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研發(fā)質(zhì)量崗位職責(zé)（通用13篇）
現(xiàn)如今，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？以下是小編整理的研發(fā)質(zhì)量崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
研發(fā)質(zhì)量崗位職責(zé) 1
崗位職責(zé)：
1、主持企業(yè)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)的編制、評(píng)審及修改。
2、組織產(chǎn)品及關(guān)鍵零部件、關(guān)鍵原材料的型式試驗(yàn)，alfa測(cè)試，beta測(cè)試，以及測(cè)試結(jié)果的分析。
3、安排產(chǎn)品及關(guān)鍵零部件、關(guān)鍵原材料的第三方認(rèn)證事宜。
4、參與產(chǎn)品及關(guān)鍵零部件、關(guān)鍵原材料的中間試驗(yàn)或試量產(chǎn)。
5、系統(tǒng)工程的配置管理及版本控制。所述系統(tǒng)工程由機(jī)械工程、電子工程、軟件工程、化學(xué)工程、材料工程等多個(gè)領(lǐng)域組成。所述配置管理及版本控制覆蓋物料清單bom及文件清單bod。
6、檢查并敦促改善技術(shù)文件的完備性。
7、產(chǎn)品、零部件、原材料、技術(shù)文件、軟件源代碼的'分類及編號(hào)管理。
8、觀察研發(fā)流程并提出建議，溫和地推動(dòng)研發(fā)流程逐步向cmmi二級(jí)的要求靠攏。
9、對(duì)運(yùn)營(yíng)中心及營(yíng)銷中心所反饋的研發(fā)質(zhì)量問題進(jìn)行跟蹤，確認(rèn)其得到妥善解決。當(dāng)不能確認(rèn)是研發(fā)質(zhì)量問題還是運(yùn)營(yíng)質(zhì)量問題時(shí)，與運(yùn)營(yíng)質(zhì)量部承擔(dān)連帶責(zé)任。
崗位要求：
1、理工類專業(yè)畢業(yè)。大專學(xué)歷，8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);或本科學(xué)歷，6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);或碩士學(xué)位，4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉技術(shù)法規(guī)及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
3、熟悉產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理pdm。
4、熟悉cmmi二級(jí)要求者，優(yōu)先考慮。
5、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，同時(shí)兼具良好的合作能力
研發(fā)質(zhì)量崗位職責(zé) 2
職位要求:
a.電子、機(jī)械等理工科專業(yè)為優(yōu);
b.5年及以上基板廠、高端hdi廠研發(fā)質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
c.3年及以上管理崗位經(jīng)驗(yàn),熟練掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)管理方法和技巧,有一定的`組織協(xié)調(diào)能力;
d.熟練掌握iatf16949質(zhì)量管理體系及相應(yīng)工具,對(duì)apqp、ppap、fmea、msa、spc有深刻見解,熟練掌握qos/vda體系為優(yōu);
e.熟練掌握minitab或jump等分析軟件;
f.熟練掌握基板廠工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)流程;
g.有較強(qiáng)的抗壓能力和推動(dòng)能力。
3.技術(shù)背景要求:5年及以上基板廠、高端hdi廠研發(fā)質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4.學(xué)歷要求:大學(xué)本科,優(yōu)秀者可放寬至大學(xué)專科
5.英語能力:熟練的聽說讀寫能力,可獨(dú)立應(yīng)對(duì)國(guó)外客戶審核工作職責(zé):負(fù)責(zé)封裝基板研發(fā)階段質(zhì)量管控
研發(fā)質(zhì)量崗位職責(zé) 3
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)各階段的質(zhì)量管理控制;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目管理輔助工作;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)各階段輸出文檔編制、歸檔管理;
4、整理硬件研發(fā)物料清單;
5、參與內(nèi)審、外審工作,協(xié)助制定改進(jìn)措施并對(duì)效果進(jìn)行跟蹤;
6、定期對(duì)部門人員進(jìn)行質(zhì)量相關(guān)培訓(xùn);
7、參與產(chǎn)品的各項(xiàng)評(píng)審及標(biāo)準(zhǔn)化工作;
8、完成上級(jí)指派的`其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,光學(xué)、電子、物理相關(guān)專業(yè);
2、熟練掌握office及各種相關(guān)的辦公軟件;
3、能夠根據(jù)大綱模板及素材迅速生成相關(guān)的文檔,邏輯清晰,層次清楚,語言流暢;
4、須有研發(fā)經(jīng)驗(yàn);
5、有質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
