物業(yè)主管的崗位職責通用15篇
在我們平凡的日常里,我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多,制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編整理的物業(yè)主管的崗位職責,歡迎閱讀與收藏。
物業(yè)主管的崗位職責1
1、 按要求制定物業(yè)項目設備設施的運行狀況,遵守國家有關設備、設施運行管理的法規(guī)、及安全使用規(guī)程。
2、 制定設備、設施維護保養(yǎng)、維修的各期計劃和操作流程、作業(yè)標準,并督促團隊執(zhí)行。
3、 負責工程設備、水電設備的`日常維護與保養(yǎng),確保物業(yè)項目日常營運需要。
4、 負責對物業(yè)項目資源耗費進行監(jiān)控,跟蹤、控制水、電等的消耗并嚴格控制能耗,保證項目___限度的節(jié)能、節(jié)支。
5、參與設備維修、外協(xié)加工、施工安裝和工程改造招標工作;參與特殊設備設施的保養(yǎng)、設備更新改造方面各種合同文本的起草,并負責監(jiān)督乙方執(zhí)行合同的全過程。
6、 參與建立與維護與環(huán)保、消防、供水、供電、供氣等部門的關系。
7、 負責客商裝修過程中的工程施工問題處理。
8、 負責建立設備設施技術檔案和維護、維修檔案。
9、 負責對下屬員工的工作分配、指導、監(jiān)督與考核。
10、 負責工程業(yè)務的內(nèi)部審計,確保各項制度、流程、規(guī)范執(zhí)行到位。
11、 完成上級交辦的事項。
物業(yè)主管的崗位職責2
1、負責訪客、會務接待的.相關事宜;
2、負責帶領客戶參觀并解說,包括園區(qū)講解、展廳講解、和其他宣講等;
3、負責協(xié)助園區(qū)參觀接待及會議接待流程的跟進服務工作;
3、接待配套設施、用品的管理;
4、負責部分物業(yè)項目客服助理相關工作;
5、完成上級交辦的其他事宜。
物業(yè)主管的崗位職責3
1、制定設備、設施維修改造計劃和工程部全年費用預算;
2、負責物業(yè)設備設施接管驗收及具體實施組織工作和租戶二次裝修方案的審核工作;
3、負責物業(yè)公共設施設備維護保養(yǎng)計劃的編制、組織、安排及實施;
4、負責日常巡查各崗位的.工作狀況,審閱各值班記錄、設備運行表,發(fā)現(xiàn)問題及時了解并組織采取有效措施;
5、負責園區(qū)設備、設施的維護、保養(yǎng)及巡檢工作,發(fā)現(xiàn)問題及時解決;
6、對報修記錄、工作質(zhì)量記錄進行收集、整理、分類并存檔,及時安排工程人員處理報修問題,并負責跟蹤回訪驗證工作質(zhì)量;
7、負責監(jiān)管工程材料的儲備,嚴格出入庫手續(xù),控制工程材料成本,并制定合理采購計劃;
8、負責監(jiān)督工程人員的各項工作落實情況及檢查投訴記錄處理情況;
物業(yè)主管的崗位職責4
直接上級:管理處經(jīng)理
直接下級:保安班長
工作概述:小區(qū)治安、消防、車輛管理工作的計劃、組織、指導和控制。
。ㄒ唬工作職責:
1.熟悉小區(qū)內(nèi)樓宇、公用設施設備的分布位置及其它情況,熟悉《中華人民共和國治安管理處罰條例》、崗位相關法律法規(guī)和保安類體系文件。
2.制訂小區(qū)保安工作計劃,組織召開保安部工作例會或保安專題工作會議。
3.制訂保安員培訓計劃,組織實施保安員軍事技能培訓、消防知識培訓等在職培訓。
4.安排、指導下級工作,解決下級工作中出現(xiàn)的問題。
5.制訂保安員巡邏路線。
6.組織各類演習,模擬處理各類突發(fā)事件, 每季度組織一次緊急集合,每年組織一次消防實戰(zhàn)演習。
7.根據(jù)工作需要,組織防火、防盜、防爆等專項活動。
8.負責監(jiān)督各崗位工作情況、質(zhì)量記錄填寫情況、各項管理制度落實情況、安全防范措施落實情況及消防設施完好情況,檢查安全器械、用具及車輛等使用及養(yǎng)護情況,發(fā)現(xiàn)重大問題及時處理并向管理處經(jīng)理報告,跟進改善情況。
9.配合有關部門和管理處領導處理小區(qū)內(nèi)各類違章行為和突發(fā)事件,保護現(xiàn)場。
10.配合有關部門調(diào)解住戶間的糾紛。
11.配合執(zhí)法部門做好轄區(qū)內(nèi)的出租屋管理工作,調(diào)查、統(tǒng)計小區(qū)內(nèi)的出租屋人員租住情況。
