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質(zhì)量管理崗位職責(zé)

時間:2023-04-19 10:36:27 崗位職責(zé) 我要投稿

質(zhì)量管理崗位職責(zé)15篇

  隨著社會不斷地進步,很多地方都會使用到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?下面是小編精心整理的質(zhì)量管理崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

質(zhì)量管理崗位職責(zé)15篇

質(zhì)量管理崗位職責(zé)1

  1、負(fù)責(zé)公司所有OEM產(chǎn)品的生產(chǎn)過程和成品檢驗;

  2、對關(guān)鍵、特殊工序品質(zhì)的'控制、檢驗與監(jiān)督;

  3、工序產(chǎn)品的不良品提出解決方案;

  4、對工序產(chǎn)品的品質(zhì)檢驗和標(biāo)準(zhǔn)提出改善意見或建議,并制定出相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn);

  5、產(chǎn)品過程填制相應(yīng)記錄,上報上級部門留檔;

  6、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的審核及品控部門的流程制定;

質(zhì)量管理崗位職責(zé)2

  1、公司質(zhì)量管理的規(guī)劃與實施;

  2、建立推行并完善公司的質(zhì)量管理體系及專案改善計劃;

  3、開展質(zhì)量管理的教育訓(xùn)練;

  4、溫控管理:溫度數(shù)據(jù)的復(fù)核、發(fā)送、統(tǒng)計,優(yōu)化溫控方案,溫控技術(shù)規(guī)程培訓(xùn);

  5、設(shè)備設(shè)施驗證:年度驗證計劃制定,車輛、冷庫、冷包溫濕度驗證,量測儀器管理,GSP系統(tǒng)驗證及探頭校驗;

  6、審核公司的`外審;

  7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

質(zhì)量管理崗位職責(zé)3

  1、對口業(yè)務(wù)BU新客戶、新品名風(fēng)險審核;

  2、對應(yīng)版塊的.入職安全培訓(xùn)及日常在職培訓(xùn)的組織;

  3、安全檢查:隱患排查和專項檢查;

  4、突發(fā)事件的應(yīng)急處理;

  5、負(fù)責(zé)對應(yīng)版塊政府監(jiān)管部門臺賬登記、各項安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)(服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、SOP等)制定和搜集。

質(zhì)量管理崗位職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)公司自營板塊和三方業(yè)務(wù)板塊供應(yīng)商、客戶、品種的證照、批準(zhǔn)證明文件、品種資料、、體系調(diào)查表、質(zhì)量協(xié)議等的收集和有效管理。負(fù)責(zé)供應(yīng)商、客戶、品種的質(zhì)量檔案的建立和動態(tài)管理;

  2、負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)內(nèi)質(zhì)量基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的建立和動態(tài)維護,實施信息系統(tǒng)內(nèi)各類質(zhì)量關(guān)鍵信息的有效控制;

  3、負(fù)責(zé)重要質(zhì)量信息的收集、分析、匯總、傳遞、反饋和處理。負(fù)責(zé)客戶質(zhì)量查詢、質(zhì)量投訴、質(zhì)量召回、不良反應(yīng)的及時上報、反饋和處理。負(fù)責(zé)藥監(jiān)部門監(jiān)控平臺的.信息上傳;

  4、負(fù)責(zé)質(zhì)量總部北京工作的現(xiàn)場管理、人員管理和質(zhì)量培訓(xùn);

  5、協(xié)同參與各類藥監(jiān)部門例行檢查、專項檢查和飛行檢查。及關(guān)鍵供應(yīng)商、客戶、物流委托方的質(zhì)量審計;

  6、負(fù)責(zé)日常作業(yè)過程中的變更與偏差管理,過程質(zhì)量監(jiān)測、糾正與預(yù)防。配合供應(yīng)商及客戶的KPI跟進、定期報表、問卷調(diào)查和信息反饋;

  7、負(fù)責(zé)相關(guān)質(zhì)量的撰寫,以及質(zhì)量工作相關(guān)原始憑證、記錄、報表、培訓(xùn)、管理報告、資質(zhì)文件的檔案管理。協(xié)同物流部門建立健康檔案;

質(zhì)量管理崗位職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)規(guī)范和優(yōu)化公司產(chǎn)品管理流程;

