行必要的調(diào)查、分析、識(shí)別和風(fēng)險(xiǎn)控制,出具調(diào)查分析報(bào)告和審查意見;

  4、對(duì)在管理權(quán)限額度范圍內(nèi)的授信業(yè)務(wù)進(jìn)行審批或否決;

  5、負(fù)責(zé)內(nèi)、外部審計(jì)、稽核工作。

  (六) 法律事務(wù)崗

  1、法律性文件的審查、重要規(guī)章制度的法律審核、對(duì)外法律事務(wù)的管理,參與重大業(yè)務(wù)活動(dòng)的談判,負(fù)責(zé)本行的'民事訴訟等工作。

  (七) 安全保衛(wèi)崗

  1、安全保衛(wèi)制度的制定和督查、安全保衛(wèi)事務(wù)的落實(shí)、安全防范設(shè)施管理、員工安全教育培訓(xùn)、外部安保事務(wù)的聯(lián)系等工作。

 。ò耍 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行及維護(hù)崗

  1、制定本行電子化建設(shè)的實(shí)施細(xì)則,完善相關(guān)制度辦法,制定工作計(jì)劃;

  2、熟練掌握前臺(tái)系統(tǒng)和綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的維護(hù)和檢查,做好所轄營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)軟件系統(tǒng)的使用、維護(hù)及升級(jí)工作;

  3、隨時(shí)監(jiān)測(cè)營(yíng)業(yè)部及其他各部室網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的狀態(tài),確保設(shè)備正常工作,發(fā)現(xiàn)異常,及時(shí)查明原因并妥善解決;

  4、負(fù)責(zé)本行自助機(jī)具和電子設(shè)備的硬件設(shè)備安裝、調(diào)試、維護(hù)與維修;

  5、負(fù)責(zé)新建、改建營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的機(jī)器設(shè)備的安裝與調(diào)試工作,確保轄內(nèi)自助機(jī)具網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理工作,保持網(wǎng)絡(luò)暢通,保證生產(chǎn)安全和故障的快速排除;

  6、負(fù)責(zé)本行計(jì)算機(jī)、相關(guān)設(shè)備及各種電子設(shè)備耗材的購(gòu)置、修理及更新工作;

  7、做好對(duì)計(jì)算機(jī)病毒及操作風(fēng)險(xiǎn)的防范工作;

  8、做好本行電子設(shè)備檔案的材料收集及培訓(xùn)工作;

  9、負(fù)責(zé)定期提供本行各類數(shù)據(jù)和分析材料。

 。ň牛 行政接待崗

  1、制定接待手冊(cè);

  2、負(fù)責(zé)同業(yè)及本系統(tǒng)內(nèi)人員來訪的接待工作等;

  3、負(fù)責(zé)來我行視察、監(jiān)督工作的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系、接待工作等;

  4、負(fù)責(zé)本行的物資采購(gòu)、領(lǐng)用、處理、出入庫(kù)工作。

 。ㄊ 物業(yè)管理崗

  1、負(fù)責(zé)食堂用品的采購(gòu)、管理及維護(hù);

  2、負(fù)責(zé)本行水電管理;

  3、負(fù)責(zé)本行辦公、營(yíng)業(yè)場(chǎng)所及周邊環(huán)境秩序的維護(hù)。

 。ㄊ唬 車輛管理崗

  1、負(fù)責(zé)本行車輛的統(tǒng)一管理,包括車輛購(gòu)置、上牌、年審、保險(xiǎn)、養(yǎng)路費(fèi)繳納和安全培訓(xùn),以及本行各類交通、車輛事故的應(yīng)急處理等事項(xiàng)的處理工作。

 。ㄊ 紀(jì)檢監(jiān)察崗

  1、檢查本行員工遵紀(jì)守法、廉潔自律情況;

  2、接待并受理群眾反映領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)違紀(jì)問題的控告和來信來訪;

  3、配合行內(nèi)相關(guān)部門或協(xié)助上級(jí)有關(guān)部門對(duì)行內(nèi)重大違法違紀(jì)行為、重大—法律責(zé)任事故進(jìn)行查處。

  崗位職責(zé)分工 14

  一、xx(辦公室主任)職責(zé)

