大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)匯編15篇
隨著社會不斷地進(jìn)步,需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多,崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?以下是小編幫大家整理的大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1.制定西北區(qū)(陜西、內(nèi)蒙、甘肅、寧夏)和實(shí)施區(qū)域銷售計(jì)劃、目標(biāo);
2.掌握市場動(dòng)態(tài),積極開拓市場,完成公司銷售目標(biāo)。
3.對外溝通,對市場進(jìn)行全面分析,選擇開發(fā)網(wǎng)絡(luò)渠道;
4.制定并實(shí)施計(jì)劃建議書,進(jìn)行商務(wù)談判;
5.以較強(qiáng)的執(zhí)行力,組織、帶領(lǐng)工作團(tuán)隊(duì)貫徹公司銷售策略;
6.對區(qū)域內(nèi)的客戶進(jìn)行科學(xué)管理。
任職要求:
1.工作認(rèn)真勤勉、謹(jǐn)慎、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng);
2.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的外聯(lián)、公關(guān)能力,具有解決突發(fā)事件能力;
3.掌握完善的銷售技巧,具備優(yōu)秀的與客戶溝通的能力;
4.較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力,有較好的搜集分析銷售信息的能力;
5.有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力。
崗位職責(zé):
1. 協(xié)助大區(qū)總經(jīng)理完成區(qū)域指定客戶的`檔案建立,需求引導(dǎo)和挖掘,商務(wù)關(guān)系維護(hù)和推進(jìn);
2. 協(xié)助公司在指定區(qū)域進(jìn)行品牌宣傳和展會營銷工作;
3. 完成公司指定的年度和季度銷售業(yè)績和其他約定的工作事項(xiàng)。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、市場營銷、工商行政管理、醫(yī)學(xué)專業(yè)均可;
2.語言表達(dá)思路清晰,善于學(xué)習(xí)、勤奮、形象氣質(zhì)佳,具備基礎(chǔ)的計(jì)算機(jī)操作水平(熟練使用word,會撰寫PPT,具備一定的營銷和財(cái)務(wù)知識為佳)。
一.工作內(nèi)容:
在公司營銷中心負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)區(qū)域市場的日常銷售、監(jiān)管工作,開發(fā)和維護(hù)渠道客戶,完成業(yè)績指標(biāo)。
1、在營銷副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)公司下達(dá)的指標(biāo),執(zhí)行并完成相關(guān)的銷售任務(wù)
2、聯(lián)系轄區(qū)內(nèi)客戶,做好日常拜訪工作,建立暢通的銷售渠道并積極發(fā)展?jié)撛诳蛻艉托麓、?jīng)銷
3、維護(hù)和鞏固現(xiàn)有渠道關(guān)系,做好渠道的指導(dǎo)、監(jiān)督工作,淘汰資信不良的代理、經(jīng)銷
4、及時(shí)回收公司應(yīng)收賬款,防止呆帳壞帳 。
5、搜集分析市場和客戶信息,了解客戶需求,協(xié)調(diào)售前工程師為客戶制作滿足客戶需求的方案
6、收集競爭對手的各種信息,針對公司的銷售策略給予積極的建議
7、建立客戶檔案(終端和渠道),完成相關(guān)銷售報(bào)表(周報(bào)、月報(bào))
8、制訂合理完善的出差計(jì)劃,并定時(shí)就完成情況進(jìn)行匯報(bào)
9、控制成本,合理使用各項(xiàng)銷售費(fèi)用
10、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,所有業(yè)務(wù)活動(dòng)必須以維護(hù)公司形象為出發(fā)點(diǎn)
11、積極參與公司的各項(xiàng)活動(dòng),跨部門項(xiàng)目需與各部門同事密切配合
12、認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)產(chǎn)品知識,及時(shí)總結(jié)和積累銷售工作中的經(jīng)驗(yàn),并與銷售部的同事共同分享,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平。
13、交辦的臨時(shí)性事務(wù)
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售計(jì)劃的制定、實(shí)施和管理,確保完成銷售目標(biāo)、回款目標(biāo)、利潤目標(biāo);
2、管理和監(jiān)控所轄區(qū)域重點(diǎn)銷售項(xiàng)目的計(jì)劃、投標(biāo)、講標(biāo)、商務(wù)洽談和合同的簽署;
