企劃部崗位職責通用15篇
在不斷進步的社會中,很多地方都會使用到崗位職責,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,以下是小編收集整理的企劃部崗位職責,歡迎大家分享。
企劃部崗位職責1
1、在總經理的直接領導下,開展公司營銷企劃工作,配合公司營銷工作和其他各項工作的開展。理解其他部門的監(jiān)督和指導。
2、參與公司營銷目標戰(zhàn)略研究,企業(yè)品牌的發(fā)展定位、目標規(guī)劃和實施,承擔企業(yè)中長遠的形象規(guī)劃和實施。
3、組織實施市場、產品、消費者競爭狀況等調研活動,帶給企業(yè)發(fā)展、營銷戰(zhàn)略的分析研究資訊。
4、與營銷系統(tǒng)其他部門共同確定企業(yè)的營銷戰(zhàn)略。編制企業(yè)廣告戰(zhàn)略,編制廣告營銷策劃方案。編制廣告預算,制定廣告費用的使用管理程序并實施廣告費用管理。
5、與廣告公司協(xié)作,開展企業(yè)新產品推廣、市場開拓、廣告創(chuàng)意制作、廣告發(fā)布、產品促銷等市場營銷策劃活動。配合營銷中心各部門開展營銷策劃、推廣工作。
6、合理考察、選用廣告合作單位,組織配合開展各項廣告運作,持續(xù)密切溝通,考評廣告合作單位的.工作業(yè)績和廣告效果。
7、與藥品監(jiān)督管理局之廣告管理部門,工商管理機關,廣告協(xié)會、消費者協(xié)會等管理機關或協(xié)會組織持續(xù)密切聯(lián)系溝通,配合開展相關工作,理解管理監(jiān)督。對廣告的發(fā)布實施活動進行事前、事中、事后效果評估,及時給予調整、修正。對各市場進行業(yè)務指導、審核、監(jiān)控、協(xié)調,配合各市場開展媒體投放、產品促銷等營銷活動。
8、與廣告界、新聞界持續(xù)密切信息交流、溝通,組織參加相關業(yè)務培訓活動,不斷提高部門員工業(yè)務素質和工作潛力在企業(yè)內部開展企業(yè)形象、廣告意識等宣傳教育活動。公司安排的其他工作。
9、負責網(wǎng)站管理工作。組織、協(xié)調有關部門開展產品包裝設計工作。
10、其他相關工作。
企劃部崗位職責2
1.根據(jù)公司品牌戰(zhàn)略規(guī)劃協(xié)助總經辦進行公司品牌的建設與管理;
2.負責公司官方微信、網(wǎng)站等社交媒體的日常內容運營及活動策劃,撰寫、搜集和發(fā)布資訊;
3.開發(fā)和維護網(wǎng)絡社交媒體和平面媒體推廣資源;
4.其他公司對外宣傳事項。
企劃部崗位職責3
一.部門職能:
1、部門名稱:企劃部
2、直接上級:XXX
3、主要職能:
1)標識系統(tǒng)的制定:負責公司形象VI標識系統(tǒng)的制定和統(tǒng)一實施。
2)活動組織策劃:負責年度重大活動的組織策劃、組織實施、檢查考核與總結。
3)制定公司的形象設計和發(fā)展規(guī)劃;
4)發(fā)布公司戶外和媒體廣告,樹立統(tǒng)一的公眾形象
5)為公司營銷提供發(fā)展思路及實施方案,組織促銷活動、文案編寫、組織快訊制作,宣傳企業(yè)形象。
6)設計并制作公司店面形象的布置和陳列宣傳;
7)指導培訓:指導連鎖門店對活動執(zhí)行相關業(yè)務管理和專業(yè)知識培訓;
8)計劃制定:制定公司的企劃綱要、工作目標、工作計劃和管理制度;
二.崗位職能
(一)企劃總監(jiān)職責
