保安經(jīng)理崗位職責集錦15篇
在快速變化和不斷變革的今天，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內(nèi)容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編精心整理的保安經(jīng)理崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
保安經(jīng)理崗位職責1
1、在管理處經(jīng)理領導下，負責轄區(qū)內(nèi)秩序維護、消防、車輛管理、突發(fā)應急事件等工作的安排、落實。
2、負責擬定秩序維護員培訓計劃，并具體組織實施。
3、負責秩序維護組內(nèi)隊長及隊員的.業(yè)績考評，并對不稱職者提出處理意見。
4、負責擬定管理處消防演練計劃，并組織進行消防演習。
5、負責對秩序維護組的工作進行檢查、督導、落實。
6、負責對秩序維護員宿舍的檢查及評比工作。
7、制定秩序維護組管理方案，不斷完善秩序維護隊的管理。
保安經(jīng)理崗位職責2
一、確保本部門的正常運作，對本部門員工定期做出監(jiān)控、考核。做到公正、透明、公開。獎勤罰懶。
二、制定本部門崗位職責、規(guī)章制度、工作程序。并嚴格執(zhí)行、監(jiān)控。在執(zhí)行過程中不斷做出檢查、修改及完善，并提交經(jīng)理審批。
三、對所屬部門資產(chǎn)、財務進行嚴格的監(jiān)管、審核，避免浪費及財產(chǎn)流失。
四、建立資料系統(tǒng)，透過資料分析發(fā)現(xiàn)問題后，對有關程序做出相應的修改使其更加完善。從而提高對突發(fā)事件的應變能力。
五、負責現(xiàn)場對業(yè)主（住戶）有關安防問題的解答并提供相關的規(guī)范性咨詢服務。
六、熟記緊急聯(lián)絡信號，電話號碼，對講機號碼。
七、對大廈的安保人員進行督導，并定期召開工作協(xié)調(diào)會，以便及時溝通，加強物業(yè)的安防管理。
八、定期向公司經(jīng)理提交物業(yè)管理報告，提出合理化建議。
九、定期召開部門工作例會，部署本部門的'各項工作安排，做到清晰、準確，列明各項工作的負責人，完成時間等，并督導其各項決議的執(zhí)行情況。
十、每日全面巡視大廈，熟悉大廈公共設備的位置和保安監(jiān)控的重點，發(fā)現(xiàn)問題及時做出反應。
十一、每月初提交上月詳細的工作總結(jié)，每月底提交下月的工作計劃。做到詳細清楚，責任到人。
十二、編制本部門排班表，并于每月末向公司經(jīng)理提交下月排班表。
十三、每年年末提交下一年度預算，待經(jīng)理審批后，嚴格按照審批后的預算執(zhí)行。
十四、對本部門新入職員工于試用期前一周做出考核。為公司挑選合格專業(yè)的人材。從而優(yōu)化公司的員工隊伍。
十五、制訂可行性年度培訓大綱及培訓教材。定期對本部門人員進行培訓。不定期的進行崗位技能的抽查考核工作。
十六、有責任和義務督導本部門人員嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，加強專業(yè)技能學習，提高工作效率，不斷完善自我。使其成為一名愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀員工。
十七、定期安排保安員的體能訓練，保證員工隨時處在最佳工作狀態(tài)。
十八、定期安排各部門員工對防盜、防火等方面的教育。每年11月19日舉辦防火演練。
十九、降低投訴率，就業(yè)主（住戶）投拆熱點進行分析，找出癥結(jié)所在，與相關部門進行整改。二
十、遇有水浸、火警等突發(fā)事件，要及時與相關部門做好善后工作。
二十一、按時參加與發(fā)展商、公用事業(yè)機構(gòu)、政府部門及有關大廈管理消防安全等方面的會議。并及時向下屬及相關部門傳達會議精神。
