科研處崗位職責
在充滿活力,日益開放的今天,人們運用到崗位職責的場合不斷增多,制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。一般崗位職責是怎么制定的呢?以下是小編為大家收集的科研處崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。
科研處崗位職責1
1、在分管副校長的領導下,具體負責教育科研的管理工作。
2、負責學校教育科研工作計劃的制定、實施、檢查和總結。負責擬定、修訂、實施學校有關教育科研工作的規(guī)章制度。
3、負責全體教師的教育教學理論學習,定期開辦業(yè)務講座,更新教師教育理念,提高教師的綜合素質。
4、負責開展教育教學研討、觀摩、競賽等活動,對全體教師進行教育教學能力的培訓、指導與評價。
5、負責組織論文、教材、著作的編撰,負責教學信息化建設。
6、承擔各類科研課題的`研究與落實工作,科學、規(guī)范管理教育科研檔案材料。
7、 配合教務處,做好學生的評教工作和教師的業(yè)務考核工作。
8、完成校領導交辦的其他工作。
9、科研處副主任協(xié)助科研處主任完成以上工作。在主任離職期間,代行主任職責。
科研處崗位職責2
一、崗位職責
1、負責組織人文社科項目申報、評審等工作;
2、負責科研處內部日常管理工作;
3、負責科研管理政策的制定及修訂;
4、負責相關科研政策的.宣傳,參與制定科研發(fā)展規(guī)劃;
5、協(xié)助處長開展其他相關工作。
二、具體要求
1、具有碩士及以上學歷,副高及以上專業(yè)技術職務;
2、具有相關的學科背景,較強的科研能力和溝通協(xié)調能力;
3、具有創(chuàng)新意識和開拓精神,良好的服務意識和奉獻精神。
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