  全面主持部辦公室日常工作。聯(lián)系服務(wù)社聯(lián)工作科、理論科、宣教科。

  1、負(fù)責(zé)上下、內(nèi)外綜合聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作;

  2、負(fù)責(zé)會(huì)議議定事項(xiàng)和領(lǐng)導(dǎo)安排的重要事項(xiàng)的督辦落實(shí)工作;

  3、負(fù)責(zé)對(duì)各類文件提出擬辦意見,督促落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)批示意見;

  4、負(fù)責(zé)公文辦理、以部名義印發(fā)公文的'審核把關(guān),負(fù)責(zé)印章的使用管理等工作;

  5、負(fù)責(zé)起草年度宣傳思想文化工作要點(diǎn)、總結(jié)等重要文字材料;

  6、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)日常公務(wù)接待工作,組織安排重大活動(dòng)及會(huì)議;

  7、負(fù)責(zé)車輛、駕駛員管理和調(diào)度安排;

  8、負(fù)責(zé)部機(jī)關(guān)政工人事和老干部工作;

  9、負(fù)責(zé)部機(jī)關(guān)迎檢工作專班;

  10、落實(shí)好部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  二、xx(辦公室科員)職責(zé)

  協(xié)助辦公室主任工作,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)、宣傳信息、計(jì)生等方面工作。聯(lián)系服務(wù)文改辦、文明辦、文藝科。

  1、在分管機(jī)關(guān)部領(lǐng)導(dǎo)安排下做好財(cái)務(wù)工作,包括年度預(yù)算決算編制、職工工資發(fā)放、公務(wù)開支報(bào)賬等;

  2、負(fù)責(zé)宣傳信息工作,包括編發(fā)宣傳信息,負(fù)責(zé)向省委宣傳部、州委辦上報(bào)各類信息;

  3、起草部辦公室半年及年度總結(jié)等綜合性文字材料;

  4、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)入賬、保管、報(bào)廢工作;

  5、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)工作,包括單位能耗統(tǒng)計(jì)、年度工資報(bào)表、各類人事信息系統(tǒng)錄入等;

  6、協(xié)助做好各類會(huì)議和重大活動(dòng)的后勤保障工作;

  7、協(xié)助做好老干部工作;

  8、負(fù)責(zé)部機(jī)關(guān)計(jì)劃生育工作;

  9、做好年鑒專班工作;

  10、完成辦公室負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。

  三、xxx(辦公室科員)職責(zé)

  協(xié)助辦公室主任工作,負(fù)責(zé)文書、檔案、機(jī)要保密、機(jī)關(guān)效能等。

  1、負(fù)責(zé)文書工作,做好各類文件和州委領(lǐng)導(dǎo)批示件的收文、登記、傳閱、督辦、反饋和歸檔;

  2、負(fù)責(zé)檔案管理工作,整理、歸檔各類公文,做好檔案管理省二級(jí)達(dá)標(biāo)復(fù)查工作;

  3、負(fù)責(zé)機(jī)要保密工作,做好機(jī)要保密文件的收發(fā)、傳閱、保管、清退等工作;

  4、負(fù)責(zé)辦公電話的接聽、登記和上傳下達(dá);

  5、負(fù)責(zé)起草辦公室承擔(dān)的文件、會(huì)議資料等文字材料;

  6、協(xié)助做好各類會(huì)議和重大活動(dòng)的服務(wù)工作,負(fù)責(zé)通知相關(guān)單位、人員參加各類會(huì)議和活動(dòng);

  7、負(fù)責(zé)采購(gòu)、發(fā)放各類辦公用品,聯(lián)系維修各類辦公設(shè)施設(shè)備;

  8、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)效能迎檢、部機(jī)關(guān)節(jié)假日值班工作安排;

  9、做好專題片專班工作;

  10、完成辦公室負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。

  崗位職責(zé)分工 15

  在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)我院的實(shí)際工作情況,暫時(shí)定這套分工職責(zé),以確保我院工作的有序開展,并圓滿完成院內(nèi)布置的各項(xiàng)任務(wù);

  一、現(xiàn)護(hù)理工作分三個(gè)組:

  第一組,何由珍、黎紅琴、曾穎、張媛。其中兩人組成一個(gè)班次按以下分工工作

  1、護(hù)理值班一人,工作時(shí)間24小時(shí)(早上8:30至次日8:30)。工作內(nèi)容為白天負(fù)責(zé)打開水,照顧老人的一日三餐,觀察老人的身體及服藥事項(xiàng),為老人洗澡、換衣、修剪指甲,隨時(shí)查房,聽取老人的意見,管好老人吃好、穿暖,接聽值班電話。晚上照顧老人洗臉、洗腳上床睡好,冬季注意開、關(guān)電熱毯,夏季注意點(diǎn)、滅蚊香,以確保消防安全。夜間陪護(hù)老人,并至少查房三次,即晚上11點(diǎn)至12點(diǎn)查房一次才能休息,主要觀察特殊的、懷疑有危險(xiǎn)的老人,凌晨3至4點(diǎn)查房一次,主要觀察如上,并觀察整個(gè)院子的安全情況,早晨6點(diǎn)起床查房,

  6.30開始護(hù)理老人起床,整理老人穿著,床鋪,冬季燒好火,準(zhǔn)備交班。做好來訪客人的禮貌接待工作,并配合院領(lǐng)導(dǎo)和其他工作人員完成臨時(shí)需要的工作。

  2、衛(wèi)生值班一人,工作時(shí)間24小時(shí)(早上8:30至次日8:30)。工作內(nèi)容按規(guī)定打掃院民室內(nèi)外衛(wèi)生,整理贍(扶)人員的床鋪,保持室內(nèi)外空氣新鮮,無(wú)異味,洗衣物,協(xié)助值班者護(hù)理老人。如有院民住院,則負(fù)責(zé)為病人送飯。并配合院領(lǐng)導(dǎo)和其他工作人員完成臨時(shí)需要的工作。

  3、休息,昨日兩位值班者休息,時(shí)間24小時(shí)(早上8:30至次日8:30)以上班次輪流換班,各負(fù)其責(zé)。

  第二組,白林、李學(xué)會(huì)。每日值班者一人,輪流換班。主要負(fù)責(zé)男老人的護(hù)理工作,確保男老人吃好,為需要的男老人提供洗漱并穿著整潔及安全、疾病護(hù)理,做好全護(hù)理房間的全部衛(wèi)生工作,并配合院領(lǐng)導(dǎo)和其他工作人員完成臨時(shí)需要的工作。

  第三組,董站穩(wěn)、唐春花。每日值班者一人,輪流換班。主要負(fù)責(zé)公寓樓老人的護(hù)理工作,確保公寓樓里的老人吃好,洗漱并穿著整潔及安全、疾病護(hù)理,做好公寓樓二,三樓的全部衛(wèi)生工作,并配合院領(lǐng)導(dǎo)和其他工作人員完成臨時(shí)需要的工作。

  二、門衛(wèi)人員職責(zé)。

  門衛(wèi)人員做好院民出入登記,做好郵遞來的文件,物品接收工作,及時(shí)無(wú)誤的.交到目的地。嚴(yán)守有精神性疾病的院民外出活動(dòng),禁止外來車輛入內(nèi),禁止其他車輛堵在大門外及主要通道。定期修剪雜草樹枝、打掃花池、大門內(nèi)外、過道、球場(chǎng)壩的衛(wèi)生,保持院內(nèi)環(huán)境整潔,綠化美觀。并配合院領(lǐng)導(dǎo)和其他工作人員完成臨時(shí)需要的工作。

  三、醫(yī)務(wù)人員具體負(fù)責(zé)衛(wèi)生知識(shí)宣傳和疾病預(yù)防、治療工作;根據(jù)季節(jié)變化,指導(dǎo)院民了解、掌握衛(wèi)生、保健等方面常識(shí),負(fù)責(zé)建立院民健康檔案,隨時(shí)了解、掌握院民身體狀況,定期給院民檢查身體。協(xié)助職工做好管理工作,并督促其他工作人員搞好本職工作。

