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媒介主管的崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-04-15 10:47:04 崗位職責(zé) 我要投稿
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媒介主管的崗位職責(zé)

  在快速變化和不斷變革的今天,很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé),崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢?下面是小編精心整理的媒介主管的崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

媒介主管的崗位職責(zé)

媒介主管的崗位職責(zé)1

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)企業(yè)日常的媒介工作,包括但不限于對(duì)外媒介溝通、媒介資源對(duì)接、內(nèi)容生產(chǎn)和維護(hù),以及企業(yè)活動(dòng)的媒體排期、數(shù)據(jù)制作和競(jìng)品分析等。

  2.密切關(guān)注企業(yè)的媒體活動(dòng)執(zhí)行情況,并及時(shí)調(diào)整媒介計(jì)劃。并與各門(mén)戶網(wǎng)站、紙媒、行業(yè)媒體保持親密良好的關(guān)系,并可以開(kāi)拓全新的媒介資源。

  3.企業(yè)文宣的對(duì)外發(fā)布。具備優(yōu)秀的文筆和撰稿能力,保證企業(yè)優(yōu)秀的`新聞?shì)敵,通過(guò)新聞稿件,闡述企業(yè)的各種動(dòng)態(tài)。

  4.負(fù)責(zé)與相關(guān)人員進(jìn)行良好的溝通,保證各項(xiàng)工作的順暢進(jìn)行。

  5.熟悉行業(yè),并能緊跟行業(yè)發(fā)展的趨勢(shì)。

  任職要求:

  1、25-35歲,本科及以上學(xué)歷,漢語(yǔ)言文學(xué)、廣告、傳播學(xué)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷、了解廣告行業(yè)媒體的運(yùn)作模式;

  2、2年以上文案撰寫(xiě)及投放經(jīng)驗(yàn)、熟悉主流媒體特點(diǎn)和狀況;

  3、掌握媒介基礎(chǔ)知識(shí)、熟練運(yùn)用媒體分析軟件;

  4、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力及良好的分析和談判能力、善于溝通、反應(yīng)敏捷、工作細(xì)致。

媒介主管的崗位職責(zé)2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)媒體執(zhí)行工作,包括日常咨詢、廣告位管理、制作修改排期、完成合同流程、協(xié)調(diào)廣告發(fā)布以及完成監(jiān)測(cè)報(bào)告等;

  2、處理客戶下單的工作,包括跟進(jìn)制作,監(jiān)管上刊,整理監(jiān)測(cè)報(bào)告,跟進(jìn)收款等執(zhí)行層面上的事務(wù);

  3、日常媒體的溝通,詢價(jià),報(bào)價(jià),政策等工作的執(zhí)行;

  4、建立與維護(hù)媒體的良好合作關(guān)系,開(kāi)拓和發(fā)展新的媒體關(guān)系

  5、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和領(lǐng)導(dǎo)的指示完成工作范圍內(nèi)的其他工作任務(wù)

  任職要求:

  1、有3年以上戶外和網(wǎng)絡(luò)媒體執(zhí)行相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

  2、熟悉媒體運(yùn)作規(guī)律,掌握各個(gè)媒體的`合作特點(diǎn),了解媒介市場(chǎng)行情;

  3、具有良好的人際溝通及談判技巧,邏輯思維能力和執(zhí)行力;

  4、熟練操作OFFICE相關(guān)軟件,數(shù)據(jù)匯總能力強(qiáng),邏輯性強(qiáng),有一定的PPT項(xiàng)目撰寫(xiě)基礎(chǔ);

  5、溝通能力佳,工作責(zé)任心強(qiáng),有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,以及良好的個(gè)人品行與職業(yè)操守;

媒介主管的崗位職責(zé)3

  職責(zé):

  1、媒體關(guān)系的日常維護(hù)及拓展;

  2、媒體合作活動(dòng)的實(shí)施、跟進(jìn);

  3、針對(duì)客戶需求與提案要素,有針對(duì)性地設(shè)計(jì)媒體推薦方案;

  4、媒介資料的收集、分析與整理,建立完善的.媒介信息庫(kù)。

  任職資格:

  1、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng);

  2、對(duì)報(bào)紙、新媒體運(yùn)營(yíng)有所了解;

