招商專員的崗位職責(zé)15篇
隨著社會一步步向前發(fā)展，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？下面是小編為大家收集的招商專員的崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
招商專員的崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司現(xiàn)有項目,開發(fā)、拓展合作客戶,完成營銷任務(wù)指標(biāo);
2.搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案,定期提交重點(diǎn)客戶反饋;
3.深度挖掘重點(diǎn)客戶的潛在需求,為客戶提供滿意的.解決方案;
4.負(fù)責(zé)處置合同條款的協(xié)商及合同簽訂,跟蹤合同履行等事宜;
5.完成上級交派的其他工作。
任職要求:
1、有相關(guān)商業(yè)投資、演藝招商、外聯(lián)合作經(jīng)驗者,有商務(wù)拓展經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),良好的溝通能力、商務(wù)談判能力;
3、積極主動,富有責(zé)任心,擁抱變化,能承受業(yè)務(wù)快速發(fā)展帶來的工作壓力;
4、良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊合作精神
招商專員的崗位職責(zé)2
職責(zé)：
1、根據(jù)平臺商品規(guī)劃，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)招商計劃、招商方案的有效落實(shí)執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)公司平臺形象和政策的宣講，，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)策劃、組織招商活動；
3、根據(jù)運(yùn)營端的需求，搜集、挖掘、開拓優(yōu)秀商品、商戶資源；
4、負(fù)責(zé)品牌商的引進(jìn)、洽談、簽約、聯(lián)系協(xié)調(diào)及相關(guān)文件的.起草、管理工作
任職資格：
1、�？埔约吧�，專業(yè)不限，一年以上招商工作經(jīng)驗。
2、商業(yè)思維靈活，對市場潮流發(fā)展趨勢具有一定的洞察力和捕捉能力；
3、勤奮、踏實(shí)，良好的協(xié)調(diào)溝通能力，執(zhí)行力強(qiáng)。
4、有良好的團(tuán)隊合作精神、有責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。
5、學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力、抗壓能力強(qiáng)。
招商專員的崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1、根據(jù)公司線上投放廣告提供精準(zhǔn)的.意向客戶資源，以網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)及電話的形式幫助客戶完成項目了解過程。邀約客戶來訪考察項目（無須外出、應(yīng)酬、面談客戶）
2、負(fù)責(zé)接聽、解答加盟商的咨詢電話；
3、定期電話回訪，與老客戶保持溝通，建立長期合作關(guān)系；
4、入職提供專業(yè)帶薪培訓(xùn)。
任職要求：
1、懂得辦公軟件基本操作；
2、口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)；
3、善于溝通、應(yīng)變能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)；
4、對銷售工作有較高的熱情；
5、無經(jīng)驗、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，半年以上電銷、客服、招商等工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
招商專員的崗位職責(zé)4
1、按公司招商流程及工作制度要求，配合招商經(jīng)理進(jìn)行日常招商洽談工作及后續(xù)跟進(jìn)。
2、收集、整理、歸納市場行情、價格以及新項目、客源等信息資料，整理匯總各業(yè)態(tài)商戶信息。
3、定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報客戶跟蹤情況，定期進(jìn)行工作總結(jié)，提高工作計劃性和有效性。
4、定期整理各類用戶信息，建立客戶檔案，保持良好的`客情關(guān)系。
5、負(fù)責(zé)客戶合同到期的續(xù)租、退租合同簽定有關(guān)工作。
招商專員的崗位職責(zé)5
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)商家管理，審核入駐商家的相關(guān)信息;熟悉電子商務(wù)流程(天貓、京東、一號店、亞馬遜等),良好的策劃推廣能力和項目執(zhí)行能力,對電子商務(wù)有深入的了解;