二十二、加強與所屬管轄警區(qū)的警民關系，定期與區(qū)、市消防局聯(lián)系，以便日后執(zhí)行工作。
二十三、嚴守公司的各項機密資料，嚴禁外泄他人。
二十四、無條件遵從公司一切合理的工作安排。
保安經(jīng)理崗位職責3
1、對秩序維護員的考勤、服務標準進行例行工作檢查(每天)，并不斷改進服務品質(zhì);
2、秩序維護工作團隊建設，對秩序維護員進行日常專業(yè)訓練、服務標準訓練及績效管理;
3、對物業(yè)服務區(qū)域內(nèi)的`異常情況進行處理，并采取應急措施;
4、對物業(yè)服務區(qū)域的安全隱患(安防、消防等)及時上報;
5、協(xié)助客服部門對物業(yè)服務區(qū)域車輛進行收費;
6、對秩序維護宿舍進行日常管理;
7、組織管理處相關人員進行各項應急預案演練(包括消防演練);
8、領導安排的其他工作
保安經(jīng)理崗位職責4
一、貫徹執(zhí)行黨和國家的各項方針、政策，落實公司辦公會議決議，在經(jīng)理的領導下，負責分管部門的各項工作。
二、根據(jù)公司整體要求，正確處理分管工作和其他工作的關系，協(xié)調(diào)好各部門之間的關系，保證各項工作正常運轉(zhuǎn)。
三、按照現(xiàn)代企業(yè)管理要求，加強對分管部門的管理，用兩手抓的.辦法，不斷提高服務質(zhì)量和經(jīng)濟效益。
四、負責分管部門保安隊員的政治和業(yè)務素質(zhì)培訓。
五、堅持民主集中制原則，自覺接受黨總支的監(jiān)督，支持和協(xié)助經(jīng)理做好各項工作。
六、完成經(jīng)理辦交的其他任務。
保安經(jīng)理崗位職責5
崗位職責：
報告上級：項目總經(jīng)理
督導下級：主管、文員
1、負責制定德勝凱旋項目保安人員編制、年度人員培訓及安全保衛(wèi)工作計劃。
2、負責督導上級批準的各項計劃、方案、程序的執(zhí)行。
3、遵守法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，執(zhí)行綜合管理體系文件，掌握綜合管理體系有關內(nèi)容，全面負責保安部工作，掌握業(yè)務范圍，定期組織召開部門工作會議，布置、檢查、總結(jié)工作。
4、協(xié)助人事部門招聘、培訓保安人員。
5、協(xié)調(diào)、配合相關部門的工作，協(xié)助公安、國家安全、消防等政府機關的工作。
6、緊急情況發(fā)生時組織處理現(xiàn)場工作。
7、完成項目總經(jīng)理交辦的其它工作。
8、負責本部門綜合體系的`運行、保持和持續(xù)改進，確保有關目標、指標的實現(xiàn)。
保安經(jīng)理崗位職責6
1、保安公司經(jīng)理崗位職責
1、對總經(jīng)理負責，貫徹執(zhí)行有關消防、安全的法律、法規(guī)；
2、負責擬定年度安全、消防工作計劃，組織實施日常消防、安全管理；
3、負責擬定消防安全工作的'資金投入和組織保障方案；
4、負責制定各部門的安全保衛(wèi)制度和預防措施。
保安經(jīng)理崗位職責7
1、制定公司保安項目的目標規(guī)劃和工作計劃，確保管理目標實現(xiàn);
2、落實安全和消防工作的制度要求，對公司各項目日常安全管理工作進行監(jiān)控和指導;
3、開展組織和隊伍建設有關活動，不斷提升安保人員業(yè)務技能和隊伍穩(wěn)定性;
4、根據(jù)公司實際情況建立健全各類突發(fā)安全事件的'處理機制和組織。
5、負責與保安項目區(qū)域安全管理部門的協(xié)調(diào)，建立聯(lián)動機制。
保安經(jīng)理崗位職責8
1、負責制定有關商管各項業(yè)務計劃，擬定年度工作計劃、人員培訓計劃、物品消耗計劃、采購計劃和各階段性工作計劃
