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財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-04-14 16:12:33 崗位職責(zé) 我要投稿

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)通用15篇

  在我們平凡的日常里,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體,有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任,有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù),任何割裂開來的做法都會(huì)發(fā)生問題。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?以下是小編幫大家整理的財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)通用15篇

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)1

  1、參與公司各具體項(xiàng)目的審計(jì)工作,對(duì)公司業(yè)務(wù)得合法性、真實(shí)性獲取審計(jì)證據(jù)

  2、協(xié)助總部財(cái)務(wù)執(zhí)行審計(jì)計(jì)劃和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作

  3、協(xié)助監(jiān)督審計(jì)意見整改情況

  4、負(fù)責(zé)公司審計(jì)資料的整理、統(tǒng)計(jì)、歸檔工作

  5、協(xié)助監(jiān)督、審查和評(píng)價(jià)經(jīng)營(yíng)、管理活動(dòng)。協(xié)助建立、完善內(nèi)控制度

財(cái)務(wù)專員的.崗位職責(zé)2

  1.按照企業(yè)會(huì)計(jì)制度規(guī)定和會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的`實(shí)際需要確定會(huì)計(jì)核算、核算原則,設(shè)置賬務(wù)核算體系;

  2.及時(shí)客觀公正的進(jìn)行賬務(wù)和結(jié)算工作,及時(shí)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算、賬務(wù)處理。負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表、會(huì)計(jì)決算和利潤(rùn)分配等核算工作;編寫財(cái)務(wù),及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)工作;

  3.報(bào)表處理:月初5號(hào)前統(tǒng)計(jì)上月數(shù)據(jù),包含:費(fèi)用統(tǒng)計(jì)表、利潤(rùn)表、收入支出明細(xì)表等;以及提交資金預(yù)算表;

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)3

  1、負(fù)責(zé)各平臺(tái)的月報(bào)、周報(bào)含毛利退銷等數(shù)據(jù)整理;

  2、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)報(bào)稅關(guān)系處理工作;

  3、嚴(yán)格管理和及時(shí)記錄整理銷售業(yè)務(wù)的.應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng);

  4、定期與廠家及供貨商進(jìn)行往來款項(xiàng)的核對(duì),保證銷售往來的準(zhǔn)確無(wú)誤;

  5、負(fù)責(zé)員工工資、提成的核算,稅費(fèi)代繳等;

  6、月終向公司管理層報(bào)送當(dāng)月銷售報(bào)表;

  7、協(xié)助上級(jí)主管結(jié)算各項(xiàng)運(yùn)費(fèi),按時(shí)完成上級(jí)主管交辦的其他工作;

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)4

  1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。

  2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法。

  3.解釋、答解與公司的'財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度。

  4.分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況。

  5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。

  6.編制銷售公司的記賬憑證,登記會(huì)計(jì)賬簿。

  7.編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表,在每月5日前報(bào)送總經(jīng)理。

  8.編制、核算每月的工資、獎(jiǎng)金發(fā)放表。

  9.定期檢查銷售公司庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否賬實(shí)相符。

  10.承包總經(jīng)理交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)5

  1、審核收費(fèi)統(tǒng)計(jì)表,審核客戶管理系統(tǒng)數(shù)據(jù),確保信息準(zhǔn)確無(wú)誤。

  2、管理學(xué)員繳費(fèi)及開票,做好票據(jù)使用表登記和發(fā)票簽收工作。

  3、對(duì)付款申請(qǐng)單和費(fèi)用報(bào)銷單進(jìn)行審核,根據(jù)完成審批流程并審核無(wú)誤的付款單據(jù)進(jìn)行付款。

  4、嚴(yán)格管理公司資金,及時(shí)并準(zhǔn)確地報(bào)送資金報(bào)告,做好資金計(jì)劃。

  5、嚴(yán)格管理公司證照及印章,管理會(huì)計(jì)憑證及會(huì)計(jì)資料。

  6、宣傳公司財(cái)務(wù)制度及流程,給與員工財(cái)務(wù)操作規(guī)范的指導(dǎo)。

  7、完成主管交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)專員的'崗位職責(zé)6

  1、負(fù)責(zé)全盤帳務(wù)、編制財(cái)務(wù)報(bào)表、公司稅務(wù)等;

  2、嚴(yán)格按照公司相關(guān)制度審核公司各項(xiàng)報(bào)銷單據(jù),分類記賬,及時(shí)將每月會(huì)計(jì)憑證整理歸檔,確保單據(jù)憑證的合法性與合理性;

  3、及時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)表,保證賬表相符,按時(shí)出具財(cái)務(wù)報(bào)表;

