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技術(shù)崗位職責

時間:2023-04-09 13:44:32 崗位職責 我要投稿

技術(shù)崗位職責(通用15篇)

  在生活中,崗位職責使用的情況越來越多,制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。想學(xué)習(xí)制定崗位職責卻不知道該請教誰?下面是小編整理的技術(shù)崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

技術(shù)崗位職責(通用15篇)

技術(shù)崗位職責1

  1、據(jù)公司架構(gòu)框架,配合產(chǎn)品部、架構(gòu)部,規(guī)劃所負責領(lǐng)域的業(yè)務(wù)架構(gòu)、應(yīng)用架構(gòu)、數(shù)據(jù)架構(gòu)和基礎(chǔ)設(shè)施架構(gòu),對信息系統(tǒng)和技術(shù)系統(tǒng)支持業(yè)務(wù)發(fā)展需要的程度負責;

  2、合理安排開發(fā)優(yōu)先級,設(shè)定具體的'開發(fā)計劃,管理開發(fā)進度,對開發(fā)資源的有效使用負責;

  3、審核、評審各開發(fā)項目的架構(gòu)設(shè)計,對各開發(fā)項目的架構(gòu)質(zhì)量負責;

  4、按照開發(fā)流程要求管理開發(fā)工作,嚴格按照代碼規(guī)范執(zhí)行CodeReview,對開發(fā)質(zhì)量負責;

  5、對已經(jīng)上線應(yīng)用進行運維,對這些應(yīng)用的可用性負責;

  6、制定合理有效的績效KPI,做好部門季度和年終績效考核;

  7、根據(jù)開發(fā)工作的情況,安排合理的組織結(jié)構(gòu),合理規(guī)劃各開發(fā)團隊人員梯隊,保證關(guān)鍵崗位上有合適的人;

  8、組織招募、培訓(xùn),對部門開發(fā)人員的素質(zhì)、技能、態(tài)度負責;

  9、流程制定、執(zhí)行和改進。

技術(shù)崗位職責2

  1、研究消費金融領(lǐng)域或P2P發(fā)展方向,制定公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;

  2、全面負責公司技術(shù)團隊的日常決策、管理和運營工作,制定良好的技術(shù)開發(fā)過程標準,持續(xù)提升公司整體的技術(shù)能力;

  3、領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)團隊實現(xiàn)系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計、系統(tǒng)分析、產(chǎn)品開發(fā)、平臺搭建和性能優(yōu)化等各項任務(wù);

  4、培養(yǎng)技術(shù)團隊,帶領(lǐng)技術(shù)人員不斷提高技術(shù)技能和開發(fā)效率,打造一支高效的技術(shù)團隊;

  5、負責消費金融多條產(chǎn)品線技術(shù)戰(zhàn)略方向與技術(shù)框架的搭建、優(yōu)化;負責具體業(yè)務(wù)整體規(guī)劃與產(chǎn)品線之間的技術(shù)對接方案制定,包括:現(xiàn)金貸,消費貸等;

  6、解決開發(fā)中的'技術(shù)問題,不斷推動產(chǎn)品創(chuàng)新和流程優(yōu)化,從技術(shù)層面提高用戶體驗;

  7、建立并保持重要的外部關(guān)系,以創(chuàng)造和維護良好的企業(yè)運作環(huán)境

技術(shù)崗位職責3

  崗位職責:

  1、負責蛋白和抗體純化;

  2、書寫實驗記錄;

  3、實驗室反應(yīng)器維護,書寫維護和使用記錄;

  4、實驗室日常維護和管理。

  任職要求:

  5、生物工程和相關(guān)背景,本科學(xué)歷;

  6、熟悉蛋白純化原理,熟悉純化設(shè)備,有蛋白純化經(jīng)驗優(yōu)先;

  7、踏實勤奮,服從領(lǐng)導(dǎo)指揮,具有團隊精神;

  8、細心,耐心,認真。

技術(shù)崗位職責4

  職責:

  1.參與車間生產(chǎn)計劃的組織實施;

  2.車間的.無菌原料藥產(chǎn)品發(fā)貨計劃;

  3.負責車間的驗證工作;

  4.車間生產(chǎn)過程中質(zhì)量監(jiān)控數(shù)據(jù)管控與其它工作;

