物業(yè)各崗位職責(精選25篇)
在現(xiàn)實社會中,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,崗位職責是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,以下是小編為大家收集的物業(yè)各崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
物業(yè)各崗位職責 1
a)認真貫徹并執(zhí)行公司的方針、決策和有關指令,并傳遞相關信息至物業(yè)服務中心員工;
b)掌握所管物業(yè)房屋、建筑物、附屬設施設備、公共區(qū)域等情況,詳細了解業(yè)主的(使用人)的基本情況;
c)制定物業(yè)服務中心經(jīng)營管理目標、審定物業(yè)服務中心年度計劃、月度總結,并組織貫徹落實,定期檢查監(jiān)督工作計劃的完成情況,達到規(guī)定標準要求;
d)負責本部門財務預算的報告,嚴格控制日常費用支出,履行增效節(jié)約的.原則,實現(xiàn)收益;
e)積極開展多種經(jīng)營,增強物業(yè)服務中心的創(chuàng)收能力;
f)負責完成物業(yè)服務中心各類質量/環(huán)境目標(物業(yè)管理費收繳率、業(yè)主綜合滿意率等);
g)配合召開業(yè)主大會;
h)及時預見物業(yè)服務中心中存在的問題,處理區(qū)域內(nèi)的突發(fā)事件;
i)負責協(xié)調(diào)處理物業(yè)服務中心與公司各部門、開發(fā)商、相關政府部門的各種關系和事務;
j)負責協(xié)調(diào)處理物業(yè)服務中心與各業(yè)主、業(yè)主委員會之間的各種關系和事務;
k)負責辦理與維修基金相關的事務;
l)定期組織員工召開各類會議;
m)負責監(jiān)督、檢查與考核各崗位的工作成績和服務質量,為物業(yè)服務中心員工提供公平、公正的晉升激勵制度等;
n)負責帶教、培訓物業(yè)服務中心員工,加強團隊建設;
o)關心員工生活,增強團隊凝聚力;
p)負責本部門環(huán)境體系的實施;
q)做好本部門的環(huán)境因素識別、登記,并參與重要環(huán)境因素評價工作;
r)負責保存本部門的環(huán)境管理記錄。
物業(yè)各崗位職責 2
1、負責小區(qū)分管樓棟業(yè)主日常投訴、意見、建議協(xié)調(diào)與處理;
2、負責分管樓棟裝修巡查、裝修違規(guī)協(xié)調(diào)處理;
3、負責分管樓棟各類信息匯總與反饋;
4、負責建立健全轄區(qū);
5、所管樓棟費用的催繳;
物業(yè)各崗位職責 3
1、通過網(wǎng)絡、電話等方式溝通、了解和發(fā)掘客戶需求,為客戶提供專業(yè)的寫字樓租賃咨詢服務;
2、根據(jù)客戶需求推薦合適盤源,陪同客戶實地了解盤源和介紹溝通,促成成交;
3、為客戶提供良好的售后服務,維系客戶關系。
物業(yè)各崗位職責 4
1、組織指導部門員工制定階段工作計劃,并督促執(zhí)行,組織實施部門績效考核工作,組織進行部門員工的`培養(yǎng)、評價、選拔等人才隊伍建設工作。
2、根據(jù)項目要求,組織監(jiān)督項目電氣、電梯、空調(diào)、給排水、采暖、通訊等設備系統(tǒng)的運營管理及設備維修保養(yǎng)等工作保證設備、設置穩(wěn)定運行
3、根據(jù)國家相關法律法規(guī)以及項目要求,組織、監(jiān)督對所轄物業(yè)的安全、消防等工作保障業(yè)主和租戶的生命財產(chǎn)安全
4、根據(jù)公司及項目要求組織項目物業(yè)管理費以及其他收費的征收、催繳工作。
5、根據(jù)項目要求,組織監(jiān)督日常服務、保潔、綠植管理、客戶投訴管理、客戶滿意度調(diào)查等客戶服務工作
6、根據(jù)國家法律法規(guī)和公司相關制度規(guī)定督促執(zhí)行公司相關制度。
