渠道經(jīng)理崗位職責集合15篇

　　在現(xiàn)在社會，很多地方都會使用到崗位職責，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編精心整理的渠道經(jīng)理崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

渠道經(jīng)理崗位職責1

　　職責描述:

　　1、負責行業(yè)渠道建設,渠道管理和渠道關系維護等工作;

　　2、根據(jù)公司業(yè)務方向尋找相匹配的合作伙伴;

　　3、根據(jù)公司項目需求負責組織相關部門對合作伙伴進行選型;

　　4、負責與合作伙伴進行商務談判及合作協(xié)議的簽署;

　　5、負責組織對所負責渠道合作伙伴的考察、培訓、評估、考核;

　　6、負責合作項目執(zhí)行過程與合作伙伴以及公司內部的溝通協(xié)調,促進問題的解決;

　　7、根據(jù)公司政策對合作伙伴提供相關支持與配合。

　　任職要求:

　　1、大�；蛞陨蠈W歷,市場營銷專業(yè)優(yōu)先;

　　2、有5年以上IT行業(yè)經(jīng)驗,3年以上渠道開發(fā)及管理經(jīng)驗;

　　3、較強的商務談判和獨立的市場開拓能力;

　　4、具有較強的`溝通、交際能力、組織協(xié)調能力及團隊合作精神;

　　5、性格外向、強烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神;

　　6、抗壓能力強,能適應高強度工作要求。

渠道經(jīng)理崗位職責2

　　職責：

　　1、負責唯品會、京東、聚美等電商垂直/閃購平臺渠道的入駐及管理;

　　2、負責微博，微商，SNS等電商渠道的建立與管理。

　　3、與商品部/設計部/技術部/倉儲物流部等配合，做好各渠道活動上線，活動推廣的實施、維護、管理工作，積極推進品牌在各渠道的銷售;

　　4、銷售數(shù)據(jù)的審核，活動總結與數(shù)據(jù)分析;

　　5、與平臺方建立良好的'工作關系。

　　任職資格：

　　1、大專以上學歷，四年以上電商商務經(jīng)驗;

　　2、熟悉電子商務網(wǎng)站結構及運作模式，對產(chǎn)品促銷活動有相當?shù)牟邉澓徒M織能力;

　　3、務實開放、執(zhí)行力強，做事有思路有策略，喜歡挑戰(zhàn)，熱愛電子商務，愿意學習;

　　4、具備很強的溝通能力及創(chuàng)造能力，出色的執(zhí)行能力及市場分析、公關、溝通和商務談判能力;

　　5、有京東、天貓或者在其他任何平臺上面有相應的渠道資源者優(yōu)先考慮;

　　6、熟悉母嬰，時尚，美妝，家居行業(yè)，有電子商務網(wǎng)絡分銷經(jīng)驗者優(yōu)先。

渠道經(jīng)理崗位職責3

　　1、開拓具備購買英國房產(chǎn)的潛在客戶群體的.新渠道及合作方，與新合作方達成合作意向或協(xié)議；

　　2、對渠道進行持續(xù)的培訓和支持，轉化出有購買意向的客戶；

　　3、與渠道合作方進行全年活動方案的商討和策劃；

　　4、按照公司規(guī)定提取成交獎金。

渠道經(jīng)理崗位職責4

　　1、負責組建并帶領渠道團隊，為公司開拓足夠數(shù)量和質量的渠道資源。

　　2、負責對接渠道資源的合作和服務，通過渠道獲取更多的潛在客戶。

　　3、制定渠道策略及計劃并組織實施，分解渠道/利潤目標，保證月度、季度和年度渠道/利潤目標的達成。

　　4、負責項目的'渠道全過程的實現(xiàn)，包括市場開拓、跟蹤、項目談判、合同洽談、合同執(zhí)行跟蹤及回款等。

　　5、建立與維護業(yè)務范圍內客戶關系、合作伙伴關系，定期和不定期拜訪重點客戶，為客戶提供解決方案。

　　6、定期對市場環(huán)境、目標計劃、業(yè)務活動、競爭對手進行核查分析，準確把握市場信息，及時調整渠道計劃和策略。

　　7、以目標結果為導向，渠道業(yè)務拓展方式可以多樣，包含不限于電銷、網(wǎng)銷、面銷、陌拜等方式。

渠道經(jīng)理崗位職責5

　　職責

　　1.負責大型賣場招商進駐，賣場協(xié)調等工作;

　　2.區(qū)域門店開設、翻新、擴店等事宜實時跟進;

　　3.負責收集、整理、歸納市場上競品渠道信息(面積、銷量、位置等);

　　4.負責渠道資料整理、渠道開發(fā)跟進(申請、裝修物料、樣品配發(fā)、裝修進度)、對接總部渠道部，收集相關渠道信息;

　　5.各自區(qū)域城鄉(xiāng)網(wǎng)點篩選、開發(fā)，新店選位、裝修跟進;