研發(fā)質(zhì)量崗位職責(zé) 4
職責(zé)描述:
1)項(xiàng)目研發(fā)進(jìn)程的跟蹤,及時(shí)提出質(zhì)量相關(guān)要求;
2)研發(fā)原始記錄的審核,批生產(chǎn)記錄的發(fā)放、收回及審核;
3)工藝相關(guān)文件的審核,如生產(chǎn)方案/報(bào)告、研發(fā)報(bào)告等;
4)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、分析方法文件及coa模板的審核;
5)穩(wěn)定性研究的安排及跟蹤,穩(wěn)定性方案/報(bào)告的審核;
6)質(zhì)量研究相關(guān)文件的審核;
7)技術(shù)轉(zhuǎn)移過程的協(xié)調(diào);
8)臨床樣品的放行,相關(guān)偏差的調(diào)查以及變更管理;
9)臨床備貨單的`確認(rèn),標(biāo)簽的審核和發(fā)放;
10)清潔確認(rèn)相關(guān)文件的審核;
11)配合注冊(cè)部門提供質(zhì)量相關(guān)文件;
12)其他研發(fā)質(zhì)量管理相關(guān)事項(xiàng)。
任職要求:
1.教育背景:本科及以上學(xué)歷,制藥工程、化學(xué)工程與工藝等相關(guān)專業(yè);
2.工作經(jīng)驗(yàn):3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上分析、研發(fā)、生產(chǎn)或質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.培訓(xùn)要求:接受過gmp、ehs、研發(fā)質(zhì)量管理相關(guān)sop的培訓(xùn),并通過考核;
研發(fā)質(zhì)量崗位職責(zé) 5
1、在高級(jí)研究員的指導(dǎo)下開發(fā)分析檢測(cè)方法,協(xié)助解決質(zhì)量研究過程中出現(xiàn)的.技術(shù)難題,保證實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)和結(jié)果準(zhǔn)確、可信;
2、全面地掌握化藥分析檢測(cè)的基本原理和分析實(shí)驗(yàn)操作,能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)方案;
3、在項(xiàng)目主管的指導(dǎo)下,能夠參與藥物性能的分析和相關(guān)物質(zhì)的鑒定;
4、協(xié)助其主管的工作,保障實(shí)驗(yàn)室安全和公司機(jī)密;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作,協(xié)助部門招聘,培訓(xùn)新員工;
研發(fā)質(zhì)量崗位職責(zé) 6
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)管理；
2、負(fù)責(zé)監(jiān)控研發(fā)流程的實(shí)施和流程優(yōu)化;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量策劃，識(shí)別質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，并監(jiān)控改善措施的落地；
4、組織產(chǎn)品上市ewp分析，ffr的.預(yù)估、統(tǒng)計(jì)、分析、改善；
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)各個(gè)階段評(píng)估和監(jiān)控；
6、主導(dǎo)產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)；
7、組織市場(chǎng)輿情分析，產(chǎn)品nps調(diào)研。
任職要求：
1、研發(fā)質(zhì)量工作4年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉研發(fā)開發(fā)相關(guān)流程操作，并能主導(dǎo)制訂研發(fā)業(yè)務(wù)的質(zhì)量策劃工作；
3、熟悉消費(fèi)類產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
研發(fā)質(zhì)量崗位職責(zé) 7
職責(zé)描述:
研發(fā)項(xiàng)目藥學(xué)研究方案和報(bào)告審核，藥學(xué)和藥理毒理注冊(cè)資料整理、研發(fā)質(zhì)量管理體系建設(shè)與維護(hù)
任職要求:
1.熟悉質(zhì)量檢驗(yàn)管理。
2.男女不限，22~40歲，碩士及以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)、生物類、藥學(xué)類或相關(guān)專業(yè)。
研發(fā)質(zhì)量崗位職責(zé) 8
崗位職責(zé)：
實(shí)現(xiàn)過程質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量的主導(dǎo)方，依據(jù)產(chǎn)品開發(fā)流程檢查項(xiàng)目過程和交付件是否符合規(guī)范，確保產(chǎn)品開發(fā)按照公司既定的流程進(jìn)行，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各功能領(lǐng)域的質(zhì)量保證活動(dòng)，最終實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量目標(biāo)。
1、組織并推進(jìn)kpds開發(fā)流程中的模版建設(shè)，配合項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目的流程進(jìn)行適當(dāng)裁剪；
2、組織并監(jiān)督評(píng)審，確保評(píng)審按規(guī)定的操作流程進(jìn)行；
