崗位職責(zé)藥廠

時(shí)間：2023-04-02 09:05:54 崗位職責(zé) 我要投稿

崗位職責(zé)藥廠15篇

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？以下是小編幫大家整理的崗位職責(zé)藥廠，僅供參考，大家一起來看看吧。

崗位職責(zé)藥廠15篇

崗位職責(zé)藥廠1

　　1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好辦公室行政事務(wù)性工作，包括印章、考勤、人事、財(cái)務(wù)、工會、節(jié)假日值班安排以及辦公室用品的申報(bào)、領(lǐng)取、購置、報(bào)修等管理工作；

　　2、負(fù)責(zé)做好部門內(nèi)外文件、公文來函的.傳遞及交換督辦工作；

　　3、負(fù)責(zé)做好上情下達(dá)，下情上達(dá)工作；

　　4、負(fù)責(zé)做好各種接待及會議的會務(wù)工作，包括會場準(zhǔn)備、會議記錄等；

　　5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)督促落實(shí)檢查各項(xiàng)工作的進(jìn)展；

　　6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)差旅費(fèi)的報(bào)帳及其它財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)；

　　7、負(fù)責(zé)各種文件、報(bào)告等文字的打印工作；

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作；

崗位職責(zé)藥廠2

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)建設(shè)工程中涉及機(jī)械部分的工作,包括編寫用戶要求書;

　　2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成設(shè)備驗(yàn)收調(diào)試驗(yàn)證工作,對生產(chǎn)設(shè)備運(yùn)行進(jìn)行監(jiān)督,負(fù)責(zé)設(shè)備的維護(hù)檢修;

　　3、負(fù)責(zé)設(shè)備到貨驗(yàn)收及安裝調(diào)試驗(yàn)收驗(yàn)證工作(到貨計(jì)劃、安裝計(jì)劃、調(diào)試計(jì)劃、驗(yàn)證計(jì)劃等);

　　4、起草設(shè)備管理的規(guī)章制度及設(shè)備的日常管理類文件和設(shè)備維保規(guī)程。對所有生產(chǎn)設(shè)備運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo),使操作人員嚴(yán)格按sop操作進(jìn)行;

　　5、工藝設(shè)備檢修維護(hù)、設(shè)備故障的檢查與處理、與設(shè)備廠家聯(lián)系維修事宜。定期接受公司組織、安排的培訓(xùn)并通過考核,負(fù)責(zé)對設(shè)備使用人員培訓(xùn)。

　　任職要求:

　　1、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、生物、制藥、化工、機(jī)械相關(guān)專業(yè)知識;

　　3、熟練使用辦公軟件、工程軟件;

　　3、具有良好的溝通表達(dá)能力;

　　4、服從公司的'規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)的管理

崗位職責(zé)藥廠3

　　1、工段長按照車間主任的安排，按照SOP要求，帶領(lǐng)本工段人員保質(zhì)保量，按時(shí)完成規(guī)定的生產(chǎn)任務(wù)。

　　2、工段長在領(lǐng)導(dǎo)生產(chǎn)過程中，對產(chǎn)品產(chǎn)量、設(shè)備、安全、衛(wèi)生和交接班制度的執(zhí)行等負(fù)責(zé)。

　　3、工段長在生產(chǎn)中要帶頭按GMP規(guī)范從事生產(chǎn)，并監(jiān)督其他同志按規(guī)范操作，以保證產(chǎn)品的'質(zhì)量要求。

　　4、工段長在生產(chǎn)中應(yīng)帶頭文明生產(chǎn)，勵(lì)行節(jié)約，杜絕浪費(fèi)，并鼓勵(lì)大家實(shí)行。

　　5、工段長全權(quán)負(fù)責(zé)本工段每天生產(chǎn)過程的BPR及各項(xiàng)公用記錄，確保填寫及時(shí)性和真實(shí)性。

　　6、工段長要如實(shí)記錄生產(chǎn)過程情況和異�，F(xiàn)象等需要說明的事情。

　　7、工段長應(yīng)是生產(chǎn)中的技術(shù)骨干，能熟練掌握本工段生產(chǎn)中的技術(shù)知識和操作技能，并能主動對其他同志進(jìn)行傳、幫、帶，能為提高整個(gè)工段和車間的技術(shù)水平而努力。

