供應鏈總監(jiān)崗位職責11篇
在我們平凡的日常里，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，崗位職責是組織考核的依據。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的供應鏈總監(jiān)崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
供應鏈總監(jiān)崗位職責1
1、負責倉庫整體工作事務及日常管理
2、計算機系統(tǒng)輸入作業(yè)與檔案管理，編制采購部門的周報表或月報表
3、收集、整理與統(tǒng)計各種采購單據與報表整理，供貨商數據，包括供貨商的`報價情況、產品種類等
4、對門店訂單進行編制核價及時回傳，門店轉款后與財務核實，無誤后填寫認款單并及時上傳訂單.
5、經常檢查倉庫保管員，對入庫物品認真驗收保證質量，并登記入賬，做到物帳相符，避免差錯。
6、負責組織做好防鼠防盜工作，定期進行檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時上報，整改。 7、定期對在庫物品進行盤點做到物帳相符，對積壓滯銷物品及時統(tǒng)計上報。 8、完成領導臨時交辦的其他工作任務
供應鏈總監(jiān)崗位職責2
一、工作職責：
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經營計劃，組織擬訂并貫徹實施供應鏈戰(zhàn)略規(guī)劃；
2、提升供應鏈團隊能力，確保規(guī)范、高效供應鏈業(yè)務運作；
3、改造現(xiàn)有業(yè)務模式，培訓、推行精益生產模式；
4、搭建標準化工作模型，對現(xiàn)有流程權限進行升級；
5、規(guī)劃、實施供應商能力提升專項工作；
6、團隊管理及專業(yè)人才培養(yǎng)。
二、崗位要求：
1、大專以上學歷，八年以上大型服裝企業(yè)供應鏈運營管理經驗，熟悉采購、生產、技術、質量、成本等各個環(huán)節(jié)；
2、具有良好的規(guī)劃、組織、溝通、協(xié)調能力；
3、具有采購、生產、質量、技術綜合管理和運營、解決問題能力；
4、良好的`團隊建設及管理能力；
5、責任心強、認真負責，良好的溝通及協(xié)調能力。
供應鏈總監(jiān)崗位職責3
1、負責公司物流與供應鏈的整體運行；
2、負責構建物聯(lián)網、信息平臺、物流發(fā)展架構、電商平臺業(yè)務規(guī)劃布局；
3、熟練掌握軟文、交換鏈接、郵件推廣、SNS推廣、論壇推廣及其他特殊的推廣方式；
4、負責對接合作伙伴的平臺、窗口、DC、RDC、布局與功能設計；
5、負責公司信息化建設的技術支持，對合作公司的.技術支持；
6、熟悉電商平臺、物聯(lián)網模式及空港物流操作優(yōu)先；
任職資格：
1、本科以上學歷，管理類、物流類相關專業(yè)；
2、五年以上物流與供應鏈整體操作工作經驗；
3、精通物流管理流程，對第三方物流、配送流程、庫存管理、盤點流程等有很好的理解；
4、熟悉ERP、JAVA互聯(lián)網平臺及物流信息管理系統(tǒng)；
5、熟悉物流與供應鏈整體操作流程；
供應鏈總監(jiān)崗位職責4
1、根據部門要求，核實并確認公司內部或外部采購需求，及時跟進產品或服務的運作流向并督導跟進，同時，協(xié)調并匯報最新進展。
2、熟悉供應商準入制度，對供應商進行審核與遴選，嚴格審核“報價單”，按照部門要求對供應商進行價格等關鍵信息的匯總及篩選，定期更新并整理供應商信息庫。
3、有OEM產品開發(fā)經驗，對供應鏈上各環(huán)節(jié)有所了解，并進行項目管理；能夠獨立制作往來表單，撰寫商務函，做好客戶關系維護，拓展上下游關系。對產品在銷售和使用過程過程中遇到的問題，及時溝通并協(xié)調處理。
4、按照部門工作要求，協(xié)助做好部門員工考核與評估。維持、維護部門內外關系，為部門工作的開展爭取最大便利。
5、收集并掌握市場采供及價格信息，能很好得對采購數據進行收集、分析并整理，以支持采購決策。
6、協(xié)調采購與其它職能部門的.工作，配合做好市場、營銷、客服、倉儲、物流等工作，落實各項采購策略實施，確保采購管理的各項工作順利開展
