管理工程師崗位職責(15篇)

　　在快速變化和不斷變革的今天，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內(nèi)容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？下面是小編整理的管理工程師崗位職責，希望能夠幫助到大家。

管理工程師崗位職責1

　�。�1）在總監(jiān)理工程師領導下，負責本監(jiān)理合同段各階段的驗工計價監(jiān)理工作。

　�。�2）全面熟悉承包合同文件，在監(jiān)理組監(jiān)理工程師配合下，按照承包合同文件和計量支付工作程序，準確及時地做好驗工計價工作。

　�。�3）負責編寫《合同管理監(jiān)理實施細則》。

　�。�4）深入現(xiàn)場，掌握工程完成情況，主動收集、整理各項合同資料，建立各種臺帳，按規(guī)定進行存檔。

　　（5）審查施工單位及其分包單位資質(zhì)。

　�。�6）協(xié)助總監(jiān)理工程師處理索賠事宜。

管理工程師崗位職責2

　　崗位職責:

　　1、負責分析工業(yè)企業(yè)在大數(shù)據(jù)、人工智能方面的項目需求,提供解決方案;

　　2、向算法、應用產(chǎn)品、平臺產(chǎn)品開發(fā)團隊轉化客戶的詳細需求,參與制訂項目的'技術方案;

　　3、分析客戶需求,歸納整理為產(chǎn)品功能需求,規(guī)劃和設計應用產(chǎn)品;負責和推動產(chǎn)品開發(fā)、落地推廣;

　　4、參與售前項目的交流和需求分析;

　　任職要求:

　　1、全日制統(tǒng)招本科以上學歷,工業(yè)測試、試驗、故障診斷等方向3年以上從業(yè)經(jīng)驗;

　　2、裝備制造企業(yè)的測試、試驗、故障診斷崗位經(jīng)歷,或試驗設備廠家的技術崗位經(jīng)歷;

　　3、機械、電氣、自動化、測控等工科專業(yè)背景;

　　4、對大數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)挖掘、人工智能技術感興趣,掌握相關的基礎知識;有相關項目經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　5、口頭和文字表達能力優(yōu)秀;愿意從事跨界溝通工作;

管理工程師崗位職責3

　　崗位職責：

　　1、負責產(chǎn)品的測試工作，參與產(chǎn)品/項目的總體計劃，參與需求、架構、測試用例的評審工作

　　2、制定測試方案，設計測試數(shù)據(jù)，編寫和執(zhí)行測試用例，并進行缺陷跟蹤和軟件質(zhì)量分析等

　　3、保證被測系統(tǒng)質(zhì)量，提高測試效率，能夠選擇并補充、完善有效的測試工具，指導初級測試人員開展工作

　　4、在項目中保持和項目、產(chǎn)品、開發(fā)等成員積極有效溝通，準確定位并跟蹤問題，推動問題及時合理地解決

　　任職要求：

　　1、全日制本科以上學歷，3年以上工作經(jīng)驗

　　2、熟悉精通測試理論方法、流程及其原理，并有良好的.實踐經(jīng)驗

　　3、熟練使用各種測試工具和管理、任務、Bug跟蹤等系統(tǒng)

　　4、熟練掌握常用數(shù)據(jù)庫操作

　　5、精通掌握常用的接口、性能測試工具及方法，具備DFX/性能專項測試經(jīng)驗

　　6、具備自動化測試經(jīng)驗，對自動化測試有全面的理解，有web或者APP UI自動化測試的經(jīng)驗，有selenium或appium的相關使用經(jīng)驗

　　7、熟悉一門編程語言（例如Python，Java），要求至少可以參加代碼審查，有開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先

　　8、工作細致嚴謹、抗壓能力強

管理工程師崗位職責4

　　1、全面負責項目所轄的平臺，店鋪及人員的運營管理;

　　2、對項目業(yè)績負責;

　　3、根據(jù)公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定店鋪發(fā)展目標、營銷計劃及推廣策略，對流量、ROI、銷售額等重要指標負責，帶領團隊達成各項業(yè)績指標;

　　4、負責匯總每月平臺數(shù)據(jù)報表向上級匯報，分析市場動態(tài)和競品相關情況，及時根據(jù)市場情況提出相應的`營銷策略并能落地執(zhí)行，有較強的執(zhí)行能力;

　　5、負責督促營銷小組成員完成并進行考核;

　　6、結合公司運營推廣計劃及預算，具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，配合市場和策劃部門，快速推進品牌活動。

管理工程師崗位職責5

　　職責：

　　1、負責項目立項、任務下達；

　　2、負責合同擬定，打印寄送，合同歸檔管理；

　　3、跟進項目進展，溝通協(xié)調(diào)推動相關干系人按計劃完成工作；

　　4、項目資料收集、匯總歸檔；

　　5、協(xié)助項目經(jīng)理及市場人員項目款結算；

　　6、及時完成領導交代的其他任務。

　　任職要求：

　　1、工作積極主動，具有高度的責任感和保密意識；

　　2、具備良好的計劃組織，溝通協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行能力強，有較強的.工作推動力及承擔壓力的能力；