　　8、工段長要團(tuán)結(jié)同志，在工作中吃苦在前，以身作則，能帶領(lǐng)大家共同為完成本工段的生產(chǎn)任務(wù)而努力工作。

　　9、工段長應(yīng)具有高度責(zé)任心和全局觀，能認(rèn)真執(zhí)行車間臨時(shí)安排的工作。

　　10、生產(chǎn)結(jié)束后組織工段員工做好清場工作，對本工段的衛(wèi)生監(jiān)督和檢查負(fù)責(zé)，確保本工段衛(wèi)生清場符合要求。

　　11、負(fù)責(zé)本工段生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備的監(jiān)護(hù)和申請維修及維修后的驗(yàn)收。

　　12、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查本工段的工作情況，負(fù)責(zé)督促和檢查本工段員工對崗位操作SOP的執(zhí)行情況，對違規(guī)、違紀(jì)行為有批評教育、制止和上報(bào)的權(quán)利。

　　13、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。

崗位職責(zé)藥廠4

　　職責(zé)描述:

　　1.負(fù)責(zé)藥廠財(cái)務(wù)的日常財(cái)務(wù)核算的管理工作;

　　2.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表的出具;

　　3.負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)刂鞴芏悇?wù)機(jī)關(guān)的溝通,及時(shí)掌握當(dāng)?shù)囟惽?結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況,盡量避免稅務(wù)沖突,達(dá)成合理避稅,有效降低公司稅收成本;

　　4.按照國家相關(guān)監(jiān)管辦法,比對公司申報(bào)材料的信息,對企業(yè)獲取的'政府補(bǔ)助進(jìn)行恰當(dāng)核算,并配合相關(guān)部門完成驗(yàn)收工作。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.熟練使用金蝶k3軟件及電子表格;

　　3.中級職稱,有一定的生產(chǎn)制造行業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　4.工作嚴(yán)謹(jǐn).積極.主動.敬業(yè),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有職業(yè)道德。

崗位職責(zé)藥廠5

　　任職要求:

　　1、大專以上學(xué)歷,藥學(xué)、化學(xué)或相關(guān)專業(yè);

　　2、了解gmp以及相關(guān)藥事法規(guī)。

　　3、有良好的學(xué)習(xí)能力,動手能力強(qiáng),有工作責(zé)任心。

　　1、負(fù)責(zé)藥品原輔材料、中間品及成品的`理化分析工作。

　　2、負(fù)責(zé)工藝用水的日常檢驗(yàn)工作。

崗位職責(zé)藥廠6

　　職務(wù)宗旨：負(fù)責(zé)產(chǎn)線的物料領(lǐng)退、物料損耗核算及物料管理工作。

　　一、領(lǐng)料工作：

　　1、PMC部下達(dá)《生產(chǎn)計(jì)劃單》后，物料員必須依據(jù)計(jì)劃單要求、《BOM》、及時(shí)與倉庫員核對所發(fā)物料。

　　2、物料員在領(lǐng)取物料時(shí)，必須確認(rèn)其名稱、料號、數(shù)量、規(guī)格、顏色、與《BOM》符合，如所發(fā)物

　　料是特采需生產(chǎn)加工要及時(shí)告知現(xiàn)場拉長和負(fù)責(zé)人，以避免投入生產(chǎn)中有不良現(xiàn)象。

　　3、物料員應(yīng)采用目視、計(jì)量儀器等抽點(diǎn)方式領(lǐng)取物料（部分貴重或易出現(xiàn)數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的物料可全點(diǎn)），以免影響工作效率。 4、領(lǐng)取正常生產(chǎn)物料的時(shí)間應(yīng)控制在30分鐘---1小時(shí)之間。 5、在領(lǐng)取過程中如發(fā)現(xiàn)少料、錯(cuò)料現(xiàn)象時(shí)必須立即知會倉管員并禮貌要求按《物料管理規(guī)定補(bǔ)給或更換。

