品控主管崗位職責(zé)通用
在我們平凡的日常里,崗位職責(zé)在生活中的使用越來(lái)越廣泛,制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫嗎?以下是小編為大家收集的品控主管崗位職責(zé)通用,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
品控主管崗位職責(zé)通用1
1、制訂品控部工作計(jì)劃。
2、組織制定、修訂公司質(zhì)量管理制度。
3、制定培訓(xùn)計(jì)劃。
4、組織、監(jiān)督管理公司質(zhì)量體系工作。
5、監(jiān)督品控現(xiàn)場(chǎng)管理及原輔料驗(yàn)收工作。
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)驗(yàn)室管理和檢驗(yàn)工作。
7、負(fù)責(zé)對(duì)外質(zhì)量工作。
8、負(fù)責(zé)品控部的內(nèi)部管理工作。
9、負(fù)責(zé)本部門的績(jī)效考核,配合財(cái)務(wù)部、行政人事部、稽核審計(jì)部進(jìn)行評(píng)審工作。
品控主管崗位職責(zé)通用2
1、確保生產(chǎn)部門按照公司的產(chǎn)品工藝進(jìn)行生產(chǎn);
2、根據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程,監(jiān)控生產(chǎn)流程,及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程中的異常情況,依據(jù)質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)要求及時(shí)對(duì)異常進(jìn)行分類處理,并提出糾正預(yù)防措施;負(fù)責(zé)外協(xié)廠的產(chǎn)品質(zhì)量與工作協(xié)調(diào)
3、對(duì)工藝文件的`實(shí)施情況進(jìn)行追蹤,根據(jù)要求,完成在線產(chǎn)品抽檢工作;
4、復(fù)核生產(chǎn)車間清場(chǎng)工作,監(jiān)控車間環(huán)境與人員衛(wèi)生狀況;
5、負(fù)責(zé)外協(xié)廠的工作協(xié)調(diào),對(duì)其生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé);
6、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品投訴進(jìn)行調(diào)查;
7、負(fù)責(zé)品控巡檢的培訓(xùn)與業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估工作。
品控主管崗位職責(zé)通用3
1、負(fù)責(zé)制定本部門工作計(jì)劃及工作目標(biāo)并組織實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)Haccp體系工作推進(jìn)和運(yùn)行;
3、負(fù)責(zé)原料驗(yàn)收,過(guò)程監(jiān)督及出廠檢驗(yàn)監(jiān)督;
4、負(fù)責(zé)化驗(yàn)室人員,日常工作管理;
5、負(fù)責(zé)品控部人員培養(yǎng)提升;
6、負(fù)責(zé)質(zhì)量制度建立,質(zhì)量活動(dòng)和質(zhì)量提升實(shí)施;
7、負(fù)責(zé)客戶投訴處理及不合格品評(píng)估處置;
8、負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他日常工作。
品控主管崗位職責(zé)通用4
1、負(fù)責(zé)水果蔬菜生產(chǎn)類供貨商供應(yīng)產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè);
2、負(fù)責(zé)抽樣檢測(cè)產(chǎn)品質(zhì)量;
3、負(fù)責(zé)與采購(gòu)部對(duì)接采購(gòu)任務(wù);
4、負(fù)責(zé)客戶退貨、倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨質(zhì)量及品質(zhì)把控;
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施現(xiàn)有流程改善完善現(xiàn)行制度降低損耗,提高效率及品質(zhì)。
品控主管崗位職責(zé)通用5
1、制定公司有關(guān)品質(zhì)管理的相關(guān)規(guī)章制度,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并進(jìn)行監(jiān)督;
2、組織實(shí)施對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)品的監(jiān)督檢查工作;
3、組織實(shí)施對(duì)成品質(zhì)量的.控制工作;
4、處理與客戶或供應(yīng)商有關(guān)的各種產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題;
5、對(duì)品質(zhì)狀況進(jìn)行定期或不定期的分析、總結(jié)等工作。
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