副科長崗位職責15篇

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責使用的情況越來越多，任何崗位職責都是一個責任、權(quán)力與義務的綜合體，有多大的權(quán)力就應該承擔多大的責任，有多大的權(quán)力和責任應該盡多大的義務，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編收集整理的副科長崗位職責，希望能夠幫助到大家。

副科長崗位職責1

　　1、認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針，全面做好學生思想教育工作。及時制定、修改、完善各類學生管理制度，了解學生思想動態(tài)，定期進行思想調(diào)查，結(jié)合實際采取不同的思想教育方式。加強良好的學風、系風建設，確保系安全穩(wěn)定的局面。

　　2、負責制定系學生管理（團總支）工作計劃，工作總結(jié)，制定和完善學生管理的各項規(guī)章制度。

　　3、具體負責輔導員的管理，主持輔導員工作會議，傳達和安排院、系布置的有關(guān)工作。

　　4、負責學生會干部的培養(yǎng)、選拔和任用工作。

　　5、根據(jù)系領(lǐng)導的要求，指導有關(guān)輔導員、班主任做好學生獎學金、助學金、困難補助的評選，助學貸款、醫(yī)療保險、人身保險的辦理等工作。

　　6、組織輔導員負責學生各種信息的'收集、整理和上報工作。

　　7、負責系學生安全教育以及其他工作。抓好教學樓、宿舍樓安全檢查等工作。

　　8、具體負責學生各項評優(yōu)樹先、綜合素質(zhì)考評、違紀處理等工作，工作中切實體現(xiàn)公平、公正、公開、公認原則。

　　9、加強對本系學生心理健康指導工作，關(guān)注特殊群體學生，并指導輔導員、班主任做好登記和訪談工作。做好學生、家長、老師之間的溝通和協(xié)調(diào)。

　　10、根據(jù)系總體工作計劃，制定完善的文體活動方案，開展豐富多彩的校園文化活動，豐富校園文化生活，加強系部宣傳工作。

　　11、具體負責新生接待工作和新生入學教育工作，做好畢業(yè)生實習、就業(yè)等各項工作的統(tǒng)計和回訪等。

　　12、負責建立完善本系學生各項檔案，做好學生學籍工作，并做好學費的催繳工作。

　　13、指導學生社團開展工作。

　　14、負責做好班主任、班級、團支部的考核工作。

　　15、完成院系領(lǐng)導交辦的其它工作。

副科長崗位職責2

　　1、每日巡視園區(qū)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時記錄并解決，對于無法解決的問題，及時上報，保持園區(qū)良好的'形象;

　　2、每日檢查下屬各崗位工作人員的工作執(zhí)行情況;

　　3、跟進、處理所有客戶投訴，研究分析加以總結(jié)，將分析結(jié)果上報部門經(jīng)理;

　　4、熟悉管理中心各項管理制度、收費標準及構(gòu)成、客戶情況等;

　　5、對各類有償服務合同進行系統(tǒng)錄入、到期提醒;

　　6、負責為業(yè)戶辦理入住、裝修手續(xù)并定期進行回訪;

　　7、其他領(lǐng)導交辦的相關(guān)工作。

副科長崗位職責3

　　崗位職責：

　　一、認真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策，遵守國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)及集團公司財務中心制定的各項規(guī)定、辦法，遵守公司的`各項規(guī)章制度。

　　二、熟悉公司在榆林區(qū)域的經(jīng)營活動，定期開展經(jīng)營活動分析。

　　三、協(xié)助科長對公司榆林區(qū)域各類費用支出票據(jù)的審核工作。

　　四、組織財務人員搞好會計核算工作。

　　五、負責財務會計檔案的管理工作。

　　六、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

副科長崗位職責4

　　1.負責公司全盤賬務處理，清理及跟蹤處理各項債權(quán)債務，及時準確編制財務報表;

　　2.審核公司各項成本費用的合理性合規(guī)性，進行成本核算、分析與控制，并對現(xiàn)有的流程制度提出優(yōu)化整改措施，跟進落實;

　　3.及時了解稅法新規(guī)，對既有業(yè)務或新業(yè)務進行相關(guān)納稅籌劃，提出相應管理及應對建議;

　　4.協(xié)助完成年度報表審計及所得稅匯算清繳工作;

　　5.協(xié)助編寫財務報告，分析各項財務收支和盈虧情況;

　　6.完成上級交代的`各項事宜。

副科長崗位職責5

　　1、員工的入、離職辦理;

　　2、候選人信息管理、系統(tǒng)錄入等;

　　3、員工檔案管理(包括勞動合同、員工檔案等);

　　4、員工工卡管理(新辦、銷卡);

　　5、員工證件辦理(落戶、積分、外籍人就業(yè)證);

　　6、上級交待的其他工作。

副科長崗位職責6

　　1、主持技術(shù)科的全面工作，負責日常管理及監(jiān)督檢查。

　　2、明確本科室人員的工作職責范圍，并抓好工作的落實情況。

　　3、負責本科室人員的業(yè)務培訓和學習工作。

　　4、負責與設計部門進行業(yè)務聯(lián)系，提供設計所需資料，反饋溝通設計思路。

　　5、參加對設計部門提交資料的會審、對外來施工單位施工組織設計的.會審，參加技術(shù)交底會和工程例會。

　　6、負責及時為施工單位提供施工圖紙。

　　7、主持本單位施工作業(yè)規(guī)程及重大安全技術(shù)措施的會審工作。

　　8、根據(jù)公司的規(guī)劃，負責主持對新開發(fā)區(qū)域進行資料收集、開發(fā)論證和可行性方案的提出。

　　9、負責在許可的權(quán)限內(nèi)，根據(jù)工程需要進行工程設計、設計修改。

　　10、負責召開技術(shù)會議。

　　11、經(jīng)常深入現(xiàn)場，掌握工程的進展、規(guī)程措施的落實情況，配合有關(guān)部門解決施工中遇到的有關(guān)問題。

　　12、完成領(lǐng)導交給的其它工作。

副科長崗位職責7

　　1、負責全廠生產(chǎn)檢修及日常的設備管理工作，并對廠長負責。

　　2、負責維修工人的業(yè)務培訓、管理和崗位練兵活動，并嚴格執(zhí)行各項技術(shù)指標和技術(shù)規(guī)范。

　　3、負責檢修完成后的質(zhì)量檢查和驗收工作，并做好記錄。

　　4、負責制定月、季、年度生產(chǎn)檢修計劃，定期檢查、分析、總結(jié)生產(chǎn)檢修情況，確保各項檢修指標的.落實。

　　5、及時了解設備的運行狀態(tài)，確保設備安全、經(jīng)濟運行。

　　6、負責監(jiān)督設備的維護保養(yǎng)工作，組織設備的檢查、評比。

　　7、采取切實措施，保證檢修質(zhì)量，降低消耗，增加效益。

　　8、降低檢修率，加強職工業(yè)務素質(zhì)教育，安全正確使用各種設備。

　　9、認真完成廠長交給的其它工作。

副科長崗位職責8

　　1、全面負責工程科各項技術(shù)管理工作，包括施工技術(shù)、施工質(zhì)量、施工安全、計劃統(tǒng)計、計量支付、定額管理等。

　　2、組織本部門人員分析、解決施工過程中的一般技術(shù)難題，推廣應用新技術(shù)、新材料、新工藝。

　　3、組織編制標后施工組織設計，并指導、監(jiān)督其實施。

　　4、確定作業(yè)指導書的需求，下達編制任務，審查、審批作業(yè)指導書。

　　5、依據(jù)有關(guān)現(xiàn)行國家標準和經(jīng)批準的施工圖紙、施工組織設計、設計變更、作業(yè)指導書等組織技術(shù)交底。

　　6、負責對不合格品的調(diào)查、分析、分類、分級，主持較大不合格品的評審，確定處置方法。

　　7、確認項目部對統(tǒng)計技術(shù)應用的'需求，收集應用結(jié)果，并上報公司相關(guān)部門備案。

　　8、監(jiān)督項目部在交付前采取適宜措施，對工程產(chǎn)品作好防護，督促辦好交付手續(xù)及做好交付記錄。

　　9、督促按時完成統(tǒng)計工作，并及時匯總報公司領(lǐng)導。

　　10、組織制定安全生產(chǎn)工作計劃，檢查和督促相關(guān)部門的安全生產(chǎn)工作，推行目標管理，實現(xiàn)安全生產(chǎn)責任制。

　　11、負責項目施工的計量支付及定額管理工作，對內(nèi)要開源節(jié)流，對外要爭收節(jié)支。

　　12、協(xié)助項目總工編寫竣工項目的施工總結(jié)，并按檔案要求完成資料收集歸檔工作。

　　13、完成領(lǐng)導布置的其它生產(chǎn)任務。

副科長崗位職責9

　　1、協(xié)助財務部長建立、健全財務管理體系，對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制；

　　2、主持財務報表及財務預決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的財務分析，保證財務信息對外披露的正常進行，有效地監(jiān)督檢查財務制度、預算的`執(zhí)行情況以及適當及時的調(diào)整；

　　3、對公司稅收進行整體籌劃與管理，按時完成稅務申報以及年度審計工作；

　　4、對公司重大的投資等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風險評估、指導、跟蹤和控制；

　　5、與財政、稅務、銀行等相關(guān)政府部門建立并保持良好的關(guān)系；

副科長崗位職責10

　　1、負責門診收費處和住院處工作部署及日常管理工作，包括人員管理、排班考勤、備用金周轉(zhuǎn)與監(jiān)督管理工作、收入稽核、管理流程優(yōu)化、突發(fā)事件及投訴糾紛處理等;

　　2、負責收費處人員崗位考核目標的制定和考核工作，根據(jù)崗位職責，對科室人員的.獎懲、聘用提出建議;

　　3、負責對接科室，能處理好收費處與臨床科室、職能部門的溝通和業(yè)務往來;

　　4、收費處醫(yī)保電子支付升級工作和自助機業(yè)務管理;

　　4、通過不定期工作檢查和組織培訓等方式，提高收費處服務流程和員工服務能力。

副科長崗位職責11

　　1、負責出入井設備的管理和設備組的領(lǐng)導工作。

　　2、負責組織兩廠及設備組人員進行設備配置，保證設備及時到位。

　　3、負責落實機電庫，兩廠及場上各單位機電設備狀況，月底做表上報。

　　4、月初要對所需設備提出修理計劃，保證設備的及時供給。

　　5、負責對所修設備進行現(xiàn)場跟蹤，嚴把檢修質(zhì)量關(guān)。

　　6、組織設備組人員對入井設備進行檢查，不合格設備嚴禁入井，入井設備填寫入井檢驗單并及時上帳。

　　7、負責組織井下出場設備的檢查驗收工作。

　　8、全面負責機電系統(tǒng)安全管理工作。

　　9、調(diào)動配備各生產(chǎn)隊組所有設備，尤其是綜采工作面安裝三機設備的`配套工作。

　　10、負責井下所有設備出場檢驗、登記、修理安排、丟失件及損壞件的上報，對修復后入井使用的所有設備進行驗收、檔案 登記。

　　11、負責跟蹤井下綜掘隊組訂單式強制檢修及五檢制的落實情況。

　　12、負責每月質(zhì)量標準化驗收考核工作。

副科長崗位職責12

　　1、貫徹執(zhí)行黨的教育方針、政策和學校有關(guān)規(guī)定，負責完成職責范圍內(nèi)的各項任務。

　　2、協(xié)助制訂有關(guān)學生管理工作的規(guī)章制度和辦法，并組織實施。

　　3、根據(jù)本科室職責范圍和上級要求，制訂本科室年度工作計劃，認真組織實施。

　　4、根據(jù)《湘潭大學學生獎勵辦法》，認真做好“三好學生”、“優(yōu)秀學生干部”、等先進個人和先進集體的評定和獎勵工作。

　　5、負責學生違紀處分文件的起草與呈報，做好學生違紀申訴受理工作。

　　6、認真做好全校課堂到課率績效考核工作，協(xié)調(diào)做好學生自修秩序的檢查與維護工作。

　　7、做好學生養(yǎng)成教育輔導員和英語輔導員的.選拔、培訓和管理工作。

　　8、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　9、副科長協(xié)助科長工作，科長不在校時，主持全科日常工作。

　　3學生科副科長崗位職責

　　1、負責班級建設，指導班主任做好后進生的教育轉(zhuǎn)化工作。

　　2、指導學生會工作，組織開展班級、宿舍爭先創(chuàng)優(yōu)活動。

　　3、負責違法違紀學生的調(diào)查處理工作。

　　4、負責學校的安全保衛(wèi)、防火、防盜和交通安全工作。

　　5、負責學校的消防安全和法制宣傳教育。

　　6、負責班主任的日常和年度考核工作。

　　7、在學生科科長外出時，履行科長職責。

　　8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

副科長崗位職責13

　　1、依據(jù)集團要求，協(xié)助編制財務預算，以及預算執(zhí)行情況跟蹤，進行經(jīng)營情況分析;

　　2、及時審核會計憑證，正確進行成本核算的審核，正確編制財務報表;

　　3、上報各類財務分析報表，出具財務數(shù)據(jù)分析報告，為經(jīng)營決策層提供基礎數(shù)據(jù)及分析建議;

　　4、及時處理應收會計、應付會計、出納反饋的'相關(guān)問題，監(jiān)督與反饋帳務處理中存在的異常情況;

　　5、指導應收會計，應付會計，出納的工作，培養(yǎng)團隊成員的業(yè)務能力，協(xié)助部門經(jīng)理開展團隊活動;

　　6、公司內(nèi)部風險控制，強化橫向溝通，及時跟蹤經(jīng)營過程中的內(nèi)控風險;

　　7、與稅務相關(guān)人員保持隨時聯(lián)系，及時處理稅務機關(guān)反饋的意見，收集新的稅務政策資料并及時給大家培訓，指導稅務會計及時完成每月的報稅工作;

　　8、處理公司外部審計事宜，確保有效溝通，確保會計處理合規(guī)合法;

　　9、負責下屬團隊日常管理工作及績效考核;

　　10、協(xié)助財務經(jīng)理進行日常部門管理及各崗位的績效評估。

副科長崗位職責14

　　崗位職責：

　　1.在院長領(lǐng)導下，負責本院的財務工作。領(lǐng)導財務人員認真履行職責，做好各項財務管理工作，為醫(yī)療第一線提供優(yōu)質(zhì)的服務，保證醫(yī)療任務的完成。

　　2.貫徹國家財政財務相關(guān)法律法規(guī)制度，遵守國家財政紀律。按照《會計法》、《醫(yī)院財務制度》和《醫(yī)院會計制度》的要求，建立相應的部門管理制度以及崗位責任制。

　　3.根據(jù)事業(yè)計劃和按照規(guī)定的`統(tǒng)一收費標準，合理的組織收入。根據(jù)醫(yī)院特點、業(yè)務需要和節(jié)約原則，精打細算，節(jié)約各項開支，監(jiān)督資金使用的合理性、合法性，效率與效果。

　　4.根據(jù)醫(yī)院收入增減因素和事業(yè)需要、業(yè)務活動需要和財力狀況，正確、及時地編制年度和季度（或月份）預算，定期對預算執(zhí)行情況進行分析，并按照國家規(guī)定編制和上報預決算。

　　5.按照醫(yī)院財務管理需要和內(nèi)部控制的要求合理設置財務人員工作崗位，按照醫(yī)院會計制度組織財務人員進行會計核算，按照規(guī)定的格式和期限報送會計月報和年報。

　　6.對醫(yī)院的財務工作進行研究、布置、檢查、總結(jié)，根據(jù)本單位的實際情況，制定各項內(nèi)部會計控制制度和財務制度。督促財務人員嚴格遵守財經(jīng)紀律和各項規(guī)章制度，保證本單位各項財務制度健全有效。

　　7.保證房屋及建筑物、設備、家具、材料、現(xiàn)金等國家財產(chǎn)的安全，進行經(jīng)常的監(jiān)督和必要的檢查并經(jīng)常清查庫存，克服浪費和物資積壓，以防止不良現(xiàn)象的發(fā)生。

　　8.按照按勞分配、效率優(yōu)先、兼顧公平的原則，組織好單位績效工資分配工作。

　　9.按照國家物價制度，做好本單位的物價管理工作。

　　10.定期和不定期對單位財務狀況進行分析，及時向醫(yī)院管理層提供全面、真實、可靠的財務信息。對修建工程、大型設備購置、對外投資，從財務角度進行可行性分析和論證，為領(lǐng)導決策當好參謀。

　　11.負責醫(yī)院的經(jīng)濟管理及其他有關(guān)財務制度的掌握和財務管理工作。

　　12.定期與不定期檢查各種有價證券及收據(jù)的保管、發(fā)放及收據(jù)存根的回收保管工作。

副科長崗位職責15

　　1、負責項目工作整體計劃，并監(jiān)督部門人員落實，確保各項工作按計劃有效實施完成。

　　2、指導項目工程人員各項目工作的開展，資源整合，對項目日常工程管理進行監(jiān)督和巡查，發(fā)現(xiàn)管理上的.不足，及時調(diào)整。

　　3、根據(jù)項目運營情況，制定相應的管理措施和計劃，負責處理項目工程重大投訴和突發(fā)事件;

　　4、完成領(lǐng)導交辦的臨時性工作和專項。

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