　　6、領(lǐng)取物料后物料員必須在單據(jù)上簽字認(rèn)可并保底。

　　7、領(lǐng)取的物料必須的車間內(nèi)按區(qū)域擺放并標(biāo)示產(chǎn)品物料內(nèi)容。 H、如有物料異常現(xiàn)象時(shí)必須及時(shí)向生產(chǎn)主管及PMC部門反饋。

　　二、退、換、借料工作

　　1、物料使用過程中，物料員應(yīng)主動及時(shí)（2H周期）的收集產(chǎn)線上的不良物料。產(chǎn)品清尾后必須將所有物料整理到指定區(qū)域。

　　2、對于完單退補(bǔ)物料，必須當(dāng)次（日）理清，不留至次日，以免生產(chǎn)前后、規(guī)格數(shù)量的分化現(xiàn)象。

　　3、整理物料時(shí)必須按物料種類、物料質(zhì)量、物料生成狀況詳細(xì)區(qū)分。

　　4、整理好的物料應(yīng)準(zhǔn)確填寫《退、換報(bào)表》，并呈報(bào)品質(zhì)部、PMC部簽字確認(rèn)后及時(shí)到倉庫辦理退、換手續(xù)，確保生產(chǎn)運(yùn)轉(zhuǎn)的持續(xù)性

　　5、盡量排除生產(chǎn)斷線的可能性，隨時(shí)查看所領(lǐng)物料是否進(jìn)入未后現(xiàn)象準(zhǔn)備好借補(bǔ)的準(zhǔn)備，確保生產(chǎn)的一次性完結(jié)。

　　6、需換借的物料在供給上發(fā)生異常時(shí)必須立即向生產(chǎn)主管及PMC部反饋。

　　三、單據(jù)管理

　　1、《物料使用單據(jù)》是生產(chǎn)管理中的重要單據(jù)，必須遵循《文件管理流程》妥善保管。

　　2、物料員有義務(wù)定時(shí)整理自己的'工作區(qū)域，確保文件放置區(qū)域的環(huán)境美化。

　　3、物料員文件資料必須按類別、組別、日期、型號、單號等形式區(qū)域放置并標(biāo)。

　　4、物料員需保存的資料有《生產(chǎn)領(lǐng)料單》《套料單》《退料單》《工具、輔料領(lǐng)料單》《超領(lǐng)單》《成品入倉單》《報(bào)單》。

　　5、保存期限：除《欠料單》完結(jié)于料齊日外，其它單據(jù)必須保存一年。

　　四、物料管理

　　1、配合組長控制物料（即放置、保管、維護(hù)、使用、預(yù)測使用）。

　　2、監(jiān)控物料在使用過程中的質(zhì)量狀態(tài)，有責(zé)任強(qiáng)調(diào)員工使用方式。

　　3、不斷追尋物料工作中所存在和一切問題，并及時(shí)真實(shí)的向上級反映異常情況，達(dá)成生產(chǎn)度的有力實(shí)施和高能的正常運(yùn)作。

　　4、定期向生產(chǎn)主管提供周、月、季物料相關(guān)數(shù)據(jù)。

　　五、其它責(zé)任或義務(wù)

　　1、做好生產(chǎn)線整理、整頓、清潔、清掃和執(zhí)行和監(jiān)督工作。

　　2、在責(zé)任工作外，隨時(shí)配合部門內(nèi)各種生產(chǎn)工序的作業(yè)。

　　3、能臨時(shí)完成上級安排的各種非計(jì)劃內(nèi)工作，致使生產(chǎn)程序的一致化.

崗位職責(zé)藥廠7

　　1、按時(shí)上下班，到崗后巡視倉庫，檢查是否有可疑現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)向上級匯報(bào)，下班時(shí)應(yīng)檢查門窗是否鎖好，所有開關(guān)是否關(guān)好;

　　2、認(rèn)真做好倉庫的安全、整理工作，經(jīng)常打掃倉庫，整理堆放貨物，及時(shí)檢查火災(zāi)隱患;

　　3、檢查防盜、防蟲蛀、防鼠咬、防霉變等安全措施和衛(wèi)生措施是否落實(shí)，保證庫存物資完好無損;

