策劃部崗位職責(zé)(合集15篇)
隨著社會一步步向前發(fā)展，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？以下是小編幫大家整理的策劃部崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
策劃部崗位職責(zé)1
職務(wù)名稱：文案
任職要求：
1、大專以上文化程度，漢語言文學(xué)專業(yè)畢業(yè)，有兩年以上廣告文案或新聞記者從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，年齡30歲以下，身體健康。
2、獨(dú)立寫作能力強(qiáng)，熟悉文案炒作流程。
3、文字功底強(qiáng)，并能清晰表達(dá)個人思想。
4、熟練操作電腦。
崗位職責(zé)1：
1、負(fù)責(zé)各樓層的報刊管理及協(xié)調(diào)更換事務(wù)；
2、負(fù)責(zé)報紙廣告的文案寫作；
3、負(fù)責(zé)活動方案的擬定與寫作；
4、負(fù)責(zé)閱讀及學(xué)習(xí)其它醫(yī)院的'報紙廣告；
5、負(fù)責(zé)外界活動的聯(lián)系與溝通；
6、負(fù)責(zé)會員俱樂部的管理。
崗位職責(zé)2：
1、負(fù)責(zé)每天電視及電臺廣告的監(jiān)播；
2、負(fù)責(zé)每天報紙廣告的剪報及存檔；
3、負(fù)責(zé)每天本地報紙及外地報紙醫(yī)療廣告的分類剪報；
4、負(fù)責(zé)每月顧客意見本的整理并在月底提交總經(jīng)理；
5、負(fù)責(zé)各類活動方案的歸檔。
策劃部崗位職責(zé)2
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,有知名房地產(chǎn)開發(fā)商從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或知名銷售代理公司工作經(jīng)驗(yàn);
2、5年以上品牌房企策劃經(jīng)驗(yàn),2年以上策劃統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn),對營銷策劃的各個模塊均有豐富工作經(jīng)驗(yàn),責(zé)任心強(qiáng);
3、負(fù)責(zé)公司品牌、策劃工作的全面掌控,包括組織、參與、指導(dǎo)企劃方案的制定,媒體、活動計(jì)劃的審定;
4、完成公司營銷推廣項(xiàng)目的'整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與提報,并指導(dǎo)專案策劃文案、設(shè)計(jì),配合完成日常推廣宣傳、廣告投放效果等工作;
5、完成公司所有識別系統(tǒng)的整合與策劃設(shè)計(jì),公司大型活動的策劃組織;
6、配合營銷中心制定整體推廣方向,按月、季、年度制訂相應(yīng)廣告投放策略和媒體比例分配策劃報告,及各階段計(jì)劃任務(wù)書;
7、組織、策劃并審定各推廣階段制訂的主題宣傳活動。
策劃部崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司的市場戰(zhàn)略工作。
2、組織市場調(diào)研和預(yù)測，領(lǐng)導(dǎo)制訂市場營銷計(jì)劃，確定銷售經(jīng)營目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)營銷策略的設(shè)計(jì)與更新。
4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)拓展市場業(yè)務(wù)的工作，構(gòu)建營銷渠道。
5、負(fù)責(zé)市場信息的發(fā)布。
6、負(fù)責(zé)X公司品牌的整體運(yùn)作。
7、負(fù)責(zé)廣告宣傳計(jì)劃的制定和經(jīng)費(fèi)使用。
8、負(fù)責(zé)營銷戰(zhàn)略規(guī)劃的.起草的制定工作。
9、負(fù)責(zé)組織更新公司的營銷戰(zhàn)略和技巧，并有責(zé)任推廣。
10、負(fù)責(zé)市場策劃部。督促其成員學(xué)習(xí)市場規(guī)律，收集市場信息，關(guān)注市場變化。
11、負(fù)責(zé)與供應(yīng)的接口。負(fù)責(zé)處理與銷售部及分公司相應(yīng)部門的關(guān)系。
12、部長向企業(yè)經(jīng)理負(fù)責(zé)。
策劃部崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)品牌推廣及招商會議的方案策劃和組織落地執(zhí)行，參與活動策劃工作，輸出包括品牌推廣軟文、活動物料文案、執(zhí)行手冊等；
2、協(xié)助品牌總監(jiān)制定品牌年度策劃推廣方案、計(jì)劃、渠道終端形象管理和品牌建設(shè)；
3、負(fù)責(zé)品牌形象物料、活動物料的`策劃，對設(shè)計(jì)部推進(jìn)籌備工作；
