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內(nèi)勤銷售崗位職責(zé)

時間:2023-04-18 07:27:34 崗位職責(zé) 我要投稿

內(nèi)勤銷售崗位職責(zé)(15篇)

  在學(xué)習(xí)、工作、生活中,需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多,制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢?下面是小編幫大家整理的內(nèi)勤銷售崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

內(nèi)勤銷售崗位職責(zé)(15篇)

內(nèi)勤銷售崗位職責(zé)1

  1.對業(yè)務(wù)部門所簽訂銷售合同時行初審;

  2.進(jìn)行CRM系統(tǒng)報單;

  3.跟總部對口部門及辦事處協(xié)調(diào)生產(chǎn)、發(fā)貨、開票等事宜;

  4.做好銷售貨款跟蹤報表,使每筆應(yīng)收款處于受控狀態(tài),積極配合業(yè)務(wù)員收回貨款。

  5.完全部門主管臨時交待的其它事宜。

  任職要求:

  1.熟練使用辦公軟件;

  2.敬業(yè),有責(zé)任心,耐心仔細(xì);

  3.具有一定人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力。

內(nèi)勤銷售崗位職責(zé)2

  1、負(fù)責(zé)電商部內(nèi)勤工作;

  2、熟悉各電商平臺后臺基本操作;

  3、負(fù)責(zé)與外部銷售人員的協(xié)調(diào)工作;

  4、負(fù)責(zé)日常發(fā)貨、寄件、做好各類銷售報表的'統(tǒng)計、協(xié)議檔案管理工作;

  5、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售業(yè)務(wù)人員做好與客戶關(guān)系維護(hù)工作;

  6、負(fù)責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作;

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

內(nèi)勤銷售崗位職責(zé)3

  職位描述:

  1、與財務(wù)部對接,統(tǒng)計銷售回款,編制合同簽署及銷售回款情況月報及分析;

  2、負(fù)責(zé)編制銷售人員排班表,并監(jiān)督本部門考勤管理制度的執(zhí)行;

  3、負(fù)責(zé)備貨、發(fā)貨、跟蹤客戶訂單、相關(guān)資料;

  4、負(fù)責(zé)接聽客戶咨詢投訴和電話記錄,協(xié)助有關(guān)部門妥善處理,建立客戶信息檔案;

  5、負(fù)責(zé)已簽署合同的審核、蓋章、備案、分類整理及歸檔;

  6、協(xié)助銷售經(jīng)理監(jiān)督銷售人員及經(jīng)銷商及銷售部做好部內(nèi)日常內(nèi)務(wù)、銷售會議的.安排記錄及跟蹤結(jié)果

  7、工種報表的統(tǒng)計,匯總,報告的打印及轉(zhuǎn)發(fā)

  8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  招聘條件:

  1、?埔陨蠈W(xué)歷,1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  2、熟練使用辦公室軟件Word、Excel、PPT等;

  5、具有服務(wù)意識,能適應(yīng)較大的工作壓力;

  6、工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)、熱忱耐心、心態(tài)柔和。

  薪資結(jié)構(gòu)和福利待遇

  1、簽訂正式老動合同、公司提供五險一金;

  2、雙休、國家法定節(jié)假日正常休息,無加班;

  3、根據(jù)工作需要,公司安排相關(guān)的培訓(xùn)。

  公司特點(diǎn):

  1、我們想看到那個真誠、全力以赴的你;

  2、我們公司從不單單看能力,更重要的是人品;

  3、我們公司為每一個有理想的年輕人提供成長的空間;

  4、我們期待優(yōu)秀的你加入我們的團(tuán)隊(duì),共同實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)。

內(nèi)勤銷售崗位職責(zé)4

  職責(zé);

  1、學(xué)習(xí)并掌握“用友軟件”產(chǎn)品知識和操作流程,負(fù)責(zé)通過電話溝通預(yù)約客戶;

  2、通過網(wǎng)絡(luò)渠道尋找電話資源,比如58同城、趕集網(wǎng)等;

  3、電話溝通了解客戶對用友軟件的需求點(diǎn),努力做好售前咨詢工作,提高客戶滿意度;

  4、不需要你通過電話成單,更需要你與銷售主管協(xié)同合作完成產(chǎn)品的銷售工作;

  5、建立客戶檔桉,適時跟蹤客戶情況并預(yù)約上門談判的時間;

  6、全力完成每月意向客戶的目標(biāo)數(shù)量,遵從銷售主管的.工作安排;