  4、負(fù)責(zé)公司應(yīng)收應(yīng)付款的審核、整理、統(tǒng)計(jì)與跟蹤落實(shí),防止呆賬、壞賬的`發(fā)生;

  5、研究相關(guān)稅務(wù)政策,協(xié)助公司進(jìn)行稅務(wù)籌劃并及時(shí)審報(bào)公司稅務(wù)事宜;

  6、根據(jù)上級(jí)要求協(xié)同倉(cāng)庫(kù)完成倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)工作,及時(shí)編制盤點(diǎn)表并整理盤點(diǎn)數(shù)據(jù);

  7、每月檢查收支情況,分析影響成本、費(fèi)用的關(guān)鍵因素,提出合理化建議,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映本單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)情況;

  8、做好會(huì)計(jì)檔案管理工作,做到安全、保密;

  9、做好與財(cái)務(wù)相關(guān)的其他工作,及上級(jí)安排的其他工作。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)7

  1、全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算的`編制,整合各種預(yù)算數(shù)據(jù);

  2、跟進(jìn)預(yù)算執(zhí)行情況;

  3、分析預(yù)算與實(shí)際的差異原因,供管理層做經(jīng)營(yíng)決策分析;

  4、協(xié)助制定財(cái)務(wù)管理制度及細(xì)則;

  5、根據(jù)財(cái)務(wù)制度,管控公司費(fèi)用,并做好費(fèi)用相關(guān)報(bào)告供管理層做經(jīng)營(yíng)決策分析;

  6、財(cái)務(wù)其他日常事務(wù)性工作。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)8

  1、協(xié)助日常會(huì)計(jì)處理、賬務(wù)核算、費(fèi)用審核及報(bào)銷、納稅申報(bào);

  2、負(fù)責(zé)做好有關(guān)會(huì)計(jì)資料、法務(wù)合同等文檔的整理、歸檔;

  3、負(fù)責(zé)催收及登記費(fèi)用發(fā)票;

  4、負(fù)責(zé)發(fā)票的`申領(lǐng)、開具、認(rèn)證;

  5、協(xié)助日常往來應(yīng)收應(yīng)付的核對(duì);

  6、完成上級(jí)交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)9

  1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)制度的編制,健全公司財(cái)務(wù)管理制度并監(jiān)督實(shí)施。

  2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)全盤賬務(wù)處理,編制和審核會(huì)計(jì)憑證,制作和管理賬套。

  3、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)的辦理。

  4、嚴(yán)審各項(xiàng)費(fèi)用的真實(shí)性、合理性和準(zhǔn)確性,嚴(yán)格把控各項(xiàng)支出。

  5、每月按時(shí)出具財(cái)務(wù)報(bào)表,及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)經(jīng)營(yíng)狀況,并從財(cái)務(wù)角度適時(shí)提出行之有效的.改進(jìn)建議。

  6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)10

  1、制定和完善公司財(cái)務(wù)政策和財(cái)務(wù)制度,梳理財(cái)務(wù)架構(gòu),優(yōu)化財(cái)務(wù)流程;

  2、負(fù)責(zé)審核資金收付和費(fèi)用報(bào)銷;

  3、負(fù)責(zé)出具財(cái)務(wù)報(bào)表,進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;

  4、負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃,申報(bào),稅務(wù)賬務(wù)處理;

  5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門的日常協(xié)助與安排;

  6、完成上級(jí)安排的.其他工作;

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)11

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)日常出納及及現(xiàn)金管理工作、負(fù)責(zé)銀行轉(zhuǎn)賬匯款、月結(jié)供應(yīng)商對(duì)賬等。

  2、負(fù)責(zé)審核公司員工報(bào)銷單據(jù)、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)日常記賬等相關(guān)工作。

  3、負(fù)責(zé)公司人事相關(guān)工作,包括但不限于招聘、考勤、入離職辦理、人事檔案的`管理、績(jī)效、薪資核算等;

  4、負(fù)責(zé)公司行政相關(guān)工作,包括但不限于辦公用品管理、采購(gòu)及付款、固定資產(chǎn)管理等

  5、完善和制定公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

  6、認(rèn)同公司文化價(jià)值理念,并能有效推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)和宣傳;

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)任務(wù)。

  任職要求:

  1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)及會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有會(huì)計(jì)或初級(jí)資格證書,熟悉了解財(cái)務(wù)相關(guān)日常管理規(guī)范及法律法規(guī)。1年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、具有較強(qiáng)的親和力,善于人際溝通協(xié)調(diào),責(zé)任心強(qiáng),考慮問題全面細(xì)致,并有較強(qiáng)的執(zhí)行力,富有團(tuán)隊(duì)合作精神。