2、負責制定和建立商管器材設施設備臺帳，并負責本所管器材設施設備的日常管理
3、負責制定安全管理及檢查標準的工作程序，并負責日常記錄表單的檢查工作
4、負責處理顧客、業(yè)主對商管人員的.投訴，制定改進措施，并協(xié)助客戶服務人員對業(yè)戶的回訪工作
5、負責與派出所、街道辦、綜治辦等相關業(yè)務政府部門的具體溝通工作
6、負責所轄員工的業(yè)務培訓和業(yè)績考核工作，配合消防主管編制消防演練和演習方案并組織實施
7、負責商管宿舍的內(nèi)務管理及宿舍物品的配置、檢查，以及完成領導交給的其他任務。
保安經(jīng)理崗位職責9
1、負責制訂秩序維護服務供方年度工作計劃和實施方案，對秩序維護服務狀態(tài)負責;
2、負責對秩序維護日常工作進行監(jiān)督、檢查;
3、負責對秩序維護供方的.現(xiàn)場指導、帶教、培訓和考評工作;
4、負責管理處消防設備設施安全的巡檢工作;
5、負責二次裝修管理、車輛管理等相應工作;
6、完成上級交辦的其他任務。
保安經(jīng)理崗位職責10
崗位職責
1.熟悉公司對商場的各項管理制度；
2.熟悉公司商品流轉(zhuǎn)程序；
3.熟悉本區(qū)域業(yè)務運作流程，了解相關區(qū)域運作流程；
4.了解本區(qū)域商品的市場情況；
5.組織、溝通、協(xié)調(diào)能力強；
6.掌握本區(qū)域所售商品的商品知識；
7.了解顧客購物心理，具備較強的銷售技能及服務意識并能對員工進行培訓；
8.掌握與商業(yè)有關的法律知識；
9.熟悉本區(qū)域各種營業(yè)及辦公設施的性能，并能正確執(zhí)行營運部經(jīng)理崗位職責；
10.對來退換商品的顧客要主動熱情接待，態(tài)度誠懇親切，問清退換商品的'原因；
11.退換貨時做到不出廠家，不出區(qū)域，不出部門；
12.商品退換退到無法解決時及時請示，并妥善解決；
13.做好退換貨記錄；
14.了解商場安全設施并掌握有關安全知識，是商場的二級消防責任人。
工作要求
1.確保公司各項規(guī)章、制度在賣場得到貫徹、落實；
2.制定銷售計劃，加強商場促銷活動，力創(chuàng)良好銷售業(yè)績；
3.了解市場銷售情況，發(fā)展趨勢并依此做出對策建議；
4.為顧客提供良好的售前、售中、售后服務；
5.對賣場員工進行科學管理，做到恪盡其責；
6.加強員工業(yè)務知識培訓，提高員工素質(zhì)；
7.建立健全防損的各項制度，做好消防、治安、防盜工作的指導和管理；
8.加強商品管理，確保物流安全、暢通；
9.嚴格控制各種費用開支，降低經(jīng)營成本，確保賣場購物環(huán)境良好；
10.及時向公司領導反饋賣場經(jīng)營情況及經(jīng)營對策。
保安經(jīng)理崗位職責11
1、負責本項目保安的日常管理，按公司保安部的要求組織安排訓練學習和其他任務，認真做好安全保衛(wèi)工作。
2、負責本項目保安人員的`考勤，監(jiān)督和評議，上報保安人員獎罰情況，組織保安工作會議及總結(jié)工作。
3、熟悉公司的各項規(guī)章制度和國家治安條例等相關的法律法規(guī)，培養(yǎng)隊伍具有高度的組織紀律性和良好的工作作風。
4、牢記各類緊急聯(lián)絡電話號碼和聯(lián)系方法，保證隨時能應對和處理一切突發(fā)事件和緊急情況。
5、遇有重要活動和節(jié)假日要提高警惕，切實做好安全保衛(wèi)工作。
6、不定時巡邏各崗位值勤情況，防止治安和消防隱患出現(xiàn)。
7、關心隊員的工作和生活，保持隊伍的團隊精神和旺盛的斗志，及時向上級領導匯報隊員的思想動態(tài)。
8、完成領導安排的其他工作任務。
保安經(jīng)理崗位職責12
1、制訂、部署保安部的工作計劃，督導部門員工做好各項工作;
2、主持部門例會，傳達、貫徹執(zhí)行上級各項指令;