3、監(jiān)控流程執(zhí)行過程中的質(zhì)量活動(dòng)(如變更等)，對(duì)過程活動(dòng)和交付件進(jìn)行審核并推動(dòng)；
4、匯總并分析項(xiàng)目問題，跟進(jìn)改善措施及效果驗(yàn)證；
5、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)研發(fā)期間各功能領(lǐng)域的.質(zhì)量保證活動(dòng)，定期提交研發(fā)質(zhì)量報(bào)告(相關(guān)質(zhì)量數(shù)據(jù)：流程符合性，交付件，問題等等)；
6、作為與質(zhì)量部的對(duì)接窗口人，配合質(zhì)量部應(yīng)對(duì)客戶的審核，并對(duì)其相關(guān)問題解決跟進(jìn)；
7、對(duì)項(xiàng)目組進(jìn)行流程，質(zhì)量方面的培訓(xùn)；
8、負(fù)責(zé)識(shí)別產(chǎn)品質(zhì)量需求，制定產(chǎn)品的質(zhì)量目標(biāo)和保證計(jì)劃（根據(jù)質(zhì)量部的總目標(biāo)細(xì)化至研發(fā)各部門）。
職位要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、電子、工程管理類專業(yè)，有同崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、良好的表達(dá)能力，溝通與協(xié)調(diào)能力；
3、較強(qiáng)的邏輯能力和處理異常的能力；
4、掌握excel等辦公軟件；
5、電子產(chǎn)品行業(yè)，有汽車電子、新能源質(zhì)量管理，項(xiàng)目管理等優(yōu)先考慮。
研發(fā)質(zhì)量崗位職責(zé) 9
崗位職責(zé)：
1.參與新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目，對(duì)分析檢驗(yàn)、質(zhì)量研究、穩(wěn)定性研究、與質(zhì)量有關(guān)的申報(bào)資料撰寫等工作負(fù)責(zé)。
2.負(fù)責(zé)分析室專業(yè)技術(shù)管理（分析工作監(jiān)督和匯報(bào)，審核數(shù)據(jù)、圖譜、方案、報(bào)告，分析技術(shù)討論會(huì)，申報(bào)資料審核，分析人員專業(yè)培訓(xùn)及考核）。
3.負(fù)責(zé)分析部團(tuán)隊(duì)管理，與協(xié)作單位、省藥檢所關(guān)系協(xié)調(diào)。
4.參與起草、修訂、建立并貫徹執(zhí)行研發(fā)項(xiàng)目管理流程及配套文件（分析部分）。
5.對(duì)其他分析人員的'分析工作（檢測(cè)數(shù)據(jù)、圖譜、原始記錄）進(jìn)行專業(yè)復(fù)核，及時(shí)發(fā)現(xiàn)分析工作中出現(xiàn)的問題及異常情況，并匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。
職位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，藥物分析、分析化學(xué)、藥學(xué)、化學(xué)及相關(guān)專業(yè)。
2.有3年以上藥物分析工作經(jīng)驗(yàn)或擔(dān)任分析項(xiàng)目負(fù)責(zé)人1年以上。
3.具有豐富的藥物分析理論知識(shí)和操作技能，熟練操作常用藥物檢測(cè)設(shè)備，熟悉ch.p.、usp、ep，熟悉藥品研發(fā)流程、政策法規(guī)及相關(guān)技術(shù)要求，熟悉藥品注冊(cè)申報(bào)中質(zhì)量研究、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)起草和穩(wěn)定性研究的資料編寫，熟悉國(guó)內(nèi)外藥物分析新技術(shù)發(fā)展方向，了解生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理等方面知識(shí)。
4.能獨(dú)立對(duì)資料進(jìn)行檢索、分析、整理能力；熟練查閱英文文獻(xiàn)；熟練使用常用辦公軟件。
5.責(zé)任心強(qiáng)，善于學(xué)習(xí)創(chuàng)新，善于、解決問題，有一定計(jì)劃、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)凝聚能力。
研發(fā)質(zhì)量崗位職責(zé) 10
一、嚴(yán)格遵守公司管理制度；
二、平時(shí)要求統(tǒng)一著裝、儀表大方、注重禮儀、時(shí)刻牢記維護(hù)企業(yè)整體形象；
三、計(jì)劃性開展日常工作，完成甚至超額完成部門工作任務(wù)；
四、明確本行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，遵守本企業(yè)廠規(guī)；
五、認(rèn)真準(zhǔn)確、及時(shí)落實(shí)部門領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的銷售任務(wù)，并執(zhí)行到日常工作中去，不能只找失敗的客觀理由，而應(yīng)探索出成功的有效方法；
六、熟練掌握產(chǎn)品的研發(fā)流程和性能，準(zhǔn)確報(bào)價(jià)；
七、認(rèn)真落實(shí)、靈活運(yùn)用部門領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)制定的銷售方案；
八、主動(dòng)尋求談判技巧，多請(qǐng)教別人，學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn)；遇到技術(shù)性問題主動(dòng)與研發(fā)部人員進(jìn)行溝通；
九、以積極的工作態(tài)度投入銷售工作，不能把生活中的負(fù)面情緒帶到工作中來；
十、每天按時(shí)上下班，不遲到不早退，認(rèn)真完成計(jì)劃內(nèi)的'工作；