　　6.負責完成區(qū)域內年度、季度、月度渠道拓展指標的達成;

　　7.區(qū)域門店開設、翻新、擴店等事宜實時跟進;

　　8.負責收集、整理、歸納市場上競品渠道信息(面積、銷量、位置等);

　　9.負責渠道資料整理、渠道開發(fā)跟進(申請、裝修物料、樣品配發(fā)、裝修進度)、對接總部渠道部，收集相關渠道信息;

　　10.各自區(qū)域城鄉(xiāng)網(wǎng)點篩選、開發(fā)，新店選位、裝修跟進。

　　任職要求

　　1.3年以上工作經(jīng)驗;

　　2.熟悉建材行業(yè)，有一定的招商經(jīng)驗;

　　3.對于團隊管理有一定的經(jīng)驗;

　　4.有較強的溝通能力，能與意向客戶良好的溝通發(fā)展;

　　5.對市場有一定的'了解，熟知區(qū)域內各個市場情況;

　　6.能夠接受蘇錫常區(qū)域內的出差。

渠道經(jīng)理崗位職責6

　　職責

　　1.根據(jù)公司制定的拓展計劃，進行市場調研與前期考察，同時了解、剖析競爭品牌的`相關政策，提高市場占有率;

　　2.負責商務拓展，洽談合作;

　　3.負責公司業(yè)務的推廣;

　　4.根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標;

　　5.開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加業(yè)務推廣范圍;

　　6.建立維持與客戶良好關系。

　　崗位要求

　　1.具備市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;

　　2.口齒伶俐，思維敏捷，應變能力強;

　　3.具有銷售經(jīng)驗，了解客戶需求，能獨立接見、面談客戶，為客戶詳盡解釋產(chǎn)品特點;

　　4.具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

　　5.具有耐性，對挑戰(zhàn)性工作賦有熱情與激情;

　　6.具有創(chuàng)新與勇往直前的精神，不怕苦，不怕累;

　　7.為人熱情而主動，性格外向和活潑，敬業(yè)重業(yè)。

渠道經(jīng)理崗位職責7

　　崗位職責：

　　1、按公司要求開發(fā)、維護高端渠道合作伙伴，如金融機構、奢侈品牌、高端物業(yè)、商會等；

　　2、制定當?shù)氐氖袌鐾茝V計劃及方案；

　　3、根據(jù)公司整體營銷計劃，組織相關的說明會、培訓會、渠道拜訪活動等；

　　4、持續(xù)的渠道建設，渠道管理和渠道關系維護等工作；

　　任職要求：

　　1、專科以上學歷,28-35歲，至少三年以上市場渠道拓展經(jīng)驗；

　　2、優(yōu)秀的.談判能力,犀利的市場洞察力,獨立開發(fā)市場的能力,良好的個人形象；

　　3、對高端生活品位有相應理解，對高端行業(yè)有職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；

　　4、具有各大銀行私人銀行工作經(jīng)驗或當?shù)厍�道資源者優(yōu)先。

渠道經(jīng)理崗位職責8

　　1、 尋找潛在合作伙伴。

　　2、 與潛在合作伙伴進行商務洽談、溝通、和簽約。

　　3、 協(xié)助公司開拓建立地區(qū)市場的`代理渠道。

　　4、支持和維系渠道關系，幫助渠道商進行渠道深入拓展的工作。

　　5、 統(tǒng)籌規(guī)劃管理區(qū)域代理商經(jīng)銷商、協(xié)調組織對區(qū)域代理商經(jīng)銷商的銷售人員進行培訓。

渠道經(jīng)理崗位職責9

　　職責：

　　1、負責公司新老渠道的維護與開發(fā)工作;

　　2、對接各地渠道單位，了解與行業(yè)相關的政策，拓展公司的項目;

　　3、國內渠道單位的'拜訪、洽談、與追蹤;

　　4、赴國內、國際展會現(xiàn)場出差，拓寬銷售渠道。

　　5、與各操作部門保持密切的溝通，保證項目的順利運營。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學歷，3年以上相關工作經(jīng)驗，有與展覽行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、工作積極熱情，有責任心，團隊合作精神強;

　　3、具有良好的溝通能力和文字表達能力;

　　4、英語口語及書寫優(yōu)秀者優(yōu)先;

　　5、有較強的協(xié)調能力、公關能力和抗壓能力;

渠道經(jīng)理崗位職責10

　　職責：

　　1.根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展目標進行渠道開發(fā)，尋找潛在合作伙伴;

　　2.與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約;

　　3.行業(yè)渠道資源建設、整合，渠道管理和渠道關系維護等工作;