12.定期聯(lián)系轄區(qū)派出所對小區(qū)周邊環(huán)境進行清理整頓。
13.開展安全管理活動,不定期對小區(qū)住戶進行回訪,聽取小區(qū)住戶對小區(qū)安全管理工作的意見和建議,抓好群防群治體系建設,建立廣泛的群眾基礎。
14.完成領導交辦的其它工作。
。ǘ溝通職責
A.外部溝通
1.與顧客的溝通
a)加強與小區(qū)住戶的溝通交流、回訪,了解小區(qū)住戶對安全管理工作的意見或建議,為小區(qū)住戶提供安全咨詢服務。
b)掌握小區(qū)住戶的服務需求,及時上報領導。
c)受理小區(qū)住戶對安全管理工作的`現(xiàn)場投訴,并對處理結果進行回訪。
2.與轄區(qū)派出所的溝通:加強與轄區(qū)派出所和消防部門的交流,聽取公安消防部門對安全工作的意見和建議,建立良好的合作關系。
B.內(nèi)部溝通:
1. 與直接上級的溝通:
a)涉及員工獎懲、員工糾紛、緊急重大事件等報告管理處經(jīng)理。
b)分析安全工作中存在的問題和安全工作投訴的原因,提報整改措施給管理處經(jīng)理。
c)了解下級的工作和思想狀況,定期向直接上級報告。
2. 與直接下級的溝通:
a)就工作安排及實施的情況與下級溝通,聽取下級對完善管理制度、改進工作流程的建議,對下級工作給予合理的評價及激勵。
b)了解下級的思想動態(tài),解決下級生活和工作中存在的困難,激勵員工士氣。
c)及時處理保安班長上報的幫助信息,并反饋處理結果。
3. 與管理處其他部門的溝通
a)加強與同事的溝通交流,主動跟蹤工作完成情況,積極回應同事的信息,確保每項工作能夠保質(zhì)保量完成;
b)與各業(yè)務口進行工作協(xié)商,解決日常管理工作中的問題。
c)與工程部、保潔部、事務部等部門溝通和交流,將日常巡視工作中發(fā)現(xiàn)的公共設施、環(huán)境衛(wèi)生等問題傳遞給相關人員處理,并跟進處理情況。
物業(yè)主管的崗位職責5
。1)客戶溝通渠道的建設與日常維護,保障溝通流程順暢。
。2)負責客戶的管理、分析、評價與優(yōu)化,完善客戶檔案;對客戶投訴的質(zhì)量問題進行分析,并采取相關有效的糾正措施,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的`售后服務。
。3)日常項目走訪,做好各項目的全程跟進及過程監(jiān)督,及時處理客戶提出的要求,對項目運作過程中出現(xiàn)的問題及時溝通處理。
(4)項目部滿意度評價表單設計,并根據(jù)要求完成滿意度測評形成滿意度報告。
。5)在項目運作過程中,發(fā)掘新需求,向客戶提供全方位增值服務并進行增值業(yè)務洽談。
。6)做好會務、客服人員的招聘、調(diào)配及培養(yǎng)工作,展現(xiàn)公司形象。
物業(yè)主管的崗位職責6
1.負責制定工程物業(yè)相關規(guī)章制度,并督促檢查執(zhí)行情況;
2.負責編制并提交項目年度物業(yè)安全管理、設備維修維護計劃及預算,經(jīng)上報審批后執(zhí)行;
3.全面負責統(tǒng)籌項目治安秩序管理、設備設施的管理、維修、保養(yǎng)工作;
4.完成公司下達的各項管理指標,監(jiān)督維保單位實施情況,保證各類設施、設備的正常運行和完好,防止事故的發(fā)生;
5.負責項目設備設施的大修、中修及更新改造管理,負責與供電、供水、人防、特種設備等政府相關部門的.溝通、協(xié)調(diào)工作;
6.對公司拓展項目提出物業(yè)工程專業(yè)建議,對運行項目規(guī)劃資料和施工圖紙進行閱讀和熟悉;
7.負責制定項目設備設施的運行方案,組織和監(jiān)督實施,使系統(tǒng)設備設施在保證安全運行的前提下,提出能耗控制建議;
8.負責指導項目設備發(fā)生緊急故障時的組織搶修工作,確保故障及時得以處理,恢復正常;
9.負責每月上報工程維修材料采購計劃,負責管理消防檔案完成各項工作安排,做好相關工作;
10.監(jiān)督各項目做好設備設施、安全等日常巡檢工作,確保項目安全及設備設施正常運行;
11.負責對項目裝修跟進及現(xiàn)場管理監(jiān)督及驗收工作;
12.負責公寓項目日常工程工作維護、維修工作;
13.配合相關部門完成上級交辦的其它任務。
物業(yè)主管的崗位職責7
1、負責客戶的租金、物管、水電等日常費用的催繳工作;
