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材料主管崗位職責(zé)15篇
在不斷進步的社會中,很多場合都離不了崗位職責(zé),崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實現(xiàn)崗位目標的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。相信很多朋友都對制定崗位職責(zé)感到非?鄲腊桑旅媸切【帪榇蠹沂占牟牧现鞴軑徫宦氊(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
材料主管崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
1、 材料實驗室測試計劃安排監(jiān)督審核,并反饋到相關(guān)部門;
2、 實驗室人員日常工作安排,人員的工作管理及跨部門協(xié)調(diào);
3、 材料實驗室新項目研發(fā)的管理;
4、 協(xié)助經(jīng)理對實驗室人員技術(shù)能力的培養(yǎng)及相關(guān)改進工作;
5、 材料實驗室驗報告審核、相關(guān)技術(shù)問題解答。
6、 質(zhì)量體系運作維護與擴項、審核。
7、 上級指派的其他工作任務(wù)
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,高分子、金屬、等材料相關(guān)專業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟練運用材料學(xué)等相關(guān)專業(yè)知識,在材料分析科學(xué)的某個領(lǐng)域如斷口分析,材料理化及機械性能測試,失效分析有特長;
3、良好的邏輯分析能力、執(zhí)行力,優(yōu)秀的.敬業(yè)、團隊合作精神,具備較強的學(xué)習(xí)和抗壓能力。
材料主管崗位職責(zé)2
1、負責(zé)貫徹落實公司的營銷策略、政策和計劃;
2、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
3、負責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標的制定及分解;
4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
5、負責(zé)對行業(yè)市場的`目標客戶進行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓;
6、負責(zé)銷售計劃的分解、落實,并進行跟蹤與評估。
材料主管崗位職責(zé)3
1.帶領(lǐng)技術(shù)團隊進行激光前沿應(yīng)用技術(shù)調(diào)研,指導(dǎo)產(chǎn)品開發(fā)方向;
2.激光焊接、切割、熔覆等加工打樣組織;
3.激光器工藝開發(fā)組織,研究并提升現(xiàn)有激光器應(yīng)用能力,形成市場推廣數(shù)據(jù)庫;
4.組織系統(tǒng)測試、外光路系統(tǒng)和激光器參數(shù)改進優(yōu)化,指導(dǎo)現(xiàn)款激光器改良與新型激光器開發(fā);
5.客戶交流培訓(xùn)和需求識別組織,為客戶提供激光應(yīng)用技術(shù)方面的信息咨詢,為銷售做好售前支持工作;
6.應(yīng)用工藝平臺搭建和管理;
7.中高功率光源工藝做樣;
材料主管崗位職責(zé)4
1、新供應(yīng)商開發(fā)、評估、選擇、扶持、優(yōu)化;
2、協(xié)助品質(zhì),支持研發(fā)新產(chǎn)品的開發(fā);
3、制定成本降低計劃和具體實施(開發(fā)具有價格優(yōu)勢的供應(yīng)商);
4、負責(zé)所管轄物料的'需求匯總、計劃、訂單下達、跟進、異常處理等;
5、原材料價格行情波動時的價格調(diào)整及審核。庫存控制、呆滯物料利用和協(xié)調(diào)處理。
材料主管崗位職責(zé)5
1、及時掌握材料市場價格動態(tài),積極開拓材料渠道,確保采購材料具備價格優(yōu)勢且滿足要求;
2、熟悉各種材料技術(shù)性能、標準以及規(guī)定;
3、根據(jù)項目需求材料制訂材料采購計劃,按計劃完成采購任務(wù);
4、根據(jù)項目要求,確保材料供應(yīng)保質(zhì)保量及時到位;
5、供應(yīng)商的開發(fā)與管理;
6、編制資金預(yù)算計劃和控制采購成本。
材料主管崗位職責(zé)6
1、遵守國家法律法規(guī),嚴格執(zhí)行公司相關(guān)制度及規(guī)定,維護公司利益,保守公司商業(yè)機密;
2、熟悉物資采購計劃、訂單、出入庫,驗收等物資管理業(yè)務(wù)流程和各類表單;
3、完成項目各類表單、臺賬收集和公司物資數(shù)據(jù)匯總;
4、指導(dǎo)項目材料管理人員進行整理和歸檔物資管理資料、優(yōu)化各類物資管理表格和物資管理流程程序;
5、對公司物資管理提出合理的管理建議,有效提升公司管理成效。
6、項目現(xiàn)場物資專項檢查。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
材料主管崗位職責(zé)7
1、獨立完成招標采購全過程工作
2、參與配合公司招標采購任務(wù)
3、統(tǒng)計本專業(yè)線招采范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)信息和數(shù)據(jù),匯總、編制本專業(yè)線招采數(shù)據(jù)報表
4、參與建立完善材料設(shè)備采購相關(guān)制度
5、負責(zé)供應(yīng)商管理工作
材料主管崗位職責(zé)8
1.根據(jù)施工進度及材料數(shù)量編制材料供應(yīng)計劃,整理材料計劃報與公司;
2.充分了解工程進度,工程需用材料,督促專業(yè)施工隊及時報需用計劃,實現(xiàn)有預(yù)見性的管理,確保材料供應(yīng)滿足施工生產(chǎn)的需要;
3.負責(zé)建立材料臺帳,辦理各種材料進出場手續(xù);
4.負責(zé)進場材料的檢查檢驗工作;
5.負責(zé)周轉(zhuǎn)材料的`管理工作。
材料主管崗位職責(zé)9
負責(zé)項目施工生產(chǎn)中所用材料、設(shè)備、工具、勞保用品、食堂食材的采購、租賃、入庫、運輸、配送、協(xié)調(diào)等工作,并對采購的物品質(zhì)量負責(zé);
做好各項咳嗽鋇某浴等后勤保障工作,負責(zé)各項目施工人員調(diào)配,輸送工作?