物業(yè)各崗位職責 5
1、組織、協(xié)調(diào)、有效落實房屋維修工作;提出維修方案;對維修工作的'進展情況及施工情況進行檢查。
2、負責房屋維修的技術解釋工作,配合各相關部門做好維修整改工作;配合客服合理安排維修維護時間。
3、對房屋維修資料進行整理、歸檔。
4、建立和完善物業(yè)、工程類信息化平臺;建立、完善工程、物業(yè)類管理指標、管理要求、監(jiān)控體系,并有效落實。
5、完成部門安排的各類臨時性任務。
物業(yè)各崗位職責 6
1、向物業(yè)經(jīng)理建議及提交項目保養(yǎng)、改善及更改工程之計劃。
2、管理及統(tǒng)籌工程部門之運作和界定各工程班組之工作范圍及職責。
3、準備及擬定工程招標的文件、設定標準及規(guī)格分析目標及作出建議。
4、面對和解決項目所有有關工程之問題及作出適當之決策。
5、安排及跟進物業(yè)接收之工作。
6、與政府各部門作出有關工程應有之聯(lián)系及書信往來。
7、與物業(yè)部其他部門保持良好溝通及聯(lián)系。
8、監(jiān)察各二次裝修工程符合標準。
9、監(jiān)察項目各公共用電和用水量,并設法省電省水。
10、監(jiān)察項目各系統(tǒng)之運行情況,并設法加以改善。
11、監(jiān)察和確保項目所有屋宇設備,依照政府的規(guī)定和法例要求,接受定期之檢查、測試和保養(yǎng)。
12、監(jiān)督工程員工應付每日客戶之投訴。
13、應付及解答各客戶之問題及要求,監(jiān)察工程部解決客戶之投訴及對客戶之工作效率及工作水準。
14、向物業(yè)經(jīng)理提交每月之工作報告。
物業(yè)各崗位職責 7
負責日常的電話接聽服務、客戶接待及走訪溝通服務,做到主動、熱情、周到,并作好相應的`記錄。
了解大廈內(nèi)基本設備設施,及時拜訪新入住的客戶,主動向客戶介紹大廈入住須知,提高客戶的對物業(yè)服務的信任度。
定期進行空房巡視工作,了解房間狀態(tài),杜絕安全隱患。
積極完成上級領導交辦的各項任務,并做好部門內(nèi)日常行政事務。
做好大廈內(nèi)公共區(qū)域的日常巡視工作,及時處理包括清潔、設備設施在內(nèi)問題的報修及協(xié)調(diào)解決工作。
負責本部門文件、資料的收集、承閱、整理和保管工作。
物業(yè)各崗位職責 8
1、負責對全國管轄各醫(yī)物項目日常物業(yè)管理服務經(jīng)營行為,進行運營管理、監(jiān)督、指導,推動建立公司物業(yè)運營管控體系。
2、系統(tǒng)品質體系建設工作;
3、專業(yè)模塊管理工作;
4、組織各專業(yè)口運營品質提升;
5、多種經(jīng)營拓展和管理工作;
6、建立標準,檢查分析整改工作;
7、負責醫(yī)物新項目前期階段性工作,如新項目物業(yè)投標、備案、前期物業(yè)合同簽署等工作;
8、配合公司品質部,對各項目中先進有效的管理在公司范圍內(nèi)予以推廣,對出現(xiàn)的問題督促其予以糾正和改進,并進行總結分析,形成公司范圍內(nèi)的`案例共享和信息資源共享平臺。
物業(yè)各崗位職責 9
1、負責開拓和維護有直播、會議、云培訓產(chǎn)品客戶,銷售公司通信解決方案;
2、負責客戶的項目合作,為客戶提供遠程會議解決方案,直播解決方案,路演產(chǎn)品方案,進行商務項目談判、簽單,完成銷售任務;
3、與房企大客戶建立長久良好關系,確保服務的延續(xù)性;
4、遵照公司整體銷售政策與規(guī)劃,建立、維護、管理、協(xié)調(diào)客戶資源,滿足客戶需求;
5、負責對客戶及銷售渠道的.監(jiān)控、評估和關系維護,完成銷售任務。
物業(yè)各崗位職責 10
嚴格執(zhí)行安全制度,并按操作規(guī)范進行操作。
做好高、低壓配電間和變壓器間配電設備的維修保養(yǎng)工作,確保正常供電。