2、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有渠道的建設(shè)，維護(hù)，更新，管理，及時反饋渠道商信息;
3、負(fù)責(zé)渠道規(guī)劃、拓展、渠道招商以及渠道商的管理工作，具備渠道開發(fā)和市場拓展能力;
4、負(fù)責(zé)代理商引進(jìn)、洽談、簽訂合同等一系列流程;
5、熟悉網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)分析，具備較強(qiáng)的邏輯思維、調(diào)研及數(shù)據(jù)分析能力;
6、根據(jù)公司得業(yè)務(wù)發(fā)展計劃和安排，積極開展市場調(diào)研，積累代理商資源，搜索目標(biāo)客戶信息，不斷拓展新的代理商，不斷的優(yōu)化和升級代理商資源; 7、根據(jù)招商計劃，完成部門招商指標(biāo);
8、協(xié)助代理商完成日常店鋪運(yùn)維工作。
任職資格：
1、對互聯(lián)網(wǎng)有強(qiáng)烈興趣，并對電子商務(wù)充滿熱情，邏輯性較強(qiáng);�？埔陨蠈W(xué)歷，對各大電商平臺有一定了解，至少2年以上大型電商平臺網(wǎng)站運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、較強(qiáng)的商務(wù)談判能力和臨時應(yīng)變能力，能獨(dú)立完成公司的.招商任務(wù)，熱愛銷售工作;
3、熟悉招商運(yùn)營流程，掌握市場營銷方面知識，熟練運(yùn)用招商技巧和策略、熟練使用自動化辦公軟件;
4、較強(qiáng)的觀察力、應(yīng)變能力、溝通能力、耐壓力;
5、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及溝通交際能力，具有很強(qiáng)的執(zhí)行力以及拓展精神以及學(xué)習(xí)能力;
6、具有銷售管理經(jīng)驗，對渠道運(yùn)作、市場銷售有較強(qiáng)理解者尤佳。
招商專員的崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所在項目寫字樓和商業(yè)的招租及日常運(yùn)營管理工作；
2、負(fù)責(zé)維護(hù)所在項目的租戶的.公共關(guān)系，與客戶保持良好溝通；
3、定期策劃各種類型的商業(yè)活動，營造園區(qū)良好商業(yè)氛圍，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的經(jīng)營環(huán)境；
4、對接周邊政府關(guān)系，為所在項目爭取政府優(yōu)惠補(bǔ)貼；
5、對項目租戶的續(xù)租率、滿意度和穩(wěn)定性負(fù)責(zé)；
6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)社區(qū)經(jīng)營指標(biāo)達(dá)成；
7、做好與各部門的橫向配合協(xié)調(diào)工作；
8、完成上級主管交代完成的其他工作；
9、有園區(qū)招商運(yùn)營管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
招商專員的崗位職責(zé)7
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)公司b2b平臺及各類服務(wù)產(chǎn)品的持續(xù)銷售推廣;
2、通過電話及拜訪邀請工廠入駐平臺,完成招商目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)工廠客戶的持續(xù)跟蹤及后續(xù)維護(hù);
4、完成上級交辦的.其他工作任務(wù)
【任職條件】
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、電子商務(wù)或化學(xué)相關(guān)專業(yè)(熟悉化工電子商務(wù)平臺者優(yōu)先)
2、具有1-2年b2b電商平臺招商/銷售經(jīng)驗
3、喜歡銷售工作,愿意接受挑戰(zhàn),能承擔(dān)相應(yīng)的工作壓力;
4、良好的執(zhí)行力,積極主動性、團(tuán)隊合作精神和責(zé)任感
5、有駕照者優(yōu)先考慮
招商專員的崗位職責(zé)8
職責(zé)：
1、根據(jù)公司線上投放廣告提供精準(zhǔn)的意向客戶資源，以網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)及電話的'形式幫助客戶完成項目了解過程。邀約客戶來訪考察項目。（無須外出、應(yīng)酬、面談客戶）
2、負(fù)責(zé)接聽、解答加盟商的咨詢電話；
3、整理客戶資料，跟進(jìn)客戶；
4、定期電話回訪，與老客戶保持溝通，建立長期合作關(guān)系。
5、無經(jīng)驗者可培訓(xùn)。
任職要求：
1、懂得辦公軟件基本操作；
2、口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)；