  5.其它車間臨時工作任務(wù)。

  崗位要求:

  1. 大專及以上學(xué)歷,藥學(xué)或化工類專業(yè);

  2. 熟悉無菌原料藥生產(chǎn)流程、熟練掌握計算機運用技能、有一定英文閱讀能力;

  3. 無菌原料藥車間生產(chǎn)管理經(jīng)驗,或應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生。

技術(shù)崗位職責5

  數(shù)據(jù)ip網(wǎng)維護技術(shù)主管-澳門廣東省通信產(chǎn)業(yè)服務(wù)有限公司廣州分公司廣東省通信產(chǎn)業(yè)服務(wù)有限公司廣州分公司職責描述:

  1.負責ip承載網(wǎng)(含cn2)維護管理及網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化

  2.負責4g核心網(wǎng)的維護管理、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)優(yōu)化、服務(wù)支撐,以及新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)開發(fā)

  3.負責sdn、nfv、sd-wan等新技術(shù)在網(wǎng)絡(luò)中的部署、運維和業(yè)務(wù)支撐

  4.負責跟進全業(yè)務(wù)運營相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)及平臺籌備、建設(shè)等工作

  任職要求:

  1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,通信或計算機相關(guān)專業(yè)

  2.熟悉tcp/ip協(xié)議結(jié)構(gòu),熟悉2、3層網(wǎng)絡(luò)原理,熟悉ip路由原理,掌握ospf/bgp基本概念及組網(wǎng)原理

  3.有3年以上的ip網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和維護經(jīng)驗,能熟練操作主流廠家的交換機、路由器、防火墻等主要ip網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

  4.具有ccnphcdph3cse同等級或以上的.ip專業(yè)認證資格

  5.有通信運營商網(wǎng)絡(luò)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

  6.有一定的軟件開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先

技術(shù)崗位職責6

  (初級)

  1、熟練掌握公司軟件產(chǎn)品的安裝、功能使用;

  2、跟蹤和學(xué)習(xí)最新的技術(shù)動態(tài),及時了解新技術(shù)、新業(yè)務(wù)和新設(shè)備;

  3、配合銷售撰寫技術(shù)方案;

  4、負責公司日常的針對客戶的售前售后的電話以及現(xiàn)場的技術(shù)支持;

  5、負責針對客戶的產(chǎn)品演示、安裝以及培訓(xùn)工作;

  6、落實工程各項指標,并作好工程實施文檔的記錄;

  7、保持與客戶良好的溝通,能夠讓用戶學(xué)會并熟練使用公司提供的產(chǎn)品;總結(jié)客戶在培訓(xùn)中對產(chǎn)品提出的'建議,回饋給相關(guān)部門。

  (中級)

  1、負責公司日常的針對客戶的售前售后的電話以及現(xiàn)場的技術(shù)支持;

  2、跟蹤和學(xué)習(xí)最新的技術(shù)動態(tài),及時了解新技術(shù)、新業(yè)務(wù)和新設(shè)備

  3、配合銷售撰寫技術(shù)方案;

  4、組織和實施面向客戶的產(chǎn)品演示會、技術(shù)交流會、技術(shù)培訓(xùn)等

  5、參于項目的技術(shù)可行性評估、設(shè)計會審、主要設(shè)備的技術(shù)選型等工作,及時掌握各類標準和政策、業(yè)務(wù)流程及相關(guān)規(guī)定,提出落實意見;

  6、負責具體項目的管理、實施和驗收工作,督促所負責的項目按照計劃及時完成,在技術(shù)業(yè)務(wù)上對相關(guān)人員進行指導(dǎo);

  7、負責售中項目各個流程環(huán)節(jié)溝通協(xié)調(diào)

  8、落實項目的各項指標,檢查工程完成情況,及時提出分析結(jié)果;

  9、編寫相關(guān)竣工文檔、工程驗收資料

  10、及時反饋用戶需求

  11、對初級專業(yè)技術(shù)人員的工作進行指導(dǎo)、檢查和考核

  (高級)