  四、保育員耐心哺育嬰幼兒,不虐待孩子;做好育嬰室內(nèi)外的衛(wèi)生整潔、無(wú)異味;定期或按需要為孩子洗澡,換衣服,換洗床單被套,隨時(shí)給予孩子活動(dòng)、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)和空間,孩子生病及時(shí)向醫(yī)務(wù)人員匯報(bào),拒絕無(wú)關(guān)人員進(jìn)入嬰兒室活動(dòng)參觀。

  五、廚房的工作職責(zé)單獨(dú)擬定。

  工作人員之間要團(tuán)結(jié)協(xié)作,既要明確分工,又要相互協(xié)作,共同抓好全院工作。

  崗位職責(zé)分工 16

  為加強(qiáng)業(yè)務(wù)部綜合管理,明確職責(zé),將工作落到實(shí)處,提高工作效率,保證業(yè)務(wù)部門工作正常、高效運(yùn)行,特將業(yè)務(wù)部劃分為:管理人員、業(yè)務(wù)一部、業(yè)務(wù)二部以及電子商務(wù)中心四個(gè)板塊,并將各崗位職責(zé)分工如下:

  一、管理人員

 。ㄒ唬┙Y(jié)算管理員:黃朗

  1、在經(jīng)營(yíng)副總的領(lǐng)導(dǎo)下,開展業(yè)務(wù)工作。

  2、協(xié)助信息化中心建立交易中心平臺(tái)。

  3、負(fù)責(zé)結(jié)算臺(tái)賬的建立。

  4、負(fù)責(zé)資金計(jì)劃的收集,資金計(jì)劃的編制并與財(cái)務(wù)部對(duì)接,支付計(jì)劃的實(shí)施、協(xié)調(diào)。

  5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目授信額度的執(zhí)行管理。

  6、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的結(jié)算工作。

  7、完成上級(jí)交辦的臨時(shí)任務(wù)。

 。ǘ┚C合統(tǒng)計(jì)管理員:王彥婷

  1、在經(jīng)營(yíng)副總的領(lǐng)導(dǎo)下,開展業(yè)務(wù)工作。

  2、負(fù)責(zé)綜合臺(tái)賬的建立及管理工作,指導(dǎo)并幫助其他崗位臺(tái)賬的建立工作并督促執(zhí)行。

  3、協(xié)助信息化中心建立交易中心平臺(tái)工作。

  4、匯總、分析、整理制作、發(fā)布綜合統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。

  5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部檔案工作。

  6、負(fù)責(zé)日、周、月、季、年統(tǒng)計(jì)報(bào)表的制作及發(fā)布。

  7、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及發(fā)布。

  8、完成上級(jí)交辦的臨時(shí)任務(wù)。

 。ㄈ┖贤芾韱T:曾令琴

  1、在經(jīng)營(yíng)副總的領(lǐng)導(dǎo)下,開展業(yè)務(wù)工作。

  2、負(fù)責(zé)合同的具體事務(wù),合同起草、送審、簽批等。

  3、協(xié)助信息化中心建立交易中心平臺(tái)工作。

  4、負(fù)責(zé)合同條文的釋義及處理,監(jiān)督合同的履行情況及溝通協(xié)調(diào)。

  5、負(fù)責(zé)合同單位原始檔案的管理。

  6、負(fù)責(zé)合同文本存在問題建議、調(diào)整及完善。

  7、負(fù)責(zé)合同執(zhí)行情況的發(fā)布。

  8、完成上級(jí)交辦的臨時(shí)任務(wù)。

 。ㄋ模┪锪鞴芾韱T:徐光明

  1、在經(jīng)營(yíng)副總的領(lǐng)導(dǎo)下,開展業(yè)務(wù)工作。

  2、負(fù)責(zé)物流合同的管理,包括物流合同的談判、起草及審批流程等。

  3、負(fù)責(zé)物流合同的執(zhí)行,物流合同原始臺(tái)賬的建立,反饋物流合同存在的問題及建議。

  4、保持與合同管理的密切聯(lián)系與溝通。物流合同必須服從于采購(gòu)與銷售合同的要求,做好合同檔案工作。

  5、負(fù)責(zé)物流合同資金支付計(jì)劃的提報(bào),嚴(yán)格按資金支付計(jì)劃執(zhí)行并協(xié)調(diào)。

  6、完成上級(jí)交辦的臨時(shí)任務(wù)。

  二、業(yè)務(wù)一部

  (一)部長(zhǎng):楊禮捷

  1、在經(jīng)營(yíng)副總的領(lǐng)導(dǎo)下,開展業(yè)務(wù)工作。

  2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)一部的全面工作。

  3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)一部銷售市場(chǎng)的開發(fā),對(duì)開發(fā)項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)控制管理負(fù)責(zé)。

