推薦策劃設(shè)計(jì)崗位職責(zé)
在我們平凡的日常里，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？以下是小編整理的推薦策劃設(shè)計(jì)崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
推薦策劃設(shè)計(jì)崗位職責(zé)1
1.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度，認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化；
2.協(xié)助經(jīng)理、副經(jīng)理做好本部門的日常管理工作，執(zhí)行工作計(jì)劃；
3.負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目的策劃方案的撰寫與溝通匯報工作；
4.協(xié)助策劃經(jīng)理、副經(jīng)理做好各項(xiàng)目營銷推廣工作把控與執(zhí)行監(jiān)督工作；
5.負(fù)責(zé)公司操作項(xiàng)目與外拓項(xiàng)目所在區(qū)域的市場調(diào)研工作，撰寫市場調(diào)研報告
6.與項(xiàng)目銷售經(jīng)理充分溝通，結(jié)合銷售業(yè)績目標(biāo)，制定各階段的營銷推廣計(jì)劃；
7.出席所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的相關(guān)例會，負(fù)責(zé)與開發(fā)商、項(xiàng)目銷售經(jīng)理溝通及落實(shí)工作安排，保證工作的.有序開展；
8.負(fù)責(zé)協(xié)助開發(fā)商與相關(guān)合作單位的談判工作，制定合理的推廣費(fèi)用計(jì)劃；
9.負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)部溝通物料制作、創(chuàng)意思路、物料制作的落實(shí)等工作；
10.協(xié)助策劃經(jīng)理、副經(jīng)理組織展開企業(yè)文化工作，營造部門團(tuán)結(jié)協(xié)作、銳意進(jìn)取的良好氛圍；
11.自覺維護(hù)公司利益與部門領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威；
12.服從公司及部門領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排。
推薦策劃設(shè)計(jì)崗位職責(zé)2
1.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度，認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化；
2.協(xié)助策劃經(jīng)理做好部門的日常管理工作，組織本部成員執(zhí)行工作計(jì)劃；
3.負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目的策劃方案的撰寫與溝通匯報工作；
4.協(xié)助策劃經(jīng)理做好各項(xiàng)目營銷推廣工作把控與執(zhí)行監(jiān)督工作；
5.負(fù)責(zé)組織部門成員的培訓(xùn)，對其工作予以指導(dǎo)與幫助；
6.負(fù)責(zé)組織公司外拓項(xiàng)目的市場調(diào)研工作；
7.負(fù)責(zé)與銷售部、設(shè)計(jì)部溝通，做好各項(xiàng)推廣執(zhí)行的落實(shí)工作；
8.協(xié)助策劃經(jīng)理組織展開企業(yè)文化工作，營造部門團(tuán)結(jié)協(xié)作、銳意進(jìn)取的`良好氛圍；
9.自覺維護(hù)公司利益與部門經(jīng)理權(quán)威；
10.服從公司及經(jīng)理的其他工作安排。
推薦策劃設(shè)計(jì)崗位職責(zé)3
職位描述：
1、參與產(chǎn)品從無到有的規(guī)劃設(shè)計(jì)，前期流程原型圖設(shè)計(jì)、設(shè)計(jì)流行趨勢分析、用戶體驗(yàn)分析及交互設(shè)計(jì)；
2、對移動端、web端等產(chǎn)品進(jìn)行用戶研究和可用性研究，提升用戶體驗(yàn)；
3、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行新產(chǎn)品設(shè)計(jì)、原型評估，對現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行易用性的.改善和新功能的挖掘；
4、了解本行業(yè)的產(chǎn)品需求和運(yùn)行模式，提升用戶體驗(yàn)。
5、分析業(yè)務(wù)需求，并加以分解，歸納產(chǎn)品人機(jī)交互界面需求；
6、設(shè)計(jì)產(chǎn)品人機(jī)交互界面結(jié)構(gòu)、用戶操作流程等；
7、跟蹤產(chǎn)品開發(fā)流程并推動落實(shí)，制定并輸出相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，1—3年互聯(lián)網(wǎng)交互設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各平臺設(shè)計(jì)規(guī)范，人機(jī)交互、軟件工程、工業(yè)設(shè)計(jì)、視覺傳達(dá)、或相關(guān)設(shè)計(jì)專業(yè)畢業(yè)。；