3、善于溝通、應(yīng)變能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)；
4、對銷售工作有較高的熱情；
招商專員的崗位職責(zé)9
職位描述：
1、組織制定公司B2B、B2C電商平臺業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，參與公司重大業(yè)務(wù)決策的制定與執(zhí)行；
2、及時掌握垂直電商的市場趨勢和變化，監(jiān)控并分析行業(yè)動態(tài)和競爭對手市場行為，有針對性制定策略并實(shí)施；
3、根據(jù)公司現(xiàn)有資源，進(jìn)行渠道分析；負(fù)責(zé)建立、優(yōu)化本部門的組織架構(gòu)、職責(zé)分工、績效管理、人才培養(yǎng)和市場費(fèi)用的整體控制工作，實(shí)現(xiàn)組織精簡、高效；
4、負(fù)責(zé)電商平臺團(tuán)隊的規(guī)劃、拓展，運(yùn)用多種渠道的組合帶領(lǐng)團(tuán)隊實(shí)現(xiàn)公司整體的銷售目標(biāo)；
5、組織推動相關(guān)垂直電商市場活動方案的實(shí)施并監(jiān)督實(shí)施效果，提高平臺PC端及APP與企業(yè)的知名度和美譽(yù)度；
6、協(xié)助CEO并參與建立全面的市場戰(zhàn)略計劃和運(yùn)營體系的規(guī)劃；
7、負(fù)責(zé)主導(dǎo)構(gòu)建電商平臺管理體系并組織實(shí)施；
8、負(fù)責(zé)主導(dǎo)制定運(yùn)營指標(biāo)、年度發(fā)展計劃，推動并確保目標(biāo)順利完成并合理控制成本；
9、負(fù)責(zé)電商運(yùn)營隊的'組建，培訓(xùn)，考核等日常工作。
任職要求：
1、5年以上相關(guān)經(jīng)驗，大科以上學(xué)歷，精通網(wǎng)絡(luò)營銷和O2O平臺電商，熟悉O2O、B2B、B2C等模式；
2、熟悉國際貿(mào)易公司流程，尤其是進(jìn)口啤酒及紅酒行業(yè)
3、懂產(chǎn)品，懂技術(shù)，深諳B2B電商運(yùn)營方法，具有敏銳的市場洞察力；
4、具有敏銳的商業(yè)觸覺；具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力；
招商專員的崗位職責(zé)10
職責(zé)：
1、主要負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)的招商與運(yùn)營，保證出租率。
2、負(fù)責(zé)持有物業(yè)商鋪、拓展物業(yè)的招商談判、合同簽訂、商戶入場營業(yè)、運(yùn)營維護(hù)等工作。
3、每月催繳商戶應(yīng)收賬款，包括租金、管理費(fèi)等，保證收繳率。
4、參與市場動態(tài)調(diào)研、項目策劃等工作。
5、參與制訂項目產(chǎn)品開發(fā)建議方案、項目定位報告、招商方案等。
6、負(fù)責(zé)現(xiàn)有商鋪及租戶日常巡檢工作，并做好相應(yīng)的匯總工作。
7、負(fù)責(zé)租戶租約內(nèi)所有相關(guān)工作的聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作，與租戶建立順暢、良好的溝通渠道，以保證雙方信息及時互通。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，具有工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)知識者優(yōu)先。
2、2年以上產(chǎn)業(yè)園、購物中心、社區(qū)商業(yè)、房地產(chǎn)招商、銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、熟悉商業(yè)運(yùn)營相關(guān)的運(yùn)作，具有較強(qiáng)的.市場敏銳力、判斷力、商業(yè)談判能力。
4、能準(zhǔn)確把握目標(biāo)客戶心理，識別目標(biāo)客戶獲取外來信息的渠道。
5、能制定有效的推廣策略，并能組織實(shí)施。
6、技能：常用辦公軟件Word、Excel、PPT等。
7、責(zé)任心強(qiáng)，并具有良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊合作能力，拓展能力。
8、高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊合作精神。
招商專員的崗位職責(zé)11
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)餐飲項目的招商工作;
2、通過專業(yè)知識,對客戶進(jìn)行溝通、接待、簽約,
任職要求:
1、年齡18-35歲,普通話標(biāo)準(zhǔn),熱愛銷售。
2、中專以上學(xué)歷,有無銷售工作經(jīng)驗均可;
3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通能力,善于交際;
4、有良好的團(tuán)隊合作意識和承壓能力;
5、能吃苦耐勞,保持良好的'工作積極性。