3、管理所轄區(qū)域重點(diǎn)銷售合作伙伴;負(fù)責(zé)對區(qū)域內(nèi)銷售人員的日常組織、協(xié)調(diào)和管理工作。
任職資格
1、大學(xué)?苹蛞陨蠈W(xué)歷,有燃?xì)獗硐嚓P(guān)目標(biāo)客戶群經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具備豐富的市場推廣經(jīng)驗(yàn)及敏銳的市場洞察力,對所轄區(qū)域的經(jīng)濟(jì)有較深的了解,熟悉所轄區(qū)域的市場狀況;
3、具有先進(jìn)的管理理念,較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力與執(zhí)行控制能力;
4、工作計(jì)劃性好,責(zé)任心強(qiáng),能夠承受較大的工作壓力,能適應(yīng)長期出差。
5、工資組成:基本工資+提成
大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)2
西南大區(qū)經(jīng)理嘉興市三因環(huán)境凈化科技有限公司嘉興市三因環(huán)境凈化科技有限公司,三因科技,三因
職位描述
1、組織開發(fā)多種銷售手段,完成銷售部下達(dá)的銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)分管各省區(qū)年度/月度工作計(jì)劃制定,及銷售指標(biāo)的達(dá)成;
3、領(lǐng)導(dǎo)建立省區(qū)營銷網(wǎng)絡(luò),參與選擇確定各區(qū)的經(jīng)銷商;
4、負(fù)責(zé)分管省區(qū)的員工隊(duì)伍建設(shè),提出和審核對下屬各部門的人員調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見;
5、深入了解本行業(yè),把握最新銷售信息,及時(shí)向銷售總監(jiān)反映并提出建議;
6、定期與重要經(jīng)銷商保持良好溝通,維護(hù)客戶關(guān)系;與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系
7、領(lǐng)導(dǎo)銷售信息統(tǒng)計(jì)工作,確保按時(shí)上報(bào)相關(guān)部門;
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其他事項(xiàng)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷或醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、年齡32-38歲
3、5年以上醫(yī)療行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),3年以上大區(qū)管理經(jīng)驗(yàn);
4、有設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)
5、能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴,熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀;
6、具有優(yōu)秀的營銷技巧,較強(qiáng)的市場策劃能力和運(yùn)作能力;
大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)3
職位要求:
1、三年以上營銷管理經(jīng)驗(yàn),本科以上學(xué)歷,年齡27-35歲,形象良好;
2、善于表達(dá)溝通,有較強(qiáng)的商務(wù)談判及市場開拓能力;
3、具備基本的IT知識和豐富的渠道發(fā)展及管理經(jīng)驗(yàn);
4、有極強(qiáng)的.工作熱情和領(lǐng)導(dǎo)意識,能適應(yīng)駐外和出差;
5、有豐富的團(tuán)隊(duì)營銷、培訓(xùn)和組織管理經(jīng)驗(yàn);
6、具備企業(yè)管理和財(cái)務(wù)知識者優(yōu)先。
職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)大區(qū)商業(yè)大客戶產(chǎn)品銷售工作,包括直客和渠道銷售團(tuán)隊(duì);
2.負(fù)責(zé)大區(qū)直客、渠道銷售團(tuán)隊(duì)的建立,建立一支專業(yè)、先進(jìn)、高效、能戰(zhàn)斗善戰(zhàn)斗的團(tuán)隊(duì);
3.根據(jù)大區(qū)客戶和行業(yè)特性,能有效利用市場和關(guān)鍵資源,制定高效銷售策略,推進(jìn)業(yè)務(wù)快速和健康拓展
大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)4
廣西省大區(qū)經(jīng)理浙江夸克生物科技有限公司浙江夸克生物科技有限公司,夸克生物,夸克
職責(zé)描述:
1、臨床檢驗(yàn)、臨床醫(yī)學(xué)或者市場營銷相關(guān)專業(yè)大專或以上學(xué)歷;