  崗位要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生,有無銷售經(jīng)驗(yàn)均可,有專業(yè)的培訓(xùn)并且安排人員一對一幫帶;

  2、熱愛銷售工作,具有工作熱情,擅于與陌生人溝通交流;

  3、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力以及良好的抗壓能力;

  4、態(tài)度端正積極,善于主動學(xué)習(xí),富有責(zé)任心;

內(nèi)勤銷售崗位職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)客戶檔案的收集和整理。

  2、負(fù)責(zé)銷售部所有物品的申請和出入帳的記錄工作。

  3、負(fù)責(zé)車輛的采購作業(yè),掌握汽車銷售管理系統(tǒng)的使用。

  4、負(fù)責(zé)新車到店的接車和相關(guān)檢驗(yàn)的工作。

  5、負(fù)責(zé)信息的收集、上報和系統(tǒng)錄入工作。

  6、負(fù)責(zé)廠家郵件的接收和處理工作。

  7、負(fù)責(zé)前臺信息的定期收集,日常信息的收集和反饋工作。

  8、負(fù)責(zé)車展物品的準(zhǔn)備工作,并做好車展信息的收集工作。

  9、負(fù)責(zé)每輛車的鑰匙的管理工作。

  10、負(fù)責(zé)新車物品的`收藏工作。

  11、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售顧問的交車工作。

  1、負(fù)責(zé)經(jīng)銷店訂單、交車、提車的數(shù)據(jù)匯總分析及匯報;

  2、負(fù)責(zé)廠商、公司系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護(hù)及操作;

  3、負(fù)責(zé)意向客戶、庫存等銷售信息的匯總分析;

  4、負(fù)責(zé)各類看板數(shù)據(jù)的更新。

  5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  6、統(tǒng)計到店客流量。

內(nèi)勤銷售崗位職責(zé)6

  1、做好銷售前期跟蹤工作,做好客戶維護(hù),電話銷售跟蹤,不出差,有全勤獎,餐補(bǔ),考核工資等

  2、協(xié)助區(qū)域銷售經(jīng)理做好下單,備貨(在公司倉庫督促),物流發(fā)貨電話跟蹤工作

  3、做好客戶資料的登記存檔,跟進(jìn)公司的促銷推廣工作,做好記錄

  4、學(xué)習(xí)公司的`產(chǎn)品知識,熟悉工作流程,熟悉庫存數(shù)據(jù),協(xié)助區(qū)域銷售經(jīng)理做好采購計劃書

  5、協(xié)助區(qū)域銷售經(jīng)理做好銷售其他工作

內(nèi)勤銷售崗位職責(zé)7

  1.協(xié)助銷售經(jīng)理處理OTC部日常事務(wù);

  2.接、發(fā)、處理和保管一切商務(wù)來電來函及文件,對客戶反饋的'意見進(jìn)行及時傳遞和處理;

  3.協(xié)助全國各省區(qū)辦理發(fā)貨、開票、樣品、委托書和各種資料等事宜;

  4.協(xié)助業(yè)務(wù)員回款,提供應(yīng)收賬款及其相關(guān)信息;

  5.每個月度對合同、費(fèi)用、銷售數(shù)據(jù)等情況進(jìn)行統(tǒng)計;

  6.協(xié)助其他部門與OTC部的溝通及相關(guān)工作;

  7.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)

內(nèi)勤銷售崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé):

  1、完成貸款客戶的`貸款協(xié)議簽訂工作;

  2、辦理客戶相關(guān)按揭貸款手續(xù),協(xié)調(diào)銀行放款,確;乜钪笜(biāo);

  3、根據(jù)客戶情況和銀行審批條件安排相關(guān)銀行接件,縮短按揭辦理進(jìn)度;

  4、負(fù)責(zé)商品房合同網(wǎng)上簽約及注銷、合同錄入、備桉等業(yè)務(wù)辦理;

  5、網(wǎng)簽政策咨詢,根據(jù)銷售進(jìn)度確定合同簽約、合同備桉;

  6、網(wǎng)簽合同變更及歸檔,網(wǎng)簽數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及匯總;

  任職要求:

  1、二年以上房地產(chǎn)客服工作或銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉網(wǎng)簽辦理流程。

  3、熟悉合同簽約、備桉、銀行按揭等購房手續(xù)辦理工作;

  4、熟悉房地產(chǎn)按揭流程;

  5、熟練操作EXCLE等辦公軟件;

  6、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)法律規(guī)定;