  4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)一部合同管理執(zhí)行和監(jiān)督。

  5、負(fù)責(zé)申請(qǐng)業(yè)務(wù)一部全月及每周資金計(jì)劃。

  6、完成對(duì)每月公司下達(dá)的考核任務(wù)。

  7、完成對(duì)業(yè)務(wù)一部涉及單位貨款回收工作。

  8、對(duì)業(yè)務(wù)一部廉潔工作全面負(fù)責(zé)。

  9、完成上級(jí)交辦的臨時(shí)任務(wù)。

 。ǘ└辈块L(zhǎng):吳嘉

  1、在經(jīng)營(yíng)副總的領(lǐng)導(dǎo)下,開展業(yè)務(wù)工作,并配合業(yè)務(wù)一部部長(zhǎng)工作。

  2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)一部合同的執(zhí)行與監(jiān)督。

  3、完成對(duì)業(yè)務(wù)一部涉及業(yè)務(wù)單位貨款回收工作。

  4、業(yè)務(wù)一部駐外人員的管理。

  5、協(xié)助業(yè)務(wù)一部部長(zhǎng)對(duì)開發(fā)項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)控制管理,負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目的`風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、授信評(píng)估,報(bào)告的擬定、送審等。

  6、完成上級(jí)交辦的臨時(shí)任務(wù)。

 。ㄈI(yè)務(wù)員:黃帥

  1、在業(yè)務(wù)一部部長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,開展業(yè)務(wù)工作。

  2、負(fù)責(zé)合同執(zhí)行。

  3、負(fù)責(zé)合同執(zhí)行動(dòng)態(tài)管理及原始臺(tái)賬的建立。

  4、合同執(zhí)行存在的問題及時(shí)與合同管理員溝通,嚴(yán)格按溝通意見對(duì)外解釋。

  5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)一部及管理范圍內(nèi)的資金計(jì)劃的提報(bào)申請(qǐng)管理,嚴(yán)格按資金支付計(jì)劃進(jìn)行支付方面的協(xié)調(diào)。

  6、完成上級(jí)交辦的臨時(shí)任務(wù)。

 。ㄋ模v外人員:高涵、李匯龍

  1、在業(yè)務(wù)一部部長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,開展業(yè)務(wù)工作。

  2、接受合同及相關(guān)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

  3、必須保證收集業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性。

  4、負(fù)責(zé)與駐廠單位的日常數(shù)據(jù)收集、審核、溝通及信息反饋。

  5、收集所在廠、區(qū)域的市場(chǎng)等相關(guān)情況,及時(shí)準(zhǔn)確反映相關(guān)情況及建議。

  6、完成上級(jí)交辦的臨時(shí)任務(wù)。

  三、業(yè)務(wù)二部(待定)

  四、電子商務(wù)中心(待定)

  主題詞:業(yè)務(wù)部門職責(zé)分工

  抄送:公司股東、公司董事、公司監(jiān)事、經(jīng)營(yíng)管理層、各部門xxxx有限公司綜合部xx年xx月xx日印發(fā)。

  崗位職責(zé)分工 17

  為了加強(qiáng)村務(wù)管理、明確責(zé)任,更好地服務(wù)于群眾,確保各項(xiàng)工作任務(wù)順利完成,制定本制度。

  一、村兩委人員分工、職責(zé)