十一、掌握基本的計(jì)算機(jī)操作和投影儀操作，以便開會(huì)和業(yè)務(wù)過程中需要；
十二、通過網(wǎng)絡(luò)、電話等方式主動(dòng)尋找客戶，開拓市場(chǎng)，了解并掌握市場(chǎng)信息；
十三、發(fā)展部人員在拜訪客戶之前靈活帶取樣袋、宣傳資料、計(jì)算工具、合同等；
十四、注重與客戶建立友好、愉快的合作關(guān)系，培養(yǎng)客戶忠誠(chéng)度；
十五、新客戶合同簽定前，應(yīng)向客戶索取營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、商標(biāo)注冊(cè)證復(fù)印件、生產(chǎn)委托書、樣袋及設(shè)計(jì)、制作要求等等，所有證件均需加蓋鮮章。
研發(fā)質(zhì)量崗位職責(zé) 11
職責(zé)描述:
1、組織制定汽車內(nèi)飾涂料研發(fā)實(shí)驗(yàn)方案,督導(dǎo)實(shí)驗(yàn)進(jìn)行,確保實(shí)驗(yàn)成功。
2、有效帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)按要求完成項(xiàng)目,同時(shí)注重培養(yǎng)新人。
3、及時(shí)分析和有效解決客戶現(xiàn)場(chǎng)問題并善于溝通和反饋。
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)支持,保證研發(fā)到工藝生產(chǎn)的順利交接。
5、組織尋找并確定研發(fā)原料、協(xié)調(diào)采購(gòu)物品滿足研發(fā)需求。
6、負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)前相關(guān)資料的撰寫和整理,確保項(xiàng)目資料齊備、合規(guī)。
任職要求:
1、具有豐富的相關(guān)汽車內(nèi)飾涂料配方研發(fā)經(jīng)驗(yàn),具備研發(fā)汽車內(nèi)飾涂料成熟配方能力。
2、項(xiàng)目管理能力:具有獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目開發(fā)的能力;有項(xiàng)目管理的'相關(guān)知識(shí)。
3、專業(yè)知識(shí)豐富;熟悉各類化學(xué)相關(guān)儀器、檢測(cè)設(shè)備,并能利用專業(yè)設(shè)備進(jìn)行問題分析。
4、個(gè)人素質(zhì):思維能力強(qiáng)、優(yōu)秀的溝通能力、執(zhí)行力強(qiáng)、良好的做事習(xí)慣。
研發(fā)質(zhì)量崗位職責(zé) 12
1、運(yùn)用所掌握的.專業(yè)技術(shù)知識(shí)對(duì)公司淡水龍蝦養(yǎng)殖和加工產(chǎn)業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵技術(shù)進(jìn)行創(chuàng)新性研究，使淡水龍蝦的養(yǎng)殖和加工水平得到全面提升;
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，擬定公司產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃，完成產(chǎn)品開發(fā)的文獻(xiàn)調(diào)研、方案設(shè)計(jì)和撰寫技術(shù)報(bào)告;
3、負(fù)責(zé)建立和培訓(xùn)公司科研團(tuán)隊(duì)，儲(chǔ)備公司專業(yè)科技人才;
4、匯總各地市場(chǎng)信息，定期對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)評(píng)估，報(bào)告給公司領(lǐng)導(dǎo)。
研發(fā)質(zhì)量崗位職責(zé) 13
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)和管理；
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)業(yè)務(wù)模塊的分析、設(shè)計(jì)，主導(dǎo)項(xiàng)目的.編碼工作；
3、關(guān)鍵技術(shù)問題及難點(diǎn)的攻關(guān)。
崗位要求：
1、3年以上web開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，精通php語言，并了解開源php開發(fā)框架，并有使用一種框架的經(jīng)驗(yàn)比如yii2，phalcon2.0，laravel5；熟悉mysql等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫開發(fā)，并對(duì)數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)及優(yōu)化有一定的了解；可以熟練運(yùn)用js/html/css技術(shù)編寫代碼；熟悉linux操作系統(tǒng)，并可以在linux系統(tǒng)下進(jìn)行開發(fā)、維護(hù)；熟練在linux下編寫shell腳本；
2、熟悉nosql數(shù)據(jù)庫如:（redis、mongodb）等，并有相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的面向?qū)ο蟮木幊探?jīng)驗(yàn)，并對(duì)算法、設(shè)計(jì)模式有一定的了解；
3、較好的理解能力和溝通能力，工作積極主動(dòng)，具備較強(qiáng)的責(zé)任感，心態(tài)端正，有技術(shù)博客和github開源項(xiàng)目?jī)?yōu)先，名企背景優(yōu)先，有微信開發(fā)，高并發(fā)或高流量網(wǎng)站開發(fā)者優(yōu)先。
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