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物業(yè)公司主任崗位職責

時間:2023-04-08 10:13:22 崗位職責 我要投稿

物業(yè)公司主任崗位職責15篇

  在快速變化和不斷變革的今天,需要使用崗位職責的場合越來越多,制定崗位職責有助于提高內部競爭活力,提高工作效率。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編收集整理的物業(yè)公司主任崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

物業(yè)公司主任崗位職責15篇

物業(yè)公司主任崗位職責1

  1.協(xié)助完成新項目的介入和接管工作;

  2.負責制訂、完善商場物業(yè)管理各項規(guī)章制度、流程、并付諸落實執(zhí)行;

  3.熟悉物業(yè)建筑結構、設施、設備的基本使用功能及安全操作規(guī)程;

  4.負責處理商場二次裝修的申報審核工作,督導進行裝修監(jiān)管工作;

  5.做好接待租戶來訪及投訴,與其它相關部門聯(lián)絡盡快解決問題,并正確處理;

  6.協(xié)助管理所轄區(qū)域內的安保和清潔工作(衛(wèi)生環(huán)境、綠化維護、滅蟲等),保障安保和清潔工作的順利進行;

  7.協(xié)助制定安保和清潔的.工作計劃和目標,并組織具體實施;

  8.完成上級交辦的其他事務;

  9.上級領導可根據(jù)實際工作安排不定期調整工作范圍。

物業(yè)公司主任崗位職責2

  1、貫徹執(zhí)行國家的各項政策、法律、法令,及公司制定的有關規(guī)章制度。全面負責管理處的各項工作,確保完成保安消防、收繳水電費及管理費、環(huán)境衛(wèi)生保潔、小區(qū)綠化、水電正常供給、公共設施維護、糾正違章及落實整改、為業(yè)主住戶提供專項服務、車輛停放等項工作任務,向公司及小區(qū)業(yè)主負責;

  2、做好管理處員工的思想政治工作,調動一切積極因素,團結員工,協(xié)調各部門工作關系,檢查督促各部門完成各項工作;

  3、按照物業(yè)服務合同約定,協(xié)助管理處主任完成物業(yè)管理區(qū)域的房屋及配套設施設備和相關場地的.維修、養(yǎng)護和管理,維護相關區(qū)域內的環(huán)境衛(wèi)生和秩序,協(xié)助做好物業(yè)管理區(qū)域內的安全防范工作;

  4、認真貫徹落實公司的經營方針,協(xié)助管理處主任完成公司下達的管理目標;

  5、協(xié)助管理處主任組織實施公司質量管理體系,服務達到質量要求,滿足客戶需求;

  6、協(xié)助管理處主任組織實施服務對象滿意度調查活動;

  7、協(xié)助管理處主任做好專業(yè)服務分供方的選擇;

  8、積極開展市場調查,了解客戶需求,及時增設特約服務項目或內容;

  9、協(xié)調好與業(yè)主(業(yè)主委員會)、街道辦事處(居委會)、派出所等相關單位的關系;

  10、協(xié)助管理處主任提出公司人力資源配置的建議;督促、指導、考評管理處員工履行崗位職責,定期對管理處員工進行績效考核,公正評價員工的工作業(yè)績;保證管理處各項工作的有序開展;

  9、落實安全生產責任制;