  芮xx:黨總支書記兼村委會(huì)主任。分管村級(jí)黨務(wù)、計(jì)劃生育、財(cái)務(wù)、村委會(huì)全面工作。

  曹xx:黨總支委員、村委會(huì)委員。分管黨建、農(nóng)業(yè)、水利、電力、土地、涉農(nóng)資金補(bǔ)助、統(tǒng)計(jì)工作。

  羅xx:黨總支委員。分管查違、清潔工程、村級(jí)道路、綜治、民兵工作、安全生產(chǎn)。

  周xx:村委會(huì)委員。分管計(jì)劃生育、民政、社會(huì)保障。

  王xx:黨總支委員。分管計(jì)劃生育、婦聯(lián)、文、教、衛(wèi)、共青團(tuán)工作、食品安全。

  羅xx:分管信息宣傳、網(wǎng)站維護(hù)、全程代理、村級(jí)報(bào)賬、陽(yáng)光村務(wù)、網(wǎng)格化管理、協(xié)助黨建及文明創(chuàng)建工作。

  二、村兩委成員聯(lián)系村民組分工

  芮xx:聯(lián)系中耿北耿北拐村民組。

  曹xx:聯(lián)系團(tuán)灣、黃前、曹灣村民組。

  羅xx:聯(lián)系羅中、牌坊、后耿七號(hào)村民組。

  周xx:聯(lián)系畢腰、羅腰、束腰、李岔村民組。

  王xx:聯(lián)系東耿渡船、埂上村民組。

  奚之松:聯(lián)系渭東、渭西、窯廠村民組。(暫定)

  三、工作要求

  1、各分工人員在自己的`分工、分片范圍內(nèi)開展工作,領(lǐng)導(dǎo)交工作除外。

  2、在分工范圍內(nèi)同鎮(zhèn)各職能部門保持工作聯(lián)系,按照分工要求搞好本職工作。

  3、分片聯(lián)系組工作人員負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)所有屬村級(jí)管理的"事務(wù),按照要求獨(dú)立完成分片內(nèi)各項(xiàng)工作任務(wù),遇特殊情況需要村級(jí)支持時(shí),由村領(lǐng)導(dǎo)安排人員處理,分處聯(lián)組人員協(xié)助工作。

  4、各分工、分片人員必須經(jīng)常深入所聯(lián)片組,走村訪戶了解組情、民情、民意,替群眾排憂解難。

  四、分工、分片工作有關(guān)的未盡事宜參照有關(guān)文件精神執(zhí)行。

  崗位職責(zé)分工 18

  根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況以及本實(shí)驗(yàn)的需要,對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)科各崗位職責(zé)分工如下:

  科長(zhǎng)崗位

  全面負(fù)責(zé)組織會(huì)計(jì)工作,開設(shè)總分類賬及部分明細(xì)分類賬;審核記帳憑證并編號(hào);定期編制記賬憑證匯總表并登記總分類賬;辦理有關(guān)轉(zhuǎn)賬核算業(yè)務(wù);定期組織對(duì)賬;負(fù)責(zé)籌資與投資的核算;計(jì)算應(yīng)交的各種稅金和附加;利潤(rùn)分配;編制會(huì)計(jì)報(bào)表并進(jìn)行必要的財(cái)務(wù)分析。

  材料核算崗位

  該崗位負(fù)責(zé)原材料,包裝物、低值易耗品等的日常核算工作。原材料按計(jì)劃成本計(jì)價(jià),應(yīng)設(shè)置材料采購(gòu),原材料、包裝物、低值易耗品、材料成本差異等明細(xì)賬,對(duì)日常收發(fā)進(jìn)行詳細(xì)登記,并注意同總分類賬的核對(duì)以及與倉(cāng)庫(kù)部門的賬實(shí)核對(duì)。月終計(jì)算出原材料成本差異率,據(jù)以分?jǐn)偛牧铣杀静町悺?/p>

  生產(chǎn)成本核算崗位

  該崗位負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)成本核算,包括基本生產(chǎn)成本核算和輔助生產(chǎn)成本核算。結(jié)合生產(chǎn)車間及其產(chǎn)品,開設(shè)基本生產(chǎn)成本明細(xì)賬,并按“直接材料”、“直接人工”和“制造費(fèi)用”等。成本項(xiàng)目設(shè)專欄進(jìn)行登記;按基本生產(chǎn)車間設(shè)“制造費(fèi)用”明細(xì)賬,并按費(fèi)用項(xiàng)目設(shè)專欄進(jìn)行登記;設(shè)置輔助生產(chǎn)維修明細(xì)賬,并按費(fèi)用項(xiàng)目設(shè)專欄進(jìn)行登記。月末采用直接分配法編制“輔助生產(chǎn)費(fèi)用分配表”分配輔助生產(chǎn)費(fèi)用,編制“制造費(fèi)用分配表”分配制造費(fèi)用并計(jì)入基本生產(chǎn)成本明細(xì)賬。計(jì)算月末在產(chǎn)品成本和完工產(chǎn)品成本,并編制完工產(chǎn)品成本匯總表。