  3、性格開朗、大方,樂于樂于學(xué)習(xí)。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)12

  1、執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度,在上級(jí)的'領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);

  2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算、審核、監(jiān)督工作,按照公司及政府有關(guān)部門要求及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表并報(bào)送相關(guān)部門;

  3、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)管理分析、財(cái)務(wù)分析;

  4、協(xié)助公司辦理工商、稅務(wù)、銀行及日常事物工作;

  5、購(gòu)___,開具與保管發(fā)票,單據(jù)審核,制作記帳憑證;

  6、辦理其他有關(guān)的財(cái)會(huì)事務(wù),做好文書及日常事務(wù)工作。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)13

  銷售收入發(fā)票的錄入、憑證的生成、銷售收款單據(jù)的錄入、憑證的生成。

  倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品入倉(cāng)單與出庫(kù)單單據(jù)的.審核以及整理

  異地倉(cāng)庫(kù)每月提供的進(jìn)銷存報(bào)表的核對(duì)與銷售出庫(kù)單據(jù)錄入。

  銷售貨款的跟蹤,并及時(shí)提供到期賬款、超期賬款給部門負(fù)責(zé)人、銷售部。

  每月大客戶系統(tǒng)平臺(tái)的網(wǎng)上對(duì)賬工作。

  應(yīng)收賬款的定期對(duì)賬工作

  涉及銷售、應(yīng)收款項(xiàng)的財(cái)務(wù)報(bào)表編制與分析

  負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證裝訂、歸檔。

  部分稅務(wù)工作。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)14

  1、負(fù)責(zé)集團(tuán)境外法人財(cái)務(wù)管理,融資,籌資,資金規(guī)劃等;

  2、負(fù)責(zé)企業(yè)現(xiàn)金流的'日常監(jiān)控與管理,參與資金統(tǒng)一調(diào)度,提高資金使用效率;

  3、負(fù)責(zé)資金管理檔案的歸檔及文書處理工作;

  4、完成上級(jí)交辦的其它工作。

財(cái)務(wù)專員的崗位職責(zé)15

 。1)貨幣資金核算。

 、俎k理現(xiàn)金收付,嚴(yán)格按規(guī)定收付款項(xiàng)。嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理制度的規(guī)定,根據(jù)稽核人員審核簽章的收付款憑證進(jìn)行復(fù)核,辦理款項(xiàng)收付。對(duì)于重大的開支項(xiàng)目,必須經(jīng)過會(huì)計(jì)主管人員、總會(huì)計(jì)師或單位領(lǐng)導(dǎo)審核簽章,方可辦理。收付款后,要在收付款憑證上簽章,并加蓋“收訖”、“付訖”戳記。

 、谵k理銀行結(jié)算,規(guī)范使用支票,嚴(yán)格控制簽發(fā)空白支票。如因特殊情況確需簽發(fā)不填寫金額的轉(zhuǎn)賬支票時(shí),必須在支票上寫明收款單位名稱、款項(xiàng)用途、簽發(fā)日期、規(guī)定限額和報(bào)銷期限,并由領(lǐng)用支票人在專設(shè)登記簿上簽章。逾期未用的空白支票應(yīng)交給簽發(fā)人。對(duì)于填寫錯(cuò)誤的支票,必須加蓋“作廢”戳記,與存根一并保存。支票遺失時(shí)要立即向銀行辦理掛失手續(xù)。不準(zhǔn)將銀行賬戶出租、出借給任何單位或個(gè)人辦理結(jié)算。

 、鄣怯浫沼涃~,保證日清月結(jié)。根據(jù)已經(jīng)辦理完畢的收付款憑證,逐筆順序登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,并結(jié)出余額。銀行存款日記賬的賬面余額要及時(shí)與銀行對(duì)賬單核對(duì)。月末要編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,使賬面余額與對(duì)賬單上的余額調(diào)節(jié)后相符。對(duì)于未達(dá)賬款,要及時(shí)查詢。要隨時(shí)掌握銀行存款余額,不準(zhǔn)簽發(fā)空頭支票。

 、鼙9軒(kù)存現(xiàn)金,保管有價(jià)證券。對(duì)于現(xiàn)金和各種有價(jià)證券,要確保其安全和完整無(wú)缺。庫(kù)存現(xiàn)金不得超過銀行核定的限額,超過部分要及時(shí)存入銀行。不得以“白條”充抵現(xiàn)金,更不得任意挪用現(xiàn)金。如果發(fā)現(xiàn)庫(kù)存現(xiàn)金有短缺或盈余,應(yīng)查明原因,根據(jù)情況分別處理,不得私自取走或補(bǔ)足。如有短缺,要負(fù)賠償責(zé)任。保險(xiǎn)柜密碼要保密,保管好鑰匙,不得任意轉(zhuǎn)交他人。