2、具備5年以上醫(yī)院檢驗(yàn)科試劑產(chǎn)品和儀器產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn);
3、熱愛銷售工作,負(fù)有責(zé)任心,能承受工作壓力;
4、積極主動(dòng)、客戶服務(wù)導(dǎo)向、注重團(tuán)隊(duì)合作。
任職要求:
1、負(fù)責(zé)公司生化試劑產(chǎn)品在廣西地區(qū)、湖南地區(qū)的推廣,并達(dá)成公司的銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)目標(biāo)區(qū)域內(nèi)客戶的'管理,包括建立及更新客戶資料,維護(hù)客戶關(guān)系等工作;
3、負(fù)責(zé)區(qū)域團(tuán)隊(duì)組建以及區(qū)域內(nèi)銷售任務(wù)的管理分配;
4、完成公司規(guī)定的各類銷售報(bào)表,日常報(bào)告;
5、處理、協(xié)調(diào)并反饋客戶投訴并提供技術(shù)支持和服務(wù);
6、獨(dú)立開展市場推廣活動(dòng),有效地執(zhí)行公司的市場計(jì)劃。
大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、協(xié)助營運(yùn)負(fù)責(zé)人與各部門及終端維護(hù)之間銜接工作。
2、管理店鋪的月度營運(yùn)管理計(jì)劃的'擬訂和呈報(bào)。
3、管理店鋪各項(xiàng)工作計(jì)劃的執(zhí)行,并推動(dòng)及評核。
4、 協(xié)助部門制定管理店鋪的銷售指標(biāo),并制定銷售執(zhí)行方案,推動(dòng)達(dá)成目標(biāo)。
5、 和營運(yùn)負(fù)責(zé)人對接對各店鋪店長了解經(jīng)營管理情況,及時(shí)跟進(jìn)工作改善。
6、 對各店鋪的日常運(yùn)作、陳列形象以及員工的顧客服務(wù)禮儀與銷售技巧,推動(dòng)達(dá)成目標(biāo)。
7、 分析區(qū)域銷售情況,根據(jù)每周、每月、促銷期間的銷售報(bào)表,提出合理建議。
8、珠寶、服裝鞋帽、奢侈品行業(yè)優(yōu)先。
任職條件:
1、年齡25-40歲,大專以上學(xué)歷;市場營銷專業(yè);
2、具有5年以上奢侈品及零售行業(yè)相關(guān)連銷店工作經(jīng)驗(yàn),有2年以上營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的銷售分析、市場預(yù)測經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉制定管轄各門店計(jì)劃,監(jiān)督業(yè)績達(dá)成、店務(wù)管理、員工培訓(xùn)、員工管理工作;
5、對產(chǎn)品知識、銷售技能、消費(fèi)市場、市場營銷等內(nèi)容有培訓(xùn)技能者優(yōu)先考慮;
6、有判斷能力,善于溝通和組織協(xié)調(diào),具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力。
7、能適應(yīng)出差。
大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的醫(yī)院和健身房銷售及推廣;
2、能夠獨(dú)立完成公司制定的銷售任務(wù)和目標(biāo);
3、開拓市場,負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客戶關(guān)系的開發(fā)、建立與維護(hù);
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)代理商開發(fā)與管理;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、準(zhǔn)確、有效地向客戶傳遞公司相關(guān)產(chǎn)品信息,使之充分了解公司產(chǎn)品的主要特性與效用;
6、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的招投標(biāo)相關(guān)事宜;
7、團(tuán)隊(duì)銷售管理
崗位要求:
1. 專科以上學(xué)歷(醫(yī)療器械、醫(yī)學(xué)、市場營銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先);
2、有銷售管理經(jīng)驗(yàn)
3、思維活躍,能積極地吸收先進(jìn)的.管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力;
4、工作積極,有良好的溝通能力、邏輯思維能力以及銷售理念;
5、有很強(qiáng)的責(zé)任心和感召力,富有團(tuán)隊(duì)合作精神和創(chuàng)新精神。
6、 有從事醫(yī)療器械、健身方面銷售經(jīng)驗(yàn),擁有醫(yī)院相關(guān)業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)與客戶資源者優(yōu)先
7、 適應(yīng)出差
大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)7
崗位職責(zé)