  2、參與公司質(zhì)量保證體系改進工作,負(fù)責(zé)建立健全產(chǎn)品質(zhì)量保證體系;

  3、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量保證體系執(zhí)行過程的指導(dǎo)、監(jiān)督與評價,確保公司產(chǎn)品質(zhì)量保證體系的有效運行;

  4、負(fù)責(zé)規(guī)范公司新客戶的首營資料及新產(chǎn)品的.建檔流程

  5、負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品信息更新維護

  6、負(fù)責(zé)省標(biāo)系統(tǒng)、藥交中心平臺維護

  7、負(fù)責(zé)藥監(jiān)年度例行檢查工作的部署及執(zhí)行

質(zhì)量管理崗位職責(zé)6

  1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的到貨驗收,對產(chǎn)品進行基礎(chǔ)信息核對、數(shù)量復(fù)核、信息反饋,產(chǎn)品的上鎖和解鎖、隨貨同行單、檢驗報告查看等。

  2.參與產(chǎn)品的.出庫放行,對產(chǎn)品進行基礎(chǔ)信息核對、數(shù)量復(fù)核、信息反饋等。

  3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的標(biāo)簽確認(rèn)、首件確認(rèn)、抽檢、放行并記錄等。

  4.協(xié)同庫區(qū)產(chǎn)品溫濕度的監(jiān)控、庫區(qū)蟲鼠害控制;質(zhì)量信息的收集、反饋;質(zhì)量應(yīng)急預(yù)案的實施等。

質(zhì)量管理崗位職責(zé)7

  1.負(fù)責(zé)組織各部門建設(shè)和維護實驗室的質(zhì)量體系并進行持續(xù)改進。

  2.參與實驗室資質(zhì)、認(rèn)證及認(rèn)可等申報工作。

  3.負(fù)責(zé)接待各類相關(guān)機構(gòu)的監(jiān)督及檢查。

  4.負(fù)責(zé)跟進推動解決客戶投訴問題。

  5.負(fù)責(zé)日常實驗室檢測數(shù)據(jù)的'跟蹤分析,使用質(zhì)量工具進行分析提出改善。

質(zhì)量管理崗位職責(zé)8

  1、協(xié)助分工廠客戶投訴的相關(guān)品質(zhì)應(yīng)對、確認(rèn)不良對策;

  2、新項目開發(fā)階段試做品質(zhì)確認(rèn),品質(zhì)規(guī)格制定;

  3、供應(yīng)商來料質(zhì)量問題改善跟蹤,月度供應(yīng)商品質(zhì)數(shù)據(jù)匯總;

  4、支援分工廠品質(zhì)管理工作;

  5、新項目PPAP文件整理提交;

  6、客戶要求數(shù)據(jù)及報告搜集提交;

  7、協(xié)助分工廠解決生產(chǎn)過程中的品質(zhì)問題,跟蹤及關(guān)閉問題;

  8、 領(lǐng)導(dǎo)安排其他事項;

質(zhì)量管理崗位職責(zé)9

  1.負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)過程中制程檢驗作業(yè)指導(dǎo)書,并指導(dǎo)檢驗員操作以及對其進行相應(yīng)的培訓(xùn)。

  2.負(fù)責(zé)處理生產(chǎn)車間異常質(zhì)量問題,召集相關(guān)事業(yè)部負(fù)責(zé)人進行原因分析,跟進糾正預(yù)防措施的效果。

  3.負(fù)責(zé)接收和處理客戶投訴,組織對客戶投訴的'原因分析以改善對策的結(jié)果實施性以及效果驗證。

  4.應(yīng)用統(tǒng)計分析方法,負(fù)責(zé)對現(xiàn)場質(zhì)量問題進行統(tǒng)計、收集、分析和反饋。

質(zhì)量管理崗位職責(zé)10

  1、負(fù)責(zé)集團質(zhì)量管理體系(iso 9001及iatf 16949)的建設(shè)、推動及維護,組織對集團各工廠進行質(zhì)量管理及5s星級評定,對工廠進行輔導(dǎo);組織并參與質(zhì)量管理體系認(rèn)證及產(chǎn)品認(rèn)證的.外審應(yīng)對;負(fù)責(zé)工廠的質(zhì)量管理體系及5s星級評定;

  2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)品質(zhì)工具的推廣及運用,如:qcc、fmea、spc、ppap、apqp、防錯、有效問題解決等;