4、負(fù)責(zé)關(guān)注收集國內(nèi)外同行業(yè)產(chǎn)品、推廣活動、市場反饋等信息，掌握潮流趨勢，形成月度PPT文件；
5、負(fù)責(zé)實(shí)施各項(xiàng)活動，并對各類市場活動效果進(jìn)行評估，生成各類數(shù)據(jù)報表并匯總；
6、對接經(jīng)銷商設(shè)計(jì)需求，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)完成設(shè)計(jì)需求；
7、完成公司給予的其它任務(wù)。
策劃部崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品策劃部整體管理經(jīng)驗(yàn);
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研管理工作;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)、vi設(shè)計(jì)、產(chǎn)品定位、賣點(diǎn)提煉等管理工作。
任職要求:
1、43歲以內(nèi),大專學(xué)歷。
2、有大中型食品企業(yè)產(chǎn)品策劃總監(jiān)或產(chǎn)品總監(jiān)經(jīng)驗(yàn)5年以上。
3、過去任職經(jīng)歷當(dāng)中有良好的工作結(jié)果,有創(chuàng)新思維。
4、擅長團(tuán)隊(duì)激勵,可持續(xù)帶動團(tuán)隊(duì)狀態(tài)。
策劃部崗位職責(zé)6
1、 廣告文案的撰寫
根據(jù)整體策略方向，撰寫階段性廣告主題，并與設(shè)計(jì)做好溝通；
2、 市場數(shù)據(jù)的整理分析（周報、月報）
市場信息收集、對周邊及競爭市場進(jìn)行深度調(diào)查分析，出具具有針對性和有實(shí)際指導(dǎo)意義的結(jié)論報告；
3、 客戶資料的統(tǒng)計(jì)與分析（周報、月報）
客戶來源區(qū)域、獲知途徑、客戶需求、客戶職業(yè)等的統(tǒng)計(jì)與分析；
4、 廣告投放效果追蹤和評估（周報、月報）
根據(jù)雙方意見制定及落實(shí)廣告計(jì)劃，并監(jiān)控廣告效果；監(jiān)督案場人員及時統(tǒng)計(jì)每天的來電來訪量、每次廣告推廣的來電來訪量，并做好月度媒體分析；
5、 策劃方案及設(shè)計(jì)稿件的溝通與意見反饋
針對乙方出具的策劃方案與設(shè)計(jì)稿件，及時與甲方進(jìn)行溝通并做好意見反饋；
6、 媒體及活動公司的`尋找與洽談
根據(jù)媒體投放需要尋找適合的廣告位、預(yù)訂報紙版面等媒體方面的洽談；舉辦活動時與禮儀活動公司進(jìn)行洽談協(xié)商；
7、 階段性推廣活動方案撰寫及執(zhí)行
活動執(zhí)行方案的撰寫；
活動公司的對接；
協(xié)助制作設(shè)計(jì)所需物料；
做好現(xiàn)場執(zhí)行工作。
技術(shù)部文案組工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品文案、品牌文案、項(xiàng)目文案的創(chuàng)意和撰寫；
2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的專題策劃并和網(wǎng)絡(luò)編輯共同執(zhí)行文案撰寫；
3、負(fù)責(zé)規(guī)劃方案和策劃方案的撰寫；
4、負(fù)責(zé)傳播文案的創(chuàng)意和撰寫；
5、對網(wǎng)站的銷售力及傳播力負(fù)責(zé)。
策劃部崗位職責(zé)7
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃協(xié)助制定市場促銷活動策劃的年度整體工作計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)與其他部門溝通對接日�；顒佑�(jì)劃,并進(jìn)行工作安排落地執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)電器公司市場促銷活動組織、文案撰寫、執(zhí)行、落地推廣、總結(jié)與分析工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷類相關(guān)專業(yè);
2、3年及以上相同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的市場分析和創(chuàng)新思維能力,善于撰寫活動策劃方案;
4、具有市場活動策劃統(tǒng)籌執(zhí)行能力,有一定抗壓能力。
策劃部崗位職責(zé)8
1、協(xié)助總經(jīng)理制定市場品牌發(fā)展規(guī)劃并負(fù)責(zé)品牌戰(zhàn)略實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)完成企劃的年度計(jì)劃及預(yù)算的審核、修改工作，并分解到各月做好月度計(jì)劃及預(yù)算；
3、把控市場所有對外形象，對本市場文案、廣告、宣傳等企劃營銷方面的.內(nèi)容進(jìn)行嚴(yán)格審核、考核、監(jiān)督；