　　4、負(fù)責(zé)學(xué)校物資的收、發(fā)、存工作，收貨時(shí)，對進(jìn)倉貨物必須嚴(yán)格根據(jù)已審批的請購單按質(zhì)、按量驗(yàn)收，并根據(jù)發(fā)票記錄的名稱、規(guī)格、型號、單位、數(shù)量、價(jià)格、金額打印入庫單或直拔單，并在貨物上標(biāo)明進(jìn)貨日期，屬不符合質(zhì)量要求的，堅(jiān)決退貨，嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān);

　　5、驗(yàn)收后的物資，必須按類別固定位置堆放，做到整齊、美觀;

　　6、食堂倉管員負(fù)責(zé)鮮活餐料驗(yàn)收監(jiān)督，嚴(yán)格把好質(zhì)量、數(shù)量關(guān)，對不夠斤兩的物資一定不能驗(yàn)收，要起到監(jiān)督作用;

　　7、發(fā)貨時(shí)，一定要嚴(yán)格審核領(lǐng)用手續(xù)是否齊全，并要嚴(yán)格驗(yàn)證審批人的簽名式樣，對于手續(xù)欠妥者，一律拒發(fā);

　　8、物品出庫或入倉要及時(shí)打印出庫單或入庫單，隨時(shí)查核，做到入單及時(shí)，月結(jié)貨物驗(yàn)收合格及時(shí)將單據(jù)交與供應(yīng)商,做到當(dāng)日單據(jù)當(dāng)日清理;

　　9、做好月底倉庫盤點(diǎn)工作，及時(shí)結(jié)出月末庫存數(shù)報(bào)財(cái)務(wù)主管，做好各種單據(jù)報(bào)表的歸檔管理工作;

　　10、嚴(yán)禁私自借用倉庫物品，嚴(yán)禁向送貨商購買物資;

　　11、嚴(yán)格遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，服從上級工作分工;

　　12、入庫的'物料和成品應(yīng)分堆放整齊，杜絕不安全因素;并設(shè)物料卡，標(biāo)識清楚。存貨入庫后應(yīng)及時(shí)入賬，準(zhǔn)確登記。領(lǐng)用物料部門應(yīng)開具領(lǐng)料單，若需配套領(lǐng)料時(shí)，應(yīng)配套領(lǐng)用;倉管人員應(yīng)按審核無誤的領(lǐng)料單和先進(jìn)先出的原則發(fā)料。

　　13、成品庫須按發(fā)貨單發(fā)貨，手續(xù)不全不與發(fā)貨;如遇特殊情況，則須獲得公司領(lǐng)導(dǎo)同意后方可發(fā)貨，事后應(yīng)補(bǔ)方可發(fā)貨，車間領(lǐng)用物料或成品發(fā)貨后應(yīng)及時(shí)登記相關(guān)賬卡。倉管人員應(yīng)堅(jiān)持日清月結(jié)，憑單下賬，不跨月記賬，按時(shí)上交報(bào)表，做到賬、物、卡一致。為使倉庫存貨賬實(shí)相符，一定做好日常盤點(diǎn)和月末盤點(diǎn)工作。14、隨時(shí)啦解倉庫的儲備情況，有無儲備不足或超儲積壓、呆滯和不需要現(xiàn)象的發(fā)生，并即時(shí)上報(bào)。定期上報(bào)不合格存貨材料，并根據(jù)相關(guān)規(guī)定即時(shí)處理。做好防火、防盜、防爆工作并保持庫內(nèi)清潔、整齊、空氣流通;定期檢查存貨、防止存貨變質(zhì)。嚴(yán)禁在倉庫內(nèi)吸煙、用火和亂接使用電器。

　　15、上下班前應(yīng)做好門、窗、電、水的開關(guān)工作。倉管人員要按時(shí)上下班，遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，如遇工作忙，要延長工作時(shí)間，倉管人員要無條件服從。倉管人員要立足本職，堅(jiān)守崗位，熟練業(yè)務(wù)，具備高度責(zé)任感，要樂于聽取他人意見或批評，服從領(lǐng)導(dǎo)、以禮待人、熱情服務(wù)、自覺維護(hù)本公司的良好形象和聲譽(yù)。倉管人員要妥善保管好原始憑證，賬本及各類文件，要保守商業(yè)秘密，不得擅自將相關(guān)文件帶出廠外。

