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電子銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-04-03 15:56:24 崗位職責(zé) 我要投稿
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電子銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)

  在快速變化和不斷變革的今天,越來(lái)越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容,該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎?下面是小編為大家整理的電子銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎大家分享。

電子銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)

電子銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)1

  1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營(yíng)銷(xiāo)策略 、政策和計(jì)劃;

  2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;

  3、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;

  4、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額;

  5、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的.目標(biāo)客戶(hù)進(jìn)行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓;

  6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售計(jì)劃的分解、落實(shí),并進(jìn)行跟蹤與評(píng)估。

電子銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)2

  車(chē)載電子銷(xiāo)售經(jīng)理職位要求:

  1、 具備很強(qiáng)的戰(zhàn)略企劃能力和市場(chǎng)敏感度;

  2、 具備很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力,判斷與決策能力,

  3、 具有強(qiáng)有力的執(zhí)行力和問(wèn)題解決能力;

  4、 具有強(qiáng)有力的跨組織、跨職能的溝通和協(xié)調(diào)能力;

  5、 具有持續(xù)的'學(xué)習(xí)能力。

  6、 精通經(jīng)營(yíng)管理及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí);

  7、 汽車(chē)行業(yè)流程及體系,如ts16949

  8、 熟悉汽車(chē)電子相關(guān)產(chǎn)品,如被動(dòng)器件

  8年以上汽車(chē)行業(yè)oem或者tier1銷(xiāo)售的工作經(jīng)驗(yàn);5年以上管理經(jīng)驗(yàn)

  工作內(nèi)容:

  1 參與制定車(chē)載global部門(mén)中長(zhǎng)期銷(xiāo)售事業(yè)計(jì)劃,以及與之配套的利潤(rùn)計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及組織計(jì)劃;

  1.2 根據(jù)市場(chǎng)變化,制定和執(zhí)行歐美客戶(hù)策略、產(chǎn)品企劃

  1.3 領(lǐng)導(dǎo)和參與部門(mén)在本地域的重點(diǎn)項(xiàng)目及任務(wù);協(xié)同內(nèi)外資源實(shí)施;

  1.4 與總監(jiān)保持密切聯(lián)絡(luò)和商談,確保戰(zhàn)略目標(biāo)及重大決策的統(tǒng)一性;

  1.5 統(tǒng)籌和合理分配資源,提高產(chǎn)出率、提升組織效率。職位要求:

  1、 具備很強(qiáng)的戰(zhàn)略企劃能力和市場(chǎng)敏感度;

  2、 具備很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力,判斷與決策能力,

  3、 具有強(qiáng)有力的執(zhí)行力和問(wèn)題解決能力;

  4、 具有強(qiáng)有力的跨組織、跨職能的溝通和協(xié)調(diào)能力;

  5、 具有持續(xù)的學(xué)習(xí)能力。

  6、 精通經(jīng)營(yíng)管理及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí);

  7、 汽車(chē)行業(yè)流程及體系,如ts16949

  8、 熟悉汽車(chē)電子相關(guān)產(chǎn)品,如被動(dòng)器件

  8年以上汽車(chē)行業(yè)oem或者tier1銷(xiāo)售的工作經(jīng)驗(yàn);5年以上管理經(jīng)驗(yàn)

  工作內(nèi)容:

  1 參與制定車(chē)載global部門(mén)中長(zhǎng)期銷(xiāo)售事業(yè)計(jì)劃,以及與之配套的利潤(rùn)計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及組織計(jì)劃;

  1.2 根據(jù)市場(chǎng)變化,制定和執(zhí)行歐美客戶(hù)策略、產(chǎn)品企劃

  1.3 領(lǐng)導(dǎo)和參與部門(mén)在本地域的重點(diǎn)項(xiàng)目及任務(wù);協(xié)同內(nèi)外資源實(shí)施;

  1.4 與總監(jiān)保持密切聯(lián)絡(luò)和商談,確保戰(zhàn)略目標(biāo)及重大決策的統(tǒng)一性;