2、負責大廈業(yè)主的`維修處理報修、并正確傳達維修部,并跟蹤回訪;
3、善于處理業(yè)主投訴和突發(fā)事件,在自己管轄區(qū)域內(nèi),解決業(yè)主的各種疑難問題;
4、巡視、檢查管理范圍內(nèi)的公共設施完好情況,發(fā)現(xiàn)損壞及時報修并跟蹤;
5、協(xié)助居委、警署開展社區(qū)文化活動和消防安全活動;
物業(yè)主管的崗位職責8
職責:
⑴在公司總經(jīng)理、區(qū)域總監(jiān)的領導下,對所管區(qū)域行使管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、服務的職能;
⑵根據(jù)公司的總體目標,制訂所管區(qū)域的管理目標、管理方針、重點工作計劃、整體經(jīng)營目標,并落實任務
、秦撠熕軈^(qū)域的'整體經(jīng)營,制訂年度預算,并遵照執(zhí)行;
、日J真貫徹物業(yè)管理和服務的各項法規(guī)、政策,組織落實上級主管部門下達的相關件;
、梢罁(jù)管理體系標準要求制訂檢查計劃,對各部門進行專項檢查,并對不合格服務項目落實糾正、預防措施,接受業(yè)主大會和上級主管部門的監(jiān)督檢查;
、始皶r協(xié)調(diào)處理所管區(qū)域內(nèi)顧客重大投訴,親自跟蹤回訪,并上報上級主管部門;
任職條件
、糯髮<耙陨蠈W歷,工民建等相關專業(yè)畢業(yè)
、凭哂3年以上中、高檔物業(yè)項目管理經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先,具備工程設備管理經(jīng)驗優(yōu)先
、鞘煜ぁ⒄莆諊矣嘘P物業(yè)管理方面的法律、法規(guī)及地方政策。
物業(yè)主管的崗位職責9
1、負責園區(qū)的安全、清潔等工作;
2、負責景區(qū)秩序維護、停車場收費及路面交通指引等工作;
3、園區(qū)保潔外包工作的對接工作,績效考核、工作安排、成本管控等工作;
4、建立健全分管業(yè)務口的各項制度體系,督促執(zhí)行;
5、協(xié)助部門經(jīng)理做好部門安全、人員、績效、成本的'管控工作。
物業(yè)主管的崗位職責10
1、在所轄范圍內(nèi)做好物的管理和人的'服務工作,協(xié)調(diào)物業(yè)公司處理和記錄客戶的投訴,業(yè)主日常聯(lián)系走訪及意見征詢工作,為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務;
2、負責大樓物業(yè)費用的年度預算,并提報審批;根據(jù)年度預算控制大樓物業(yè)費用,節(jié)約能源損耗;
3、負責物業(yè)管理部下屬各班組(工程、客服、保潔、維序等)的日常管理工作;
4、控制大樓能源損耗、提升大樓招商效率及金額、及時收取物業(yè)費用、確保大樓安全;
5、全權調(diào)配工程部的技工和設備,界定各班組工作范圍及職責,為業(yè)主/租戶、商業(yè)及各部門提供良好的服務場所和條件;
6、負責協(xié)調(diào)外部關系,維護和提高公司形象。
物業(yè)主管的崗位職責11
(一)在項目經(jīng)理的領導下,貫徹執(zhí)行有關設備和能源管理方面的工作方針、政策、規(guī)章和制度;
(二)負責組織設備的使用、維護、革新改造直至報廢的整個使用過程的管理工作,使設備始終處于良好的技術狀態(tài);
(三)在“安全、可靠、經(jīng)濟、合理”的前提下,及時供給設備所需的能源(水、電、氣等),做好節(jié)約能源工作;
(四)組織人力、物力,及時完成商鋪提出的`維修要求,為商鋪提供良好的工作、生活條件;
(五)組織編寫各種設備的保養(yǎng)、檢修計劃,原材料采購計劃,并組織實施;
(六)組織收集、編制各種設備的技術資料、圖紙、做好設備的技術管理工作;
(七)組織擬定設備管理、操作、維護等各種和技術標準,并監(jiān)督執(zhí)行;
(八)組織員工開展技術業(yè)務學習,不斷提高員工的業(yè)務和技術水平;
(九)強化管理制度,建立安全生產(chǎn)責任制并安排安全生產(chǎn)、培訓等。
(十)完成上級交辦的其他工作任務。
物業(yè)主管的崗位職責12
1、監(jiān)督客服助理在規(guī)定時限內(nèi)處理顧客投訴和建議;
2、對管轄范圍內(nèi)所屬客服助理的工作結果負責;