 、荼9苡嘘P(guān)印章,登記注銷支票。出納必須妥善保管所管的印章,嚴(yán)格按照規(guī)定用途使用(但簽發(fā)支票的各種印章,不得全部交由出納一人保管)。對(duì)于空白收據(jù)和空白支票必須嚴(yán)格管理,專設(shè)登記簿登記,認(rèn)真辦理領(lǐng)用注銷手續(xù)。

 、迯(fù)核收入憑證,辦理銷售結(jié)算。認(rèn)真審查銷售業(yè)務(wù)的有關(guān)憑證,嚴(yán)格按照銷售合同和銀行結(jié)算制度辦理銷售款項(xiàng)結(jié)算,催收銷售貨款。發(fā)生銷售糾紛、貨款被拒付時(shí),要通知有關(guān)部門及時(shí)處理。

 。2)往來結(jié)算。

 、俎k理往來結(jié)算,建立清算制度,F(xiàn)金結(jié)算業(yè)務(wù)的內(nèi)容主要包括:企業(yè)與內(nèi)部核算單位和職工之間的款項(xiàng)結(jié)算;企業(yè)與外部不能辦理轉(zhuǎn)賬手續(xù)的單位和個(gè)人之間的款項(xiàng)結(jié)算;低于結(jié)算起點(diǎn)的小額款項(xiàng)結(jié)算;根據(jù)規(guī)定可以用于其他方面的結(jié)算。對(duì)購(gòu)銷業(yè)務(wù)以外的各種應(yīng)收、暫付款項(xiàng),要及時(shí)催收結(jié)算;應(yīng)付、暫收款項(xiàng),要抓緊清償。對(duì)確實(shí)無(wú)法收回的.應(yīng)收賬款和無(wú)法償還的應(yīng)付賬款,應(yīng)查明原因,按照規(guī)定報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)后處理。實(shí)行備用金制度的企業(yè),要核定備用金定額,及時(shí)辦理領(lǐng)用和報(bào)銷手續(xù),加強(qiáng)管理。對(duì)預(yù)借的差旅費(fèi),要督促及時(shí)辦理報(bào)銷手續(xù),收回余額,不得拖欠,不準(zhǔn)挪用。建立其他往來款項(xiàng)清算手續(xù)制度。對(duì)購(gòu)銷業(yè)務(wù)以外的暫收、暫付、應(yīng)收、應(yīng)付、備用金等債權(quán)債務(wù)及往來款項(xiàng),要建立清算手續(xù)制度,加強(qiáng)管理,及時(shí)清算。

 、诤怂闫渌鶃砜铐(xiàng),防止壞賬損失。對(duì)購(gòu)銷業(yè)務(wù)以外的各項(xiàng)往來款項(xiàng),要按照單位和個(gè)人分戶設(shè)置明細(xì)賬,根據(jù)審核后的記賬憑證逐筆登記,并經(jīng)常核對(duì)余額。年終要抄列清單,并向領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門報(bào)告。

 。3)工資結(jié)算。

 、賵(zhí)行工資計(jì)劃,監(jiān)督工資使用。根據(jù)批準(zhǔn)的工資計(jì)劃,會(huì)同勞動(dòng)人事部門,嚴(yán)格按照規(guī)定掌握工資和獎(jiǎng)金的支付,分析工資計(jì)劃的執(zhí)行情況。對(duì)于違反工資政策、濫發(fā)津貼獎(jiǎng)金的,要予以制止或向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門報(bào)告。

  ②審核工資單據(jù),發(fā)放工資獎(jiǎng)金。根據(jù)實(shí)有職工人數(shù)、工資等級(jí)和工資標(biāo)準(zhǔn),審核工資獎(jiǎng)金計(jì)算表,辦理代扣款項(xiàng)(包括計(jì)算個(gè)人所得稅、住房基金、勞;、失業(yè)保險(xiǎn)金等),計(jì)算實(shí)發(fā)工資。按照車間和部門歸類,編制工資、獎(jiǎng)金匯總表,填制記賬憑證,經(jīng)審核后,會(huì)同有關(guān)人員提取現(xiàn)金,組織發(fā)放。發(fā)放的工資和獎(jiǎng)金,必須由領(lǐng)款人簽名或蓋章。發(fā)放完畢后,要及時(shí)將工資和獎(jiǎng)金計(jì)算表附在記賬憑證后或單獨(dú)裝訂成冊(cè),并注明記賬憑證編號(hào),妥善保管。

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