  3、創(chuàng)新、學(xué)習(xí)意識(shí)強(qiáng),思維活躍。

媒介主管的崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)編制各品牌媒介投放計(jì)劃,并實(shí)施投放;

  2、負(fù)責(zé)對(duì)各媒體的考察。有針對(duì)性地了解分析各主流媒體的廣告投放價(jià)值,以及媒體在其受眾心目中的地位,提出有效的媒介投放策略;

  3、根據(jù)各品牌傳播計(jì)劃,作出相應(yīng)的媒介投放建議,編制媒介投放計(jì)劃;

  4、負(fù)責(zé)按投放計(jì)劃實(shí)施媒介投放,并進(jìn)行投放效果評(píng)估;

  5、負(fù)責(zé)媒介投放價(jià)格談判,控制投放價(jià)格,建立媒介價(jià)格檔案;

  6、負(fù)責(zé)搜集各競(jìng)爭(zhēng)品牌的媒介投放信息(如媒介選擇、投放時(shí)段、頻次等);

  7、分析競(jìng)爭(zhēng)品牌媒介投放策略,從而可進(jìn)一步分析其營(yíng)銷思路,做到知己知彼;

  8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);

  崗位要求:

  1、3-5年的'媒介投放經(jīng)驗(yàn),熟悉媒體的工作流程和工作方式;

  2、良好的溝通能力,能夠?qū)油獠棵襟w和內(nèi)部協(xié)作部門(mén),處理復(fù)雜的關(guān)系;

  3、較好的邏輯分析能力,具有有效處理多任務(wù)的能力;

  4、熟練撰寫(xiě)PPT,一定的策劃和撰寫(xiě)方案的能力。

媒介主管的崗位職責(zé)5

  職責(zé):

  1、協(xié)助主管擬定軟性新聞并合理安排發(fā)布;

  2、活動(dòng)開(kāi)始前內(nèi)部協(xié)作溝通、外部訂刊聯(lián)絡(luò)工作;

  3、及時(shí)跟進(jìn)媒體合同審批及活動(dòng)結(jié)束后費(fèi)用結(jié)算;

  4、協(xié)助制定公司整體宣傳計(jì)劃;

  5、對(duì)發(fā)布內(nèi)容及傳播情況進(jìn)行監(jiān)控;

  任職資格:

  任職資格:

  1、大學(xué)?/市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易或廣告專業(yè);

  2、有一年以上媒介策劃、投放工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)營(yíng)銷、廣告和管理有理論知識(shí)和實(shí)際經(jīng)驗(yàn);

  3、良好的溝通及協(xié)調(diào)能力。

媒介主管的崗位職責(zé)6

  職責(zé):

  1、日常媒體內(nèi)容、活動(dòng)的策劃、管理和監(jiān)督工作;

  2、根據(jù)品牌定位與整體策略,協(xié)助制定年度以及活動(dòng)節(jié)點(diǎn)媒介公關(guān)傳播策略,并落實(shí)執(zhí)行,達(dá)成品牌提升等目標(biāo);

  3、根據(jù)項(xiàng)目及合作商戶的.品牌宣傳需求,撰寫(xiě)新聞公關(guān)稿件,建立并維護(hù)日常新聞發(fā)布渠道,監(jiān)控、評(píng)估發(fā)布媒體的宣傳效果;

  4、拓展和維護(hù)公司媒體資源關(guān)系網(wǎng)絡(luò),建立媒體及供應(yīng)商檔案庫(kù),及時(shí)反饋媒體合作意向,根據(jù)公司項(xiàng)目需求,聯(lián)絡(luò)、邀請(qǐng)各類媒體;

  5、根據(jù)行業(yè)發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài)及時(shí)反應(yīng),分析原因,進(jìn)行戰(zhàn)略調(diào)整和危機(jī)公關(guān);

  6、負(fù)責(zé)制定并實(shí)施廣告投放及媒體采購(gòu)策略。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,中文、漢語(yǔ)言,傳媒專業(yè);

  2、至少3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉媒體資源、懂品牌傳播;

  3、思維活躍,條理清晰,有責(zé)任感,具有較強(qiáng)的親和力和團(tuán)隊(duì)意識(shí);

  4、優(yōu)秀的文案策劃能力及執(zhí)行能力,思路開(kāi)放,邏輯性強(qiáng),具備營(yíng)銷整合能力;