  1.5 統(tǒng)籌和合理分配資源,提高產(chǎn)出率、提升組織效率。

電子銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1) 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣,執(zhí)行銷(xiāo)售政策、建立銷(xiāo)售渠道,根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成個(gè)人銷(xiāo)售指標(biāo);

  2) 開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),完善銷(xiāo)售渠道,維護(hù)老客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;

  3) 與團(tuán)隊(duì)一起完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo);

  4) 負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析,負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;

  5) 負(fù)責(zé)對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)等提出有效建議;

  6) 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  任職資格:

  1) 熟悉汽車(chē)電子行業(yè),熟悉國(guó)內(nèi)汽車(chē)影音導(dǎo)航、行車(chē)記錄儀、360全景、胎壓監(jiān)測(cè)、中控門(mén)鎖、倒車(chē)?yán)走_(dá)、新能源汽車(chē)之電動(dòng)驅(qū)動(dòng)/電池管理系統(tǒng)/充電樁等行業(yè),有二年以上汽車(chē)電子產(chǎn)品或汽車(chē)用品的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);

  2) 具備客戶(hù)開(kāi)發(fā)及維護(hù)能力,新品推薦能力,貨款催收能力,市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手調(diào)查與分析能力,以及良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);

  3) 具有良好的溝通能力、執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力和公關(guān)談判能力,以及良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

  4) 能夠承受較大的.工作壓力,善于迎接挑戰(zhàn);

  5) 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,較強(qiáng)的創(chuàng)新思維,條理清晰;

  6) 具備客戶(hù)開(kāi)發(fā)及維護(hù)能力,新品推薦能力,貨款催收能力,市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手調(diào)查與分析能力;

  7) 適應(yīng)國(guó)內(nèi)出差,有駕照,自帶車(chē)輛,公司提供補(bǔ)貼。

  【我們的福利】

  1、具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬;

  2、入職即買(mǎi)五險(xiǎn)一金;

  3、法定節(jié)假日;

  4、不定期的外出旅游活動(dòng);

  5、不斷地培訓(xùn)學(xué)習(xí)成長(zhǎng)提升機(jī)會(huì);

  6、豐富的人脈資源積累機(jī)會(huì);

  7、五星級(jí)的辦公環(huán)境;

  8、交通方便,地鐵口附近;

電子銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)4

  職位描述

  負(fù)責(zé)公司SAAS軟件產(chǎn)品的銷(xiāo)售,維護(hù)原有客戶(hù)關(guān)系并拓展新的銷(xiāo)售商機(jī)

  定期拜訪(fǎng)客戶(hù),搜集有效信息并分析客戶(hù)需求,提出解決方案

  參與商務(wù)談判、合同簽訂,順利實(shí)施以及協(xié)助售后服務(wù)

  完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)考核,達(dá)成團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售額、回款等目標(biāo)

  職位要求

  一年以上管理軟件(OA/ERP/CRM/eHR/SAAS)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),熟悉管理軟件行業(yè)(SAP、oracle、用友、金蝶、鼎捷、浪潮、東軟、神州數(shù)碼等) 具有一定的客戶(hù)基礎(chǔ),在某一行業(yè)或地區(qū)或垂直領(lǐng)域有良好的`人脈關(guān)系

  良好的溝通技巧,深入挖掘客戶(hù)信息,具備嫻熟的商務(wù)談判能力

  客戶(hù)咨詢(xún)轉(zhuǎn)化能力強(qiáng),能夠?qū)⒆稍?xún)的客戶(hù)快速推進(jìn)轉(zhuǎn)化為訂單銷(xiāo)售

  熟練運(yùn)用PPT等辦公工具制作方案,搭建demo及現(xiàn)場(chǎng)演示

  工作積極主動(dòng),習(xí)慣團(tuán)隊(duì)合作,勤奮、踏實(shí)、有韌性

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