2、具有產(chǎn)品思維，邏輯思維能力強(qiáng)，可獨(dú)立完成整個產(chǎn)品策劃及原型設(shè)計(jì)；
3、掌握xmind、sketch、axure等工具，能快速產(chǎn)出高質(zhì)量流程圖、低保真和高保真原型，能清晰表達(dá)設(shè)計(jì)方案；
4、熟悉軟件研發(fā)流程，良好的溝通能力及項(xiàng)目推進(jìn)能力與自我學(xué)習(xí)能力，善于使用各類工具；
5、對生活品質(zhì)有追求，有規(guī)劃設(shè)計(jì)能力，有審美意識，保持好奇心，可以用不同的角度看待事物；
6、有saas、電商、營銷、企業(yè)服務(wù)等新零售系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
7、主動性高，具優(yōu)秀的理解、溝通與協(xié)調(diào)能力；
8、提交簡歷時請附相關(guān)作品。
推薦策劃設(shè)計(jì)崗位職責(zé)4
1.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度，認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化；
2.對策劃助理的日常工作予以幫助、指導(dǎo)；
3.負(fù)責(zé)操作項(xiàng)目所在區(qū)域的房地產(chǎn)市場分析，競爭樓盤的動態(tài)分析，并上報市場調(diào)研報告；
4.與項(xiàng)目銷售經(jīng)理充分溝通，結(jié)合銷售業(yè)績目標(biāo)，制定各階段的營銷推廣計(jì)劃；
5.出席所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的營銷例會，與開發(fā)商、項(xiàng)目銷售經(jīng)理溝通及落實(shí)工作安排；
6.負(fù)責(zé)公司外拓項(xiàng)目的市場調(diào)查研究工作，并撰寫市場調(diào)查報告、項(xiàng)目可行性報告與營銷策劃報告；
7.負(fù)責(zé)協(xié)助開發(fā)商與相關(guān)合作單位的談判工作，制定合理的`推廣費(fèi)用計(jì)劃；
8.負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)部溝通物料制作、創(chuàng)意思路、物料制作的落實(shí)等工作；
9.自覺維護(hù)公司利益與部門領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威；
10.服從公司及部門領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排。
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工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)生作品集創(chuàng)作，包括不限于創(chuàng)意思維訓(xùn)練，設(shè)計(jì)能力及創(chuàng)作表現(xiàn)技法等
2、完善和制定學(xué)生的'學(xué)習(xí)計(jì)劃和課程方案，積極輔助教學(xué)管理
3、積極配合各類型課程產(chǎn)品及合作項(xiàng)目的教學(xué)執(zhí)行，積極參與導(dǎo)師培訓(xùn)，輔助公司跨部門協(xié)作
4、定期和教研導(dǎo)師及地方導(dǎo)師主管反饋學(xué)生情況；配合教研組編寫各類型課程大綱，輔助新課程產(chǎn)品研發(fā)和優(yōu)化
任職要求：
1、國外藝術(shù)院校藝術(shù)類專業(yè)本科以上學(xué)歷（建筑設(shè)計(jì)、服裝設(shè)計(jì)、珠寶設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)等藝術(shù)相關(guān)專業(yè)）
2、較好的設(shè)計(jì)表現(xiàn)力，扎實(shí)的藝術(shù)設(shè)計(jì)知識，熱愛教育事業(yè)
3、熟練使用photoshop、illustrator等繪圖軟件
全體人員福利：
1、下午茶time：每天下午3：15—3：30，開放休息時間，飲料/甜點(diǎn)/水果等食品供大家使用
2、團(tuán)隊(duì)定期聚餐或運(yùn)動項(xiàng)目（每月一次）
3、優(yōu)秀員工特別福利；
4、節(jié)假日福利（中秋、端午、年中會議等）
企業(yè)中高層福利（在全體福利基礎(chǔ)上增加）：
1、健身福利（健身場所年卡/團(tuán)隊(duì)卡）
2、年終假期間公司提供國內(nèi)旅游往返機(jī)票或一次境外旅游機(jī)票、
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工作職責(zé)：
1、配合機(jī)器人賽事與活動，完成相關(guān)的宣傳平面物料設(shè)計(jì)；
2、根據(jù)項(xiàng)目組需求，介入網(wǎng)頁界面、app原型、微信小程序進(jìn)行設(shè)計(jì)、編輯、美化等工作；
3、配合視頻制作人，完成所需素材（如賽事活動，產(chǎn)品包裝，ip形象）的`設(shè)計(jì)；