3、負責管轄區(qū)域內(nèi)的客戶關系建設與維護,每季度按回訪計劃定期回訪客戶,對客戶滿意度開展調(diào)查;
4、負責租金及物業(yè)管理服務費的催收;
5、參與項目各項品質(zhì)檢查,對現(xiàn)場品質(zhì)進行監(jiān)督;
6、參與責任區(qū)域內(nèi)商鋪、寫字樓、公寓檢查及管理。
物業(yè)主管的.崗位職責13
1、負責現(xiàn)場安全事務的處理和安全服務需求的支持;
2、按照部門安全工作要求,督導團隊成員落實各項工作任務;
3、安全人員工作質(zhì)量的監(jiān)督管理,對崗位的工作進行業(yè)務指導和考核;
4、主持班前會議,對值班期間崗位工作狀態(tài)及開展情況進行總結/點評;
5、安全突發(fā)事件的現(xiàn)場處置;
6、負責安全團隊的管理,包含事務協(xié)調(diào)、工作監(jiān)督、業(yè)務培訓、考勤制作工作;
7、負責完善安全相關作業(yè)流程、參與制定職責內(nèi)工作流程,擬定制度文件;
任職要求:
1、管理類大專及以上學歷,年齡28歲以上,具備物業(yè)管理資格證書;
2、從事物業(yè)管理客戶服務工作6年以上,其中包括不少于3年物業(yè)安全管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉物業(yè)管理相關政策法規(guī)、服務方面系統(tǒng)知識;
4、有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,領悟力強,良好的團隊組織管理能力,具有較強的公關、服務意識;
5、較強的語言表達能力,有一定的.寫作功底,責任心強,較好的團隊協(xié)作精神和處理突發(fā)事件的能力;為人正直、有責任心,能夠吃苦耐勞;
6、有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神,具有一定的親和力。熟悉物業(yè)行業(yè)相關政策法規(guī),熟悉客戶服務相關知識,熟練使用Word、Excel等辦公軟件;具有較強交流能力,持有物業(yè)管理相關證書,具備服務意識和良好的溝通協(xié)調(diào)能力,責任心強。
物業(yè)主管的崗位職責14
1、負責制訂和調(diào)整運營系統(tǒng)的組織規(guī)劃
2、負責制訂經(jīng)營管理中心各項工作計劃,確保計劃達成。
3、負責對市場(公司)的人力資源管理的監(jiān)管。
4、負責對經(jīng)營管理系統(tǒng)員工培訓工作的'督導和監(jiān)管
5、負責組織經(jīng)營管理中心對各市場的物業(yè)、消防、安全、衛(wèi)生、通道、車輛停放、用水用電、空氣質(zhì)量以及員工行為等管理進行督導監(jiān)管。
6、負責組織運營中心對各市場的物業(yè)、設施設備管理、改擴建項目管理進行檢查督促監(jiān)管。
7、負責組織經(jīng)營管理中心對市場客戶服務管理及外部公共關系的維護進行檢查監(jiān)管。
8、負責組織經(jīng)營管理中心對市場封閉管理進行檢查監(jiān)管。
9、負責組織運營中心對市場突發(fā)事件、事故的應急處置培訓演練進行檢查監(jiān)管,負責市場較大突發(fā)事件、事故撲救的組織指揮。
10、負責組織經(jīng)營管理中心對市場招租、租戶租金的催收及封擋、空擋管理進行檢查監(jiān)管。
11、完成上級領導交辦的臨時性工作。
物業(yè)主管的崗位職責15
職責描述:
1.負責住宅項目的客服條線管理與考核工作,定期實施培訓,提升工作積極性;
2.負責及時、準確、合理地領導客服部處理業(yè)戶投訴,并行開展物業(yè)客服提升工作;
3.及時響應業(yè)主及品質(zhì)的服務需求,組織協(xié)調(diào)解決業(yè)主的'問題,提升業(yè)主滿意度;
4.負責根據(jù)公司流程及標準,及時提供業(yè)戶欠費數(shù)據(jù),完成公司交辦的管理費清欠工作;
5.負責員工排班、考勤、入離職工作;
6. 領導交辦的其他工作。
任職資格:
1.大專及以上學歷,身高163及以上;
2. 5年以上物業(yè)管理或客服管理工作經(jīng)驗,2年以上客服主管崗位經(jīng)驗;
3.熟悉使用相關辦公軟件,表格、文檔操作熟練。
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