部部長崗位職責(zé)通用15篇

　　在當(dāng)今社會生活中，越來越多人會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒？下面是小編精心整理的部部長崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

部部長崗位職責(zé)1

　　1.負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略要求，編制全面財務(wù)預(yù)算、滾動預(yù)算;

　　2.參與經(jīng)營績效體系設(shè)計等相關(guān)工作;

　　3.負(fù)責(zé)建立財務(wù)風(fēng)險預(yù)警機(jī)制，預(yù)防財務(wù)風(fēng)險的發(fā)生;

　　4.負(fù)責(zé)各種成本數(shù)據(jù)的'統(tǒng)計，對成本進(jìn)行管控;

　　5.負(fù)責(zé)對公司各類資產(chǎn)進(jìn)行保全、管理等工作;

　　6.及時搜集掌握國家相關(guān)稅務(wù)政策并結(jié)合公司實際情況進(jìn)行落實，合理進(jìn)行企業(yè)稅收規(guī)劃工作;

　　7.負(fù)責(zé)資金管理相關(guān)流程的建立、執(zhí)行、監(jiān)督，以保障企業(yè)的資金安全。

部部長崗位職責(zé)2

　　1、負(fù)責(zé)工程全面技術(shù)工作，負(fù)責(zé)工程項目設(shè)計委托、圖紙會審工作;

　　2、參與工程項目的設(shè)計招標(biāo)工作，審核工程設(shè)計要點，評估設(shè)計招標(biāo)方案;

　　3、負(fù)責(zé)工程各階段設(shè)計、施工任務(wù)書的編制，密切跟蹤工程進(jìn)度;

　　4、審查工程建設(shè)各階段的總平面設(shè)計、環(huán)境設(shè)計、建筑設(shè)計等施工圖紙，確保科學(xué)合理;

　　5、協(xié)調(diào)解決項目建設(shè)過程中遇到的重大技術(shù)問題，協(xié)調(diào)各專業(yè)間施工圖的配合問題;

　　6、每月對項目節(jié)能降耗數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析，并對項目提出控制建議;

　　7、對項目工程進(jìn)行管控，根據(jù)實際需求審核采購計劃;

　　8、審核項目的設(shè)備、設(shè)施維修計劃和更新改造計劃的制定并監(jiān)督計劃的執(zhí)行情況;

　　9、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部總結(jié)和歸納運行、維修過程中的工程技術(shù)方法，對創(chuàng)新、先進(jìn)的技術(shù)方法進(jìn)行技術(shù)交流和專業(yè)溝通;

　　10、配合項目在解決工程遺留問題時提供技術(shù)支持;

　　11、對已成立的項目工程人員進(jìn)行技術(shù)、政策、法律法規(guī)等方面培訓(xùn);

　　12、負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員對重大工程類的突發(fā)事件及重大的.技術(shù)改造項目進(jìn)行技術(shù)討論;

　　13、監(jiān)督跟進(jìn)項目重大改造項目的改造的進(jìn)度情況，并進(jìn)行評估和驗收，提出整改建議;

　　14、審核已成立項目工程的年度預(yù)算。

部部長崗位職責(zé)3

　　一．崗位描述：

　　1.負(fù)責(zé)員工招聘重點崗位引進(jìn)。

　　2.培訓(xùn)、人力資源調(diào)配及職業(yè)生涯管理

　　3.完成公司交辦的其它工作

　　二．任職資格：

　　〈一〉、《人力資源管理》、《工商管理》等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷重點

　　〈二〉、擔(dān)任企業(yè)3年至5年人力資源管理部門主要負(fù)責(zé)人經(jīng)歷

　　〈三〉、年齡30周歲至45周歲，性別不限

　　〈四〉、掌握現(xiàn)代人力資源管理理念和技術(shù)、熟悉市場營銷、財務(wù)管理等企業(yè)管理知識

　　〈五〉、熟悉績效考核和薪酬管理系統(tǒng)設(shè)計和管理辦法的制定

　　三．職業(yè)素養(yǎng)：

　　〈一〉、具有良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識

　　〈二〉、思維開放、善于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新

　　〈三〉、具有較強(qiáng)的.責(zé)任心、事業(yè)心和全局觀念

　　〈四〉、處事公道、廉潔自律

　　〈五〉、身體健康

部部長崗位職責(zé)4

　　1、工程部經(jīng)理對所屬各參建單位負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。工程部直接領(lǐng)導(dǎo)各參建單位的安全工作。