全面負責公司企劃綱要及企劃工作計劃的制定和實施;
1、全面管理公司標識系統(tǒng)的統(tǒng)一制定、設計和實施規(guī)劃;
2、執(zhí)行總公司營運方針并按需要組織策劃公司統(tǒng)一實施的大型企劃方案,檢查和監(jiān)督方案的落實;
3、制定公司規(guī)劃提案,為公司領導提供公司發(fā)展戰(zhàn)略、公司專項個案、公司整合方向、公司贏利開發(fā)等專案,提出基本數(shù)據(jù)理論依據(jù),當好公司參謀;
4、定期到各地區(qū)公司按照企劃綱要及工作計劃進行目標檢查和考核;
5、負責全公司企劃的業(yè)務培訓及工作指導;
6、制定企劃的組織架構、下屬崗位職責、部門發(fā)展計劃;
7、負責企劃人員的選拔、考核、培養(yǎng)、推薦;
8、執(zhí)行總公司規(guī)定任務并按要求下發(fā)地區(qū)公司負責實施方案的落實、檢查、監(jiān)督、總結,上報總經理執(zhí)行方案結果和執(zhí)行總結。
9、對全國市場情況進行調研、匯總、分析。
10、負責營運本部企劃的日常工作管理及企劃部與其他部門的協(xié)調;
(二)文案職責
1、以產品為對象,分析客戶需求,挖掘產品背后的故事,對產品進行直觀、感性、富有吸引力的描述,使產品描述符合品牌特質;
2、參與店面促銷活動及品牌包裝的創(chuàng)意、文案工作,協(xié)同設計部門完成廣告海報的主題與軟文撰寫;
3、根據(jù)特定主題或者任務提出策劃方案,參與策劃方案的闡述和執(zhí)行;
4、負責公司市場推廣方案策劃、圖冊創(chuàng)意設計及宣傳資料的文案撰寫;
5、根據(jù)市場銷售需求,制定活動或廣告方案,提供日常銷售方案的支持;
6、負責公司新產品的優(yōu)勢捕捉,進行宣傳方案、廣告資料的收集。
7、負責公司宣傳頁、產品畫冊的設計與制作;
8、負責公司所屬品牌形象推廣、宣傳及促銷活動的策劃;
9、市場推廣及促銷方案文件的`擬稿、活動執(zhí)行及活動反饋總結;
10、品牌、產品宣傳、公司宣傳文案的撰寫及更新
(三)策劃職責
1、負責公司活動策劃的企劃工作,完成公司布置的日常工作,并向總監(jiān)匯報工作結果;
2、負責公司大型活動的組織策劃及實施細案,制定活動的實施細則;
3、制定大型活動及一般促銷活動的分類考核標準及活動投入與收益的比例要求;
4、組織全公司的策劃創(chuàng)意和文案寫作培訓、組織活動實踐的培訓;
5、按時完成公司指定個案的策劃和個案實施總結;
6、負責公司企業(yè)文化的宣傳方案和公司大事記文案的整理編寫工作;
7、對DM快訊主題的策劃實行標準范例化;
8、對新店開業(yè)和重大節(jié)日活動的策劃文案實行標準范例化;
。ㄋ模┟浇鐚T職責::
1、負責策劃公司企業(yè)形象、企業(yè)文化、大型活動的媒體宣傳方式和組織方案
2、制定公司總體形象宣傳計劃及媒體個案策劃,制定媒體開發(fā)利用規(guī)劃細則;
3、建立與媒體的良好合作關系,為公司企業(yè)形象的提高組織系列軟新聞的專題策劃;
4、負責公司宣傳通稿及個案新聞通稿的范例培訓;
5、對媒體廣告投入進行廣告內容、報紙版面、音像組合、廣告主題進行規(guī)范培訓和創(chuàng)意培訓;
6、對公司重大事件、先進事跡、公司良好形象典型事件負責媒體報道宣傳;
。ㄎ澹┚W(wǎng)站編輯職責:
1、負責本公司網(wǎng)站稿件的新聞編輯、組稿、審稿及上傳工作,保證行業(yè)新聞準時、準確無誤地發(fā)布。