　　16、倉管人員如不履行自己的職責(zé)，對公司的財(cái)產(chǎn)造成損失，公司有權(quán)追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任;對廠情況嚴(yán)重的，應(yīng)追究其法律責(zé)任。倉管人員調(diào)動或離職前，首先辦理賬目移交手續(xù)，要求逐項(xiàng)核對點(diǎn)收;如有短缺，一定限期查清，方可移交，移交雙方及上級主管人員一定簽字確認(rèn)。

崗位職責(zé)藥廠8

　　1、在工作中必須嚴(yán)格依照《中國藥典》20xx版附錄XIJ和附錄XII標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作、記錄、計(jì)算判定，嚴(yán)禁擅自改變操作標(biāo)準(zhǔn)和憑主觀下結(jié)論。

　　2、在工作質(zhì)量上精益求精，必須及時(shí)完成各項(xiàng)檢驗(yàn)任務(wù)，并應(yīng)于規(guī)定的工作日內(nèi)出具報(bào)告。

　　3、進(jìn)行微生物限期度檢查后，應(yīng)對室內(nèi)進(jìn)行清潔消毒處理。

　　4、應(yīng)對用于微生物限度檢查的培養(yǎng)皿、吸管及培養(yǎng)基等進(jìn)行滅菌。

　　5、進(jìn)入微生物限度檢查室前，應(yīng)按規(guī)定著裝，穿戴好已滅菌的連帽衣、褲口罩等。離去時(shí)脫去洗滌消毒，放置于規(guī)定位置兩天內(nèi)使用，否則重新消毒方可使用。

　　6、廢棄培養(yǎng)皿及帶有活菌的'物品，必須經(jīng)消毒處理后才能進(jìn)行沖洗，嚴(yán)禁污染下水道。

　　7、定期對微生物限度檢查室進(jìn)行監(jiān)測。

崗位職責(zé)藥廠9

　1、全面負(fù)責(zé)藥廠的生產(chǎn)、質(zhì)量、行政及后勤的管理工作，負(fù)責(zé)對外的聯(lián)系工作。

　　2、貫徹和執(zhí)行國家藥品管理法、GMP及相關(guān)法規(guī)。

　　3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的制定及生產(chǎn)指令的下達(dá)。

　　4、負(fù)責(zé)藥廠各崗位人員的合理調(diào)配，確保生產(chǎn)的正常運(yùn)行。

　　5、負(fù)責(zé)藥材、包裝材料的購進(jìn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)包裝材料的采購，檢查物料采購、驗(yàn)收及存儲的.管理工作。

　　6、負(fù)責(zé)批生產(chǎn)記錄的審核工作。

　　7、對藥廠安全生產(chǎn)及設(shè)備的安全操作負(fù)直接管理責(zé)任。

　　8、對產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)直接責(zé)任。

　　9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

崗位職責(zé)藥廠10

　　主要職責(zé):

　　1.建立潔凈廠房暖通設(shè)備的各類操作以及維修指導(dǎo)性規(guī)程(sop),制定暖通系統(tǒng)的預(yù)防性維修計(jì)劃和措施方案;

　　2.參與工程相關(guān)的概算、預(yù)算、合同、付款申請等工作;

　　3.指導(dǎo)維修人員實(shí)施暖通系統(tǒng)的維修和保養(yǎng)工作,確保設(shè)備正常運(yùn)行,符合生產(chǎn)要求;

　　4.新工程施工設(shè)計(jì)、方案編制確認(rèn),施工過程中參與暖通空調(diào)設(shè)備的施工管理,控制工程的施工質(zhì)量、進(jìn)度、安全等工作;

　　5.審核暖通系統(tǒng)的技術(shù)資料、技術(shù)參數(shù)、設(shè)計(jì)及施工圖紙等;

　　6.管理潔凈廠房暖通系統(tǒng)的驗(yàn)證工作,根據(jù)gmp要求編寫或更新相關(guān)sop文件;

　　7.輔助或者主導(dǎo)完成各類工作報(bào)告(變更、偏差、capa、設(shè)備分析報(bào)告,故障分析報(bào)告等);