媒介主管的崗位職責(zé)7

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)建立與維護(hù)公司品牌的定位,設(shè)計(jì)與實(shí)施具體市場(chǎng)媒體方案;

  2、組織、策劃品牌各項(xiàng)活動(dòng)的推廣宣傳;

  3、挖掘各門(mén)店當(dāng)?shù)孛襟w資源,建立媒介資源庫(kù);

  4、提升幾何書(shū)店社群覆蓋率,完成公司下達(dá)的指標(biāo)。

  任職要求:

  1、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2、具備良好的軟文寫(xiě)作及活動(dòng)組織策劃能力;

  3、具有豐富的'全國(guó)媒體資源,可在書(shū)店門(mén)店所在城市快速建立媒體渠道;

  4、具備文化圈層資源者為佳。

媒介主管的崗位職責(zé)8

  1、負(fù)責(zé)在媒體眼中樹(shù)立公司良好的形象;

  2、負(fù)責(zé)公司對(duì)外有關(guān)媒體單位、政府職能部門(mén)的聯(lián)系、溝通工作;

  3、負(fù)責(zé)與媒體關(guān)系的維護(hù);

  4、負(fù)責(zé)處理與媒體有關(guān)的相關(guān)危機(jī);

  5、參預(yù)各項(xiàng)媒體發(fā)布工作的.接洽與談判;

  公關(guān)工作

  1、參與公司重大新聞發(fā)布會(huì)組織籌備工作;

  2、接待重要賓客的來(lái)訪;

  3、接待重要業(yè)務(wù)單位來(lái)訪;媒體公共危機(jī)事件的及時(shí)監(jiān)控與處理;

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  職責(zé):

  1、對(duì)市場(chǎng)資源有深入了解,可以進(jìn)行資源談判、辨別及引入;

  2、跟進(jìn)日常廣告投放進(jìn)程,包括效果跟盯、處理廣告投放過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題、及報(bào)表總結(jié);

  3、及時(shí)洞察媒體最新資訊,收集各類媒體資料;

  4、負(fù)責(zé)維護(hù)公司與媒體間良好的合作關(guān)系;

  5、拓展媒體合作,更新媒體資源庫(kù)。

  任職要求

  1、性格開(kāi)朗,善于溝通,邏輯思維強(qiáng)。對(duì)游戲行業(yè)有充分的了解,操作過(guò)手游投放,有豐富的代理資源和渠道資源。

  2、有2-3年工作經(jīng)驗(yàn),了解行業(yè)動(dòng)態(tài),熟悉市場(chǎng)資源及效果情況,有自己人脈資源及關(guān)系網(wǎng),有一定的.談判技巧。

  3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,注重細(xì)節(jié),有強(qiáng)烈責(zé)任感,抗壓能力強(qiáng);

  4、思路開(kāi)闊,關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn),有較強(qiáng)創(chuàng)意思維;

  5、文案及審美功底良好,對(duì)產(chǎn)品素材有良好判斷。

媒介主管的崗位職責(zé)10

  職責(zé)

  1、根據(jù)市場(chǎng)推廣計(jì)劃完成媒體策劃,展開(kāi)各方面媒體合作;

  2、媒體投放計(jì)劃的制定、投放中的監(jiān)督控制及后期投放合理性分析;

  3、輔助媒介經(jīng)理進(jìn)行媒體預(yù)算的制定及費(fèi)用的報(bào)批管理;

  4、新聞、專訪等稿件的媒體發(fā)放及傳播監(jiān)控;

  5、各類軟硬性媒體廣告的成本控制、合同簽訂、效果監(jiān)控與簡(jiǎn)報(bào)發(fā)布,并支持媒體商務(wù)活動(dòng)及合作的策劃。

  任職資格

  1、新聞傳播、新聞、傳播、廣告等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2、2年以上媒介方面工作經(jīng)驗(yàn),媒體知識(shí)豐富;

  3、性格開(kāi)朗,有良好的.溝通和談判技巧,有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神;

  4、文筆流暢,有較強(qiáng)邏輯性,可流利閱讀英文材料;