　　2、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定，并負(fù)責(zé)組織制定貫徹實施辦法。

　　3、規(guī)劃、布置、監(jiān)察、總結(jié)、評比施工任務(wù)的同時，把安全工作落實到，在確保安全的情況下組織各參建單位施工。

　　4、認(rèn)真制定施工措施，負(fù)責(zé)組織編制工程部的安全施工措施，經(jīng)批準(zhǔn)后組織各參建單位實施。

　　5、負(fù)責(zé)組織各參建單位施工項目開工前的安全施工條件進(jìn)行檢查與落實，應(yīng)親臨現(xiàn)場監(jiān)督檢查施工工作。

　　6、按時對各參建單位提出安全技術(shù)措施計劃項目，經(jīng)上級批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)組織實施。

　　7、指導(dǎo)、支持工程部專職安全員的工作，支持各安監(jiān)部門和安監(jiān)人員履行職責(zé)。

　　8、負(fù)責(zé)對各參建公司的安全教育和特種作業(yè)的培訓(xùn)組織工作。

　　9、負(fù)責(zé)組織每月一次的`安全大檢查，嚴(yán)格遵守文明施工的規(guī)定，確保各參建單位做到文明施工。

　　10、認(rèn)真制定并對各參建單位下發(fā)安全施工與經(jīng)濟(jì)利益掛鉤的管理辦法，嚴(yán)肅處理各參建單位的違章行為。

　　11、負(fù)責(zé)對各參建單位的施工項目進(jìn)行安全監(jiān)督與指導(dǎo)。

　　12、組織并主持輕傷事故和記錄事故中嚴(yán)懲未遂事故的調(diào)查分析，提出對事故參建單位的處理意見。

部部長崗位職責(zé)5

　　1. 認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)、貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)礦山安全生產(chǎn)的方針政策，法律法規(guī)，條例決定及本石子場的安全生產(chǎn)管理制度，在確保安全的前提下組織生產(chǎn)。

　　2. 協(xié)助上級做好日常生產(chǎn)管理工作，負(fù)責(zé)石子場的生產(chǎn)安排調(diào)度，制訂合理的生產(chǎn)計劃并組織驗收考核。

　　3.負(fù)責(zé)石子場的生產(chǎn)技術(shù)工作，根據(jù)地質(zhì)構(gòu)造設(shè)計分層采掘方案，對生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行管理，制定生產(chǎn)技術(shù)實施方案和安全生產(chǎn)技術(shù)組織設(shè)計，報上級審批，并檢查監(jiān)督，驗收考核。

　　4.負(fù)責(zé)主持制定生產(chǎn)計劃和作業(yè)規(guī)程，落實生產(chǎn)責(zé)任制和生產(chǎn)管理制度。對違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動紀(jì)律者進(jìn)行教育和處罰。

　　5.及時采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備改善生產(chǎn)條件，對生產(chǎn)指揮不利，人為設(shè)備故障引發(fā)的安全生產(chǎn)事故負(fù)責(zé)。

　　6.在指揮生產(chǎn)的過程中，當(dāng)生產(chǎn)與安全生產(chǎn)發(fā)生矛盾時，生產(chǎn)首先服從安全，發(fā)現(xiàn)危急人身安全的重大隱患的，立即下達(dá)停產(chǎn)處理指令，不得違章指揮，冒險作業(yè)。

　　7.做好礦山生產(chǎn)技術(shù)管理工作，并保留相關(guān)機(jī)械設(shè)備整改維修技術(shù)數(shù)據(jù)，登記建檔，總結(jié)安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗，及時組織推廣。