7、負責定制、采購、倉儲、物流運輸及配送等環(huán)節(jié)采購成本的控制，采取積極有效地措施，降低各項采購成本。
供應鏈總監(jiān)崗位職責5
職責描述：
1、根據年度經營計劃，平衡公司內部生產和采購的關系，大方向保證交期；
2、定期梳理產品bom，盤查庫存，制定改善計劃，降低庫存成本，提高庫存周轉率；
3、負責并指導對各類銷售訂單評審、排產和風險預警工作；
4、負責并指導所有采購計劃、生產計劃的編制核定，下達與跟蹤；
5、負責并指導公司內新產品開發(fā)計劃的制定及實施；
6、負責并指導公司內erp系統(tǒng)生產制造模塊的.日常運行及維護。
任職要求：
1、本科及以上學歷，生產管理或機械制造類專業(yè)畢業(yè)；
2、8年以上生產管理工作經驗，3年以上團隊管理經驗；
3、熟悉訂單評審、物料管控、計劃編制工作，有較強的計劃統(tǒng)籌能力；
4、熟悉機械行業(yè)加工過程，對機械行業(yè)庫存計劃，周轉頻率改進有自己思路；
5、熟練使用各類辦公軟件，熟悉各類生產信息系統(tǒng)；
6、有變速箱、齒輪箱廠工作經歷優(yōu)先；
供應鏈總監(jiān)崗位職責6
工作責任：
�。�1）認真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序，服從上級指揮，保質保量按時完成工作任務。
（2）協(xié)助財務總監(jiān)領導公司的財務管理、成本費用管理、預算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強公司經濟管理，提高經濟效益。
�。�3）協(xié)助財務總監(jiān)審核、制訂公司財務管理、會計核算和會計監(jiān)督、預算管理、審計監(jiān)察、庫管等方面的規(guī)章制度和工作程序。
�。�4）協(xié)助財務總監(jiān)審核公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表。
�。�5）協(xié)助財務總監(jiān)審核涉及財務收支的重大業(yè)務計劃、經濟合同、經濟協(xié)議等。
�。�6）對公司重大投資決策、經營活動進行財務分析。
�。�7）針對經營管理中的`問題，向財務總監(jiān)提出意見和建議。
�。�8）對于財務總監(jiān)交辦的個案進行研究分析與可行性方案擬議。
�。�9）協(xié)助財務總監(jiān)處理特定事務。
�。�10）負責培訓財會人員專業(yè)技術知識，幫助財會人員提高業(yè)務技術水平。
（11）參與財會人員技術職稱的評議工作。
�。�12）研究解決財務技術中的疑難問題。
�。�13）研究推廣現(xiàn)代財務管理方法和計算技術。
�。�14）負責財務總監(jiān)發(fā)言稿、報告和財務總監(jiān)交擬的其他文件的起草。
（15）對呈報給財務總監(jiān)的財會報表、資料、文件進行匯總、審核并提出建議。
�。�16）收集財務總監(jiān)所需要的各方面信息，加以整理分析向財務總監(jiān)提供利用。
（17）負責財務總監(jiān)存查的檔案資料的定期收集和管理。
�。�18）督辦財務總監(jiān)交辦有關人員應辦事項。
�。�19）定期向財務總監(jiān)述職。
�。�20）遵守保密規(guī)定，對公司忠誠，維護公司利益。
（21）完成財務總監(jiān)交辦的其他工作任務。
工作權力：
（1）有向有關部門或個人索取資料的權力。
�。�2）有參加有關會議的權力。
�。�3）財務總監(jiān)授予的督辦權。
�。�4）財務總監(jiān)授予的其他權力。
供應鏈總監(jiān)崗位職責7
崗位職責：
1、負責對接公司內各事業(yè)部供應鏈計劃部門，從it的角度提供數字化供應鏈解決方案，新零售業(yè)務供應鏈產品線（包括商品、采購、智能補貨、庫存管理）的設計與規(guī)劃。
2、梳理業(yè)務流程，分析產品數據，制定產品發(fā)展規(guī)劃、具體實施方案，并推動落地。
3、指導團隊進行供應鏈領域相關數據的整理，規(guī)范，并從數據的角度進行業(yè)務運營狀況的分析。
4、系統(tǒng)原型的設計和呈現(xiàn)，并準確傳達給系統(tǒng)開發(fā)人員。
