崗位職責標準化
在現(xiàn)在的社會生活中，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應盡的責任。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編整理的崗位職責標準化，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
崗位職責標準化1
1.負責公司技術標準化工作，參與制定公司內(nèi)部圖紙、文檔等技術資料的格式及標準；
2.負責收集、宣貫有關本行業(yè)通用技術的'國際標準、國家標準、行業(yè)標準；
3.負責按照國際標準、國家標準、行業(yè)標準、公司內(nèi)部技術規(guī)范對圖紙、文檔、報告等技術資料進行標準化審查和修改；
4.參與公司的標準化、規(guī)范化工作和活動；
2)參與公司技術管理標準的制定、更新，負責相關部分在結構部的宣傳、實施、檢查；
3)組織制定結構設計標準、設計管理標準的制定、更新；負責宣傳、實施檢查；
崗位職責標準化2
崗位職責：
1、制定電氣標準（原理圖，程序）
2、新員工入職培訓
3、電氣標準推廣及維護
4、指定項目初期方案
5、獨立按照標準完成電氣選型及原理圖繪制
6、輔助電氣工程師調(diào)試程序
7、對電工實施進行審核
任職要求：
1、熟悉整個電氣開發(fā)原理
2、熟悉電氣原理圖，編程等標準，熟練使用eplan優(yōu)先
3、熟悉電氣接線實施
4、熟悉plc編程調(diào)試流程
崗位職責標準化3
工作職責描述：
1、參與集團pdm項目實施，為pdm項目實施提供標準化支持
2、制定并維護集團物料管理標準（產(chǎn)品結構層次、物料分類維護、物料屬性維護）
3、推進業(yè)務部門對產(chǎn)品標準化的認識與執(zhí)行
4、參與產(chǎn)品開發(fā)流程的標準化與優(yōu)化
5、完成部門要求的.其他工作
任職資格要求：
1、熟悉電機類產(chǎn)品開發(fā)流程
2、對電機產(chǎn)品結構（結構層次）有深入的了解
3、對物料分類及物料屬性定義有實操經(jīng)驗
4、熟悉電機構成物料的屬性定義，最好有過電機類業(yè)務企業(yè)標準編制工作
5、英語熟練者優(yōu)先
崗位職責標準化4
崗位職責：
1、負責構建運營標準化體系建設，負責運營標準化（運營管理類）的'應用執(zhí)行；
2、負責構建商業(yè)品質量化考核標準；
3、負責制定門店運營工作評價指標體系；
4、完善運營培訓體系，定期組織培訓。
5、負責商品變價、促銷活動的承接與組織執(zhí)行；
6、負責門店標準化工作的巡檢及考評工作。
職位要求：
1、35歲以下，�？埔陨蠈W歷；
2、3年以上零售百貨、服裝快消或相關行業(yè)工作經(jīng)驗；
3、有運營管理經(jīng)驗，對運營體系流程梳理、標準制定及門店管理有充分的了解；
4、抗壓能力強，熱愛零售行業(yè)，充滿正能量。
崗位職責標準化5
1、調(diào)研跟蹤智能網(wǎng)聯(lián)汽車技術發(fā)展現(xiàn)狀與趨勢,分析國內(nèi)交通管理模式下的需求,研究特定場景的解決方案和技術路線;
2、圍繞智能網(wǎng)聯(lián)汽車和自動駕駛的創(chuàng)新應用場景,從跨行業(yè)管理、車輛環(huán)境感知、智能決策、協(xié)同控制、出行服務等方面出發(fā),開展新一代智能交通和智能網(wǎng)聯(lián)汽車體系架構研究;
3、建立智能網(wǎng)聯(lián)開放道路測試場景庫及評價體系
4、參與智能網(wǎng)聯(lián)汽車相關的`科研課題研究,參與和企業(yè)、高校、科研院所的合作項目。
崗位職責標準化6
職位描述
5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗
3年以上標準化工作經(jīng)驗
熟悉相關標準化知識和工作技能;
熟悉國家有關標準化的方針、政策和法律、法規(guī)、規(guī)章;
熟練使用相關設計軟件和辦公軟件。
標準化工程師(崗位職責)
職位描述
工作內(nèi)容:
1、研究并組織實施國家標準、行業(yè)標準、地方標準和企業(yè)技術標準;
2、負責企業(yè)技術標準體系建立與運營維護;
3、提出并組織企業(yè)技術標準的起草、制訂、修訂;
4、負責公司產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)出全過程的標準化審查;
5、負責公司產(chǎn)品圖樣、各類技術文件規(guī)范的標準化審查;
6、監(jiān)督檢查公司內(nèi)部實施標準的情況,并進行效果評價和總結;
7、收集、整理和分析標準化信息,并負責宣講;
8、負責企業(yè)標準信息庫的`建立和維護;
9、負責企業(yè)技術數(shù)據(jù)庫的建立和維護。
任職資格:
1、本科或本科以上學歷
2、機電、機械類專業(yè)優(yōu)先考慮
3、具有5年以上相關工作經(jīng)驗
4、年齡不限
崗位職責標準化7
1.負責空調(diào)產(chǎn)品電控部件及電子元器件的優(yōu)選、通用等標準化工作。
2.負責空調(diào)產(chǎn)品電器件的優(yōu)選、通用等標準化工作。
3.負責電控電器件類物料的`圖號參數(shù)化工作、標準名稱詞典編制、圖紙技術條件、反饋單處理。
4.參與電器、電控部件及電子元器件的規(guī)范、標準編制和修訂工作。
5.負責電控電器件類物料的新物料申請的合理性稽査和設計規(guī)范稽查。
6.負責電控電器設計部啟動的圖紙等相關pdm流程標準化會簽。
崗位職責標準化8
崗位職責:
1、制定標準法規(guī):根據(jù)行業(yè)的相關情況,結合技術部的具體情況,制定相關的標準法規(guī),以規(guī)范技術人員的相關工作;
2、推進標準法規(guī)的通用化:根據(jù)制定的標準法規(guī),結合技術部的具體情況,推進標準法規(guī)的通用化,以達到規(guī)范技術工作的目的;
3、標準法規(guī)的.系列化:根據(jù)技術部工作的具體情況,進行標準法規(guī)的系列化,進一步規(guī)范和完善技術人員的相關工作。
崗位要求:
1、本科及以上學歷;
2、從事汽車整車行業(yè)標準化管理工作3年以上;
3、熟悉汽車行業(yè)相關的標準法規(guī);
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
標準化工程師(崗位職責)
崗位職責標準化9
1、貫徹國家的標準化工作方針、政策、法律、法規(guī)，及其相關行業(yè)標準，根據(jù)有關國家法律法規(guī)和行業(yè)標準進行公司的建標工作；根據(jù)國家、行業(yè)標準的變化及時組織對企業(yè)標準進行審核、修訂。
2、統(tǒng)一管理公司技術標準；有計劃地組織設計人員、工藝人員及其他專業(yè)人中進行標準化業(yè)務學習，以提高他們的.標準化水平。
3、協(xié)助有關部門查找所需的標準及有關標準資料。
4、輔助制訂、修改標準化工作的有關規(guī)章制度。
5、負責公司技術標準的情報備案工作。
6、負責公司自控工程設計全過程的標準化審查。
7、負責公司新產(chǎn)品圖樣、工藝圖樣、各類技術文件和標準的標準化審查；開發(fā)設計人員電子CAD（PCB設計）及電氣CAD產(chǎn)品（EPLAN)的培訓及標準化設計；監(jiān)督檢查公司內(nèi)部實施標準的情況；相關的國際、國外先進標準、國家、行業(yè)和地方技術標準的收集、整理、宣傳與貫徹；公司內(nèi)部標準化服務。
8、建立技術資料檔案，包括相關標準、設計資料、選型手冊、樣本、固執(zhí)等；管理技術資料的借閱、歸還登記；公司圖紙、程序、樣本、使用手冊的存檔。
