崗位職責(zé)

時(shí)間：2023-03-28 11:36:27 崗位職責(zé) 我要投稿

客服崗位職責(zé) 推薦度：
內(nèi)控崗位職責(zé) 推薦度：
門衛(wèi)崗位職責(zé) 推薦度：
美工崗位職責(zé) 推薦度：
倉(cāng)管員崗位職責(zé) 推薦度：
相關(guān)推薦

崗位職責(zé)

　　在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)？以下是小編為大家收集的崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

崗位職責(zé)

崗位職責(zé)1

　　稽核崗位職責(zé)

　　一、主持本部門全面工作，負(fù)責(zé)稽核部門（稽核隊(duì)）日常管理工作，組織稽核人員完成計(jì)劃工作任務(wù)。

　　二、擬訂稽核工作計(jì)劃、稽核工作方案，報(bào)批后組織實(shí)施。

　　三、擬訂、調(diào)整、完善稽核人員崗位職責(zé)和考核辦法，報(bào)批后組織實(shí)施。

　　四、負(fù)責(zé)組織完成對(duì)所轄農(nóng)村信用社機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)及縣級(jí)聯(lián)社本部的序時(shí)稽核、項(xiàng)目稽核。定期向主管部門、分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告工作。

　　五、做好稽核人員任務(wù)分工，檢查、考核稽核員對(duì)序時(shí)稽核、項(xiàng)目稽核的完成狀況。

　　六、負(fù)責(zé)組織實(shí)施本級(jí)所管領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)職責(zé)審計(jì)和離任審計(jì)。

　　七、負(fù)責(zé)審查稽核報(bào)告等資料，匯總稽核狀況、問(wèn)題，提來(lái)源理意見(jiàn)或推薦，報(bào)批后執(zhí)行。督促信用社和有關(guān)部門對(duì)稽核移送問(wèn)題的整改、落實(shí)和反饋。

　　八、對(duì)稽核員反映、報(bào)告的'可疑問(wèn)題和重要線索，及時(shí)向上級(jí)部門、分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并組織人員進(jìn)一步核查。重大案件（事故）按規(guī)定程序和時(shí)間及時(shí)報(bào)告。

　　九、擬寫、審查稽核工作簡(jiǎn)報(bào)、文件、總結(jié)等工作材料。

　　十、對(duì)稽核人員的工作獎(jiǎng)懲。

　　十一、定期召開(kāi)稽核工作例會(huì)，聽(tīng)取稽核人員工作匯報(bào)，研究解決稽核問(wèn)題。

　　十二、定期或不定期參加、組織稽核人員學(xué)習(xí)法律、法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度、辦法及業(yè)務(wù)知識(shí)，完成稽核人員培訓(xùn)教育任務(wù)。

　　十三、負(fù)責(zé)稽核管理信息系統(tǒng)的管理、相關(guān)操作和報(bào)表數(shù)據(jù)的錄入、上報(bào)等工作。

　　十四、按時(shí)上報(bào)工作計(jì)劃、工作總結(jié)、報(bào)表等相關(guān)工作資料，定期向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告工作。做好單位上下、內(nèi)外的協(xié)調(diào)溝通。

　　十五、貫徹國(guó)家法律法規(guī)和單位各項(xiàng)規(guī)章制度、工作要求，做好工作調(diào)研，提出工作意見(jiàn)、推薦，報(bào)批后執(zhí)行。

崗位職責(zé)2

　　初級(jí)專利律師/專利代理人北京市君合律師事務(wù)所北京市君合律師事務(wù)所,君合職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)專利申請(qǐng)文件的撰寫、翻譯和其他相關(guān)材料的準(zhǔn)備和提交工作;

　　2、處理專利審查意見(jiàn);

　　3、專利無(wú)效申請(qǐng)和答復(fù);

　　4、其他專利相關(guān)業(yè)務(wù)。

崗位職責(zé)3

　　1、具有酒店客房經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、負(fù)責(zé)酒店客房的接待和管理工作,熟知客房服務(wù)設(shè)施的功能,并保證其處于完好狀態(tài);

　　3、負(fù)責(zé)客房人員及保潔人員的及時(shí)培訓(xùn),保證酒店的.客房標(biāo)準(zhǔn);