  產(chǎn)成品核算崗位

  該崗位負(fù)責(zé)建立產(chǎn)成品數(shù)量金額明細(xì)賬,審查產(chǎn)成品成本匯總表及完工產(chǎn)品入庫(kù),負(fù)責(zé)產(chǎn)成品明細(xì)賬的登記以及分期收款發(fā)出商品明細(xì)賬的設(shè)置和登記。按規(guī)定監(jiān)督產(chǎn)成品盤點(diǎn)并與成品庫(kù)進(jìn)行賬實(shí)核對(duì),與總分類賬進(jìn)行賬賬核對(duì),月末按加權(quán)平均法計(jì)算并結(jié)轉(zhuǎn)已銷售產(chǎn)成品成本。盤點(diǎn)發(fā)生溢缺,按月初單位成本轉(zhuǎn)賬。

  工資核算崗位

  該崗位平時(shí)負(fù)責(zé)工時(shí)、產(chǎn)量等資料的記錄,職工考勤。編制工資結(jié)算匯總表以及工資費(fèi)用分配表,負(fù)責(zé)計(jì)提職工福利費(fèi),工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)等。

  往來結(jié)算崗位

  該崗位負(fù)責(zé)辦理企業(yè)與各方面的往來結(jié)算業(yè)務(wù)。與購(gòu)進(jìn)付款業(yè)務(wù)相關(guān)的核算,應(yīng)與供應(yīng)部門協(xié)作,設(shè)置“應(yīng)付賬款”,“應(yīng)付票據(jù)”等明細(xì)賬;與銷售收款業(yè)務(wù)相關(guān)的.核算,應(yīng)與銷售部門協(xié)作,設(shè)置“主營(yíng)業(yè)務(wù)收入”、“其他業(yè)務(wù)收入”、“應(yīng)收賬款”、“應(yīng)收票據(jù)”等明細(xì)賬,并根據(jù)有關(guān)憑證進(jìn)行登記,定期與有關(guān)總分類賬進(jìn)行核對(duì)。

  出納崗位

  該崗位負(fù)責(zé)辦理貨幣資金的收付業(yè)務(wù),建立銀行存款日記賬和現(xiàn)金日記賬,并根據(jù)有關(guān)貨幣資金收付憑證逐日逐筆進(jìn)行登記,每日結(jié)出金額。負(fù)責(zé)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)賬支票的簽發(fā)以及其他銀行結(jié)算憑證的填制。在主辦會(huì)計(jì)監(jiān)督下與銀行對(duì)賬。

  固定資產(chǎn)核算崗位

  該崗位負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)增減變動(dòng)的核算,在建工程的核算以及固定資產(chǎn)折舊的計(jì)提,應(yīng)建立固定資產(chǎn),在建工程,累計(jì)折舊等明細(xì)賬,并根據(jù)有關(guān)憑證進(jìn)行登記,定期與總分類賬進(jìn)行核對(duì)。

  費(fèi)用核算崗位

  該崗位負(fù)責(zé)期間費(fèi)用的核算以及營(yíng)業(yè)外收支的核算,應(yīng)建立“營(yíng)業(yè)費(fèi)用”、“管理費(fèi)用”、“財(cái)務(wù)費(fèi)用”等明細(xì)賬以及“營(yíng)業(yè)外收入”和“營(yíng)業(yè)外支出”明細(xì)賬,根據(jù)有關(guān)憑證進(jìn)行登記,并與有關(guān)總分類賬進(jìn)行核對(duì)。

  崗位職責(zé)分工 19

  工作職責(zé):

  1、在公司基建部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全公司新建土建、安裝及維修、技改工程項(xiàng)目等專業(yè)技術(shù)管理工作,負(fù)責(zé)對(duì)工程技術(shù)監(jiān)管、施工方案制定及審定、技術(shù)質(zhì)量把控等管理工作;