材料主管崗位職責(zé)10
1、甄選合格的供應(yīng)商,評估供應(yīng)商的供貨能力及合作關(guān)系
2、密切留意市場情況,在有關(guān)價格下調(diào)或其他有利情況下,建議公司大量購進所需物料
3、協(xié)助采購經(jīng)理處理日常業(yè)務(wù),完成采購訂單制做,確認、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期
4、編制單項材料采購計劃并實施采購
5、簽訂和送審小額采購合同
6、妥善保管本部門的所有文件及記錄,并通過以往的價格記錄分析物料的價格變化
7、完成其他有關(guān)采購事務(wù),提交相關(guān)的匯總報告及提出合理的`建議
8、維護公司的利益,確保所有采購合同的條款都合理、有利,并完成所有文件的簽署工作
9、負責(zé)與供應(yīng)商的談判,爭取優(yōu)惠的價格和理想的交貨條件,并積極開發(fā)其他供貨渠道
10、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
材料主管崗位職責(zé)11
職責(zé)描述:
1.熟悉房建專業(yè)或非專業(yè)的大型材料市場和材料種類;
2.能正確有效分解設(shè)備(材料)價格的組成;
3.對材料市場的產(chǎn)品、價格動態(tài)有較強的洞察力和敏銳力;
4.需有較強的設(shè)備(材料)質(zhì)量判定力和對建安材料的熟知度。
任職要求:
1.具有5年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)材料招標及管理及價格認定經(jīng)驗;
2.能熟練掌握談判技巧及材料管理過程中的`協(xié)調(diào)與溝通;
3.能熟練運用常規(guī)的辦公軟件。
材料主管崗位職責(zé)12
1、配合家裝設(shè)計師,做好主材及輔材的搭配方案;
2、做好客戶工程項目的輔材、主材跟單;
3、負責(zé)簽單客戶的.預(yù)算整理、協(xié)助簽單;
4、負責(zé)所有材料的跟蹤、選材工作;
5、負責(zé)材料與工程質(zhì)檢的協(xié)調(diào)溝通工作;
6、所有材料數(shù)據(jù)報表的整理及填寫工作;
7、負責(zé)所有設(shè)計師的選材登記,數(shù)據(jù)整理以及反饋工作;
8、配合公司做好合同簽訂、臺賬明細管理工作,以及各施工合同的交底參與工作。
材料主管崗位職責(zé)13
負責(zé)擬定裝修材料采購招標計劃、采購資金預(yù)算;
負責(zé)組織編寫招標文件,組織實施招標過程,參與所屬專業(yè)的招標;
監(jiān)督計劃執(zhí)行,及時糾偏;
負責(zé)裝修材料采購成本估算,編制采購目標成本;
協(xié)助工程管理部門制定各項裝修材料施工工藝,開發(fā)新材料、新工藝;
參與項目后評估工作,提出采購成本優(yōu)化建議;
處理裝修材料質(zhì)量事件和廠商服務(wù)投訴,供應(yīng)商考評;
負責(zé)下屬績效考核,有針對性地對下屬進行培訓(xùn);
根據(jù)集團需要協(xié)助上級進行采購隊伍建設(shè);
負責(zé)裝飾材料的采購計劃和預(yù)算編制;對價格信息進行管理;
組織和落實采購招標;
材料主管崗位職責(zé)14
1、根據(jù)工廠材料清單及技術(shù)清單進行成本費用核算;
2、每月底核算各產(chǎn)品料、工、費成本及編制記賬憑證;
3、管理固定資產(chǎn),每月不定期盤點核對固定資產(chǎn)及存貨賬實相符情況;
4、其他臨時性財務(wù)工作;
材料主管崗位職責(zé)15
1、負責(zé)公司原、輔助材料的`采購,根據(jù)生產(chǎn)計劃,制定采購計劃。
2、維護現(xiàn)有供應(yīng)商,拓展新的供應(yīng)商,建立并保管好供應(yīng)商檔案。
3、多渠道收集市場相關(guān)資訊,掌握市場變化趨勢,實現(xiàn)原、輔助材料采購成本控制和優(yōu)化。
4、完善公司采購制度,制定并優(yōu)化采購流程,控制采購質(zhì)量與成本。
5、組織對供應(yīng)商進行評估、管理及考核,負責(zé)供應(yīng)商關(guān)系管理,主導(dǎo)供應(yīng)商的合同談判。
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