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電機車崗位職責

時間:2023-03-24 13:40:00 崗位職責 我要投稿
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電機車崗位職責

  隨著社會不斷地進步,我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系,崗位職責是組織考核的依據(jù)。大家知道崗位職責的格式嗎?下面是小編精心整理的電機車崗位職責,希望對大家有所幫助。

電機車崗位職責

電機車崗位職責1

 。薄(zhí)行操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,正確操作電機車。

 。病⑹煜に褂玫碾姍C車原理、技術(shù)特征、操作規(guī)程、運輸線路及信號情況。

 。场⒄莆諜C車運行情況,發(fā)現(xiàn)隱患及時匯報,保持機車清潔衛(wèi)生。

 。、執(zhí)行交接班制度,認真檢查機車的各種安全設施是否齊全,靈敏可靠,并做好交接班記錄。

 。怠㈦娷囁緳C應做到“十三不”:

 。1)班前不喝酒;

 。2)不擅離工作崗位;

 。3)實行包機制,除特殊情況不準任意換人開車;

  (4)運行中要集中精力,觀前顧后,不打瞌睡;

 。5)不準非工作人員上車;

 。6)聽從調(diào)度指揮,不擅自亂開車;

 。7)機車不準在換向位置上停留;

 。8)不準站在車外或?qū)㈩^過身體探出車外開車;

 。9)不準開飛車和無故緊急剎車;

 。10)必須按規(guī)定數(shù)量掛車,不準多拉、超載;

 。11)不準用鐵絲、銅絲代替保險絲或機車帶病運行;

  (12)不準蓄電池過放電運行;

 。13)司機離開機車時,必須切斷電源剎緊閘,帶走手把,但不得關(guān)閉車燈。

電機車崗位職責2

  1、負責其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

  2、負責部門的.日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

  3、負責工廠生產(chǎn)計劃落實,物料準備,新產(chǎn)品導入準備;

  4、完成車間每月生產(chǎn)任務,并做好每月生產(chǎn)報表及各項統(tǒng)計;

  5、負責加工車間設備保養(yǎng)規(guī)范使用和現(xiàn)場管理;

  6、作業(yè)環(huán)境與5s管理,安全生產(chǎn)管理及員工管理。

電機車崗位職責3

  1、要認真執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程,經(jīng)常與當班調(diào)度取好聯(lián)系,掌握掌子出車情況,合理的.調(diào)配車皮,要給下班留好條件,以免影響生產(chǎn)。

  2、各種材料車必須按指定地點運送。拉車、掛車、頂車必須與司機聯(lián)系好發(fā)出準確信號,以免發(fā)生事故。

  3、機車起車時要先鳴笛后開動,起、停要穩(wěn),對車、拉車給信號方可起車。車運行時要了望前方、線路兩側(cè)的車、行人和障礙物。

  司機對電機車各部件認真檢查、維護、保養(yǎng)和注油、檢查出問題及時處。對機車個部件要

  保持完整、清潔、安全裝置要靈活好使、并要執(zhí)行定量拉車。

  4、嚴守崗位、工作中不準喝酒和與工作無關(guān)的事情。

  電機車室內(nèi)除司機外、不準任何人操樅機車。

電機車崗位職責4

  崗位職責:

  1、負責直流電機車間6s、生產(chǎn)計劃安排與交付、質(zhì)量過程監(jiān)管、工藝技術(shù)指導等管理;

  2、負責車間人員梯隊建設與培養(yǎng):

  3、協(xié)調(diào)優(yōu)化工藝、提升產(chǎn)能效率,降低成本;

  任職資格:

  1、大專以上學歷,機電類相關(guān)專業(yè);

  2、有5年以上直流有刷電機生產(chǎn)主管工作管理經(jīng)驗,精通直流電機工藝;

  3、有較強的計劃性、溝通協(xié)調(diào)能力與敬業(yè)、團隊精神。

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