  3、參與工廠生產(chǎn)現(xiàn)場改善,如:進行fmea試點、進行制程改善、cpk應(yīng)用、防錯應(yīng)用以及5s現(xiàn)場推廣等等。

質(zhì)量管理崗位職責(zé)11

  職能權(quán)限:

  1.負(fù)責(zé)編制本部門管理制度,協(xié)助編制檢驗規(guī)程;

  2.協(xié)助質(zhì)量部經(jīng)理組織公司質(zhì)量管理體系文件的編制;

  3.具體負(fù)責(zé)質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析;

  4.負(fù)責(zé)質(zhì)量記錄的收集與歸檔管理

  任職條件:

  1.具有大專及以上學(xué)歷;

  2.具有醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè);

  3.熟悉醫(yī)療器械相關(guān)法律法規(guī)和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn);

  4.熟悉醫(yī)療器械產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、檢驗規(guī)范及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)等;

  5.具有兩年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)歷,有質(zhì)量管理和內(nèi)審經(jīng)驗;

質(zhì)量管理崗位職責(zé)12

 1、主管分廠的質(zhì)量工作。

  2、收集、總結(jié)、分析質(zhì)量方面的原始記錄,促進鋼坯質(zhì)量的提高。

  3、發(fā)生二級及以上質(zhì)量事故組織召開分析會,確定相關(guān)責(zé)任,提出防范措施和整改方案。

  4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場不合格品、改判鋼的責(zé)任判定和質(zhì)量事故原因分析,提出預(yù)防糾正措施。

  5、處理質(zhì)量異議的投訴,及時向廠領(lǐng)導(dǎo)匯報。

  6、定期將質(zhì)量情況匯報給廠長、主管技術(shù)廠長、科長及各工段。

  7、定期出各種報表(質(zhì)量月報等)。

  8、對軋鋼退廢確定責(zé)任,并負(fù)責(zé)用戶質(zhì)量異議的索賠處理。

  9、制訂年度質(zhì)量方針、目標(biāo)考核辦法及負(fù)責(zé)檢查實施完成情況。

  10、參與公司、廠組織的質(zhì)量攻關(guān)工作。

  11、每月按時提供質(zhì)量考核依據(jù)給綜合科。

  12、做好貫標(biāo)的日常管理工作。

  13、按時組織每月內(nèi)部貫標(biāo)模擬內(nèi)審

  14、負(fù)責(zé)與上級質(zhì)量部門的聯(lián)絡(luò)工作。

  15、參與組織接待公司每年度的'貫標(biāo)內(nèi)審及國家質(zhì)量認(rèn)證中心的外審。

  16、負(fù)責(zé)文件資料的管理存檔。

  17、負(fù)責(zé)質(zhì)量記錄的檢查、考核。

  18、組織貫標(biāo)文件的修訂。

  19、按要求完成廠、科下達臨時性工作。

質(zhì)量管理崗位職責(zé)13

  1、建立研發(fā)質(zhì)量管理體系和測試標(biāo)準(zhǔn);

  2、負(fù)責(zé)建立包含質(zhì)量控制、質(zhì)量保證和質(zhì)量改進的.質(zhì)量管理體系;

  3、負(fù)責(zé)測試規(guī)范與測試計劃的制訂,并依照質(zhì)量管理體系進行上線產(chǎn)品的質(zhì)量管理,確保上線產(chǎn)品質(zhì)量;

  4、關(guān)注質(zhì)量風(fēng)險防范,優(yōu)化完善研發(fā)質(zhì)量管理規(guī)范,統(tǒng)籌、監(jiān)控技術(shù)研發(fā)工作按質(zhì)量管控要求開展;

  5、組織問題回顧排查,分析質(zhì)量事件并提出改進方案,推動方案落實。

質(zhì)量管理崗位職責(zé)14

  1、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系的維護、監(jiān)督、稽核及改進,以及相關(guān)文件的起草工作。

  2、協(xié)助公司內(nèi)審、外審、管理評審的策劃和組織,相關(guān)工作的聯(lián)絡(luò)及執(zhí)行。

  3、負(fù)責(zé)內(nèi)審、外審及管理評審不符合的跟蹤、落實。

  4、負(fù)責(zé)糾正預(yù)防有效性的跟蹤、驗證。

  5、負(fù)責(zé)公司文件控制的.管理及維護。

  6、協(xié)助相關(guān)部門制定流程文件及更新,流程文件的審核及梳理工作,監(jiān)督各部門文件的執(zhí)行。

質(zhì)量管理崗位職責(zé)15

  1、負(fù)責(zé)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的建立、實施運行過程中的組織、協(xié)調(diào)、檢查和考核工作;