　　8.完成部門內(nèi)安排的其他工作;

　　招聘要求:

　　1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,暖通工程及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

　　2.具5年+的工作經(jīng)驗(yàn),至少3年+制藥、半導(dǎo)體、化學(xué)、食品等行業(yè)工程與設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn);精通潔凈中央空調(diào)系統(tǒng)的'運(yùn)行管理工作;熟悉gmp廠房、生物制藥廠房的各項(xiàng)建設(shè)規(guī)范要求優(yōu)先考慮;

　　3.熟練使用cad繪圖軟件,office等常用辦公軟件;了解中央空調(diào)系統(tǒng)(水冷、風(fēng)冷、vrv等)系統(tǒng)的工作原理,了解凈化空調(diào)系統(tǒng)的原理,具備獨(dú)立修訂相關(guān)設(shè)計(jì)圖紙以及相關(guān)參數(shù)復(fù)核計(jì)算的能力;

　　4.熟悉制藥企業(yè)有關(guān)空調(diào)新風(fēng)、事故排風(fēng)、消防排煙等方面的要求;

　　5.具有暖通工程施工管理工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成方案設(shè)計(jì)及施工管理;

　　6.具備良好的文件編寫及各類報(bào)表的制作能力,熟練使用office等辦公軟件,熟練使用autocad繪圖軟件,能夠繪制各類設(shè)計(jì)圖紙;

　　7.良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通、計(jì)劃和執(zhí)行能力;有責(zé)任心,能夠承受挑戰(zhàn)性工作的壓力。

崗位職責(zé)藥廠11

　　一、貫徹公司的規(guī)章制度，執(zhí)行車間下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)和各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)，組織和帶領(lǐng)本工段員工保質(zhì)、保量、保安全、按期完成生產(chǎn)任務(wù)。

　　二、抓好本工段員工的思想教育工作，負(fù)責(zé)本工段員工安全技術(shù)操作規(guī)程及工藝操作規(guī)程的培訓(xùn)等工作。不違章操作，不違章指揮。經(jīng)常對工段員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。

　　三、對本工段生產(chǎn)的'半成品（如料漿、澆注坯體、切割坯體）的質(zhì)量必須按工藝要求操作，不得私自改變配料方案，嚴(yán)格每班的原始記錄，不得弄虛作假。

　　四、抓好本工段的生產(chǎn)、統(tǒng)計(jì)、工藝、設(shè)備、原材料等管理工作。

　　五、、嚴(yán)格工段員工的考勤工作，不得私人交易，要有原則性，合理調(diào)配工段人員出勤與休班，不得出現(xiàn)因缺崗而影響生產(chǎn)的現(xiàn)象。

　　六、嚴(yán)格執(zhí)行公司制度，對員工關(guān)心愛護(hù)，創(chuàng)造一個(gè)團(tuán)結(jié)、和諧的生產(chǎn)環(huán)境。

　　七、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制和前后工序交接班制，認(rèn)真做好交接班記錄。

　　八、若出現(xiàn)設(shè)備故障，動力供應(yīng)障礙，原材料供應(yīng)不足或質(zhì)差時(shí)，應(yīng)立即向當(dāng)班班長及公司領(lǐng)導(dǎo)反映。并積極配合參與設(shè)備搶修及善后處理等工作。

　　九、積極帶領(lǐng)工段人員進(jìn)行技術(shù)改造及工藝創(chuàng)新，抓好設(shè)備節(jié)能工作，多提合理化建議，努力降低能耗、物耗，不斷降低產(chǎn)品成本。

崗位職責(zé)藥廠12

　　崗位職責(zé):

　　1、全面主持藥廠日常生產(chǎn)運(yùn)營及管理工作,編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃;

　　2、負(fù)責(zé)藥廠日常工作、生產(chǎn)任務(wù)、人員管理、資產(chǎn)管理及安全工作等;

　　3、根據(jù)公司制定的計(jì)劃,組織實(shí)施公司下達(dá)生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃,合理調(diào)度、安排生產(chǎn),檢查各部門工作,保障生產(chǎn)的正常進(jìn)行;保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù);

