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企業(yè)內(nèi)部審計崗位職責(zé)
在我們平凡的日常里，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？以下是小編為大家收集的企業(yè)內(nèi)部審計崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
企業(yè)內(nèi)部審計崗位職責(zé)1
1、參與制定公司內(nèi)部審計規(guī)章制度、辦法、審計部門文件、編制審計年度計劃、工作方案等工作。
2、參加各項常規(guī)審計工作的實施，并具體負(fù)責(zé)所涉及審計事項審計工作底稿的編制。
3、參與對公司重大經(jīng)營活動、重大項目、重大經(jīng)濟(jì)合同的審計活動。
4、負(fù)責(zé)對所涉及的審計事項，編寫內(nèi)部審計報告，提出處理意見和建議。
5、負(fù)責(zé)有關(guān)審計資料的'原始調(diào)查、手機(jī)、整理、建檔工作，按規(guī)定保守秘密。
6、參與審計相關(guān)業(yè)務(wù)制度和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷提升審計業(yè)務(wù)水平。
7、做好審計管理信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)管理和安全運行維護(hù)工作。
8、完成上級安排的其他工作。
企業(yè)內(nèi)部審計崗位職責(zé)2
1.財務(wù)審計：對公司財務(wù)計劃、財務(wù)預(yù)算、信貸計劃的執(zhí)行和決算情況、與財務(wù)收支相關(guān)的經(jīng)濟(jì)活動及公司的`經(jīng)濟(jì)效益、財務(wù)管理內(nèi)控制度執(zhí)行情況等進(jìn)行內(nèi)部審計監(jiān)督。
2.內(nèi)控審計：對公司內(nèi)部管理控制系統(tǒng)及執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)進(jìn)行內(nèi)部審計監(jiān)督；督促建立、健全完善的公司內(nèi)部控制制度，促進(jìn)公司經(jīng)營管理的改善和加強(qiáng)，保障公司持續(xù)、健康、快速地發(fā)展。
3.工程審計：公司范圍內(nèi)各項工程建設(shè)項目，由公司審計部審計。
4.合同審計：對公司工程建設(shè)合同、大宗物資采購合同、產(chǎn)品銷售合同、承包租賃合同等實行審查制，并不定期檢查，對存在的問題和違規(guī)違章情況進(jìn)行內(nèi)部審計監(jiān)督。
5.離任審計：對離任干部任職期間崗位職責(zé)履行情況、目標(biāo)完成情況進(jìn)行評價、鑒證，明確崗位交接雙方的責(zé)任，加強(qiáng)內(nèi)控管理。
6.專項審計：對與公司經(jīng)濟(jì)活動有關(guān)的特定事項，向公司有關(guān)單位、部門或個人進(jìn)行專項審計調(diào)查。
7.公司董事會審計委員會和公司其他相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他審計工作，如募集資金的使用情況，內(nèi)部控制制度的建立和執(zhí)行情況等進(jìn)行檢查等
企業(yè)內(nèi)部審計崗位職責(zé)3
1、組織內(nèi)審人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，支持審計人員依照國家的相關(guān)法律、法規(guī)及公司的規(guī)章制度行使其審計監(jiān)督權(quán)。
2、全面負(fù)責(zé)審計部工作，組織制定審計規(guī)章制度、辦法、審計部門文件、編制審計年度計劃、工作方案并貫徹落實。
3、負(fù)責(zé)審計報告和審計調(diào)查報告的.審核，參加審計項目實施，掌握集團(tuán)經(jīng)營管理中存在的傾向性、普遍性問題，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考信息。
4、負(fù)責(zé)督辦經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的審計結(jié)論和處理意見的執(zhí)行情況。
5、負(fù)責(zé)并參與公司重大經(jīng)營活動、重大項目、重大經(jīng)濟(jì)合同的審計活動。
6、負(fù)責(zé)公司審計咨詢工作，為被審單位提供管理咨詢服務(wù)。
7、對本部門內(nèi)部檔案資料的安全、完整、保密負(fù)責(zé)。對被審單位提供的有關(guān)資料負(fù)保密責(zé)任。
8、對發(fā)現(xiàn)違反國家法律法規(guī)和公司內(nèi)部管理制度的行為及時報告。對發(fā)現(xiàn)的內(nèi)部控制管理漏洞等問題，及時提出改進(jìn)建議。