  2、負(fù)責(zé)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理的策劃、管理目標(biāo)的制訂、管理方案的編制、檢查以及體系管理性文件的控制;

  3、在管理者代表的領(lǐng)導(dǎo)下組織實施內(nèi)部審核,負(fù)責(zé)對體系采取糾正和預(yù)防措施,不斷尋求改進機會;

  4、制訂公司年度質(zhì)量工作目標(biāo),經(jīng)審定后組織貫徹落實;并負(fù)責(zé)督促檢查各部門的執(zhí)行和落實情況。

  5、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)質(zhì)量管理的方針、政策、法規(guī)、規(guī)章制度及上級有關(guān)規(guī)定,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織和推動質(zhì)量管理工作。

  6、負(fù)責(zé)組織對質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全法律法規(guī)的收集,并組織對其做適應(yīng)性、符合性、合規(guī)性評審。

  7、組織收集各種質(zhì)量監(jiān)控的原始數(shù)據(jù),采用適用的統(tǒng)計技術(shù)進行數(shù)據(jù)分析并形成相關(guān)報告。

  8、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家計量法令、法規(guī)、和計量政策。制定公司《計量管理制度》并組織實施。

  9、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的質(zhì)量抽檢和試驗及負(fù)責(zé)監(jiān)視和測量設(shè)備的控制;

  10、組織處理不合格品、檢查并督促體系涉及部門的管理工作;

  崗位:質(zhì)量管理部經(jīng)理

  1、組織制定公司質(zhì)量管理的各項規(guī)章制度,報領(lǐng)導(dǎo)審批并嚴(yán)格執(zhí)行;安排人員將規(guī)章制度交有關(guān)部門備案。

  2、編制符合“三證合一”質(zhì)量論證體系的質(zhì)量手冊和程序文件,并申請通過認(rèn)證。

  3、組織制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等文件,構(gòu)建公司質(zhì)量管理體系;參與公司質(zhì)量方針、目標(biāo)的制定。

  4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外相關(guān)部門,積極組織各項質(zhì)量體系的運作和實施,并根據(jù)公司實際情況和客觀條件的變化對各項認(rèn)證體系進行維護,促進其在企業(yè)內(nèi)順利實施。

  5、組織進行原材料的品質(zhì)檢驗,嚴(yán)格把關(guān),組織對外協(xié)廠的產(chǎn)品質(zhì)量進行檢驗評價。

  6、組織、指導(dǎo)車間進行生產(chǎn)過程的工序的檢驗,依據(jù)技術(shù)文件組織對完工的產(chǎn)品的進行出廠檢驗,保證產(chǎn)品合格出廠。

  7、貫徹實施公司計量管理條例,保證公司計量器具、儀器的準(zhǔn)確、靈敏、安全、可靠,滿足生產(chǎn)工藝要求。

  8、獨立公正地行使質(zhì)量判定權(quán)和否決權(quán),負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品質(zhì)量升級與創(chuàng)優(yōu)工作

  9、負(fù)責(zé)對質(zhì)量事故、質(zhì)量缺陷進行追蹤分析,并對質(zhì)量事故、質(zhì)量缺陷提出處理意見。

  10、指導(dǎo)車間開展QC活動或參加C小組。

  工作權(quán)限

  1、建立公司產(chǎn)品質(zhì)量控制體系及標(biāo)準(zhǔn),推進公司質(zhì)量體系的運作與實施;

  2、控制公司產(chǎn)品質(zhì)量,全面提升公司產(chǎn)品的質(zhì)量水平,從而有效提升客戶的滿意度和公司的市場占有率。崗位:質(zhì)量管理部主管