崗位職責標準化10
1、崗位職責：
1.1、編制企業(yè)標準化體系手冊，貫徹企業(yè)標準化體系文件，推動及完善企業(yè)標準化體系實施；
1.2、建立公司產(chǎn)品技術文檔體系，不斷維護和提高文檔管理和審批的流程速度與效率；
1.3、跟蹤國內(nèi)外最新標準情況，實施外來標準的統(tǒng)一管理：負責公司產(chǎn)品相關技術標準、資料、手冊的購買、整理并公示，保持公司采用標準現(xiàn)行有效；
1.4、建立公司產(chǎn)品、文件、資料的標準化規(guī)定，如編號、圖形、格式等；
1.3、參與產(chǎn)品相關的多種技術文檔的編寫及完善工作，包括產(chǎn)品標準（原料檢驗標準、制程檢驗標準、成品檢驗標準）、專利文件等；
1.4、對公司的設計文件、企業(yè)標準以及各種管理性文件、質量記錄進行標準化審核、監(jiān)督和指導，督促貫徹執(zhí)行；
1.5、參與公司的其他標準化工作，負責對其他相關人員的'培訓與指導；
1.6、輔助標準草擬工作，承擔文本編輯任務；
1.7、完成布置的臨時任務；
2、崗位要求：
2.1、中專及以上學歷，電子、質量管理、機械類等相關專業(yè)；
2.2、了解公司產(chǎn)品相關的國際、國家、行業(yè)技術標準及技術標準編制流程、要求；
2.3、熟練運用Office辦公軟件；
崗位職責標準化11
崗位職責：
1、負責制定公司標準化方面的文件，并隨時進行修訂，參與公司有關產(chǎn)品編碼體系的改進；
2、執(zhí)行國家和行業(yè)的有關標準化工作的方針、政策、法律、法規(guī)和企業(yè)標準；
3、負責對公司產(chǎn)品的有關技術文件，包括明細表、圖紙、技術條件、維修使用手冊、檢驗要求、（產(chǎn)品）圖樣更改通知單等標準化內(nèi)容的指導、審核；
5、負責公司產(chǎn)品圖號的管理，包括產(chǎn)品圖號及型號的編制、登記、發(fā)放；
6、負責對公司產(chǎn)品企業(yè)標準的編制及修訂；
7、編制、修訂內(nèi)部技術管理標準及工作流程，實現(xiàn)各類技術文件、圖紙、工藝、器材的標準化；
8、負責對公司產(chǎn)品的專利申請、管理；
9、嚴格履行公司相關的保密制度要求，對所知曉、掌握的.技術、圖紙及相關信息保密；
1、完成領導安排的臨時日常事務。
任職資格：
1、電子、計算機或機械類相關專業(yè)；
2、2年以上工作經(jīng)驗，其中1年以上標準化體系制定管理經(jīng)驗；
3、熟悉并掌握國家、行業(yè)標準化標準；
4、熟悉有關標準化的方針、政策、法律、法規(guī)和技術標準；
5、具有從事標準化工作所需要的標準化知識及相適應的專業(yè)知識，熟悉產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)流程；
6、熟悉國家機械制圖標準；
7、在企事業(yè)單位總師辦、質量部、技術部標準化等部門中從事標準化工作的人員經(jīng)歷者優(yōu)先。
工作目的：
1.保證項目各階段設計文件按公司標準、規(guī)范要求編寫、提交、變更控制、借閱、正確歸檔、發(fā)放；
2.積極推行產(chǎn)品標準化，提高產(chǎn)品標準化程度。
崗位職責標準化12
崗位職責：
1、負責軟件、硬件、結構、ID，圖紙及相關文檔的標準化檢查；
2、積極推行產(chǎn)品標準化，提高產(chǎn)品標準化程度；
3、對標準化效果進行評價與計算，總結標準化工作經(jīng)驗；
4、對貫徹執(zhí)行相關標準的`情況，進行監(jiān)督檢查。
崗位要求：
1、本科畢業(yè)三年以上，機械、電子、通信類相關專業(yè)，；
2、具有從事標準化工作所需要的標準化知識及相適應的專業(yè)知識，熟悉產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)流程；