4、負(fù)責(zé)媒體資源關(guān)系的開發(fā)及維護(hù)，實(shí)現(xiàn)內(nèi)部廣告資源的收益并規(guī)范管理；
5、負(fù)責(zé)把控項(xiàng)目的策劃、創(chuàng)意方向，主導(dǎo)并負(fù)責(zé)文案策劃，指導(dǎo)視覺平面設(shè)計(jì)，監(jiān)督市場投放效果；能及時并制定相應(yīng)的執(zhí)行方案；
6、組織進(jìn)行市場調(diào)研，及時獲取市場信息，分析政策、行業(yè)及競爭對手現(xiàn)狀，為營銷企劃方案的制定提供專業(yè)依據(jù)，
7、協(xié)調(diào)及維護(hù)媒體合作關(guān)系，及時把握媒體動向，整合及拓寬宣傳渠道，建立并維護(hù)公司官網(wǎng)及自媒體平臺；
8、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的分工與合作及部門間的溝通與協(xié)作，對部門日常工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督，對部門人員進(jìn)行考核，優(yōu)化工作流程；
策劃部崗位職責(zé)9
1、根據(jù)運(yùn)營中心行業(yè)特性制定相應(yīng)活動方案及策略；
2、負(fù)責(zé)各類活動方案的'溝通，策劃，組織，執(zhí)行，跟蹤；
3、完成與廣告公司對接市場活動方案的宣傳，與行業(yè)商會的溝通、協(xié)作；
4、對新媒體運(yùn)營有一定了解并運(yùn)用。
策劃部崗位職責(zé)10
1、根據(jù)部門工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類各階段相關(guān)營銷策劃方案撰寫和提報審稿，包括并不限于營銷策劃方案以及整合平面與文案
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的相關(guān)營銷策劃文案，包括市場調(diào)查報告、招商廣告文案、項(xiàng)目樓書、各種宣傳冊、宣傳期刊、企業(yè)刊物、廣告投放方案的審稿編寫。
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類各階段的市場調(diào)研與分析報告的撰寫。
4、負(fù)責(zé)公司隨機(jī)性文案稿件的撰寫工作
5、負(fù)責(zé)建立健全項(xiàng)目銷售數(shù)據(jù)臺帳資料，并完整、規(guī)范管理；負(fù)責(zé)房源銷控，并監(jiān)管價格體系的執(zhí)行
6、負(fù)責(zé)建立健全項(xiàng)目推廣費(fèi)用臺帳資料，并完整、規(guī)范管理
7、負(fù)責(zé)建立銷售宣傳資料的整理、保管、存檔
8、負(fù)責(zé)建立客戶資料檔案的整理、保管、存檔
9、負(fù)責(zé)建立銷售采辦合同、購房合同、等等合同的起稿、審理、監(jiān)約、整理、保管、存檔
10、負(fù)責(zé)營銷策劃方案的論證，檢驗(yàn)營銷策劃方案的適應(yīng)性、可操作性以及預(yù)期的`實(shí)施效應(yīng)。
11、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理對銷售現(xiàn)場進(jìn)行管理
12、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理對接代理公司日常管理工作
13、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理編制項(xiàng)目廣告計(jì)劃、預(yù)算；負(fù)責(zé)廣告費(fèi)用的結(jié)轉(zhuǎn)、支取、控制
14、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理開展項(xiàng)目各階段各類物料的采辦制作的招投標(biāo)
15、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理開展項(xiàng)目交房及售后工作
16、完成部門經(jīng)理交辦的其他相關(guān)工作，加強(qiáng)與上級領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門的協(xié)作配合。
17、負(fù)責(zé)各類活動方案的撰寫、審稿、單位洽談、監(jiān)約執(zhí)行。
策劃部崗位職責(zé)11
職務(wù)名稱：會員管理專員
隸屬：策劃部經(jīng)理
管轄：會員
任職要求：
1、大專以上文化程度，有較強(qiáng)的信息管理能力，經(jīng)濟(jì)類或公共關(guān)系類專業(yè)畢業(yè)，有兩年以上會員推廣和銷售工作經(jīng)驗(yàn)，年齡30歲以下，身體健康。
2、熟悉醫(yī)療行業(yè)市場情況，頭腦靈活，有較強(qiáng)的市場分析能力和業(yè)務(wù)拓展能力。