　　8.經(jīng)常性的.對本場職工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，加強(qiáng)對機(jī)械設(shè)備的檢查工作，組織開展文明生產(chǎn)和安全標(biāo)準(zhǔn)化活動，創(chuàng)造安全舒適、文明的生產(chǎn)工環(huán)境。

部部長崗位職責(zé)6

　　1.在館領(lǐng)導(dǎo)的行政領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，做好本部門的行政、業(yè)務(wù)和職工思想工作。

　　2.協(xié)助館領(lǐng)導(dǎo)做好業(yè)務(wù)管理工作。負(fù)責(zé)文藝創(chuàng)作，策劃組織舉辦群眾文化活動，組建示范性群眾業(yè)余文藝團(tuán)隊，組織文藝科普知識培訓(xùn)、輔導(dǎo)，專業(yè)工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計和業(yè)務(wù)檔案材料收集、上報館辦公室等工作。

　　3.根據(jù)省一級文化館業(yè)務(wù)工作量化指標(biāo)和文化館業(yè)務(wù)工作計劃制定業(yè)務(wù)部工作計劃，預(yù)算、規(guī)章制度及實施細(xì)則。并負(fù)責(zé)組織實施，督促檢查，保證按時完成各項工作任務(wù)。

　　4.完成階段性、單項性、年度性業(yè)務(wù)工作總結(jié)。業(yè)務(wù)部人員考核、評比、聘任等工作。并向館領(lǐng)導(dǎo)報告，本部門成員述職。

　　5.組織業(yè)務(wù)部開展文藝創(chuàng)作工作(包括自身創(chuàng)作)。

　　6.聯(lián)系團(tuán)結(jié)廣大業(yè)余愛好者，組建業(yè)余團(tuán)隊8支以上，并開展活動，發(fā)揮他們的.積極作用。

　　7.結(jié)合業(yè)務(wù)舉辦講座、培訓(xùn)班每年20期以上。

　　8.指導(dǎo)街文化站和基層各單位、社區(qū)、居民開展文化活動，每人每年60天次以上(包括本人)。并對口輔導(dǎo)2個街道文化站。

　　9.負(fù)責(zé)文藝演出及活動的策劃、組織、舉辦工作。

　　10.配合館領(lǐng)導(dǎo)組織安排館業(yè)務(wù)人員及文化站業(yè)務(wù)人員參加業(yè)務(wù)研討、學(xué)習(xí)、觀摩、培訓(xùn)、交流活動。

　　11.結(jié)合業(yè)務(wù)開展有償服務(wù)。

　　12.做好本部門安全、衛(wèi)生、考勤工作。

　　13.按月統(tǒng)計并匯報本部門工作完成情況，發(fā)現(xiàn)問題及時采取適當(dāng)措施，不斷改進(jìn)工作，提高工作效率。

　　14.配合館領(lǐng)導(dǎo)做好與各區(qū)文化館，盛市、區(qū)、街上下級有關(guān)群眾文化單位、科室、人員和本館各部門、人員關(guān)系,協(xié)調(diào)好各項工作。

　　15.完成上級下達(dá)的工作任務(wù)和館領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。

部部長崗位職責(zé)7

　　職責(zé)描述:

　　1.全面協(xié)助部門總經(jīng)理開展行政管理工作。

　　2.負(fù)責(zé)貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)指示。做好上下聯(lián)絡(luò)溝通工作，及時向領(lǐng)導(dǎo)反映情況、反饋信息；搞好各部門間相互配合、綜合協(xié)調(diào)工作；對各項工作和計劃的督辦和檢查。

　　3.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意圖和公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)起草年度工作計劃、年度工作總結(jié)和其他重要文稿，牽頭或協(xié)助公司的規(guī)劃研究。