1、參與公司銷售戰(zhàn)略、市場營銷策略的制定,執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場開拓進(jìn)行策劃。
2、制定本區(qū)域營銷計(jì)劃、分解銷售目標(biāo)。并對地市主管進(jìn)行銷售目標(biāo)的量化考核。
3、提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息,為公司制定銷售策略及營銷計(jì)劃提供支持。
4、負(fù)責(zé)建立和健全所轄區(qū)域的銷售管理制度,督導(dǎo)公司的的銷售政策的落實(shí)、各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行,對所轄區(qū)域人員的政策落實(shí)情況、制度執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。
5、對所轄區(qū)域的銷售資源合理分配及科學(xué)控制銷售費(fèi)用。
6、巡檢所轄各個(gè)銷售市場的銷售和回款工作,督促銷售任務(wù)和應(yīng)回貨款的完成。
7、根據(jù)費(fèi)用利潤規(guī)劃,組織實(shí)施預(yù)算;調(diào)整并完善區(qū)域發(fā)展策略及渠道規(guī)劃;調(diào)整并完善促銷策略;調(diào)整并完善產(chǎn)品拓展策略;調(diào)整并完善客戶拓展策略;調(diào)整并完善費(fèi)用利潤規(guī)劃。
8、合理分配銷售目標(biāo);合理分配費(fèi)用預(yù)算,完善費(fèi)用管理,降低各種業(yè)務(wù)成本;合理組織人員;合理安排各項(xiàng)業(yè)務(wù)專項(xiàng)活動(dòng)。
9、填寫區(qū)域銷售日報(bào)、周報(bào)、月報(bào)等,并按規(guī)定上報(bào)銷售部。
10、完善銷售綜合信息的處理,每月綜合銷售信息的收集、整理與分析,并上報(bào)銷售部經(jīng)理。
11、負(fù)責(zé)制訂區(qū)域月度、季度促銷計(jì)劃,并報(bào)銷售部審批,并組織落實(shí)促銷方案;及時(shí)了解各市場的促銷活動(dòng)落實(shí)情況,為各業(yè)務(wù)主管開展促銷活動(dòng)提供服務(wù)與支持;優(yōu)化促銷方案,強(qiáng)化促銷執(zhí)行效率。
工作權(quán)限
1、具有參與公司重大銷售決策與制度制定的權(quán)利。
2、具有制定銷售計(jì)劃和市場分析報(bào)告的權(quán)利。
3、有權(quán)組建自己的'銷售團(tuán)隊(duì),并對此有人事任免建議權(quán)。
4、根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù),依據(jù)負(fù)責(zé)區(qū)域各地的實(shí)際情況,有權(quán)將任務(wù)細(xì)化到各地。
5、對所屬區(qū)域的經(jīng)銷商擁有信譽(yù)評定、培訓(xùn)考核、建議增撤的權(quán)利。
6、報(bào)公司審批后,有權(quán)適時(shí)組織開展各種銷售與宣傳活動(dòng)。
7、按照公司原則,有權(quán)第一時(shí)間妥善協(xié)調(diào)處理相關(guān)突發(fā)事件。
8、遵照公司規(guī)章制度,行使于所在職責(zé)范圍內(nèi)的其它權(quán)利。
大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)8
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,市場營銷或管理類專業(yè);
2、三年以上品牌服裝工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好溝通能力和談判技巧,性格開朗,思維敏捷;
4、工作主動(dòng)負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識和客戶親和力,能承受工作壓力,適應(yīng)出差。
工作職責(zé):
1、維護(hù):負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商的回款及出貨工作;
2、巡店:根據(jù)實(shí)地巡柜,發(fā)現(xiàn)問題,與售后主管共同制定相應(yīng)解決方案;
3、拓展:負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)空白網(wǎng)點(diǎn)的開發(fā);
4、客情維護(hù):積極主動(dòng)與管轄店老板、店長及BA進(jìn)行溝通,提升店家對品牌的忠誠度與銷售熱情;
5、信息收集:及時(shí)收集競品品牌的`終端動(dòng)銷策略及終端品牌宣傳策略,匯總上報(bào)營銷總監(jiān);
6、銷售達(dá)成:全力配合品牌經(jīng)理與主管達(dá)成全年總回款及出貨任務(wù);
7、形象維護(hù):維護(hù)及規(guī)范區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商及店家的店面形象、柜臺形象及商品陳列;
