物業(yè)設備經理崗位職責

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責對人們來說越來越重要，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編為大家收集的物業(yè)設備經理崗位職責，希望能夠幫助到大家。

物業(yè)設備經理崗位職責1

　　崗位職責:

　　1、負責指導項目《設備設施臺帳》，對技術文件、圖紙、資料、進行分類歸檔，并進行科學、有效的保存管理;

　　2、負責制定本專業(yè)端口安全操作規(guī)程，確保人員設備設施安全，有效運行，防止出現人身設備安全事故;

　　3、負責指導項目制定設施設備維修保養(yǎng)計劃、工程改造計劃、設備購置計劃、設備更新計劃，并定期檢查;

　　4、負責指導項目做好工程/設施設備維護端口“節(jié)能降耗”管理工作;

　　6、負責指導項目做好新建小區(qū)的工程前期介入及接管驗收工作;

　　7、指導項目做好各類應急預案并加強演練，確保各類突發(fā)事件的`安全、高效處理;

　　8、加強“養(yǎng)護重于維修”的管理意識，督促各項目進行有計劃的設備設施維護保養(yǎng)工作;

　　9、完成上級領導臨時安排的其它工作事項。

　　任職要求:

　　1、25-38歲，大專及以上學歷;

　　2、2年以上一級資質物業(yè)公司同崗位工作經驗。

物業(yè)設備經理崗位職責2

　　物業(yè)設備設施高級經理武漢市萬科物業(yè)服務有限公司鄭州分公司武漢市萬科物業(yè)服務有限公司鄭州分公司(分支機構)職責描述:

　　1.根據公司戰(zhàn)略規(guī)劃,搭建住宅物業(yè)設施設備及工程管理體系,并監(jiān)督維護和運行;

　　2.編制年度工程預算方案,對公司設施設備及工程項目進行全面的指導及監(jiān)管;

　　3.負責公司所管理項目的設施設備及工程技術支持,解決項目設計、施工中的重大技術問題,并提供專業(yè)的工程建議;

　　4.負責所有項目的'消防安全管理、設備維護、智能化改造、能耗管理;

　　5.設備采購及外包供應商管理;

　　6.負責協調解決各項目各類住宅物業(yè)設施設備及工程問題和突發(fā)事件

　　任職要求:

　　1.大專及以上學歷(本科優(yōu)先,不限定為全日制大專或本科),機電一體化、工程管理或相關專業(yè)優(yōu)先,具體不限;

　　2.五年以上設施設備及物業(yè)工程專業(yè)工作經驗,其中2年以上大型/高檔住宅物業(yè)項目、商業(yè)寫字樓項目、商業(yè)綜合體項目或星級酒店設施設備及工程總監(jiān)任職經歷;

　　3.較強的溝通協調能力及管理能力;

　　4.能夠對各類物業(yè)項目設施設備及工程技術問題提供專業(yè)顧問指導

物業(yè)設備經理崗位職責3

　　崗位職責:

　　1、能耗管理;

　　2、月度供方評估、函件寄發(fā)、信息收集匯總并提交oa審批;

　　3、對項目提出的單項委托的判定;

　　4、現場品質巡查;

　　5、報事管理,報事完成率管控,協助片總專業(yè)內的.溝通協調,主導工程類重難點報事的推進。

　　6、預算管理,協助片總制定年度預算、月度資金計劃、采購等。

　　7、工程整改、升級重點工作推進,升級改造、日常大型公司級整改的方案確定、供方選擇、合同簽訂,推動實施。

　　8、關注工程方面的投訴,了解業(yè)主及項目的專業(yè)需求。

　　9、通過業(yè)主滿意度的數據鎖定重點項目并給到專業(yè)支撐。

　　任職資格:

　　1、統(tǒng)招大專以上學歷,工作經驗5-7年左右。

　　2、具備設備設施管理專業(yè)技能。具有較強的溝通協調能力,影響能力

　　3、具備較強的工程專業(yè)風險預控能力

　　4、善于通過機制去管控分供方

　　5、能預控風險,能直面矛盾并發(fā)揮專業(yè)能力搞定事。

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