　　4.負(fù)責(zé)公司計劃管理，信息管理、安全管理等。

　　5.負(fù)責(zé)全公司日常行政事務(wù)管理，組織安排公司辦公會議，或會同有關(guān)部門籌備公司其他會議及有關(guān)重要活動，做好會議記錄和整理會議紀(jì)要，根據(jù)需要按會議決定發(fā)文。

　　6.負(fù)責(zé)公司來往信函的收發(fā)、登記、傳閱、批示，做好公文的擬訂、審核、印刷、傳遞、催辦和檢查，及文書檔案資料的歸檔立卷管理的工作。

　　7.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　職位要求：

　　1.中文、文秘或管理類等相關(guān)專業(yè)，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有1年以上國企行政工作經(jīng)驗。

　　2.較強(qiáng)人際交往與溝通協(xié)調(diào)能力，扎實企業(yè)管理相關(guān)的專業(yè)知識。

　　3.具備體系化和邏輯化思維，具有分析問題和處理問題的'能力。

　　4.熟練使用word,excel,ppt等辦公軟件。

　　5.良好的團(tuán)隊協(xié)作精神，責(zé)任感強(qiáng)。

　　6.對重要和潛在的工作事宜有較強(qiáng)的敏銳性。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

部部長崗位職責(zé)8

　　崗位職責(zé):

　　1、協(xié)助部長完成本部門工作。

　　2、負(fù)責(zé)根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營目標(biāo),協(xié)助部門制定并實施集團(tuán)營銷戰(zhàn)略、營銷策略、營銷計劃、營銷方案。

　　3、負(fù)責(zé)組織收集國際、國內(nèi)行業(yè)及市場信息,按周編制并發(fā)布行業(yè)及市場研究報告。

　　4、負(fù)責(zé)組織收集上游供應(yīng)商信息,綜合分析上游市場情況,編制上游市場分析報告。

　　5、負(fù)責(zé)組織根據(jù)各公司收集上報的市場和行業(yè)信息,分析競爭對手,關(guān)注對手的`變化和產(chǎn)品、定價等營銷策略,結(jié)合公司優(yōu)勢提供有效方案。

　　6、負(fù)責(zé)組織各公司銷售部門每日上報的銷售數(shù)據(jù)收集、整理、分析,根據(jù)銷售計劃完成情況進(jìn)行考核。

　　7、負(fù)責(zé)組織開展集團(tuán)營銷企劃工作,配合各公司營銷工作和其他各項工作的開展。8、負(fù)責(zé)集團(tuán)和直屬公司大客戶的維護(hù)和開發(fā)管理工作,建立健全客戶管理機(jī)制,組織走訪大客戶和重點客戶,督導(dǎo)檢查各公司銷售部門工作開展情況,對市場開發(fā)、維護(hù)情況進(jìn)行績效考核。

　　9、負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)上游重點供應(yīng)商,并對上游供應(yīng)商維護(hù)工作進(jìn)行考核。

　　10、負(fù)責(zé)對重大戰(zhàn)略性客戶開發(fā)、維護(hù)和具體運營工作。

　　11、負(fù)責(zé)積極參加行業(yè)內(nèi)重要會議,及時把控前沿科技和相關(guān)信息;負(fù)責(zé)與中國農(nóng)資流通協(xié)會、行業(yè)重點網(wǎng)站、報紙、雜志等媒體建立良好合作關(guān)系。

　　12、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　崗位要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè),有市場營銷、企業(yè)管理培訓(xùn)經(jīng)歷。

　　2、5年以上銷售經(jīng)驗,熟悉化肥、農(nóng)產(chǎn)品等行業(yè)銷售相關(guān)業(yè)務(wù),熟悉用友erp、oa系統(tǒng)、office辦公系統(tǒng)使用。

　　3、溝通能力強(qiáng),組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),語言表達(dá)能力強(qiáng),行業(yè)及市場洞察能力強(qiáng)。

部部長崗位職責(zé)9

　�。�1）在項目部分管副經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)安全質(zhì)量部工作。對項目分部安質(zhì)部長工作進(jìn)行檢查、指導(dǎo)。