保證電氣設備的照明燈具等的正常使用。
各項電氣工作要嚴格做到:裝得安全,用得正確,修得及時,拆得徹底。
定期檢查移動及半移動電具的'安全絕緣用具每半年進行一次耐壓試驗。
做好值班工作日記和設備運行記錄
物業(yè)各崗位職責 11
一、熟悉住宅區(qū)各類房屋的分布狀況,房屋內(nèi)外結構,附屬設施各水、電氣、消防系統(tǒng)的管線走向,分布狀況以及管線主控制位置,以及設備的性能和使用狀況。
二、;加強學習業(yè)務知識,能識讀施工圖紙。繪制簡單的平面圖,管線大致系統(tǒng)圖,能清楚正確的在圖紙上標出發(fā)生故障的位置。
三、維修工必須具備熟練的.施工技能。在熟練自己專業(yè)的基礎上,學習水、電、土建等基本知識和規(guī)范操作、爭取做到一人多能,適應住宅區(qū)維修工作的需要。
四、經(jīng)常巡視住宅區(qū),掌握公用設施的運行和完好狀況,如發(fā)現(xiàn)有損壞,隱患或其它不正常的情況,應及時組織人員搶修。以確保公共設施完好,設備運轉正常。
五、經(jīng)常巡視住宅區(qū),保證上下水、排污管道暢通,按規(guī)章制度要求每半年疏通雨水井及管道一次,確保住宅區(qū)污水不外溢。
六、維修工在維修樓面時,必須首先準確的找到漏、滲水的真正原因,做到一次修好,少返修或不返修。
七、電工必須持證上崗,并且嚴格遵守安全生產(chǎn)條列和操作規(guī)程。佩戴工作牌、穿工作服、穿絕緣鞋等安全保護設施。
八、維修給水管道,須關閉總閥時,在提前通知住戶做好蓄水準備的情況下作業(yè)。
九、愛護工具,在每次使用之后,必須對領出的工具的性能、機具配件等進行檢查,是否完好無損。
十、向住戶提供免費或有償服務時,要求如下:
1、急修不過夜,小修小補應限時完成。
2、上門維修佩戴工作牌,態(tài)度熱情、服務周到。
3、按管理處制定收費標準收費,并上繳管理處,不得擅自侵吞,違者罰款100-500元。
4、不得向住戶索要小費或好處,或者收費不開收據(jù),更不能多收、少收、不收費。違者按應收取額的10倍處罰。
5、遵守住戶的要求未經(jīng)同意,不得擅自改變管線,即搭配顏色。
6、不得在住戶家里亂翻東西、若有偷竊行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即送派出所處理,管理處給予辭退。
7、不得在維修家用電時,偷竊配件或更換配件時以次充好。讓住戶蒙受損失,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),除責令其賠償相應的損失外,管理處給予辭退處理,情節(jié)嚴重者送交公安機關處理。
十一、完成主管交代的其他任務。
物業(yè)各崗位職責 12
1、負責項目前期介入工作及日常管理、運營工作;
2、負責項目年度預算編制、物業(yè)服務方案編制等工作;
3、負責項目團隊搭建、人員日常培訓、人才培養(yǎng);
4、協(xié)助部門領導處理公司日常行政事務,報銷單整理等各項工作;
5、負責部門會務組織,文字處理;
6、負責部門合同評審審核把關并管理登記;
7、完成部門領導交給的其他事務。
8、負責定期與客戶進行溝通,妥善處理投訴等事宜;
物業(yè)各崗位職責 13
1、負責來電來訪處理、投訴接待、報修處理、二次裝修申報等;
2、負責大廈的'日常巡查、裝修巡查、客戶溝通,問題跟進等工作;
3、協(xié)助物業(yè)主管處理投訴并負責跟蹤回訪;定期開展業(yè)戶意見調(diào)查等;
4、負責監(jiān)管物業(yè)服務費的催繳工作;
5、完成上級領導交辦的其他工作。
物業(yè)各崗位職責 14
1、負責會所的日常接待工作,包括解答客戶的`咨詢及消費手續(xù)的辦理;
2、完成客戶資料臺賬匯總,將客戶資料錄入系統(tǒng);
3、妥善保管好各類票據(jù)、現(xiàn)金、消費卡;
4、協(xié)助財務完成日收費報表、月報表等,按公司要求,向財務繳交現(xiàn)金及票據(jù)等。