3、具有較強的分析、學習、創(chuàng)新、組織協(xié)調(diào)和語言表達能力；
4、有國家標準、行業(yè)標準、企業(yè)標準編寫經(jīng)驗優(yōu)先。
崗位職責標準化13
�。�、根據(jù)國家、行業(yè)有關標準化方針政策，結合公司實際情況，崐擬定公司的標準化長遠規(guī)劃和年、季度工作計劃。
２、熟悉國家標準、行業(yè)標準和本公司標準，根據(jù)國家、行業(yè)崐標準的變化及時組織對企業(yè)標準、《新標準目錄》進行審核、修訂。
３、有計劃地組織設計人員、工藝人員及其他專業(yè)人中進行標崐準化業(yè)務學習，以提高他們的標準化水平。
�。�、協(xié)助有關部門查找所需的'標準及有關標準資料。
�。�、制訂、修改標準化工作的有關規(guī)章制度。
６、參與研制新產(chǎn)品、改進產(chǎn)品的標準化工作，做好產(chǎn)品設計崐開發(fā)的技術資料、圖樣的標準化審核及《企業(yè)技術標準》的情報備崐案工作。
�。�、完成領導交辦的其他工作。
崗位職責標準化14
崗位職責:
1、負責研究院內(nèi)部標準編制,并審核、報批、發(fā)布;
2、產(chǎn)品法規(guī)符合性的.分析與校核;
3、搜集行業(yè)標準、國家標準、國際標準及供應商標準;
4、與質量監(jiān)督局、標委會的接口工作;
5、配合相關項目組完成項目的實施、跟進;
任職要求:
1、本科及以上學歷,機械設計或質量管理專業(yè);
2、2年以上相關崗位工作經(jīng)驗;
3、有標準化或質量體系工作經(jīng)驗,有標準編寫能力;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織協(xié)調(diào)能力;
5、優(yōu)秀的文字編寫能力;
崗位職責標準化15
1供電所長
1.1認真貫徹執(zhí)行國家有關電力方針、政策、法律、法規(guī)和上級主管部門頒布的各項規(guī)章制度，維護國家和企業(yè)利益。帶領全所職工努力完成上級下達的各項生產(chǎn)、經(jīng)營任務和安全、技術經(jīng)濟指標。
1.2負責組織制定本所年、季、月的工作計劃，抓好綜合基礎管理，建立和完善各項規(guī)章制度，并監(jiān)督實施。
1.3堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，加強全所人員、設備安全管理。落實安全生產(chǎn)責任制，定期組織安全檢查，制定和落實防范事故措施，做到安全、可靠、經(jīng)濟供電。
1.4加強營銷管理，嚴格執(zhí)行電價政策，落實“三公開”、“四到戶”、“五統(tǒng)一”管理。
1.5定期主持召開安全生產(chǎn)、經(jīng)濟活動分析例會，對安全生產(chǎn)、經(jīng)濟活動等各項工作進行分析研究，提出改進工作的辦法與措施，并組織實施。
1.6嚴格執(zhí)行上級有關財務管理制度，遵守財經(jīng)紀律。
1.7加強行風建設，提高服務質量，堅持客戶接待與走訪制度，按有關規(guī)定處理好客戶的來信來訪和投訴。
1.8定期組織對全所人員的技術業(yè)務、安全規(guī)程、職業(yè)道德的培訓，提高人員素質。
1.9負責上報材料的審核，并督促及時報送。
1.10負責組織實施供電所內(nèi)部的各項考核。
1.11完成上級安排的臨時任務。
2供電所安全員
2.1堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，認真貫徹國家有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和上級主管部門頒發(fā)的規(guī)章制度。