2、每日編輯網(wǎng)站原創(chuàng)以及偽原創(chuàng)內容共10篇以上。
3、負責本公司網(wǎng)絡宣傳之博客營銷,每天更新博客,完成欄目的每日內容更新工作。
4、按照計劃和規(guī)劃編輯自己任務內的欄目、文章、圖片。
5、對相關領域做到全面的了解,并能原創(chuàng)關于此類題材的文章,制作長期知識庫。
6、及時對發(fā)表的文章、圖片點評,實施審核、實施修改、刪除等編輯工作。
7、負責欄目的推廣、營運及流量的提升
(六)平面設計職責:
1、負責企業(yè)形象及產品形象規(guī)劃設計執(zhí)行、后期維護;
2、.負責公司品牌宣傳及對外宣傳及廣告、產品、活動的視覺設計執(zhí)行;
3、協(xié)助公司領導及企劃主管做展會相關設計;
4、公司相關圖片、數(shù)碼照片美化調整;
5、獨立設計包裝、海報、宣傳頁、折頁、展板、易拉寶、X展架、DM等;
6、了解印刷流程及基礎知識、并能獨立相關工作;
7、公司網(wǎng)站頁面設計:協(xié)助網(wǎng)頁制作人員對網(wǎng)站風格的把握,色調搭配,布局合理性,圖片整理等;網(wǎng)站后期美化;
8、市場商戶網(wǎng)站頁面設計;
9、協(xié)助公司領導做好年會會場氣氛營造及會場布置工作;
企劃部崗位職責4
1、負責公司項目企劃工作的全面掌控。包括組織、參與、指導企劃方案的制定,媒體活動計劃的審定,完成公司營銷推廣項目的整體策劃創(chuàng)意、設計與提報,并指導專案策劃與設計,配合完成日常推廣宣傳工作;
2、完成公司所有識別系統(tǒng)的整合與策劃設計,公司內部大型活動的`組織策劃;
3、負責公司品牌推廣、企劃工作,建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產品文化、市場文化和管理文化;
4、負責制定和完善公司各種產品的整體營銷策劃和具體實施方案,負責完成產品營銷策劃中相關組織和機構的開拓、聯(lián)絡、協(xié)調等;
5、負責連鎖加盟經營體系的建立,加盟店視覺效果的品牌化,加盟店運營管理、開發(fā)媒體發(fā)布渠道,組織、策劃媒體活動;
6、健全部門企劃工作的各項業(yè)務流程,并做好業(yè)務分工與日常監(jiān)督落實。
企劃部崗位職責5
1、負責公司項目企劃工作的全面掌控。包括組織、參與、指導企劃方案的制定,媒體活動計劃的審定,完成公司營銷推廣項目的整體策劃創(chuàng)意、設計與提報,并指導專案策劃與設計,配合完成日常推廣宣傳工作;
2、完成公司所有識別系統(tǒng)的整合與策劃設計,公司內部大型活動的組織策劃;
3、負責公司品牌推廣、企劃工作,建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產品文化、市場文化和管理文化;
4、負責制定和完善公司各種產品的整體營銷策劃和具體實施方案,負責完成產品營銷策劃中相關組織和機構的開拓、聯(lián)絡、協(xié)調等;
5、負責連鎖加盟經營體系的建立,加盟店視覺效果的品牌化,加盟店運營管理、開發(fā)媒體發(fā)布渠道,組織、策劃媒體活動;
6、健全部門企劃工作的各項業(yè)務流程,并做好業(yè)務分工與日常監(jiān)督落實。
其實在做品牌的企業(yè)里,設置品牌經理已經成為了必要。在品牌驅動型的企業(yè)里,有3個方面是務必要完善的:
1、在經營思想上,應具備全面的`品牌經營觀念,將品牌資產視為企業(yè)最重要的資產,技術、營銷和管理是實現(xiàn)品牌飛躍的手段。
2、在機構設置上,有專門的品牌管理部門。高層設立品牌管理委員會來指導企業(yè)的行為,進行品牌決策;在中層設立品牌經理執(zhí)行各項決策;在基層設置品牌助理協(xié)助品牌經理管理品牌。
3、在行動指導上,企業(yè)的一切運作以品牌為中心,營銷和傳播以持續(xù)品牌的持續(xù)發(fā)展為前提。
企劃部崗位職責6
企劃部主管崗位職責
1、為建立和完善企劃部工作程序、崗位職責,使部門工作更加靈活高效;
2、明確企劃部崗位數(shù)和職位數(shù)。
3、公司全年活動方案(線下)的策劃、提案、執(zhí)行的綜合工作
4、公司全年媒體宣傳方案(線上)的策劃、提案、執(zhí)行的綜合工作
5、公司不同時期的規(guī)劃宣傳,更新和完善內部宣傳細節(jié)工作
6、建立和維護公司網(wǎng)站
7 、配合其他部門有關工作
8、領導交辦的其他工作
企劃部文案策劃崗位職責
1、服從主管領導,完成本職工作,嚴格遵守公司制定的各項規(guī)章制度,認真履行崗位職責;認真執(zhí)行及按時完成部門主管下達的各項工作任務;
2、負責撰寫相關項目的文案,包括軟文、新聞稿、策劃案、品牌文案等;
3、負責搜集整理項目所涉及的各類資料,包括廣告、文案的搜集,并建立資料庫;
4、配合總部的品牌宣傳、策劃等工作;
5、負責公司相關新聞報道的.文字撰稿,以便美工網(wǎng)站新聞上傳,網(wǎng)站更新維護管理;
6、負責報刊廣告文字及相關的公司宣傳性軟文的撰稿、組稿、編輯工作;
7、根據(jù)公司廣告宣傳工作的中心任務或重點項目,進行相關的文案策劃;
8、以主人翁的姿態(tài)關心、參與公司的建設與發(fā)展,并對公司的廣告
9、宣傳提出合理化建議;
企劃部視頻設計崗位職責
1、服從主管領導,完成本職工作,嚴格遵守公司制定的各項規(guī)章制度,認真履行崗位職責;認真執(zhí)行及按時完成部門主管下達的各項工作任務;
2、負責企業(yè)宣傳片文案策劃、腳本撰寫、拍攝、后期、剪輯制作;
3、配合市場進行線上線下的品牌宣傳與推廣及配合各需求部門進行視頻的后期制作;
4、參與公司組織策劃的推廣活動,并對活動進行拍攝、后期編輯;
5、收集公司影像資料,定期整理;
6、對各種素材包括文字、圖片、視頻等按照編輯規(guī)定進行有效處理;
7、負責包裝剪輯公司所有數(shù)字內容視頻案例,協(xié)助推廣宣傳;
8、協(xié)調與溝通制作過程中的相關各環(huán)節(jié);完成制作全過程,保證成片質量。
企劃部平面設計崗位職責
1、服從主管領導,完成本職工作,嚴格遵守公司制定的各項規(guī)章制度,認真履行崗位職責;認真執(zhí)行及按時完成部門主管下達的各項工作任務;
2、負責公司日常海報設計制作;
3、廣告平面設計、制作及其它圖文處理;企業(yè)宣傳畫冊、資料的設計、制作與創(chuàng)新。
4、協(xié)助其他部門人員對設計及美學方面的工作順利完成;
5、協(xié)助網(wǎng)頁設計人員對公司網(wǎng)站風格的把握,色調搭配,布局合理性,圖片整理、企業(yè)徽標處理等等;
6、公司其他PC及MAC設計文件的使用,修改、數(shù)碼照相處理、公司市場活動宣傳品配合;
7、建立規(guī)范以保持設計執(zhí)行高品質、高可靠性和高安全性標準;
8、按照現(xiàn)有規(guī)范及組織實際狀況,確定并執(zhí)行質量和安全標準;
9、利用自身的行業(yè)背景和知識,在設計和制作上有效的控制成本。
企劃部新媒體營銷崗位職責
1、服從主管領導,完成本職工作,嚴格遵守公司制定的各項規(guī)章制度,認真履行崗位職責;認真執(zhí)行及按時完成部門主管下達的各項工作任務;
2、網(wǎng)絡媒體信息推廣,包括企業(yè)新聞事件、行業(yè)相關信息等內容的發(fā)布傳播;
3、自主網(wǎng)絡媒介平臺的開發(fā)與維護,運作官方網(wǎng)站、微博、微信,確保人氣的提升;
4、根據(jù)上級方針,創(chuàng)意地開展微博、微信上的活動;
5、根據(jù)公司品牌策略,結合網(wǎng)站、微博、微信各自的特性,尋找能引起傳播的話題,引起粉絲互動,包括操作其他官方新媒體的聯(lián)合推廣等。
6、與公司其他部門溝通配合,搜集匯總粉絲的意見反饋和批評建議,及時反饋給相關部門負責人,了解粉絲需求并挖掘需求,掌握行業(yè)內的最新資訊,提供有質量的內容。
7、定期收集整理運營數(shù)據(jù)反饋給相關部門負責人。
企劃部崗位職責7
一、職位基本信息
職位名稱:新媒體運營專員隸屬部門名稱:企劃部
崗位編號(HR填寫):直屬上級職位名稱:
工資等級(HR填寫):直屬下級職位名稱:可輪換崗位:
二、崗位職責
1、服從主管領導,完成本職工作,嚴格遵守公司制定的各項規(guī)章制度,認真履行崗位職責;認真執(zhí)行及按時完成部門主管下達的各項工作任務;
2、網(wǎng)絡媒體信息推廣,包括企業(yè)新聞事件、行業(yè)相關信息等內容的發(fā)布傳播;
3、自主網(wǎng)絡媒介平臺的開發(fā)與維護,運作官方網(wǎng)站、微博、微信,確保人氣的'提升;
4、根據(jù)上級方針,創(chuàng)意地開展微博、微信上的活動;
5、根據(jù)公司品牌策略,結合網(wǎng)站、微博、微信各自的特性,尋找能引起傳播的話題,引起粉絲互動,包括操作其他官方新媒體的聯(lián)合推廣等。
6、與公司其他部門溝通配合,搜集匯總粉絲的意見反饋和批評建議,及時反饋給相關部門負責人,了解粉絲需求并挖掘需求,掌握行業(yè)內的最新資訊,提供有質量的內容。
7、定期收集整理運營數(shù)據(jù)反饋給相關部門負責人
企劃部崗位職責8
企劃部經理(1人),職責為:
1、策劃、實施店鋪內促銷活動(全年約40次),制定活動計劃中的項目及費用,與各合作方的聯(lián)絡、洽談、調整、協(xié)調、協(xié)議簽署、執(zhí)行,活動現(xiàn)場備品準備、管理、總結反省,費用管理。
2、實施總部策劃的促銷活動,組織現(xiàn)場人員及備品,管理備品,提交活動總結反省。
3、安排信息調查工作,為店鋪各銷售部門提供必要的信息資料,包括:
(1)定期實施小規(guī)模抽樣調查,了解顧客消費需求、購買能力、生活習俗的變化情況。
。2)定期組織客流統(tǒng)計工作。
。3)及時搜集經營環(huán)境變化的'信息,提供第一手資料。
4、培訓員工,檢查店內POP、海報、廣告板的懸掛、擺放,保證店內的宣傳物的美觀,并做好管理工作。
5、負責店內裝飾物的懸掛、擺放等相應的管理工作。
6、為所有備品、裝飾物建帳,設專人負責登記,定期進行盤點。
7、負責店內DM發(fā)放事務,以及收集、匯總、上報顧客反饋的信息。
8、隨時對各項工作擔當人進行培訓,提高員工工作水平。
9、處理其他各種突發(fā)應急事務。
企劃部崗位職責9
1.主持企劃部日常管理工作。
2.負責醫(yī)院品牌建設和管理工作,制定公司不同時期的.整體廣告宣傳策略。
3.根據(jù)品牌傳播策略主持策劃推廣、平面制作、宣傳推廣、媒體選用等工作。
4.負責制定各節(jié)假日活動及公司活動的策劃方案,并督導執(zhí)行。
5.及時收集市場信息,掌握市場動向及行業(yè)競爭動態(tài),及時匯報情況,并及時有效的提出相關策略。
企劃部崗位職責10
1、負責分支機構的規(guī)劃和籌建管理工作的推動。
2、負責公司戰(zhàn)略的研究,制訂規(guī)劃報告草案。
3、負責公司品牌宣傳工作規(guī)劃和實施方案的`制定。
4、負責多元行銷渠道的研究和推動工作。
5、負責政策市場產品同業(yè)競爭等調研,構成分析報告。
6、負責績效考核統(tǒng)計信息統(tǒng)計數(shù)據(jù)處理報表分析等。
7、負責編制公司業(yè)務計劃。
企劃部崗位職責11
一、職位基本信息
職位名稱: 企劃主管
隸屬部門名稱: 企劃部
崗位編號(HR填寫): 直屬上級
職位名稱:
工資等級(HR填寫): 直屬下級
職位名稱: 可輪換崗位:
二、職位設置目的
公司整體形象的包裝、市場活動、媒體宣傳的方案設計及實施,公司內部宣傳的'完善與更新,公司大型活動的策劃、執(zhí)行及總結。
三、主要工作職責
1、為建立和完善企劃部工作程序、崗位職責,使部門工作更加靈活高效;
2、明確企劃部崗位數(shù)和職位數(shù)。
3、公司全年活動方案(線下)的策劃、提案、執(zhí)行的綜合工作
4、公司全年媒體宣傳方案(線上)的策劃、提案、執(zhí)行的綜合工作
5、公司不同時期的規(guī)劃宣傳,更新和完善內部宣傳細節(jié)工作
6、建立和維護公司網(wǎng)站
7 、配合其他部門有關工作
8、領導交辦的其他工作
企劃部崗位職責12
1、參與公司發(fā)展規(guī)劃工作,并對規(guī)劃方案提出系統(tǒng)的意見和推薦;
2、下達實施經審議批準的市場操作規(guī)劃方案;
3、制定企業(yè)經營戰(zhàn)略,并報總經理辦公會批準后實施;
4、配合營銷中心實施營銷企劃、促銷企劃、廣告企劃、服務企劃;
5、企業(yè)各種產品印刷手冊的策劃制作
6、用心參與公司重大生產、經營決策;
7、對不貼合公司發(fā)展規(guī)劃、戰(zhàn)略策劃的經營決策,提出推薦修改意見
8、為公司建立相關的.資料數(shù)據(jù)庫,為公司做重大市場決策帶給詳實的數(shù)據(jù)
9、根據(jù)市場帶給的分析數(shù)據(jù),制定月、季度、年度銷售計劃。
企劃部崗位職責13
1、負責項目日常宣傳、策劃設計制作,項目活動布置;
2、廣告平面設計、制作及其它圖文處理;
3、集團及項目的宣傳畫冊、樓書、折頁。
4、協(xié)助其他部門人員對設計及美學方面的工作順利完成;
5、協(xié)助網(wǎng)頁設計人員對公司網(wǎng)站風格的把握,色調搭配,布局合理性,圖片整理、企業(yè)Logo處理等等;
6、建立規(guī)范以保持設計的質量及時間的把握,直至成品。
7、負責設計控制的執(zhí)行和維護,不斷改進設計水平,以達到公司日益發(fā)展的要求。
8、利用自身的`行業(yè)背景和知識,在設計和制作上有效的控制成本。
9、配合家居中心,完成商場活動相關物料。
10、完成領導交辦的其他任務。
三、企劃部工作流程
1、活動策劃方案須經部門負責人確認后報營銷中心總經理及常務副總審核,經董事長簽字后生效予以執(zhí)行。
2、廣告設計作品,設計人員初稿基本完成后,需經過初次校稿之后,初次校稿廣告畫面效果由企劃部總監(jiān)把關,文字內容由企劃部經理把關。
3、廣告設計及文案撰寫的過程中注意上下級之間的溝通交流,符合公司整體宣傳的戰(zhàn)略理念及領導的要求,達到滿意的效果,減少不必要的機會成本。
4、定稿流程為:設計人員或文案專員設計初稿→企劃部經理文字校稿→企劃部總監(jiān)效果把關→營銷中心總經理審核→常務副總審核→董事長簽字確定。
四、企劃部各種管理表單
企劃部崗位職責14
崗位職責:
1.行政隸屬
直接上級:總辦主任
直接下屬:企劃部策劃職責、企劃部美工職責、企劃部文案兼文員職責、企劃部市場拓展專員職責
2.主要職責
全面管理公司標識系統(tǒng)的統(tǒng)一制定、設計和實施規(guī)劃;
執(zhí)行總公司營運方針并按需要組織策劃公司統(tǒng)一實施的大型企劃方案,檢查和監(jiān)督方案的落實;
制定公司規(guī)劃提案,為公司領導提供公司發(fā)展戰(zhàn)略、公司專項個案、公司整合方向、公司贏利開發(fā)等專案,提出基本數(shù)據(jù)理論依據(jù),當好公司參謀;
定期到各地區(qū)公司按照企劃綱要及工作計劃進行目標檢查和考核;
負責全公司企劃的業(yè)務培訓及工作指導;
制定企劃的組織架構、下屬崗位職責、部門發(fā)展計劃;
負責企劃人員的.選拔、考核、培養(yǎng)、推薦;
執(zhí)行總公司規(guī)定任務并按要求下發(fā)地區(qū)公司負責實施方案的落實、檢查、監(jiān)督、總結,上報總經理執(zhí)行方案結果和執(zhí)行總結。
對全國市場情況進行調研、匯總、分析。
負責營運本部企劃的日常工作管理及企劃部與其他部門的協(xié)調;
抓好全國統(tǒng)一實施文案的執(zhí)行、監(jiān)督、修正和活動總結;
對全公司企劃工作進行總結評定標準的制定;
負責對全公司標識系統(tǒng)統(tǒng)一實施結果的檢查和管理;
企劃部崗位職責15
一、職位基本信息
職位名稱: 文案策劃
隸屬部門名稱: 企劃部
崗位編號(HR填寫): 直屬上級
職位名 稱:
工資等級(HR填寫): 直屬下級
職位名稱: 可輪換崗位:
二、主要工作職責
1、服從主管領導,完成本職工作,嚴格遵守公司制定的各項規(guī)章制度,認真履行崗位職責;認真執(zhí)行及按時完成部門主管下達的各項工作任務;
2、負責撰寫相關項目的文案,包括軟文、新聞稿、策劃案、品牌文案等;
3、負責搜集整理項目所涉及的'各類資料,包括廣告、文案的搜集,并建立資料庫;
4、配合總部的品牌宣傳、策劃等工作;
5、負責公司相關新聞報道的文字撰稿,以便美工網(wǎng)站新聞上傳,網(wǎng)站更新維護管理;
6、負責報刊廣告文字及相關的公司宣傳性軟文的撰稿、組稿、編輯工作;
7、根據(jù)公司廣告宣傳工作的中心任務或重點項目,進行相關的文案策劃;
8、以主人翁的姿態(tài)關心、參與公司的建設與發(fā)展,并對公司的廣告
9、宣傳提出合理化建議;
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