3、負責部門員工的培訓和考核;
4、注重部門員工儀容儀表和禮貌禮節(jié)管理;
5、負責各類安全器材的'維修與保養(yǎng)管理;
保安經(jīng)理崗位職責13
1、認真貫徹執(zhí)行物業(yè)經(jīng)理的工作安排，自覺維護公司利益，保證顧客及本公司的人身、財產(chǎn)安全。
2、協(xié)助物業(yè)經(jīng)理完成安保的'日常工作，負責安保的日常管理，熟悉掌握各工作崗位的要害部位，做好防范措施。
3、協(xié)助物業(yè)經(jīng)理做好重大活動時的安全警衛(wèi)工作和突發(fā)事件的處理。
4、自覺維護公司利益，認真貫徹落實公司及部門的各項管理規(guī)定。
5、協(xié)助經(jīng)理完成日常工作的外勤管理工作，做好內(nèi)外勤的協(xié)調(diào)工作。
保安經(jīng)理崗位職責14
1.保安部經(jīng)理對百貨商場經(jīng)理負責，是百貨商場經(jīng)理在保安工作上的主要參謀和助手，對公司安全工作負有領導上的具體責任。
2.制定部署保安部的工作計劃安排,負責對部屬管理人員進行考勤、考績。
3.負責落實各項安全措施，定期及不定期對百貨商場安全工作進行全面檢査。
4.負責定期檢査消防器材、安全設施的完好情況，保證各種設施、安全工具的完好無缺和正常運轉(zhuǎn)。
5.配合綜合辦公室搞好職工車輛及停車場的管理。
6.負責賣場內(nèi)巡邏及清場工作，加強門衛(wèi)管理，嚴格出人手續(xù)。
7.負責值班人員的安排和管理，及時布置防火工作、保衛(wèi)工作,并組織人員進行各種安全演習。
8.負責協(xié)調(diào)公安、消防、安全等部門的關系，辦理有關手續(xù)證明。
9.協(xié)助做好保密工作，協(xié)助有關部門對內(nèi)外部案件進行及時處理,受理有關公司安全和本部門的較大宗的顧客投訴。
10.負責公司財產(chǎn)方面尤其是現(xiàn)金的安全統(tǒng)籌工作。
11.根據(jù)應急預案，負責實施，努力減少緊急事態(tài)所造成的損失。
12.主持保安部辦公室例會，傳達貫徹百貨商場經(jīng)理和購物中心集團下發(fā)的`指令。
13.對公司消防、治保等不夠嚴密和完善的方面,負責向百貨商場經(jīng)理建議，使其逐步嚴密和完善。
14.負責制定重要顧客參觀、采購過程中，重大節(jié)日、慶典期間的保安方案。
15.按時完成百貨商場經(jīng)理交辦的其他工作，并及時反饋執(zhí)行情況。
保安經(jīng)理崗位職責15
1、保安部經(jīng)理不在時，代理經(jīng)理職權(quán)。
2、獨立處理發(fā)生的各種治安問題。
3、負責調(diào)動各部保安力量處理應急安全事務。
4、督促酒店各部門落實安全管理崗位職責，分析存在的問題，及時提出改進意見，促使各部門加強安全管理，確保酒店及客人的人身和財產(chǎn)安全。
5、根據(jù)下屬人員的工作表現(xiàn)情況，建議上級獎勵或直接簽單處罰。
6、對當值員工行使的'崗位職責；
�。�1）監(jiān)督各班動作，包括人員、崗位、記錄等情況；
�。�2）如發(fā)生事故，處理好后應填事件處理報告；
�。�3）每周上呈一份保安動作報告給保安部經(jīng)理；
�。�4）與培訓部配合，使每一個保安員達到酒店的規(guī)定標準；
（5）每三個月對員工進行一次紀律、禮貌、儀容儀表評估，作表呈報保安部經(jīng)理。
7、對消防、停車場、監(jiān)控室行使的崗位職責；
�。�1）完善消防責任制；
�。�2）督促各部門、各租戶完善消防設施及消防組織；
（3）定期組織人員檢查酒店各部位的消防設施；
（4）組織酒店員工的消防演習；
�。�5）指導停車場、監(jiān)控室的各項工作。
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