  7、具有良好的服務(wù)意識、溝通及談判能力;

內(nèi)勤銷售崗位職責(zé)9

  1、全面負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營、管理工作。

  2、負(fù)責(zé)調(diào)研與分析市場和行業(yè)現(xiàn)狀,結(jié)團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃制定中、長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,組織實(shí)施公司年度經(jīng)營計劃和發(fā)展規(guī)劃。

  3、負(fù)責(zé)組織制定年度預(yù)算及年度工作計劃,并有效的分解成月工作計劃,通過檢查、調(diào)控、監(jiān)督和考核等過程管理,保障各項(xiàng)計劃及指標(biāo)的`完成。

  4、負(fù)責(zé)完善4s店各項(xiàng)管理,健全崗位職責(zé)目標(biāo),持續(xù)改進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,對經(jīng)營過程實(shí)施有效地監(jiān)督、指導(dǎo)、考核、并保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

  5、負(fù)責(zé)公司公共關(guān)系、廠家關(guān)系的溝通,網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)銷商的開發(fā)、支持;組織經(jīng)濟(jì)協(xié)議的洽談和經(jīng)濟(jì)合同的簽訂。

  6、負(fù)責(zé)市場信息、宣傳推廣、客戶拓展和服務(wù)聯(lián)絡(luò)等工作,組織市場調(diào)研工作,挖掘市場潛力,擴(kuò)大市場份額。

  7、負(fù)責(zé)推動各項(xiàng)管理規(guī)章制度的建設(shè)和完善,量化管理流程,嚴(yán)格推行品牌總公司的管理體制。

  8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、激勵所屬部門的工作,堅持6s管理,并嚴(yán)格進(jìn)行量化考核。

  9、負(fù)責(zé)對所屬員工支持鼓勵、培訓(xùn)、考核、打造團(tuán)結(jié)高效優(yōu)質(zhì)和諧團(tuán)隊(duì)。

內(nèi)勤銷售崗位職責(zé)10

  一、與市場銷售人員的聯(lián)系

  1、每周工作小結(jié)及市場銷售數(shù)據(jù)報表的收集、整理,及時上報主管領(lǐng)導(dǎo)。

  2、市場促銷售活動費(fèi)用的申請、核銷事宜,并及時備桉存檔。

  3、銷售人員與公司的信息交流,隨時持續(xù)與市場銷售人員的電話溝通,銷售政策及公司文件的及時傳達(dá)。

 。1)按要求進(jìn)行市場信息收集并帶給信息報表,以書面形式報公司銷售經(jīng)理。

  (2)銷售人員所需資料的整理;

 。3)日常材料(包括辦公用品、名片、彩頁等銷售物料的準(zhǔn)備);

 。4)定期電話拜訪客戶,及時了解客戶的經(jīng)營狀況、庫存狀況及市場需求,并作好記錄。

  二、對寄件、發(fā)貨、開票、商業(yè)伙伴等的管理

  1、銷售物料的管理

 。1)文件、材料、樣品、彩頁…等(雙人或多人復(fù)核);

  (2)寄出材料的登記、查收、核實(shí);樣品領(lǐng)用、發(fā)放的登記;

  (3)物品、資料信息的寄出方式的選;

  (4)商業(yè)客戶的材料的核實(shí)登記、歸檔(證照、證書、開票信息);

 。5)接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來電來函及文件;

 。6)對客戶反饋的.意見進(jìn)行及時傳遞、處理;

 。7)建立客戶檔桉,并定期進(jìn)行回訪。

  2、購銷合同的存檔、登記

  對合同執(zhí)行狀況進(jìn)行跟蹤、督促,建立每個合同的《合同履行一覽表》,編制每個月、季、年度合同履行狀況的統(tǒng)計表。將結(jié)果報銷售部經(jīng)理、總經(jīng)理。根據(jù)需要,合同執(zhí)行狀況可反饋給客戶。

  3、發(fā)貨(雙人或多人復(fù)核)

  發(fā)貨前需確認(rèn)客戶訂貨訂單及銷售清單,記錄發(fā)貨金額;發(fā)貨時確認(rèn)隨貨附樣品、贈品及政策支持物料的清單;確認(rèn)發(fā)貨方式的選取,發(fā)貨時限的選取,以及貨物的跟蹤;根據(jù)公司的營銷政策建立核算總帳及明細(xì)帳目,按時登記明細(xì)帳目。

  4、開票(雙人或多人復(fù)核)