  10、協(xié)助管理處主任做好部門管理工作,做好本部門員工管理和本專業(yè)隊伍建設。

物業(yè)公司主任崗位職責3

  一、做好財物登記與庫存管理及所需物品的`購買計劃和發(fā)放,使庫存的物品存放合理,保管安全妥善。

  二、負責籌辦各種慶典及接待活動的準備工作,搞好小區(qū)文化活動。

  三、負責辦公室全盤工作,直接對經理負責,保證完成經理交辦的各項工作任務。

物業(yè)公司主任崗位職責4

  一、負責本公司的全面領導與管理工作,制定本公司的工作目標、工作計劃并組織實施。

  二、負責根據(jù)本公司實際情況核定人員編制,制定管理方案報總公司批準后組織實施。

  三、負責制定本公司工作計劃并組織實施,負責定期檢查、監(jiān)督,查處違章做出糾正措施達到規(guī)定標準。

  四、負責控制日常管理費用的支出,不得向住戶亂收費。

  五、負責處理住戶對公司工作或人員的投訴、不拖延、不推諉,與住戶保持良好的`關系。

  六、負責調動本公司員工積極性,提高員工業(yè)務素質,堅持“用戶至上,服務第一”的宗旨,檢查督促各崗位員工認真履行職責。

  七、保持與街道辦事處,派出所等相關部門的良好關系,配合有關部門抓好安全防范工作。

  八、定期組織召開工作例會,及時協(xié)調、總結和布置工作。

  九、及時完成總公司領導交辦的其它工作。

物業(yè)公司主任崗位職責5

  一、熱愛本職,忠于職守;自覺遵守國家法律、法令,熟悉有關物業(yè)管理的法規(guī)和政策,負責貫徹實施公司各項指令和有關規(guī)章制度,傳達上級下發(fā)的各類文件。

  二、熟悉掌握所管物業(yè)小區(qū)房屋、建筑物的情況,詳細了解使用人和產權人基本情況。

  三、認真做好日常性的工作檢查,堅持抓好抽查、巡視制度,能真正做到敢抓敢管。

  四、團結和帶領全職職工圓滿完成公司交辦的'各項任務指標,充分激勵和調動職工的工作熱情。

  五、牢固樹立“業(yè)主至上,服務第一”的服務宗旨:和“忠誠公司,愛崗敬業(yè)”的職業(yè)道德。

  六、制定本處工作計劃并組織實施,定期檢查計劃落實情況。

  七、協(xié)調各部門關系,對本處問題進行及時認真處理,領導員工管理好小區(qū)。

  八、負責定期向小區(qū)業(yè)主委員會匯報工作。

  九、負責定期向公司經理匯報小區(qū)的有關管理情況。

  十、經理臨時交辦的其他事務。

物業(yè)公司主任崗位職責6

  1、管理物業(yè)服務工作,帶領工程、客服、保安和保潔部門員工履行公司及業(yè)主規(guī)定的各項工作任務。

  2、負責制訂服務中心的'工作目標完成計劃并督辦完成;對服務中心各項工作指標的達成結果負責,包括月度及年度的財務收支預算及管控、物業(yè)費收繳率、客戶滿意度、經營指標、專項工作完成情況。

  3、負責安排做好物業(yè)管理區(qū)域內的安全防范工作,落實安全生產責任制。

  4、負責制訂項目物業(yè)管理人員的崗位職責,并督促、考評、指導下屬員工的業(yè)務工作,使其不斷提高工作效率。

  5、對內熟悉客戶情況,建立良好的客戶關系,及時妥善處理各類投訴,維護客戶關系;對外與政府部門建立良好的公共關系,維護相關部門的關系。

物業(yè)公司主任崗位職責7

  (一)全力配合中心主任工作,充分發(fā)揮助手作用,協(xié)助中心主任貫徹執(zhí)行公司各項方針、政策,全面負責所分管部門的各項工作。

  (二)協(xié)助中心主任開展各項日常工作,主要為新中軸線物業(yè)服務中心施工項目的立項、工程概預算編制、合同管理、竣工結算、資金支付、城維專項申請的預算編制、城維專項及經營性專項的'請款及年度費用預算編制工作。

  (三)認真組織和落實服務中心會議內容和工作部署。

  (四)負責協(xié)調各部門的動態(tài)管理工作,對各審批事項和服務事項提出初步意見,報中心主任批準后,做好工作落實的組織監(jiān)督。

  (五)負責分管部門的日常管理、綜合協(xié)調和考核監(jiān)督等工作,負責中軸施工項目的招選、合同呈批工作;