  1、負責項目的售前技術(shù)支持,完成售前咨詢、方案設(shè)計、投標書制作、投標及應(yīng)答

  2、組織和實施面向客戶的產(chǎn)品演示會、技術(shù)交流會、技術(shù)講座等

  3、協(xié)助銷售人員和客戶進行各個層面(業(yè)務(wù)、技術(shù)實現(xiàn))的技術(shù)交流和解答

  4、配合銷售撰寫技術(shù)方案

  5、負責項目策劃及組織實施工作

  6、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成各類工程的技術(shù)方案、項目的技術(shù)可行性評估、設(shè)計會審、主要設(shè)備的技術(shù)選型等工作,及時掌握各類標準和政策、業(yè)務(wù)流程及相關(guān)規(guī)定,提出落實意見

  7、參與本部門各項技術(shù)管理流程的制定工作,跟蹤和學(xué)習(xí)最新的技術(shù)動態(tài),及時了解新技術(shù)、新業(yè)務(wù)和新設(shè)備

  8、響應(yīng)及解決客戶的技術(shù)要求及疑問

  9、指導(dǎo)、培養(yǎng)中級專業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí)和提高

技術(shù)崗位職責7

  崗位職責:

  1、負責星辰+一站式廣告平臺的整體架構(gòu),設(shè)計和開發(fā);

  2、負責廣告平臺的技術(shù)發(fā)展方向、技術(shù)規(guī)劃與運籌實施以及核心代碼開發(fā);

  3、有效帶領(lǐng)技術(shù)團隊,制定并不斷完善公司各系統(tǒng)的技術(shù)框架,建立并完善公司各項研發(fā)規(guī)范及流程;

  4、對系統(tǒng)框架相關(guān)技術(shù)和業(yè)務(wù)進行培訓(xùn),指導(dǎo)開發(fā)人員開發(fā),并解決系統(tǒng)開發(fā)運行中的各種問題;

  職位要求:

  1、全日制本科以上學(xué)歷,5年以上程序化廣告平臺開發(fā)經(jīng)驗(dsp和adx至少要有一樣),2年以上團隊管理經(jīng)驗;

  2、精通但不限于后端(例如java,php),前端( js),數(shù)據(jù)庫(hadoop),流式計算等技術(shù)架構(gòu)

  3、熟悉數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、算法等相關(guān)知識,對廣告檢索,排序,觸發(fā),等核心技術(shù)至少要熟悉2個以上

  4、精通設(shè)計以及高性能、高并發(fā)、高吞吐系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計

  5、強悍的'一線代碼能力,除了帶領(lǐng)團隊完成既定開發(fā)目標,要有能解決核心難點技術(shù)問題的一線代碼和debug能力。

技術(shù)崗位職責8

  崗位職責:

  1、每天檢查車輛運行狀況,并做好檢查、檢修記錄;

  2、按照管理要求和操作規(guī)程,對車輛進行定期檢驗、維護、保養(yǎng);

  3、按維修單據(jù)內(nèi)容進行施工,根據(jù)工單交車時間把握完工時間;

  4、快速處理公司車輛臨時發(fā)生的故障;

  5、多人操作時,要做到呼喚、應(yīng)答聯(lián)系好,動作要協(xié)調(diào);

  6、根據(jù)車輛維修保養(yǎng)實際需要,做好車輛備品備件計劃;

  7、整理拆卸的舊配件回收、修復(fù)、再利用;

  8、維修車間及周圍環(huán)境衛(wèi)生的清潔工作;

  9、上崗進行操作時必須按規(guī)定穿戴勞保用品,正確使用防護器具;

  10、負責設(shè)備的日常維修保養(yǎng)工作,保持工具、工具車、工作臺和工作場地的干凈、整潔;

  11、積極參加各種安全活動,崗位技術(shù)培訓(xùn),提高安全意識和技能;

  12、負責完成車間主管、班組長安排的`其他事宜。

  任職要求:

  1、22—50歲,汽修專業(yè),中專及以上學(xué)歷;

  2、需3年以上大型車輛維修經(jīng)驗,能獨立負責車輛維修,懂沙板類電氣類優(yōu)先;

  3、需持汽車維修專業(yè)證書、焊工證等;

  4、熟悉車輛基本常識,懂得車輛日常維護和保養(yǎng)技能;

  5、掌握各類車型的工作狀況及基本維修保養(yǎng)技術(shù);