  開票前需確認(rèn)開票品種、單價及數(shù)量是否與訂單資料相符。

  5、對所發(fā)貨物、樣品、資料等注意定時查件。

內(nèi)勤銷售崗位職責(zé)11

  職位描述:

  1、負(fù)責(zé)銷售及內(nèi)勤團(tuán)隊(duì)的日常工作;

  2、負(fù)責(zé)交房及交付后樓宇產(chǎn)權(quán)售后等工作;

  3、負(fù)責(zé)客戶關(guān)懷提高客戶滿意度等工作;

  4、完成上級交付其他工作任務(wù)。

  任職要求:

  1、大專學(xué)歷以上,2年以上房產(chǎn)行政經(jīng)驗(yàn),有知名開發(fā)商或代理公司從業(yè)背景優(yōu)先;

  2、熟悉整個房產(chǎn)銷售流程;

  3、熟悉操作房產(chǎn)售樓系統(tǒng)軟件,需培訓(xùn)業(yè)務(wù)員完成客戶錄入、認(rèn)購管理、合同管理、付款計劃管理;

  4、形象氣質(zhì)佳,有親和力、團(tuán)隊(duì)精神。

內(nèi)勤銷售崗位職責(zé)12

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助銷售部完成各類客戶數(shù)據(jù)、銷售數(shù)據(jù)的收集、錄入,負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計及分析工作,按進(jìn)度做好周報、月報、年報。

  2、負(fù)責(zé)公司各類銷售發(fā)貨訂單的處理及日常銷售報告流程的處理,跟蹤物流及日常客戶退換貨售后服務(wù);

  3、負(fù)責(zé)匯總各類銷售費(fèi)用數(shù)據(jù)的整理統(tǒng)計

  4、建立銷售檔案,對合同、訂單、銷售報告進(jìn)行日常分類整理并存檔;

  5、協(xié)助部門做好各部門的.溝通協(xié)調(diào)工作,及時解決處理各類銷售管理問題

  6、處理上級安排的其他臨時性事務(wù)。

  任職要求:

  1、年齡20~30歲;大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

  2、溝通能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。思維敏捷愛崗敬業(yè)。

  3、有一定的文字功底,較好的語言表達(dá)能力;

  4、熟練操作Excel、Word等辦公軟件;

  5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

內(nèi)勤銷售崗位職責(zé)13

  1、根據(jù)銷售人員反饋的銷售信息,制作銷售合同;

  2、對客戶反饋的意見進(jìn)行及時傳遞、處理。建立用戶檔案;

  3、依據(jù)公司營銷管理制度準(zhǔn)確有效開展業(yè)務(wù)人員銷售提成的'核算;

  4、每個月度對合同履行,資金回籠,業(yè)務(wù)費(fèi)支出情況進(jìn)行統(tǒng)計和上報;

  5、接聽客戶電話,做好電話溝通。接待來訪客戶,做好接待工作。

內(nèi)勤銷售崗位職責(zé)14

  1、按公司采購流程下單、簽合同、發(fā)貨的跟進(jìn),隨時與工廠堅持聯(lián)系,了解貨物生產(chǎn)周期及到貨時間,并于每周出“采購進(jìn)貨情景表”(含已訂未發(fā)及在途貨物),確保貨物不斷貨、不積壓。

  2、對公司各類貨物的品名、規(guī)格、件裝、令包、用途及產(chǎn)地,隨時掌握貨物庫存情景,并定期向上級匯報與公司相同或類似產(chǎn)品的`“最新市場價格信息報表”。全面收集市場信息,做貨品進(jìn)、銷提議。

  3、貨物到庫、入庫、倉庫庫存量的及時性準(zhǔn)確性,及時將貨源信息反饋到銷售部。

  4、根據(jù)倉庫貨物驗(yàn)收情景,如有不合格貨物,立即上級領(lǐng)導(dǎo)匯報并立刻與廠家聯(lián)系,協(xié)商書面處理方案,并書面通知財務(wù)扣款并負(fù)責(zé)客訴處理,從接到客訴處理不超過10天,保證無供應(yīng)、業(yè)務(wù)或財務(wù)抱怨或投訴。

  5、應(yīng)付賬款記賬與核對工作(合同、入庫及進(jìn)項(xiàng)發(fā)票三者間品名規(guī)格數(shù)量及價格一致)的及時性,月末編制應(yīng)付款對賬表及與供應(yīng)商核對工作,保證于次月15日前將有供應(yīng)商確認(rèn)的對賬函交主辦會計。并于每月25日前向出納提交審批手續(xù)齊全的付款申請表,由出納安排付款。