　　3、善于發(fā)現(xiàn)并解決問題，邏輯思維能力強；

　　4、大專及以上學歷，測繪、gis、工程管理等相關專業(yè)，有項目管理相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。

管理工程師崗位職責6

　　1、負責日常生產(chǎn)線和產(chǎn)品的質(zhì)量管理，協(xié)助項目部前期質(zhì)量工作;

　　2、制定制造過程的檢驗和控制文件，編寫并維護質(zhì)量文件，貫徹執(zhí)行質(zhì)量體系，跟蹤解決各種質(zhì)量問題;

　　3、負責新產(chǎn)品的先期質(zhì)量策劃，確保產(chǎn)品制造開發(fā)過程質(zhì)量受控，對產(chǎn)品進行測控;

　　4、開展調(diào)查以缺陷產(chǎn)生的`原因，并就改進方面提出建議;

　　5、對于客戶投訴，負責召集包括研發(fā)、質(zhì)量及生產(chǎn)等相關人員進行根本原因分析并制訂糾正及預防措施，提供分析報告和整改報告，并跟蹤整改的實施;

　　6、協(xié)助完成企業(yè)內(nèi)審和供應商審核。

　　7、推行方針管理,開展質(zhì)量改善活動。

管理工程師崗位職責7

　　工作職責:

　　1.負責網(wǎng)易少兒編程相關的產(chǎn)品研發(fā)、架構、框架設計等;

　　2.深入發(fā)掘和分析業(yè)務需求,撰寫技術方案和系統(tǒng)設計;

　　3.核心代碼編寫、指導和培訓工程師、不斷進行系統(tǒng)優(yōu)化。

　　任職要求:

　　1. JAVA基礎扎實,理解io 、多線程、集合等基礎框架,對JVM原理有一定的了解;

　　2. 3年及以上使用JAVA開發(fā)的經(jīng)驗,對于你用過的`開源框架,能了解到它的原理和機制;對Spring,Mybatis,Struts等開源框架熟悉;

　　3.熟悉分布式系統(tǒng)的設計和應用,熟悉分布式、緩存、消息等機制;能對分布式常用技術進行合理應用,解決問題;

　　4.掌握多線程及高性能的設計與編碼及性能調(diào)優(yōu);有高并發(fā)應用開發(fā)經(jīng)驗;

　　5.掌握Linux操作系統(tǒng)和大型數(shù)據(jù)庫(Oracle 、 MySQL),對sql優(yōu)化有豐富的經(jīng)驗;

　　6.學習能力強,適應能力好;具備耐心/細心的品質(zhì);

　　7.喜歡去看及嘗試最新的技術,追求編寫優(yōu)雅的代碼,從技術趨勢和思路上能影響技術團隊。

管理工程師崗位職責8

　　職責：

　　負責項目預算的制定、維護、更新及管理等相關工作。

　　根據(jù)公司事業(yè)計劃要求，制定中心共通費用，并提交給給中心管理層進行決策；

　　根據(jù)技術中心預算管理的要求，組織中心共通費用的分解，跟蹤設計結構的.變化確認改善措施，驗證設計是否實現(xiàn)目標成本，并及時向管理層匯報（包含后續(xù)階段的成本改善路徑）

　　協(xié)調(diào)好各部門的關系，做好技術中心領導上傳下達工作，積極推進工作的進度

　　負責中心領導辦公室會議的組織安排，作好會議記錄和整理會議紀要，并對決議事項進行督促和執(zhí)行

　　要求：

　　本科及以上，優(yōu)先考慮985/211院校

　　從事文秘預算相關工作5年以上，具有汽車行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷或技術中心管理費用管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　熟悉管理費用管理流程；

　　遵守職業(yè)操守，注意工作的保密性；

　　頭腦靈活，能夠及時處理領導交代的事宜；

　　了解電動車的結構，原理和整車性能。

　　了解汽車研發(fā)中心的運行機制。熟悉文檔處理工作。

　　了解研發(fā)中心的費用管理機制。

　　可以用英語進行口頭、書面交流。

管理工程師崗位職責9

　　主要工作：

　　1、負責項目立項后的產(chǎn)品開發(fā)設計，熟悉oem/odm流程;

　　2、從產(chǎn)品項目需求分析指定項目計劃，產(chǎn)品設計進度控管，生產(chǎn)製造后段，組裝，測試，全制成了解PE、ME，導入量產(chǎn)；

　　3、負責項目的`風險點把控，解決項目研發(fā)、試產(chǎn)以及量產(chǎn)中遇到的問題；

　　4、建立BOM、MD至模具計劃；

　　5、負責產(chǎn)品質(zhì)量工作，量產(chǎn)，研發(fā)試制,導入，效率控制，善于溝通。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，計算機、電子等相關專業(yè)；

　　2、具備3年以上藍牙耳機、藍牙行業(yè)，小數(shù)碼電小產(chǎn)品，了解製程工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉開發(fā)流程；