4、根據(jù)運(yùn)營活動目標(biāo)需求，完成相關(guān)設(shè)計(jì)。
任職資格：
1、本科學(xué)歷以上，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有一定手繪基礎(chǔ)，精通ps、ai，熟悉其他設(shè)計(jì)軟件；
2、從事過互聯(lián)網(wǎng)廣告行業(yè)者優(yōu)先，對色彩把握敏銳，具有把握不同風(fēng)格頁面的能力；
3、對網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)有強(qiáng)烈的嗅覺和敏感度且對新媒體有一定的認(rèn)知；
4、較強(qiáng)的溝通、理解能力和視覺表現(xiàn)力，具有扎實(shí)的美術(shù)基礎(chǔ)、色彩控制能力強(qiáng)。
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職責(zé)描述：
1、在拜師有道公眾號平臺擔(dān)任游戲設(shè)計(jì)/策劃/游戲開發(fā)工程師師父；
2、填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明（工作證/獲獎證書/發(fā)表的作品/專利等）；
3、薪酬：徒弟的拜師學(xué)費(fèi)即是師父的薪酬，由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費(fèi)；
4、師父可自選培養(yǎng)方式：
1）在師父提供的工作中指導(dǎo)（可招為助理在工作中指導(dǎo)）；
2）線下約定時間指導(dǎo)；
3）線上教學(xué)；
4）顧問咨詢指導(dǎo)；
5）其他方式。
5、師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對徒弟進(jìn)行一對一的教學(xué)服務(wù)；
6、師父為徒弟傳道受業(yè)解惑，努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事游戲設(shè)計(jì)/策劃/游戲開發(fā)相關(guān)工作人員。
任職要求：
1、3年以上從事游戲設(shè)計(jì)/策劃/游戲開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有較強(qiáng)語言表達(dá)與溝通能力，善于講解；
3、有較強(qiáng)的.學(xué)習(xí)能力，能解決學(xué)生的各種疑問；
4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。
推薦策劃設(shè)計(jì)崗位職責(zé)8
1.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度，認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化；
2.領(lǐng)導(dǎo)公司策劃工作，審核部門工作計(jì)劃，并提出調(diào)整意見，上報公司副總；
3.合理配置人力資源，負(fù)責(zé)部門人員的培訓(xùn)指導(dǎo)與管理人員的.績效考核工作；
4.負(fù)責(zé)公司外拓業(yè)務(wù)策劃部工作的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督；
5.負(fù)責(zé)公司企劃文化的組織開展工作，自覺提升公司文化形象，維護(hù)公司利益；
6.服從公司的其他工作安排。
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崗位條件:
1、熱愛計(jì)算機(jī),熱愛動漫,熱愛網(wǎng)絡(luò)游戲。(非銷售、非保險崗位)
2、希望獲得一份有長遠(yuǎn)發(fā)展、穩(wěn)定、有晉升空間的工作。
3、工作認(rèn)真、細(xì)致、敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng)。
4,無需美術(shù)和計(jì)算機(jī)編程基礎(chǔ),但要有簡單的計(jì)算機(jī)操作常識
4、有無經(jīng)驗(yàn)游戲或者動漫工作經(jīng)驗(yàn)皆可.
應(yīng)聘要求:
中專及以上學(xué)歷均可,理工科類優(yōu)先;
18-30歲,超齡勿擾,男女不限。
加入我們需要你具備什么?
1、有無經(jīng)驗(yàn)均可(我們只看你是否有意愿)
2、學(xué)歷不是你的硬指標(biāo)(我們只看能力,只認(rèn)付出)
3、有良好的服務(wù)意識、綜合素質(zhì)(熱愛互聯(lián)網(wǎng)的更加適合)
4、能吃苦耐勞、做事嚴(yán)謹(jǐn)(目標(biāo)需要靠自己的付出去實(shí)現(xiàn))
5、有相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮(團(tuán)隊(duì)合作與毅力,是我們最看重的'精神)
6、應(yīng)屆生一視同仁(我們會是你融入社會,學(xué)習(xí)成長的最好平臺)
待遇:
五天制,早上九點(diǎn)到下午六點(diǎn),周六日雙休;
五險一金,法定節(jié)假日休息,定期旅游;
轉(zhuǎn)正后高提成高收入。
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