3、服務(wù)意識好，公關(guān)協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
4、能操作電腦，進(jìn)行基本的.設(shè)計(jì)。
職責(zé)：
1、制訂行之有效的會員卡推廣方案，并定期組織各類會員優(yōu)惠活動；
2、管理醫(yī)院會員資料，統(tǒng)籌相關(guān)部門進(jìn)行會員卡的推廣，處理會員的各類投訴；
3、經(jīng)常與經(jīng)營部進(jìn)行溝通，根據(jù)經(jīng)營形勢及時調(diào)整會員卡的推廣策略。
4、努力拓展與外界各類商家的合作渠道，確保會員卡的增值服務(wù)不斷推陳出新。
策劃部崗位職責(zé)12
1、根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃，制定公司中長期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施保證經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；
2、建立健全公司組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、工作流程、規(guī)章制度及基礎(chǔ)管理工作，指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司各職能部門工作，考核各職能部門負(fù)責(zé)人，保證公司管理科學(xué)、快速、高效運(yùn)行；
3、嚴(yán)格按照程序?qū)徍斯靖黜?xiàng)財(cái)務(wù)收支，全面掌握、控制公司財(cái)務(wù)狀況，統(tǒng)籌安排，開源節(jié)流，控制計(jì)劃開支，降低公司運(yùn)營成本；
4、全面負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目可行性分析論證、報批、招投標(biāo)管理、施工管理、預(yù)算控制、竣工驗(yàn)收及營銷等工作；
5、組織安排公司與政府部門、合作單位及客戶等各方面關(guān)系的公關(guān)工作，維護(hù)與提升公司形象和聲譽(yù)；
6、致力于培育公司核心競爭力，建設(shè)保證公司永續(xù)經(jīng)營的企業(yè)文化；
7、對開發(fā)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、工程、預(yù)算、營銷負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，管理各部門的日常工作；
8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)工作，及組織有關(guān)部門、專家審核規(guī)劃設(shè)計(jì)等方案；
9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目勘察、設(shè)計(jì)委托及管理工作；
10、審批圖紙會審記錄、施工組織設(shè)計(jì)，簽證等關(guān)鍵性工作把關(guān)；
11、負(fù)責(zé)監(jiān)督設(shè)計(jì)、監(jiān)理、工程發(fā)包、材料設(shè)備采購等招投標(biāo)工作；
12、組織相關(guān)部門進(jìn)行合同審核、會簽及歸檔管理工作；
13、各參建單位工作任務(wù)、計(jì)劃審定，審批工程款、材料款；
14、工程項(xiàng)目成本、質(zhì)量、進(jìn)度工作的`全面管理、監(jiān)督、監(jiān)控；
15、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各參建單位的組織和工程施工總協(xié)調(diào)；
16、全面把握工程驗(yàn)收并組織與物業(yè)交接工作；
17、參與選聘、任用主管部門各崗位人選；負(fù)責(zé)考核下屬各部門及崗位的工作績效；審核員工的獎、懲標(biāo)準(zhǔn)及方案；對內(nèi)負(fù)責(zé)處理下屬部門與公司其他部門之間的協(xié)作關(guān)系，對外做好相關(guān)外聯(lián)工作。
策劃部崗位職責(zé)13
任職要求:
1、40歲以下,工民建等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷;
2、8年以上施工企業(yè)工作閱歷,其中至少5年以上施工總承包
技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn),有一個10萬平米以上建筑面積房建工程直接
技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)。其中,至少有一個項(xiàng)目實(shí)施過鋁膜和爬架工
藝。
3、熟練編制房建工程施工組織設(shè)計(jì)和各類專項(xiàng)方案,熟悉房
建工程技術(shù)管控體系;
4、精通各種常用軟件;
5、能夠處理各種關(guān)系,溝通能力良好。
6、有萬科、碧桂園項(xiàng)目甲方層面類似崗位者優(yōu)先!
策劃部崗位職責(zé)14
1.負(fù)責(zé)制定部門工作計(jì)劃及部門工作安排，起草部門工作匯報及工作總結(jié)。
2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門與公司其他部門之間工作聯(lián)系。
3.負(fù)責(zé)組織公司營銷決策小組的日常工作，組織召開有關(guān)營銷會議。
4.負(fù)責(zé)組織對房地產(chǎn)行業(yè)進(jìn)行系統(tǒng)的研究和分析，對市場的'中長期發(fā)展趨勢進(jìn)行預(yù)測，撰寫有關(guān)報告。
5.負(fù)責(zé)組織市場調(diào)研，組織撰寫市場調(diào)研報告。
6.負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目命名工作及項(xiàng)目各項(xiàng)專題研究。
7.負(fù)責(zé)編制和控制項(xiàng)目發(fā)展計(jì)劃。
8.負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目營銷策劃書及項(xiàng)目營銷專題報告。
9.負(fù)責(zé)組織撰寫項(xiàng)目營銷策劃專題總結(jié)。
10.負(fù)責(zé)組織制作、審核項(xiàng)目標(biāo)志、宣傳資料、現(xiàn)場包裝方案。
11.負(fù)責(zé)組織本部門協(xié)助公司其他部門組織開工、封頂、公開發(fā)售、入伙、參展等活動。
12.負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目對外宣傳文件及宣傳稿件。
13.負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理控制項(xiàng)目營銷費(fèi)用。
14.負(fù)責(zé)起草及協(xié)助完成項(xiàng)目報建工作計(jì)劃。
15.負(fù)責(zé)組織對銷售代理機(jī)構(gòu)的選定與談判、簽約，組織有關(guān)銷售代理合同的落實(shí)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、配合等工作。
16.負(fù)責(zé)組織召開項(xiàng)目策劃代理及銷售、廣告相關(guān)會議。
17.負(fù)責(zé)組織本部門外出參觀、考察等活動。
18.負(fù)責(zé)組織本部門員工參加公司的各項(xiàng)培訓(xùn)及其他活動。
19.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
策劃部崗位職責(zé)15
1.負(fù)責(zé)小鎮(zhèn)類項(xiàng)目產(chǎn)品線體系搭建及拓展；
2.負(fù)責(zé)制定服務(wù)運(yùn)營模式的調(diào)整建議方案，包括產(chǎn)品的推廣時間、發(fā)展方向、領(lǐng)域、客戶需求及盈利模式等。
3.負(fù)責(zé)運(yùn)營產(chǎn)品體系（定位、價格、包裝）建設(shè)。
4.根據(jù)客戶反饋、分析運(yùn)營數(shù)據(jù)，對產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤與迭代。協(xié)助開展專業(yè)系統(tǒng)管理與服務(wù)支持工作。
5.專業(yè)系統(tǒng)調(diào)研、專業(yè)系統(tǒng)員工培訓(xùn)；
6.按時、按質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦，并及時匯報工作進(jìn)展?fàn)顩r，必要時提交書面報告。
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