9、組織協(xié)調(diào)部門內(nèi)部工作，定期召開部門工作會議，溝通交流情況，安排工作。
10、加強(qiáng)內(nèi)部管理，合理安排、配置各審計崗位人員，負(fù)責(zé)部門
員工的管理和考核。
11、負(fù)責(zé)組織完成上級安排的其他工作。
企業(yè)內(nèi)部審計崗位職責(zé)4
1、具體負(fù)責(zé)完成醫(yī)院的內(nèi)部審計日常工作。
2、熟悉和掌握財經(jīng)審計法規(guī)，嚴(yán)格按《內(nèi)部審計工作條例》、《衛(wèi)生事業(yè)內(nèi)部審計條例》和有關(guān)規(guī)定辦事。
3、經(jīng)常檢查、了解和分析、掌握各部門執(zhí)行財經(jīng)制度和有關(guān)規(guī)定的情況，監(jiān)督各有關(guān)部門嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律。
4、按照有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)擬定編制年度和階段審計工作計劃、實施方案和意見，并具體貫徹實施。
5、對醫(yī)院資金、財產(chǎn)安全、完整，財務(wù)收支情況以及各項內(nèi)部控制制度的健全，進(jìn)行有效的監(jiān)督檢查。
6、重點開展對物質(zhì)購買及其經(jīng)濟(jì)合同的.事前審計監(jiān)督和對基建工程的事前、事中、事后的審計監(jiān)督。
7、負(fù)責(zé)對審計資料的收集、歸納、整理，并寫出審計報告，建立審計檔案，案結(jié)后及時移交綜合檔案室。
8、在審計項目實施過程中，不得濫用職權(quán)，營私舞弊，損公肥私，損人利己。
9、認(rèn)真學(xué)習(xí)政策、法規(guī)和審計、財會知識，忠于職守，堅持原則，客觀公正，廉潔奉公，嚴(yán)守紀(jì)律，嚴(yán)守秘密。
10、對科長及分管院領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)并報告工作。
企業(yè)內(nèi)部審計崗位職責(zé)5
1、在處長和分管副處長的'領(lǐng)導(dǎo)下開展工作；
2、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和制度，制定全系統(tǒng)內(nèi)部審計的工作制度和實施辦法；
3、負(fù)責(zé)擬訂年度內(nèi)部審計工作目標(biāo)、工作計劃；
4、負(fù)責(zé)全系統(tǒng)內(nèi)部審計業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，發(fā)現(xiàn)工作異常情況，及時報告；
5、負(fù)責(zé)組織實施全系統(tǒng)內(nèi)部財務(wù)審計和經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計，撰寫審計報告、審計意見書和審計決定；
6、負(fù)責(zé)落實審計部門的審計決定，監(jiān)督系統(tǒng)被審計單位落實內(nèi)部審計決定；
7、負(fù)責(zé)上報年度內(nèi)部審計工作總結(jié)、整理歸檔審計資料；
8、負(fù)責(zé)內(nèi)部審計協(xié)會相關(guān)工作；
9、負(fù)責(zé)協(xié)助做好全系統(tǒng)內(nèi)部審計管理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作；
10、負(fù)責(zé)與審計、內(nèi)審協(xié)會等部門的協(xié)調(diào)工作；
11、負(fù)責(zé)完成處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
企業(yè)內(nèi)部審計崗位職責(zé)6
1、協(xié)助經(jīng)理對本中心進(jìn)行管理，推動審計工作的順利開展。
2、協(xié)助經(jīng)理制定內(nèi)部審計規(guī)章制度、辦法、審計部門文件、編制審計年度計劃、工作方案等，并具體負(fù)責(zé)實施。
3、協(xié)助經(jīng)理組織并參與公司重大經(jīng)營活動、重大項目、重大經(jīng)濟(jì)合同的專題審計活動。
4、負(fù)責(zé)各項常規(guī)審計工作的實施，負(fù)責(zé)審計工作底稿的復(fù)核，審計報告和審計調(diào)查報告的`編寫工作。
5、負(fù)責(zé)審計結(jié)論和處理意見執(zhí)行情況的檢查、督辦工作。
6、協(xié)助經(jīng)理開展咨詢工作和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
7、完成上級安排的其他工作。
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