　�。�2）貫徹執(zhí)行國家、鐵路總公司及鐵路建設(shè)有限責(zé)任公司有關(guān)安全生產(chǎn)、工程質(zhì)量的法律、規(guī)章、制度和要求。

　�。�3）負(fù)責(zé)組織編制項目部各項安全質(zhì)量及環(huán)水保管理制度、落實安全質(zhì)量及環(huán)水保責(zé)任制的制定和落實。負(fù)責(zé)質(zhì)量、環(huán)保及職業(yè)健康安全體系在本項目的有效運行。

　�。�4）組織編制質(zhì)量保證措施，組織制定新技術(shù)、新工藝、新方法、新材料有關(guān)質(zhì)量指標(biāo)。組織開展高危工點的'風(fēng)險評估，組織編制項目部綜合應(yīng)急預(yù)案，審定下屬機(jī)構(gòu)專項方案和應(yīng)急預(yù)案。

　�。�5）負(fù)責(zé)安全標(biāo)準(zhǔn)工地評審，指導(dǎo)小組活動、組織成果發(fā)表及優(yōu)秀小組的評選工作。

　�。�6）組織制定安全質(zhì)量和環(huán)水保檢查及獎罰制度，組織開展定期和不定期的安全質(zhì)量及環(huán)水保檢查。

　　（7）組織制定保證工程質(zhì)量安全、環(huán)境保護(hù)的措施，制定職工勞動保護(hù)用品、防暑降溫用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

　�。�8）組織收集質(zhì)量、安全、環(huán)水保信息、報送報告或報表。參加質(zhì)量、環(huán)保及職業(yè)健康安全體系運行改進(jìn)會，報告體系的運行情況，提出改進(jìn)建議。

　�。�9）參與安全、質(zhì)量及環(huán)水保事故調(diào)查、分析和處理，編寫事故報告，負(fù)責(zé)組織制定重大事故處理的施工方案和預(yù)防措施。負(fù)責(zé)重大事故的報告。

　�。�10）組織開展安全、質(zhì)量及環(huán)水保培訓(xùn)、宣傳教育工作。審定分部培訓(xùn)計劃，組織制定項目部安全質(zhì)量及環(huán)水保培訓(xùn)計劃，并組織實施。

　�。�11）籌備召開施工安全生產(chǎn)及質(zhì)量分析、環(huán)水保專題會、工作會、現(xiàn)場會。

　�。�12）接受建設(shè)單位、監(jiān)理單位和分管領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)指令并組織實施。

　　（13）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

部部長崗位職責(zé)10

　　1、在供應(yīng)部的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)倉庫的原材料、及退貨品的保管。入庫、出庫、退庫等工作和帳目的建立與管理。

　　2、提出倉庫管理運行及維護(hù)改造計劃，在批準(zhǔn)后貫徹執(zhí)行。

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行公司倉庫保管制度及相關(guān)規(guī)定，防止收發(fā)貨環(huán)節(jié)出現(xiàn)差錯。入庫要及時登賬，手續(xù)、檢驗不符合要求不準(zhǔn)入庫；出庫時手續(xù)不全不發(fā)貨，特殊情況須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽批。

　　4、負(fù)責(zé)將原材料的存貯環(huán)境保持在最適條件，經(jīng)常關(guān)注溫度、濕度、通風(fēng)、鼠害、腐蝕等因素。并采取相應(yīng)措施。負(fù)責(zé)倉庫區(qū)域內(nèi)的防盜、消防工作，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報，對意外事件及時處置。

