網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)集合15篇
在快速變化和不斷變革的今天，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？以下是小編為大家整理的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)+教育的日常運(yùn)營，制定運(yùn)營目標(biāo)、規(guī)劃、執(zhí)行，實(shí)現(xiàn)各項運(yùn)營目標(biāo)，并對業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé)，帶領(lǐng)線上運(yùn)營團(tuán)隊達(dá)成企業(yè)制定目標(biāo)，
2、負(fù)責(zé)品牌定位、媒體宣傳、市場推廣方案的策劃和實(shí)施；
3、負(fù)責(zé)線上直播，課程，活動策劃、方案設(shè)計及執(zhí)行，熱點(diǎn)事件的.跟蹤；
4、負(fù)責(zé)運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行深度剖析，利用大數(shù)據(jù)、人工智能等為運(yùn)營策略和產(chǎn)品發(fā)展提供決策依據(jù)；
5、基于互聯(lián)網(wǎng)+教育，分析確定用戶特征群體，把控營銷活動的用戶傳播及轉(zhuǎn)化路徑，維護(hù)并加強(qiáng)用戶認(rèn)知；
6、負(fù)責(zé)運(yùn)營團(tuán)隊的培訓(xùn)和發(fā)展，建設(shè)一支優(yōu)秀的運(yùn)營團(tuán)隊。
網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)推廣軟文、宣傳文案、自媒體平臺相關(guān)內(nèi)容，策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運(yùn)營管理
2、負(fù)責(zé)微信公眾號運(yùn)營，制定每個階段的運(yùn)營計劃，參與平臺運(yùn)營策略的制定、執(zhí)行和數(shù)據(jù)分析;
3、網(wǎng)絡(luò)資料、媒體資料的資料搜集、開發(fā)、合作溝通;
4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、常規(guī)文案、微博軟文和廣告資料等有關(guān)公司信息資料的收集與整理工作;
5、組織參與公司營銷策劃項目、活動的`創(chuàng)意構(gòu)思工作。充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。
6、其他新媒體的開發(fā)宣傳你工作。
網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)3
1、全面管理：
負(fù)責(zé)公司的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營管理，包括公眾號和自媒體內(nèi)容管理、社群管理、活動策劃與執(zhí)行管理、運(yùn)營團(tuán)隊管理、課程開發(fā)協(xié)調(diào)等。
2、制定計劃：
根據(jù)公司現(xiàn)狀和發(fā)展戰(zhàn)略，制定年度、季度、月度計劃與KPI指標(biāo)。
3、宣傳引流：
負(fù)責(zé)微信公眾號、網(wǎng)絡(luò)自媒體的內(nèi)容產(chǎn)出，為用戶提供有價值的.內(nèi)容分享，從而達(dá)到引流作用。
4、活動運(yùn)營：
收集用戶需求信息，策劃活動方案并執(zhí)行，定期分析運(yùn)營數(shù)據(jù)，關(guān)注行業(yè)內(nèi)的應(yīng)用和數(shù)據(jù)走向，及時調(diào)整運(yùn)營策略，增強(qiáng)用戶客戶體驗(yàn)。
5、營銷轉(zhuǎn)化：
基于對用戶心理的把握和產(chǎn)品的了解，開展線上線下營銷活動，促進(jìn)用戶轉(zhuǎn)化。
6、團(tuán)隊建設(shè)：
組建和管理運(yùn)營團(tuán)隊，帶來團(tuán)隊高效運(yùn)作，完成KPI考核。
7、協(xié)調(diào)對接：
挖掘用戶需求，探索解決方案，參與課程開發(fā)以及平臺功能開發(fā)的管理。
8、運(yùn)營分析報告：
根據(jù)運(yùn)營的開展，撰寫運(yùn)營分析報告，提出合理化建議，不斷優(yōu)化運(yùn)營流程
網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)4
1、根據(jù)公司網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營要求，協(xié)助網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)做好運(yùn)營策劃工作；
2、了解市場需求，聯(lián)系和維護(hù)好重點(diǎn)客戶關(guān)系；
3、了解客戶的需求及行內(nèi)變化，及時制定相應(yīng)的`措施；
4、協(xié)調(diào)部門工作，做好目標(biāo)計劃實(shí)施的跟進(jìn)和執(zhí)行督促工作；
5、熟悉公司系統(tǒng)后臺，協(xié)助同事正確使用系統(tǒng)；
6、負(fù)責(zé)接收客戶投訴及回答客戶咨詢；
7、協(xié)助運(yùn)營總監(jiān)做好其他事項；
網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)平臺（PC端、移動端、新媒體、自媒體）的推廣和日常運(yùn)營工作，對訪問量、轉(zhuǎn)化率、活躍度等指標(biāo)負(fù)責(zé)；
2、對運(yùn)營推廣數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進(jìn)行分析和挖掘，改善用戶運(yùn)營策略，提出網(wǎng)站改進(jìn)需求，指導(dǎo)進(jìn)行網(wǎng)站功能設(shè)計的迭代；
3、制訂搜索引擎優(yōu)化方案等，提升網(wǎng)站流量和轉(zhuǎn)化率；
4、拓展外部合作渠道，負(fù)責(zé)和第三方網(wǎng)站進(jìn)行流量、數(shù)據(jù)、反向鏈接或服務(wù)的交換，以持續(xù)增加公司網(wǎng)站（PC端、移動端、新媒體、自媒體）的流量及關(guān)注度；
5、通過數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析，對各個渠道的推廣效果進(jìn)行分析評估，改進(jìn)推廣手段；
6、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)推廣（新媒體運(yùn)營）團(tuán)隊的日常管理，制訂營團(tuán)隊的內(nèi)部管理措施、規(guī)范及業(yè)務(wù)流程。
任職資格：
1、男女不限，大專以上學(xué)歷，至少5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有2年以上網(wǎng)絡(luò)總監(jiān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、從事過網(wǎng)站的.整體運(yùn)營、推廣工作，有成功的團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、精通搜索引擎推廣及搜索營銷技術(shù)，掌握各種網(wǎng)絡(luò)營銷和推廣手段；精通移動互聯(lián)網(wǎng)、新媒體（公眾號、app等）營銷推廣者優(yōu)先；
4、細(xì)致、耐心的工作態(tài)度，良好的溝通技巧和組織協(xié)調(diào)能力，富有激情和創(chuàng)造性；
5、敏銳的市場意識和快速的學(xué)習(xí)能力，能根據(jù)行業(yè)、產(chǎn)品動態(tài)調(diào)整網(wǎng)站內(nèi)容、活動和運(yùn)營推廣方式。
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1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的'整體運(yùn)營管理工作，針對產(chǎn)品自身特點(diǎn)以及市場狀況制定產(chǎn)品運(yùn)營規(guī)劃、戰(zhàn)略、布局并實(shí)施；
2、制定周期性推廣計劃，能夠獨(dú)立設(shè)計并有效執(zhí)行線上營銷推廣方案；
3、針對目標(biāo)渠道，實(shí)施差異化的推廣策略，并根據(jù)市場變化及時動態(tài)調(diào)整；
4、根據(jù)網(wǎng)站業(yè)績、流量統(tǒng)計、市場反饋等對網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營進(jìn)行監(jiān)督、分析和評估，及時跟蹤推廣效果；
5、行業(yè)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品尤其是競爭性產(chǎn)品的監(jiān)測；
6、研究運(yùn)營數(shù)據(jù)和用戶反饋，挖掘用戶需求，調(diào)整運(yùn)營策略，制訂產(chǎn)品優(yōu)化方案；找到運(yùn)營問題并給出有創(chuàng)新性
的解決方案，以保證運(yùn)營績效的持續(xù)提升，并定期出具運(yùn)營分析報告及改進(jìn)意見；
7、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營方針，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提升部門工作效率。
網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)7
1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)營銷模式，并根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展方向制定互聯(lián)網(wǎng)營銷總體定位，建立公司總體的互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)作體制；
2、深入了解互聯(lián)網(wǎng)尤其是新媒體的特點(diǎn)及資源，有效運(yùn)用相關(guān)資源，做到新媒體與銷售資源的`匹配與協(xié)調(diào)；
3、負(fù)責(zé)制定公司品牌的推廣方案，利用互聯(lián)網(wǎng)以及移動互聯(lián)網(wǎng)平臺推廣公司品牌及產(chǎn)品，提高品牌影響力和關(guān)注度；
4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在互聯(lián)網(wǎng)以及移動互聯(lián)網(wǎng)平臺市場的開拓業(yè)務(wù)，制定營銷工作目標(biāo)以及各階段的營銷推廣方案；
5、分析目標(biāo)用戶群和潛在用戶群，分解營銷目標(biāo)，制定相關(guān)營銷預(yù)算，根據(jù)市場情況及時制定、調(diào)整銷售運(yùn)營政策，確保網(wǎng)絡(luò)營銷政策達(dá)到良好
網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)8
1)修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃、日常運(yùn)營相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程。
2)策劃推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)公司重大運(yùn)營計劃、增設(shè)子公司服務(wù)涵蓋范圍、進(jìn)行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整。
3)制定公司員工工作標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實(shí)施。
4)制定公司運(yùn)營指標(biāo)、年度發(fā)展計劃、月周任務(wù)指標(biāo)，推動并確保營業(yè)指標(biāo)的'順利完成。
5)負(fù)責(zé)公司各崗位的人員招聘、培訓(xùn)、考核、指導(dǎo)工作。
6)負(fù)責(zé)對子公司網(wǎng)絡(luò)服務(wù)的指導(dǎo)、考核、服務(wù)。
7)負(fù)責(zé)對接外圍媒資資源、合作單位，并維護(hù)關(guān)系。
8)負(fù)責(zé)與配套公司的對接和協(xié)同工作。
9)負(fù)責(zé)各類課件的內(nèi)容制作與排期。
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1、管理團(tuán)隊并制定詳細(xì)的目標(biāo)和工作計劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成既定任務(wù)(有效數(shù)據(jù)，控制單價)，制定推廣投放策略;
2、負(fù)責(zé)把控微信主加粉、信息流、競價等各個渠道的推廣方向，根據(jù)各類推廣渠道制定調(diào)整方案，負(fù)責(zé)收集、分析周、月、季、年競價數(shù)據(jù)報表，并根據(jù)報表數(shù)據(jù)做推廣方案;
3、做好預(yù)算并嚴(yán)格監(jiān)控各推廣賬號，同時與上級做好每天信息反饋和溝通，制定具體推廣計劃，團(tuán)隊調(diào)動，人力分配，組織推廣工作的順利實(shí)施，保證推廣有效數(shù)據(jù)和數(shù)據(jù)單價目標(biāo)的.達(dá)成;
4、依據(jù)推廣人員架構(gòu)，搭建合理的推廣部門體系，促進(jìn)良性的推廣工作激勵機(jī)制;
5、與銷售部做好溝通，了解有效數(shù)據(jù)來源，實(shí)時做好關(guān)鍵詞、標(biāo)題、創(chuàng)意等調(diào)整，提高有效數(shù)據(jù)的質(zhì)量和轉(zhuǎn)化率;
6、監(jiān)控每日關(guān)鍵詞排名、創(chuàng)意的撰寫、著陸頁鏈接等問題;
7、做好團(tuán)隊溝通工作，為團(tuán)隊營造良好的工作氛圍，帶動員工的積極性，提升團(tuán)隊的執(zhí)行力與協(xié)作;
8、營銷渠道的拓展，開辟新的數(shù)據(jù)收集平臺;
9、對部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，對員工的績效、業(yè)務(wù)水平、日常紀(jì)律監(jiān)督等進(jìn)行考核;
10、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，負(fù)責(zé)網(wǎng)站整體的規(guī)劃、運(yùn)營、推廣和管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊執(zhí)行運(yùn)營計劃，在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下，進(jìn)行市場調(diào)查和分析，組織網(wǎng)站整體定位、架構(gòu)設(shè)置、風(fēng)格設(shè)計、業(yè)務(wù)方向等的綜合策劃，確立網(wǎng)站定位與發(fā)展方向;
11、負(fù)責(zé)企業(yè)社會化媒體(微博、微信)運(yùn)營推廣，日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動，提高影響力和關(guān)注度;
12、負(fù)責(zé)危機(jī)信息的監(jiān)測和處理，對傳播效果進(jìn)行定期總結(jié);
13、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)品牌搭建，及時消除網(wǎng)絡(luò)負(fù)面影響;
14、合理安排策劃、美工工作，有效監(jiān)督并考核，建立有效的團(tuán)隊協(xié)作機(jī)制。
15、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及其他部門交辦的其他事務(wù)。
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職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)企業(yè)官網(wǎng)的運(yùn)營與維護(hù)，以及公司品牌與業(yè)務(wù)推廣；
2.負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)推廣平臺的建設(shè)及整體運(yùn)營管理、監(jiān)控實(shí)施效果并不斷優(yōu)化調(diào)整策略
3.負(fù)責(zé)微信公眾號的運(yùn)營管理，并負(fù)責(zé)策劃、執(zhí)行微信營銷線日�；顒蛹案櫨S護(hù)
4.負(fù)責(zé)線上運(yùn)營內(nèi)容的規(guī)劃、維護(hù)、增粉等，提高品牌影響力和關(guān)注度；
5.挖掘和分析現(xiàn)有客戶和潛在客戶網(wǎng)絡(luò)在線使用習(xí)慣、即時掌握新聞熱點(diǎn)，能夠完成專題策劃、活動
6.挖掘用戶需求，通過有效的數(shù)據(jù)分析，提出改善用戶體驗(yàn)的新方法
7.市場信息的收集，對相關(guān)市場和競爭品牌的資料進(jìn)行收集、分析、存檔
任職資格
1.大專以上學(xué)歷，市場營銷或者計算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2.2年以上seo/sem/html工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉網(wǎng)站營銷推廣工具，具備網(wǎng)站營銷資源
3.1年以上的網(wǎng)站建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，有大型網(wǎng)站工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
4.精通的photoshop 等修圖軟件的'
5.具有很強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)和電子商務(wù)發(fā)展趨勢有敏銳的洞察力、商業(yè)敏感度和分析解決問題的能力，擅長溝通表達(dá)；
6.良好的市場推廣能力和數(shù)據(jù)分析能力，了解網(wǎng)站、手機(jī)端推廣、運(yùn)行及維護(hù)的相關(guān)知識；
7.可以獨(dú)立完成網(wǎng)站前后臺工作，熟悉互聯(lián)網(wǎng)站的運(yùn)營及推廣
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
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職責(zé)：
1、制定自媒體部門整體運(yùn)營計劃，了解微博、微信、今日頭條號等自媒體發(fā)展趨勢;
2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題，結(jié)合新媒體特性，對微博、微信內(nèi)容的實(shí)時調(diào)整和更新;
3、負(fù)責(zé)微博、微信大型活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運(yùn)營以及匯報和總結(jié);
4、策劃組織線上大型合作活動以及定向?qū)ｎ}活動的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動評估報告和總結(jié)報告，同時負(fù)責(zé)微博微信媒體資源拓展，渠道運(yùn)營及管理;
5、完成上級指定的其他工作;
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，中文學(xué)、新聞學(xué)、廣告學(xué)等專業(yè)優(yōu)先，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有較強(qiáng)的新聞、熱點(diǎn)敏敢性，有較強(qiáng)的文案功底;
3、有豐富的.線上線下活動推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，了解知識新媒體特點(diǎn)，熟悉口碑營銷的執(zhí)行操作流程;
4、網(wǎng)感好，創(chuàng)意優(yōu)，執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的策略思考能力并能獨(dú)立撰寫方案，一定程度掌握圖片處理軟件;
5、知識面廣，思維活躍，工作主動，有責(zé)任感，能承受較大的工作壓力;
6、對微博和微信運(yùn)營成功案例者優(yōu)先;
7、良好團(tuán)隊合作精神;較強(qiáng)的執(zhí)行力，獨(dú)立思考能力，觀察力和應(yīng)變能力;
8、有創(chuàng)業(yè)、培訓(xùn)行業(yè)背景、對行業(yè)有一定見解者優(yōu)先。
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1、負(fù)責(zé)電商運(yùn)營（阿里、淘寶、官網(wǎng)）平臺的搭建，整體管理統(tǒng)籌工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊實(shí)現(xiàn)公司整體銷售目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)阿里、淘寶的.店鋪和官網(wǎng)的籌劃、管理、促銷活動策劃、制定和執(zhí)行，對促銷和推廣活動進(jìn)行追蹤。
3、制定網(wǎng)站發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。負(fù)責(zé)網(wǎng)站整體規(guī)劃（網(wǎng)站定位與發(fā)展方向）、運(yùn)營、推廣和管理，確定目標(biāo)和發(fā)展步驟，明確專業(yè)分工，帶領(lǐng)團(tuán)隊執(zhí)行運(yùn)營計劃。
4、商務(wù)洽談與合作。與其他相關(guān)網(wǎng)站、媒體、行業(yè)協(xié)會及其他相關(guān)單位建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系，維持并開拓合作伙伴，協(xié)調(diào)客戶資源，保證網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營項目的順利執(zhí)行。
5、運(yùn)營團(tuán)隊規(guī)劃。根據(jù)公司經(jīng)營方針和部門業(yè)務(wù)需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，配置人力資源，對員工進(jìn)行管理、培訓(xùn)和績效考核等。
6、協(xié)調(diào)其他部門工作。建立有效的團(tuán)隊協(xié)作機(jī)制，推進(jìn)其他部門的管理，打造高效的運(yùn)營團(tuán)隊。
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職責(zé)：
1、籌劃醫(yī)療線上板塊的發(fā)展規(guī)劃、市場策略，確立市場營銷方向、目標(biāo)；制定整體運(yùn)營、業(yè)務(wù)方向，指定配套的各項管理體系；
2、負(fù)責(zé)醫(yī)療的`線下+線上市場推廣，臨床應(yīng)用推介；
3、負(fù)責(zé)醫(yī)療條線線上團(tuán)隊的搭建與運(yùn)營；
4、承擔(dān)醫(yī)療條線的年度業(yè)績指標(biāo)，并做好業(yè)務(wù)分解與推廣。
崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，熟悉醫(yī)療或家用醫(yī)療渠道及運(yùn)作模式，
2、5年以上醫(yī)療或家用醫(yī)療相關(guān)銷售/采購/運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)；至少3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)，
3、較強(qiáng)的市場敏感度，優(yōu)先的溝通、協(xié)調(diào)能力；抗壓力強(qiáng)，富有開創(chuàng)精神。
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1、結(jié)合公司經(jīng)營戰(zhàn)略，制定網(wǎng)站的年度運(yùn)營計劃;
2、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的日常業(yè)務(wù)運(yùn)營管理，制定細(xì)化工作流程;
3、負(fù)責(zé)網(wǎng)站欄目的具體規(guī)劃，確定網(wǎng)站各版塊欄目的'運(yùn)營目標(biāo)和機(jī)制，制定出具體的網(wǎng)站運(yùn)營項目工作計劃，并負(fù)責(zé)實(shí)施;
4、通過數(shù)據(jù)分析，用戶調(diào)研等手段了解用戶需求，對網(wǎng)站欄目改進(jìn)提出修改意見。
5、根據(jù)客戶的需求和市場的發(fā)展，不斷策劃出適合公司商業(yè)發(fā)展的產(chǎn)品;
6、負(fù)責(zé)網(wǎng)站產(chǎn)品項目技術(shù)開發(fā)計劃的制定，實(shí)施，監(jiān)督及效果的反饋;
7、建立運(yùn)營部門各項管理制度，工作規(guī)范、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成部門目標(biāo)
8、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站，手機(jī)平臺等網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的運(yùn)營管理及對外合作;
9、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站內(nèi)容，網(wǎng)絡(luò)廣告的審核和監(jiān)督。
10、負(fù)責(zé)做好部門內(nèi)部員工能力的開發(fā)、培養(yǎng);
11、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊建設(shè)和績效管理工作。
網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)15
1、在公司總經(jīng)理、常務(wù)副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。根據(jù)公司發(fā)展要求，負(fù)責(zé)制定公司中、遠(yuǎn)期互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)發(fā)展運(yùn)營戰(zhàn)略和實(shí)施方案。組織協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源，實(shí)施流程再造，保證公司網(wǎng)站、互聯(lián)網(wǎng)平臺的正常平穩(wěn)運(yùn)行。
2、以落實(shí)公司年度互聯(lián)網(wǎng)（線上）營銷目標(biāo)為重點(diǎn)，發(fā)揮和完善公司互聯(lián)網(wǎng)平臺優(yōu)勢，強(qiáng)化線上網(wǎng)站、商城銷售主渠道作用。對公司全年互聯(lián)網(wǎng)營銷目標(biāo)的落實(shí)負(fù)總責(zé)，確保公司年度互聯(lián)網(wǎng)銷售指標(biāo)和任務(wù)的完成。
3、圍繞落實(shí)互聯(lián)網(wǎng)營銷指標(biāo)，開展對子公司的業(yè)績考核。并對各子公司年度實(shí)際運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)平臺完成指標(biāo)情況以及貢獻(xiàn)率做出評價，提出獎罰和調(diào)整意見。通過發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)優(yōu)勢，完善技監(jiān)手段，提高效率，降低成本，遏制風(fēng)險。確保公司線下產(chǎn)品流通工作的有序高效運(yùn)行。
4、強(qiáng)化公司網(wǎng)上商城對公司發(fā)展的重要支撐，整合線下各種資源，擴(kuò)大公司商城銷售規(guī)模。維護(hù)和探索電商渠道及自媒體營銷優(yōu)勢，為公司發(fā)展提供互聯(lián)網(wǎng)強(qiáng)力支撐和保證。負(fù)責(zé)全國互聯(lián)網(wǎng)展銷會的參展與籌備，并組織實(shí)施。
5、通過建立公司互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營從業(yè)人員責(zé)任制、規(guī)范互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)業(yè)務(wù)流程、建立“可合作利用資源的'數(shù)據(jù)庫”（需公司備案），維護(hù)微商客戶渠道。提高互聯(lián)網(wǎng)銷售市場反應(yīng)速度和運(yùn)營質(zhì)量。建立防范風(fēng)險應(yīng)急機(jī)制等，不斷強(qiáng)化公司互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營的基礎(chǔ)工作。
6、加強(qiáng)運(yùn)營部門自身建設(shè)。堅持用標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)績說話，用制度束人管事。通過制定和規(guī)范業(yè)務(wù)流程，做好互聯(lián)網(wǎng)平臺相關(guān)業(yè)務(wù)對接、客服售前售后對接，規(guī)范商標(biāo)使用，統(tǒng)一包裝設(shè)計的使用。提升互聯(lián)網(wǎng)銷售運(yùn)營質(zhì)量，降低運(yùn)營成本，并有計劃的開展員工培訓(xùn)和對各子公司的互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
7、加強(qiáng)公司官網(wǎng)平臺、微商、社群、自媒體的日常維護(hù)，動態(tài)管理與時時更新，調(diào)動和整合各種優(yōu)勢資源，及時調(diào)整推廣策略，增強(qiáng)公司官網(wǎng)的社會關(guān)注度，擴(kuò)大“農(nóng)心自然”品牌的社會知名度和影響力。
8、根據(jù)市場變化，適時提出全國網(wǎng)點(diǎn)組建的意見和建議。按照公司部署，開展新組建公司的培訓(xùn)。有針對性的幫助子公司提升運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)開展流通業(yè)務(wù)的能力，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，復(fù)制推廣。
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