  6、能判斷常規(guī)故障,能完成各種系統(tǒng)保養(yǎng),動手能力強,學(xué)習(xí)能力強,能使用各種檢測儀器;

  7、有較強的團隊精神、服務(wù)意識,服從管理,遵守紀律。

技術(shù)崗位職責9

  職位要求(job requirements):

  1、生物、化學(xué)、制藥相關(guān)專業(yè),植物、分析化學(xué)、生物化工、化學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

  2、熟悉多種純化方法,能夠制定純化策略;

  3、熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標準;

  4、能承受較大的工作壓力,有較強的.團隊合作精神。

  職責描述(essential duties & responsibilities):

  1、完成公司下達的研發(fā)任務(wù),能獨立查閱文獻資料,進行純化路線設(shè)計;

  2、負責新的純化工藝的研發(fā);

  3、針對項目要求進行項目純化實驗,并分析實驗數(shù)據(jù);

  4、及時撰寫實驗記錄并完成工作總結(jié);

  5、協(xié)調(diào)研發(fā)部門和技術(shù)部門所需的產(chǎn)品生產(chǎn)和工作;

  6、為工業(yè)純化客戶提供技術(shù)支持、服務(wù);

  7、遵守公司保密制度,不泄露公司研發(fā)和技術(shù)秘密。

技術(shù)崗位職責10

  職責描述:

  1.負責數(shù)據(jù)中心7x24小時巡檢工作;

  2.嚴格執(zhí)行運數(shù)據(jù)中心內(nèi)系統(tǒng)及設(shè)備運行計劃;

  3.定期地對各系統(tǒng)各設(shè)備進行點檢、巡檢并定期地對設(shè)備運行狀態(tài)進行評價;

  4.處理各種應(yīng)急事件并配合運行班長做好其它工作。

  任職要求:

  1.大專以上學(xué)歷1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

  2.對公共設(shè)施的運行有深入的了解;

  3.有高壓入網(wǎng)證或暖通等相關(guān)專業(yè)操作證件。

技術(shù)崗位職責11

  大數(shù)據(jù)平臺高級技術(shù)經(jīng)理招銀招銀金融租賃有限公司,招銀,招銀職責描述:

  1.負責租賃行業(yè)大數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)規(guī)劃、技術(shù)落地、與開發(fā)團隊協(xié)同實施;

  2.負責需求調(diào)研、需求分析,編寫需求分析說明書,負責項目全周期管理;

  3.組織uat測試方案制定、測試案例準備,負責測試環(huán)境搭建、以及對項目進行驗收測試。

  任職要求:

  1.計算機軟件或信息系統(tǒng)相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷;

  2.具有三年及以上大數(shù)據(jù)系統(tǒng)架構(gòu)規(guī)劃及系統(tǒng)建設(shè)相關(guān)的工作經(jīng)驗;

  3.精通大數(shù)據(jù)平臺存儲、計算及算法相關(guān)技術(shù),精通機器學(xué)習(xí)相關(guān)模型與算法、或nlp或計算機圖像識別等相關(guān)理論及技術(shù),熟悉精益(敏捷)項目管理、瀑布式項目管理流程,有項目經(jīng)驗者優(yōu)先;

  4.有強烈的.技術(shù)思維及自我突破的欲望,性格外向、善于組織溝通、文字表達能力強。

技術(shù)崗位職責12

  局長崗位職責(農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣)

  1.確保黨的路線、方針、政策和農(nóng)業(yè)法規(guī)的貫徹執(zhí)行;落實上級的'工作部署,當好縣委和縣政府發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)村經(jīng)濟的參謀;確保政令暢通、努力完成或超額完成本系統(tǒng)年度工作任務(wù)。

  2.負責農(nóng)業(yè)局系統(tǒng)的全面管理工作。

  3.負責干部職工教育、培養(yǎng)、考核、晉升、任用、表彰、處分、管理工作。

  4.加快農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系建設(shè),穩(wěn)定和完善基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機構(gòu)。

  5.嚴格執(zhí)行農(nóng)業(yè)經(jīng)費開支審批制度,并對資金的使用實行有效監(jiān)控。

  6.制訂本縣農(nóng)業(yè)科學(xué)、教育、技術(shù)推廣規(guī)劃,組織有關(guān)專家審核我縣農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、示范的方案,并組織實施。