  2、施工管理工作內(nèi)容包括開工前設(shè)計(jì)交底;組織施工隱蔽驗(yàn)收、軸線和標(biāo)高的復(fù)核、設(shè)計(jì)變更、質(zhì)量控制、進(jìn)度控制過程的技術(shù)和質(zhì)量問題處理;

  3、根據(jù)公司批準(zhǔn)的土建工程項(xiàng)目施工審批書,嚴(yán)格監(jiān)督控制土建工程項(xiàng)目施工成本,參加土建工程現(xiàn)場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)簽證、技術(shù)核定單,確保土建工程項(xiàng)目成本按控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

  4、 參加現(xiàn)場(chǎng)建設(shè)單位和土建工程承包商之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜;

  工作分工:

  1、負(fù)責(zé)公司新建土建、安裝及維修、技改工程項(xiàng)目的工程技術(shù)監(jiān)管、施工方案制定及審定、技術(shù)質(zhì)量把控管理工作;

  2、負(fù)責(zé)分管公司各企業(yè)單位及園區(qū)維修、技改及新增建等土建工程項(xiàng)目的施工組織協(xié)調(diào)、工程技術(shù)、質(zhì)量監(jiān)管等工作;

  3、負(fù)責(zé)分管公司土建、安裝、防腐、保溫等項(xiàng)目工程的.竣工驗(yàn)收工作;

  4、負(fù)責(zé)公司土建、安裝工程部分工程的結(jié)算審計(jì)以及全部工程的結(jié)算復(fù)審工作;

  崗位職責(zé)分工 20

  代理廚師長(zhǎng):

  職責(zé):負(fù)責(zé)監(jiān)督后廚部所有工作及各崗位工作安排。

  主廚:

  職責(zé):負(fù)責(zé)炒鍋工作及菜品質(zhì)量、創(chuàng)新。

  荷臺(tái):

  職責(zé):荷王主要負(fù)責(zé)部分食材的初加工,菜品餐具的盤飾及荷臺(tái)各項(xiàng)工作監(jiān)督、管理,加工原料的保管。其余兩人負(fù)責(zé)各種小料的配備及爐灶、荷案及地面、毛巾的衛(wèi)生。

  上雜:

  職責(zé):各類蒸菜的加工及所用原料的配備,蒸飯車、保鮮柜、x板、刨肉機(jī)、毛巾等衛(wèi)生。

  涼菜間:

  職責(zé):主廚負(fù)責(zé)涼菜總加工,菜品花樣、創(chuàng)新、質(zhì)量,監(jiān)督各項(xiàng)工作,管理專間人員,保x各項(xiàng)工作正常運(yùn)行。中工和小工負(fù)責(zé)切配原料各處的衛(wèi)生情況。

  面點(diǎn)間:

  職責(zé):主廚負(fù)責(zé)面點(diǎn)總加工,面點(diǎn)創(chuàng)新、花樣、質(zhì)量及各項(xiàng)工作監(jiān)督、管理。中工配合主廚完成各項(xiàng)工作及衛(wèi)生情況(所有灶具、x箱、地面、毛巾)。

  砧板:

  職責(zé):砧板負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)各項(xiàng)工作安排,原料準(zhǔn)備、菜品、肉品、海鮮、水產(chǎn)品管理,衛(wèi)生監(jiān)督管理及各個(gè)冷柜,x柜的管理。二砧負(fù)責(zé)各類肉品及所在崗位的職責(zé),配合負(fù)責(zé)人各項(xiàng)工作。學(xué)徒服從工作安排及衛(wèi)生情況,嚴(yán)禁頂撞。

  粗加工間:

  職責(zé):張成榮負(fù)責(zé)各類肉品情況及粗加工處理。顧秀玲負(fù)責(zé)各類菜品情況,擇撿、保管各種蔬菜,保x無(wú)壞菜等情況,兩人共同負(fù)責(zé)粗加工的`各項(xiàng)衛(wèi)生情況。

  洗碗間:

  職責(zé):各種餐具的清洗、擺放,餐具柜、地面等專間的衛(wèi)生。

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