  (六)負責組織分管部門的各項工作檢查。

  (七)認真完成公司交辦的其它工作。

物業(yè)公司主任崗位職責8

  1、堅決執(zhí)行黨和國家的各項方針政策、法律法令、有關物業(yè)管理的規(guī)定、政策以及公司的有關規(guī)章制度。

  2、組織全處的人員學習政治時事、業(yè)務知識,通曉有關物業(yè)管理、市容衛(wèi)生、消防管理等法規(guī)。

  3、領導全處人員對本小區(qū)實施全面的管理,熟悉小區(qū)的樓宇分布、樓宇結構、單元戶數(shù)、公共設施、機電設備和住戶的基本情況,制定、并組織實施切實可行的管理措施與方案,定期檢查、監(jiān)督、查處違章。

  4、重視物業(yè)使用人的建議,負責處理物業(yè)使用人對本處工作和管理人員的'投訴,作到不拖延、不推諉,搞好與物業(yè)使用人的友好關系。自覺接受業(yè)主委員會和物業(yè)使用人的監(jiān)督。搞好與社區(qū)、派出所等有關部門的友好關系,爭取各方面的理解和支持,共同搞好物業(yè)項目的各項工作。

  5、加強本處員工的團結協(xié)作,公正、公平地評價員工的工作和獎懲員工,關心員工的生活福利,調動員工的積極性。

  6、完成公司交給的其他工作。

物業(yè)公司主任崗位職責9

  1,協(xié)作項目經理工作的開展和日常行政事務處理;

  2,了解掌握各項目區(qū)域物業(yè)管理相關情況,為項目經理工作決策提供依據(jù);

  3,制定項目管理計劃并執(zhí)行,將審批通過后的.各項計劃分解成績月和周計劃,并帶領下屬員工落實計劃;

  4,對項目的各項工作執(zhí)行情況進行檢查,監(jiān)督、整改,對結果負責;

  5,協(xié)助項目經理組織對應急事件突發(fā)事件的處理,做好糾正預防工作;

  6,做好甲方的配合工作,按要求落實各項規(guī)章制度;

  7,完成上級領導分派的其他工作任務.

物業(yè)公司主任崗位職責10

  1、獨立負責物業(yè)的.安全、消防、工程機電設施設備、保潔等管理及檢查工作,及時解決發(fā)現(xiàn)的問題,或書面通知有關單位,要求其整改。

  2、制定一系列的應急預案、規(guī)章制度、操作規(guī)程。

  4、負責組織對應急事件、突發(fā)事件的處理,做好糾正預防工作。

  5、完成公司領導安排的其他各項任務。

物業(yè)公司主任崗位職責11

  1、組織召開班務會,加強員工的日常培訓,上傳下達信息和政令,落實治安防范工作和各項管理規(guī)定,并整理記錄員工提出的問題,上報直屬上級;

  2、落實消防日檢、周檢、月檢、年檢工作,對不合格規(guī)范的行為立即制止,如一時無法解決的問題,應立即反映至相關部門予以處理;

  3、負責物業(yè)管理范圍內的`消防系統(tǒng)處于良好狀況,消防通道無堵塞現(xiàn)象;

  4、解決處理下屬不能解決的問題,協(xié)調解決保安與客戶、訪客、司機之間的日;,協(xié)助處理各種違章行為。

物業(yè)公司主任崗位職責12

  一、組織人員負責本轄區(qū)物業(yè)管理的日常事務、社區(qū)文化活動及監(jiān)察工作。

  二、負責接待來訪人員,記錄并處理業(yè)主投訴,做好投訴回訪及征詢意見工作。

  三、做好業(yè)主資料登記、整理、歸檔工作。

  四、負責管理本轄區(qū)文件資料的整理、歸檔工作。

  五、負責協(xié)助財務部按時發(fā)放費用收繳通知單,并做好收繳、催繳工作。

  六、負責辦理業(yè)主的`裝修申辦手續(xù),并會同相關人員進行驗收、保存裝修資料。

  七、負責策劃、組織轄區(qū)內的社區(qū)文化活動,作好記錄及總結,并保存相關資料。

  八、負責服務設施、場地的管理。

  九、負責物業(yè)管理員工作的檢查和考核。

  十、負責轄區(qū)內安全消防管理工作、公共設施、保潔綠化、裝修、節(jié)能等事項的檢查。

  十一、及時完成經理交辦的其他工作任務。

物業(yè)公司主任崗位職責13

  1、負責公司各項規(guī)章制度的貫徹落實,并實施監(jiān)督、檢查、考評員

  2、通曉物業(yè)管理、市容衛(wèi)生、消防管理等法規(guī),及創(chuàng)建物業(yè)管理優(yōu)秀小區(qū)的標準和條件,懂得突發(fā)事故的應急處理,懂得各項收費及計算方法;