  6、每月月底按時交應(yīng)付款報表及對倉庫進(jìn)行定期盤點(diǎn)。

  7、每月對訂單、合同及入庫單等相關(guān)單據(jù)進(jìn)行聯(lián)號裝訂工作

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。

內(nèi)勤銷售崗位職責(zé)15

  1、匯總編制業(yè)務(wù)人員年度、月度及每周工作總結(jié),督促業(yè)務(wù)人員市場開發(fā)及新客戶開發(fā)情景并做成報表呈交總經(jīng)理以便公司確立完善的銷售管理制度。制定資金回籠使用計劃,督促業(yè)務(wù)人員的應(yīng)收賬款;核實(shí)業(yè)務(wù)人員差旅費(fèi)報銷單、出差路線圖、費(fèi)用的明細(xì),監(jiān)督其業(yè)務(wù)費(fèi)用按規(guī)定使用。

  2、匯總業(yè)務(wù)人員每月的詢價此次、出差天數(shù),呈報公司領(lǐng)導(dǎo),以使對業(yè)務(wù)人員進(jìn)行考核。

  3、制定月度、季度、年度銷售合同匯總,對銷售和單單合同執(zhí)行情景進(jìn)行跟蹤、督促,編制每個月、季、年度合同履行情景的統(tǒng)計表并歸檔裝訂。將結(jié)果報銷售經(jīng)理,根據(jù)需要,合同執(zhí)行情景可反饋給顧客。

  4、接、收、發(fā)、保管一切商務(wù)來電來函及文件。定期為客戶寄送產(chǎn)品宣傳資料和郵件廣告等。對客戶反饋的意見進(jìn)行及時傳遞、處理。做好客戶資料的管理工作,建立客戶檔案,維護(hù)客戶信息,分析和整理客戶長單信息以及庫存情景和備貨情景。

  5、按合同要求給制造商做好銜接工作;

  6、根據(jù)合同編制應(yīng)收賬款明細(xì),并對應(yīng)收帳款實(shí)施管理;

  7、協(xié)助業(yè)務(wù)人員回款,供給應(yīng)收賬款及其相關(guān)信息;負(fù)責(zé)每月對所負(fù)責(zé)客戶的對賬、開票及協(xié)助銷售經(jīng)理收款。

  8、協(xié)助銷售人員編寫商務(wù)文檔,編制投標(biāo)文件。對合同規(guī)定內(nèi)的文件如質(zhì)檢報告、合格證等相關(guān)文件的制作;

  9、按要求進(jìn)行市場信息及同行動態(tài)收集并每一天供給信息簡報,每一天整理銷售經(jīng)理和銷售專員前一天送貨單據(jù)的復(fù)核(貨品、單價等)。并上報銷售經(jīng)理。

  10、制定訂電話銷售計劃,掌握電話銷售技巧,進(jìn)取開拓市場,按時完成公司下達(dá)的'銷售任務(wù);電話拜訪客戶,發(fā)送產(chǎn)品資料。

  11、協(xié)助銷售經(jīng)理和銷售人員輸入、維護(hù)、匯總銷售數(shù)據(jù);每一天追蹤當(dāng)天所負(fù)責(zé)客戶的送貨情景及時與調(diào)度聯(lián)系并信息回復(fù)客戶和匯報銷售經(jīng)理。

  12、根據(jù)公司的營銷政策建立核算總賬及明細(xì)賬目,按時登記明細(xì)賬目;未開發(fā)票的合同,建立發(fā)票預(yù)約機(jī)制,做到發(fā)票開出已否心中有數(shù),有據(jù)可查;

  13、根據(jù)公司營銷管理制度準(zhǔn)確有效開展業(yè)務(wù)人員銷售費(fèi)用的會計核算、管理、服務(wù),如出差費(fèi)用的`結(jié)算、報銷、提成的核算等工作;

  a)每個月度對合同履行,資金回籠,業(yè)務(wù)費(fèi)支出情景進(jìn)行統(tǒng)計和上報;

  b)與財務(wù)人員做好發(fā)貨、回款情景的對接;

  c)與本公司財務(wù)人員及客戶單位做好對賬業(yè)務(wù)工作。

  14、每月應(yīng)收對賬函100%完成;

  15、每一天對要到期客戶向業(yè)務(wù)發(fā)信息息提醒。超期應(yīng)收款未收回的,銷售助理承擔(dān)30%的職責(zé)。

  16、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

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