　　5、合理安排原材料在倉庫內(nèi)的存放次序，按物料種類、型號規(guī)格、等級分區(qū)擺放，不得混和亂堆，保持庫區(qū)的整潔。

　　6、負(fù)責(zé)定期對倉庫物料盤點清倉，做到賬、物相符一致，協(xié)助部門主管和財務(wù)部做好盤盈、盤虧的'處理及調(diào)賬工作。

　　7、負(fù)責(zé)倉庫管理中的入出庫單、等原始資料、賬冊的收集、整理和建檔工作，及時編制相關(guān)的統(tǒng)計報表。

　　8、做到以公司利益為重，愛護(hù)公司財產(chǎn)，不得監(jiān)守自盜。

部部長崗位職責(zé)11

　　崗位職責(zé)：

　　1、配合集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略制定公司的租賃業(yè)務(wù)規(guī)劃，執(zhí)行公司融資租賃各項預(yù)算；

　　2、收集行業(yè)信息，定期對融資租賃市場進(jìn)行核查分析，及時調(diào)整策略和計劃；

　　3、具體實施租賃業(yè)務(wù)各項工作；根據(jù)租賃行業(yè)的最新動態(tài)，提出開展租賃業(yè)務(wù)的建議，提交分析報告；

　　4、負(fù)責(zé)開發(fā)拓展租賃業(yè)務(wù)，為租賃業(yè)務(wù)項目設(shè)計融資方案，起草有關(guān)租賃融資報告，落實租賃融資條件；

　　5、組織做好客戶管理和維護(hù)工作，控制和防范經(jīng)營和操作風(fēng)險，組建并帶領(lǐng)團(tuán)隊完成集團(tuán)公司相應(yīng)業(yè)務(wù)考核指標(biāo)。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，從事汽車租賃行業(yè)同級別崗位不少于3年；

　　2、有較好的溝通能力，擅長市場營銷技巧；

　　3、有強(qiáng)烈的銷售意識，抗壓能力強(qiáng)，擅長客戶銷售成交技巧；

　　4、具有親和力，有團(tuán)隊合作精神和執(zhí)行力；

　　5、擅長同行和跨界合作，資源交換者優(yōu)先；

　　6、具有融資租賃行業(yè)、公共事業(yè)、銀行信貸部門等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　崗位職責(zé)：

　　1、配合集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略制定公司的租賃業(yè)務(wù)規(guī)劃，執(zhí)行公司融資租賃各項預(yù)算；

　　2、收集行業(yè)信息，定期對融資租賃市場進(jìn)行核查分析，及時調(diào)整策略和計劃；

　　3、具體實施租賃業(yè)務(wù)各項工作；根據(jù)租賃行業(yè)的.最新動態(tài)，提出開展租賃業(yè)務(wù)的建議，提交分析報告；

　　4、負(fù)責(zé)開發(fā)拓展租賃業(yè)務(wù)，為租賃業(yè)務(wù)項目設(shè)計融資方案，起草有關(guān)租賃融資報告，落實租賃融資條件；

　　5、組織做好客戶管理和維護(hù)工作，控制和防范經(jīng)營和操作風(fēng)險，組建并帶領(lǐng)團(tuán)隊完成集團(tuán)公司相應(yīng)業(yè)務(wù)考核指標(biāo)。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，從事汽車租賃行業(yè)同級別崗位不少于3年；

　　2、有較好的溝通能力，擅長市場營銷技巧；

　　3、有強(qiáng)烈的銷售意識，抗壓能力強(qiáng)，擅長客戶銷售成交技巧；

　　4、具有親和力，有團(tuán)隊合作精神和執(zhí)行力；

　　5、擅長同行和跨界合作，資源交換者優(yōu)先；

　　6、具有融資租賃行業(yè)、公共事業(yè)、銀行信貸部門等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

部部長崗位職責(zé)12

　　工作職責(zé)：

　　1負(fù)責(zé)公司財務(wù)全面管理。

　　2具備較強(qiáng)的財務(wù)管理、會計核算等經(jīng)驗，了解較高水平的財務(wù)管理以及國內(nèi)現(xiàn)實的財務(wù)管理狀況均有所了解。