5、協(xié)調各方研發(fā)部門同事進行供應鏈相關系統(tǒng)的實施和落地。
6、指導和培訓業(yè)務同事使用供應鏈系統(tǒng)并持續(xù)進行用戶體驗的提高和系統(tǒng)的優(yōu)化；
7、關注行業(yè)動態(tài)、前沿技術，結合自身產品進行創(chuàng)新。
崗位要求：
1、5年以上電商產品經理經驗，有零售行業(yè)、供應鏈、物流領域相關經歷優(yōu)先；
2、具備較強需求分析、產品規(guī)劃、項目推動能力，熟悉產品開發(fā)全部流程；
3、有非常強的.分析能力（包括數據化分析能力），能夠從業(yè)務視角、產品視角出發(fā)進行綜合分析；更多對未來產品、業(yè)務的發(fā)展和策略給出決策建議；
4、有owner精神和非常強的團隊合作能力，善于溝通和協(xié)調，責任心強，適應性強，抗壓能力強。崗位職責：
1、負責對接公司內各事業(yè)部供應鏈計劃部門，從it的角度提供數字化供應鏈解決方案，新零售業(yè)務供應鏈產品線（包括商品、采購、智能補貨、庫存管理）的設計與規(guī)劃。
2、梳理業(yè)務流程，分析產品數據，制定產品發(fā)展規(guī)劃、具體實施方案，并推動落地。
3、指導團隊進行供應鏈領域相關數據的整理，規(guī)范，并從數據的角度進行業(yè)務運營狀況的分析。
4、系統(tǒng)原型的設計和呈現(xiàn)，并準確傳達給系統(tǒng)開發(fā)人員。
5、協(xié)調各方研發(fā)部門同事進行供應鏈相關系統(tǒng)的實施和落地。
6、指導和培訓業(yè)務同事使用供應鏈系統(tǒng)并持續(xù)進行用戶體驗的提高和系統(tǒng)的優(yōu)化；
7、關注行業(yè)動態(tài)、前沿技術，結合自身產品進行創(chuàng)新。
供應鏈總監(jiān)崗位職責8
1、負責制定公司中長期貨品統(tǒng)籌規(guī)劃、生產運營規(guī)劃、工廠生產計劃；
2、建立健全貨品生產計劃、物料計劃、倉儲物流相關管理制度和流程；
3、設計并改善供應鏈系統(tǒng)，制定并完善切實可行的計劃、采購、倉儲、物流、生產等管理工作流程，實施監(jiān)控和管理；
4、建立和健全供應商的開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系，合理控制采購、生產、制造及運輸成本；
5、根據公司運營銷售計劃，制定年度、季度、月度的采購計劃，保障產品的穩(wěn)定供應；
6、定期編制、執(zhí)行分析和動態(tài)管理供應鏈的'預算和費用，善于利用行業(yè)信息及新方式降低成本；
7、對生產能力負荷評估，進行生產分析及改善，提高生產效率；進行物料分析及改善，提高物料周轉率；進行庫存結構、庫存量的策劃與實施，減少呆料，提高生產支持能力；
8、全面了解生產設備生產特性結合訂單任務，模具、人員等狀況合理調整與質量技術、營銷、財務等相關部門橫向溝通整合資源。 1、負責制定公司中長期貨品統(tǒng)籌規(guī)劃、生產運營規(guī)劃、工廠生產計劃；
2、建立健全貨品生產計劃、物料計劃、倉儲物流相關管理制度和流程；
3、設計并改善供應鏈系統(tǒng)，制定并完善切實可行的計劃、采購、倉儲、物流、生產等管理工作流程，實施監(jiān)控和管理；
4、建立和健全供應商的開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系，合理控制采購、生產、制造及運輸成本；
5、根據公司運營銷售計劃，制定年度、季度、月度的采購計劃，保障產品的穩(wěn)定供應；
6、定期編制、執(zhí)行分析和動態(tài)管理供應鏈的預算和費用，善于利用行業(yè)信息及新方式降低成本；
7、對生產能力負荷評估，進行生產分析及改善，提高生產效率；進行物料分析及改善，提高物料周轉率；進行庫存結構、庫存量的策劃與實施，減少呆料，提高生產支持能力；
8、全面了解生產設備生產特性結合訂單任務，模具、人員等狀況合理調整與質量技術、營銷、財務等相關部門橫向溝通整合資源。
供應鏈總監(jiān)崗位職責9
職責描述：
負責該項目市場管理工作
針對中小連鎖商戶和大頭餐廳，銷售以項目相關的食包材、物資等產品為核心的、包括倉儲物流品控等服務在內的供應鏈一站式產品和服務。
任職要求：
大學本科學歷或以上
10年以上餐飲供應鏈經驗，其中至少3年餐飲行業(yè)b2b銷售管理經驗，
對餐飲食材有較深刻的理解，具有食材采購、餐飲研發(fā)經驗的更佳；具有較豐富的餐飲行業(yè)人脈資源（尤其是連鎖餐廳客戶資源、行業(yè)協(xié)會資源等）及對接能力
管理過的團隊規(guī)模在50人以上
有強烈的入職意愿、創(chuàng)業(yè)精神，能夠快速適應互聯(lián)網公司文化氛圍，能夠積極應對挑戰(zhàn)和壓力
有較強的創(chuàng)新思維
為人正直、善良；具有很強的自我驅動能力和執(zhí)行能力；具有很好的溝通技巧、談判技巧、協(xié)調管理能力、表達演講能力；具有很好的.邏輯分析能力、歸納總結能力，思維敏捷財務相關專業(yè)畢業(yè)職責描述：
負責該項目市場管理工作
針對中小連鎖商戶和大頭餐廳，銷售以項目相關的食包材、物資等產品為核心的、包括倉儲物流品控等服務在內的供應鏈一站式產品和服務。
任職要求：
大學本科學歷或以上
10年以上餐飲供應鏈經驗，其中至少3年餐飲行業(yè)b2b銷售管理經驗，
對餐飲食材有較深刻的理解，具有食材采購、餐飲研發(fā)經驗的更佳；具有較豐富的餐飲行業(yè)人脈資源（尤其是連鎖餐廳客戶資源、行業(yè)協(xié)會資源等）及對接能力
管理過的團隊規(guī)模在50人以上
有強烈的入職意愿、創(chuàng)業(yè)精神，能夠快速適應互聯(lián)網公司文化氛圍，能夠積極應對挑戰(zhàn)和壓力
有較強的創(chuàng)新思維
為人正直、善良；具有很強的自我驅動能力和執(zhí)行能力；具有很好的溝通技巧、談判技巧、協(xié)調管理能力、表達演講能力；具有很好的邏輯分析能力、歸納總結能力，思維敏捷財務相關專業(yè)畢業(yè)
供應鏈總監(jiān)崗位職責10
供應鏈總監(jiān)
參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經營計劃，組織制定并實施供應鏈戰(zhàn)略規(guī)劃;
設計并改善公司供應鏈系統(tǒng)，制定并完善切實可行的采購、倉儲、配送、生產等管理工作流程，實施監(jiān)控和管理，確保產品質量，并根據業(yè)務的變化不斷優(yōu)化;
崗位描述：
1、負責組織制定整個供應鏈策略，協(xié)調各制造資源的合理分布和調配;
2、全面負責生產計劃、采購、與訂單履行環(huán)節(jié)的.有效運作以及相關管理工作;
3、負責集團公司供應商管理、采購、物料生產管理、配送、倉儲工序流程的優(yōu)化;
4、實施供應商評審，負責原材料、成品供應的及時性和準確性;確保生產物料的采購質量，數量和及時運輸的平衡性。
任職資格：
1、物流及供應鏈管理、經濟管理或相關專業(yè)全日制統(tǒng)招本科以上學歷(含本科);
2、5年以上相關行業(yè)供應鏈管理經驗，熟悉供應鏈管理各環(huán)節(jié)的相關流程，能夠對生產、采購、物流等方面資源進行有效規(guī)劃、整合及優(yōu)化;
2、熟悉供應商的評估和詢價系統(tǒng)，談判能力強，有豐富的品牌消費品企業(yè)供應商管理和運營經驗;
3、扎實的物流知識和操作實踐經驗，協(xié)調能力強，擁有較豐富的物流服務商的管理和實際運營經驗;
4、有豐富的快速消費品行業(yè)生產計劃經驗，熟知生產流程，以及相關的原材料及物料知識。
供應鏈總監(jiān)崗位職責11
崗位職責：
1、參與制訂、組織實施工廠計劃、倉儲、物流和統(tǒng)計體系，保證整個供應鏈高效運作；
2、設計并改善公司供應鏈系統(tǒng)，制定并完善切實可行的采購、倉儲、物流、生產、外協(xié)等管理工作流程，實施監(jiān)控和管理；
3、負責訂單管理和計劃管理；
4、負責相關部門間的'工作和關系協(xié)調；
5、指導、監(jiān)督、檢查下級的各項工作，做好部門管理。
6、有erp操作經驗。
任職資格：
1、大專以上學歷，至少5年以上供應鏈相關領域工作經驗，至少3年以上管理經驗；
2、優(yōu)秀的分析、溝通和協(xié)調能力；
3、年齡30—40歲優(yōu)先。
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