　　4、了解客房的實(shí)時(shí)房態(tài)并協(xié)調(diào)客房人員及保潔人員的工作安排;

　　5、協(xié)助其他部門處理突發(fā)事件;

　　6、熟悉酒店客房的經(jīng)營(yíng)管理工作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神;

　　7、有效貫徹、落實(shí)并完成部門制訂的每月工作計(jì)劃;

　　8、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力。

崗位職責(zé)4

　　稽核崗位職責(zé)

　　1、熟悉并掌握國(guó)家財(cái)經(jīng)政策法規(guī)、學(xué)校財(cái)務(wù)管理制度和會(huì)計(jì)制度及各個(gè)會(huì)計(jì)科目的核算資料。

　　2、按照財(cái)務(wù)有關(guān)規(guī)定審查、復(fù)核記帳憑證及原始憑證的`合法性、真實(shí)性，會(huì)計(jì)科目的正確性，檢查手續(xù)是否完備，數(shù)字是否準(zhǔn)確，附。件、印章是否齊全。

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)所有錄入數(shù)據(jù)進(jìn)行正確性、一致性審查。

　　4、負(fù)責(zé)接洽有關(guān)部門查詢經(jīng)費(fèi)使用狀況，帶給相關(guān)資料。主動(dòng)積累各項(xiàng)有關(guān)資料，對(duì)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行分析。

　　5、每月核對(duì)往來(lái)款項(xiàng)，及時(shí)督促經(jīng)辦人員辦理結(jié)帳，年終做好往來(lái)款項(xiàng)的清理工作，對(duì)壞帳、呆帳要查明原因。

　　6、每月核對(duì)銀行存款日記帳、銀行對(duì)帳單，編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表，及時(shí)查對(duì)未達(dá)帳項(xiàng)。

　　7、按有關(guān)制度規(guī)定及時(shí)申購(gòu)、領(lǐng)用、繳驗(yàn)各類收費(fèi)收據(jù)，每月認(rèn)真審核票據(jù)使用狀況，確保票、款、帳相符。

　　8、嚴(yán)格遵守會(huì)計(jì)電算化管理制度，熟悉核算軟件的操作。

　　9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)將出入庫(kù)單據(jù)錄入電腦系統(tǒng)并形成每日出入存報(bào)表;

　　2、根據(jù)銷售訂單開(kāi)據(jù)發(fā)貨單安排備貨;

　　3、按時(shí)盤點(diǎn)，并做好盤點(diǎn)表提交財(cái)務(wù)中心;

　　4、負(fù)責(zé)審查出庫(kù)手續(xù)的完整性，對(duì)將要出貨的成品實(shí)物與銷售發(fā)貨單的要求品種、規(guī)格、數(shù)量進(jìn)行核對(duì);

　　5、負(fù)責(zé)成品/包材庫(kù)，所有出入庫(kù)單據(jù)的'妥善保管，并及時(shí)傳遞、回收;

　　6、負(fù)責(zé)成品的定位、分類存放，并負(fù)責(zé)登記物料卡和貨位標(biāo)識(shí);

　　7、負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行成品發(fā)貨先進(jìn)先出的原則。

崗位職責(zé)6

　　稽核崗位職責(zé)

　�。ㄒ唬┰紤{證審核

　　按《會(huì)計(jì)法》和有關(guān)法規(guī)、財(cái)務(wù)制度、收支標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)定，對(duì)本單位發(fā)生的一切經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)逐筆審核，審核人員務(wù)必熟悉國(guó)家有關(guān)的方針、政策、法令、規(guī)定、制度及單位的'有關(guān)規(guī)定，掌握費(fèi)用開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，。并做好宣傳解釋工作。原始憑證的審核應(yīng)從以下幾方面進(jìn)行：

　　1、合法性審核。即審核經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)是否貼合國(guó)家有關(guān)規(guī)定的要求，有無(wú)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度現(xiàn)象，及原始憑證本身是否合法等。

　　2、合理性審核。審核所發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)是否是工作所需要的，是否貼合厲行節(jié)約、有利于提高社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的原則。