8. 培訓(xùn):負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的加盟店培訓(xùn)工作
9. 活動(dòng):負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的加盟店促銷活動(dòng)的制定及安排工作。
10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它相關(guān)工作。
任職資格:
1、男女均可,中專以上學(xué)歷,形象良好;
2、有2年以上同行也經(jīng)驗(yàn),
3、良好的溝通表達(dá)能力和執(zhí)行力;
4、能夠適應(yīng)省內(nèi)出差;
5、為人誠實(shí)活潑、工作積極肯干,抗壓能力強(qiáng),吃苦耐勞。
6,熱愛化妝品事業(yè) 想在化妝品行業(yè)發(fā)展。
。1)大專以上學(xué)歷,品德好,三年以上的日化線終端化妝品同職位業(yè)務(wù)實(shí)操閱歷。
。2)形象良好,善交際,溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),熟悉化妝品品牌終端運(yùn)營。
。3)擁有較強(qiáng)的市場維護(hù)能力和開拓能力。
。4)有一定客戶資源者可優(yōu)先錄取。
。5)年齡 26-35歲,男女不限。
( 6 )熟悉日化終端網(wǎng)絡(luò)市場,有從事過彩妝終端品牌運(yùn)營者優(yōu)先.
大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)9
大區(qū)銷售經(jīng)理/主管職位描述:
1、男女不限,25—50歲,形象氣質(zhì)佳,表達(dá)能力強(qiáng);誠實(shí)守信、勤奮敬業(yè),有激情;
2、有較強(qiáng)的管理能力和市場開發(fā)能力,有出色的客戶服務(wù)意識、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力;
3、積極主動(dòng),監(jiān)督帶教所轄區(qū)域員工的`工作,協(xié)助銷售代表解決實(shí)際問題,協(xié)助員工及公司完成銷售指標(biāo);
4、勤奮好學(xué),有責(zé)任心,重學(xué)術(shù),學(xué)會、專家較為熟悉;
5、負(fù)責(zé)對客戶及公司員工的產(chǎn)品知識、疾病知識等的講解、傳遞和培訓(xùn);
6、從事醫(yī)藥銷售工作2年以上,醫(yī)、藥、護(hù)、營銷等大專以上學(xué)歷;
7、負(fù)責(zé)某產(chǎn)品、某區(qū)域的營銷管理。
8、有兒科、皮膚科、婦產(chǎn)科、兒?啤⒀嚎、化妝品從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。職位描述:
1、男女不限,25—50歲,形象氣質(zhì)佳,表達(dá)能力強(qiáng);誠實(shí)守信、勤奮敬業(yè),有激情;
2、有較強(qiáng)的管理能力和市場開發(fā)能力,有出色的客戶服務(wù)意識、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力;
3、積極主動(dòng),監(jiān)督帶教所轄區(qū)域員工的工作,協(xié)助銷售代表解決實(shí)際問題,協(xié)助員工及公司完成銷售指標(biāo);
4、勤奮好學(xué),有責(zé)任心,重學(xué)術(shù),學(xué)會、專家較為熟悉;
5、負(fù)責(zé)對客戶及公司員工的產(chǎn)品知識、疾病知識等的講解、傳遞和培訓(xùn);
6、從事醫(yī)藥銷售工作2年以上,醫(yī)、藥、護(hù)、營銷等大專以上學(xué)歷;
7、負(fù)責(zé)某產(chǎn)品、某區(qū)域的營銷管理。
8、有兒科、皮膚科、婦產(chǎn)科、兒?、血液科、化妝品從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)10
崗位職責(zé):
1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及大客戶前期談判;
3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)規(guī)劃布置,整體形象的維護(hù);
4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售業(yè)務(wù)人員管理,大客戶維護(hù);
5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況,及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況;
6、負(fù)責(zé)渠道促銷方案的'制訂
7、負(fù)責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶的各項(xiàng)費(fèi)用,及時(shí)對賬、催款;
8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷活動(dòng)計(jì)劃,并制訂出相應(yīng)策略。
匯報(bào)對象:銷售部總經(jīng)理
晉升空間:區(qū)域總監(jiān)-區(qū)域副總經(jīng)理-總部銷售副總