  1、遵守國家和企業(yè)的各種規(guī)章制度、法規(guī)。

  2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量問題投訴和追綜。

  3、收集質(zhì)量信息,按規(guī)定及時填寫質(zhì)量活動、質(zhì)量信息報告。

  4、協(xié)助部門經(jīng)理搞好管理各項工作。

  5、在部門經(jīng)理外出和不在崗時,在一定范圍內(nèi)負(fù)責(zé)質(zhì)量管理部的工作。

  6、協(xié)助部門經(jīng)理組織并參加質(zhì)量事故的分析,起草事故分析報告,并對因質(zhì)量事故而損壞企業(yè)的信譽負(fù)責(zé)。

  7、深入車間和工地,掌握質(zhì)量動態(tài),搜集質(zhì)量信息,按有關(guān)規(guī)定及時填寫質(zhì)量活動、質(zhì)量信息報告。工作權(quán)限:

  1、協(xié)助質(zhì)量管理部經(jīng)理做好部門的管理工作。崗位:質(zhì)檢員

  1、不斷學(xué)習(xí)有關(guān)業(yè)務(wù)知識和檢驗工作標(biāo)準(zhǔn),努力提高自身的業(yè)務(wù)水平。

  2、按技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗程序或有關(guān)作業(yè)指導(dǎo)書的要求,進行在制品、半成品工件的.符合性判斷,正確做出合格或不合格的結(jié)論,并做出標(biāo)記。

  3、在工作中,如發(fā)現(xiàn)圖紙、設(shè)備或工藝流程等不符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)或要求時,有權(quán)制止其繼續(xù)進行生產(chǎn),同時應(yīng)及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。

  4、督促生產(chǎn)車間對產(chǎn)品(工序)質(zhì)量進行自檢,參加對批量產(chǎn)品、關(guān)鍵部件的首檢工作。

  5、會同成品專檢人員及用戶對成品包裝質(zhì)量進行抽檢,用戶無人參加時,自行抽檢。

  6、一切檢驗都必須如實、認(rèn)真、詳細填寫檢驗記錄,凡質(zhì)量缺陷負(fù)責(zé)追蹤,明確責(zé)任部門、責(zé)任人。

  7、對不合格品負(fù)責(zé)督促有關(guān)車間、人員將其送入不合格隔離區(qū),并填寫返工返修聯(lián)系單,同時對處理意見的實施情況進行檢查。

  8、及時反饋現(xiàn)場質(zhì)量信息,幫助操作者分析原因,配合制訂相應(yīng)的糾正措施,共同提高產(chǎn)品質(zhì)量。

  9、完成部門經(jīng)理安排的其它工作。

  工作權(quán)限:

  1、通過對具體分管產(chǎn)品認(rèn)真及時的檢驗,保證產(chǎn)品的質(zhì)量水平,將產(chǎn)品的質(zhì)量缺陷消滅在廠內(nèi)。崗位:計量員

  1、根據(jù)檢定計劃,按時將各類計量器具送上級機關(guān)進行檢定,并做好記錄并存檔。

  2、負(fù)責(zé)對計量器具的日常修理和維護。

  3、做好各類計量器具的抽檢工作。

  工作權(quán)限:

  1、具體負(fù)責(zé)公司各類計量器具檢定,送檢計劃的編制和實施工作,保證生產(chǎn)中使用的計量器具符合要求。崗位:資料員

  1、負(fù)責(zé)工程施工或產(chǎn)品加工過程中的相關(guān)資料收集很整理,督促各職能部門各種相關(guān)資料的提供,并有權(quán)對資料不及時上交的部門、分公司、車間等進行扣罰。

  2、依據(jù)資料移交辦法催繳各類相關(guān)資料,整理并做好產(chǎn)品合格證書等各類臺帳。

  3、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。工作權(quán)限:

  1、具體負(fù)責(zé)公司質(zhì)檢的原始記錄表及竣工資料的收集、整理、歸檔工作。崗位:內(nèi)審員

  1、遵守相應(yīng)的審核要求,并傳達和闡明審核要求;

  2、參與制定審核活動計劃,編制檢查表,并按計劃完成審核任務(wù);

  3、將審核發(fā)現(xiàn)整理成書面資料,并報告審核結(jié)果;

  4、驗證由審核結(jié)果導(dǎo)致的糾正措施的有效性;

  5、整理、保存與審核有關(guān)的文件;

  6、配合和支持審核組長的工作;

  7、協(xié)助受審核方制定糾正措施,并實施跟蹤審核;

  工作權(quán)限:

  1、對審核中發(fā)現(xiàn)的問題,進行指導(dǎo)。

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