  5、熟練運(yùn)用各種辦公軟件。

媒介主管的崗位職責(zé)11

  1、負(fù)責(zé)官方自媒體平臺(tái)日常發(fā)布及維護(hù),包括微博、微信、抖音號(hào),協(xié)助運(yùn)營(yíng)官方網(wǎng)站根據(jù)要求制定媒體投放策略和推廣計(jì)劃并負(fù)責(zé)推進(jìn)實(shí)施

  2、負(fù)責(zé)公司日常品牌宣傳、創(chuàng)意傳播、促銷推廣活動(dòng)傳播實(shí)施及監(jiān)督

  3、維護(hù)公司媒體資源,積極拓展、管理、優(yōu)化更多媒體資源

  4、協(xié)助跟進(jìn)媒介合作,包括媒介策劃與投放、網(wǎng)絡(luò)推廣等

  5.負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)新聞收集,競(jìng)品分析,及時(shí)抓住新聞熱點(diǎn)進(jìn)行品牌傳播

  6.良好的文字功底,有公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)或傳統(tǒng)媒體采編工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

  7.穩(wěn)重、踏實(shí),具備良好的.綜合素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神

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  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)媒體資源的挖掘、合作資源的合同簽訂、價(jià)格談判,提出相應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)策略;

  2、配合開(kāi)發(fā)與服務(wù)客戶,提供面向客戶品牌的媒介支持、分析、投放評(píng)估;

  3、管理媒體資源,與媒體、媒介進(jìn)行溝通和配合,建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系;

  4、依具客戶個(gè)性,結(jié)合媒體現(xiàn)實(shí)情況,制定投放策略及提案;

  具備以下條件:

  1、廣告、傳媒、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

  2、有二年以上廣告?zhèn)鞑バ袠I(yè)經(jīng)驗(yàn),其中一年以上媒介采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、了解國(guó)內(nèi)各媒體的'運(yùn)作模式;

  4、具有出色的人際溝通能力;

  5、掌握大量的媒介資源及渠道者優(yōu)先;

  6、良好的語(yǔ)言表達(dá)及提案能力;

媒介主管的崗位職責(zé)13

  職責(zé):

  收集區(qū)域媒體投放費(fèi)用進(jìn)度和投放效果,按時(shí)間節(jié)點(diǎn)匯總工作報(bào)告;

  梳理線上投放系統(tǒng)的操作,對(duì)媒介系統(tǒng)提出操作改進(jìn)意見(jiàn)推進(jìn)系統(tǒng)優(yōu)化;

  根據(jù)每一次的投放效果分析和總結(jié)原因,不斷優(yōu)化媒體組合提升傳播效果;

  競(jìng)品區(qū)域投放及四五線城市投放的信息搜集;

  根據(jù)媒介的媒體分級(jí)維護(hù)執(zhí)行情況,定期更新媒體動(dòng)態(tài),相關(guān)信息及時(shí)反饋和同步客戶。

  崗位要求:

  本科及以上學(xué)歷,有較強(qiáng)的`時(shí)間觀念和責(zé)任心;

  一年及以上公關(guān)媒介或媒介投放經(jīng)驗(yàn),有汽車行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  知曉媒體投放流程及媒體選擇標(biāo)準(zhǔn)等完整投放鏈,熟悉線上媒體投放類型,含新媒體、傳統(tǒng)媒體、戶外媒體,熟悉CPL、CPM、CPS;

  對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能通過(guò)數(shù)據(jù)看出數(shù)據(jù)背后的問(wèn)題和原因,熟悉使用PPT、word、EXCEL辦公軟件。

  抗壓能力強(qiáng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

媒介主管的崗位職責(zé)14

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)品牌內(nèi)部媒體、外部媒體以及企業(yè)文化的傳播;

  2.維護(hù)現(xiàn)有媒介資源,制定媒介計(jì)劃,完成媒介投放管理;

  3.獨(dú)立開(kāi)發(fā)媒介投放形式和新得媒介投放創(chuàng)意;

  4.完成公司公關(guān)活動(dòng)策劃和執(zhí)行;

  5.負(fù)責(zé)媒介供應(yīng)商管理;

  6.負(fù)責(zé)媒介投放后的`結(jié)果調(diào)查,分析與評(píng)估。

  任職要求:

  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

  2.2-3年媒體合作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3.對(duì)媒介工作有熱情,溝通表達(dá)能力強(qiáng),有耐心及責(zé)任心;

  4、具體良好的文字功底,獨(dú)立性強(qiáng)。

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