  3、領導管理處全體員工對小區(qū)樓宇的驗收交接、環(huán)境綠化、安全防范、公共設施、供水供電、治安保衛(wèi)、交通管理、費用收支、人員調配等工作實施全面管理;

  4、熟悉所轄物業(yè)的樓宇分布、樓宇結構、單元戶數(shù)、公共設施、機電設備及業(yè)戶的基本情況,做到理論聯(lián)系實際,制定切實可行的管理措施;

  5、協(xié)助完成公司下達的管理目標與收費目標;依據(jù)公司總體工作目標,制訂工作計劃,并組織實施,定期檢查、監(jiān)督、查處違章;

  6、監(jiān)督轄區(qū)收費任務完成情況,組織員工進行各項費用的催收、核算、統(tǒng)計工作。

  7、加強本管理處員工的團結協(xié)作,公正、公平的評價每個員工的工作和獎勵員工,關心員工的生活及福利待遇,調動員工的'積極性;

  8、做好員工的職業(yè)道德和素質教育,抓好服務質量,積極協(xié)調業(yè)主、開發(fā)商和公司三者之間的關系,對各類工程維修、業(yè)主投訴等問題及時溝通解決,重大問題向上級領導請示匯報;

  9、完成公司領導交辦的其它工作。

物業(yè)公司主任崗位職責14

  1、負責項目全面的經營管理工作;

  2、負責所轄項目的.物業(yè)管理工作,建立、健全和規(guī)范物業(yè)管理運作體系;

  3、制定年度物業(yè)管理工作計劃和項目預算方案,監(jiān)督檢查日常物業(yè)的服務品質、操作流程及運行情況;

  4、負責統(tǒng)籌和管理治安、消防、客服、保潔等方面工作;

  5、負責落實公司各類規(guī)章制度、決議與檢查事項,并按規(guī)定向公司反饋過程與結果;

  6、負責員工的激勵、考核、培訓與相應權限范圍內的獎罰;

  7、所負責項目公司多種經營業(yè)務的開展,以達成年度業(yè)績指標;

  8、完成領導安排的其他工作。

物業(yè)公司主任崗位職責15

  1.在項目經理的領導下負責小區(qū)所有設備、設施的維修、保養(yǎng),住戶的各類報修工作。配合管理部做好小區(qū)清潔,綠化保養(yǎng)和安全管理工作。

  2.制定部門的`年度計劃,包括工程維修保養(yǎng)預算,設施設備管理程序及制度,人員編制計劃及工作內容,備品備件申購計劃,能源管理措施,外收工程合同計劃及安全,環(huán)保等管理工作。

  3.審定及檢查各專業(yè)工作計劃的制定與執(zhí)行,包括長、短期設備維修方案及機電設備操作規(guī)程。

  4.建立工程部各類資料管理制度,以符合檔案管理的要求。

  5.檢查各承包商的工作并作出正確評估,以作為下年度設備外判的參考依據(jù)。

  6.制定設備管理安全工作制度及突發(fā)事件應急處理程序。

  7.檢查和簽署下屬各類工作報告并制定相應措施以完善。

  8.負責工程部管理人員的管理培訓,制定培訓計劃和組織實施以提高整體管理水平。

  9.巡查重要設備的運行狀況和BAS記錄,巡查重大的維修及裝修工作。

  10.負責協(xié)調與政府部門的工作關系,確保小區(qū)水、電及其他配套設施的正常運行。

  11.定期向項目經理提交月度、年度工作報告及計劃。

  12.根據(jù)物業(yè)居住條例有關規(guī)定,按居民報修內容(一般、急修)及時完成修繕工作,嚴格按規(guī)定收費,如有違紀現(xiàn)象立即處理。定期回訪住戶對報修完成情況的意見,書面上報項目經理。

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