物業(yè)各崗位職責 15
1.作為“和家”形象代言人,推廣“和家”物業(yè)服務形象和品牌理念;
2.為業(yè)主提供優(yōu)質高效的物業(yè)服務;
3.協(xié)調(diào)各條線服務團隊解決業(yè)主投訴問題;
4.監(jiān)督分供方服務質量,持續(xù)改善物業(yè)服務品質;
5.收取物業(yè)服務費。
物業(yè)各崗位職責 16
1. 負責交樓期間和保修期內(nèi)反饋的房屋缺陷、保修缺陷的.記錄、匯總,維修狀態(tài)的跟進反饋。
2. 與業(yè)主溝通協(xié)調(diào)對完成執(zhí)修的單元的驗收銷項工作,并就溝通結果做詳細記錄。
3. 房屋鑰匙、可視對講器、門鈴、CAD圖紙等管理及完成交付業(yè)主并簽署交付文件。
4. 參與房屋交付過程,負責與業(yè)主交接簽收單元配備的相關物資等。
5. 協(xié)助小區(qū)內(nèi)所有執(zhí)修施工單位的現(xiàn)場管理及記錄。
6. 上級領導交待的其他工作等。
物業(yè)各崗位職責 17
職責描述:
1、協(xié)助完善公司人力資源規(guī)章制度及流程,優(yōu)化培訓管理體系;
2、關注行業(yè)資訊及規(guī)范,結合公司實際情況開發(fā)切實有效的培訓課程;
3、培訓信息的收集、整理、統(tǒng)計、備案;
4、負責新員工崗前培訓和在職培訓的組織和監(jiān)督檢查;
5、完成領導安排的.其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,一年以上培訓方面或至少人力資源兩個模塊的工作經(jīng)驗;
2、人力資源管理、心理學等專業(yè)優(yōu)先,熟悉相關勞動法律法規(guī);
3、熟練辦公軟件office操作。
物業(yè)各崗位職責 18
1.擬定客服部《月度工作計劃》、《年度工作計劃》,制定完成下一年《工作計劃》、《培訓計劃》、《部門預算》;
2.制訂部門工作計劃,建立和健全部門管理制度,各崗位具體工作內(nèi)容,職責范圍、服務質量標準、并監(jiān)督貫徹實施;
3.定期對部門員工進行崗位培訓與輔導,并做好培訓記錄,每周組織召開部門例會及崗位培訓,梳理短板,強化服務意識及業(yè)務能力提升;
4.定期與項目商管公司溝通,聽取意見和要求,取得商管公司的`理解和支持;
5.定期檢查客戶文檔資料、裝修資料,確保文檔完整性;
6.對部門體系記錄表格進行審核;
7.負責對所有客戶訴求及處理的跟進及匯總,進行案例分析;
8.組織部門開展客戶溝通訪談,完成《客戶訪談記錄》,覆蓋率需達100%;
9.組織部門進行樓層巡查,及時發(fā)現(xiàn)本中心存在問題提報相關部門,并將具體情況作好記錄;
10.負責報修單的統(tǒng)計分析;
11.匯總本月催款進度、未付款客戶訴求及跟進狀況;
12.制定組織實施客戶滿意率調(diào)查并分析,整改,提高服務滿意度。
物業(yè)各崗位職責 19
1.負責監(jiān)督執(zhí)行部門各項規(guī)章制度的落實;
2.指導清潔工具設備的使用;
3.負責檢查所轄區(qū)域的.衛(wèi)生合格情況;
4.負責對清潔人員工作態(tài)度、儀容儀表等要求的考核;
5.負責檢查保潔等工具的保潔工作;
6.對各類場館、辦公樓的衛(wèi)生監(jiān)督管理;
7.現(xiàn)場巡邏檢查;
8.完成領導交辦的任務。
物業(yè)各崗位職責 20
1、負責商戶服務接待工作;
2、在日常服務工作中,熟練運用物業(yè)管理相關的法律、法規(guī)和政策以及各類物業(yè)管理知識,為商戶提供良好服務;
3、與業(yè)主建立良好的溝通關系,及時向領導反映業(yè)主的意見和建議;組織滿意度調(diào)查、統(tǒng)計和分析;
4、按照裝修管理相關規(guī)定,負責裝修施工的手續(xù)辦理,并能及時協(xié)調(diào)處理裝修過程中出現(xiàn)的問題;