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,機(jī)械、能源或石油化工專業(yè)優(yōu)先;
2、從事過潤滑油及潤滑油添加劑銷售、有一定的行業(yè)客戶資源者優(yōu)先;
3、有潤滑油銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,汽車后市場、4s店、快消品行業(yè)等均可;
4、具備銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理能力,吃苦耐勞,能適應(yīng)長期出差或駐外辦公。
大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)11
華東大區(qū)經(jīng)理(高端商場百貨實(shí)體)利快北京利快貿(mào)易有限公司,利快,利快中國,北京利快,利快崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)上海、江蘇省、浙江省實(shí)體店的運(yùn)營管理;
2、負(fù)責(zé)商場談判、渠道日常溝通、活動(dòng)組織等;
3、負(fù)責(zé)導(dǎo)購管理,招聘、培訓(xùn)、考核等事宜;
4、有效管理轄區(qū)內(nèi)實(shí)體店,完成區(qū)域的'銷售任務(wù)。
任職資格:
1、年齡25—40之間,有兩年以上連鎖實(shí)體店的運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);
2、在家居、裝飾、床品類行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)12
1、協(xié)助經(jīng)銷商店面完成活動(dòng)策劃及銷售任務(wù);
2、銷售日常管理工作:合同管理、會議管理、報(bào)表管理、系統(tǒng)管理;
3、團(tuán)隊(duì)管理:人員日常管理、培訓(xùn)執(zhí)行、績效溝通等;
4、市場管理:調(diào)研、競品分析、市場開發(fā);
崗位要求:
1、35歲以下,有銷售經(jīng)驗(yàn)者更佳。無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)也可
2、有發(fā)展的眼光,學(xué)習(xí)能力極強(qiáng)?释呱瞎芾韻徫换蛘吖緝(nèi)部創(chuàng)業(yè),成為加盟商
3、喜歡挑戰(zhàn),具有吃苦耐勞及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)制定大區(qū)內(nèi)的營銷策劃方案,對產(chǎn)品的銷售達(dá)成及整體市場推廣工作負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)落實(shí)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的渠道分銷及客戶合作;
3、重點(diǎn)負(fù)責(zé)產(chǎn)品在嬰線渠道的`客戶合作和銷售推動(dòng),協(xié)同資源推動(dòng)產(chǎn)品在其他渠道的落地;
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品區(qū)域性市場推廣項(xiàng)目的活動(dòng)規(guī)劃及費(fèi)用管控,并對結(jié)果負(fù)責(zé);
5、負(fù)責(zé)消費(fèi)者洞察,虛線管理辦事處的產(chǎn)品營銷團(tuán)隊(duì),協(xié)同辦事處突破產(chǎn)品的銷售落地。
1、大專或以上學(xué)歷,市場、營銷、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、五年以上快速消費(fèi)品行業(yè)工作的銷售管理或市場推廣經(jīng)驗(yàn),有紙尿褲操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、優(yōu)秀的品牌思維與消費(fèi)者洞察能力,客戶導(dǎo)向;
4、良好的活動(dòng)策劃和實(shí)施能力、項(xiàng)目管理能力;
5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力與推動(dòng)能力。
大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)14
1、區(qū)域銷售計(jì)劃的制定與執(zhí)行:根據(jù)本區(qū)域內(nèi)各目標(biāo)客戶群的需求分析及公司年度銷售計(jì)劃,分解并制定本區(qū)域銷售人員具體的銷售目標(biāo);組織下屬執(zhí)行銷售政策及策略,指導(dǎo)下屬的銷售業(yè)務(wù)技能,檢查、監(jiān)督銷售計(jì)劃的完成情況,出現(xiàn)偏差及時(shí)糾正,保證實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo);
2、銷售回款:指導(dǎo)下屬收集信息、評估客戶資信及對公司的重要程度,審批客戶資信額度,并隨時(shí)跟蹤資信使用情況,確保其處于正常范圍;每月分析下屬的應(yīng)收帳反饋信息,指導(dǎo)下屬提高回款技能,確保貨款順利回收;