　　4.協(xié)助制定和執(zhí)行公司銷售、業(yè)務及市場推廣方案，與渠道合作者共同推動本區(qū)域產(chǎn)品的拓展。

　　5、積極參加各類有利于尋找渠道戰(zhàn)略合作的.沙龍，論壇活動。

　　任職要求：

　　1.熟悉B2B教育培訓行業(yè)，同崗位3年以上經(jīng)驗;

　　2.較強的商務談判和獨立市場開拓能力，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　3.具有較強的溝通、交際能力、組織協(xié)調能力及團隊合作精神;樂于面對挑戰(zhàn)，抗壓能力強;

　　4.性格外向，強烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神，良好的個人信譽及職業(yè)操守。

渠道經(jīng)理崗位職責11

　　1、負責所在區(qū)域項目信息、電商合作信息、市場走勢等綜合分析；

　　2、制定拓展計劃及執(zhí)行方案，并帶領部門開展項目接洽、提案、簽約工作。

　　3、指導部門經(jīng)理負責新項目的開發(fā)；

　　4、負責市場及項目的調研工作；

渠道經(jīng)理崗位職責12

　　職責：

　　1、負責拓展廣告渠道客戶，完成區(qū)域代理商的招募;

　　2、負責代理商的.合作洽談，完成業(yè)績指標;

　　3、負責代理商客戶的管理維護和支持對接;

　　4、了解行業(yè)知識，學習公司產(chǎn)品，為客戶提供顧問型方案型銷售服務;

　　5、有效利用資源，挖掘客戶需求痛點、競爭對手(產(chǎn)品、客情等)和客戶反饋方面的準確信息，提出并制定解決方案。

　　任職要求：

　　1、大學本科以上學歷，市場營銷、廣告專業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2、至少3年以上工作經(jīng)驗，有4A公司背景，線上線下廣告銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、工作責任心強，較強的溝通能力，較強的團隊組織協(xié)調能力和執(zhí)行能力;

　　4、了解廣告運作流程，有戶外廣告工作經(jīng)歷者優(yōu)先

　　5、有狼性，工作態(tài)度認真，刻苦勤奮。有很強的學習理解能力。

渠道經(jīng)理崗位職責13

　　職責：

　　1.負責指定區(qū)域內代理商的產(chǎn)品銷售、回款、服務工作;

　　2.負責新代理商開拓與客情維護工作;

　　3.負責銷售政策的'制定，支持代理商銷貨;

　　4.響應代理商需求，協(xié)調培訓資源給到市場培訓支持，提升產(chǎn)品影響力與客戶粘性;

　　5.負責代理商的培訓與指導，提升代理商運營能力;

　　任職要求：

　　1.渠道銷售相關從業(yè)經(jīng)驗1年以上;

　　2.熟悉建筑工程行業(yè)，有項目施工現(xiàn)場從業(yè)經(jīng)驗者尤佳;

　　3.溝通能力強，具備營銷意識;

　　4.理解渠道生意邏輯并能抓住客戶需求;

　　5.具備開拓精神，能適應一定強度的出差;

　　6.具備良好的服務意識和客情維護意識;

渠道經(jīng)理崗位職責14

　　崗位職責

　　1、負責制定部門初中生市場計劃；

　　2、負責建設并管理中心渠道部團隊；

　　3、負責組織、監(jiān)控中心初中市場部月度活動方案實施；

　　4、負責建設并管理部門招生代理渠道團隊。

　　任職要求

　　1、熟悉中心市場業(yè)務，掌握管理能力和人員控制能力；

　　2、兩年以上教育行業(yè)市場基礎崗位（咨詢師、渠道專員等）工作經(jīng)驗；

　　3、較強的溝通表達能力，活動策劃能力以及團隊管理能力；

　　4、熱愛教育行業(yè)，抗壓強，有責任心。

渠道經(jīng)理崗位職責15

　　職責：

　　1、渠道開拓：開拓軟件代理伙伴、系統(tǒng)集成商、運營商等渠道伙伴，完成年度渠道個人銷售指標。

　　2、渠道規(guī)劃：渠道市場分析、市場評估以及渠道金字塔建設規(guī)劃;根據(jù)規(guī)劃、布局、獨立發(fā)展渠道成員。

　　3、渠道建設：渠道合作信息收集、渠道合作資格評估、合作協(xié)議談判及簽訂、合作伙伴業(yè)務規(guī)劃、合作伙伴培訓、銷售項目支持。

　　4、渠道市場：樣板客戶建立、渠道市場策劃、市場活動開展以及渠道品牌宣傳。

　　5、向伙伴傳遞致遠營銷與服務價值。

　　任職要求：

　　1、3年以上軟件類產(chǎn)品渠道銷售經(jīng)驗。

　　2、有一定IT或軟件行業(yè)代理商及系統(tǒng)集成商客戶資源。

　　3、較強的溝通協(xié)調能力、具備商務談判經(jīng)驗。

　　4、積極主動，喜歡具有挑戰(zhàn)性工作，對工作有信心和激情。

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