　　4、自我管理能力、計劃能力、能夠在壓力環(huán)境下工作。

管理工程師崗位職責10

　　一、崗位職責

　　1、負責公司軟件產(chǎn)品的測試設計和執(zhí)行；

　　2、了解客戶需求，根據(jù)需求文檔編寫測試計劃、測試用例、操作手冊；

　　3、搭建測試場景，執(zhí)行測試用例，提交Bug并跟進；

　　4、采集結果數(shù)據(jù)并分析性能測試結果，協(xié)助開發(fā)人員進行系統(tǒng)瓶頸定位；

　　5、編寫性能測試報告并協(xié)助評審。

　　二、任職要求

　　1、計算機、軟件測試或相關專業(yè)本科或以上學歷；2、3年以上軟件產(chǎn)品測試經(jīng)驗；

　　3、熟悉軟件測試流程，掌握軟件測試理論和方法，能夠熟練應用多種測試工具；

　　4、有較強的組織、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作能力，邏輯分析能力和學習能力，工作細致認真、耐心、積極主動，有責任心，能夠承受壓力。

管理工程師崗位職責11

　　1.協(xié)調(diào)/管理資源以達成目標

　　2.與WWsiteuser跨單位溝通協(xié)調(diào)

　　3.評估系統(tǒng)整合商,訂定項目SPEC,審核方案

　　4.管理自動化開發(fā)項目進度與問題排除

　　5.設備開發(fā)與導入過程中管控與監(jiān)督schedule

　　6.量產(chǎn)狀況監(jiān)控與異常處理

管理工程師崗位職責12

　　1、每天做訂單生產(chǎn)安排，配合做好產(chǎn)前準備工作、產(chǎn)后收尾工作；

　　2、負責訂單按期完成；

　　3、跟進項目樣板進度，理解板單需求，解決工藝難題，優(yōu)化新產(chǎn)品生產(chǎn)工序與工藝要求；

　　4、規(guī)劃管理供應商，不斷優(yōu)化供應商管理。

管理工程師崗位職責13

　　1.檢查日常大家系統(tǒng)操作是否規(guī)范,發(fā)現(xiàn)操作有問題的單據(jù)通知對方進行修改;

　　2.解決日常大家操作使用中反饋來的問題,并及時給予解決和指導;

　　3.日常系統(tǒng)基礎檔案信息的維護管理;

　　4.定期檢查ERP、CRM系統(tǒng)運行、數(shù)據(jù)備份等工作,解決出現(xiàn)的故障;

　　5.根據(jù)大家使用需求,開發(fā)適合大家需求的ERP相應單據(jù)模板,更好滿足辦公需要;

　　6.對新員工進行ERP、CRM操作培訓,指導進行日常操作,使其熟練掌握操作步驟方法;

　　7.對ERP系統(tǒng)進行上一年度的業(yè)務數(shù)據(jù)進行年結操作,解決年結中中遇到的各種問題,檢查結轉后的'系統(tǒng)情況,并進行新年度帳的系統(tǒng)配置。

管理工程師崗位職責14

　　1.根據(jù)制程/產(chǎn)品issue導致重大良率loss建立數(shù)學模型for制程margin與產(chǎn)品margin tuning

　　2.根據(jù)產(chǎn)品/制程數(shù)學關系建立后進行展開實驗設計與實驗分析充分運用數(shù)學與統(tǒng)計知識進行分析測算

　　3.根據(jù)產(chǎn)品與制程margin給定合理的in line監(jiān)控規(guī)格確保產(chǎn)品/制程良率穩(wěn)定

　　4.開發(fā)系統(tǒng)ctq報表,by站點與因子識別,報表要根據(jù)歷次defect成因的差異,更新至報表系統(tǒng),確保全因子ctq監(jiān)控

　　5.分析重大異�？赡艿腵defect成因,運用大數(shù)據(jù)平臺,并熟練使用jmp進行統(tǒng)計分析與建模

　　6. spc/fdc報表規(guī)格制定與趨勢監(jiān)控分析給出潛在異常可能性,制定可視化報表

　　7.可用r語言/python進行程序開發(fā),實現(xiàn)數(shù)學模型到系統(tǒng)模型的轉化

管理工程師崗位職責15

　　1、負責對現(xiàn)場產(chǎn)品質(zhì)量進行監(jiān)督和控制，并運用數(shù)理統(tǒng)計工具分析;

　　2、負責收集有關質(zhì)量信息、客戶對產(chǎn)品質(zhì)量的需求和改進建議，及時牽頭并與相關部門溝通，做出糾正和改進措施;

　　3、負責處理產(chǎn)品質(zhì)量問題和客戶抱怨，對外積極與客戶，對內(nèi)相關方溝通和協(xié)調(diào)，運用質(zhì)量工具進行分析、判斷、協(xié)調(diào)和處理;

　　4、做好質(zhì)量指標統(tǒng)計、分析工作，保證質(zhì)量體系有效運行;

　　5、監(jiān)督、指導現(xiàn)場檢驗人員的現(xiàn)場檢驗執(zhí)行;

　　6、負責對索賠件進行分析、檢查，并提出改進措施和建議;

　　7、負責制定產(chǎn)品質(zhì)量計劃，參與產(chǎn)品審核及過程審核。

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