　　任職資格：

　　1，知名院校財會、經(jīng)濟(jì)或金融專業(yè)。

　　2，8年以上經(jīng)驗，四大出身，有醫(yī)療行業(yè)，醫(yī)院財務(wù)經(jīng)驗。

　　3，具備CPA、CFA、國內(nèi)注冊會計師等證書優(yōu)先。

　　工作職責(zé)：

　　1負(fù)責(zé)公司財務(wù)全面管理。

　　2具備較強(qiáng)的.財務(wù)管理、會計核算等經(jīng)驗，了解較高水平的財務(wù)管理以及國內(nèi)現(xiàn)實的財務(wù)管理狀況均有所了解。

　　任職資格：

　　1，知名院校財會、經(jīng)濟(jì)或金融專業(yè)。

　　2，8年以上經(jīng)驗，四大出身，有醫(yī)療行業(yè)，醫(yī)院財務(wù)經(jīng)驗。

　　3，具備CPA、CFA、國內(nèi)注冊會計師等證書優(yōu)先。

　　財務(wù)部副總崗位

部部長崗位職責(zé)13

　　1、在監(jiān)理站站長和副總監(jiān)理工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本監(jiān)理合同段的計劃統(tǒng)計、進(jìn)度監(jiān)理工作。

　　2、熟悉承包合同文件中對工期進(jìn)度安排以及年、季、月施工進(jìn)度計劃的具體要求，督促檢查施工單位的計劃統(tǒng)計報表工作。

　　3、檢查現(xiàn)場實際施工過程的計劃執(zhí)行情況和工、料、機(jī)動態(tài)，對工程進(jìn)度進(jìn)行分析評價，并提出相應(yīng)措施意見。

　　4、負(fù)責(zé)收集各種工程信息，實施信息管理電腦化，按業(yè)主的.統(tǒng)一要求，進(jìn)行施工—監(jiān)理—業(yè)主的信息溝通、共享和管理。

　　5、辦理總監(jiān)理工程師和副總監(jiān)工程師安排的其它工作。

部部長崗位職責(zé)14

　　1、主持工程部全面管理工作;

　　2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家工程建設(shè)法律法規(guī)，并嚴(yán)格按照建設(shè)程序執(zhí)行;

　　3、負(fù)責(zé)本部門管理人員職責(zé)分工、績效考核，提出本部門工作人員晉升、獎懲建議;

　　4、加強(qiáng)本部門管理人員管理能力、專業(yè)業(yè)務(wù)水平的提升;

　　5、全面把握項目總體進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明施工、成本的控制，對項目進(jìn)行綜合管理和協(xié)調(diào)，并做好與城市公司工程部門的'溝通和協(xié)調(diào);

　　6、安排總工對開工前圖紙審批、設(shè)計交底工作;

　　7、全面主持工作中各項技術(shù)方案的最終決策管理(包括質(zhì)量、安全文明等)和技術(shù)資料的監(jiān)督管理工作;負(fù)責(zé)確認(rèn)重要經(jīng)濟(jì)標(biāo)、技術(shù)標(biāo)等各項資料的簽發(fā);

　　8、經(jīng)常深入工地，定期或不定期參加項目管理各項會議;

　　9、組織公司對項目各項核查工作，并主持項目各項評定;

　　10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

部部長崗位職責(zé)15

　　1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)生會、社團(tuán)聯(lián)合會、志愿者聯(lián)合會等學(xué)生組織的工作;

　　2、負(fù)責(zé)西部計劃報名及招錄工作;

　　3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)青年志愿者服務(wù)等工作，以及上級團(tuán)組織和青年志愿者協(xié)會布置的任務(wù);

　　4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)并組織開展學(xué)術(shù)科技文化活動;

　　5、負(fù)責(zé)組織參與“挑戰(zhàn)杯”、“創(chuàng)青春”等各級各類國家級、省級重要學(xué)生科技競賽的參賽工作;

　　6、負(fù)責(zé)大型活動的對外聯(lián)系工作，團(tuán)委活動的`對外宣傳，加強(qiáng)與社會和媒體的聯(lián)系;

　　7、負(fù)責(zé)完成上級團(tuán)組織和青年志愿者協(xié)會布置的任務(wù)。

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