　　4、全面負(fù)責(zé)組織、建立工廠生產(chǎn)運(yùn)營體系、質(zhì)保體系、成本控制體系、考核體系以及各項(xiàng)制度流程;

　　5、負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人力資源管理機(jī)制的建設(shè);

　　6、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)管理及危機(jī)事件的處理。

　　任職資格:

　　1、本科及以上學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),沈藥南藥畢業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2、47歲以下,具有10年以上經(jīng)營管理制藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上產(chǎn)研銷一體制藥企業(yè)總經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉化藥的產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)管理、營銷管理等工作;

　　4、熟悉藥品生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)計(jì)劃的編制及生產(chǎn)過程控制。了解制藥設(shè)施設(shè)備及監(jiān)測設(shè)備等基礎(chǔ)知識;

　　5、具有較強(qiáng)的.gmp認(rèn)證實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),熟悉gmp認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)和流程;

　　6、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制的管理能力;

　　7、有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神,熟練操作計(jì)算機(jī)和辦公軟件。

崗位職責(zé)藥廠13

　　任職要求:

　　1、生物、制藥工程、制劑類相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)放寬;

　　2、對生物制藥有熱情,工作主動認(rèn)真、有責(zé)任心,較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力。

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)無菌過濾系統(tǒng)的安裝、清洗和過濾膜完整性測試,配制生長激素注射液,并進(jìn)行無菌過濾;

　　2、負(fù)責(zé)灌裝機(jī)的使用和清潔、維護(hù),無菌灌裝;

　　3、負(fù)責(zé)制品凍干,凍干機(jī)操作清洗,滅菌及維護(hù)保養(yǎng);

　　4、負(fù)責(zé)原液的`稀釋配制及凍干、出箱和干粉收集;

　　5、負(fù)責(zé)口服膠囊的制作,包括配料、過篩、混合、充填和鋁鋁包裝;

　　6、負(fù)責(zé)混合機(jī)、膠囊充填機(jī)和鋁鋁包裝機(jī)的使用、清潔和日常維護(hù);

崗位職責(zé)藥廠14

　　1.全面負(fù)責(zé)藥廠日常管理,組織實(shí)施董事會的有關(guān)決議和規(guī)定,全面完成董事會下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo),并將實(shí)施情況向董事會匯報(bào);

　　2.負(fù)責(zé)督促藥廠所有人員貫徹執(zhí)行《藥品管理法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》、GMP及國家對藥品質(zhì)量的其他有關(guān)方針政策;

　　3.負(fù)責(zé)組建質(zhì)量體系并使其有效運(yùn)行。為確保企業(yè)實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)并按照藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范的要求生產(chǎn)藥品,負(fù)責(zé)提供必要的資源,合理計(jì)劃、組織和協(xié)調(diào),保證質(zhì)量管理部門獨(dú)立履行其職責(zé);

　　4. 領(lǐng)導(dǎo)藥廠各級人員進(jìn)行GMP、SOP培訓(xùn)。向各部門收集質(zhì)量資料,不定期召開生產(chǎn)質(zhì)量研討會,分析質(zhì)量問題,盡量杜絕人員安全、產(chǎn)品質(zhì)量事故的發(fā)生;

　　5.對質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量管理體系實(shí)行動態(tài)管理,實(shí)施持續(xù)改進(jìn);

　　6.保障技改及設(shè)備引進(jìn)項(xiàng)目的統(tǒng)籌實(shí)施;保障藥廠經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),統(tǒng)籌藥廠財(cái)務(wù)工作和資金預(yù)算;

　　7.負(fù)責(zé)公司組織結(jié)構(gòu)的`調(diào)整;保障干部的聘任、解聘、免職及考評實(shí)施;負(fù)責(zé)藥廠人力資源的開發(fā)、管理和提高;

　　8.負(fù)責(zé)倡導(dǎo)藥廠的企業(yè)文化和經(jīng)營理念,塑造企業(yè)形象;

　　9.負(fù)責(zé)代表藥廠對外處理業(yè)務(wù),開展公關(guān)活動;

　　10.負(fù)責(zé)處理藥廠重大突發(fā)事件,并及時(shí)向董事會匯報(bào)。