5、受理日常報修及特約服務工作,并負責服務回訪商戶意見的征詢、歸集,對物業(yè)管理服務工作的.改進提出意見和建議;
6、負責物管中心物業(yè)檔案、業(yè)主檔案及質量記錄的歸集、整理和保管。
任職要求:
有大型商場物業(yè)客服經(jīng)驗一年以上
物業(yè)各崗位職責 21
1、全面主持園區(qū)管理工作,實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標及經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略方案;
2、負責承接客戶落地本園區(qū)的業(yè)務運營管理及質量管理,不斷優(yōu)化運營模式和作業(yè)效率,降本增效,提升服務質量,并形成業(yè)務沉淀;
3、建立園區(qū)內(nèi)組織體系和業(yè)務體系,不斷優(yōu)化人力資源配置,持續(xù)提升事業(yè)部整體的組織能力;
4、協(xié)助總部搭建并不斷優(yōu)化園區(qū)業(yè)務管理流程、體系、機制及業(yè)務系統(tǒng),對園區(qū)業(yè)務質量進行管理和監(jiān)控,并達成KPI;
5、負責園區(qū)業(yè)務運營管理、質量管理和運營優(yōu)化,不斷優(yōu)化業(yè)務模式、管理流程和機制,降本增效,提升服務質量,并沉淀業(yè)務能力;
6、負責園區(qū)業(yè)務資源招采工作,并承擔成本管理、合同管理及供應商管理工作;
7、負責針對園區(qū)業(yè)務模式進行基礎性系統(tǒng)功能架構和需求梳理,搭建業(yè)務管理工具,總結園區(qū)業(yè)務系統(tǒng)問題并對共性系統(tǒng)需求進行研發(fā)推動;
8、負責園區(qū)運營管理工作,并對運營質量和結果負責。
物業(yè)各崗位職責 22
1、負責業(yè)主辦理入住的各項準備工作以及入住流程辦理和后續(xù)的服務工作;
2、負責物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生,園林綠化以及返修施工的監(jiān)管工作,發(fā)現(xiàn)問題即使跟進相關人員處理;
3、負責每日對公共區(qū)域進行巡視,并做好日常記錄,發(fā)現(xiàn)各種不安全隱患以及需要維修的`設施設備及時通報相關部門進行處理;
4、負責業(yè)主委托代辦服務的咨詢和服務工作,及時反饋相關信息;
5、負責收集客戶,業(yè)主信息,建立前期客戶檔案。
物業(yè)各崗位職責 23
1、經(jīng)理對本部門的工作負全責;
2、對所屬工作面的工作有監(jiān)督、檢查和獎罰權;
3、有調(diào)配所屬部門人員的'權力;
4、有對突發(fā)事件的臨時處置權;
5、有對公司級先進集體、先進個人評選的一票否決權;
6、有對本部門人員工作安排、業(yè)績考核和使用權。
物業(yè)各崗位職責 24
1、負責協(xié)助上級按照公司標準化執(zhí)行所轄區(qū)域保潔或運送服務;
2、負責與客戶保持及時有效的溝通,及時處理客戶需求;
3、負責團隊成員的`培訓、輔導、考核等日常管理工作;
4、負責公司財務、人力資源、運作等各項政策、制度的貫徹落實。
物業(yè)各崗位職責 25
1、負責售樓處物業(yè)內(nèi)部與地產(chǎn)銷售溝通,積極配合銷售部的一切物業(yè)服務方面的工作;
2、負責售樓處物業(yè)人員管理;
3、對各個崗位進行培訓檢查(管家接待流程、保潔人員培訓、水吧人員服務意識及安防人員崗榮崗姿)
4、負責制定項目的'服務標準及品質定位培訓;
5、負責監(jiān)督各部門工作節(jié)點完成度,如發(fā)現(xiàn)問題立即溝通及時處理;
6、負責制定月計劃、年計劃工作節(jié)點。
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