有無經(jīng)驗、學(xué)歷都不重要,只要用心做,用心學(xué),公司都會用心培養(yǎng)。公司現(xiàn)發(fā)展階段,有很好的晉升發(fā)展機(jī)會,歡迎熱愛銷售的伙伴加入。
招商專員的崗位職責(zé)12
職責(zé)：
1、開拓新市場，發(fā)展新客戶，開發(fā)并維護(hù)客戶關(guān)系;
2、負(fù)責(zé)客戶的拜訪、開發(fā)、談判、合同簽訂、履約管理、訂單管理、客情維護(hù)等各項工作;
3、按公司制定的全年銷售目標(biāo)，負(fù)責(zé)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù);
4、協(xié)助總監(jiān)制定市場發(fā)展戰(zhàn)略，制定并組織實(shí)施完整的市場行為計劃，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)槭袌鼋Y(jié)果。
任職要求：
1、有5年以上快消品行業(yè)大客戶開發(fā)及管理工作經(jīng)驗，快消行業(yè)優(yōu)先，帶客戶資源優(yōu)先;
2、豐富的'商務(wù)談判經(jīng)驗，客戶開發(fā)技巧、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及分析解決問題的能力;
3、注重效率，能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境，有激情，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊協(xié)作意識,，熟練使用基本的辦公軟件。
招商專員的崗位職責(zé)13
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的日常管理工作，包括品牌管理、質(zhì)量管理、合同管理、價簽管理、展員管理、衛(wèi)生管理等；
2、負(fù)責(zé)所管區(qū)域入駐商戶資質(zhì)的審查、報批；起草商戶進(jìn)場、撤場或調(diào)整的說明報告；負(fù)責(zé)保管相關(guān)檔案資料；
3、積極參與商場的招商工作以及經(jīng)營布局的研究；
4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)各商戶的租金，管理費(fèi)，物業(yè)費(fèi)，電費(fèi)等應(yīng)繳納的各項費(fèi)用的收取，保證本店完成公司下達(dá)的各項收費(fèi)任務(wù)；
5、加強(qiáng)與商戶的溝通，了解商戶的意見和建議，并及時向部門負(fù)責(zé)人反映；
6、負(fù)責(zé)辦理商戶的裝修、加班、出貨、上貨等手續(xù)；
崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷，應(yīng)屆生亦可。
2、優(yōu)秀的商戶關(guān)系管理能力，確保與重要商戶的`良好合作；
3、富有開拓精神和良好的團(tuán)隊合作意識，有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力，良好的協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力；
4、熟悉賣場購物中心商業(yè)運(yùn)作模式和零售行業(yè)運(yùn)營模式者優(yōu)先。
招商專員的崗位職責(zé)14
職責(zé)：
1.主要負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)寫字樓項目的招商、招租工作;
2.發(fā)布項目招商廣告，開拓渠道;
3.負(fù)責(zé)寫字樓客戶的開發(fā)和維護(hù)，接待和咨詢，提供全方位，專業(yè)服務(wù);
4.詳細(xì)了解客戶需求，匹配精準(zhǔn)合適的辦公等房源;
5.陪同客戶看房，洽談，成交簽約事宜等;
6.團(tuán)隊協(xié)作與學(xué)習(xí)，資源快速共享與聚焦，共同提高工作效率與成果。
崗位要求：
1.年齡20-35周歲，戶籍、性別、專業(yè)不限，本科及以上學(xué)歷(有房產(chǎn)相關(guān)經(jīng)驗者可放寬學(xué)歷要求);
2.形象良好，具親和力，有上進(jìn)心，性格開朗，抗壓能力強(qiáng);
3.服務(wù)意識強(qiáng)，對待客戶有良好的`溝通能力和團(tuán)隊合作意識;
4.有夢想，有自我驅(qū)動力，有意愿提升自己的綜合能力;
招商專員的崗位職責(zé)15
1、與游戲廠商對接游戲首發(fā)前的'需求;
2、根據(jù)產(chǎn)品需求梳理游戲主要運(yùn)營思路;
3、及時解答和處理玩家反饋的平臺及游戲問題;
4、深度體驗游戲并了解游戲，挖掘玩家需求，推動運(yùn)營活動的有效進(jìn)行;
5、定期對游戲數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，根據(jù)數(shù)據(jù)表現(xiàn)，調(diào)整運(yùn)營計劃和活動;
6、熟悉后臺管理，上傳游戲公告、禮包、以及游戲開服計劃。
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