　　3、真實(shí)性審核。

　　4、正確性審核。審核原始憑證是否存在計(jì)算方面的錯(cuò)誤。

　　5、完整性審核。審核原始憑證的資料、附件是否完整，手續(xù)是否完備。

　　原始憑證審核后，應(yīng)根據(jù)不一樣的審核結(jié)果，進(jìn)行不一樣的處理。

　　（二）復(fù)核記賬憑證

　　對(duì)記賬憑證的審核，應(yīng)從以下幾方面進(jìn)行：

　　1、填制依據(jù)是否真實(shí)，所附原始憑證手續(xù)是否齊全，記賬憑證資料與所附原始憑證資料是否一致。

　　2、審核記賬憑證資料是否完整。如日期、摘要、編號(hào)、會(huì)計(jì)科目名稱、金額、附件張數(shù)、有關(guān)人員簽章等。

　　3、審核會(huì)計(jì)科目使用是否準(zhǔn)確，科目使用前后是否一致。

　　4、審核金額是否正確。

崗位職責(zé)7

　　職責(zé)描述:

　　1.協(xié)助大區(qū)經(jīng)理完成銷售目標(biāo)、執(zhí)行營(yíng)銷部制定的銷售模式、銷售預(yù)算及銷售戰(zhàn)略。

　　2.負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)銷售團(tuán)隊(duì)的組建、管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估。

　　3.負(fù)責(zé)完成各項(xiàng)目標(biāo)(銷售目標(biāo)、區(qū)域開(kāi)發(fā)目標(biāo)、經(jīng)銷商開(kāi)發(fā)目標(biāo)、渠道開(kāi)發(fā)目標(biāo)、促銷費(fèi)用)分解。

　　4.完成開(kāi)發(fā)經(jīng)銷商、渠道、終端等各項(xiàng)指標(biāo)。

　　5.執(zhí)行各項(xiàng)銷售部各項(xiàng)日常管理工作、相關(guān)政策、制度及銷售戰(zhàn)略。

　　6.洞悉同類產(chǎn)品的市場(chǎng)動(dòng)向,及時(shí)向上級(jí)反饋競(jìng)品的市場(chǎng)信息,提出有效的解決方案。

　　任職要求:

　　1.大�；蛞陨蠈W(xué)歷,年齡26-40.

　　2.休閑食品行業(yè)5年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),相同職位任職2年以上,糕點(diǎn)、餅干、膨化食品行業(yè)優(yōu)先考慮。

　　3.熟悉轄區(qū)內(nèi)進(jìn)口食品經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)代渠道和終端渠道的.建設(shè)。

　　4.善于與各部門溝通和協(xié)調(diào),營(yíng)造高效的工作氛圍,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)積極性。

　　5.該崗需能接受外派東莞工作。

崗位職責(zé)8

　　稽核崗位職責(zé)

　　一、執(zhí)行酒店財(cái)務(wù)各項(xiàng)規(guī)章制度，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作的安排。

　　二、稽核各班次的收銀員送審的賬單和原始單據(jù)，核對(duì)營(yíng)業(yè)報(bào)表和當(dāng)日各種消費(fèi)項(xiàng)目明細(xì)表，發(fā)現(xiàn)錯(cuò)漏，及時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，確保酒店每一筆收入正確無(wú)誤。嚴(yán)格執(zhí)行酒店的財(cái)務(wù)和既定的開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，拒絕一切違反原則的結(jié)算。

　　1、稽核各種簽單、掛賬及信用卡，并與應(yīng)收賬款明細(xì)賬核對(duì)；

　　2、稽核各種優(yōu)惠折扣，手續(xù)是否完備，并編制優(yōu)惠折扣明細(xì)統(tǒng)計(jì)表；

　　3、完成每日現(xiàn)金結(jié)算狀況報(bào)表，包括客人人數(shù)、平均消費(fèi)、餐次、營(yíng)收等狀況，交成本會(huì)計(jì)填制成本報(bào)表。

　　4、審核收銀員完成的.各種報(bào)表，收銀員所做的報(bào)表和收銀機(jī)的清機(jī)報(bào)表，電腦報(bào)表是否一致，以及報(bào)表是否跳號(hào)。

　　5、審核客房前臺(tái)當(dāng)天未結(jié)賬的余額是否正確。

　　6、檢查入住登記表上的簽字是否一致。

　　三、稽核庫(kù)房是否做到物資先進(jìn)先出的原則，防止損耗變質(zhì)，票據(jù)是否按財(cái)經(jīng)制度上傳，發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)、盈損應(yīng)及時(shí)查明原因，上報(bào)處理。

　　四、審核記賬的完整和合法依據(jù)，審核賬目的原始單據(jù)是否齊全和貼合規(guī)定，審批手續(xù)是否完備。

　　五、稽核客房前廳、餐飲等各部門和各類賬目、掛賬數(shù)據(jù)、房?jī)r(jià)、房號(hào)等信息的電腦輸入是否正確，節(jié)省客人的結(jié)賬時(shí)間。

　　六、審核對(duì)外結(jié)算組每一天的賬目和單據(jù)數(shù)字與憑證的正確和完整與否。

　　1、熟悉了解酒店對(duì)外簽訂的結(jié)算協(xié)議、合同、紀(jì)要的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、結(jié)賬方式、并負(fù)責(zé)保管這些協(xié)議，合同或紀(jì)要。

　　2、負(fù)責(zé)核算及檢查酒店發(fā)生的所有應(yīng)收賬款賬目，及時(shí)登賬并反映客戶欠款狀況，確保應(yīng)收賬款戶的正確性。

　　3、按合同、協(xié)議等規(guī)定的時(shí)間及時(shí)核對(duì)后把結(jié)算清單、賬單書面通知付款單位付款，并加強(qiáng)檢查的收款狀況，做好催收工作、防止錯(cuò)結(jié)、漏結(jié)、遲結(jié)。

　　4、對(duì)未按合同、協(xié)議規(guī)定時(shí)間把賬款匯交酒店的客戶，正確及時(shí)反映酒店與客戶間的債權(quán)債務(wù)狀況，并將欠款狀況和催討狀況書面報(bào)告經(jīng)理。

　　七、對(duì)酒店各環(huán)節(jié)的收入進(jìn)行掌握和控制，保存和歸檔各部門的賬目與單據(jù)、營(yíng)業(yè)日?qǐng)?bào)表。

崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé)

　　1、監(jiān)控產(chǎn)品工藝狀態(tài)，對(duì)工藝參數(shù)的改變對(duì)產(chǎn)品的影響進(jìn)行認(rèn)定，并論證設(shè)定的合理性;

　　2、根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案，監(jiān)控產(chǎn)品全程質(zhì)量(原材料、生產(chǎn)、出廠等環(huán)節(jié));

　　3、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品檢驗(yàn)流程及方法;

　　4、主持來(lái)料檢驗(yàn)及出貨評(píng)審工作，遇到問(wèn)題向品質(zhì)主管報(bào)告;

　　5、協(xié)助跟蹤產(chǎn)品的使用情況、處理客戶反饋，依據(jù)反饋改善質(zhì)量控制;

　　6、總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題并推動(dòng)相關(guān)部門及時(shí)解決;

　　7、參與質(zhì)量體系認(rèn)證工作。

　　任職資格

　　1、相關(guān)行業(yè)大專以上學(xué)歷;英語(yǔ)良好;

　　2、3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程;了解iso9001質(zhì)量體系;熟悉相關(guān)產(chǎn)品品質(zhì)管理流程與操作方法;對(duì)供應(yīng)商的'質(zhì)量管理體系評(píng)價(jià)有豐富的工作經(jīng)驗(yàn);熟練使用辦公軟件;

　　4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有原則;良好的問(wèn)題分析能力;良好的溝通協(xié)調(diào)能力;良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

崗位職責(zé)10

　　綜合管理崗(融資租賃會(huì)計(jì)和人事)驢媽媽上海景域文化傳播股份有限公司,景域文化,景域集團(tuán),驢媽媽,驢媽媽旅游網(wǎng),上海景域職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)組織和執(zhí)行公司日常會(huì)計(jì)核算及其他基礎(chǔ)財(cái)務(wù)工作

　　2、編制公司年度預(yù)算并進(jìn)行日常預(yù)算管理工作;

　　3、編制公司季度財(cái)務(wù)分析報(bào)告以及領(lǐng)導(dǎo)要求提報(bào)的相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

　　4、負(fù)責(zé)管控公司財(cái)務(wù)管理工作及相關(guān)運(yùn)營(yíng)工作的開(kāi)展;

　　5、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)日常工作的對(duì)接,與總部財(cái)務(wù)部的對(duì)接和進(jìn)行工作匯報(bào);

　　6、負(fù)責(zé)工商、稅務(wù)、銀行外協(xié)管理;

　　7、整體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)配合各級(jí)監(jiān)管機(jī)構(gòu),完成各項(xiàng)審計(jì)工作;

　　8、貸后租金催收工作;

　　9、與母體組織的行政及人力資源部門進(jìn)行對(duì)接,及時(shí)準(zhǔn)確的進(jìn)行信息的傳達(dá)和反饋;

　　10、人員的行政管理,包括人員考勤、入職/離職手續(xù)的辦理、員工福利的'發(fā)放等的審核;

　　11、人事管理工作,包括人員招聘、培訓(xùn)、績(jī)效工作

　　12、參與各種來(lái)訪、參觀等的接待工作;

　　13、負(fù)責(zé)全員的團(tuán)建活動(dòng)的組織;

　　14、常規(guī)費(fèi)用報(bào)銷的審核;

　　15、負(fù)責(zé)上傳下達(dá),完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,18年應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮

　　2、有財(cái)務(wù)、人事等相關(guān)背景

崗位職責(zé)11

　　職責(zé)描述:

　　1.籌款平臺(tái)合作伙伴協(xié)議準(zhǔn)備、上線、運(yùn)營(yíng)、維護(hù)、反饋,數(shù)據(jù)監(jiān)控;

　　2.公益組織、醫(yī)療機(jī)構(gòu)數(shù)據(jù)維護(hù)與管理;

　　3.相關(guān)公益活動(dòng)/產(chǎn)品策劃、組織/推廣

　　4.籌款平臺(tái)的拓展及其他活動(dòng)支持。

　　任職要求:

　　1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,2年以上籌款或公益組織相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

　　2.具有較強(qiáng)的`同理心,對(duì)他人)的心理有敏銳迅速的洞察力;

　　3.有較強(qiáng)邏輯能力、數(shù)據(jù)整合基本思路;

　　4.比較良好的excel等數(shù)據(jù)處理軟件;

　　5.有良好的服務(wù)意識(shí),尊重合作組織與團(tuán)隊(duì)成員;

　　6.具有線下活動(dòng)策劃與組織經(jīng)驗(yàn);

　　7.擅長(zhǎng)人際溝通,擅長(zhǎng)維護(hù)公眾捐贈(zèng)人和志愿者社群;

　　8.有互聯(lián)網(wǎng)募捐平臺(tái)、基金會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

崗位職責(zé)12

　 職責(zé)描述:

　　1.店面日常業(yè)務(wù)的管理;

　　2.主動(dòng)完成公司每月下達(dá)的'個(gè)人銷售計(jì)劃,并協(xié)助店長(zhǎng)和同事完成店鋪的銷售目標(biāo);

　　3.完成店長(zhǎng)交付的其他工作。

　　任職資格:

　　1、建材銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;

　　2、性格開(kāi)朗、具有較強(qiáng)的溝通、表達(dá)能力,有親和力;

　　3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

　　4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力。

崗位職責(zé)13

　　崗位職責(zé):

　　1、需要從事醫(yī)藥公司,庫(kù)房管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。及時(shí)、準(zhǔn)確維護(hù)庫(kù)存管理系統(tǒng),確保倉(cāng)庫(kù)物品的帳、卡、物三者一致,倉(cāng)庫(kù)區(qū)域劃分明確,物料標(biāo)識(shí)清楚,存卡記錄連續(xù)、字跡清晰;

　　2.做好倉(cāng)庫(kù)物料的收發(fā)存管理,嚴(yán)格按流程要求收發(fā)物料,并及時(shí)跟蹤作業(yè)物料的發(fā)送,協(xié)助財(cái)務(wù)成本管理組對(duì)物料采購(gòu)與車間生產(chǎn)成本的控制和監(jiān)督;

　　3.與采購(gòu)員密切配合,做好生產(chǎn)物料的調(diào)度工作,切實(shí)履行物料儲(chǔ)備和配送的物流職能,并及時(shí)向研發(fā)部反饋生產(chǎn)物料的短缺或過(guò)量采購(gòu)等異常情況;

　　4.對(duì)物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性負(fù)責(zé),對(duì)部品物料的實(shí)行分區(qū)存放管理,確保庫(kù)容庫(kù)貌;定期或不定期向財(cái)務(wù)部報(bào)告部品存貨質(zhì)量情況及呆滯積壓物料的分布,按要求定期填制提交呆滯報(bào)廢物料的.處理申請(qǐng)表。

　　5.做好倉(cāng)庫(kù)各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作;

　　任職要求:

　　1.從事醫(yī)藥行業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2.熟練掌握出入庫(kù)作業(yè)及庫(kù)房管理的方法、規(guī)范及操作程序;

　　3.熟悉倉(cāng)庫(kù)管理制度及相關(guān)管理流程;

　　4.具備一定的質(zhì)量管理知識(shí)和財(cái)務(wù)知識(shí),懂電腦u8等操作系統(tǒng)。

崗位職責(zé)14

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)及推廣；

　　2、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，擴(kuò)大產(chǎn)品銷售市場(chǎng)；

　　3、根據(jù)客戶需求提供專業(yè)的融資方案，及時(shí)解決客戶資金周轉(zhuǎn)問(wèn)題；

　　4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以達(dá)到客戶間的.長(zhǎng)期合作；

　　5、建立新媒介、開(kāi)拓渠道，擁有自己的一套業(yè)務(wù)思路；

　　6、培訓(xùn)和管理新人團(tuán)隊(duì)；

　　7、擁有招聘、培訓(xùn)、管理能力，強(qiáng)烈的晉升欲望。

崗位職責(zé)15

　　項(xiàng)目經(jīng)理(adad產(chǎn)品方向)

　　1:在pm中國(guó)團(tuán)隊(duì)/高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,在ace的法律責(zé)任下,pm通過(guò)提供當(dāng)?shù)赜薪?jīng)驗(yàn)的項(xiàng)目管理,負(fù)責(zé)公司當(dāng)前和未來(lái)的客戶項(xiàng)目。

　　2:pm協(xié)調(diào)項(xiàng)目(產(chǎn)品和過(guò)程)的所有必要行動(dòng),從第一客戶聯(lián)系到sop。他與客戶建立了深厚的技術(shù)關(guān)系。

　　3:pm保證客戶在時(shí)間、產(chǎn)品功能、項(xiàng)目質(zhì)量表現(xiàn)和成本結(jié)果方面的滿意度。

　　4:通過(guò)提供快速準(zhǔn)確的技術(shù)支持,pm增強(qiáng)了公司贏得新項(xiàng)目的能力。 1:向pm /高級(jí)pm負(fù)責(zé)人匯報(bào)進(jìn)展?fàn)顩r。

　　2:在報(bào)價(jià)過(guò)程中,根據(jù)商業(yè)預(yù)期,包括時(shí)間、產(chǎn)品功能、風(fēng)險(xiǎn)、發(fā)展和生產(chǎn)成本,建立/審核客戶提出的技術(shù)方案。

　　3:根據(jù)客戶需求和ale目標(biāo)定義項(xiàng)目目標(biāo)。

　　4:制定發(fā)展計(jì)劃(與aep團(tuán)隊(duì)及其他公司經(jīng)理如采購(gòu)、生產(chǎn)等相關(guān))。

　　根據(jù)apds和alv規(guī)則管理項(xiàng)目。

　　5:在收費(fèi)站評(píng)審中展示項(xiàng)目狀態(tài)。

　　6:根據(jù)apds領(lǐng)導(dǎo)plm任務(wù)。

　　7:領(lǐng)導(dǎo)與ale的溝通,分享項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。

　　8:管理ale與客戶之間的veva活動(dòng)。

　　9:支持ts 16949流程。