2.2提出本所安全生產(chǎn)工作計劃和工作目標；監(jiān)督本所各崗位安全責任制的落實，監(jiān)督各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全措施、反事故措施的落實。
2.3嚴格執(zhí)行“兩票”、“三制”。協(xié)助所長定期或不定期地召開安全工作例會，分析安全形勢，研究安全工作；制定并落實安全管理辦法，認真開展安全考核。
2.4組織對轄區(qū)內(nèi)的電力設施進行定期安全巡視檢查，并認真組織開展安全性評價活動。
2.5按“四不放過”的原則，嚴格查處違章行為，并參與事故調(diào)查，做好調(diào)查統(tǒng)計和上報工作。
2.6協(xié)助所長組織季節(jié)性安全檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題與安全隱患，應及時提出整改意見，并詳細做好記錄，向領導匯報。
2.7依法保護供電區(qū)域內(nèi)的電力設施,負責做好交通、防火、防盜等安全工作。
2.8負責全所人員的安全培訓、安全規(guī)程學習與考試工作，按時、準確填報有關安全報表。
2.9負責編制本所安全措施計劃并組織落實，搞好勞動保護和安全工器具的管理。
2.10負責提出全所安全管理考核意見。
2.11完成所長安排的臨時任務。
3供電所技術員
3.1負責全所設備的運行、檢查、維護管理工作。
3.2負責定期組織對設備的日常巡視檢查工作，確保設備正常運行。
3.3負責對供電區(qū)域內(nèi)的電力設施進行周期性維護和有針對性的維護；按照設備的檢修試驗周期，編制檢修、維護計劃，并負責組織實施。
3.4負責組織對供電設備的測試測量工作，并認真做好記錄。
3.5負責供電設備的缺陷管理，做好記錄，并進行分類處理。
3.6負責本所高低壓電力設備的評級工作，提高設備完好率。
3.7負責建立健全供電區(qū)域內(nèi)的供電設施資產(chǎn)臺賬。加強備品備件管理，按規(guī)定建立備品備件管理制度，定期對備品備件進行檢查、修復、補充，滿足事故搶修的需要。
3.8負責本所供電可靠性、電壓質量、功率因數(shù)的管理，負責業(yè)擴工程的技術方案和技術降損的制訂。
3.9負責全所人員的技術培訓工作，按時、準確地填報有關業(yè)務報表。
3.10負責提出全所的技術管理工作考核意見。 3.11完成所長安排的臨時性任務。
4供電所營銷員
4.1認真貫徹執(zhí)行電價政策，負責電費電價管理及相關核算。 4.2負責本所抄、核、收管理工作，統(tǒng)計分析客戶用電的`波動情況。
4.3負責客戶表計和用電數(shù)據(jù)的管理，建立健全計量管理臺賬和電費臺帳資料，編制應（實）收電費月報表，督促完成電費回收任務。
4.4負責本所的業(yè)擴報裝工作，嚴格按照業(yè)擴報裝流程和服務承諾，為客戶辦理業(yè)擴報裝相關手續(xù)。
4.5負責營業(yè)區(qū)域內(nèi)的負荷預測以及農(nóng)村電氣化發(fā)展規(guī)劃和需求測管理工作。
4.6負責《計量法》在本所的貫徹實施與落實，做好計量裝置的檢查、檢定和維護管理工作，按規(guī)定對業(yè)務范圍內(nèi)的電能計量裝置進行定期檢修、校驗和輪換工作。
4.7負責制訂營銷管理工作計劃，并組織落實。
4.8負責線損管理工作，提出并落實供電區(qū)域的優(yōu)化電網(wǎng)結構、合理無功補償，改善電壓質量及其他降損節(jié)能的管理措施，完成上級下達的線損指標。
4.9協(xié)助所長定期召開經(jīng)濟活動分析會，提供各種分析資料，制定并落實營銷管理措施。
4.10負責客戶用電咨詢及查詢、投訴舉報等業(yè)務管理。
4.11負責全所人員的營銷培訓工作，按時、準確地填報有關業(yè)務報表。
4.12負責提出全所的營銷管理工作考核意見。
4.13完成所長安排的臨時性任務。
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