  7.組織實施農(nóng)業(yè)項目建設(shè),指導(dǎo)項目設(shè)計、檢查、驗收。

  8.組織開展農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法工作,規(guī)范全縣農(nóng)資市場,防止假劣農(nóng)資坑農(nóng)害農(nóng),維護農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全。抓好減輕農(nóng)民負擔工作,維護農(nóng)民的合法權(quán)益。

  9.抓好農(nóng)業(yè)環(huán)保、農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境、植物保護、植物檢疫工作。抓好農(nóng)業(yè)科技示范,農(nóng)業(yè)教育工作,提高農(nóng)民素質(zhì)。抓好農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化工作。

  10.完成縣委、縣政府和上級業(yè)務(wù)主管部門交辦的其他事務(wù)。

技術(shù)崗位職責13

  崗位職責:

  1、負責制訂公司技術(shù)發(fā)展規(guī)劃,完善技術(shù)部規(guī)章制度;

  2、負責解決設(shè)計、科研、生產(chǎn)中的重大技術(shù)問題,監(jiān)督技術(shù)規(guī)章制度的執(zhí)行;

  3、負責新技術(shù)、新產(chǎn)品的`引進并推廣;

  4、加強部門間聯(lián)系,完成領(lǐng)導(dǎo)安排工作任務(wù)。

  任職條件:

  1、本科以上學(xué)歷,8年以上工作經(jīng)驗;

  2、具有船舶的快速性、耐波性、光順性、阻力等設(shè)計工作經(jīng)驗;

  3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,責任心強;

  4、具有技術(shù)部管理經(jīng)驗或具有高級工程師優(yōu)先考慮。

技術(shù)崗位職責14

  職責:

  1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和目標,制定技術(shù)團隊的目標和計劃,負責開發(fā)任務(wù)的執(zhí)行和監(jiān)督,協(xié)調(diào)項目開發(fā)及實施的各個環(huán)節(jié),把握項目的`整體進度與質(zhì)量;

  2、熟悉機器人及自動化相關(guān)技術(shù)及應(yīng)用場景,對產(chǎn)品的發(fā)展提出戰(zhàn)略研究方案;

  3、 負責研究并掌握行業(yè)技術(shù)動態(tài)和發(fā)展趨勢,引進及開發(fā)新技術(shù)并應(yīng)用于產(chǎn)品;

  4、培養(yǎng)和指導(dǎo)研發(fā)人員技能提升,了解和掌握相關(guān)技術(shù),實現(xiàn)相應(yīng)模塊的功能;

  5、對產(chǎn)品進行技術(shù)評估,對開發(fā)人員工作輸出進行審核,提高開發(fā)人員開發(fā)規(guī)范性和標準化。

技術(shù)崗位職責15

  1、 高度理解公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略,全面負責整個信息平臺系統(tǒng)和大數(shù)據(jù)中心的技術(shù)方向研究和總體規(guī)劃,組織制定和實施重大技術(shù)決策和方案;

  2、 負責整個技術(shù)團隊,包括產(chǎn)品、研發(fā)、運維、大數(shù)據(jù)中心建設(shè)、呼叫中心建設(shè)的`管理;監(jiān)督及指導(dǎo)技術(shù)研發(fā)中心工作,有計劃的擴充和培養(yǎng)一支高績效的技術(shù)研發(fā)團隊;

  3、 負責組織制定技術(shù)管理制度和績效考核辦法,制定項目的技術(shù)管理流程和開發(fā)管理流程;

  4、 監(jiān)督項目進度,制定系統(tǒng)優(yōu)化與調(diào)整方案;

  5、 負責技術(shù)團隊的建設(shè)和培養(yǎng),提升團隊的工作質(zhì)量、效率和技術(shù)能力;

  6、 負責協(xié)調(diào)與公司其他部門的工作,促進電商平臺業(yè)務(wù)發(fā)展,并對公司戰(zhàn)略目標提供有力支持。

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車間技術(shù)崗位職責12-23

服務(wù)技術(shù)崗位職責12-19

維護技術(shù)崗位職責08-24

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