3、銷售費(fèi)用控制:根據(jù)公司的銷售費(fèi)用管理規(guī)定及銷售部門的費(fèi)用預(yù)算指標(biāo),組織下屬嚴(yán)格按照費(fèi)用預(yù)算指標(biāo)完成銷售任務(wù),審核銷售折扣,審核、控制并不斷降低銷售費(fèi)用,保證完成公司的銷售費(fèi)用控制指標(biāo);
4、市場開發(fā):根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略及銷售部門的`經(jīng)營目標(biāo),配合市場部門組織實(shí)施本區(qū)域市場開發(fā)計(jì)劃及具體的實(shí)施方案,促進(jìn)公司及產(chǎn)品品牌的提升;了解客戶需求動(dòng)態(tài),指導(dǎo)下屬挖掘潛在客戶,并對客戶開發(fā)情況進(jìn)行跟蹤;以實(shí)現(xiàn)公司市場占有率不斷增長的目標(biāo);
5、客戶關(guān)系管理:根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,通過組織安排所轄區(qū)域各客戶群客戶到公司考察、參觀交流等方式建立順暢的客戶溝通渠道;負(fù)責(zé)拜訪本區(qū)域的重要客戶,監(jiān)督、檢查銷售員對客戶的定期訪問情況,隨時(shí)了解客戶要求;及時(shí)處理客戶異議和投訴,以提高客戶滿意度,()建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系;
6、售后服務(wù):依據(jù)公司的售后服務(wù)規(guī)定及產(chǎn)品特點(diǎn),通過與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)助組織、協(xié)調(diào)所轄區(qū)域的到貨、產(chǎn)品安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作,共同實(shí)現(xiàn)售后服務(wù)目標(biāo);
7、銷售信息管理:根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及區(qū)域市場特點(diǎn),組織下屬收集本區(qū)域的產(chǎn)品市場行情變化及重點(diǎn)競爭對手的銷售策略、市場策略等信息,并對市場信息進(jìn)行分析、預(yù)測并制定對策,及時(shí)向相關(guān)部門提供建議;對客戶檔案、交易記錄等進(jìn)行綜合分析;保證銷售信息的及時(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持;
8、銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè):根據(jù)公司的長遠(yuǎn)發(fā)展需要和規(guī)章制度,組織對下屬員工的招聘、培訓(xùn)、工作任務(wù)分配及業(yè)務(wù)指導(dǎo)等,制定下屬的考核目標(biāo)并定期溝通績效評估結(jié)果、提出改進(jìn)建議,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神,以建立一支高效的銷售團(tuán)隊(duì),支持銷售目標(biāo)的達(dá)成。
大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)15
1、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施部門銷售計(jì)劃、目標(biāo);
2、掌握市場動(dòng)態(tài),積極開拓市場,完成公司銷售目標(biāo);
3、對外溝通,對市場進(jìn)行全面分析;
4、制定并實(shí)施計(jì)劃建議書,進(jìn)行商務(wù)談判;
5、負(fù)責(zé)合同審及投標(biāo)書的制作審批;
6、對區(qū)域內(nèi)的客戶進(jìn)行科學(xué)管理;
7、對部門客戶賬款進(jìn)行調(diào)控催收。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,年齡30—40歲,身體健康;
2、工作認(rèn)真、謹(jǐn)慎、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng);
3、具有較強(qiáng)的'溝通、協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的外聯(lián)、公關(guān)能力,具有解決突發(fā)事件能力;
4、掌握完善的銷售技巧,具備優(yōu)秀的與客戶溝通的能力;
5、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力,有較好的搜集分析銷售線索的能力;
6、有效維護(hù)、管理業(yè)務(wù)員,提升業(yè)務(wù)員銷售業(yè)績的能力。
7、有相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)或化工專業(yè)者優(yōu)先。
【大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)】相關(guān)文章: