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案場主管崗位職責

時間:2023-03-24 13:28:30 崗位職責 我要投稿

案場主管崗位職責15篇

  在現實社會中,崗位職責起到的作用越來越大,崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧,以下是小編為大家整理的案場主管崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

案場主管崗位職責15篇

案場主管崗位職責1

  職責描述:

  1、參與項目的銷售策略和推廣方案的執(zhí)行,擬定銷售計劃,執(zhí)行并反饋;

  2、制定銷售計劃,監(jiān)督管理項目的`銷售進度,確保完成公司要求達成的銷售目標;

  3、全面監(jiān)督銷售中心工作人員的行為規(guī)范,執(zhí)行相關管理條例,完善銷售管理制度;控制并管理部門的整體業(yè)務發(fā)展,并對現場售樓處進行管理;

  4、開展銷售人員的專業(yè)能力培訓,以有效完成公司銷售經營目標;

  5、反饋市場信息,定期分析評估銷售數據及成交客戶資料,提交銷售報告;

  6、維護并開拓客戶,建立經常性聯系渠道。

  任職要求:

  1、大專以上經驗,房地產及經營管理、市場營銷、管理類優(yōu)先;

  2、2年以上房地產案場管理經驗;

  3、熟悉房地產專業(yè)知識及相關政策法規(guī);

  4、對房地產行業(yè)、客戶和媒體有較深刻的理解和控制能力,熟悉各種銷售模式和售后服務管理,有商業(yè)地產、寫字樓項目全程操盤及成功案例者優(yōu)先;

  5、具有組織、方案執(zhí)行和團隊協(xié)調能力,具備較強的人際溝通、談判技巧、創(chuàng)新精神。

案場主管崗位職責2

  職責描述:

  1、全面負責銷售案場管理工作,統(tǒng)籌協(xié)調相關資源;

  2、配合地產營銷部門營銷策劃活動,統(tǒng)籌協(xié)調地產營銷部、銷售代理公司等各方關系,并與其保持溝通,建立定期例會的溝通制度,及時處理相關問題;

  3、銷售案場各個班組團隊的.建設,負責銷售案場團隊績效考核以及組織部門例會及每日早會;

  4、指導案場現有業(yè)務(保安、保潔、客服、報修),提高服務水平,統(tǒng)籌開展相關培訓;

  5、負責銷售案場物業(yè)服務策劃和服務創(chuàng)新;

  6、處理案場發(fā)生的重大投訴和突發(fā)事件以及定期組織消防演練;

  7、每周向上級領導匯報案場的運行情況及團隊穩(wěn)定情況;

  8、報修流程管理以及與地產項目部對接。

  任職要求:

  1、大專以上學歷、房產經營及相關專業(yè);

  2、3年以上管理工作經驗,2年以上同行業(yè)或同崗位工作經驗;

  3、具有較強的客戶開拓能力及親和力,形象氣質佳,語言表達能力強,有較強的溝通能力和組織策劃能力;

  公司為每一位優(yōu)秀的員工提供良好的職業(yè)晉升通道;公司為每一位有理想的員工提供寬廣的舞臺。

案場主管崗位職責3

  職位要求:

  1、生物技術、醫(yī)學檢驗、臨床醫(yī)學等相關專業(yè),中專及以上學歷,性別不限;

  2、2年以上金標/免疫層析診斷試劑研發(fā)、生產經驗,能獨立完成金標/免疫層析試劑的`標記和調試等工作。

  3、了解相關產品開發(fā)主要技術原理與方法學,如酶聯免疫基礎知識,了解IVD產品從研發(fā)到優(yōu)化,小試驗證,中試轉化驗證,臨床試用等的開發(fā)的流程。

  4、有免疫診斷試劑體系認證和注冊報批經驗優(yōu)先。

  職位職責:

  1、開發(fā)金標/免疫層析試劑診斷試劑盒。

案場主管崗位職責4

  職責描述:

  1、全面負責銷售案場管理工作,統(tǒng)籌協(xié)調相關資源;

  2、配合地產營銷部門營銷策劃活動,統(tǒng)籌協(xié)調地產營銷部、銷售代理公司等各方關系,并與其保持溝通,建立定期例會的溝通制度,及時處理相關問題;

  3、銷售案場各個班組團隊的建設,負責銷售案場團隊績效考核以及組織部門例會及每日早會;

  4、指導案場現有業(yè)務(保安、保潔、客服、報修),提高服務水平,統(tǒng)籌開展相關培訓;

  5、負責銷售案場物業(yè)服務策劃和服務創(chuàng)新;

  6、處理案場發(fā)生的重大投訴和突發(fā)事件以及定期組織消防演練;

  7、每周向上級領導匯報案場的'運行情況及團隊穩(wěn)定情況;

  8、報修流程管理以及與地產項目部對接。

  職位要求:

  1、大專以上學歷

  2、2年以上物業(yè)案場及物業(yè)管理經驗

  3、具有較強的客戶開拓能力及親和力,形象氣質佳,語言表達能力強,有較強的溝通能力和組織策劃能力;

  崗位要求:

  學歷要求:大專

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:2年經驗

案場主管崗位職責5

  1、全面負責銷售案場管理工作,統(tǒng)籌協(xié)調相關資源。

  2、配合地產營銷部門營銷策劃活動,統(tǒng)籌協(xié)調地產營銷部、銷售代理公司等各方關系,并與其保持溝通,建立定期例會的溝通制度,及時處理相關問題。

  3、銷售案場各個班組團隊的建設,負責銷售案場團隊績效考核以及組織部門例會及每日早會。

  4、指導案場現有業(yè)務(保安、保潔、客服、報修),提高服務水平,統(tǒng)籌開展相關培訓。

  5、負責銷售案場物業(yè)服務策劃和服務創(chuàng)新。

  6、處理案場發(fā)生的`重大投訴和突發(fā)事件以及定期組織消防演練。

  7、每周向上級領導匯報案場的運行情況及團隊穩(wěn)定情況。

  8、報修流程管理以及與地產項目部對接。

  9、每月21日上報案場工作總結以及每周周工作總結及下周計劃。

  10、每月23日提交各個班組考勤及排班表。

案場主管崗位職責6

  崗位職責

  1、負責銷售現場的業(yè)務管理

  2、負責銷售人員的規(guī)范化管理

  3、負責項目銷售的審核工作,確保準確無誤

  4、負責做好疑難問題的解釋工作

  5、組織銷售人員開展業(yè)務學習和培訓工作,提高銷售人員的.綜合業(yè)務素質和實戰(zhàn)能力

  6、對工作進行總結分析,提出改進方法,并制定計劃進行有效實施

  7、組織員工例會,對員工進行有效考核,為公司提供數據支持

  8、參與公司策劃活動的組織協(xié)調

  9、協(xié)助銷售經理管理案場事宜

  崗位要求

  1、有一定的銷售管理經驗,具備相應的業(yè)務素質與實戰(zhàn)能力

  2、具有有效的團隊帶領方法,有效開展工作,提升團隊能力

  3、具有良好的抗壓能力,責任感強,服務意識高

  4、能夠做到公司與員工雙贏

案場主管崗位職責7

  職位描述:

  1、負責區(qū)域內年度、月度計劃的制定與達成;

  2、負責轄區(qū)內經銷商的開發(fā)以及日常管理,做好公司和經銷商之間信息傳遞工作;

  3、負責轄區(qū)銷售團隊的組建以及日常管理工作;

  4、負責轄區(qū)內分銷商以及終端的開發(fā)工作;

  5、負責轄區(qū)的.促銷活動的制定、執(zhí)行以及評估;

  6、調查市場,向公司提報詳細的競品分析報告;

  7、負責轄區(qū)內廣告的制作以及發(fā)布;

  8、按時提報公司規(guī)定的各種報表。

  崗位要求:

  1、從事當地白酒行業(yè)3年以上相關工作經驗

  2、熟悉當地白酒市場行業(yè)和具有一定的人脈資源

  3、組織和管理團隊能力

  4、能夠完成公司規(guī)定的任務

案場主管崗位職責8

  崗位職責:

  1、案場相關人事行政事務性工作的落實,人員新進、轉正、異動、離職手續(xù)的辦理及各類統(tǒng)計分析報告的制作、物資檔案管理、備用金管理等;

  2、協(xié)助案場團隊建設,提高團隊凝聚力,與案場員工建立良好的溝通渠道;

  3、案場日常管理工作,銷售流程業(yè)務規(guī)范的執(zhí)行,儀容儀表、案場環(huán)境的監(jiān)督、公司規(guī)章制度的落實執(zhí)行;

  4、協(xié)助項目負責人完成案場內部培訓及人員帶教工作的.開展;

  5、配合業(yè)務工作相關業(yè)務報表的數據統(tǒng)計整理、案場相關證照及前期資料準備、客戶資料庫建立、銷售軟件的輸入等;

  6、相關客服工作的推進及執(zhí)行。

  任職要求:

  1、兩年以上房地產銷售或行政工作經驗;

  2、熟悉業(yè)務及行政工作實務操作;

  3、熟悉明源銷售軟件者優(yōu)先。

案場主管崗位職責9

  職責描述:

  1、維系客戶,掌握團隊工作進度已和方向,策劃組織實施各類促銷及公關事件及執(zhí)行方案;

  2、監(jiān)控實施質量,與目前所服務部分客戶對接,溝通日常工作內容,及時根據客戶要求和情況變化,提出解決方案,向客戶提供專業(yè)化的解決方案;

  3、協(xié)調各部門關系,協(xié)調上級完成團隊的管理、培訓及新業(yè)務的拓展;

  4、做好案場客戶服務品質。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,有1年以上同崗位經驗;

  2、杰出的領導和管理能力,豐富的客戶服務經驗,有案場客服工作經驗優(yōu)先;

  3、具有誠信、負責人的.品格,對服務行業(yè)有強烈的事業(yè)心;

  4、能承擔工作的挑戰(zhàn)和壓力,積極進取,注重績效;

  5、優(yōu)秀的撰稿能力、提案制作和陳述能力;

  6、具有良好的溝通能力,較強的組織、協(xié)調能力,靈活、機智的處事能力;

  7、有強烈的工作責任心和團隊合作精神,能承擔較大的工作壓力。

案場主管崗位職責10

  崗位職責:

  1、負責案場的日常管理工作,完成銷售目標,分析、匯總并上報營銷過程中遇到的.問題;

  2、負責周、月、年工作目標的制定與達成;

  3、負責統(tǒng)計并提交相關銷售數據報表、合同初審工作;

  4、指導、培訓、考核案場人員的銷售過程;

  5、制定及完善案場服務質量管理辦法;

  6、各項目案場服務質量監(jiān)控、抽查及考核。

  任職要求:

  1、本科或以上學歷,市場營銷或房地產經營管理相關專業(yè);

  2、3年以上房地產營銷工作經驗,熟悉國家有關房地產法律、法規(guī)、政策等相關房地產專業(yè)知識,熟悉當地房地產銷售市場及消費習慣;

  3、具有較強銷售管理能力和組織協(xié)調能力;

  4、品行端正,勤奮敬業(yè),抗壓能力強,具備較強的團隊意識和協(xié)作精神,認可公司企業(yè)文化。

案場主管崗位職責11

  崗位職責:

  1、參與電商平臺的總體規(guī)劃,設計架構,編寫開發(fā)文檔、接口規(guī)范等;

  2、指導并參與核心代碼的`編寫,并對開發(fā)過程、質量進行把關;

  3、對網站數據庫和服務器安裝、調試、運維、并對安全性、穩(wěn)定性負責;

  4、解決項目實施過程中遇到的技術問題,能帶領、協(xié)調并指導其他團隊成員完成項目開發(fā);

  5、培養(yǎng)下屬成員,提高團隊整體專業(yè)技能。

  任職要求:

  1、豐富的B2C電商務平臺(含APP)開發(fā)經驗,精通PHP開發(fā);

  2、邏輯思維清晰,有團隊管理經驗,擅長任務分解和團隊管理;

  3、精通Lunix+PHP+MySQL開發(fā)體系,熟悉電商網站和運營后臺系統(tǒng)開發(fā)、SQL、menmercache,數據庫優(yōu)化、高并發(fā)處理等;

  4、熟悉前端技術,如Ajax、HTML5、JS、CSS、數據采集技術和sphinx等;

  5、熟悉常見的數據結構和算法,具備良好的編程習慣及較強的文檔編寫能力;

  6、具備對工作流程的塑造和升級改造的能力;

  7、能親力親為且能適應新創(chuàng)公司發(fā)展的快速變動;

  8、3年以上大型電商研發(fā)經驗,計算機等相關專業(yè)。

案場主管崗位職責12

  任職要求:

  1、30歲左右,本科及以上學歷,房地產、市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先;

  2、3—5年以上房地產營銷策劃及現場執(zhí)行、銷售管理相關工作經驗;

  3、熟悉房地產行業(yè)政策法規(guī),行業(yè)發(fā)展趨勢,熟悉四川房地產市場及行業(yè)營銷模式;

  4、具備很強的目標管理能力、溝通管理能力、執(zhí)行能力;

  3、具有知名地產代理機構或知名樓盤操作經驗者優(yōu)先。

  崗位職責:

  1、主持售樓中心整體運作,完成公司下達的.銷售任務;

  2、制定、完成銷售計劃;

  3、協(xié)助、參與銷售策劃;

  4、對銷售現場的整體監(jiān)督、管理與控制;

  5、銷售政策、案場管理制度制定實施及監(jiān)督執(zhí)行;

  6、實施案場活動執(zhí)行及銷售。

案場主管崗位職責13

  崗位職責:

  1、負責安排客服人員做好水吧臺、樣板間的'服務品質管理;

  2、負責客服人員禮儀、禮節(jié)等的培訓與工作安排;

  3、具備較強的溝通表達能力及領導力。

  任職要求:

  1、23—35歲,大專以上學歷,酒店管理或相關專業(yè);

  2、三年以上五星級酒店工作經驗。

案場主管崗位職責14

  職責描述:

  1、參與項目的銷售策略和推廣方案的執(zhí)行,擬定銷售計劃,執(zhí)行并反饋;

  2、制定銷售計劃,監(jiān)督管理項目的銷售進度,確保完成公司要求達成的銷售目標;

  3、全面監(jiān)督銷售中心工作人員的.行為規(guī)范,執(zhí)行相關管理條例,完善銷售管理制度;控制并管理部門的整體業(yè)務發(fā)展,并對現場售樓處進行管理;

  4、開展銷售人員的專業(yè)能力培訓,以有效完成公司銷售經營目標;

  5、反饋市場信息,定期分析評估銷售數據及成交客戶資料,提交銷售報告;

  6、維護并開拓客戶,建立經常性聯系渠道。

  任職要求:

  1、大專以上經驗,房地產及經營管理、市場營銷、管理類優(yōu)先;

  2、2年以上房地產案場管理經驗;

  3、熟悉房地產專業(yè)知識及相關政策法規(guī);

  4、對房地產行業(yè)、客戶和媒體有較深刻的理解和控制能力,熟悉各種銷售模式和售后服務管理,有商業(yè)地產、寫字樓項目全程操盤及成功案例者優(yōu)先;

  5、具有組織、方案執(zhí)行和團隊協(xié)調能力,具備較強的人際溝通、談判技巧、創(chuàng)新精神。

案場主管崗位職責15

  職責描述:

  1、全面負責銷售案場管理工作,統(tǒng)籌協(xié)調相關資源。

  2、配合地產營銷部門營銷策劃活動,并與其保持溝通,及時處理相關問題。

  3、指導案場現有業(yè)務(保安、保潔、客服、報修),提高服務水平,統(tǒng)籌開展相關培訓。

  4、負責銷售案場物業(yè)服務策劃和服務創(chuàng)新。

  5、處理案場發(fā)生的重大投訴和突發(fā)事件以及定期組織消防演練。

  6、與其他部門做好日常協(xié)調工作,促進案場各環(huán)節(jié)的.良好運作,樹立良好的企業(yè)形象。

  任職要求:

  1、?萍耙陨蠈W歷,酒店管理、物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先考慮。

  2、2年以上物業(yè)管理行業(yè)前期項目管理經驗或4星級以上酒店、高檔會所管理經驗,具有較豐富的現場管理經驗。

  3、團隊合作能力、溝通能力、執(zhí)行力強。

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